外勤崗位職責(zé)（精選15篇）

外勤崗位職責(zé) 篇1

　　崗位描述:

　　1、負(fù)責(zé)與各大家裝公司建立密切聯(lián)系,開拓新的業(yè)務(wù)合作關(guān)系;

　　2、了解家裝公司的運(yùn)營(yíng)模式,維護(hù)并建立良好的`品牌形象,與設(shè)計(jì)師保持良好合作關(guān)系;

　　3、負(fù)責(zé)完成個(gè)人銷售指標(biāo),跟進(jìn)并完成開單后系列細(xì)節(jié)工作;

　　4、建立個(gè)人臺(tái)賬,保證個(gè)人銷售單清晰可查;

　　5、完成公司要求的與各中大公司的業(yè)務(wù)拜訪量。

　　任職資格:

　　1、性別不限,外向開朗,較好的靈活度和協(xié)調(diào)能力;

　　2、有銷售經(jīng)驗(yàn),積極有拼勁,具備良好的客戶關(guān)系維護(hù)能力和業(yè)務(wù)洽談能力;

　　3、有建材行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗(yàn)為佳。

外勤崗位職責(zé) 篇2

　　1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售目標(biāo)及計(jì)劃的確立及跟進(jìn)達(dá)成;

　　2、執(zhí)行區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的銷售與市場(chǎng)推廣方案;

　　3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門店拜訪,維護(hù)、開發(fā)渠道;

　　4、對(duì)區(qū)域內(nèi)的經(jīng)銷商進(jìn)行培訓(xùn),提升經(jīng)銷商的專業(yè)能力;

　　5、協(xié)助市場(chǎng)課舉辦品牌推廣等相關(guān)活動(dòng);

　　6、定期進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),形成分析報(bào)告。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆生亦可;

　　2、對(duì)IT行業(yè)有濃厚的興趣,熟悉計(jì)算機(jī)相關(guān)知識(shí)者優(yōu)先;

　　3、樂于與人交往,有良好的表達(dá)及理解能力;

　　4、具備較強(qiáng)的'學(xué)習(xí)能力和意愿;

　　5、具備良好的心理素質(zhì)能夠承受壓力,喜歡充滿挑戰(zhàn)的工作。

　　6、能適應(yīng)出差。

外勤崗位職責(zé) 篇3

　　1、負(fù)責(zé)登記物業(yè)費(fèi)、水費(fèi)、停車費(fèi)等收費(fèi)表格,每日結(jié)賬存款入賬;

　　2、編制年度和月度資金預(yù)算表,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)控制預(yù)測(cè)資金收支狀況;

　　3、編制管理處工資表及工資發(fā)放;

　　4、將項(xiàng)目提交的費(fèi)用報(bào)銷進(jìn)行初步審核報(bào)銷。

　　5、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目預(yù)算及成本管控工作。

外勤崗位職責(zé) 篇4

　　直屬上級(jí):人力資源部經(jīng)理

　　1、負(fù)責(zé)辦理員工的入職和離職手續(xù)。

　　2、辦理員工的勞動(dòng)合同簽署、續(xù)簽工作。

　　3、負(fù)責(zé)建立、完善、更新保管全體員工的檔案和電腦數(shù)據(jù)庫(kù)。

　　4、每周每月人事統(tǒng)計(jì)、報(bào)表報(bào)印工作。

　　5、員工報(bào)紙征稿、出版工作。

　　6、協(xié)助人力資源部經(jīng)理做好招工、面試與招聘實(shí)習(xí)生工作。

　　7、負(fù)責(zé)人力資源部所有固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)管理工作。

　　8、起草、打印一般性人事發(fā)文。

　　9、完成人力資源部經(jīng)理臨時(shí)委派的'其他工作。

　　素質(zhì)要求:有責(zé)任心,二年以上同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

　　自然條件:22歲以上,身體健康,儀表端莊。

　　文化程度:相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科以上學(xué)歷

　　工作經(jīng)驗(yàn):2年以上大型酒店管理工作經(jīng)驗(yàn),1年以上人事主管工作經(jīng)驗(yàn)。

　　特殊要求:熟練使用電腦及其他辦公自動(dòng)化設(shè)備,熟悉掌握政府或勞動(dòng)部門有關(guān)人事方面的方針政策法規(guī)等。有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制、督導(dǎo)能力。

