獎勵通報（精選28篇）

獎勵通報 篇1

　　各縣(市)區(qū)司法局，機關(guān)各處室(協(xié)會)：

　　5月19日中午，市局領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員專門聽取了辦公室、信息處關(guān)于我市司法行政系統(tǒng)信息化建設(shè)情況的匯報。會上，張武林局長對當(dāng)前信息化建設(shè)在各單位各部門的支持配合下所取得的成果給予肯定，再次強調(diào)信息化建設(shè)要“強行入軌、強勢推進”，對下一步信息化建設(shè)寄予了厚望并提出了明確要求。會上，對于港閘區(qū)司法局和辦公室主任錢菊芳同志主動配合市局進行系統(tǒng)調(diào)試、積極開展應(yīng)用的行為給予了充分肯定。

　　經(jīng)局黨組研究決定，對港閘區(qū)司法局通報表揚一次，獎勵港閘區(qū)司法局辦公室主任錢菊芳同志人民幣200元。

　　特此通報

　　南通市司法局

　　x年五月十九日

獎勵通報 篇2

　　在指導(dǎo)鉚焊工作中，有較強的安全意識，主動檢查操作人員安全操作執(zhí)行情況，分別于x年12月2日和12月11日在對焊接設(shè)備巡查中，及時發(fā)現(xiàn)并排除了兩起安全隱患，避免了人身觸電險肇事故的發(fā)生。為表彰和發(fā)揚這種高度的安全意識和對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，對其嘉獎50元，并號召大家學(xué)習(xí)，切實提高安全意識，把安全生產(chǎn)工作扎扎實實做好!

　　綜合部

　　x年12月16日

獎勵通報 篇3

　　各位同志：大家好!

　　學(xué)校發(fā)來通知，獎勵慶祝中國共產(chǎn)黨建黨xx周年時評選出的先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員(具體見附件)，特向我院獲獎的第2黨支部和黨員王輝老師、杜天龍同學(xué)表示祝賀，同時希望各支部和全體黨員繼續(xù)努力，積極創(chuàng)先爭優(yōu)。

　　計算機科學(xué)與信息工程學(xué)院黨總支

　　-10-26

獎勵通報 篇4

　　經(jīng)xx公司董事會會議決定，對公司員工陳建明、馬宜英、趙艷麗三名員工在公司前期開展的整頓停車假年卡期間，積極配合公司并整頓工作中查出落實停車假卡一張，鑒于三人在此此整頓中有重大立功表現(xiàn)，公司董事會決定對公司員工陳建明、馬宜英、趙艷麗三名員工各獎勵人民幣壹佰元，以資鼓勵。

　　安康市漢濱區(qū)服務(wù)有限公司

　　董事會

　　董事長(簽字)：

　　xx年x月x日

獎勵通報 篇5

　　各縣區(qū)人民政府，市政府安委會各成員單位：

　　20xx年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市各級各部門各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實中央、省、市領(lǐng)導(dǎo)同志重要指示精神，堅守安全生產(chǎn)紅線，全面深入開展安全生產(chǎn)大檢查和“六打六治”打非治違專項行動，持續(xù)深化重點行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)專項整治，穩(wěn)步推進安全生產(chǎn)綜合治理和源頭治本，全市安全生產(chǎn)形勢保持了持續(xù)平穩(wěn)態(tài)勢，圓滿完成了省政府下達的各項控制指標(biāo)，榮獲20xx年度全省安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考評優(yōu)秀等次。成績的取得，是全市各縣區(qū)、各部門共同努力的結(jié)果。根據(jù)《鶴壁市人民政府關(guān)于印發(fā)鶴壁市安全生產(chǎn)責(zé)任制目標(biāo)管理考核辦法的通知》(鶴政〔20xx〕27號)文件，市政府安委會辦公室決定對浚縣政府、淇縣政府、淇濱區(qū)政府、山城區(qū)政府、鶴山區(qū)政府、市安監(jiān)局、市安全生產(chǎn)監(jiān)察支隊各獎勵10萬元，對經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、寶山循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)各獎勵5萬元，對安全河南創(chuàng)建先進單位各獎勵2萬元。獎勵資金由市政府財政列支，用于安全生產(chǎn)監(jiān)管工作。

　　希望受表彰的單位珍惜榮譽，再接再厲，在今后的工作中力爭取得新的更大的成績。各級各部門各單位要向受表彰的先進單位學(xué)習(xí)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展理念，持續(xù)創(chuàng)新，提升安監(jiān)水平，努力推進安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，為我市加快生態(tài)活力幸福之城建設(shè)進程，邁出率先全面建成小康社會新步伐創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

　　附件：20xx年度安全河南創(chuàng)建先進單位名單

　　x年xx月xx日

獎勵通報 篇6

　　機關(guān)部門、各分公司、華瑞公司：

　　x年，在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)管指導(dǎo)下，公司上下齊心協(xié)力，拼搏進取，努力踐行“讓客戶滿意、讓人民放心、讓員工受益”的經(jīng)營理念，搶抓機遇，創(chuàng)優(yōu)爭先，在x年的基礎(chǔ)上又創(chuàng)新佳績。為樹立典型，表彰先進，激勵斗志，經(jīng)公司黨總支研究決定，對x年度取得優(yōu)異成績的60個先進集體和215名先進個人給予通報表彰。

　　一、先進集體

　　(一)先進科室：。

　　(二)先進執(zhí)勤崗點：

　　(三)先進班組

　　對以上先進集體分別頒發(fā)獎牌，各獎勵現(xiàn)金500元。

　　二、先進個人

　　(一)先進工作者

　　對以上15名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金500元。

　　(二)業(yè)務(wù)發(fā)展先進個人

　　對以上10名同志頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金500元。

　　(三)優(yōu)秀大(中)隊長

　　對以上13名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金500元。

　　(四)優(yōu)秀班組長

　　對以上45名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金300元。

　　(五)優(yōu)秀駕駛員

　　對以上16名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金300元。

　　(六)優(yōu)秀安全引導(dǎo)員

　　對以上2名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金200元。

　　(七)優(yōu)秀客服經(jīng)理

　　對以上2名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金200元。

　　(八)優(yōu)秀保安員工(守庫、值機)

