賓館治安整改報(bào)告范文（精選3篇）

賓館治安整改報(bào)告范文 篇1

　　自本店成立以來(lái)，得到了貴單位的大力支持與扶助，日常營(yíng)業(yè)順利，酒店發(fā)展勢(shì)頭良好。在酒店發(fā)展的過(guò)程中，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視治安安全工作，制定了完善的安全制度。

　　通過(guò)此次檢查，從而反映出我酒店對(duì)治安知識(shí)的`更新，學(xué)習(xí)不及時(shí)。因此我們馬上召開(kāi)會(huì)議，并制定了相關(guān)整改辦法及措施。整改內(nèi)容如下：

　　一、 保證一客一證，認(rèn)真執(zhí)行《旅館業(yè)治安治理制度》和《治安治理?xiàng)l例》嚴(yán)格服從《旅館業(yè)治安治理?xiàng)l例》秉承為客戶(hù)負(fù)責(zé)，為酒店負(fù)責(zé)，為人身安全負(fù)責(zé)的理念，不斷加強(qiáng)治理工作，千方百計(jì)地將治安安全工作落到實(shí)處。

　　二、 樹(shù)立高度的治安安全意識(shí)，不斷進(jìn)步治安安全理念。因此，我公司嚴(yán)厲杜盡一味追求酒店效益而忽略安全責(zé)任的錯(cuò)誤觀念，要切實(shí)做到把治安安全工作放到重要位置。

　　總之，通過(guò)這次對(duì)酒店的檢查，暴露出了我們酒店在治安安全治理中存在了題目，也為我們今后的安全治理工作進(jìn)一步指明了方向。我們將決定向治安具體方面深進(jìn)，持久地開(kāi)展治安安工作。

　　再次對(duì)貴單位的長(zhǎng)期支持和扶助表示衷心的感謝。

賓館治安整改報(bào)告范文 篇2

　　作風(fēng)建設(shè)、促工作落實(shí)”活動(dòng)的整改提高階段。我局緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)“公職人員精神面貌明顯變化，責(zé)任意識(shí)明顯增強(qiáng)，工作態(tài)度明顯好轉(zhuǎn)，工作效率明顯提高，工作質(zhì)量明顯提升，機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯改進(jìn)”的目標(biāo)任務(wù)，對(duì)上一階段查擺出來(lái)的突

　　一、制訂方案，明確責(zé)任

　　我局結(jié)合工作實(shí)際，制訂了明確的整改階段工作方案，分為三個(gè)步驟：一是組織召開(kāi)一次查擺通報(bào)和整改動(dòng)員會(huì)，提高認(rèn)識(shí)。會(huì)議通報(bào)了近期全局開(kāi)展作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)的情況，肯定了好的方面，明確了存在的不足，并針對(duì)不足提出了整改方向和要求。二是制訂分類(lèi)整改措施，落實(shí)責(zé)任。采勸四包”（包問(wèn)題、包對(duì)象、包整改、包滿(mǎn)意）整改措施，嚴(yán)格整改，將問(wèn)題分解到人，對(duì)象聯(lián)系到人，整改落實(shí)到人。按照會(huì)議要求，局辦公室、局內(nèi)各科室針對(duì)不同層次、不同對(duì)象和結(jié)合上一階段查擺的問(wèn)題制訂了整改措施，分門(mén)別類(lèi)，明確列出具體整改內(nèi)容、具體措施和實(shí)施時(shí)間安排，整改措施在一定范圍內(nèi)公開(kāi)，接受上一級(jí)的檢查和群眾的監(jiān)督。三是檢驗(yàn)整改效果，查缺補(bǔ)漏。實(shí)行逐級(jí)檢查、層層負(fù)責(zé)的監(jiān)督制度，即局領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)全局、分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)各科室、各科室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)科室個(gè)人，采取每?jī)芍芏ㄆ跈z查一次和每周不定期檢查一次的方法，對(duì)整改措施的落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤，對(duì)整改不力的要厲行重改，通報(bào)批評(píng)。

　　二、細(xì)化措施，一一落實(shí)