外勤崗位職責(zé) 篇5

　　1、參與完善公司HSE體系文件的建設(shè)，監(jiān)督HSE體系執(zhí)行，實(shí)行管理和監(jiān)督兩條線。

　　2、參與應(yīng)急救援系統(tǒng)，并不斷完善。

　　3、定期組織和監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全檢查，普查隱患，加強(qiáng)治理。

　　4、定期組織生產(chǎn)設(shè)備安全檢查，保障員工安全生產(chǎn)的條件。

　　5、強(qiáng)化生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理。

　　6、定期參與安全演習(xí)，并對(duì)演習(xí)進(jìn)行評(píng)估及后續(xù)改進(jìn)。

　　7、落實(shí)安全事故行政責(zé)任追究制，對(duì)所有安全事故進(jìn)行調(diào)查及制定永久性糾正措施。

　　8、組織培訓(xùn)，提高員工安全意識(shí)和防范能力。

　　9、參與編制各崗位的安全培訓(xùn)教材，使每名員工都能了解自身工作崗位的工作要求、崗位職責(zé)、崗位風(fēng)險(xiǎn)，使每一道工序、每一個(gè)崗位的工作都處于有效的監(jiān)督控制之下。

　　10、參與危險(xiǎn)性較大的(登高、動(dòng)火、受限空間等)工程的監(jiān)管及手續(xù)辦理。

　　11、參與組織安全(一般)事故和參與其他事故的調(diào)查處理，編制事故調(diào)查報(bào)告。

　　12、參與跟各政府部門對(duì)接相關(guān)事宜。

　　監(jiān)督監(jiān)護(hù)員工及外來人員不規(guī)范行為，加強(qiáng)巡檢，維護(hù)公司安全，保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)不受損失者。

　　13、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

外勤崗位職責(zé) 篇6

　　1、負(fù)責(zé)車間EHS體系文件的編制，協(xié)助公司做好EHS文件的宣貫、培訓(xùn);

　　2、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)及施工現(xiàn)場(chǎng)(含特種作業(yè))各類隱患檢查與整改、違章違紀(jì)的督查與處置。

　　3、建立健全各類臺(tái)賬，包含應(yīng)急器材、勞防用品、檢查與整改、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、特種設(shè)備、安全附件等;

　　4、負(fù)責(zé)車間特種設(shè)備、安全設(shè)施、安全附件、消防設(shè)備的檢查與維護(hù);

　　5、協(xié)助公司做好員工安全培訓(xùn)(新員工崗前培訓(xùn)，轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)，MSDS、應(yīng)急器材、預(yù)案等);

　　6、公司安排的其它工作

外勤崗位職責(zé) 篇7

　　1. 配合財(cái)務(wù)和采購(gòu)做賬目和報(bào)表;

　　2. 對(duì)接稅務(wù)、外出辦事、熟悉各種EXCEL,金蝶申報(bào)軟件的操作，

　　3. 配合財(cái)務(wù)部門的隨機(jī)任務(wù)安排

　　4.懂得小規(guī)模跟一般納稅人的稅務(wù)問題的處理，做事細(xì)心耐心

外勤崗位職責(zé) 篇8

　　1、行政外勤崗位職責(zé)

　　1、輔助行政經(jīng)理做一些行政類工作；

　　2、工服管理、辦公用品及其他行政物品的管理工作；

　　3、公司車輛管理工作；

　　4、采購(gòu)、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品（非辦公用品和日常用品）；

　　5、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

　　2、行政外勤崗位職責(zé)

　　1、帶客戶去銀行打征信、簽約。

　　2、提升客戶滿意度；

　　3、及時(shí)、有效的解答客戶疑問，記錄整理相關(guān)信息及匯報(bào)；

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)公司客戶資料進(jìn)行嚴(yán)格保密。

　　3、行政外勤崗位職責(zé)

　　1、辦理企業(yè)相關(guān)證照年審等手續(xù)，并配合進(jìn)行企業(yè)相關(guān)證照注冊(cè)、變更等手續(xù)；

　　2、日常資料整理、建檔等工作；

　　3、管理、調(diào)配本公司的固定資產(chǎn)，定期進(jìn)行核查，并配合進(jìn)行固定資產(chǎn)報(bào)廢、更新等工作；

　　4、辦公用品、辦公設(shè)備及勞保用品的采購(gòu)、領(lǐng)用等管理；

　　5、車輛保險(xiǎn)、年檢管理，行政用車調(diào)度管理；

　　6、按時(shí)向直接主管提交工作報(bào)告并完成主管交辦的其他工作。

　　4、行政外勤崗位職責(zé)

