自檢自查報告集錦（精選28篇）

自檢自查報告集錦 篇1

　　為認真做好20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作，嚴肅財務管理紀律，嚴格執行“收支兩條線”的財務制度，堵塞財務管理上的漏洞，根據xx縣《關于認真開展清查“小金庫”和規范非稅收入管理工作的通知》文件精神，從20xx年2月14日開始，縣史志辦開展清理“小金庫”工作，對資金規范化管理情況進行嚴格的自查和清查，徹底鏟除"小金庫"這一滋生腐敗的溫床。

　　按照施辦發[20xx]4號文件要求，我辦高度重視，及時在職工大會上傳達相關要求。并認真開展清理“小金庫”工作，成立了由主任張樹才為組長、副主任詹應澤、支部書記蔣衛樹為副組長的清理工作領導小組，認真扎實地開展了清理工作。現將有關工作情況報告如下：

　　一、按照《關于認真開展清查“小金庫”和規范非稅收入管理工作的通知》施辦發[20xx]4號的要求，通過深入自查，我辦財務管理均按照國家有關財經法規執行，收入、支出全部納入本單位財務部門法定帳目統一核算，未侵占、截留國家和單位收入，沒有單獨帳戶，未設任何形式的“小金庫”。

　　二、自史志辦成立以來，都是嚴格按照財務管理制度有關規定執行，從無設置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公款等違反財經紀律的行為。從制度上保障財務管理的規范性、嚴謹性和有效性。

　　三、我辦監管使用的.票據有：行政事業性收費專用收據，票據由我辦財務室統一管理，各類票據均由財務室統一到財政部門購領和銷毀，按照有關的票據登記制度設置票據登記薄;設立專(兼)職人員負責票據保管、領用和核銷工作，并建立相應的備查薄。

　　四、按照財政集中支付要求，現金管理采取備用金制度，我辦按照現金管理有關規定，嚴禁設“小金庫”。財務報銷嚴格按照財務制度執行，杜絕坐支行為。嚴格控制財政資金支出，沒有以任何形式進行私存私放。

　　通過自查、自糾、回顧，縣史志辦認真執行財務管理制度的有關規定，沒有小金庫。

自檢自查報告集錦 篇2

　　“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”，對各級領導干部的這一新要求，是加強領導干部作風建設一系列重要論斷的最新凝煉和提升。遵循“三嚴三實”，是每一位領導干部特別是黨員領導干部實現“為民、務實、清廉”的思想路徑、工作方法、做人之則，更是一條要始終堅守的為政之要。

　　“三嚴”是對修己正身之道的凝練和提升，也是對我們共產黨人為政之規的高度概括。修身，才能凈化升華思想認識，滌蕩鍛造純潔靈魂，做到身強身正。用權，旨在以法規為度，嚴字當頭，公字在心，用之公平，杜絕濫用職權，做到心正權正。律己，旨在自律，重在自覺，常思常想，常照鏡子，正正衣冠，治治小病，不該伸的手不伸，不該講的話不講，不該做的事不做，做到行得正、走得端。結合自身情況，自身存在以下一些問題。

　　一、作風不實，自身修養有待提高，平時工作中抱著得過且過的心態，不能嚴格要求自己。群眾路線教育實踐活動開展以來，黨員、干部狠剎四風、端正作風，把“三嚴”要求切實貫徹在從政的全過程。我覺得只有加強黨性修養、堅定理想信念、提升道德境界、追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣，才能嚴以修身。只有堅持用權為民，按規則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，不搞特權、不以權謀私，才能嚴以用權。只有心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉，才能嚴以律己。

　　二、做事不實，在工作中偶爾會存在應付的心態，做事浮夸。習·總·書記關于“三嚴三實”的講話振聾發聵，使我意識到自己存在那么多不足。“三實”是對黨員干部工作生活方方面面作風建設的更高更實要求。謀事要實，就要從實際出發謀劃事業和工作，所謀所思所為之事要符合實際情況、符合客觀規律、符合科學精神，不好高騖遠、好大喜功，不虛榮浮夸、脫離實際。創業要實，就要腳踏實地、真抓實干，從小事做起，從群眾關心的事做起，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題。做人要實，就要誠字當頭、實字為先，對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，公道正派。

　　“三嚴三實”是為政之要。“嚴”是慎獨慎微的自律，“實”是腳踏實地的干勁。每一位領導干部，要把為政之“嚴”與做事之“實”熟稔于心、相互融合、外化于形，才能高舉為民務實清廉之旗，經得起各種各樣的沖擊和誘惑，營造情為民所系、權為民所用、利為民所謀的風清氣正的為政環境，也才能更好地實現為官一任、造福一方的價值追求。

自檢自查報告集錦 篇3

　　一、學校基本情況介紹

　　我校是一所農村小學。現有9個教學班，學生258人，教職工在編21人。根據《云南省教育廳關于加強中小學教育技術裝備管理和使用安全的通知》，結合學校實際，對教育技術裝備條件及材料準備情況進行了自查，現將自查結果報告如下。

　　二、成立自查領導小組：

　　成立了以校長為組長，教導主任為副組長，各功能教室管理員為成員的領導小組；加強對這次專項督導的領導。

　　三、學校現有教育技術裝備的建設與配備情況。

　　學校現在已有學生微機室，多媒體教室，圖書室、科學實驗室和音體美器材室、等共計五室，各室均有兼職人員管理。另外，學校建有籃球場兩處，乒乓球臺6個，為孩子提供了較為優越的學習環境。

　　（1）微機室現有教學用學生機14臺，教師機1臺，均能正常工作。室內使用制度健全，有防火、防塵、防盜措施。

　　（2）圖書室現有圖書有4600冊，均為正版、內容健康的書籍，有部分破損的圖書。室內配套設施不足，各項規章制度健全且張貼上墻。所有圖書能按《中圖法》分類，每本書上有藏書章、能正常對師生開放借閱，記錄規范齊全。

　　（3）儀器、實驗室面積56平方米，桌椅少，無實驗準備室，內部設施不足，有防火、防潮、防盜措施，儀器完好率95%以上。實驗室儀器設備擺放規范，管理制度健全，設備有賬冊，賬目規范。日常教學中，基本能按課程標準完成實驗教學任務。

　　（4）音體美器材室現有各類器材均能達到二類學校標準，完好率達到95%以上，賬冊齊全，能滿足日常教學活動。

　　（5）多媒體教室面積56平方米，現有多媒體設備1套，桌椅28套，室內使用制度健全，有防火、防塵、防盜措施。無法滿足教學需要。

　　四、抓好裝備管理，提高教育技術裝備規范化管理水平

　　學校從上而下十分重視現代教育觀念的確立，切實把教育技術工作置于推進素質教育、提高教育教學質量的重要位置。在硬件建設逐步到位的基礎上，加大管理力度，完善工作機制，發揮裝備效應。確保了教育技術工作健康有序進行。

　　學校按照上級要求做好實驗室管理工作。學校以依法治校作為一項基本策略，制定了實驗室、圖書館、計算機教室、多媒體教室等專用教室各類管理制度。學校十分重視

　　各項制度的實施，各專用教室規章制度和崗位職責均張貼上墻，以便隨時對照執行，學校每學期組織兼職管理員學習相關管理制度，明確崗位職責。

　　1、規范實驗室管理，提高實驗室裝備管理水平

　　學校每學期記好實驗室各種記錄，整理好各類管理資料，如：實驗室工作計劃與總結，實驗通知單，危險品領用記錄，儀器驗收、借還、使用、維修和報損記錄，學生分組實驗記錄，學生實驗開設率統計等記錄完整。

　　2、規范圖書館管理，提高圖書裝備管理水平

　　學校圖書館管理工作規范有序，按《中圖法》體系對所有圖書進行編目，新書及時編目上架流通，書架架標齊全，圖書排列整齊。

　　各專室都能認真記載各類使用和管理記錄，每年年底學校對各相關部門進行帳物的檢查核對，并作為部門考核指標之一。通過定期檢查和抽查等形式掌握學校設備管理情況，通過看臺帳、查記錄了解管理執行情況，發現問題及時指出和修正，期末對師生進行問卷調查，了解各部門服務情況，我們認識到：只有認真執行、規范管理才能真正提高設備設施的使用效率，才能為教育教學服務。特別是成立教育技術裝備室以后，將學習、檢查、管理、執行納入了管理工作常規，各項工作日趨規范。

　　五、自查中存在的薄弱：

　　1、實驗教學規范管理：根據教材的不斷更換，專職教師的能力水平有待于提高，解決實驗教師待遇有待進一步提高；實驗教學維修工具極少，與教材配套的實驗教學儀器少，不便于開展正常的實驗教學；實驗教學教師借用教學儀器使用率較低；在自制教具方面，教師自制教具及使用次數過少；學生動手操作能力有待進一步加強；實驗教學考核及實驗教研材料不健全、不完善。

　　2、學校校舍不足，無心理咨詢室、綜合活動實踐室、科學實驗準備室、

　　科學探究室等功能室。

　　2、學校存在嚴重的結構性缺編，在音、體、美、科學、信息技術等學科上沒有專職教師。任教教師的專業素養有待于通過多種途徑培訓進一步提升。

　　總之，一方面我們看到了自身的優勢，堅定了信心，另一方面我們也認識到自身的不足，更明確了努力的方向，我們深知：先進的設備、完備的設施，必須要有科學、規范的管理才能發揮最大的作用，我們將通過創建提升我校教育裝備管理水平目標，對照標準，尋找差距，相信通過不懈努力，學校教育技術裝備在標準化、科學化、均衡化和現代化方向上，在建、配、管、用、培、研工作中將取得更大的成績。

自檢自查報告集錦 篇4

　　自開展治理“庸懶散貪”活動以來，本人認真學習領會有關精神，結合自身工作實際，深入細致地查找自身存在的問題，剖析存在問題的原因，提出切實可行的整改措施，切實轉變工作作風，提高工作效率，現就本人自查自糾整改提高狀況報告如下：

　　一、自身存在的主要問題

　　1、學習缺乏主動性，不系統、不深入。學習不夠主動，往往要局里組織學習時學習，平時也只滿足于看看報紙，自我沒有制定學習計劃，即使自我有時想到要學習，但又不知學什么東西，拿起書又學不進去。在學習的深入性和系統性上也做得不夠，有許多東西往往學后就丟，淺嘗輒止，鉆得不深，學得不夠。

　　2、工作主動性有所欠缺，自我對自我沒有嚴格地要求，往往滿足于完成任務，如何創造性地開展工作思考得不夠。

　　3、進取意識不強，性情急躁，工作方法簡單，缺乏進取精神，有時工作中遇到困難還產生埋怨和抵觸情緒，思想消極，不主動查找原因，使自我工作陷于被動局面。

　　二、存在問題原因分析

　　1、自身學習不夠，思想素質、理論教養、認識水平不高。個性是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的學習、理解不夠透徹和深入。沒能完全運用科學的理論武裝自我的頭腦，指導自我的言行，從而導致認識上、行為上、決策上的一些偏差。

　　2、宗旨觀念不強，自身定位不準，全心全意為人民服務的宗旨沒有履行到位，沒有真正付諸實踐。作為一名共產黨員，沒有以人民公仆的標準嚴格要求自我，必須范圍內、某些事情上等同于普通群眾。三是自我要求不夠嚴格，無論是思想意識還是工作上，有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴謹，有圖“完成任務”，“交差”的觀念，不講究精益求精，不是創造性的開展工作而是草率了事;有時說話做事也沒思考自我的身份和所處環境，圖一時之快，該說的說，不該說的也隨口而出，沒有過多思考會造成什么影響和后果。

　　三、整改提高措施

　　1、刻若學習，振奮精神，提高工作業務水平，要自覺把理論業務學習作為自我的第一需要，聯系實際，深入實踐，學以致用，不斷提高工作水平，提高為人民服務的技能，充分展示自我的潛力。要把自我空余的時光都放在學習上，學習黨的基本路線、方針、政策，學習業務知識，不斷用新知識、新理念、新思想武裝自我的頭腦，增強自我的潛力，提高駕馭工作的潛力。