　　在上一階段我局查擺的突出問(wèn)題主要有三個(gè)方面：一是缺乏進(jìn)取和創(chuàng)新精神。有的人對(duì)老問(wèn)題缺乏新視角、新手段的解決辦法，或者遇到新問(wèn)題、新情況依然套用老辦法解決，對(duì)工作缺乏熱情，缺少攻堅(jiān)克難的勇氣和鉆研精神。二是服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)報(bào)表單位和服務(wù)對(duì)象上門(mén)業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查較少，不善于聽(tīng)取基層意見(jiàn)和建議，為其解決實(shí)際問(wèn)題。三是監(jiān)督和執(zhí)法力度不夠。重視工作布置不重視督察督辦，沒(méi)有嚴(yán)格按照規(guī)章制度管人、管事。對(duì)報(bào)表單位的輕微統(tǒng)計(jì)違法行為抱著息事寧人的姑且心態(tài)。另外還存在不嚴(yán)格遵守規(guī)章制度、過(guò)于計(jì)較個(gè)人得失、學(xué)習(xí)不夠勤奮等問(wèn)題。我局針對(duì)這三個(gè)方面的問(wèn)題，突出了“三抓”。

　　一是抓思想。強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，是干好工商工作的基矗通過(guò)開(kāi)展一系列的工商文化建設(shè)活動(dòng)，加強(qiáng)職業(yè)道德教育，提高全局工商隊(duì)伍的三種意識(shí)。建立和完善工商職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，將“職業(yè)道德”這個(gè)比較籠統(tǒng)的概念具體化，將三種意識(shí)所應(yīng)具有的行為表現(xiàn)一一列明，融入到工商職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)中，細(xì)化“工商人”的行為規(guī)范，將其作為“工商人”的行為準(zhǔn)則；通過(guò)舉辦討論會(huì)、征文、講座等，統(tǒng)一“工商人”的核心價(jià)值觀，牢固樹(shù)立“實(shí)事求是、忠誠(chéng)工商”的思想。

　　二是抓制度。進(jìn)一步健全現(xiàn)有的規(guī)章制度，強(qiáng)化執(zhí)行落實(shí)。完善了服務(wù)制度、請(qǐng)銷(xiāo)假管理制度、學(xué)習(xí)制度、行政執(zhí)法責(zé)任追究制度、履行節(jié)約制度、財(cái)務(wù)管理6項(xiàng)規(guī)章制度。使每一項(xiàng)制度不僅有要求，更增加了激勵(lì)獎(jiǎng)懲內(nèi)容，內(nèi)容具體，針對(duì)性、可操作性強(qiáng)，便于執(zhí)行考核兌現(xiàn)。如為解決辦事拖沓問(wèn)題，建立了工作問(wèn)責(zé)制，細(xì)化工作職責(zé)，一事一人負(fù)主要責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)負(fù)連帶責(zé)任；完善行政執(zhí)法責(zé)任追究制度，明確行政執(zhí)法責(zé)任；在現(xiàn)行內(nèi)部管理制度的基礎(chǔ)上，修訂完善“八項(xiàng)制度”，進(jìn)一步規(guī)范資金使用申請(qǐng)、辦公用品采購(gòu)保管等流程等等。其次加大了督促檢查力度，建立了監(jiān)督制約制度、通報(bào)制度，一月一通報(bào)，按月考核獎(jiǎng)懲；完善激勵(lì)、信息反愧作風(fēng)紀(jì)律考評(píng)機(jī)制和責(zé)任倒查制度，做到細(xì)化、科學(xué)、有效。

　　三是抓學(xué)習(xí)。進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持每周五學(xué)習(xí)制度，定期檢查學(xué)習(xí)筆記，開(kāi)展“一幫一”黨員群眾互助活動(dòng)，互相促進(jìn)政治理論水平的提高，又可以互相督促檢查學(xué)習(xí)、工作情況。鼓勵(lì)和支持個(gè)人的學(xué)歷學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)，如制訂給予考前假、獎(jiǎng)勵(lì)書(shū)籍等激勵(lì)機(jī)制，合理安排好工作和學(xué)習(xí)的時(shí)間，鼓勵(lì)專(zhuān)業(yè)骨干接受繼續(xù)教育等。我局還組織靈活多樣的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，按實(shí)際需求每月舉行一次應(yīng)用培訓(xùn)，掌握應(yīng)對(duì)新情況、*老問(wèn)題的技能，營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。

