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管理崗位應聘自薦書

發布時間:2020-04-27

管理崗位應聘自薦書

  首先,感謝公司給我一個展示自我的平臺,給我一次學習、鍛煉自己的好機會。希望通過應聘,展示自我,接受評判,靠自身的能力贏得領導和同志們的信任。借此機會,我對多年來一直給我以關心幫助和厚愛的各位領導和各位同仁表示衷心地感謝!

  我沒有輝煌的過去,但有信心把握好現在和未來。今天,我應聘見習支局長的理由是展現自我,挑戰自我,超越自我。

  不想當將軍的士兵不是好士兵,不思進取的員工不是好員工。愿意追求進步的員工越多,企業才會有更多的活力和動力。可以這樣說:一個企業生存的根本是良好的運作機制,一個企業發展壯大的根本是人才的培養、儲備和充分使用。

  多年的郵政工作,培養了我勤于學習、不懂就問的好習慣,養成了吃苦耐勞、踏實肯干的好作風。這讓我在之后的工作崗位上,始終能夠保持平和端正的心態,尊重領導,團結同事,注重積累,能夠虛心學習他人的長處,吸納他人處理工作事務的好方法、好經驗。能夠積極主動履行工作職責,能夠及時完成領導交辦的其他工作任務。

  如果這次應聘能夠成功,我將懷著“勤于學習、善于創造、樂于奉獻”的思想,本著“維護企業利益、維護企業聲譽、維護企業形象”的原則,積極主動地開展綜合管理工作。認真履行職責,強化服務意識,把握服務重心,充分發揮行政管理職能作用。

  第一、加強學習,提高素質。加強自身業務學習,盡快熟悉、熟練綜合管理事務,增強自身工作能力,努力提高自身綜合素質。加強隊伍建設,推動綜合管理業務學習、技能培訓工作,充分激發員工活力,調動員工工作積極性,提高郵政服務整體素質和業務水平。加強業務知識和現代知識的學習,緊跟時代步伐,不斷充實自己,使自己更加勝任本職工作。

  第二、扎實工作,銳意進取。正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益的關系。把“耐得平淡、舍得付出”作為一切工作的準則,以一個黨員標準嚴格要求自己,加強政治理論的學習,努力實踐江“三個代表”的重要思想,為不斷提高自己的政治理論修養和運用理論指導實踐的能力。堅持嚴謹、細致、腳踏實地、埋頭苦干的工作作風。既發揚以往好的作風、好的傳統,認真負責,扎實工作,又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子,充分發揮全體員工的工作積極性,使每一個人對工作都能精益求精,不斷提高工作水平和服務質量。

  第三、勇于創新,強化管理工作。進一步搞好信息傳遞和上下內外溝通,及時傳達貫徹領導的決策,確保政令暢通。加強督辦檢查,促進決策的貫徹落實。認真落實崗位責任制,營造分工合作、密切配合的工作氛圍,把支局凝聚成為團結戰斗的集體,使全體員工一條心,扎扎實實、井然有序地完成各項工作任務。同時,加強組織建設,發揮好支局的戰斗堡壘作用和管理模范帶頭作用,推動郵政服務工作再上新臺階。

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