導醫轉正申請書（精選6篇）

導醫轉正申請書 篇1

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　我是，自20xx年x月x日進入公司，在開始學習工作的時候，自己又對本職工作不太熟悉，目前負責設計部行政相關事宜，也是對自己工作能力的一次鍛煉。

　　我性格開朗而且做事認真負責，與人溝通能力強，同時也自律、自信，有良好的團隊合作精神，且具有很強的責任心和進取心。喜歡計劃有序的工作，保質保量的完成各項任務，并通過工作體現自我價值。在這段時間的工作里，非常幸運的收到了公司各級領導的幫助與指導。短短的一個月時間，我學習并且成長了很多，在做事方式和思考問題方面強化提升了自己。

　　良好的心態是成功的一半。接觸到新的事物我們往往都是感覺陌生的一頭霧水，但我愿意去學習，愿意聽取同事的指導，面臨的壓力就會輕松很多分解很多的方法。在一個人成長的過程中要不斷的調整自己的心態，讓一個良好的精神狀態去指引我們。在你內心糾結為一件事情苦苦掙扎的時候，也許你應該放松自己，放空自己以便更清楚的看待事情更好的狀態去工作生活。

　　此外，在工作過程中，發現自己考慮問題有時候不是很全面，一些需要把握的問題把握的不夠周全，還沒有做到游刃有余，但是我努力去做一個勤奮的執行者。領導不時的指點，啟發了我很多，帶給我新的工作方向。

　　開始來公司，并沒有很多的了解，就覺得初到陌生的環境應該努力的去適應，盡力做好自己該做的事情。對公司的理解也很淺，就是覺得公司很有實力，簡單的就是希望能在公司不斷發展壯大的同時，自己也不斷拓寬眼界不斷提升成長。通這段時間和同事的相處，我發現設計部是一個氛圍非常好的大家庭。大家工作各司其責，氛圍積極而且溝通暢通。最重要的是公司是一個在快速的成長期，在這樣的公司里，我感到很有動力。希望自己可以努力跟上腳步，在工作中不斷的總結，和同事多多溝通學習，向領導多多請教，不斷完善自己，使工作能夠更好的完成。

　　公司是一個讓我們展現自己舞臺，我一定要珍惜機會，努力學習快速成長，成為公司優秀員工中的一份子，為公司的發展竭盡全力。

　　在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

導醫轉正申請書 篇2

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　20xx年，這一年就即將結束了，這是我踏上工作崗位的第一年。第一次接觸導醫這項工作，對我來說是一項非常有挑戰性的事情，因為各色各樣的病人都有，咨詢的很多問題也是五花八門，千姿百態。剛開始真的有點措手不及。在適應和學習了一段時間后，我逐漸的熟悉和適應了這項工作，在此期間，各位同時和老師給予了我很大的幫助，他們將自己的工作經驗傾囊相授，很感激他們，也給了我一股溫暖的感覺，讓我更愛這個集體。

　　導醫的主要就是分診，但同時也有陪診、送診、溝通、協調以及維持門診大廳的整潔，病人有秩序的就診等各項事務。雖然這些事情看起來不起眼，但是做好了就能為患者和醫院提供極大的方便，使患者能心情愉悅，在欣慰的環境中就診，也極大的增加了患者對醫院的好感和信任。但在日復一日的工作中，我們的激可能就會被一些瑣碎的小事所磨滅，而激情恰恰是我們這項工作很重要的靈魂，所以在接下來的一年工作中，我們要制定一些目標，努力完成。

　　有人說導醫不成樣子，站在掛號室窗口，被病人圍著，怎么怎么不好，應該怎么樣怎么樣。但他們知道嗎？醫院醫保、掛號系統復雜給病員和掛號室帶來了多大的麻煩？作為掛號室工作人員，對于系統的復雜要努力去克服，盡快適應并熟練掌握操作系統，加快服務速度，提高服務質量。但對病員憑什么能要求他們也去克服？我們必然要盡力的去幫助他們從而減輕病員因醫保、因掛號而引起的煩惱，而且在掛號室窗口工作既解決了病人掛號麻煩的問題，同時又主動的在第一時間為病人進行了分診，掌握病人的病情和就診情況，從而盡快做好導向工作。