　　2、開拓創新，不斷進取，要敢于沖破傳統理念和習慣勢力的束縛，不因循守舊，要創造性地開展工作，不斷總結和完善已有的經驗，找出新思路、新方案、落實新舉措，開創新局面。要嚴格要求自我，克服松懈心理和懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標，持續旺盛的精力，用心肯干，吃苦耐勞，努力將工作做到更好。

自檢自查報告集錦 篇5

　　一、存在的問題：

　　思想方面：雖然能認真履行自我的工作職責，關心國家大事，能用心參加黨支部組織的一切學習活動，但是除了工作之余，其余的政治理論學習是比較被動的，如：在下班后的空閑時光，我可能會上上網查找一些自我感興趣的專業資料，可能學習一些自我原本不懂的知識，但不會主動去翻閱關于馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的書籍，不去主動去學習科學發展觀的一些基本知識，學習理論的用心性和主動性不夠強，個人自檢自查報告。

　　作風方面：不喜歡與人溝通交流。在工作中總是一味踏踏實實，埋頭干活，不重宣揚。極少主動向上級領導匯報自我的工作和思想，總是覺得自我盡全力干好工作就行，很少和部門及職工交流，有自我封閉，“少說為佳”的不良風氣。

　　工作方面：

　　1、全面系統的分析思考問題做得不夠，有時候思考問題比較簡單，不能全面系統的通盤思考。

　　2、開拓創新精神還很不夠。在工作中有做好工作的意識，但思路不寬，大膽工作的思想不牢固，不能夠很好的掌握工作的全局性，工作缺乏創新精神，不能與時俱進。

　　二、問題存在的原因

　　透過這次對科學發展觀的系統學習，對照先進的同志，剖析思想根源，我覺得我所存在的一系列問題，歸根結底是放松了政治理論學習，放松了自我的思想改造，宗旨觀念有所淡化，導致自我在許多方面雖明白不足，但常找借口來回避問題。

　　三、整改措施

　　透過這次學習實踐活動，我認真反思了自我的不足，決心邊學邊改，立查立糾。在今后的工作中，認真把握好以下幾個方面：

　　1、樹立發展的理念，做解放思想的排頭兵。在今后的工作中，自我要著眼于新思路、新視野、新舉措來做好辦公室工作。要努力增強加快發展的緊迫意識和危機意識，要開動腦筋，著力研究適應新時期工作的新方法、新舉措;要轉變觀念，開拓創新，克服求穩和保守思想，看準的事就大膽試、大膽闖，爭當一名合格的干部。

　　2、樹立楷模的理念，做廉潔自律的排頭兵。堅持嚴于律已，執行廉潔自律的規定，嚴格約束自我，非份之想不想，非份之財不取、非理之事不為。堅持從實際出發，實事求是的思想路線，時刻牢記黨的宗旨，不斷加強黨性鍛煉，做敢于負責的模范，做善于團結的模范，做廉潔奉公的模范，堂堂正正做人、扎扎實實辦事，努力做出榜樣。

　　3、樹立奉獻的理念，做永葆先進本色的排頭兵。作為一名工作人員，在今后工作中，自我要繼續持續旺盛的工作熱情，強烈的事業心和職責感，獻身事業，不畏壓力，勇挑重擔，切實肩負起工作的神圣使命。在工作中發揚無私奉獻精神，用自我實實在在的行動去努力踐行“科學發展觀”。

　　4、樹立自強的理念，做轉變作風的排頭兵。今后工作中，我要把學習實踐科學發展觀活動的熱情化為干好工作的精神動力，使足勁，腳踏實地、埋頭若干，努力改變工作方法，改善工作作風，堅持高起點、高標準、高要求，自強不息，爭創一流。用一流的干勁、一流的作風、一流業績回報工作。

　　5、樹立求真的理念，做實事求是的排頭兵。實事求是，是我們黨理論聯系實際，密切聯系職工的法寶，也是我們黨永遠立于不敗之地的可靠保證。在今后的工作中要堅持帶頭講真話、辦實事、求實效，在實踐中，緊密聯系工作的實際，創新工作思路，扎扎實實地做好本職工作，為工作多作貢獻，多立新功。

自檢自查報告集錦 篇6

　　為保障我單位辦公環境的防火防盜安全，1月3日，根據上級領導的安排部署，行政部門負責人帶領科室有關人員組成安全檢查組，對單位辦公樓和廠區內各個車間部門以及油庫食堂鍋爐房職工宿舍的消防安全和防盜工作進行了嚴格的檢查，現將檢查狀況匯報如下：

　　一、安全檢查總體狀況

　　檢查組首先對辦公樓一樓至三樓的門窗、監控設備、用電電路及開關、樓道消防安全通道、消防設施，一樓禮堂和食堂用電用水、環境衛生等狀況進行了檢查。然后針對鍋爐房的設施及浴室的水路管道進行嚴格的檢查，之后又對廠區內所有的監控視頻及照明設備進行檢查、對綜合車間、標牌車間、標線組、汽車組、機電加工車間、庫房及消防重點區域油庫和液化氣庫進行嚴格的安全檢查。對廠區消防安全通道內的消防設施等進行了檢查。

　　檢查組透過全面、徹底的排查，不留死角，檢查結果總體狀況很好，無重大安全隱患。

　　二、存在的問題

　　1、油庫門口有廢棄有桶堆放。

　　2、標牌車間氬氣瓶離電柜過進，且放置過多，遮擋電柜，存在隱患。

　　3、機電內堆有紙箱雜物，堆放雜亂，存在防火安全隱患。

　　4、標線組職責區內雜物過多，施工車輛未停放指定區域，阻擋消防通道。

　　5、食堂內使用液化氣罐存在消防隱患。

　　三、整改措施及推薦

　　1、廢棄油桶等易燃易爆物品及時處理掉。

　　2、車間內嚴格按照操作規程執行，避免氬氣罐等危險品亂擺亂放。

　　3、機電操作間內嚴禁堆放雜物，立即清理，排除火災安全隱患。

　　4、食堂液化氣罐應采取外置隔離使用。

　　5、堅持消防安全常態化、長期抓，加強安全宣傳教育，建立健全安全管理規章，堅持每月對消防安全工作進行監督和檢查，排查安全隱患。

自檢自查報告集錦 篇7

　　為深入貫徹段《關于深入開展安全大檢查活動的通知》南客安【20xx】18號、《南寧客運段關于進一步做好安全大檢查活動的通知》南客安【20xx】97號文件要求，仔細落實廣州車隊總體工作部署，緊緊圍繞“防洪安全、勞動安全、食品安全、防火防爆、車門車窗治理、行包安全”六個方面三十九個項點，深入開展“查班組作用、查治理根底、查干部作風”三查自查活動，現將個人自查問題匯報：

　　一、班組作用：

　　（一）本人在仔細落實各種規章制度的根底上下了肯定的功夫，但在對班組職工的執行力上手段不夠硬、措施不夠強，在職工治理這一塊存在老好人思想，在自控型班組建立的過程中對職工的考核力度疲軟，認為只要到達考核條款數目而沒有想過最終通過考核索要到達的治理作用、保證安全運輸的目的。對當班串崗的行為視而不見、見而不管，對各種違章現象也是睜眼閉眼。對班組的治理工作沒有發揮應有的作用。

　　（二）現場工作抓的不夠硬，在執行各種制度下存在得過且過的心理，怕得罪人。特殊是在黎塘預留站對4號車廂的列車在車門驗票時要求不嚴，認為上車的人數較多就沒有仔細要求驗票存在肯定的風險性。在文地、化州停站時間短、上車人數多的'特性車站沒有仔細抓好各車廂的“三提前”工作，這就可能導致旅客越站的可能。“清鋪”工作沒有嚴格要求職工，對班組職工雖然有說明過清鋪的重要性，但是嘴邊說得重考核的少，清鋪時也只是簡潔的看看車廂有沒有越席旅客，對車廂的鞋子排隊、窗簾、臥具擺放等工作沒有檢查到位。在班組抓好安全生產工作制造有利條件上處于被動狀態。

　　（三）個人思想不緊繃、工作狀態不主動；對于各種檢查思想沒有高度重視，認為我們把現場的安全工作卡控到位了就可以了，大檢查與小檢查一個樣，領導在與領導不在一個樣，這與紅旗列車的工作要求不匹配。個人的業務水平有待更進一步的提高，尋常工作中的閱歷積存的不夠，在現場處理各種問題時學問看看外表沒有仔細設身處地的推敲，這問題換種方式處理睬不會有更好的效果。特殊是行包業務這一塊內容，要盡快的熟識把握。

　　二、干部作風：

　　在工作作風上存在老好人思想，對職工發生的問題在處理過程中避重就輕，大事化小，小事化了，工作傳達布置的多檢查的少；安全責任無小事的意識還沒有形成，在有些問題的處理過程中沒有親力親為，對于自認不要緊的問題只是派個列車員過去看看什么狀況，存在閱歷主義。工作的主動性和積極性不發揮。

　　三、整改措施：

　　1、堅固樹立“安全是第一生產力”的工作思路，不斷強化班組整體安全思想意識形態。

　　2、嚴格抓好各項安全規章制度的落實，班組要狠抓嚴管，提高職工的工作自覺性，為安全生產制造有利條件。

　　3、轉變自身工作作風，不斷加強自身素養建立，把安全無小事的理念貫穿落實到實際工作。仔細落實各項工作的巡察和檢查。

　　4、積極發揮主觀能動，把發覺的問題、處理過程仔細梳理，準時的整改和銷號，杜絕發生問題的重復性。

自檢自查報告集錦 篇8

　　國家涉密測繪成果是國家重要的戰略性信息資源，關系到國家安全和利益。這次開展的涉密測繪成果保密情況自查的活動，完善了我院測繪成果保密管理制度體系，提高了我院測繪成果保密管理水平。為我院以后的涉密成果保護工作打下穩定的基礎。

　　一、對測繪成果保密制度的認識

　　自從接到《關于開展20xx年度國家涉密測繪成果保密檢查的通知》（遼測發[20xx]71號）后，我院領導非常重視，隨即組織有關人員召開了會議。在會議上我院領導闡述了做好測量成果保密的重要意義。認為此項工作的開展非常正確、及時，有利于今后我們測繪工作的開展。因為測繪工作不但關系到國民經濟和社會的發展，也是國家建設的重要基礎。測繪成果資料保密，不僅僅要做到圖紙不丟失不轉借、不擅自掃描復印、不低價轉賣測繪成果。更重要的是要把測繪成果保密工作在認識上，提高到事關國家安全、國家主權和國家安危的高度。最后領導要求大家，一定要認真對待此項工作，嚴格按照《中華人民共和國測繪法》、《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國測繪成果管理規定》有關條款的規定，開展自檢自查工作，切實做好測繪成果的保密工作。

　　二、測繪成果管理程序

　　我單位對測繪成果、工程平面圖的管理程序是符合要求的，建立了各項檔案管理制度。

　　1、對于存放的檔案資料，有專用柜、架、進行排放，排放方法科學，便于查找。

　　2、庫房內設有防火設施，溫度、濕度符合檔案管理要求。

　　3、定期進行庫藏檔案的清理核對工作，做到賬物相符。對于作廢遺失等情況，要查明原因和保存依據。

　　4、保存檔案有專門的庫房并且具備良好的衛生環境同時采取了防盜、防火、防光、防塵、防有害生物和防污染等安全措施。

　　5、單位任何領導無權直接把測繪資料和成果轉借其它單位和個人。轉借時須履行借閱手續。若有借閱、使用圖紙和測繪資料的單位和部門，必須首先提出申請，由單位領導簽字同意后，方可到檔案室進行登記，登記時應說明文件題名和使用時間，并保證資料完整無缺。借用期間不得擅自轉給其他單位和個人，到期必還。

　　6、借閱使用的單位及個人，必須對所借用的資料妥善保管，嚴格保密，不得損壞或丟失，到期按時歸還。一旦出現意外損壞丟失情況，當事人應講清楚原因，并寫出書面材料，而且要有證人作證，然后逐級上報各部門處理。