　　對以上105名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金200元。

　　(九)新聞報道先進個人

　　對以上3名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金300元。

　　(十)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員

　　對以上4名同志頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金500元。

　　希望以上受表彰的先進單位和個人，謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁,勤奮工作，再立新功。公司號召全體員工向他們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們熱愛本職、勇于爭先、無私奉獻、爭創(chuàng)一流的主人翁精神，為公司繁榮昌盛做出新的更大的貢獻。

　　x市保安服務(wù)公司

　　x年元月二十日

獎勵通報 篇7

　　本院各部門、各科室：

　　為進一步提高病歷書寫質(zhì)量，根據(jù)成都復(fù)興醫(yī)院《關(guān)于印發(fā)20xx年病歷書寫規(guī)范比賽通知》，經(jīng)研究決定，于6月10日、舉行了全院病歷書寫比賽，經(jīng)醫(yī)院專家組對病歷進行點評：總體來說，各位選手對病歷書寫態(tài)度認(rèn)真，病歷書寫基本符合規(guī)范，多數(shù)病歷病史采集真實、完整、體格檢查比較詳細(xì)、字體工整、清晰、診斷明確;但也有少數(shù)病歷、病史過于簡單，診斷不夠全面、準(zhǔn)確。為表彰先進，決定對前三名進行通報表揚：

　　第一名 98分

　　第二名 96.5分

　　第三名 96分

　　第一名獲得一等獎，給予200元的獎金作為獎勵，第二名獲得二等，給與100元獎金作為獎勵，第三名獲得三等獎，給予50元獎金作為獎勵。 希望獲獎的個人珍惜榮譽，戒驕戒躁，再接再厲，在今后的工作中再創(chuàng)新佳績。希望全院醫(yī)務(wù)人員以先進為榜樣，進一步提高病歷書寫水平，提高臨床醫(yī)療質(zhì)量。

　　六月十一日

獎勵通報 篇8

　　各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府，街道辦事處，市政府各部門，各企事業(yè)單位：

　　為深入貫徹落實黨的精神，全面推進“工業(yè)強市”、“質(zhì)量強市”建設(shè)，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，促進產(chǎn)業(yè)升級，提高自主創(chuàng)新能力，不斷增強我市經(jīng)濟的綜合實力和競爭力，根據(jù)《江山市政府質(zhì)量獎管理辦法》(江政辦發(fā)〔20xx〕97號)文件要求，經(jīng)市政府質(zhì)量獎評審委員會組織評審并公示，市政府決定對天蓬集團有限公司、浙江馳騁控股有限公司等2家獲得20xx年度江山市政府質(zhì)量獎的企業(yè)予以通報表彰。

　　希望受表彰的企業(yè)珍惜榮譽，再接再厲，在區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展中繼續(xù)發(fā)揮表率作用。其他企業(yè)要以受表彰的企業(yè)為榜樣，努力拼搏，開拓創(chuàng)新，為建設(shè)惠及全市人民的“幸福江山”作出新的更大的貢獻。

　　xx市人民政府

　　年11月20日

獎勵通報 篇9

　　關(guān)于火災(zāi)事件中英勇?lián)岆U員工的表彰通報{保安嘉獎通報范文}.

　　各部門：

　　20xx年1月27日，大板車間膠補線上殘留的AB膠自燃引起了小范圍火災(zāi)。險情發(fā)生后，在崗位工作的員工們第一時間趕赴火災(zāi)現(xiàn)場，大家充分展示了在前期消防安全培訓(xùn)中掌握的“四個能力”及“一暢三懂三會”的精髓，在領(lǐng)導(dǎo)們的現(xiàn)場指導(dǎo)下，員工們攜帶著滅火筒、濕毛巾、水桶等工具積極撲救，不畏艱險，英勇滅火。最后，火勢在大家齊心協(xié)力下被迅速撲滅。

　　這次的火災(zāi)事件，讓我們深刻意識到車間存在的安全隱患，我們不但要向救火的同事學(xué)習(xí)，發(fā)揚不怕艱苦、不畏艱險、勇于奉獻的精神，而且要把安全意識放在首位，把安全培訓(xùn)形成常態(tài)化，在急難險重的緊要關(guān)頭，為公司和員工的安全穩(wěn)定做出積極的貢獻。

　　經(jīng)公司研究決定，對參加火災(zāi)搶救的保安隊獎勵現(xiàn)金20xx元，予以通報表揚;對張衛(wèi)文、楊偉、張冰、李松江、黃仁航、戴志偉、王玉石、賈仁繼獎勵現(xiàn)金1000元/人，予以通報表揚。

　　特此通報。

　　行政人事部{保安嘉獎通報范文}.

　　二〇一四年二月十一日

獎勵通報 篇10

　　各地級以上市人民政府，各縣(市、區(qū))人民政府，省政府各部門、各直屬機構(gòu)：

　　為全面貫徹落實黨的和《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)質(zhì)量發(fā)展綱要(20xx-20xx年)的通知》(國發(fā)〔20xx〕9號)精神，深入實施質(zhì)量強省戰(zhàn)略，增強全社會質(zhì)量意識，引導(dǎo)和激勵我省各行各業(yè)加強質(zhì)量管理，增強質(zhì)量創(chuàng)新能力和核心競爭力，根據(jù)《廣東省政府質(zhì)量獎評審管理辦法》(粵府辦〔20xx〕91號)規(guī)定，省政府決定對產(chǎn)品、服務(wù)和經(jīng)營質(zhì)量優(yōu)良，質(zhì)量管理成效顯著的廣東美芝制冷設(shè)備有限公司、廣東萬和新電氣股份有限公司、廣東唯美陶瓷有限公司、珠海凌達壓縮機有限公司、蒙娜麗莎集團股份有限公司(曾用名：廣東蒙娜麗莎新型材料集團有限公司)、華帝股份有限公司、易事特集團股份有限公司(曾用名：廣東易事特電源股份有限公司)、大亞灣核電運營管理有限責(zé)任公司、廣州廣之旅國際旅行社股份有限公司等9家企業(yè)授予“20xx年度廣東省政府質(zhì)量獎”，并予以通報表彰，各給予100萬元獎勵。

　　希望受表彰的企業(yè)珍惜榮譽，再接再厲，充分發(fā)揮標(biāo)桿示范作用，在質(zhì)量工作中再創(chuàng)佳績。全省廣大企業(yè)要認(rèn)真學(xué)習(xí)受表彰企業(yè)質(zhì)量管理先進經(jīng)驗，牢固樹立質(zhì)量第一理念，堅持走質(zhì)量效益型道路，不斷追求卓越、提質(zhì)增效，進一步增強質(zhì)量效益和核心競爭力，為我省建設(shè)質(zhì)量強省，實現(xiàn)“三個定位、兩個率先”目標(biāo)作出更大貢獻。

　　xx省人民政府

　　年2月22日

獎勵通報 篇11

　　安全獎勵通報

　　各區(qū)、縣(市)人民政府，市安委會各成員單位，中直省屬在哈單位：

　　20xx年，在市委、市政府的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市各地區(qū)、各部門(單位)認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，通過深化安全生產(chǎn)專項整治，嚴(yán)厲開展“打非治違”，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，我市安全生產(chǎn)事故4項指標(biāo)全面下降，杜絕了一次死亡10人以上重大事故，實現(xiàn)了全市安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

