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寒假教師學習心得體會范文

發布時間:2024-04-21

寒假教師學習心得體會范文(精選31篇)

寒假教師學習心得體會范文 篇1

  長沙的冬,總伴著冬雨,寒意襲人。經歷三天的聆聽,眼、耳、心的洗禮,心底涌出一股融融暖意。從朱愛朝老師的《用藝術的方式和世界連接》到黃耀紅博士的《人是課堂的尺度》的講座,處處散發著對教育的哲理思考,這猶如一張具有宏觀意識的大網,將我心中碎片化的意識進行了匯聚,靜靜地匯成一條有生命力的河流,這便是為師之道:師法自然,心中有人。

  接觸孩子的教育已有一年半的時光,作為經驗缺乏的青年教師,我初始著眼于如何上一堂合格的語文課。隨著短短時光中淺淺的積淀,以及在與我們七班孩子的心靈的交流與碰撞中,我漸漸被孩子們閃耀的獨特個性牽引到奇妙的世界,激發我的教學靈感,重新思考。在某段時間,我的教學主觀目的性太強,不知如何教授孩子們寫作,漸漸有點為了寫作而寫作的意味。但在與孩子的碰撞交流中,賦予我很多的靈感。在看圖寫話中,我為孩子的寫作基本格式搭好框架,為孩子的寫作內容中打開會發現的眼睛,用借來的優秀作品進行思維想象碰撞與開拓。我在懵懵懂懂中漸漸發現孩子的奇妙,他們觀察的世界多姿多彩卻不相同。原來只需給孩子正確的方向,不限制不禁錮,讓孩子自由的飛,奇跡便會驚現在我眼前。

  師法自然,心中有人。老師的教學,而非從自己出發,也不是用自己的想法而替代孩子的心中整個世界。孩子滋養了我,他們的機靈、活潑、好動甚至“調皮”激發我的靈感,扭轉我固有的思維,帶我走進奇妙的課堂與生活。心中有孩子,心中有孩子獨立的人格,心中有跟孩子平等的對話,心中有對孩子自身作為個性個體的包容,師法自然,讓孩子作為獨立“人”的自然成長,便是為師之道。

  當然,教師提供給孩子成長的養料,并不能僅僅只定位為“知識”,而是需要給孩子完整的滋養。讓孩子走進自然,汲取文化,探索科學,把孩子們的小世界融入大世界。朱愛朝老師獨具慧眼,聆聽世界,通過節奏用藝術的方式和世界連接。在教學中,她找到自己的一根文化線,二十節氣串聯孩子的吟誦與自然科學。吟誦將孩子孤立的個體結合成整體,自然筆記勾連科學,激發孩子個人創造力的舒張,想象力的奔放,個人能量的釋放。想到這里,我想我也需要思考,找到符合我們班孩子的一根線。

寒假教師學習心得體會范文 篇2

  學校組織的這次教師寒假培訓的內容十分豐富,包括對師德、班主任工作規程考核、如何聽評課、新教育實驗等諸多方面的系統學習。通過認真的培訓和自己的學習,我有了很大的收獲,現將自己的心得體會總結如下:

  一、對自己選擇人民教師的職業無怨無悔。

  在這次培訓會上,學校領導做了熱情洋溢的講話,勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務,這也堅定了我扎根于人民教育事業、扎根于實小這片充滿希望的熱土的信心。

  二、認真學習教學基本常規和管理規范,做一名合格的小學教師。

  雖然在來到實小以前,我已經積累了一些工作經驗,但是做一名人民教師,尤其是一名小學教師,對其中的許多工作規范和制度還是十分陌生的。教務處的張、黃、王主任給我們詳細介紹和講解了我校的相關教學規章制度、常規和教學方法。這些都使我深受教育和啟發,我認識到要成為一名合格的小學教師不是一件容易的事情,如同其他的工作部門一樣,同樣有著很多的規章制度要遵守,同樣要付出艱巨的努力。