　　三、國家涉密測繪成果使用情況

　　1、本單位不涉及國家涉密測繪成果使用情況。

　　2、本單位無委托第三方利用、開發情況。

　　3、本單位不存在將國家涉密測繪成果交由不具備保密條件的組織或個人進行利用加工等情況。

　　四、測繪成果保密人員培訓情況

　　測繪成果使用單位專門保管人員按照規定，完成了國家測繪局要求的涉密測繪成果管理人員崗位培訓的課程學習，考試成績合格，取得培訓合格證書。

　　此次自查，我院結合單位實際情況梳理補充相關制度，進一步完善防護保密措施，工作中一旦有風險，即發即改，將泄密風險降到最低，以提高我單位測繪成果的保管水平。

自檢自查報告集錦 篇9

　　一、角色定位:保育員就是教師

　　很長一段時間里，幼兒園的保育員就意味著凹腹打掃衛生、負責幼兒安全、運營管理幼兒衣物和本班設備，似乎保育員只負責“保”，至于“育”則是教師的事，“保教合一”事實上難以實行。我國的幼兒教育法規明確規定了科須保育員的職責。如在新頒布全新的幼兒園工作第十五條中，對保育員的其要求除了上述一些外，還有一條很重要卻往往容易被廣大幼教工作者忽視極為的是:“保育員要在教師指導下，管理幼兒生活，并配合第二組教師組織教育活動。”的一方面是國家對保育員作為幼兒保育和教育的專業性這認可，另一方面也暗含著明確要求保育員作為教育者的角色要求。上述1案例中的C老師，在帶班老師無暇兼顧所有絕大部分幼兒的情況下，沒有“我只是保育員，教學的事不歸我管”的工作態度，而是主動融入教師角色，通過讓兒童跟唱昨天上午學的歌曲，避免了活動經濟秩序混亂金融秩序的局面，既減少了過渡環節時間的隱性浪費，又很好地配合了帶班教師的組織工作。其實，在這個事件當中，她已經發揮了教師的作用，并以教師的來應對特定的教育情境。如果沒有一定的教育意識和教育機智，是很難做到的。此外，從上述案例中，我們不難看出，C老師沒有像其他保育員那樣對班上無動于衷幼兒教育不聞不問，而是對懂班上的教學活動和教育內容十分熟悉，否則她很難把昨天孩子學會的歌曲遷移到眼下情境之中。

　　二、角色轉換:實現保教一體

　　在2案例中，C老師在前孩子們戶外活動完時回到教室后，安排孩子們洗手、喝水，履行的保育員是傳統教育觀念中保育員的主角;但是就在A老師讓她“說說彤彤的表現”時，其實C老師的角色已經超越了照顧孩子飲食起居、班級衛生的傳統角色期待，而是根據情境可能需要，在彤彤要貼幾個小紅旗這個問題上，轉變為評價者。在這個案例中，三位教師很自如地轉換著彼此的女角:當B老師對兒童進行評價時，并沒有一言堂，而是將其他兩位老師也劃為兩位評價主體;A老師則將評價權力交給C老師，給了她走到臺前的機會。正是由于平日里邊帶班教師給了保育員很多機會，才能使得保育員進一步在鍛煉中逐步轉換身份、轉換角色。

　　三、角色期待:保育員是培訓課程的實施者、審議者

　　(一)凹腹是課程實施者

　　1.保育員在幼兒健康教育中發揮幼兒教育著至關重要的作用。《幼兒教育指導綱要(試行)》明確要求:“幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。”足見健康教育在幼兒發展中的基礎性作用。幼兒健康教育的內容涉及幼兒生活的全部范疇。因此，幼兒健康教育是生活教育，應當在盥洗、進餐、清潔、睡眠、鍛煉、游戲等日常生活的每一個環節滲透健康教育理念，實施身體健康教育策略。而保育員可以說和幼兒一日生活聯系密切，如果保育員能夠要素以上幾個生活環節中適時融入健康教育的在，滲透心理健康教育的'理念，其身體健康作用要比教師專門組織的健康課大得多。具體而言，在盥洗、清潔時，保育員不僅起到要求、監督、幫助的作用，而且還應當培養幼兒良好的衛生習慣;在進餐時，如果保育員能夠超越以往為了壓倒盡快收拾餐桌、餐具，只關注孩子是否定時定量吃完的情況，更多地和教師一同關注幼兒的進餐、進餐量改變的原因、進餐情緒等等，保育工作的教育價值就凸現出來了……可見，對于保育員來說，“處處是教育，時時是教育”。關鍵看保育員能否抓住一日生活中的契機，從中發揮教育作用，做到“以保促教”。可以說，保育員在促進少年人幼兒身體的產業發展，滿足幼兒生理的需要上發揮著重要作用，他們承擔著幼兒發展中最的任務。

　　(二)保育員是課程審議者

　　審議是指通過對特定對象、現象的深入考察、討論及權衡以做出一定選擇的活動。課程審議是課程的重要途徑和方法。幼兒園課程審議特指以幼兒園課程開發為前提條件的課程審議。而課程開發不是單憑個別教教

　　在家園共育方面，幼兒園教育工作規程規定:“幼兒園應主動與幼兒家庭配合，幫助家長創設良好的家庭教育環境，向家長宣傳科學保育、教育幼兒的知識，共同擔負教育工作幼兒的任務。”“幼兒園可采取多種手段，指導家長正確了解幼兒園保育和的內容、方法，定期召開家長會議，并接待家長的來訪和咨詢。”不難看出，規程中會所指的共育，既包含教育，也包括保育。而一直以來家長民澤開放日變成了幼兒園教育工作展示日，保育這一十分重要的因素勒圖韋縣常常矯枉過正。其實，幼兒園完全可以在家長開放日給保育員一個展示自我的空間，讓他們合實踐自己的保育經驗和教訓和實踐，為家長提供一些行之有效提供方便的保育策略，這樣既調動了保育員的積極性，同時也達到家園共育的目的。

　　當然，“保教合一”并不只是要求保育員要做到“保中有教”、“以保促教”。作為教師同樣也要轉型自身固有認識，放下架子，從小事做起，銘記保育員的勞動成果，積極參與保育員的其他工作，幫助保育員提高教育水平，優化班級氛圍，使得保、教兩方面相互促進、相得益彰。

自檢自查報告集錦 篇10

　　我物業公司為了深入貫徹落實總公司《關于貫徹落實集團公司20xx年秋季安全生產大檢查有關事項的通知》和管委會《關于貫徹落實省消防安全委員會8.19會議精神的通知》，仔細組織全員學習，吸取8.12事故教訓，落實安全責任，強化防范措施，堅決遏制各類安全事故的發生。現將公司貫徹落實狀況報告如下：

　　一、加強組織領導，提高工作熟悉。

　　8月20日公司組織安全生產領導小組召開會議，督導安全生產領導小組成員做好安全生產工作，檢查各治理處安全責任和制度落實狀況、安全宣傳教育和培訓狀況、落實安全責任和隱患整改狀況、應急預案制定和演練狀況。并對比自己的崗位檢查各自安全生產履職狀況。

　　二、實行有力措施，積極履行職責。

　　8月21日至8月23日公司安全生產領導小組成員深入各治理處，督導各治理處主管開展安全防范宣傳活動，制作安全防范學問圖畫，宣傳欄、橫幅、標語等各種安全學問、安全法規，在各小區主要通道張貼、懸掛，來強化員工安全生產意識。

　　三、制定時序進度，科學組織實施。

　　公司為確保總公司大檢查及省消防8.19會議精神落到實處，8月25日對管轄區域設施設備、治安防范、反恐防暴、防汛防風等工作進展了突擊抽查，對存在問題較多的治理處馬上下達整改通知書，要求在9月15日前全部整改完畢，并將由總公司安委會驗收。

　　四、積極開展安全生產大檢查活動。

　　公司安全生產領導小組對檢查中暴露出來的突出問題，催促各治理處成立了由主管為組長的自檢自查小組，重點檢查消防設施設備運行狀況、物業風險猜測和危急源風險的查驗、管轄區道路交通、消防通道是否被占用、人員密集場所等“拉網式”的自檢自查整治行動，不留盲區，不留死角地對新發覺的隱患進展整改。

　　五、加強值班治理，保持信息暢通。

　　公司安全生產領導小組督導各治理處認清當前安全生產面臨的形勢，要求各治理處主管把工作細化到量、責任到人、層層落實，增加全員重視安全、關懷安全的`責任意識和緊迫感。

　　1、要求加強一線員工應急值班值守，做到不離崗、不脫崗。

　　2、要求公司行政部門進一步明確班、組、隊長職責，強化效勞意識和危機意識。

　　3、要求各治理處安排專職安全員做好安全生產信息的上報工作，做到信息不漏報、不遲報、不瞞報。

　　4、要求各治理處主管進一步做好安全隱患猜測匯報工作，準時做好應對預備工作。

　　5、要求班、組、隊長以上治理人員須保持手機24小時通訊暢通，做好應對突發大事的發生。

　　六、公司安全生產工作現狀與問題。

　　通過開展突擊抽檢查、自檢自查、實地查看、聽取匯報，公司安全工作還存在一些問題和缺乏，主要表現在：

　　1、根底工作薄弱，人員變動較為頻繁導致員工隊伍不穩定。安全經費投入缺乏，導致各類設施設備、安全防護用品等質量差。

　　2、公司安全生產治理人員專業學問缺乏，多數是半路出家，很少有時機承受系統的安全教育培訓，自學的積極性也較為欠缺。

　　3、安全生產教育培訓不夠，局部治理人員文化素養低、安全意識淡薄，缺乏自我愛護意識，違章作業現象常常發生。

　　4、職能部門對各治理處監管工作流于形式，導致治理處安全生產治理員在安全生產工作中不會管和不敢管。

　　七、針對存在安全問題實行的對策。

　　1、報請總公司加大對安全隱患整治經費的投入，保障各類隱患整治工作順當開展，有效治理。并根據“誰分管，誰負責、誰主管，誰負責、誰審批，誰負責”的工作規定來完善公司安全生產規章制度。

　　2、加強督查，強化責任，培育和教育全員安全意識，明確各級員工安全生產工作職責權限，建立公司職能部門安全生產監視治理獎罰制度，來提高其業務素養和執行力。

　　3、加強安全生產源頭治理，依據公司實際，加強對安全生產監管人員的業務培訓，在保持各治理處員工相對穩定的狀況下，努力培育一名合格的安生產專職員，與治理處齊抓共管，形成合力。

　　4、督導一線員工在物業效勞工作中向大力業主、商家宣傳安全生產防護學問，及有關安全生產的方針、政策、法規、舉措。營造關懷、支持管轄區安全生產的深厚氣氛。

　　5、強化員工安全技能、自我愛護意識、災難自救和互救常識的培訓，從日常工作抓起，將生活安全、出行安全、生產安全、防暴防災、避險避災、逃災自救學問、常識融到工作中，形成全員關注安全、珍愛生命的良好氣氛。

　　6、加強事前安全防范工作方針，積極強化公司員工物業效勞意識和執業資格培訓，努力將安全生產治理工作延長至管轄區業主、商家，建立業主、商家安全防范自我約束長效機制。

自檢自查報告集錦 篇11

　　為了更好的貫徹執行，落實上級的文件精神，使安全工作做到警鐘長鳴，常抓不懈。項目部對本單位的安全進行了全面徹底的排查。現就我項目部安全自查情況書面報告于下：

　　一、安全責任制、規章制度的建立健全

　　項目部安全工作小組由戴必龍任組長，負責全面工作，安全組負責安全工作的協調指導與監督落實工作；安全員具體負責工地全面安全工作，組員由各棟號長等組成。

　　二、及時排查，及時預防

　　項目部召開安全工作會后，全體安全工作小組成員立即一起對施工現場、樓層、辦公區、生活區周邊環境進行了徹底的檢查，檢查安全隱患，有問題立即解決。

　　（一）、消防安全方面

　　安全領導小組，認真檢查施工現場、辦公區、生活區，電線是否裸露，消除火災隱患，對消防器材進行檢查，出現故障問題及時維修或更新。

　　（二）水電設施安全方面

　　安全小組對施工區、生活區的水、電、網線檢查，及時排除故障，確保正常、安全使用及運轉，嚴格地遵守操作規程，并對影響有關安全隱患的項目進行處理。

　　（三）公物管理方面

　　為了使項目部的公共財產保持完好，不受損壞，不丟失，充分發揮作用。各班組、機修負責人都能配合好，對使用壽命已到期或損壞的，如燈管、插排、電源線等及時上報項目部。除此之外，對項目部中易燃易爆、有毒物品進行整理，嚴格保管科學使用。