　　市安委會對全市18個區(qū)縣(市)和54個單位進行了安全生產(chǎn)工作目標(biāo)考核，共評選出20個優(yōu)秀地區(qū)、部門和企業(yè)，51個達標(biāo)地區(qū)、部門和企業(yè)。現(xiàn)將情況通報如下：

　　一、優(yōu)秀地區(qū)和部門

　　(一)優(yōu)秀地區(qū)10個

　　(二)優(yōu)秀部門(企業(yè))10個(不含市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局)

　　二、達標(biāo)地區(qū)和部門

　　(一)達標(biāo)地區(qū)8個

　　(二)達標(biāo)部門(企業(yè))43個

　　三、對優(yōu)秀地區(qū)、部門和企業(yè)，達標(biāo)地區(qū)、部門和企業(yè)的表彰獎勵

　　按照安全生產(chǎn)工作目標(biāo)考核有關(guān)規(guī)定，市安委會決定：

　　(一)給予安全生產(chǎn)目標(biāo)考核優(yōu)秀地區(qū)行政“一把手”獎金10000元;主管副區(qū)、縣(市)長和安監(jiān)局局長參照執(zhí)行;安全管理部門工作人員參照獎金額度的50%執(zhí)行。

　　(二)給予安全生產(chǎn)目標(biāo)考核優(yōu)秀部門行政“一把手”獎金5000元;主管副職參照執(zhí)行;安全管理部門工作人員、市安委會成員單位的聯(lián)絡(luò)員，參照獎金額度的50%執(zhí)行。

　　(三)給予安全生產(chǎn)目標(biāo)考核優(yōu)秀企業(yè)行政“一把手”獎金5000元;主管副職參照執(zhí)行;安全管理部門工作人員、安技員，參照獎金額度的50%執(zhí)行。

　　(四)給予安全生產(chǎn)目標(biāo)考核達標(biāo)地區(qū)行政“一把手”獎金5000元;主管副區(qū)、縣(市)長和安監(jiān)局局長參照執(zhí)行;安全管理部門工作人員，參照獎金額度的50%執(zhí)行。

　　(五)給予安全生產(chǎn)目標(biāo)考核達標(biāo)部門行政“一把手”獎金3000元;主管副職參照執(zhí)行;安全管理部門工作人員、市安委會成員單位的聯(lián)絡(luò)員，參照行政正職獎金額度的50%執(zhí)行。

　　(六)給予安全生產(chǎn)目標(biāo)考核達標(biāo)企業(yè)行政“一把手”獎金3000元;主管副職參照執(zhí)行;安全管理部門工作人員、安技員，參照獎金額度的50%執(zhí)行。

　　以上所有獎金參照執(zhí)行的部分，均由本地區(qū)、本單位自行解決。

獎勵通報 篇12

　　各縣區(qū)人民政府，市政府安委會各成員單位：

　　20xx年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市各級各部門各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實中央、省、市領(lǐng)導(dǎo)同志重要指示精神，堅守安全生產(chǎn)紅線，全面深入開展安全生產(chǎn)大檢查和“六打六治”打非治違專項行動，持續(xù)深化重點行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)專項整治，穩(wěn)步推進安全生產(chǎn)綜合治理和源頭治本，全市安全生產(chǎn)形勢保持了持續(xù)平穩(wěn)態(tài)勢，圓滿完成了省政府下達的各項控制指標(biāo)，榮獲20xx年度全省安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考評優(yōu)秀等次。成績的取得，是全市各縣區(qū)、各部門共同努力的結(jié)果。根據(jù)《鶴壁市人民政府關(guān)于印發(fā)鶴壁市安全生產(chǎn)責(zé)任制目標(biāo)管理考核辦法的通知》(鶴政〔20xx〕27號)文件，市政府安委會辦公室決定對浚縣政府、淇縣政府、淇濱區(qū)政府、山城區(qū)政府、鶴山區(qū)政府、市安監(jiān)局、市安全生產(chǎn)監(jiān)察支隊各獎勵10萬元，對經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、寶山循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)各獎勵5萬元，對安全河南創(chuàng)建先進單位各獎勵2萬元。獎勵資金由市政府財政列支，用于安全生產(chǎn)監(jiān)管工作。

　　希望受表彰的單位珍惜榮譽，再接再厲，在今后的工作中力爭取得新的更大的成績。各級各部門各單位要向受表彰的先進單位學(xué)習(xí)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展理念，持續(xù)創(chuàng)新，提升安監(jiān)水平，努力推進安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，為我市加快生態(tài)活力幸福之城建設(shè)進程，邁出率先全面建成小康社會新步伐創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

獎勵通報 篇13

　　各村(居)民委員會、鎮(zhèn)屬各單位、政府各辦公室：

　　x年，在區(qū)委、區(qū)政府和鎮(zhèn)黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)人大和鎮(zhèn)紀(jì)委的大力支持下，全鎮(zhèn)上下緊緊圍繞“建設(shè)東部綜合發(fā)展區(qū)的戰(zhàn)略支點”和“創(chuàng)環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)、創(chuàng)生態(tài)養(yǎng)殖重鎮(zhèn)、創(chuàng)觀光農(nóng)業(yè)優(yōu)鎮(zhèn)、創(chuàng)糧油蔬菜基地、創(chuàng)產(chǎn)業(yè)承接高地”的奮斗目標(biāo)，迎難而上，奮力攻堅，圓滿完成了各項工作目標(biāo)，在這當(dāng)中，各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)出一大批工作先進單位和個人。為了總結(jié)經(jīng)驗，表彰先進，樹立榜樣，激勵各級各單位努力創(chuàng)造更加優(yōu)異的成績，鎮(zhèn)政府決定對以下黨委和個人予以表彰獎勵：

　　一、20xx年度森林防火工作先進集體(3個)

　　金山村村民委員會

　　火花村村民委員會

　　磨盤村村民委員會

　　二、20xx年產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整先進集體(2個)

　　金山村村民委員會

　　團豐村村民委員會

　　三、20xx年度新農(nóng)村建設(shè)先進集體(3個)

　　天河村村民委員會

　　水口村村民委員會

　　紅旗村村民委員會

　　四、20xx年度市政管理工作貢獻獎(1個)