  我認識到,作為小學教師,要有強烈的工作責任心,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德于教學之中。同時,要嚴格教學規范和堅守學校的各種教學規章制度,防止教學事故的發生,從而確保教學任務的順利完成。

  三、認識到小學教學不僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索。

  從前作為一名學生,對教師的工作一直十分崇敬,但是對如何才能夠不僅成為一名合格的教師,而且能夠成為一名優秀的教師還是缺乏認識的。我認識到,小學教師的教學是一個教與學的相互關系,是一個教師和學生共同參與的活動,教學并非只是教師簡單的講授,而是一個教師主導作用和學生能動作用的有機統一。作為新世紀的教師,需要有一個教學觀念的深刻轉變,包括從封閉性向開放性的轉變,從群體型到個性型的轉變,從型向民-主型的轉變。這些都要經過艱苦的努力和學習。

  雖然這次新教師培訓雖然是安排在寒假之中,但絕大多數教師都來參加培訓。通過這次培訓,我總感到還有許多需要學習的地方。確實,作為一名新教師,要學習的東西實在是太多了。不過我有信心通過自己的不懈努力和學習,盡快地提高自己的專業知識和教學水平,盡快的能夠勝任自己本職的教學工作,從而真正成為一名合格的小學教師,為我們國家的教育事業,為我們實小的發展壯大做出自己應有的貢獻。

寒假教師學習心得體會范文 篇3

  今年寒假,學校支配了三天的光陰,組織全校先生集中學習。學習內容分四項:一是理論學習,二是大討論,三是撰寫,四是業務學習。此中前兩由學校領導率領全體先生學習教導局規定的九個文件,包括平安、規范辦學、教導律例等方面的內容,我邊聽邊記,思想認識提到了很大。

  一、教師要做規范辦學的自覺執行者。

  通過學習,我認識到教輔APP中的商業廣告、色情內容對學生潛移默化地危害弗成估量的;商業廣告、商業運動入侵校園使得神圣的校園庸俗化,對學生的負面影響也異常大;有些商家真是無孔不入,把廣告打到學生的紅領巾上,真是讓人氣憤;如果學校不嚴格組織考試,教師不認真監場,就破壞了校園里的公道公理;平安問題大于天,任課先生也要關注學生的交通平安、飲食平安、用電平安等。

  二、重新認識了本身的責任和態度,建立科學的教導看。

  勇于立異,永無盡頭,教師教書育人的歷程是一個持續追求新知的歷程。在傳授知識的同時,教師的社會道德品質也在一并的傳授給學生。所以教師不僅是知識的流傳者,他還要為培養下一代可塑型人材做出供獻。因此,我們要認清我們肩負的歷史使命,建立高貴的職業信念,為故國的將來打下優越的基石。我們要用平等的眼光去看待我們的學生和家長,應給予他們同等的施展創造的機會,讓他們在優越的情況中康健發展。

  三、對本身的教導教授教化程度有了新的認識。

  通過學習,真正體會到講堂教授教化的藝術,同時也使我認識到了本身的教授教化程度間隔抱負目標還有很大差別。因此在以后教授教化歷程中要增強課本的闡發,應用所學理論認真備課、備學生,逐步在講堂教授教化中取得好的后果,使學生在講堂四十分鐘能充分“玩起來”。然而這必要我們教師持續學習,更新教導理念,更好地施展本身的教授教化代價,盡快地進步本身的專業知識和教授教化程度,從而真正成為一名合格的乃至優秀的教師,讓本身的教授教化生涯也因此而更杰出。

  四、重新認識到數學教授教化應看重交流與溝通。

  在學習歷程中多方交流,互通有無也是一種很好的學習方法。盡可以與同學、教師自由溝通,探討與學習生活有關的各類問題。教師在教授教化歷程中要有:神氣的態勢語言;魅力的教授教化語言;巧妙的講堂教授教化措施。多與同學交流學習心得和體會,互相鼓舞學習信心,學習他人的勝利經驗,打消不良心理影響,有助于激發學習念頭,加強學習信心。