　　因為掛號是病人來醫院看病的起始環節，是第一印象，我不能為其它環節做好工作，但我可以為我所能管理的環節做好工作。現在我們已被列入服務行業，思維觀念也應因此而改變，服務意識也必須提高，病人也成為了我們的顧客而奉為“上帝”，導醫的工作理應時刻為顧客作想，為顧客提供方便，盡力解決困難。

　　作為一名導醫護士，應該具有高度的耐心和同情心。比如，拿號排隊的時候，很多病人都急著看病，所以有時候情緒會比較激動進而出現“插隊”等現象，這時候，我們應該挺身而出，努力維護大廳的秩序和安撫病人的情緒，一定要和藹的把病人當朋友對待，急他們之所急，想他們之所想，感同身受的體諒他們的情緒。

　　在病人需要你的幫助時，自己應該力求幫助病人好好解決問題。比如，有的人說我不好好做自己的導醫跑進去掛號，但有誰知道掛號室工作和導醫工作是緊密而不可分的，有誰知道在我費盡口舌和病人解釋的功夫，可以幫病人掛好多號，即刻解決了病人的煩躁，不論別人怎么看我，我只想說，只要工作需要、病人需要我就會去做。

　　做為醫院的第一形象，導醫臺是與病人接觸的第一關，所以導醫的形象和行為代表了醫院的形象，這點需要我們非常重視起來。

　　我感覺需要學習的東西太多了，對我這種剛出社會的新人，剛開始時學習起來比較吃力，并且比較累，但是累并充實著。其中，護士長和醫院的領導對我的關心非常多，我很是感激。正因為在他們的幫助下，減少了很多挫折。

　　當然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在著標準不高的現象，雖然基本上能履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。在已經過去的一年里，要再次感謝院領導、護士長的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關心和支持。回顧過去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足；展望未來，應當發揚自身的優點與長處，克服不足。為了醫院的美好明天而貢獻自己的一份力量！

　　此致

　　敬禮！

　　申請人：

　　申請時間：20xx年xx月xx日

導醫轉正申請書 篇3

　　尊敬的領導：

　　您好!

　　本人，于20xx年3月27日進入美國少兒英語學校，根據世爾的需要，目前擔任外教助教一職，負責B1、B4、B7、I1及J2班的班級管理及助教工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與中外教及家長溝通，具有良好的溝通技巧，有很強的團隊協作能力；責任感強，及時完成領導交付的工作，和同事之間能夠通力合作，關系相處融洽和睦，配合FT/CC/CSA等各部門負責人完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。雖然07年畢業后至今都沒有從事教育工作，但我在很短的時間內熟悉了世爾的基本情況以及有關班級管理工作，并在Nancy離開學校后承擔起5個班級的帶班工作。現將工作情況簡要總結如下：

　　1、能快速適應環境，全心身投入到新的工作崗位，虛心向老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，在較短的時間內調整好自己。

　　2、了解每個孩子的家庭情況和他們的思想基礎、智力發展、興趣愛好、性格特點等，善于發現孩子的閃光點，尊重熱愛每一個孩子，在和孩子交朋友的同時奉獻自己的片片愛心，對那些特別的孩子給予更多的關愛。積極和家長溝通，有問題及時給予解決和幫助。

　　3、面對多頭緒的工作，我一方面統籌時間，合理安排；另一方面不斷向有經驗的同志請教，確保各項工作開展有條不紊。

　　4、學習世爾的管理規章制度，讓自己積極參與到公司的各項活動中去。

　　世爾寬松融洽的工作氛圍、向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。經過近兩個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，雖然我在很多方面都力求做得很好，不足的地方也還相當多,下一步我將繼續嚴格要求自己，力求完美，不斷的提升自己的業務水平及綜合素質，使自己真正達到世爾的標準。

　　特此申請轉正，希望能夠被批準。我相信我一定會做好工作，成為優秀的世爾人中的一份子，不辜負領導們對我的期望。

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

導醫轉正申請書 篇4

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　我自20xx年7月份到公司財務科上班，現在已有一年的時間，這期間在公司各位同任的大力支持下，在其他相關人員的積極配合下，我與大家一道，團結一心，踏實工作，較好地完成各項工作任務，材料>會計轉正申請。