　　街村社區(qū)居民委員會

　　五、20xx年度“科技推廣、服務(wù)三農(nóng)”工作先進集體

　　金山鎮(zhèn)畜牧站

　　六、20xx年度種養(yǎng)殖能手(2個)

　　團豐村：劉光旭

　　金山村：楊 鋒

　　希望以上受表彰的單位和個人戒驕戒躁，再接再厲，再創(chuàng)佳績，為加快金山經(jīng)濟和社會發(fā)展再立新功。

　　重慶市大足區(qū)金山鎮(zhèn)人民政府

　　年三月五日

獎勵通報 篇14

　　各縣區(qū)人民政府，市政府安委會各成員單位：

　　20xx年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市各級各部門各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實中央、省、市領(lǐng)導(dǎo)同志重要指示精神，堅守安全生產(chǎn)紅線，全面深入開展安全生產(chǎn)大檢查和“六打六治”打非治違專項行動，持續(xù)深化重點行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)專項整治，穩(wěn)步推進安全生產(chǎn)綜合治理和源頭治本，全市安全生產(chǎn)形勢保持了持續(xù)平穩(wěn)態(tài)勢，圓滿完成了省政府下達的各項控制指標(biāo)，榮獲20xx年度全省安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考評優(yōu)秀等次。成績的取得，是全市各縣區(qū)、各部門共同努力的結(jié)果。根據(jù)《鶴壁市人民政府關(guān)于印發(fā)鶴壁市安全生產(chǎn)責(zé)任制目標(biāo)管理考核辦法的通知》(鶴政〔20xx〕27號)文件，市政府安委會辦公室決定對浚縣政府、淇縣政府、淇濱區(qū)政府、山城區(qū)政府、鶴山區(qū)政府、市安監(jiān)局、市安全生產(chǎn)監(jiān)察支隊各獎勵10萬元，對經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、寶山循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)各獎勵5萬元，對安全河南創(chuàng)建先進單位各獎勵2萬元。獎勵資金由市政府財政列支，用于安全生產(chǎn)監(jiān)管工作。

　　希望受表彰的單位珍惜榮譽，再接再厲，在今后的工作中力爭取得新的更大的成績。各級各部門各單位要向受表彰的先進單位學(xué)習(xí)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展理念，持續(xù)創(chuàng)新，提升安監(jiān)水平，努力推進安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，為我市加快生態(tài)活力幸福之城建設(shè)進程，邁出率先全面建成小康社會新步伐創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

　　附件：20xx年度安全河南創(chuàng)建先進單位名單

獎勵通報 篇15

　　本局各處室、直屬各單位：

　　20xx年是“”收官之年，也是全面深化改革的關(guān)鍵之年。一年來，全市科技系統(tǒng)以黨的xx屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo)，深入實施“創(chuàng)新驅(qū)動”發(fā)展戰(zhàn)略，積極開展“三嚴(yán)三實”專題教育活動，深化科技體制改革，大力推進科技創(chuàng)新，促進“兩美”嘉興建設(shè)，全市科技事業(yè)取得了新的進步，“五型機關(guān)”創(chuàng)建得到了進一步加強，整體形象不斷提升，涌現(xiàn)出一批先進集體和先進個人。為鼓勵先進，促進發(fā)展，經(jīng)研究，決定對下列先進單位和個人給予通報表彰和獎勵：

　　一、優(yōu)秀公務(wù)員(含參公人員)(4名)：

　　郭保東、王勇峰、吳俊波、朱靖杰

　　二、優(yōu)秀事業(yè)單位和其他工作人員(1名)：

　　鐘 偉

　　三、文明處室(1個)：

　　綜合計劃處

　　四、文明員工(5名)：

　　儲 俊、甘人杰、付瑩瑩、沈志娟、李興明

　　希望受表彰的單位和個人珍惜榮譽，發(fā)揚成績，再立新功。全體同志要以先進為榜樣，積極開展“互學(xué)、互比、互促”活動，開拓創(chuàng)新，創(chuàng)先爭優(yōu)，努力為“十三五”開局和創(chuàng)新型城市建設(shè)作出新的貢獻。

　　嘉興市科學(xué)技術(shù)局

　　年2月22日

獎勵通報 篇16

　　關(guān)于兌現(xiàn)20xx年度安全生產(chǎn)獎勵政策的情況通報

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處，區(qū)直及駐武各單位：

　　根據(jù)《張家界市武陵源區(qū)安全生產(chǎn)獎懲暫行辦法》(張武政辦發(fā)〔20xx〕14號)文件精神，結(jié)合20xx年全區(qū)安全生產(chǎn)考核情況，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、區(qū)安委會成員單位及相關(guān)企業(yè)申報、區(qū)安全生產(chǎn)獎懲領(lǐng)導(dǎo)小組審核，區(qū)安委會決定對向緒家等86人兌現(xiàn)獎勵政策。現(xiàn)將兌現(xiàn)獎勵情況通報如下：

　　一、對安全生產(chǎn)年度目標(biāo)考核被評為先進單位和先進個人的進行獎勵，獎勵資金納入全區(qū)績效考核統(tǒng)籌(共計8個先進單位，10名先進個人，表彰名單見附件1)。

　　二、對安全生產(chǎn)年度目標(biāo)考核被評為一檔單位、且所監(jiān)管的行業(yè)或轄區(qū)內(nèi)全年未發(fā)生生產(chǎn)安全責(zé)任事故的區(qū)安委會成員單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的分管領(lǐng)導(dǎo)和專干實行崗位責(zé)任獎勵，人平獎勵1200元(以安全生產(chǎn)考核結(jié)果和事故調(diào)查處理批復(fù)為據(jù)，共計38個單位，86人，合計獎勵金額103200元，獎勵名單見附件2)。

　　附件：1、20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)考核先進單位和先進個人名單

　　2、20xx年武陵源區(qū)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任獎勵兌現(xiàn)名單

　　張家界市武陵源區(qū)安全生產(chǎn)委員會辦公室

　　20xx年1月4日

獎勵通報 篇17

　　機關(guān)部門、各分公司：

　　x3年，在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)管指導(dǎo)下，公司上下齊心協(xié)力，拼搏進取，努力踐行“讓客戶滿意、讓人民放心、讓員工受益”的經(jīng)營理念，搶抓機遇，創(chuàng)優(yōu)爭先，在x2年的基礎(chǔ)上又創(chuàng)新佳績。為樹立典型，表彰先進，激勵斗志，經(jīng)公司黨總支研究決定，對x3年度取得優(yōu)異成績的55個先進集體和x名先進個人給予通報表彰。