　　三、強(qiáng)化監(jiān)督，成效明顯

　　我局除了嚴(yán)格執(zhí)行逐級(jí)檢查、層層負(fù)責(zé)的監(jiān)督制度外，還借召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)民主生活會(huì)的契機(jī)，通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)表、一對(duì)一談心、座談?dòng)懻摰确绞綇V泛征求群眾意見(jiàn)，通過(guò)群眾反饋的意見(jiàn)和建議以及對(duì)具體方面的評(píng)價(jià)，檢驗(yàn)整改的效果，加強(qiáng)對(duì)整改落實(shí)責(zé)任人和落實(shí)情況的監(jiān)督考核。

　　通過(guò)深入扎實(shí)的開(kāi)展干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，局機(jī)關(guān)每個(gè)干部都受到了一次很好的思想教育和政治理論學(xué)習(xí)。對(duì)各自思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)進(jìn)行一次全面的回頭看，做到了邊學(xué)邊改、邊查邊改，“學(xué)查改”相結(jié)合。根據(jù)各級(jí)責(zé)任人反饋信息，我局沒(méi)有發(fā)現(xiàn)只說(shuō)不做、只查不改的現(xiàn)象，而且整改效果明顯，提高了改革創(chuàng)新的意識(shí)，提高了責(zé)任和服務(wù)意識(shí)，更加嚴(yán)格地執(zhí)行規(guī)章制度，總體的精神面貌有了新的變化。一是注重學(xué)習(xí)的人多了，閑談娛樂(lè)的人少了；二是履職盡責(zé)的人多了,辦事拖沓的人少了；三是工作講程序的人多了，不注重工作質(zhì)量和效率的人少了；四是注重用積極進(jìn)取的態(tài)度對(duì)待工作困難的人多了，工作消極、遇到棘手問(wèn)題畏難拖延或矛盾上交的人少了；五是增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)的人多了，遇事推諉的人少了，形成了愛(ài)崗敬業(yè)、真抓實(shí)干的良好工作風(fēng)氣。

　　下一步，我局將繼續(xù)加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步完善規(guī)章制度，探索建立長(zhǎng)效機(jī)制，鞏固本階段的成效。

賓館治安整改報(bào)告范文 篇3

　　為抓好安全生產(chǎn)管理工作，強(qiáng)化源頭管理，切實(shí)把隱患排查整改作為防范事故發(fā)生的重要措施和手段，把安全工作進(jìn)一步做好做實(shí)、做細(xì)，保證我司安全生產(chǎn)工作順利開(kāi)展，結(jié)合上半年工作情況，我司特將安全管理制度的執(zhí)行情況、交通安全、綜治安全等方面進(jìn)行了全面自查，現(xiàn)將自查情況逐一報(bào)告。

　　一、安全體系、安全管理制度、執(zhí)行情況

　　公司設(shè)有安全委員會(huì)及安全領(lǐng)導(dǎo)小組，公司安技部在安委會(huì)、安全領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)日常管理工作。公司安技部能?chē)?yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，不斷建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度，使公司各項(xiàng)安全管理制度比較完善，部門(mén)能按上級(jí)有關(guān)規(guī)定配額足夠的專(zhuān)職安全管理人員負(fù)責(zé)安全管理工作，安全管理人員能?chē)?yán)格履行工作職責(zé)，抓好安全管理，確保了公司安全生產(chǎn)良好的局面。安全管理制度、執(zhí)行情況如下：

　　1、能夠及時(shí)學(xué)習(xí)、貫徹、落實(shí)國(guó)家、省、市有關(guān)安全工作的文件，并有記錄。

　　2、公司有健全的各項(xiàng)安全制度，管理人員不但熟知和了解，更能?chē)?yán)格遵守相關(guān)的安全制度。

　　3、公司有安全領(lǐng)導(dǎo)小組，并能定期進(jìn)行安全檢查、指導(dǎo)、考核。

　　4、各崗位有明確的崗位責(zé)任和要求，安全管理人員層層簽訂了安全工作責(zé)任書(shū)。

　　5、有制定相關(guān)安全管理實(shí)施細(xì)則，并有完善的安全基礎(chǔ)工作考核標(biāo)準(zhǔn)。

　　6、有安全工作會(huì)議制度及安全工作會(huì)議記錄。

　　7、有嚴(yán)格的執(zhí)行定期的安全檢查制度。

　　8、有事故報(bào)告制度。

　　9、有事故調(diào)查處理制度。

　　10、有突發(fā)事件的緊急預(yù)案和安全預(yù)警機(jī)制，每半年有定期的安全演練。

　　二、交通安全情況

　　1、制訂有年度交通安全目標(biāo)管理計(jì)劃，并報(bào)送集團(tuán)安技部。每半年有對(duì)本單位交通安全工作開(kāi)展情況進(jìn)行一次總結(jié)，并報(bào)送集團(tuán)安技部。