　　下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要匯報：

　　一、盡職盡責履行好自己的工作職責

　　我在公司主要從事財務工作，為此我從以下方面做了一些工作：

　　1、建立健全公司財務制度。公司成立以來，我是兼職會計，所以只負責每月的帳務處理和財務報表的報送，使得公司財務上的制度不夠健全。自到公司正式上班后，我將財務人員的工作合理劃分，在公司的財務方面按規定進行了要求，特別是#5@p管理方面，嚴格要求正確填開和索取，減少不必要的麻煩。在財務收支方面，嚴格執行公司的財經制度。

　　2、正確核算，按時結算，及時報送>稅務相關報表。在日常財務工作中，我能嚴格按財務規定正確核算公司的經營情況，按時結算有關帳務，每月末及時將財務報表和納稅申報表報送稅務機關，沒有因個人原因耽誤報送時間。

　　3、及時將財務狀況匯報于公司，積極為經理當好參謀。每個月我都將公司的財務情況給公司經理進行匯報，使經理能及時了解、掌握公司的經營狀況，對經營中出現的問題我能及時提出合理化建議，發揮財務在公司經營中的作用，為建立當好參謀和助手作用。另外，對其他人員在銷售、采購中有關不符合要求的做法，我也能及時提醒和指出。

　　4、認真負責，積極配合稅務部門的稽查工作。10月初，稅務部門對我公司進行稽查，在這期間，我能積極配合，并加強和稽查人員的配合，發揮自己的優勢，多與他們溝通，對存在的問題與他們交流，爭取他們的寬容，使公司的利益得到最大保護

　　二、嚴于律己，嚴格要求，遵章守紀，團結同志。

　　自到公司上班以來，我能嚴格要求自己，每天按時上下班，能正確處理好公司與家庭的關系，從不因個人原因耽誤公司的正常工作；同時我也能嚴格遵守公司的各項規章制度，從不搞特殊，也從不向公司提出不合理的要求；對公司的人員，不管經理還是工人，我都能與他們搞好團結，不搞無原則的糾紛，不利于團結的事不做，不利于團結的話不說。

　　三、存在的問題

　　一年來，圍繞自身工作職責做了一定的努力，取得了一定的成效，但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距，主要是：自己來公司時間短，一些情況還不熟悉，尤其是對每個銷售人員的核算，工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚，給銷售人員帶來了麻煩，同時也給公司對每個銷售人員完成任務的情況掌握不夠準確。對這些問題，我將在今后的工作中認真加以解決。

　　最后，還想說三點：一是我的>述職報告還不全面，有的具體的工作沒有談到，就今天我所談的，希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績，首先要感謝我的助手張曉莉，她對我的工作能積極給予配合和支持，任勞任怨，特別是在有身體不便的情況下，堅持上下班，幫我做了許多工作。同時，我還要感謝公司其他人員，沒有你們的支持和配合，就沒有我們今天的工作成績，你們是公司金字塔的基矗特別是在公司生產經營，銷售盈利方面，你們精誠團結，積極為公司出謀劃策，充分反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻、能戰斗、有進取精神的隊伍。三是希望大家在明年，能一如既往地支持配合我的工作，我將一如既往地與大家一道，為公司獲得更好的經濟效益做出努力。

　　此致

　　敬禮!

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

導醫轉正申請書 篇5

　　截止20xx年x月x日，我作為試用期員工進入公司已有3個月了。入職以來，在公司領導的言傳身教、精心培養和同事們的支持、配合下，我學到了很多光伏行業方面的知識，我經歷了從陌生到熟悉光伏行業的過程，逐漸認識了公司的發展前景和近幾年在光伏行業的光輝業績，我深為加入公司團隊感到榮幸。在我試用期滿之際，現將我入職以來的工作情況做如下匯報。

　　一、企業文化認識 從我第一天走進公司那一刻起，我就感受到云南裕昆新能源投資有限公司是一個很好的大家庭，處處充滿團結、友愛、積極進取的氛圍。云南裕昆新能源投資有限公司專注光伏市場終端應用投資開發，是西南地區光伏應用企業的先驅。公司由海歸團隊、風投基金和國內知名企業組成，并依托國內甲級電力設計院（所）和央企架構緊密型研發團隊。公司自涉足太陽能光伏行業以來，始終穩步發展，先后在云南設立了楚雄分公司、東川分公司、大理分公司，北京設立了北京分公司，江西設立了新余分公司。業務合作范圍涉及全國，與北京、上海、江蘇、陜西、廣東等業內同仁建立了良好的.戰略合作伙伴關系，目前在中國西南地區非國有經濟企業中已建和在建光伏電站裝機規模位列前茅。公司在東南亞國家（如泰國、緬甸）的光伏應用項目的拓展也逐步展開，并取得階段性成果，為公司全面打開國內、國際市場奠定了基礎。通過對公司的了解，我看到了公司的發展前景和對自身的發展潛力。