  通過這次教導培訓,讓我如沐東風,受益匪淺。在這里,我獲得的不僅僅是知識,更緊張的'是一種理念,一種帶著今世技巧投身于教導事業的信念。因此我們必然要抓住機遇,盡力進步本身的教導教授教化程度,力圖成為一名教導的勝利者!善于捕捉教導的機會,挖掘學生學習歷程中的積極因素,讓學生領悟教師言行中傳遞的真誠、感情、智慧、康健、愉快、積極向上的心態,并將教師的理解、等候、勉勵內化為盡力學習的內驅力。在關愛每一個學生的前提下注重在教授教化運動中呵護學生學習興趣的發芽,激發學生學習念頭,從而讓我們的數學講堂更杰出!

寒假教師學習心得體會范文 篇4

  按照計劃,今年寒假認真學校了國際管理培訓大師余世維的著作《有效溝通2》《打造高績效團隊》。掩卷思考,發現著作中“處處閃爍著智慧的火花”,結合工作實際,有如下感受。

  一、“溝通的漏斗”與“信息傳遞的衰減”

  余世維認為,一般一個人通常只能說出心中想法的80%,但別人聽到的最多只能有60%;別人聽到了60%,聽懂的卻只有40%;結果執行時,只有20%了。每一層漏掉了20%,就像漏斗一般。另外,在一般的信息傳遞過程中,信息也存在著被“過濾”而逐漸遞減的狀況。比如,董事會決議在董事長那里是100%,到總經理那里就是63%,到部門主管56%,到工廠經理就是40%,到車間主任僅剩30%了,從上往下信息逐漸“被過濾”,實際上也是“被遞減”。

  在我們的工作中,也存在著這樣的情況。校長會形成的決議,經過副校長、中層管理人員,最后傳達到教師,往往會走樣,執行起來也就打了折扣。有時候還有一種“倒漏斗”的現象,比如某一中層干部發現一位教師上課遲到了15分鐘,我們的干部由于具有“人本”思想,同時又擔心由于是自己部門老師的違規,擔心自己或本部門受“連坐”,在向主管部門匯報的時候,可能就是遲到了10分鐘,主管部門向主管校長匯報時是8分鐘,主管校長向校長匯報時,可能就只還有5分鐘了。

  不管是哪一種“漏斗”,都存在著信息“被衰減”情況。這就要求我們管理人員,在平時工作中要盡可能“靠前”,貼近一線,減少中間環節,降低信息傳遞的“衰減度”。另一方面,在向下屬布置工作時,要少說“原則性”的話,任務布置要具體、實在、清楚,讓人一看就清楚,一聽就明白。上學期,我們舉行了青年教師基本功競賽,開賽前,我提出每學科要舉行一項“具有學科特點的技能類比賽”的“原則性”要求,這項要求“原則性”較強,傳達下去就有誤差,有的`學科執行起來與我當初的設想差距較大。當數學、英語學科競賽基本結束,其他學科還未進行,我又向教務處提出“競賽時間要相對集中,避免戰線過長”的原則性要求,交代的不夠具體、清楚,結果剩下來的所有學科,集中在三天內進行完,忙的我們“不亦樂乎”、苦不堪言。

  二、主動支援與相互補臺

  “主動地幫助別人,其實是更好地成就自己”。校長與校長之間、部門與部門之間,年級與年級之間,都要有“相互補臺”的意識。學生不帶學生證、穿奇裝異服、口頭散漫等,絕不僅僅是德育處的事情,教務處、總務處的同志發現了,就要立即制止、及時糾正。好習慣會發生遷移,讓學生養成行為習慣,就有可能有好的學習習慣,有了好的學習習慣,學生的成績上升了,也學會愛護公物了,你說這是誰的功勞呢?反之,也是這樣。

