教師學習學校制度心得體會(通用3篇)
教師學習學校制度心得體會 篇1
近些時間以來, 我通過對學習各種規章制度各項制度的學習,覺得自己覺悟提高了很多,思想也上升了一個高度。由于平時工作比較繁忙,我只抱著干好每天的工作這種思想,而對規章制度疏于學習,感覺與己關系不大、可學可不學,即使在學習時也不夠深入,對內容也理解不夠全面。在這種思想支配下,就會萌生一些自由散漫的思想。通過對這次規章制度地學習,使我深刻地認識到,不學習規章制度、不熟悉規章制度對各環節的具體要求,就不可能很好地遵守規章制度,并成為一名合格的教師。
首先學習了教職年度考核方案。現在我明確的了解,我必須從德、能、勤、績四個方面來要求自己。其中的幾點學習感受頗深。關于備課,今年做了很大的調整。從上至下的出謀劃策,以及每個老師對每個環節的錙銖必較,都想把自己所備的課,做到極致的完美。關于“輔導”那條。我也感受頗深。以前自己在堅持培優幫困補差上做的稍顯不夠。雖然課堂上都能分層教學,在拔高優秀生的同時也會兼顧到后進生,但是在課后明顯對后進生的的幫助要少很多,下學期,我計劃要對班里的后進生有計劃,有目標的進行課后輔導,課堂雖然是主戰場,但是跟不上的學生還是會有,一定要爭取不讓每個孩子掉隊,下學期我帶三年級的4、5、6并同時擔任三年級組小組長。自己覺得擔負的任/務很重大。
三年級是每個孩子的轉折點,因為一、二年級的課本內容相對簡單,三年級和二年級的英語跨度較大,我要做的不僅是讓自己這三個班的每個學生都輕松地跟上隊,而且我也有責任讓我們三年級這個團隊的每位老師都認識到這點。一定要認真對待跟不上隊的學生,一定要對這些學生做到有計劃的輔導,不是盲目的無計劃的。今天想起來了,叫來輔導一下,忘了,幾個星期月又沒動靜。我們一定要做好充分的工作,認真對待幫差,分析學生,做好輔導時有的放矢。爭取不讓學生掉隊。讓每個學生都能輕松自信的學好英語。
學習教職工考勤制度時,覺得學校真是事無巨細,每件事情都為老師考慮,特別是這個親情假,實施了這么長時間不知道為多少老師解決了多少難題。但是極個別老師竟然鉆這個空子。真是讓人無語。組里雖然沒有這種現象,但是對一些不良跡象也有所耳聞,心里難免有些憤憤不平,到不是覺得會對自己有什么,只是覺得,總是想著遲到早走,總是想著鉆學校制度上的一些漏洞,那教學能好到哪里,這樣怎么可能把學教好。
學習到高新一小教導處教學檢查制度。里面有提到學校適時舉辦年級組以及全校性作業展評。以前英語很少有這樣的展評,只有書寫比賽的展評,其實適時地舉辦作業展評真的會在很大程度上激發學生的上進心,每個人都想把自己最優秀的一面展示給別人。
通過這次規章制度的認真學習,我充分認識到嚴明的紀律對于一個團體的重要性。制度不僅是指導我們工作的指示燈,更是規范各個部門使其順利工作的保障。
教師學習學校制度心得體會 篇2
開學初在教研組長的帶領下,我們用了一上午時間將學校制定的規章制度學習討論了一番,并結合多年來的許多相關事例作為典型范例,任然使我深受教育和啟發,我認識到要成為一名合格的教師不是一件容易的事情,要有強烈的工作責任心,必須堅持教學領域的方向,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德于教學之中。同時,要嚴格教學規范和堅守學校的各種教學規章制度,防止教學事故的發生,從而確保教學任務的順利完成。學習過程中,每項制度由不同的人來朗讀,這樣每個人都有機會認真地聽,認真地進行分析,總結,反思。
我認為對于紀律,人性既有自覺的一面,也有不自覺的一面,僅僅要求人們自覺去執行制度是遠遠不夠的,必須在紀律建設、紀律教育、執行紀律的全過程中,實施有效的監督。互相監督是保障紀律教育、紀律執行的重要一環,是各項措施得到落實的最重要必不可少的工作。良好的工作紀律是一個學校良性發展的保證。例如,考勤制度直接關系到教師的工作態度和工作效果,只有當個人認識到遵守制度是教師起碼的職業道德,才不會產生抵觸情緒,從而自覺遵照考勤制度規定的程序辦事,一個學校才會出現制度管人的良性循環。
通過這次各項制度的學習,覺得自己思想也上升了一個高度。由于平時工作比較繁忙,我只抱著干好每天的工作這種思想,而對規章制度疏于學習。感覺與己關系不大、可學可不學,即使在學習時也不夠深入,對內容也理解不夠全面。在這種思想支配下,就會萌生一些自由散漫的思想。如果不深入學習規章制度、不熟悉規章制度對各環節的具體要求,就不可能很好地遵守規章制度,制度不僅是指導我們工作的指示燈,更是規范各個部門使其順利工作的保障。針對本人存在的一些問題,結合規章制度的相關規定,我將加強有關業務的學習、特別是規章制度的學習,提高自身素質,認真履行工作職責,嚴格恪守各項管理制度,將各項制度落實到業務活動中去。強化責任意識,忠于自己的事業,勤奮工作,深思慎行,做一名合格的教師,為教育事業發展貢獻自己的一份力量!