　　三、存在的主要問題及整改措施：

　　我項目部對此次檢查高度重視，認真查找問題，做到發現一處解決一處，不留死角，將安全隱患消除在萌芽之中。

　　為了做好這次自查自糾工作，市政府決定，由市監察局牽頭，組織發改委、農牧業局、教育局、民政局、水利局、扶貧辦、審計局、財政局等有關單位，從8月2日開始對各旗縣區的自查和整改情況進行抽查。凡不認真檢查、整改、留下隱患、造成嚴重后果的，一經查實，將嚴厲追究有關人員及責任人的責任。

　　一、基本情況

　　（一）項目概況

　　從20xx年以來中央財政和省財政安排補助的小型農田水利建設補助專項工程總計投入資金280萬元。為做好小型農田水利建設中央財政和省財政補助資金的落實工作，提高使用效益，對工程項目分輕重緩急，投入資金分配情況如下：

　　1、20xx年中央水利建設基金（應急度汛）投入泥溝閘除險加固工程40萬元，縣級公益性水利工程養護經費中央補助資金白橋溝閘維修更新工程、西懷德排澇站新建工程、立倉橡膠壩輸變線路改造工程、丁溝翻水站維修加固工程30萬元。

　　2、20xx年縣級公益性水利工程維修養護中央補助資金田橋電灌站維修加固工程35萬元，農田水利建設省級補助資金太平翻水站維修更新工程38萬元、漁場涵翻水站17萬元，中央水利建設基金（應急度汛）資金投入立倉三圩穿堤涵閘應急修復工程30萬元。

　　3、xx年中央水利建設基金（應急度汛）立倉三圩堤防應急修復40萬元，中央財政補助縣級公益性水利工程維修養護資金何橋翻水站維修養護工程44萬元、立倉三圩堤防維修6萬元。

　　（二）進展情況

　　截止目前為止，20xx年度、20xx年度工程項目分別嚴格按招投標程序進行了實施，質量由縣水務局質檢辦全程監控，工程項目均已完成并通過省、市級工程驗收。完成中央財政及省財政投入資金總額的98%。xx年度工程項目現由中標單位按照施工計劃正在施工中，預計xx年3月31前可以完工。

　　（三）主要成效

　　工程項目實施后改變了以前的臟、亂、差，殘、毀、危的工作環境，不但促進了工程管理單位的工作積極性，提高了當地的經濟效益和社會效益，更加保障了當地人民群眾生產、生活、生命的安全。

　　1、西懷德排澇站新建工程實施后比未建站前縮短開機排澇時間3—5小時，城市受益人口2.7萬人，大大提高了城市排澇的抗風險能力。

　　2、泥溝閘、白橋溝閘、立倉三圩穿堤涵閘工程維修項目的實施，不但解決了3.3萬畝農田旱能蓄、澇能排的問題，能使每年糧食增產330萬斤左右，而且對當地地下水的補給、養殖業的發展、生態環境的改變有著重大意義。

　　3、丁溝翻水站、太平翻水站、田橋電灌站、漁場涵翻水站、何橋翻水站5座泵站維修改造工程項目的實施不但讓國有電灌站煥發活力，還保證了漆園鎮、小澗鎮、莊周鄉、馬集鎮、小辛集鄉、樂坊鎮等鄉鎮約8萬畝農田灌溉用水。其中漁場涵翻水站還肩負著蒙城縣縣城沖污及城市美化供水任務，為改善縣城10多萬人的居住環境提供了有力保障。

　　4、45.3公里立倉三圩堤防維修工程是我縣每年防汛工作的重中之重，立倉堤防維修工程實施后，可以使12個行政村、144個自然莊、26600人口、46200畝耕地的抗洪澇災害能力得到大大提高。

　　二、建設管理情況

　　（一）組織領導與制度建設

　　工程建設項目成立工程建管領導小組，每個工程建設項目由水利工程管理所所長葛凱擔任組長，副所長孫國勇、王杰擔任副組長，成員由工程技術人員擔任。進行協調、配合、指導、監督工程項目的實施。

　　（二）質量監控

　　全部工程項目都履行了嚴格的招投標程序，質量監控實施由監理、工程建管領導小組、及各個工程閘站管理人員三結合對工程工期進度、工程質量進行全程檢查監督并認真做好檢查記錄。

　　（三）工程驗收

　　工程驗收全部由水利工程管理所先自檢，后由水務局質檢辦驗收，最后再迎接省、市級檢查驗收。

　　三、建后管護情況

　　工程建成驗收后及時和各個工程管理閘、站、段進行了交接，制定了防汛抗旱值班制定、工程管護制度、工程日常巡視制度、工程規范操作制度并上墻。

　　四、意見及建議

　　部分工程已無維修價值，建議再有資金撥付時是否可以更新，并增加附屬設施工程更有利于工程管理。

自檢自查報告集錦 篇12

　　沒有好的治理，就沒有好的效益。為抓好安全治理工作，強化源頭治理，切實把安全隱患排查整改作為防范事故發生的重要措施和手段，把安全工作進一步做好做實、做細，保證我公司安全工作順當開展，特將安全治理制度的執行狀況、行車安全、車輛安全設施、綜治安全等方面進展了全面自檢自查，現將自檢自查狀況逐一報告。

　　公司設有安全員負責公司安全生產日常治理工作，并不斷建立健全安全規章制度，使公司各項安全治理制度比擬完善，安全治理人員能嚴格履行工作職責，抓好安全治理，能夠準時學習、貫徹、落實國家、省、市有關安全工作的文件；公司有健全的各項安全制度，治理人員不但熟知和了解，更能嚴格遵守相關的安全制度；公司有安全領導小組，并能定期進展安全檢查、指導、考核。嚴格落實安全治理制度和安全治理人員，治理到人、責任到人、制度到人。各崗位有明確的崗位責任和要求，安全治理人員層層簽訂了安全工作責任書；制定相關安全治理實施細則，并有完善的安全根底工作考核標準；有安全工作會議制度及安全工作會議記錄，嚴格的執行定期的安全檢查制度；有突發大事的緊急預案和安全預警機制；車輛GPS監控中心保持24小時治理，

　　落實到人，對不聽從治理的車輛從重從嚴處理。每月主持召開安全生產例會，能準時傳達上級會議精神和落實工作布置。與安全直接責任人、與部門專職綜治安全治理人員、與各車輛車主能層層簽訂目標治理責任書。有制訂應急救援預案；有開展各種安全學問宣傳教育活動，并定期對員工、駕駛員進展安全技能培訓，有培訓考核記錄并入檔保存。確立安全重點部位并有定期檢查，每月開一次安全例會，每季度有一次自查自改，規定每半年和年終進展一次安全大檢查，發覺安全隱患準時整改。對車輛消防器材與配套設備能落實“三定”治理，安全工作的落實及安全檢查狀況有記錄資料并存檔。公司內部已建立安全信息檔案，對擔心定因素做好疏導化解整改工作。

　　公司無群體斗毆和集體上訪、罷工罷駛等大事發生。有制訂安全檢查規劃，堅持對所屬車輛進展巡查或例檢。每次安全檢查有車輛、所檢查的工程、檢查人員與被檢查車輛負責人簽名記錄，并把安全工作列入車輛每季檢查與考評。在安全檢查中發覺的擔心全隱患能準時整改。對上級機關發出的'整改通知能按時整改并書面報告整改狀況；對安全隱患有整改狀況記錄和有關人員簽認的資料存檔。

　　總之，這次自查我們做到了仔細細致，通過自查進一步提高全體員工的安全意識。我們將在今后的工作中更加牢記安全。把安全工作視日常工作的首位，警鐘常鳴，永不放松。

自檢自查報告集錦 篇13

　　一、加強組織領導，健全組織建設為嚴格保密紀律，堵塞漏洞，消除隱患，加強機關的保密工作，公司成立了保密工作領導小組，總經理為組長，分管副總經理為副組長，各部門負責人、檔案管理員、保密工作人員為成員，做到分管領導負責抓，經辦人員具體抓。對保密工作所需設施、設備和經費，公司領導班子都能夠給以重視和支持，保證了日常工作順利開展。

　　我公司的保密工作領導小組基本素質較高，大部分成員具備大專以上學歷，且都能熟練掌握保密法規和保密技術基礎知識，熟悉本公司業務工作和保密工作基本情況。

　　二、嚴格執行安全保密制度能認真按照安全保密制度的規定嚴格把好審查關，防止涉密信息和內部信息公開，保證公司公開的信息內容不危及國家安全、公共安全、經濟安全和社會穩定。

　　三、加強學習宣傳，提高安全保密意識公司高度重視保密宣傳教育工作，一方面積極組織有關人員參加上級部門組織舉辦的各種學習；另一方面深入開展保密法制宣傳教育。結合實際制定規劃，采取多渠道、多形式加強對領導干部、重點涉密人員、保密干部的保密法制宣傳教育，學習《中華人民共和國保守國家秘密法》、通過學習教育增強保密干部的保密意識，提高了業務能力，為做好我公司保密工作奠定了扎實的基礎。

　　四、保密管理及涉密載體清理工作開展情況

　　（一）對保密重點部門、要害部位加強檢查督促工作。室、品質部和檔案室等部門是保密重點部門和部位。公司保密領導小組對這些部門的保密工作進行不定期的檢查督促，并對檢查中發現的隱患進行專題研究，有效地防止了失密、泄密。

　　（二）加強加密計算機的`管理工作。按照上級有關部門的要求，公司指定懂業務、會管理的工作人員專門負責加密計算機的管理工作，全年無發生計算機泄密事件。加強對計算機上網檢查工作，在管理上做到心中有數；對于涉密的計算機，明確實行物理隔離，嚴禁上互聯網，做到“涉密計算機不上網，上網計算機不涉密”。

　　五、存在問題及整改方向

　　1、計算機保密管理制度及信息網絡安全保密管理制度尚不健全，計算機使用及網絡安全方面存在一定風險，對系統漏洞缺乏有效防范措施，今后將逐步制定完善相關管理制度，進一步規范計算機的使用程序。

　　2、工作人員的保密意識不強，導致工作較為被動。今后將加大工作和宣傳力度，增強工作人員的安全保密意識和遵守各項安全保密制度的自覺性，堅持信息安全保密工作不松懈。

自檢自查報告集錦 篇14

　　為貫徹落實國家統計局全面實施企業一套表聯網直報工作，根據全國一套表會議精神和《關于聯合開展20xx年統計執法檢查的通知》，開展企業一套表聯網自報自查，現將工作開展情況匯報如下：

　　1、虛報、瞞報、偽造、篡改統計資料的行為;

　　2、拒報、屢次遲報統計資料的行為;

　　3、完善企業制度建立，建立完善統計管理制度，如統計員崗位職責、統計資料管理制度、企業統計工作制度等。

　　4、對應上級統計的要求，對統計工作進展了進一步標準和目標管理。對上級主管部門布置的統計工作任務，按規定按要求組織實施，上級部門布置的統計定報、年報等專項業務工作，都能做到全面、準確和標準，并按要求形成書面分析材料和網上直報數據進展報送。

　　實行統計數據聯網直報以來，公司能夠按時完成上級布置的統計的各項任務。但客觀分析平時的工作也還存在著較多的缺乏：

　　1、統計業務知識有待進一步提高。由于統計工作要求越來越高，工作任務繁雜，有時我公司統計員對統計報表制度、指標解釋理解不全，導致一些統計數據出現不應有的錯誤，今后我們將有針對性的對統計人員進展培訓，以保證數據質量。