　　2、能?chē)?yán)格做駕駛員檔案工作，駕駛員檔案的建立每人一冊(cè)，駕駛員工作、培訓(xùn)、事故、違章、績(jī)效等記錄能及時(shí)登錄，檔案的內(nèi)容真實(shí)、完整。

　　3、能做好行車(chē)事故檔案工作，做到詳細(xì)記錄一般性以上事故，檔案內(nèi)容有事發(fā)經(jīng)過(guò)、現(xiàn)場(chǎng)圖、原因分析，責(zé)任劃分、處理結(jié)果等內(nèi)容，且每宗事故都能單獨(dú)裝訂歸檔。

　　4、處理事故能堅(jiān)持按“四不放過(guò)”的原則，查明原因，吸取教訓(xùn)，制定整改措施。

　　5、建立有安全員管理檔案，將安全員的準(zhǔn)入、考評(píng)和資質(zhì)納入其中。

　　6、有定期召開(kāi)安全工作會(huì)議，及時(shí)傳達(dá)、貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法規(guī)、條例和本公司近期工作要求，部門(mén)能每月至少召開(kāi)一次，并有詳細(xì)會(huì)議記錄、出席會(huì)議人員簽到。

　　7、能按要求定期做好對(duì)安全管理人員、在崗駕駛員、新招駕駛員、違章、肇事駕駛員的安全培訓(xùn)，能按要求制訂培訓(xùn)計(jì)劃，每次培訓(xùn)有詳細(xì)記錄的內(nèi)容，每季度培訓(xùn)有培訓(xùn)總結(jié)、統(tǒng)計(jì)、分析。

　　8、能認(rèn)真履行安全信息統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)告制度，按規(guī)定填報(bào)有關(guān)報(bào)表資料并及時(shí)報(bào)送報(bào)表。

　　9、每季度能有1次安全基礎(chǔ)工作檢查，每月有不少于一次車(chē)輛安全技術(shù)檢查，并有詳細(xì)檢查記錄。

　　10、能根據(jù)公司有關(guān)安全活動(dòng)工作部署，結(jié)合上級(jí)主管部門(mén)的安全活動(dòng)，開(kāi)展安全競(jìng)賽活動(dòng)。

　　11、安全管理人事的任免、調(diào)動(dòng)都能經(jīng)集團(tuán)安全技術(shù)部審核備案，專(zhuān)職安全管理人員持有相關(guān)的資質(zhì)證書(shū)。

　　三、綜治安全

　　1、能落實(shí)執(zhí)行公司綜治安全管理責(zé)任制，安技部負(fù)責(zé)公司日常綜治安全防范、檢查、整改，年度工作計(jì)劃、總結(jié)，每季度能向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)綜治安全工作情況。

　　2、安技部主持召開(kāi)安全生產(chǎn)例會(huì)，能及時(shí)傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神和落實(shí)工作布置。

　　3、與安全直接責(zé)任人、與部門(mén)專(zhuān)職綜治安全管理人員能層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)。

　　4、有制訂應(yīng)急救援預(yù)案并年度最少演練一次。

　　5、有開(kāi)展各種安全知識(shí)宣傳教育活動(dòng)，并定期對(duì)員工進(jìn)行防火防盜、勞動(dòng)安全等安全技能培訓(xùn)。

　　6、能對(duì)新員工實(shí)行崗前安全培訓(xùn)并考核合格后方可上崗，有培訓(xùn)考核記錄并入檔保存。

　　7、確立防火重點(diǎn)部位并有定期檢查，每月有一次消防設(shè)施例檢，每季度有一次自查自改，規(guī)定每半年和年終進(jìn)行一次安全大檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。

　　8、對(duì)消防器材與配套設(shè)備能落實(shí)“三定”管理，防火工作的落實(shí)及安全檢查情況有記錄資料并存檔。

　　9、對(duì)每季度能進(jìn)行1次綜治安全檢查。

　　10、公司內(nèi)部已建立安全信息員隊(duì)伍檔案，對(duì)不安定因素或員工之間發(fā)生的矛盾糾紛要做好疏導(dǎo)化解工作，并及時(shí)報(bào)告上級(jí)有關(guān)部門(mén)。