　　二、試用期的主要工作

　　1、端正思想，踐行本職工作。

　　我剛進入公司時，對光伏行業還很陌生，但我告訴自己，要認真學習本職工作的知識和本領，本著“干一行、愛一行，學一行、鉆一行”的原則，積極學習涉及光伏行業的知識，為成為本職崗位上的內行而努力。

　　2、理論學習，了解項目情況。

　　剛到公司的第一周，因為對公司情況和項目進展情況還比較陌生，在韓總的安排下，我先后學習了《項目建設審批制、核準制、備案制》、《光伏行業項目建設流程》、《太陽能發電技術普及手冊》等相關資料。結合工作實際，還先后到楚雄分公司、馬龍項目地和東川項目公司進行了熟悉，通過對項目資料的了解和項目現場的查看，使我對公司目前的項目基本情況及各項目進展情況有了一定的了解。

　　3、積極主動，協助同事工作。

　　在熟悉項目資料期間，我主動要求協助同事工作，主要表現在幫助同事整理項目資料和跟隨老員工外出協調、辦理項目相關事宜。因為我知道幫助同事完成工作，不僅可以減輕同事工作負擔，還可以增進同事間的團結協作，更重要的是我能盡快熟悉公司及項目情況，為日后工作順利開展打下堅實的基礎。

　　三、自我評價及期望

　　本人工作認真負責、積極主動，善于冷靜思考、敢于創新；能吃苦耐勞，勇于承受壓力；上進心強，勤于學習，工作之余不斷給自己充電，提高自身的工作能力與綜合素質。5年的從軍生涯塑造了我較強的紀律性和執行能力，走出軍營，在房地產公司3年多的工作總，我學到了工作中的一些人際關系處理技巧，樹立了我具有較強的大局意識，能立足本職積極為維護公司利益而開展工作。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神努力工作，努力實現個人與企業同步又好又快發展的目標。

　　通過3個月的理論學習和實踐工作，增強了我對光伏行業的認識和個人的工作能力，自認為已經具備成為公司一員的基本條件，特向領導提出轉正申請，望給予批準為盼。

　　特此申請。

　　申請人：

　　20xx年x月xx日

導醫轉正申請書 篇6

　　尊敬的公司領導：

　　您好！

　　首先感謝公司給我提供汽車銷售顧問一職的工作鍛煉機會，感謝這三個月以來公司領導及同事在工作和生活上對我關心和照顧。通過這次機會我對自己所學的一些專業知識有了更深刻的理解，使我感覺到自己所學的強弱所在。經過三個多月的學習與工作，我對自己的工作認真思考并記錄下來，以作為自己工作的一個階段性總結，同時向公司領導匯報我的工作，請領導審查并給予同意我的轉正申請。

　　20xx年3月1日我成為公司的試用員工，到今天三個月試用期已滿，在崗試用期間，我在銷售部學習工作。汽車銷售是我以前未曾接觸過的，在銷售部領導的耐心指導和同事熱心幫助下，我很快熟悉了汽車銷售的規范操作流程。其中我掌握了各車型的報價組成，汽車銷售的流程、了解汽車行業相應的政策、法規、制度…

　　在銷售部的工作中，我一直嚴格要求自己，認真做好日常工作；遇到不懂的問題虛心向同事請教學習，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，剛進入銷售部門，業務水平和銷售經驗上難免會有些不足，在此，我要特地感謝銷售部的領導和同事對我的入職指引和悉心的幫助，感謝他們對我工作中提醒和指正。

　　經過這三個月學習，我現在已經能夠獨立承擔一般車輛銷售業務，在以后的工作中要不斷努力學習以提高自己業務能力，爭做一個優秀的汽車銷售顧問。

　　在此我申請轉正，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用飽滿的熱情做好本職工作，為公司創造更大價值和銷售業績！

　　此致

　　敬禮！

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日