　　一、先進集體

　　(一)先進科室：后勤部

　　(二)先進執(zhí)勤崗點：人防一大隊華中正大崗點、東高所崗點、聯(lián)通502崗點、水務(wù)局崗點、聯(lián)通公司崗點，人防二大隊新華書店崗點、市國稅局崗點、發(fā)達商場崗點，人防三大隊龍源新城崗點、中行機關(guān)班、農(nóng)行機關(guān)班駐行機關(guān)班、電業(yè)新村崗點，人防四大隊大程面粉廠崗點、移動公司崗點、發(fā)時達工貿(mào)崗點，人防五大隊煙草局崗點、同力水泥崗點、博物館崗點、煙草配送中心崗點，人防六大隊專醫(yī)院崗點、人民醫(yī)院崗點、檢察院崗點、交通局崗點，高速西平站直屬中隊，南陽油田一廠辦公區(qū)崗點、二廠辦公區(qū)崗點。

　　(三)先進班組

　　。

　　技防分公司：汝南辦事處、中行監(jiān)控室。

　　對以上先進集體分別頒發(fā)獎牌，各獎勵現(xiàn)金500元。

　　二、先進個人

　　(一)先進工作者

　　公司機關(guān)：

　　人防分公司：

　　技防分公司：。

　　押運分公司：。

　　對以上14名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金500元。

　　(二)業(yè)務(wù)發(fā)展先進個人

　　人防分公司：

　　押運分公司：

　　技防分公司：。

　　對以上9名同志頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金500元。

　　(三)優(yōu)秀大(中)隊長

　　。

　　對以上14名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金500元。

　　(四)優(yōu)秀班組長

　　對以上53名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金300元。

　　(五)優(yōu)秀保安員(守庫、值機)

　　對以上104名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金x元。

　　(六)新聞報道先進個人

　　人防分公司：

　　技防分公司：

　　押運分公司：

　　對以上3名同志分別頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金300元。

　　(七)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員

　　公司機關(guān)：

　　人防分公司：

　　技防分公司：

　　押運分公司：

　　對以上4名同志頒發(fā)榮譽證書，各獎勵現(xiàn)金500元。

　　希望以上受表彰的先進單位和個人，謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁,勤奮工作，再立新功。公司號召全體員工向他們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們熱愛本職、于爭先、無私奉獻、爭創(chuàng)一流的主人翁精神，為公司繁榮昌盛做出新的更大的貢獻。

　　x市保安服務(wù)公司

　　x年元月十八日

獎勵通報 篇18

　　各室、部、中心：

　　x年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級科協(xié)的關(guān)心支持下，我單位各部室全面落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹黨的xx大精神，緊緊圍繞全縣中心工作和發(fā)展大局，以“三服務(wù)一加強”為主線，以實施《全民科學(xué)素質(zhì)行動計劃綱要》為重點，以科普宣傳培訓(xùn)和示范推廣為中心，改進作風(fēng)，創(chuàng)新思路，凝心聚力，真抓實干，圓滿完成了年初確定的各項目標(biāo)任務(wù)。根據(jù)年終考核和平時考察，經(jīng)過班子會議研究決定，普及部被評為x年度科協(xié)工作先進集體，頒發(fā)獎金和獎牌;、三名同志被評為科協(xié)工作先進個人，各頒發(fā)榮譽證書和獎品。

　　希望受表彰的集體和個人繼續(xù)開拓進取，再接再厲，奮發(fā)有為，立足新起點，謀求新發(fā)展，再創(chuàng)新佳績，為全縣科普事業(yè)持續(xù)快速發(fā)展做出更大的貢獻。

獎勵通報 篇19

　　登封市教育體育局關(guān)于對20xx年度安全工作的表彰通報各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)辦中心學(xué)校，局直各學(xué)校：20xx年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我市各級各類學(xué)校堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，以深入開展“安全生產(chǎn)年”活動為契機，牢固樹立“學(xué)生安全，重于泰山”的意識，強化責(zé)任，健全制度，加強管理，深化對中小學(xué)幼兒園安全知識的普及和培訓(xùn)，進一步提高廣大師生的安全意識，加大對學(xué)校安全隱患的專項排查治理力度，認(rèn)真開展安全生產(chǎn)“三項行動”，按照“316”安全監(jiān)管機制的要求，從健全完善學(xué)校安全長效機制入手，嚴(yán)格落實學(xué)校安全目標(biāo)責(zé)任、安全月報、安全臺賬、檢查通報等一系列規(guī)章制度，加強中小學(xué)幼兒園安全防范，積極開展創(chuàng)建“和諧平安校園”活動，為- 2 - 平安登封建設(shè)做出了積極的貢獻，確保了全市學(xué)校的財產(chǎn)安全和廣大師生的生命安全。為樹立典型，表彰先進，推動學(xué)校安全工作再上新臺階，根據(jù)《登封市20xx年學(xué)校安全工作實施意見》(登教[20xx]9號)及《登封市教育體育局關(guān)于開展和諧平安校園”評選和對已獲得“和諧平安校園”學(xué)校進行復(fù)驗工作的通知》(登教通[20xx]3號)的精神和年終考核結(jié)果。經(jīng)研究決定，對登封市第一高級級中學(xué)等29所中小學(xué)幼兒園命名為“登封市20xx年度和諧平安校園”，對王玉寶等60個先進個人(附后)給予表彰獎勵。希望受表彰的單位和個人戒驕戒躁、再接再厲。同時，希望全市各學(xué)校繼續(xù)堅持安全第一的思想不動搖，認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”制，抓好學(xué)校安全目標(biāo)責(zé)任制，完善學(xué)校安全工作長效機制，進一步強化組織領(lǐng)導(dǎo)，加大督查力度，落實整改措施，全力消除一切學(xué)校安全隱患，確保學(xué)校師生員工的生命與財產(chǎn)安全，維護校園和社會穩(wěn)定，為創(chuàng)辦讓人民滿意的教育做出新的貢獻。

　　附件：1.登封市20xx年度“和諧平安校園”名單2.登封市20xx年度學(xué)校安全工作先進個人名單

　　二○xx年一月二十一日

獎勵通報 篇20

　　各縣(市)交通局、地區(qū)交通系統(tǒng)各單位：

　　20xx年，交通系統(tǒng)各項工作在地委、行署和自治區(qū)交通廳的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各縣市交通局、系統(tǒng)各單位的共同努力下，農(nóng)村公路建設(shè)、養(yǎng)護、運輸市場管理和創(chuàng)建文明行業(yè)、黨風(fēng)廉政及糾風(fēng)工作取得了顯著成績，圓滿完成了上級部署的各項任務(wù)和目標(biāo)，經(jīng)交通局黨組研究決定，對20xx年全地區(qū)交通系統(tǒng)農(nóng)村公路建設(shè)、運輸市場管理、創(chuàng)建文明行業(yè)、黨風(fēng)廉政、糾風(fēng)工作先進單位、個人予以表彰獎勵。希望得到表彰獎勵的先進單位、集體和個人，在新的一年里，再接再厲、戒驕戒躁，努力工作，為交通系統(tǒng)各項工作深入開展做出新的貢獻。