  三、“這是我的學校”

  “這是我的學校”,實際上就是對學校的認同感、歸宿感,說到底,就是一種責任意識,就像“這是我的家”一樣。人人、時時、事事、處處,都在維護著學校的形象,為自己的“家”節約一粒米、一滴水、一度電。隨手切斷不需要的電源、隨手關閉滴水的水龍頭。

  只有大家都把學校看成“這是我的學校”“我的家”了,才會真正有了主人翁的意識。目前,我們的老師來之于不同的學校,加入這個團隊的時間也不盡相同,對學校的認同感、歸宿感還沒有完全確立,加之每個人的價值取向不同,良好的團隊文化還沒有形成。在我們的教師隊伍中不時的還會有一些“不和諧”的聲音和一些“不和諧”的行為。學校就要想辦法統一思想、提高認識,樹立“和則雙贏、亂則俱損”的觀念,形成“凝心聚力干工作、全心全意謀事業”的良好氛圍。

  四、首先要檢討自己

  工作出了問題,不是先想著去批評別人,或者追究別人的責任,而是首先要檢討自己,要有共同的危機意識、共同的責任意識。工作的某一環節出了問題,不僅僅是一個環節的問題。學校的一個部門遇到了事情,也絕不是這一個部門的事情,作為校長,作為一個部門的主管,首先要檢討自己有沒有錯,自己的部門有沒有錯。更不能有“看笑話”的思想,因為這個錯誤是別人犯了、別的部門犯了,明天也許就是你犯了,你的部門或者你的年級犯了。怎么辦?不笑話、先反思、再總結。這樣,一個團隊的精神在工作中就能形成,因為大家都在一個戰壕里。我曾經在高三年級老師的會上說過這樣的話。不一定很恰當,但我認為還比較形象。我們大家都是“一條繩上拴著的螞蚱,誰也蹦跶不了誰”。如果大家亂蹦亂跳,毫無目標、更無章法,最后是蹦得精疲力竭、人心渙散,戰斗力下降,影響的是大家這個“團隊”,這個“集體”。如果大家一起蹦,一起往同一方向蹦,往同一正確的方向蹦,就會產生共振、蹦出和諧,就會蹦出成績。

  五、創新的激勵制度

  有這樣的一個故事(不是余世維書中所述),也許大家都聽說過。七個人曾經住在一起,每天分一大桶粥。要命的是,粥每天都是不夠的。 一開始,他們抓鬮決定誰來分粥,每天輪一個。于是乎每周下來,他們只有一天是飽的,就是自己分粥的那一天。后來他們開始推選出一個道德高尚的人出來分粥。強權就會產生腐敗,大家開始挖空心思去討好他,賄賂他,搞得整個小團體烏煙障氣。 然后大家開始組成三人的分粥委員會及四人的評選委員會,互相攻擊扯皮下來,粥吃到嘴里全是涼的。最后想出來一個方法:還是輪流分粥,但分粥的人要等其它人都挑完后拿剩下的最后一碗。為了不讓自己吃到最少的,每人都盡量分得平均,就算不平,也只能認了。大家快快樂樂,和和氣氣,日子越過越好。這個故事告訴我們:同樣是七個人,不同的分配制度,就會有不同的風氣。

  余世維說,“要用激勵來打造高績效的團隊”,我認為,這樣說可能更好,“要用創新的激勵制度打造高績效的團隊”。聯系到我們正在進行的教師隊伍建設,可能我們在“激勵創新”這一塊還要好好思考。

  當然,體會還有很多。比如要避免非正式群體的出現,化解沖突要從簡單的地方入手,遇到矛盾要學會“剝離”,“學校的決定是對的”,“校長要做全才”,要開好“會前會”“會后會”“會外會”等,在以后的工作中,我們都要好好地消化、好好地吸收、好好的借鑒。