　　2、統計標準化水平不高。企業一套表的實施，對企業直報能力提出了新的更高要求，其中涉及的'網絡設備配置、原始記錄和臺帳的建立等，由于我公司存在一機多用，有時網絡不暢通現象，導致重復工作而降低了工作效率。

　　3、平時對統計臺帳的建立、統計資料的歸檔工作不太重視，工作缺少主動性和系統性，滿足于完成上面所布置的任務;

　　4、有時限于工作的時間緊、人手少、頭緒多，統計人員到施工現場的時間有限，導致對本公司工程上的進度了解不是很準確，止步于就表格匯總數據，就數據分析情況;

　　針對以上存在的問題，公司提出了整改措施。一是進一步提高統計人員的素質，加強對統計制度、規定的學習，特別是對統計業務的知識，努力提高統計水平和統計質量。二是保證硬件和軟件的的配備，做到專機專用。三是加強統計報表的歸檔，確保統計資料的完整。

自檢自查報告集錦 篇15

　　尊敬的各級領導：

　　麟詠小學始終把學校安全工作放在重中之中來抓，學校認真貫徹12月12日教管會安全工作緊急會議精神，于當日下午組織教師傳達了會議精神，強調了安全工作的重要性和必要性，從領導到教職工都進一步提高了安全意識。會后，又由學校安全工作領導小組對學校的水、電、房屋、實驗室、教室等進行了檢查，現將檢查情況及處理意見作如下匯報。

　　1、 花園教學點房屋嚴重破損，屋頂漏雨，部分桌子、檁木、墻壁、瓦片破損、矮墻倒塌，已屬于嚴重危房，本學期已經搬出，租用民房進行教學。

　　2、 學校綜合樓前小水池上學期經過改造，現已形成封閉式。

　　3、 各宿舍、教室電路已在上個月進行了維修、改造，雖無問題，但要求各班有專人負責開燈和關燈，學校決定12月13日對各班負責管電的人員進行了用電知識培訓。

　　4、 教師食堂、實驗室等均無學安全隱患，但各管理人員同樣必須高度重視。

　　5、 各班主任、科任教師必須隨時對學生進行安全知識教育。每天放學任課教師都必須強調學生的安全，每周的'班、隊會課上都必須進行安全教育，讓學生明白安全問題是一個大問題，在保證安全的情況下進行教育教學工作。

　　6、 在本學期初，學校就與各教師簽定了安全目標管理責任書。

　　7、 在全體教師會議上又一次強調：體育課、活動課教師必須全權負責學生的安全工作，凡屬于在課內出現不安全事故及不安全隱患教師屬于第一責任人。屬于較大責任事故的，立即解聘該教師，且責任由該教師全權負責。

　　8、 會議決定，12月13日降旗時由校長負責對全體教師、學生進行一次安全工作教育。

　　9、 各教師還應強調和教育學生不僅在校內要注意安全，校外也應注意安全，特別強調防火、防水、防電、防止交通事故等。

　　10、繼續與交警直屬大隊保持聯系，力爭每月請他們到學校進行一次安全知識教育。

　　11、嚴格控制學生購買零食，由學校大隊部負責監督。

　　12、教育并要求學生上下樓梯一律靠右行，不在樓道內追趕、玩耍。

　　13、凡屬組織學生到校外進行活動，必須校長同意。

　　xx小學

　　12月13日

自檢自查報告集錦 篇16

　　根據《關于加強檔案的通知》（x檔發[20xx]5號）的要求，結合檢查內容和相關要求，我局在單位內部針對檔案室及檔案歸檔工作開展了一次全面的檔案安全檢查和活動，并同時向全體干部職工了一次全面的檔案安全培訓，現將自查情況總結匯報如下：

　　一、對檔案保管情況進行了自查。

　　通過自查，檔案檢索工具齊全，目錄登記與檔案實體相符，無缺件、缺頁情況，檔案裝具符合檔案安全要求。

　　二、對檔案庫房情況進行了自查。

　　庫房溫濕度符合檔案保護要求，消防設施完備，修改并完善了庫房安全制度。繼續實行檔案專人保管，專人查閱，集中歸檔，認真執行《檔案庫房管理制度》、《檔案保管保密制度》等相關制度。并按照各項規章制度的要求認真落實整改。

　　三、對檔案利用安全進行了自查。

　　成立了以黨組書記、局長為組長，黨組成員、副局長為副組長，股室負責人為成員的質監局檔案利用工作領導小組，負責對檔案利用工作中的鑒定和審批進行管理和監督。

　　四、對檔案安全管理進行了自查。

　　繼續加強工作人員的崗位職責的建設，貫徹執行《檔案法》以及國家有關檔案工作的方針政策，定期做好檔案工作的法規、制度、規定的宣傳工作，增強單位各工作人員的檔案意識。依照相關法規，切實加強對文件材料收集和鑒定銷毀工作的監督、檢查和管理，使我局的檔案管理更趨合理化、規范化、科學化。

　　我們制定并實施了較為有效的措施：一方面，加強對歸檔文件材料的保管以及保密力度，由檔案人員統一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料，認真做好傳閱和保存工作；另一方面，做到以人為本，努力提高檔案管理人員的業務素質，我單位每年都訂閱相關的檔案刊物，積極參加檔案專業技術和業務知識培訓。積極做好檔案信息資源的開發利用，保證為志辦各項工作提供優良的服務。嚴格按照保密法和檔案法管理檔案，保證檔案的安全和利用。通過此次自檢自查，我單位領導和檔案工作人員，增強了檔案安全意識，牢固樹立了安全防范意識，并在檢查中進一步消除了安全隱患。

自檢自查報告集錦 篇17

　　中心校組織開展了全鄉教師隊伍紀律作風整頓月活動，我帶領全校教職工按照中心校的要求及學校的實際，成立了活動領導小組，制定了活動方案和活動計劃，根據活動方案和計劃，實實在在地開展了此項活動。活動第一階段已結束，通過學習和自查剖析，現將情況匯報如下：

　　對照中心校活動實施方案和我校的活動方案，通過組織帶領大家學習和自我學習，我認真到地進行了自查和剖析。主要存在的問題是：任務布置多，檢查落實少。

　　本學期，為進一步推進素質教育，確保我校績效穩步提高，爭創一流，我先后和校委會成員一起修訂細化了《完小班級管理量化細則》、《學校管理量化獎懲制度》等制度；進一步完善安全檔案管理，加強了學校的安全管理；從校委會成員的值xx教師的值日，較穩妥地過度到小組值日。針對管理中出現的一些問題，我及時的'進行了督促和調整。由于一些事物的忙碌和疏忽，有時存在這任務布置后，未能及時地檢查落實的情況，從主觀上讓老師產生了惰性心心理。

　　在今后工作中，我將以這次紀律作風整頓活動為契機，抓好抓實學校的管理工作，做到有布置，有檢查，布置一個任務，完成一個任務，及時總結反饋，確保各項任務的落實執行效果。充分調動全校教職工工作的積極性和創造性，確保我校一流的教育教學質量，做到讓領導放心，讓家長安心，讓社會滿意，為我鄉的教育水平再上一個新臺階盡自己的微薄之力。

自檢自查報告集錦 篇18

　　為了強化幼兒園的平安工作，增強師平安的意識，確保幼兒人身、飲食平安，保證幼兒快樂健康成長，根據教育局平安工作規定的指示精神，我園針對自身情況進行詳細周密的自查。現將自查情況匯總如下：

　　一、教職工充分重視，提高思想意識。

　　成立以園長為首的平安工作領導小組，針對各項具體平安工作開展排查活動。要求教師提高責任意識，增強平安常識，切實認識到幼兒平安工作的重要性，保證把孩子教育好，管理好，保護好，讓家長放心地將幼兒交到我們的手中。

　　二、消防平安工作管理。

　　根據上級消防平安指示精神，幼兒園集體對活動室、午休室、食堂等重點防火場所進行排查，對電源、電線進行改裝處理，對教室內的.插座進行“不用即封〞處理，將墻面外漏的插座用膠帶封住，消除一切不平安的隱患。檢查消防器材的使用情況。并對幼兒及教師進行應急預案知識教育，確保緊急情況下幼兒和教職工能夠有秩序地平安撤離、疏散。

　　三、晨檢、午睡值班工作情況管理。

　　做好幼兒入園、帶藥、不平安隱患記錄工作，防止漏失。對于不熟悉的幼兒接送者要謹慎對待，不能有一點失誤。違反規定交接幼兒接送的要嚴肅處理，嚴格控制接送人員常規管理。對于未到園的幼兒，教師要及時做好家園聯系工作，并針對具體情況進行匯報，有異常情況應馬上請示上級領導，以防各種大的傳染病或其他特殊情況的蔓延。幼兒午睡值班教師應盡職盡責，根據季節變化和幼兒具體情況做好保育工作，讓每個幼兒健康平安地午休。

　　四、食品衛生管理情況。

　　幼兒園對食堂衛生情況進行了一次深入地檢查，徹底去除衛生死角，對于各種不衛生的隱患和習慣及時進行處理更新。廚房工作人員認真學習和嚴格執行食品衛生法等文件的規定，加強對食品采購、供貨、加工等關口的管理，確保所購食品和原料衛生平安，符合國家食品衛生要求。存放食品和原料的場所有專人管理，非直接工作人員不得接近;嚴格生熟分放和加工處理制度，嚴格執行飯菜當日制作，當日食用制度，以防隔夜飯菜對幼兒身體健康造成危害。對幼兒園進行滅鼠除蟑，去除各種寄生蟲，防止各類傳染病的發生。滅蠅藥專人專點妥善保管，單獨存放，嚴格執行用藥、清理和管理制度。

　　五、幼兒學習活動玩具和運動器械情況管理。

　　結合本次自查活動，幼兒園對園舍、室內設施玩具，寢室用品，進行了一次徹底地檢查。對教具和玩具進行消毒和檢查，將不合格的玩具進行銷毀。室內桌椅和寢室床具也整體進行了一次維修，徹底檢查了班級的物品擺放，消除了隱患。

　　六、幼兒平安常識教育情況。

　　幼兒教師結合課堂教學對幼兒進行平安知識的滲透，讓幼兒具備簡單的防火、防電、防水、防病、防騙常識，并利用接送幼兒的時候與家長進行溝通，讓家長配合幼兒園的教育工作。結合本次自查整改工作，我園在管理制度、校園設施、平安的意識和平安措施等方面都進行了進一步的改良和完善。教師的平安的意識也進一步加強，對各項平安工作和應急處理方法有了更深入地了解，幼兒將會在一個平安的、活潑的環境內健康、快樂地成長!