教師學習學校制度心得體會 篇3
中國人對教師的尊崇,刻在神龕牌位上敬供,與天、地、君、親列位。教師——這個神圣的職業,由見其真。
每個時代都有每個時代的風范,風范各不同,師者卻一樣。對師者的闡述,1000多年前唐朝的韓愈一語道破:“師者,所以傳道授業解惑也!”細想來,教師職業的作用就是“傳承”二字。古人尚且知道,今人又怎能忘卻呢?當今中國,社會性質發生了天翻地覆的變化,經濟全球化,交往國際化,思想滲透網絡化,在這種迥別于韓愈時代的新形勢下,傳承中國文化推及全球就顯得猶為重要。緊扣時代的脈搏,高瞻遠矚,慎重提出了“四有”教師,這一提法,就把教師從“授業解惑”的知識層面提升到了精神層面,繼古開今,給教師職業賦予了更高更強更具體的要求。做一個知識型、表率型、博愛型、奉獻型的教師,被推到了教化全社會的風口浪尖。
“四有”是什么呢?即:有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心。當代社會怎樣做人民滿意的好老師?“四有”無疑就是教師靈魂的一面鏡子。
學高為師,身正為范,好老師應當堅守教書育人的理想信念。教師既是職業也是事業,做職業易,做事業難。如果我們老師僅僅把教師當職業看待,自己也就顯得無足輕重,當螻蟻一般。只有把職業當事業來做,那么我們生活的每一分鐘都是實實在在的,都是積極向上的,都是幸福的。這樣就不難理解魏在27歲時為什么150多次申請不當廠長要當老師的原因了。魏太遠,就說我們身邊的劉XX老師,被評為全國優秀教師、省級骨干教師、州級教育名師。她開始從教時,僅僅是一名幼兒園老師,可她把職業當事業來做,不斷挑戰自我,從幼兒園老師做到小學老師,又從小學老師做到初中老師,又從初中老師做到高中老師,現在她把自己幾十年教學經驗放在教育局教研室的層面進行系統研究,提升整理,推及全縣。劉XX老師正是我們身邊有理想信念的典型代表。一個人有了理想信念的支撐,再大的困難也是暫時的。有理想信念也是一個教師做好事業的最起碼的要求,是把職業當事業的起點,是一個教師的靈魂的驅動力,是教師保持求索進取的思想保障。理想信念又很小很實在,就是把課堂上的學生教好,教好一個學生,內心便會充滿對職業的崇敬感。
好老師,需要有高尚的道德情操來支撐。都說情商比智商重要,科學家早就給出判決:一個人的成功,75%來自于情商。而學生的情商不是靠知識的汲取,而是靠教師自身情操的引領、帶動。教師只有高山似的品情,才能讓學生仰止。現已退體多年的已達70余歲的田XX老師,教書四十年,轉戰等小學,桃李遍天下,她是我的啟蒙老師。為什么我對她的印象特別深?首先她是一名嚴師,第二田老師很有情趣,教學之外無不用她的情操去感化影響學生。田老師善于對學生情趣的培養,跳舞強調一個“笑”字,寫作文要求一個“情”字,同學之間要求一個“容”字;幫助生病的同學,給我們窮孩子以救濟,不歧視學困生;田老師常和學生一起娛樂,能歌善舞,倍受學生仰慕,自然催人上進,刻骨銘心。田老師的道德情操個人魅力是我心靈的高山。我從教二十年了,每次教育學生,田老師的影子都會在其中揮之不去。良好的道德情操是區別一個教師精神品質、生活情趣高低的法碼,具有良好的道德情操,就會應證“生活中不是缺少美,而是缺少發現美的眼睛”的名言。自然就會向往善良、真誠、廉恥、仁愛、寬容、平等,內化成個人美德,形成自身偉大的人格魅力。