　　表彰單位和個人名單附后：

　　年四月八日

獎勵通報 篇21

　　礦屬各單位、機關(guān)各科室、各駐礦單位：

　　為做好20xx年安全生產(chǎn)工作，根據(jù)集團公司《關(guān)于20xx年安全生產(chǎn)工作的決定》(淮礦安„20xx‟1號)精神，結(jié)合礦井實際情況，經(jīng)研究，現(xiàn)對我礦20xx年安全生產(chǎn)工作作如下決定：

　　一、安全工作思路 堅持“強三基、反三違、嚴(yán)管理、保安全”的總體思路，強化安全嚴(yán)管，加強作風(fēng)建設(shè)，扎實開展安全管理基礎(chǔ)推進年活動，開創(chuàng)安全工作新局面。

　　二、安全工作目標(biāo)

　　(一)杜絕瓦斯、煤塵爆炸，煤與瓦斯突出，井下著火、透(突)水事故;杜絕較大生產(chǎn)性責(zé)任事故。

　　(二)杜絕重傷及以上事故、重大非死亡事故;輕傷事故同比減少50%(年度內(nèi)，采煤口、掘修口、開拓口、機運口、通防口輕傷人數(shù)分別不超過3人、3人、3人、2人、1人)。

　　(三)杜絕瓦斯超限事故。瓦斯抽采量3500萬m³，瓦斯抽采率62%，抽采鉆孔量77萬m，開采保護層面積45萬㎡，瓦斯治理巷道9000 m。 (四)各專業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化均達行業(yè)一級，集團公司考核各專業(yè)保持前三名;礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化保持集團公司前三名。

　　三、深入推進瓦斯綜合治理、火、水、頂板、機電運輸?shù)戎攸c專業(yè)安全管理，嚴(yán)防重特大事故發(fā)生 (一)嚴(yán)格“一通三防”管理 1.深化瓦斯綜合治理工作。按照“通風(fēng)可靠，抽采達標(biāo)，監(jiān)控有效，管理到位”工作體系的要求，強化瓦斯綜合治理工作。嚴(yán)格保護層開采考核問責(zé)。 嚴(yán)格井巷揭煤安全管理。大力實施水力壓裂、深孔預(yù)裂爆破等增透措施，全面提高瓦斯抽采效果。規(guī)范測定煤層原始瓦斯壓力和含量、殘余瓦斯壓力和含量等指標(biāo)，嚴(yán)格執(zhí)行集團公司核準(zhǔn)的“一礦一策”、“一面一策”瓦斯綜合治理措施。 2.切實防止瓦斯超限事故。從地質(zhì)保障、采區(qū)設(shè)計、生產(chǎn)接替等環(huán)節(jié)消除采場應(yīng)力集中區(qū);提高鉆孔施工質(zhì)量、嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)抽鉆孔布臵標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格鉆孔驗收、反演、測斜工作，在井下關(guān)鍵區(qū)域推廣應(yīng)用可視化監(jiān)控，嚴(yán)厲打擊打假鉆、收假尺等弄虛作假行為;加強對預(yù)抽鉆孔抽采效果考察，嚴(yán)格抽采計量，提高瓦斯抽采效率;加強綜采面上下出口維護，確保通風(fēng)斷面達標(biāo)。強化頂板管理，高瓦斯頭面迎臉及幫部防護、追機作業(yè)、超前護頂控幫等未按措施要求執(zhí)行到位的，責(zé)任人按礦較嚴(yán)重“三違”查處。 3.優(yōu)化礦井通風(fēng)系統(tǒng)。加強通風(fēng)系統(tǒng)巷道維修工作。技術(shù)科牽頭，每半年組織通防科、安監(jiān)處、通風(fēng)區(qū)對通風(fēng)系統(tǒng)巷道進行一次全面排查，系統(tǒng)性排定巷道維修計劃，嚴(yán)格考核到位。對巷道巡查維護不到位造成漏頂、冒頂?shù)膰?yán)格按事故追查處理。定期開展通風(fēng)系統(tǒng)分析，確保風(fēng)機負(fù)壓符合規(guī)定，通風(fēng)系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、可靠。

　　年月日

獎勵通報 篇22

　　各工商所，區(qū)工商局各股室、直屬單位：

　　根據(jù)“踐行群眾路線 工商執(zhí)法為民”主題實踐活動的安排，今年4月以來，區(qū)工商局舉辦了“踐行群眾路線 提升執(zhí)法效能”主題征文活動。各股室、工商所認(rèn)真組織、推薦稿件，廣大干部職工踴躍參與征文活動，促進了征文活動的順利開展。本次活動共收到征文19篇，經(jīng)過評審會議研究，按散文類、經(jīng)驗類、論文類3個類別分別評出一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名(部分獎項空缺)，共有14篇文章獲獎，這些文章從不同層面、不同角度展示了我局踐行群眾路線、執(zhí)法為民、服務(wù)發(fā)展的做法和成效，也體現(xiàn)了我局開展群眾路線教育實踐活動的成果。本篇文章來自資料管理下載。現(xiàn)對獲獎的文章及作者予以通報表彰。希望獲獎個人戒驕戒躁，再接再厲，爭取更優(yōu)異的成績。希望全局干部進一步將黨的群眾路線教育實踐活動的成果轉(zhuǎn)化為做好工作的強大動力，盡職盡責(zé)，創(chuàng)先爭優(yōu)，為三明科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展作出更大的貢獻。

　　201x年x月x日

獎勵通報 篇23

　　各縣(市、區(qū))、泉州開發(fā)區(qū)、臺商投資區(qū)建設(shè)主管部門，局屬有關(guān)單位：

　　市住建局《關(guān)于加強xx市區(qū)建設(shè)工程安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)化管理的通知》(泉建建【20xx】1號)實施以來，市、區(qū)兩級建設(shè)主管部門和安全監(jiān)督機構(gòu)，對中心市區(qū)在建項目安全文明施工情況進行了動態(tài)考評和開工條件審查。現(xiàn)將有關(guān)情況通報如下：