自檢自查報告集錦 篇19

　　為認真貫徹落實上級關于在全縣事業機關單位中開展個人作風紀律整頓自查報告文件的要求，本人積極參加本單位的反思檢查整改活動，確實從思想上、學習上、紀律上和作風上查找和分析自己身上存在的問題，并提出整頓措施，現將情況匯報如下。

　　一、存在問題

　　1、思想作風方面：

　　總的說來，本人還是能夠時刻把黨的利益放在第一位，把工作放在第一位，把服務群眾放在第一位，時時處處想著自己代表著黨和政府的形象，決不能破壞黨和政府的光輝形象。但對照上級提出的各項要求，用高標準來要求自己的話，仍然存在一些不盡如人意的地方，主要表現在思想的緊迫度還不夠高，創新意識還不夠強，科學發展手段還不夠多，有時候工作思路不清晰、方法少，精力不夠充沛，有時甚至影響了工作的迅速推進。

　　2、學習作風方面：

　　反省自查，本人在學習黨的方針政策理論方面確實做到了積極學習，努力踐行，力爭提升，確實做到了聽黨指揮，跟黨前進，步調一致。但在和同志們做了橫向比較之后，才又有了新的感悟和收獲，主要表現在學習內容失于單一，綜合學習還有不夠的現象;學習關于黨的方針性和政策性的知識比較多，關于相關的理論性、業務性和法律性的知識比較少，存在相關知識學習欠平衡的現象。

　　3、工作作風方面：回顧自己多年的工作，雖然在“慢、散、浮”等方面沒有什么問題，在嚴守紀律，嚴謹工作，熱忱服務等方面也做得比較好，但是對照上級領導提出的要求和制定的標準反省思考，自己仍然有改進的空間，比如有時候工作的主動性還有點不足，在貫徹執行上級部門和領導安排的工作時偶有粗心大意不夠細致入微的情況，對自身工作紀律要求不夠嚴格，對本單位及本系統各單位及領導干部監管不夠到位等，這些都是自己在今后的工作中需要加以注意并且需要格外注意的情況。

　　4、領導作風方面：

　　作為副局長，作為領導班子的成員，作為一把手的助手和大力支持者，作為具體業務的承辦者，自己確實做到了兢兢業業，勤勤懇懇，任勞任怨，默默奉獻。領導分配下的工作從未推三阻四，從未敷衍了事，從未不負責任，自己擁有的就是踏實工作，就是嚴格要求。這一點做好了，但在另一方面卻又顯現了困難：自己的領導力還不夠強，還有待進一步加強;領導的思路和方法都比較單一，還有待進一步拓展思路;具體的領導方法上缺乏主管能動性和高超藝術性，還有待于進一步提升;激發全體職工工作的自覺性的能力上還不是很強，還有待進一步提高;自身模范帶頭作用的表率力還不是太強，還有待進一步增強;團結領導班子成員、促進彼此工作配合協調、加強領導班子的凝聚力還不是很夠，還沒有把所有同志潛藏在心靈深處的強勁工作能力挖掘出來使之發揮更大效果等等，這些都是自己在以后的工作中需要下大力氣去整頓提高的地方。

　　5、紀律作風方面：

　　深刻反省，自覺反思，自己確實能夠自覺遵守黨組織“五嚴守、五禁止”的紀律要求，確實能夠做到嚴于律己，嚴于自責，嚴守紀律，確實能做到不散漫，不拖沓，不敷衍。但對照黨中央紀律作風的要求，自己又清醒的看到，自己的模范春風還沒有吹到單位的所有細節地方，自己的模范之光還沒有照亮工作的方方面面，自己的模范紀律作風的帶動作用力還不夠強。這些在以后的工作中還要進一步加強。

　　二、存在問題原因分析

　　通過認真反思，仔細梳理目前自身存在的各種問題和不足，深刻分析其中原因，本人總結了以下幾方面主要原因：

　　1、接受思想政治素質教育和自我學習認識提高不夠，思想缺乏更深層的磨練，是我思想得不到啟發，創新意識不強的原因。

　　2、自我要求力不強，沒有處理好工作和學習的矛盾，是造成自己學習時間少、學習內容單一，接受知識不平衡的原因;

　　3、對自身工作紀律要求還不是很嚴格，工作缺乏積極主動的超前性，認真嚴格的細致性，是工作中粗心大意不夠細致入微、對本單位及本系統各單位及領導干部監管不夠到位等情況的原因。

　　4、不敢、不愿惹人，缺乏惹人鍛煉和領導能力素質提高的培訓，同時，自己對理論知識的學習不夠深入，特別是在時間上難以長期保證。平時只滿足于讀書、看報、學習文件，參加單位集中組織的學習多，自學時間少，對精神實質領會的不深不透，理論聯系實際做的'還不夠，是造成自己領導力不夠強，思路失于單一，工作缺乏能動多樣性、高超藝術性，模范表率性的思想原因。

　　三、下一步努力方向

　　結合自身存在的問題，今后我將朝以下方面努力：

　　1、加強思想政治知識學習，積極參加各類思想政治培訓，珍惜每次外出學習考察機會，做到接觸新知識和新理念，能動發揮創新思維，理清工作思路，促進各項工作順利開展。進一步加強政治理論學習。認真學習深刻領會相關法律法規，提高自己的政治理論修養，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念、紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業心，勤勤懇懇、扎扎實實地做好各項工作。

　　四、整改措施

　　1、加強政治理論學習，爭取堅持每天看半個小時的黨報、黨刊、或電視新聞，適當記錄要點，以提高自己的政治素質。把完成任務式的寫學習筆記，變成自覺的行為。并積極創造條件向黨組織靠攏。

　　2、加強業務學習，自覺堅持每期學兩本業務書籍，并作好要點筆錄。吸取先進的教學經驗、方法，樹立先進的教學思想和教學理念。切實轉變觀念，增強緊迫感，提高服務意識和責任意識。

　　3、自覺、積極、主動參予教學研究，根據本班實際，選定一個教研課題，制定教研方案，認真進行研究，求真務實，力爭一期解決一個教學中的實際問題。

　　4、堅持每周至少走訪一個學生家庭，與家長取得聯系，適時向家長反饋學生情況，爭取家長對學校教育的配合與支持。

　　5、堅持每天放學十分鐘的總結，及時對學生當天的學習、生活及在校表現進行總結，以表揚鼓勵為主，及時對學生進行思想品德教育。

　　6、隨時注意自己的言、語、儀表、行為，給學生一種潛移默化的影響。

自檢自查報告集錦 篇20

　　一、安全管理情況

　　1.落實消防安全責任制和崗位消防安全責任制，明確各崗位消防安全職責。

　　2.確定各級、各崗位的消防安全責任人。

　　3.建立了安全組織機構，配備了安全管理人員，組建了義務消防隊

　　以誰主管，誰負責為原則，做到安全管理責任到人，安全管理制度、應急預案完備齊全。

　　4.檢查消防安全檔案管理，各崗位安全值班記錄情況良好。

　　二、硬件設施：

　　1.檢查消防監控中心火災自動報警系統運作情況良好。

　　2.檢查各區域安全疏散指示標志、應急照明燈的配置、使用情況良好。

　　3.檢查各區域消火栓、自動噴淋探頭，水壓正常、配件齊全，清潔保養、檢查情況良好。

　　4.檢查各部門配置的ABC干粉滅火器，清潔保養、檢查情況良好，無失效、過期情況。

　　5.檢查消防廣播、音像切換系統情況正常。

　　6.檢查各區域消防樓梯、安全出口及消防通道無堵塞、圍占現象，防火門、閉門器使用情況正常。

　　三、存在的主要問題及整改措施：

　　(一)、存在的'主要問題

　　1、安全通道不暢通

　　2、消防栓內有雜物

　　(二)、整改措施：

　　酒店針對排查發現的問題做出如下整改措施。

　　1、針對安全通道不暢通何消防栓內有雜物立刻組織工作人員對其清理及檢查，杜絕安全隱患。

　　2、擬定消防演習方案并實施。

　　3、針對個別包廂的漏電隱患立即檢修更換，杜絕安全隱患。

自檢自查報告集錦 篇21

　　局工會在XX年上半年工作中，本著以高速公路管理為中心，結合省交通工作會議精神要求，全面總結“十五”期間全省高速公路管理工作經驗，以和XX年的工作目標任務為主線，突出履行工會職能，關心職工生活，搞活職工文化活動為指導思想，將XX年上半年工作總結如下：

　　（一）深入貫徹全國總工會xx屆三次執委會精神，加強職工思想政治工作。

　　組織分工會深入學習、宣傳和貫徹xx屆三次執委會精神，在實際工作中，注重培養職工正確的思想觀念，增強自覺性和堅定性，注意多提高自身素質，創新工作思路，不斷改進工作作風，使工會工作達到快、穩、準、實上來，充分發揮工會特殊的橋梁與扭帶作用，密切聯系群眾，多聽、多問、多了解職工生活、學習情況，統一廣大職工的思想，團結帶動廣大職工投身于高速公路管理事業之中，把智慧和力量凝聚到完成xx大確定的各項任務上來。

　　（二）開展群眾性健康活動，保證職工以健康的身體投入的各項工作中去。

　　為加強局機關職工防病、治病意識，保證職工身體健康，局工會于XX年3月27至29日組織了局機關全體職工身體健康情況普查。并根據體檢報告結果，針對每名職工的身體健康情況、針對職工就餐為自助通用餐具接種了乙肝疫苗，建議有不同程度的疾病同志及時治療及保健。

　　（三）以“一、二、三工程”建設為載體，隨時完成各級領導交辦的.工作任務。

　　在局一樓展板展出大型兩首局歌，利用局網宣傳文化建設情況及重大事情的通知、通報。

　　年初與辦公室、經營處聯合、配合舉辦了省高速公路管理局與省高速公路公安局“新春聯誼會”，聯歡會邀請了省高速公路公安局的各級領導。此次聯歡會采取了兩個單位中層以上干部互動形式自娛自樂，親自登臺獻藝，氣氛十分融洽，不僅達到了迎新春的目的，更加增進了兩個單位之間友誼、交流、溝通與發展。

　　5月15至17日我局男、女乒乓球隊參加了吉林省交通廳“航道管理杯”職工乒乓球賽。本次賽事，男子團體19支隊，女子團體11支隊，參賽人數約150人。經過3天的激烈角逐，我局男、女乒乓球隊在團體賽中雙雙奪冠；男子、女子單打前三名全部包攬；男子單打冠軍長吉處張健、亞軍長吉處曹磊、第三名四評處白國勝；女子單打冠軍長吉處張旋、亞軍四平處蘭艷、第三名待分配曲風紅，并在眾多參賽單位中榮獲優秀組織獎，極大地推動了我局精神文明建設。

　　月25日至28日我局男、女乒乓球隊代表省交通廳參加了“省直屬機關XX年職工乒乓球賽”。本次參賽共有男子團體76支隊，女子團體38支隊，參賽人數達380多人。經4天賽事，我局女子乒乓球隊榮獲團體冠軍；男子乒乓球隊榮獲團體第三名。男子、女子單打均前五名，女子單打冠軍四平處蘭艷、長吉處張旋、待分配曲風紅并列第五名；男子單打亞軍長吉處曹磊、長吉處張健、四平處白國勝并列第五名，極大地展現了高速公路人拼搏進取的精神風貌。

　　（四）女工工作：

　　以“雙最佳”為主線：最佳文明女工、最佳文明女工集體。我們抓住這兩條主線開展系列的女職工創先、爭先活動，以“奮斗求解放，貢獻求地位”活動，要求新時期女性增強實現自我價值意識，注重典型的樹立與培養，以點帶面。三八節期間，長春處金梅、長余處張偉被省婦聯評為巾幗建功先進個人，極大的觸動了全局女職工奮發向上的熱情。

自檢自查報告集錦 篇22

　　商場按照區安全局的要求，精心組織，周密安排，全力做好期間安全生產工作。20xx年以來，商場安全生產工作在區安全局、消防大隊、商務局的正確領導下，認真貫徹落實國務院和區政府有關安全生產工作的重要指示，以為國家和人民利益高度負責的強烈責任感，堅持“以人為本”和“安全第一”的方針，認真落實各類安全工作職責，積極扎實地開展安全生產各項工作，進一步強化了安全生產工作的針對性和實效性。為企業的安全穩定和發展起到了良好的服務保障作用。

　　一、及早動手抓培訓，強化全員防范能力。

　　商場專門組織經理、部、組長和全體員進行消防安全知識、技能培訓、考核和突發事故模擬演練，提高了有針對性的防范和處置能力。

　　二、強化各項工作制度的落實，將安全生產、安全保衛工作納入重要日程，形成了比較完善的安全生產工作長效機制。

　　建立了一切工作以安全為前提的安全檢查、自查、每日巡查監控和應急處置的工作機制，保證安全生產工作處于有效的防控狀態之中。

　　三、對消防安全設備器材進行全面檢查測試，保證正常運轉和使用。

　　安全小組對營業廳內的消防栓、干粉滅火器、通風設施、應急照明等設備進行了全面檢查、測試、維修和更換，增強了消防硬件的可靠性。并檢查所有安全通道，確保疏散通道暢通。

自檢自查報告集錦 篇23

　　尊敬的領導和各位教職員工：

　　大家好！

　　我作為一名擁有多年工作經驗的幼兒園管理者，深知保障幼兒園內的安全問題至關重要。為了更好地確保幼兒園的安全，我特撰寫此次自查報告，通過自我檢查，查漏補缺，提高我園的安全管理水平。