寒假教師學習心得體會范文 篇5

  教師是教育資源的重要組成部分,教師自身的成長是教育力量的源泉,不斷學習是教師素質提升的重要渠道。通過這次暑假學習,使我在思想上有了很大提高。覺得自己在教學方法和教學觀念上有些陳舊,認識了在新課程背景下教師要不斷學習,朝專業化發展的方向努力,以提高自己的專業水平,不斷促進自己的專業發展。

  教師的工作對象是人,是正在成長的青少年,不是沒有生命的物體,教師的職業是“傳道、授業、解惑”,是復雜的腦力勞動。教師的勞動具有極大的創造性和靈活性。,教育是一門科學(因為學生成長是有規律的),教師需要通過專門的職業訓練,來提高教學水平。現代教育不是簡單地傳授知識,重要的是要培養學生的能力。科技快速發展要求教師有高深的專業知識。教師的專業性是隨著時代的發展不斷提高的,現今,教師數量趨于飽和,甚至開始過剩,要想不被淘汰,唯有居安思危,虛心學習方能立于不敗之地。

  微笑體現了教師對學生的熱忱、關心和愛護,是“愛”的一種表現。實踐也證明,教師的微笑,能取得多方面的教育效應,從教育心理學的角度說,凡是教師寄予希望的學生,感愛到教師的關心,愛護和鼓勵,他們就常常以積極的態度對待老師,對待學習和對待自己,但如果被教師冷淡或厭惡的學生,則勢必走向反面。要以情動心,與學生心與心的交流

  健康的心理教學活動是師生雙向互動的過程。心理素質良好的教師,會憑借自己的語言、行為和情緒,潛移默化地感染學生,促使學生積極主動地投入學習;學生在教師的感召下,會表現出強烈的求知欲,體驗到愉悅、滿足的情感,并流露出對教師的尊敬和愛戴。于是,在雙方的協同努力下,創造出一種平等、民主、和諧的教學情境和課堂氛圍。這樣的教學,必然是令人樂而忘憂,如沐春風。

  “為教育事業奮斗終身的獻身精神,”是我們教師的最高精神境界。忠誠于人民的教育事業,是教師的最高美德。工作勤勤懇懇、兢兢業業,服從領導,不打折扣,認真、圓滿完成學校領導教給的各項工作任務。工作中,時時處處對自己嚴格要求,查找不足,及時糾正。教書育人,為人師表,在教師和學生中形成良好的形象,才能不愧為人民教師的稱號。

  教師要善于與學生溝通,交流。在課間活動中和學生打成一片,利用課間活動,接觸學生,了解學生,隨時掌握學習的脈搏,以便更好地施教。教師的每個表情,每一個動做都會落到學生的眼中,記在心中,并且與教師的評價聯系起來。有時,教師可能是無意的流露,但學生看作如此重要。作為教師,要努力做到關注每一個學生。就是要公平對待有差異的學生。把每個學生視為自己的子弟。教師可能需要對某些學生投入關注。但不能偏愛,更不允許歧視某些差生。學生最希望教師對所有的學生一視同仁,不厚此薄彼;他們最不滿教師憑個人愛好,偏袒某些學生或冷落某些學生。公正,是學生信賴教師的基礎,而博愛是教師做到公正的心理基礎。

  "愛,是最好的老師"。愛生,不是一句口號,它構筑在理解、尊重和奉獻之上。愛學生是對老師最基本的要求。老師愛學生,可以彌補家庭和社會教育的不足,使教師的影響長久地保存在學生的內心深處。要做一個合格的人民教師,還要愛學生。不論在生活上,還是在學習上,都要給予必要的關心和幫助。抽時間給學生談心、交流,和學生共同活動,縮短了師生距離。熱愛學生,還表現在教師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關心學生,既統一嚴格要求,又注意學生的個體差異,區別對待。對程度、水平不同的學生,采取不同的教育方法,因材施教。關愛每一個學生,特別是差生,使每一個學生都學有所得,不讓一個學生掉隊,把每一個學生都培養成社會有用的人才。一個教師能得到學生的信任,使自己的工作順利進行,使學生能健康活潑的成長,是自己最大的成功和欣慰。