　　1、協(xié)助新生產(chǎn)基地建設(shè)工作（相關(guān)證照辦理，政府關(guān)系維護(hù)，聯(lián)絡(luò)相關(guān)施工建設(shè)單位并做好協(xié)調(diào)工作）；

　　2、公司日常行政管理的運(yùn)作；

　　3、協(xié)助行政經(jīng)理對(duì)各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行；

　　4、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作；

　　5、主要工作地點(diǎn)：咸寧市嘉魚縣畈湖工業(yè)園內(nèi)。

　　5、行政外勤崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)辦公場(chǎng)所、員工宿舍的租賃，租金繳納及相關(guān)管理；

　　2、負(fù)責(zé)公司辦公場(chǎng)所維修、與維護(hù)；

　　3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公用品等采購(gòu)；

　　4、領(lǐng)導(dǎo)安排的'其它工作。

外勤崗位職責(zé) 篇9

　　1、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)知識(shí)宣傳，新入職人員安全培訓(xùn)，定期召開安全例會(huì)，并做好會(huì)議紀(jì)要;

　　2、深入工作現(xiàn)場(chǎng)，檢查安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，做好記錄;

　　3、督促工作人員嚴(yán)格遵守各種安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;

　　4、對(duì)消防器材和設(shè)備進(jìn)行定期檢查，按規(guī)定進(jìn)行更換核實(shí);

　　5、負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員資格管理;

　　6、參與處理工傷事故，保存安全事故記錄，及時(shí)上報(bào);

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)。

外勤崗位職責(zé) 篇10

　　辦公室文員(會(huì)議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報(bào)紙收發(fā))工作職責(zé)：

　　1.接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。

　　2.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。

　　3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。

　　4.做好會(huì)議紀(jì)要。

　　5.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。

　　6.負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。

　　7.負(fù)責(zé)辦公室倉(cāng)庫(kù)的保管工作，做好物品出入庫(kù)的登記。

　　8.做好公司宣傳專欄的組稿。

　　9.按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對(duì)其負(fù)責(zé)。

　　10.做好公司食堂費(fèi)用支出、流水帳登記，并對(duì)餐費(fèi)做統(tǒng)計(jì)及餐費(fèi)的收納、保管。

　　11.每月報(bào)表的郵寄及打表。

　　12.管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)。

　　13社會(huì)保險(xiǎn)的投保、申領(lǐng)。

　　14統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳，留底。

　　15管理辦公各種財(cái)產(chǎn),合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。

　　16.接受其他臨時(shí)工作。

　　行政主管隨時(shí)掌握各部門各方面的工作動(dòng)態(tài)、進(jìn)展情況，做到上傳下達(dá)、下情上達(dá)，隨時(shí)協(xié)調(diào)解決工作中存在的問題，在商場(chǎng)起著承上啟下的作用。

外勤崗位職責(zé) 篇11

　　1、負(fù)責(zé)做好單位內(nèi)部的日常治安管理工作。

　　2、協(xié)助科主任處理好各科室、部門出現(xiàn)的各類突發(fā)應(yīng)急事件。

　　3、積極處理好日常工作中發(fā)生的'各類糾紛。

　　4、對(duì)公安機(jī)關(guān)交辦、交查的事項(xiàng)，做到件件有著落、事事、有交代。

　　5、組織安排好保安班的正常工作，完成好查房、早出操、晚軍訓(xùn)等各類事宜。

　　6、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

　　工作標(biāo)準(zhǔn)以本崗位應(yīng)有的形象和態(tài)度，認(rèn)真、仔細(xì)的做好工作，具有較強(qiáng)的責(zé)任感，以滿足工作需要。學(xué)歷資歷高中工作態(tài)度以“服務(wù)一線，服務(wù)病患”為服務(wù)理念，自覺合作，情緒穩(wěn)定，樂于助人，敢于創(chuàng)新。工作聯(lián)系具備處理好與主管部門人際關(guān)系的條件，與同事、各科室工作人員建立良好的人際關(guān)系。體能要求健康的身體，充沛的精力，持久的工作干勁。技能要求熟悉各項(xiàng)規(guī)章制度，能較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