　　一、基本情況

　　截止到4月10日，中心市區(qū)共考評211個工程項目，其中：市安全站考評80個項目，洛江區(qū)66個項目，豐澤區(qū)32個，鯉城區(qū)24個項目，泉州開發(fā)區(qū)9個項目。被評為優(yōu)良工程9個;達標(biāo)工程154個;不達標(biāo)工程41個，其中考評分在60分以下的13個。實施開工條件審查的項目有8個(市直1個、豐澤4個、鯉城3個)。

　　檢查情況表明，中心市區(qū)建設(shè)行政主管部門、安全監(jiān)督機構(gòu)能夠及時召開會議，逐級動員、檢查、落實施工現(xiàn)場的安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)化工作，一批工程項目保持著較好的安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)化水平。但部分施工現(xiàn)場仍然存在不少問題，主要有：

　　一是意識淡薄。個別企業(yè)認(rèn)識不足，主動性較差，應(yīng)付檢查的心理較普遍;

　　二是標(biāo)準(zhǔn)把握不準(zhǔn)確。個別單位未能認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會省、市安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)定，對安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)化管理和現(xiàn)場動態(tài)考評起不到較好的指導(dǎo)作用;

　　三是開工條件審查把關(guān)不嚴(yán)。個別單位實施開工安全生產(chǎn)審查制度主動性較差，落實不夠到位、上報不及時。在復(fù)核開工條件審查時發(fā)現(xiàn)，經(jīng)過審查的現(xiàn)場安全文明施工設(shè)施設(shè)備與標(biāo)準(zhǔn)、圖例要求仍存在一定差距，8個工程項目開工條件審查情況有7個項目(除市站外)未按規(guī)定于次日上報。洛江區(qū)部分新開工項目未按規(guī)定實施開工條件審查。

　　四是整改不到位、不及時。雖然各地對項目存在問題的查擺已經(jīng)完成，但項目整改和督促整改力度明顯不足，個別施工現(xiàn)場仍然存在大門及洗車臺設(shè)置不規(guī)范，圍擋設(shè)置不美觀，安全立網(wǎng)脫落或破損，材料堆放不整齊等不少問題。

　　二、處理意見

　　為表彰先進，鞭策后進。市住建局在泉州建設(shè)信息網(wǎng)專欄設(shè)立“榮譽榜”和“曝光臺”，公布安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)化考評情況。本次通報公布得分85分以上以及60分以下的建設(shè)項目及相關(guān)責(zé)任單位(詳見附件)。

　　1、對安全文明施工考評得分在85分以上的9個項目的監(jiān)理、施工單位及其項目建造師、總監(jiān)予以通報表彰，載入榮譽榜，鼓勵申報省、市安全文明標(biāo)準(zhǔn)化示范工地。

　　2、對登入監(jiān)督曝光臺的13個項目監(jiān)理、施工單位及其執(zhí)業(yè)人員予以通報批評，由屬地建設(shè)主管部門按動態(tài)管理予以網(wǎng)上違規(guī)扣分，責(zé)令暫停施工整頓合格后方可復(fù)工，并責(zé)成屬地建設(shè)主管部門通知建設(shè)單位按照泉建建【20xx】1號文規(guī)定，扣除施工單位的文明施工和臨時設(shè)施費用5%。其中，對泉州天辰紙品有限公司廠房宿舍樓、綜合樓工程的施工單位福建福圣建設(shè)工程有限公司、監(jiān)理單位福建宇宏建設(shè)工程有限公司，自即日起，并處暫停其參加政府投資項目投標(biāo)資格三個月。

　　三、下一步要求

　　1、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。各級、各單位要充分認(rèn)識實施安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)化是繼續(xù)打好“五大戰(zhàn)役”，深化“城市建設(shè)管理年”活動的重要內(nèi)容。要切實增強緊迫感、責(zé)任感，逐級分解落實目標(biāo)任務(wù)，加強層級監(jiān)管，加大整治力度，持續(xù)推進標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)常態(tài)化管理，樹立建設(shè)行業(yè)新形象。

　　2、明確職責(zé)，落實整改。各級建設(shè)工程安全監(jiān)督機構(gòu)是施工現(xiàn)場安全文明標(biāo)準(zhǔn)化的監(jiān)督責(zé)任主體，要按照“屬地管理”和“誰監(jiān)督、誰負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行開工條件安全文明施工審查制度和勘驗標(biāo)準(zhǔn)，主動履職，積極作為，督促所有新開工項目高標(biāo)準(zhǔn)、高起點、高效能落實安全文明施工措施。要督促不達標(biāo)責(zé)任單位嚴(yán)格執(zhí)行“三定一落實”制度，認(rèn)真制定整改計劃，限定整改時限，確保整改實效。

　　3、落實獎優(yōu)罰劣措施，確保有效推進。市區(qū)建設(shè)主管部門、安全監(jiān)督機構(gòu)和獎優(yōu)罰劣實施單位，要即時落實獎優(yōu)罰劣措施，確保政策規(guī)定落實到位。各級、各企業(yè)要根據(jù)量化考核現(xiàn)場安全文明標(biāo)準(zhǔn)化狀況，對管理較好的單位和個人予以表彰，對整改不力，管理滯后的單位及其責(zé)任人員予以嚴(yán)肅查處，確保安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)化工作得到有效推進。

　　四月二十二日

獎勵通報 篇24

　　10月19日，淀粉車間浸泡崗位工孫濤，巡檢時發(fā)現(xiàn)浸泡0米電磁箱下方漏水并及時聯(lián)系OCC，經(jīng)電儀人員確認(rèn)，電磁箱內(nèi)14.01-9浸泡罐玉米輸送水閥XV-14.01-9-3氣缸進水損壞，此時14.01-9浸泡罐正在上料過程中，如不及時發(fā)現(xiàn)會導(dǎo)致玉米輸送水中斷，堵塞上料管線，影響上料速度及浸泡時間，進而導(dǎo)致淀粉車間減負(fù)荷運行。

　　浸泡崗位操作員孫濤能夠在巡檢過程中發(fā)現(xiàn)問題，并及時匯報處理，避免一次事故發(fā)生，同時也希望各車間能夠像孫濤同志學(xué)習(xí)，發(fā)揚嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真工作作風(fēng)。根據(jù)《生產(chǎn)運行考核細(xì)則》4.2.3,決定獎勵淀粉車間運行C班浸泡崗位工孫濤人民幣200元以資鼓勵。

　　xx年xx月xx日

獎勵通報 篇25

　　20xx年2月x日上午10點，xx學(xué)院200x級x班、三位同學(xué)在食堂附近撿到現(xiàn)金400元整。因沒有任何證件可證明失主的身份，三人及時將現(xiàn)金交于校學(xué)生處，以便通過校方盡快將錢物歸原主。這三位同學(xué)的行為充分體現(xiàn)出當(dāng)代大學(xué)生的優(yōu)秀精神風(fēng)貌。