　　我將從幼兒園的安全環境著手進行自查。我仔細檢查了幼兒園的圍墻，確認其是否堅固、無缺陷，并且是否有安裝有效的防護措施。我還關注了幼兒園的草坪、游樂設施和園內的房屋，確保它們沒有任何安全隱患。同時，我還檢查了消防設備的有效性，測試了滅火器是否處于正常狀態，并且與消防部門進行了聯系，確保火災應急預案的可以立即執行。

　　我在自查過程中重點關注了幼兒園的.人員安全。我確保每個教職員工都有相關的教育背景、職業資質，并且持有有效的健康證明。我還制定了入職培訓計劃，培訓教職員工有關兒童保護和安全的知識，并定期組織研討會，讓教職員工了解最新的安全信息和管理技能。同時，我還重點關注員工的監管，確保所有工作人員都始終遵守幼兒園的安全規范，提供安全服務。

　　第三，針對食品安全問題，我高度重視。我嚴格監管幼兒園的飲食環境和食品衛生狀況，定期組織食品安全培訓，確保食品從采購到加工、儲存到分發的各個環節都符合相關標準。我還制定了食品安全管理制度，確保每一位幼兒的健康和安全。

　　我還關注了幼兒園的交通安全。我組織了交通安全培訓，為接送幼兒的家長提供交通安全指導和注意事項，定期組織執勤人員對幼兒園周邊交通情況進行巡查。同時，我與周邊道路交通警察保持密切聯絡，確保幼兒的安全出行。

　　通過這次自查，我發現幼兒園的安全工作還存在一些改進的空間。要進一步加強安全意識培養，提高教職員工的安全管理能力。加強與相關部門的協作，共同強化安全監管工作。我將繼續努力，保衛幼兒園的每一位孩子，使他們在一個安全、舒適的環境中學習成長。

　　感謝大家的支持與合作！

　　祝好！

自檢自查報告集錦 篇24

　　學校安全不容忽視，學校高度重視。平時學校結合自身實際做了很多細致的工作。近年來，學校沒有發生事故，保證了師生的身心健康和安全。

　　首先，制度健全，責任在人

　　建立健全各項安全規章制度和學校安全工作組織，制定安全教育計劃，按計劃定期對學生進行安全教育，特別是周末、節假日、午休時間，與家長簽訂安全目標責任書，與村委會、班主任、保安層層簽訂安全目標責任書，做到責任到人，措施層層制定落實。

　　二、多渠道宣傳安全知識

　　學校利用課外活動，集中學生的安全、自理和自救知識，包括學校生活安全基礎知識、家庭急救知識、戶外活動安全、交通安全、消防安全、社會生活安全、自然災害時的自理和自救、意外傷害、應急電話等。每個班還開展了各種宣傳活動，通過主題班會、手抄報、板報和安全知識課對學生進行安全教育。

　　為了讓學生更好地了解一些突發事件的自救知識，學校集中觀看了《熱愛生活——逃生與救援知識》視頻，并通過學校廣播站、宣傳窗口、手書報刊展示與評價、家長會等形式宣傳學生的安全知識。

　　通過以上活動，學生學到了一些安全知識，如家庭生活中如何使用電器和廚具，使用時需要注意什么，如何處理燙傷，如何注意食品衛生等。郊游、游戲、游泳、滑冰等戶外活動需要注意什么，操場、活動課、體育課需要注意什么，整改報告《馬莊小學安全管理自查報告》。交通安全，比如過馬路，騎自行車，坐公交車，坐船要注意什么。消防安全，如如何預防火災，如何應對火災，如何逃離危險等。社會生命安全，比如:如何防范犯罪分子，如何報警。關于如何從地震、洪水、龍卷風和雷擊等自然災害中自救的基本知識。

　　三.校園安全隱患集中排查治理。

　　結合市教育局和太鋼工業園的安全檢查，學校對校園內的安全隱患進行了自查，發現廁所棚腐爛掉了，后面專用教室的門在陽光下開裂，墻漆脫落，天花板沒有通風設施，機房、實驗室、圖書館沒有消防設備。針對上述情況，及時向村委會報告并做好以下工作

　　(1)校舍修復。

　　去年暑假，教學樓修繕，屋頂防水避雷針安裝，廁所棚更換，專用教室門、墻粉刷，車棚去年8月修繕。今年4月，整個校園鋪上了瓷磚，解決了雨天路面濕滑的問題。每個房間都有專人管理，各種系統齊全，掛在墻上。目前校舍沒有隱患，保證了汛期和平時師生的安全。

　　(2)加強消防安全管理。

　　該單位有一名看門人，每天24小時值班和巡邏，并在圖書館、實驗室和機房設置了消防設備。每個房間的負責人員都有責任，責任在人。并定期對學生進行消防安全教育，通過觀看視頻、櫥窗宣傳等方式，對學生進行消防安全教育。

　　(3)健康管理得到加強。

　　學校沒有食堂或食堂，但每個班主任定期對學生進行食品衛生教育和健康教育，并將個人衛生和環境衛生納入學校日常檢查的重要內容。學校飲用水系統自來水，質量合格。衛生間衛生好，門衛要及時打掃，保證師生健康。并定期對學生進行傳染病和疫情的預防教育，采取預防措施，確保師生健康。

　　(4)加強交通安全和學校周邊安全管理。

　　平時，學校和班主任定期對學生進行交通安全教育。學校領導和老師在節假日輪流值班。大型活動期間，校長親自指揮，確保師生安全。

　　今后，學校將把安全問題放在首位，不懈努力，開展各種安全活動，進一步增強活動的針對性、知識性、趣味性和吸引力，通過活動促進工作和安全，形成向心力，增強安全意識，促進各項防范措施和安全責任的落實。在總結以往經驗的基礎上，進一步完善形式，豐富內容，增強實效，立足創新，確保師生安全。

自檢自查報告集錦 篇25

　　為了強化幼兒園的安全工作，增強師生安全意識，確保幼兒人生、飲食安全，保證幼兒健康快樂的成長，根據教育局安全工作的指示精神，我園根據自身情況進行了詳細的自查，現將自查情況匯總如下：

　　一、“十一”假期前對全體教職工進行了安全教育，增強教職工的責任感。

　　1、認真學習上級轉發的各種安全教育、安全檢查等文件，通過學習，讓大家明確到安全工作是人命關天的大事，牢固樹立幼兒園安全責任重于泰山的思想，切實增強責任感，我們還及時組織教職工學習報刊、雜志、媒體報道近年來全國發生的各類事故、案例，并進行分析、討論評述，讓大家認識到自己肩負的責任重大，要引以為戒，加強責任心才能杜絕事故的發生。

　　2、幼兒欠缺安全防衛知識，自我保護能力弱，我們對幼兒開展了安全教育活動，把安全教育融入正常的教學之中。

　　首先，在活動室周圍和樓梯口貼上安全標記圖，以經常提示幼兒。

　　其次，開展一系列安全主題活動。通過圖片、錄像，使幼兒了解交通規則，認識了交通標記，懂得紅燈停、綠燈行，過馬路要走斑馬線等等的基本常識。

　　再次，讓幼兒掌握簡單的`自救技能，學習正確撥打特殊電話號碼：110.119.120等。通過豐富多樣的游戲、學習、訓練、實踐活動，幼兒的安全防范意識和自我保護能力有了一定的提高。

　　二、對全園教職工隊伍、校舍房屋、交通安全、消防設施、用電用水、食堂食品衛生、幼兒園周邊環境等方面進行了全面檢查。

　　我園安全組對幼兒園房屋、幼兒活動場所、用電安全及室外大型玩具等各種設施進行了仔細的檢查。對園內大型玩具進行了保養、加固，及時排除隱患;幼兒活動場所無電源線外露，開關完好，用電設施、用電線路、用電器符合安全要求，電線無私拉亂接;食堂液化氣罐無泄露現象;幼兒園配有滅火器。

　　三、食堂食品衛生安全：

　　幼兒園嚴格按照《中華人民共和國食品衛生法》的規定，加強對幼兒園食堂工作的管理，嚴把食品采購關、加工關，不購買過期、腐爛、變質的食品;無關人員不得隨意進入食堂;加強餐具和炊具的消毒工作，嚴防食物中毒和經食物傳播疾病;堅決杜絕“三無”食品進入幼兒園。經檢查，食堂管理工作有記錄，有措施，無安全隱患。

　　四、衛生保健的安全：

　　我園嚴格執行《衛生保健制度》，保健室堅持嚴把“三關”，即晨檢關、午檢關、消毒關，做到一人一杯一巾制;對患有傳染病的幼兒及時隔離，并與家長取得聯系，排除了安全隱患。

　　五、今后的努力方向：

　　在此檢查中，對全園安全工作進行了全面、認真、徹底的清查，我園安全保衛工作雖然取得了一定的成績，但幼兒園的安全形勢不容樂觀，警鐘還須長鳴，安全工作要常抓不懈。在今后的工作中，我們要積極開展師生安全意識和自我防護意識教育，強化安全防范意識，增強安全防范能力;不斷完善安全管理制度，不斷提高我園安全保衛工作水平，以促進教育事業以至經濟社會協調發展。

　　附自檢報告：

　　1、 幼兒園房屋、 玩教具基本符合要求。定期專人清洗消毒。

　　2、無安全隱患的門窗、廁所。

　　3、我園尚無取得消防安全合格證。但消防器材齊全 ，并定期檢查，并把消防知識貫徹到教育教學方面，為幼兒講解安全自救常識，增強幼兒的自我保護自救意識。

　　4、食堂工人持證上崗并定期體檢。采購均有憑證，嚴格把好采購關。

　　5、我園師資力量比較薄弱，急需加強。

　　6、制定幼兒接送制度，對不認識，未成年的人一律不放行并于家長聯系，確保每位孩子的安全。

　　雅豪看護點

　　10月16日

自檢自查報告集錦 篇26

　　為了強化幼兒園的安全工作，增強師安全意識，確保幼兒人身、飲食安全，保證幼兒快樂健康成長，根據教育局安全工作規定的指示精神，我園針對自身情況進行詳細周密的自查。現將自查情況匯總如下：

　　一、教職工充分重視，提高思想意識。

　　成立以園長為首的幼兒園安全工作領導小組，針對各項具體安全工作開展排查活動。要求教師提高責任意識，增強安全常識，切實認識到幼兒安全工作的重要性，保證把孩子教育好，管理好，保護好，讓家長放心地將幼兒交到我們的手中。

　　二、消防安全工作管理。

　　根據上級消防安全指示精神，幼兒園集體對活動室、午休室、食堂等重點防火場所進行排查，對電源、電線進行改裝處理，對教室內的插座進行“不用即封”處理，將墻面外漏的插座用膠帶封住，消除一切不安全的隱患。檢查消防器材的使用情況。并對幼兒及教師進行應急預案知識教育，確保緊急情況下幼兒和教職工能夠有秩序地安全撤離、疏散。

　　三、晨檢、午睡值班工作情況管理。

　　四、食品衛生管理情況。

　　幼兒園對食堂衛生情況進行了一次深入地檢查，徹底清除衛生死角，對于各種不衛生的隱患和習慣及時進行處理更新。廚房工作人員認真學習和嚴格執行食品衛生法等文件的規定，加強對食品采購、供貨、加工等關口的管理，確保所購食品和原料衛生安全，符合國家食品衛生要求。存放食品和原料的場所有專人管理，非直接工作人員不得接近;嚴格生熟分放和加工處理制度，嚴格執行飯菜當日制作，當日食用制度，以防隔夜飯菜對幼兒身體健康造成危害。對幼兒園進行滅鼠除蟑，清除各種寄生蟲，防止各類傳染病的發生。滅蠅藥專人專點妥善保管，單獨存放，嚴格執行用藥、清理和管理制度。

