機(jī)構(gòu)管理崗位職責(zé)（精選3篇）
機(jī)構(gòu)管理崗位職責(zé) 篇1
職責(zé)描述:
1、維護(hù)企業(yè)固有渠道,與企業(yè)、券商定期溝通;
2、前期對(duì)接評(píng)級(jí)項(xiàng)目:包括企業(yè)資料梳理,對(duì)項(xiàng)目初期的評(píng)級(jí)思路進(jìn)行溝通;
3、跟進(jìn)后續(xù)項(xiàng)目進(jìn)度:協(xié)調(diào)進(jìn)廠工作和人員進(jìn)廠時(shí)間安排、項(xiàng)目費(fèi)用溝通、
項(xiàng)目進(jìn)度的協(xié)調(diào)等;
4、市場(chǎng)拓展工作:通過(guò)分析市場(chǎng)環(huán)境情況,進(jìn)行戰(zhàn)略布局等。
任職要求:
1、25-35周歲,1年以上工作經(jīng)驗(yàn),碩士及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、管理、金融、財(cái)務(wù)或經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、為人熱情,性格開(kāi)朗,積極進(jìn)取;
3、具有良好的`職業(yè)操守,原則性強(qiáng),勤奮敬業(yè),廉潔自律,道德品質(zhì)優(yōu)秀;
4、能經(jīng)常出差,對(duì)市場(chǎng)情況進(jìn)行分析的能力;
5、正直、自信、沉穩(wěn)、有進(jìn)取心,外在形象良好;
6、具備良好溝通表達(dá)能力,一定的組織協(xié)調(diào)能力和處理復(fù)雜事務(wù)能力;
7、有證券公司投行或固定收益部門(mén)從業(yè)經(jīng)歷、與上市公司關(guān)系良好或者有業(yè)務(wù)渠道的優(yōu)先。
機(jī)構(gòu)管理崗位職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)管理落地配系統(tǒng)相關(guān)產(chǎn)品功能，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成需求分析、研發(fā)實(shí)施和上線使用全過(guò)程，高效推動(dòng)達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo);
2、收集業(yè)務(wù)線需求和痛點(diǎn)并從中提煉出產(chǎn)品策略，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的實(shí)施落地，并最終實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)效率提升和支持業(yè)務(wù)增長(zhǎng);
3、搭建并帶領(lǐng)3-5人的產(chǎn)品經(jīng)理團(tuán)隊(duì)，結(jié)合公司戰(zhàn)略、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，分析和規(guī)劃產(chǎn)品策略并建立產(chǎn)品體系，并在這個(gè)過(guò)程中幫助年輕產(chǎn)品經(jīng)理成長(zhǎng);
4. 深刻理解業(yè)務(wù)和公司內(nèi)部流程，善于在繁雜需求中梳理產(chǎn)品優(yōu)先級(jí)，并以此進(jìn)行資源的合理分配利用，同時(shí)和內(nèi)部客戶保持良好溝通和預(yù)期管理
機(jī)構(gòu)管理崗位職責(zé) 篇3
崗位要求：
英語(yǔ)或者日語(yǔ)流利
word，excel，powerpoint等方面的良好技能
良好的溝通能力
良好的團(tuán)隊(duì)精神
能夠在壓力下工作
問(wèn)題解決和解決問(wèn)題的態(tài)度
大學(xué)本科畢業(yè)
一定要2年至3年的汽車生產(chǎn)控制經(jīng)驗(yàn)
跨國(guó)公司的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
35歲以下
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)配件安排和實(shí)施生產(chǎn)控制活動(dòng)，確保新車事件按時(shí)進(jìn)行，并按要求采用新設(shè)計(jì)桿部件。
新車管理
pt訂單的部分安排
pt訂單發(fā)放
跟蹤/報(bào)告到貨和送貨
主計(jì)劃控制項(xiàng)目管理
新/風(fēng)險(xiǎn)供應(yīng)商評(píng)估與審計(jì)
通過(guò)里程碑加強(qiáng)管理活動(dòng)作為項(xiàng)目控制員，確保每個(gè)事件保持準(zhǔn)時(shí)。
設(shè)計(jì)筆記問(wèn)題管理
檢查和調(diào)整供應(yīng)商的采用狀態(tài)，按要求控制新的杠桿部分
減少開(kāi)放式設(shè)計(jì)說(shuō)明的庫(kù)存
船舶時(shí)間表（vtt）創(chuàng)建和修改該地區(qū)的負(fù)責(zé)人
創(chuàng)建新的`vtt，如果有任何新項(xiàng)目
一年延長(zhǎng)目前的vtt兩次
如果任何進(jìn)度更改，修改vtt
其他
常規(guī)：
基本數(shù)據(jù)維護(hù)
與相關(guān)部門(mén)溝通
與海外工廠/供應(yīng)商/外包公司溝通
定期團(tuán)隊(duì)會(huì)議
kpi /行動(dòng)計(jì)劃實(shí)施
主管的其他任務(wù)要求
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)