　　經(jīng)學(xué)院研究決定，現(xiàn)對、三位同學(xué)提出全院通報表揚，希望大家學(xué)習(xí)他們拾金不昧的精神。

　　x年xx月xx日

獎勵通報 篇26

　　各分公司、片區(qū)、部門:

　　2月28日凌晨3:15分左右,秩序班長巡邏到4幢1單元12樓時,發(fā)現(xiàn)一個黑色電腦包,他立刻通知隊友到達現(xiàn)場,一起在監(jiān)控頭前進行查看,包內(nèi)有手提電腦一臺、內(nèi)存卡及重要資料等。由于是凌晨不便尋找失主,便通知主管,將電腦暫放門崗保管。次日一早,兩人便將電腦包交到服務(wù)中心,并貼出了失物招領(lǐng)提示。上午九點多鐘,小區(qū)2棟1單元1601業(yè)主來到服務(wù)中心認(rèn)領(lǐng)電腦,稱昨晚由于飲酒過多不知電腦遺失在什么地方。經(jīng)調(diào)看監(jiān)控查看,該業(yè)主確于凌晨2:47分乘坐了4棟1單元電梯,同時該業(yè)主準(zhǔn)確地說出了包內(nèi)物品,核實無誤后將物品交還失主。業(yè)主對此非常感謝,隨后又特意寫了一封感謝信送到服務(wù)中心。

　　此事件中,秩序維護員們表現(xiàn)出了高度的工作責(zé)任心和良好的職業(yè)素養(yǎng),為公司贏得了聲譽。經(jīng)董事會研究決定:對給予通報表揚,獎勵現(xiàn)金100元,并號召全體員工向他學(xué)習(xí)!

　　成都物業(yè)管理有限公司

　　行政管理部

　　簽發(fā)人:

　　20xx年x月x日

　　好人好事獎勵通報范文四

　　各分公司黨委，總公司黨委各部門，各直屬機構(gòu)：

　　張同志是分公司所屬天宏化工廠管道維修工人.共產(chǎn)黨員.今年8月12日上午8點3分，天宏化工廠成品車間后處理工段油氣管道突然爆炸起火.正在利用公休清理夜問施工現(xiàn)場的張被爆炸氣浪猛烈推倒.頭部，右臂和大腿等多處受傷，鮮血直流，鞋子也被甩出很遠.在這危急關(guān)頭，張強忍劇痛，迅速爬起，顧不得穿鞋和查看自己的傷勢，踩著玻璃碎片，沖入烈火之中，迅速關(guān)閉了噴膠閥門，油氣分層罐手閥，蒸汽總閥.接著叉抓起干粉滅火器奮力滅火.他先后用了余個滅火器撲救顆粒泵，混膠罐等處的大火，在隨后趕來的廠保衛(wèi)科青年工人韓的援助下，英勇奮戰(zhàn)十幾分鐘，終于將大火全部撲滅，避免了火勢的蔓延.張在身體多處受傷，火勢兇猛，并隨時可能發(fā)生更大爆炸的萬分危急關(guān)頭，將個人生死置之度外，果斷處理突發(fā)事件，為遏制火勢蔓延，防止事故擴大，減少國家財產(chǎn)損失，做出了突出的貢獻.他的行為體現(xiàn)了為保護國家財產(chǎn)和人民利益.不惜犧牲個人生命的崇高精神品質(zhì).譜寫了一曲當(dāng)代共產(chǎn)黨人的正氣之歌.青年工人韓不顧危險，奮力救火，也表現(xiàn)了忠于職守，不怕犧牲的精神，不愧為一名稱職的保安人員.為此，總公司黨委研究決定：

　　一，將張和韓奮力滅火的英勇事跡通報全公司，予以公開表彰.

　　二，授予張"優(yōu)秀共產(chǎn)黨員"榮譽稱號，為張晉升一級工資，并頒發(fā)滅火獎金5000元，以資鼓勵.

　　三，為韓晉升一級工資，并頒發(fā)獎金1000元，以資鼓勵.

　　希望各分公司黨委，總公司黨委各部門，各直屬機構(gòu)組織廣大共產(chǎn)黨員和干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)總公司黨委的表彰通報，以張，韓的英勇事跡和崇高精神為動力，努力做好本職工作，落實安全生產(chǎn)責(zé)任.為化工行業(yè)的改革與發(fā)展做出更大的貢獻。

　　省化工總公司黨委

　　二0XX年X月XX日

獎勵通報 篇27

　　20xx年2月因公司訂2月計劃，在2月的最后幾天,而中國人才網(wǎng)不辭辛勞，連續(xù)幾天為公司業(yè)務(wù)以及自己個人承諾的任務(wù)目標(biāo)而奔忙,沖刺.爭取今年任務(wù)目標(biāo)的達成,我公司領(lǐng)導(dǎo)X總看在眼里，心中為此很是感動，且鑒于zz同志表現(xiàn)突出，業(yè)績優(yōu)秀，并傳承了我們XX科技企業(yè)文化的號召.

　　公司進行頒發(fā)XX手機一臺,并進行表彰，以資鼓勵。望公司上下全體員工同心同德，發(fā)揚"信守承諾,沒有借口,絕對服從,永不言敗"的精神，為XX公司盡一份綿薄之力。絕對做到永不言敗,不到最后一秒鐘,誓死不放棄.

　　xx有限公司總經(jīng)辦

　　20xx年XX月XX日

獎勵通報 篇28

　　20xx年2月因公司訂2月計劃，在2月的最后幾天,而中國人才網(wǎng)不辭辛勞，連續(xù)幾天為公司業(yè)務(wù)以及自己個人承諾的任務(wù)目標(biāo)而奔忙,沖刺.爭取今年任務(wù)目標(biāo)的達成,我公司領(lǐng)導(dǎo)X總看在眼里，心中為此很是感動，且鑒于zz同志表現(xiàn)突出，業(yè)績優(yōu)秀，并傳承了我們XX科技企業(yè)文化的號召.

　　公司進行頒發(fā)XX手機一臺,并進行表彰，以資鼓勵。望公司上下全體員工同心同德，發(fā)揚"信守承諾,沒有借口,絕對服從,永不言敗"的精神，為XX公司盡一份綿薄之力。絕對做到永不言敗,不到最后一秒鐘,誓死不放棄.

　　中國人才網(wǎng)有限公司總經(jīng)辦

　　20xx年XX月XX日