扎實學識與教學智慧,更為做新時代的好老師提出更高的要求。古時老師就只學文一科,而今天的學生對數理化、語外政、音體美等科學文化知識均要涉獵,這就為老師提出了全新的更高的知識要求。古代教學是擇優教學,今天是均衡教學,教學的方法與智慧也就要創新獨特,同一個問題的講解要滿足于好中差三個層次的學生。寓教于樂、均衡發展,讓每一個學生都“有所獲、有所益”絕非空話。唯一的特級教師、省級名師、XX中學副校長李XX老師,就是我們學習的榜樣。他既當好校長之職,又能悉心教學,正得益于他扎實的學識與獨到的教學智慧。他曾幫扶X中學、XX中學數學科,我們聽課的人無不被其學識與智慧所折服。據他的學生說,李老師一開口,他淵博的學識隨口就到,數學課上居然偶有散文抒情、天文地理、圖象美術等,課堂就像一個巨大的磁場,深深的吸附你的心。所以我認為,像我們教初中語文,除要完全掌握初中語文知識外,最起碼要掌握小學的全部知識,掌握初中其他科目的基本知識,若對高中語文瀏覽一遍。這樣教起書來,就能做到得心應手,左右逢源,援古例今,舉一反三,自然水到渠成。
仁愛之心。仁者愛人,孔子早就說過:“己所不欲,勿施于人”。在言傳身教中,仁師就是榜樣,這讓我想起省級先進校長陳XX老師宣講的一句話:“校長是中層干部的榜樣,中層干部是班主任的榜樣,班主任是科任教師的榜樣,老師是學生的榜樣,學生是家長的榜樣”。我們教師正是要用高尚的道德情操和仁愛之心做好“榜樣效應”,把正確的思想道德觀念傳遞給學生。原景陽中學的高華方老師,被網評為最牛家訪教師。“最牛家訪”說明了他作為一名老師具有的堅定的仁愛之心。偶爾做家訪容易,難的是一輩子做家訪。試想,周末時人們都在享受三口之家帶來的溫馨與甜蜜,而高老師卻要擔當風險,騎著摩托車在崇山峻嶺間塵土飛揚,在學生家中坐客,冷落妻子與女兒,如果沒有高尚的道德情操和堅定的仁愛之心是很難辦到的。一直以來,他將陽光心態融入到教育中,以關愛和尊重培養學生的自信自尊自強,不知把多少即將輟學的學生拉回了課堂。XX中學打出的墻標:“培養一名優秀的學生是貢獻,留住一名輟學的學生也是貢獻”。都極力的說明了我們老師要終生敬業愛生,具有堅定有力的仁愛之心。
仁愛還是保持一顆內心寧靜祥和的健康心態的法寶,所謂的“仁者見仁,智者見智”,仁者看到的自然都是仁愛之事物,內心便充滿了慈悲,慈悲心充滿了人文關懷,笑看恩怨淡,慈悲真性情,仁愛固然令人長壽。我們做的教書育人,做得好,其實就是觀世音菩薩的普渡眾生的思想。隨緣度化、聞聲救苦又何不剛好應證在我們的教育教學之上呢?我們比觀世音更勝一籌的現實手段不是用虛無飄渺的甘露水楊柳枝,而是用知識技能人格情操去教化武裝靈魂。仁愛之心讓我們教師的心靈變得更加沌潔、可愛!
“四有”教師善于遵循教育教學和學生身心發展規律,堅守教育理想和信念,忠實自己,挑戰自我,得育人之樂而內心寧靜,同時也收獲了名利副產品,三年不鳴,一鳴驚人。他們勇于擔當,甘守寂寞,默默奉獻,以一片楓葉的傲骨在秋風中颯然作響。
“四有”好老師也不是一朝就錘煉出來的。要求我們對內要有長久的內驅力,對外有要順應環境的適應力,對名利要有忍耐力,對職業要有事業向上力,對學生要有奉獻力,要有“板登一坐十年冷”的定力。看看教師成名史就得知,都是染點風霜的人。猶如老中醫,越老經驗越足,老教師的“傳幫帶教”也就越顯得彌足珍貴。
目前,我縣“兩均衡一突破”已結束,教師教育輿論導向何方,我看“樹‘四有’教師,建設新型育人教師隊伍”正是其道。本著對家鄉情結的熱愛,對個人下半生教育事業的追求,本著自己的孩子也需要優質的教育服務。我宣誓:將我半生的精力,堅守平凡崗位,演繹精彩課堂,挑戰自我,做一個有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的“四有”教師!