　　五、幼兒學習活動玩具和運動器械情況管理。

　　結合本次自查活動，幼兒園對園舍、室內設施玩具，寢室用品，進行了一次徹底地檢查。對教具和玩具進行消毒和檢查，將不合格的玩具進行銷毀。室內桌椅和寢室床具也整體進行了一次維修，徹底檢查了班級的物品擺放，消除了隱患。

　　六、幼兒安全常識教育情況。

　　幼兒教師結合課堂教學對幼兒進行安全知識的滲透，讓幼兒具備簡單的防火、防電、防水、防病、防騙常識，并利用接送幼兒的時候與家長進行溝通，讓家長配合幼兒園的教育工作。結合本次自查整改工作，我園在管理制度、校園設施、安全意識和安全措施等方面都進行了進一步的改進和完善。教師的安全意識也進一步加強，對各項安全工作和應急處理辦法有了更深入地了解，幼兒將會在一個安全的、活潑的環境內健康、快樂地成長。

　　附：自檢情況：

　　1、幼兒園房屋、樓梯、走廊、玩教具等經檢查符合安全要求。

　　2、無安全隱患的門窗、圍墻和廁所。

　　3、幼兒在進出門時，有專人負責看護。

　　4、我園消火栓不符合安全標準。

　　5、幼兒園周邊無違章及倒塌的'危險建筑。

　　6、我園保健醫有從業證書。

　　7、幼兒食品的采購均有憑證，嚴格把好采購關。儲存、加工及留樣均按照標準嚴格執行。

　　8、食堂工作人員均持證上崗并定期體檢。食堂工作人員能嚴格執行定期消毒制度。食堂的建筑、設備與環境均符合標準。

　　9、對突發流行病和傳染病制定有針對性地防范和措施。

　　10、定期組織教職員工學習，提高個人素質，無發生體罰及變相體罰幼兒的行為。

　　11、幼兒園消防器材定期檢查，把消防知識貫穿到教育教學當中，為幼兒講解安全自救常識，增強幼兒的自我保護意識。

　　12、幼兒園安全工作會議健全，定期開會，使每位員工把安全工作當成頭等大事。幼兒園各個崗位都有明確的安全要求。把安全工作落實到每個人頭上，做到防范于未然。

　　13、制定幼兒食品衛生安全管理制度并嚴格按照制度執行。

　　14、事故及時報告制度、突發事件的應急預案均建立。

　　15、制定事故責任追究制度，一旦發生各類事故，依據制度執行，以確保每位幼兒及家長的利益。

　　17、辦園條件符合有關規定，并持有教育部門頒發的辦園許可證。

　　18、現有的教職員工均持證上崗，無精神病史，是家長把幼兒送到園內放心

　　19、新學期開學前(2月27日)我園對飲水機進行了全面清洗。

　　20、對于電源低于1.5米的做了處理。

自檢自查報告集錦 篇27

　　幼兒園是孩子們成長的重要場所，為了保障幼兒的健康、安全，每個幼兒園都需要進行安全自檢。在多年的工作經驗中，我深知幼兒園安全自檢的重要性，下面將從教室、衛生間、操場、教師隊伍和安全制度等方面，撰寫一份幼兒園安全自查報告。

　　一、教室安全自查：

　　1、 教室布局合理，避免家具擺放不當造成兒童受傷。

　　2、 桌椅和玩具都應該穩固，沒有鋒利或有損壞的部件。

　　3、 應保持室內空氣流通，做好通風措施。

　　4、 緊急逃生通道暢通，溫度適宜。

　　5、 在教室有適合幼兒的滅火器和防火器材。

　　6、 教室沒有漏水或漏電等安全隱患。

　　二、衛生間安全自查：

　　1、 衛生間門不能反鎖，以防幼兒誤關，導致無法打開。

　　2、 保持衛生間的通風良好，保持干燥和清潔。

　　3、 水龍頭是否調整合適，確保幼兒洗手時水溫適宜。

　　4、 每間衛生間都需要有專用的垃圾桶并定期清理。

　　5、 在衛生間內設置防滑墊，避免幼兒滑倒。

　　6、 衛生間設施需要有定期維護和清潔計劃。

　　三、操場安全自查：

　　1、 操場的草坪是否整修良好，避免幼兒因不平整而跌倒。

　　2、 清理操場上的.雜物，防止幼兒受到尖銳物品的傷害。

　　3、 是否有硬幣、繩子等小物件被遺留在游樂設施上。

　　4、 確保玩具設備的穩固性，防止幼兒在使用過程中發生意外。

　　5、 游樂設施是否經過安全檢驗和合格認證。

　　四、教師隊伍安全自查：

　　1、 每位教師持有合法的教師資格證書。

　　2、 教師應定期接受急救培訓和防災教育。

　　3、 教師應定期進行健康體檢，以保證精神和身體健康。

　　4、 教師們需要了解幼兒的過敏情況和特殊疾病情況。

　　5、 教師要時刻關注幼兒的情緒和行為變化，避免危險發生。

　　6、 教師應與家長保持密切聯系，及時了解幼兒的家庭情況。

　　五、安全制度自查：

　　1、 幼兒園是否建立完善的安全制度和流程，包括清潔、食品安全、應急預案等。

　　2、 每個環節是否有相關標識和指引，以便教師和幼兒理解和遵守。

　　3、 幼兒園是否進行定期的消防演習和安全演練。

　　4、 是否建立了安全記錄和事故報告機制。

　　5、 幼兒園是否與醫院、救護車等相關機構建立了良好的聯系。

　　結語：

　　幼兒園安全自檢是確保幼兒安全的重要環節，通過多年的工作經驗，我發現只有細致入微地關注每個細節，才能保障孩子們的健康和安全。希望相關單位和工作人員能夠高度重視幼兒園安全自檢，為孩子們提供一個安全、健康、快樂的成長環境。

自檢自查報告集錦 篇28

　　自商場成立以來，領導及所屬員工對消防安全工作高度重視，深知“安全責任重于泰山”，為促使消防上的各項管理工作逐步走上規范化、正規化的軌道，保障商場的消防安全和人身安全得到扎實、有力的基礎，確保消防安全工作相應規章制度得以有效落實，商場管理者及員工都付出了各自的努力，為進一步提高人員消防工作的業務能力，使消防工作更上一個新的臺階，現將近期消防安全工作總結如下：

　　一、現階段消防安全工作初步成效

　　（一）、人員思想情況：

　　1、管理者思想。

　　商場管理者在消防工作上重視程度較高，能夠以身作則帶領員工學習普及消防工作相關知識，在提高自身業務素質的同時能及時檢查各部人員的學習情況以促進學習效果的提高，使消防工作不流于形式，能夠真正貫徹到員工日常的商場活動中，使商場消防安全工作保持穩定。

　　2、各部員工思想。

　　針對消防安全工作，商場人員整體來看在思想上有較高的認識，在商場管理者的帶領下，能夠聽從招呼，認真學習相關知識，深知安全工作是商場正常運行的前提保障，而消防工作更是重中之重，對消防安全工作的重要性都能了然于心。

　　① 商場賣區服務人員。在日常商場活動中主要以商品經銷為主，能夠在業余時間加強自身消防知識的學習，做到服從指揮、聽從管理，配合管理者將消防工作落實到位。

　　② 后勤安保人員。安保部人員能夠熟悉自身職責，起到良好的傳、幫、帶的作用，直接參與商場的消防工作的管理，配合管理者將消防安全工作貫徹執行，較好的完成各項消防工作。

　　（二）、商場消防設施：

　　商場現有干粉滅火器 個，消防栓 個，防毒面具 個，防火卷簾門 道，消防安全通道2個。其中干粉滅火器商場以工作區域為個體分發到位，并按照要求在各區設置消防應急箱、應急手電筒等消防物資，各區人員定期維護保養，制作周維護檢查卡，使之處于備戰常態，確保發生事故能夠發揮作用。

　　（三）、管理學習制度：

　　1、真抓實干，隨機檢查。管理者結合商場實際情況，在不影響商場正常經銷運行的情況下，利用例會及業余時間對所屬人員進行消防工作知識檢查，定期考核，從中發現問題并及時加以解決。采取記分制，以抽查形式每日查驗各區消防制度落實情況，使商場各個工作區域的消防工作處于備戰常態。

　　2、落實責任制度，強調責任人。各工作區域指定消防負責人，統籌兼顧，秩序井然。同時安保人員流動崗位巡查，能夠及時發現安全隱患并及時上報處理，用這樣環環相扣的連接消除觀察死角，確保消防工作貫徹落實。

　　（四）、戰備演練情況

　　20xx年12月21日，商場進行消防應急演習。情況如下：

　　消防應急行動小組分為通訊聯絡組、滅火行動組、安全警戒組、緊急疏散組與醫療救助組五個行動組，各組配備6人，指定一人為組長。在消防總指揮的帶領下，各組協同配合，各司其職，完成應急演練。

　　演習流程：

　　1、假定火情，及時通報。

　　2、冷靜指揮，靈活應對。

　　3、快速出擊，撲滅火源。

　　4、安全戒備，防止意外。

　　5、消除恐慌，引領疏散。

　　6、及時救援，確保安全。

　　演練過程中，各組能夠結合相關制度及知識，彼此協調配合，順利完成演習，使各部人員得到業務鍛煉，基本上達到了演習效果。

　　二、暴漏出的主要問題

　　在看到初步成效的同時，我們更應把目光對準現階段暴漏出的問題，問題本身就是安全隱患，是制約消防工作進步的絆腳石。

　　（一）時間上的沖突。

　　由于商場主體工作運行于消防工作日常學習在時間上的沖突，導致真正學習消防知識的時間不連貫，普及知識不系統，造成人員對相關業務知識停留在初級階段，沒有足夠的理論依據做為行動的基礎，容易導致在突發緊急情況時處理不得當。

　　（二）地域上的限制。

　　商場每日客流量較大，員工工作時所處地點具有不可預知性，工作人員面對消費者眾多、交通擁擠的情況無可避免，極易造成突發事故時人員慌張、秩序雜亂，甚至衍生其他安全事故的發生。

　　（三）管理制度不規范。

　　現行的規章制度多針對于消費群體，相比下消防工作制度的制定不夠具體規范，而無規矩不成方圓，管理制度的缺陷從根本上制約工作人員自身素質的提高，是造成當前人員消防工作停滯不前的主因。

　　（四）人員思想的局限性。

　　商場人員雖能夠認識到消防工作的重要性，但仍然抱有僥幸心理，人員中出現事故不曾發生就離我們無限遠的危險思想，緊張意識不夠，容易放松心態，降低自身要求。長此以往會出現安全工作趨于走過場，造成思想滑坡。

　　（五）戰備預案的單一性。

　　消防安全工作所面對的突發情況多種多樣，但當前商場制定的預案設定過于單一，情況簡單，使應急演練過于模式化，間接導致工作人員靈活處置情況能力的降低,不利于消防安全工作的真正落實。

　　（六）業務人員的匱乏。

　　商場缺乏經過專業培訓的業務人才，對商場用電等重要設施不夠了解，從而造成在日常排查安全隱患時不能深入細致，不能在根本上杜絕隱患苗頭。

　　三、下步工作計劃

　　結合當前實際與暴露出的各種問題，做如下計劃：

　　（一）、提高人員思想認識，加強消防知識學習。在確保商場工作正常運行的同時，處理好時間上的矛盾沖突，分組、區輪流進行學習，以提高商場人員自身消防知識水平，并有計劃的進行思想調查，將提高思想認識的重要性列為每日例會的必講內容，時刻提醒鞭策人員，確保人員思想處于正規。

　　（二）、對重點時間、重點部位地段有針對性的重點管控，如商場特賣活動時，增加巡查崗及協調管理人員，使眾多人員也能保持秩序，以保證出現事故時能夠從容應對。

　　（三）、有目的的培養專崗人員，設定專業人員崗位，逐步形成專崗有專人、知識無死角的良好局面。

　　（四）、管理者結合實際認真制定詳實的管理制度，加大管理力度，并在實踐中循序漸進，使工作人員能夠在正確的管理中形成良好的日常養成。

　　（五）、將消防與應急演習提到日程當中，并不定期進行演練，制定多樣突發情況，提高工作人員消防安全工作的綜合素質。