　　11、無(wú)群體斗毆和集體上訪、罷工罷駛等事件發(fā)生。

　　12、有制訂安全檢查計(jì)劃，堅(jiān)持對(duì)重點(diǎn)防護(hù)部位進(jìn)行巡查或例檢。每次安防檢查有被檢查單位、被檢查項(xiàng)目、檢查人員與被檢查單位責(zé)任人簽名記錄，并把防火、防盜等安全工作列入單位每季檢查與考評(píng)。

　　13、在安防檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全隱患能及時(shí)整改。

　　14、對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)及集團(tuán)公司發(fā)出的整改通知能按時(shí)整改并書(shū)面報(bào)告整改情況或oa正式行文報(bào)告。

　　15、對(duì)安全隱患有整改情況記錄和有關(guān)人員簽認(rèn)的資料存檔。

　　四、存在的問(wèn)題和改進(jìn)

　　總之，此次自查我們做到了認(rèn)真細(xì)致，通過(guò)自查進(jìn)一步提高全體員工的安全意識(shí)。我們將在今后的工作中更加牢記安全。把安全工作視日常工作的首位，警鐘常鳴，永不放松。

　　交通安全隱患整改報(bào)告8

　　xx縣實(shí)驗(yàn)學(xué)校是一所九年一貫制學(xué)校，地處一號(hào)路與三號(hào)路之間、學(xué)校密集的回龍路段中心。此路段學(xué)校多、學(xué)生多、家長(zhǎng)多、來(lái)往車(chē)輛多、停放攤點(diǎn)多。學(xué)生上學(xué)、放學(xué)經(jīng)常在車(chē)縫里間，交通安全隱患堪憂(yōu)。

　　我校擁有中小學(xué)生四千余名，是縣內(nèi)在校生最多的學(xué)校，不僅如此，也是安慶市內(nèi)在校生最多的'學(xué)校。xx縣示范幼兒園與我校僅一墻之隔，該園有幼兒近四百名；東邊有二中和第三中學(xué)。每天放學(xué)期間，我校二道門(mén)內(nèi)不足二十米的路段停滿(mǎn)了接送家長(zhǎng)的摩托車(chē)、電瓶車(chē)，四千余名學(xué)生、接送的家長(zhǎng)在這樣一條不足———十米且障礙重重的路上曲折行進(jìn)，出得校門(mén)又與二中、三中幾股學(xué)生流匯集，其擁擠情狀可想而知。

　　加強(qiáng)對(duì)未成年人的保護(hù)，是全社會(huì)特別是政府部門(mén)應(yīng)盡的責(zé)任。家長(zhǎng)都希望孩子能有一個(gè)健康的、安全的成長(zhǎng)環(huán)境，“為學(xué)生的生命系好安全帶”！我們渴望綜合整治，今提出幾點(diǎn)建議供參考。

　　1、大力加強(qiáng)校園周邊環(huán)境的整治，敬請(qǐng)城管、公安部門(mén)牽頭，對(duì)學(xué)校周邊的擺攤設(shè)點(diǎn)進(jìn)行清理取締。堅(jiān)決取締校門(mén)外近五十米內(nèi)商店的店外經(jīng)營(yíng)、攤點(diǎn)的占道經(jīng)營(yíng)、亂停亂擺等，杜絕臨時(shí)出現(xiàn)的小販占地或流動(dòng)經(jīng)營(yíng)，保障學(xué)校周邊的交通暢通無(wú)阻。

　　2、嚴(yán)格管理我校斜對(duì)面的張家壩橋賣(mài)菜點(diǎn)，取消此處賣(mài)菜點(diǎn)的設(shè)置，解決張家壩橋的瓶頸難題。

　　3、打通我校東大門(mén)，實(shí)現(xiàn)學(xué)生分流，緩解上學(xué)放學(xué)時(shí)的交通擁堵壓力。

　　xx縣實(shí)驗(yàn)學(xué)校周邊交通安全的維護(hù)與治理工作，是建校十余年來(lái)我校一直頭疼的大難題，是家長(zhǎng)反映強(qiáng)烈的社會(huì)問(wèn)題！關(guān)系到青少年的健康成長(zhǎng)！關(guān)系到和諧社會(huì)的構(gòu)建！責(zé)任十分重大，是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的工作。希望各領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)能多管齊下，統(tǒng)籌布局，徹底解決！