外勤崗位職責(zé) 篇12

　　直屬上級(jí):人力資源部經(jīng)理

　　1、負(fù)責(zé)辦理員工的入職和離職手續(xù)。

　　2、辦理員工的勞動(dòng)合同簽署、續(xù)簽工作。

　　3、負(fù)責(zé)建立、完善、更新保管全體員工的檔案和電腦數(shù)據(jù)庫(kù)。

　　4、每周每月人事統(tǒng)計(jì)、報(bào)表報(bào)印工作。

　　5、員工報(bào)紙征稿、出版工作。

　　6、協(xié)助人力資源部經(jīng)理做好招工、面試與招聘實(shí)習(xí)生工作。

　　7、負(fù)責(zé)人力資源部所有固定資產(chǎn)的'統(tǒng)計(jì)管理工作。

　　8、起草、打印一般性人事發(fā)文。

　　9、完成人力資源部經(jīng)理臨時(shí)委派的其他工作。

外勤崗位職責(zé) 篇13

　　1、固定資產(chǎn)維護(hù)及文檔管理：

　　1.1隨時(shí)檢查和我維護(hù)所有的辦公設(shè)備，當(dāng)辦公設(shè)備出現(xiàn)損壞，及時(shí)修理，或聯(lián)系相關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行維修；

　　1.2隨時(shí)檢查和維護(hù)所公司的固定資產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)固定資產(chǎn)損壞，及時(shí)修理，或聯(lián)系相關(guān)技術(shù)人員盡心維修，并向財(cái)務(wù)部報(bào)損；

　　1.3建立維修人員的聯(lián)系電話檔案；

　　1.4對(duì)于公司歷年的'文件進(jìn)行分類歸檔并妥善管理。

　　2、工程、設(shè)備設(shè)施管理：

　　2.1負(fù)責(zé)新建、改建、擴(kuò)建等基建項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)管理、質(zhì)量監(jiān)督及竣工驗(yàn)收等相關(guān)工作；

　　2.2負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施及房屋建筑修繕、維護(hù)和相關(guān)的檔案圖紙的管理工作。

　　3、物資采購(gòu)：

　　3.1負(fù)責(zé)根據(jù)員工填寫和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人簽字的《物品申購(gòu)單》，購(gòu)買后勤物資；

　　3.2負(fù)責(zé)建立后勤物資供應(yīng)商檔案，并對(duì)其供貨價(jià)格及貨品質(zhì)量進(jìn)行比較；

　　3.3采購(gòu)期間，不得故意抬高物品價(jià)格謀取私利，或以次充好損害公司利益；

　　3.4已定做員工工服的取回.

　　4、工作餐管理：

　　4.1及時(shí)了解員工伙食問題，并與阿姨溝通，安排好午餐值日表；

　　4.2及時(shí)采購(gòu)糧油；

　　5、人員管理及其他行政事務(wù)：

　　5.1對(duì)前臺(tái)進(jìn)行管理，并對(duì)其工作進(jìn)行考核評(píng)估；

　　5.2對(duì)培訓(xùn)、會(huì)議等事項(xiàng)進(jìn)行前期安排，會(huì)議記錄及整理；

　　5.2負(fù)責(zé)對(duì)辦公用品的領(lǐng)取及發(fā)放進(jìn)行管理；

　　5.3確定員工活動(dòng)的內(nèi)容及場(chǎng)地；

　　5.4以及其他上級(jí)安排的臨時(shí)性工作。

外勤崗位職責(zé) 篇14

　　1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)施工人員的安全作業(yè)

　　2、執(zhí)行公司的安全規(guī)范

　　3、負(fù)責(zé)申請(qǐng)對(duì)業(yè)主的每日的安全作業(yè)證及保管有檔

　　4、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工人員做安全培訓(xùn)

　　5、每周統(tǒng)計(jì)安全周報(bào)交給項(xiàng)目經(jīng)理

外勤崗位職責(zé) 篇15

　　1.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家，地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī);

　　2.深入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)稽核，對(duì)違反安全規(guī)定按章執(zhí)行，對(duì)情節(jié)嚴(yán)重者有權(quán)停止作業(yè);

　　3.定期組織安全生產(chǎn)會(huì)議，結(jié)合公司現(xiàn)狀制定應(yīng)急預(yù)案;

　　4.對(duì)公司各類安全事故調(diào)查、取證、嚴(yán)于：“四不放過“ 處理;

　　5.實(shí)施新員工：安全教育培訓(xùn) ;

　　6.組織安全生產(chǎn)隱患排查，對(duì)重大危險(xiǎn)隱患逐級(jí)上報(bào)，督導(dǎo)及時(shí)整改;

　　7.參加工傷鑒定工作;

　　8.定期點(diǎn)檢消防設(shè)施，定期組織消防演練。