寒假教師學習心得體會范文 篇6

  今年暑期我認真參與了學校組織的政治學習,下面談談我對本次學習的心得。

  一、加強自身師德修養,展現教師人格魅力

  教師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽。在對靈魂塑造的過程中,教師既要有比較淵博的知識,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應當成為學生的表率,成為學生的良師益友,成為全社會文明的楷模。為此,教師要時刻謹記不斷提高自身的道德修養,展現自身的人格魅力。那么,如何提高自身的師德修養呢?我認為應該從以下幾個方面做起:

  1、熱愛學生,誨人不倦

  熱愛學生,誨人不倦是教師履行教育義務的傳統美德,是衡量教師道德水平高低的主要標志。每一個學生,都希望得到教師的愛,師愛是一種巨大的教育力量。它能使學生感受到教師的溫暖,產生愉快的情緒,從而激勵他們對學習的興趣和愛好。了解學生和關心學生,是熱愛學生的起點。教師僅僅把功課教好是不夠的,還要多關心學生的健康成長,為學生的一生著想,從思想上、學習上、生活上全面了解學生,關心學生,愛護學生,因勢利導地進行有針對性的教育。熱愛學生還要尊重和信任學生。教師要有民主思想,尊重學生的人格,尊重學生的感情,允許學生獨立思考,切不可刺傷學生的自尊心。在日常的教育教學工作中,認真評價學生的行為,和善平等地對待學生,絕不能為了樹立自己的威信而對學生采用體罰、諷刺、挖苦等侮辱人格的做法。當學生進步時,教師不要吝惜自己的贊美之辭;當學生犯錯或退步時,教師也不要任自己的批評侮辱之話泛濫。多一點微笑,多一點贊美,多一點信任,你會得到更多的回報。

  2、熱愛祖國,愛崗敬業

  熱愛祖國,獻身教育事業,是教師道德最基本最重要的要求。愛崗敬業是教師處理與教育事業之間關系的準則,是教師職業道德的基礎和前提。尤其在市場經濟條件下,在教育大發展的今天,教師要正確處理好奉獻與索取的關系,不計較個人得失,發揚“紅燭”精神,甘做“人梯”,安于“粉筆生涯”,以“捧著一顆心來,不帶半根草去”的高尚情懷,獻身教育,鞠躬盡瘁。相反,如果教師不熱愛自己的事業,“身在曹營心在漢”,必定不能把工作做好。

  3、以身作則,為人師表

  在教學實踐活動中,教師只有以身立教,為人師表,才能有力地說服學生,感染學生。無數經驗證明,身教重于言教,“不能正其身,如正人何?”“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”這說明凡是教師要求學生做到的,自己必須先做到,給學生樹立好榜樣;凡是要求學生不做的事情,自己本身堅決不做,以免給學生留下壞的影響。教師要以自己的良好道德言行來教育和感化學生。

  誠實正直,勤奮好學,禮貌待人,是教師以身作則,為人師表的具體體現。如果教師缺乏堅定正確的政治方向,沒有遠大的理想,其教育必定失敗。教師要教育學生勤奮刻苦,好學進去,自己必須勤奮好學,廣學博覽,精益求精。教師在日常教學中,要用文雅和親切的語言啟迪學生的心靈,陶冶學生的情操,以自己的模范行為,影響教育學生。

  二、用學習引領自身專業成長

  隨著信息技術的迅速發展,人類正在進入信息社會。在知識經濟時代,知識老化速度大大加快,學習就成了當今人類生存和發展的重要手段。教師終身學習,不僅是時代的呼喚,教育發展的要求,也是教師教學自我提升的需要。“嚴謹篤學,與時俱進,活到老,學到老”是新世紀教師應有的終身學習觀。教師要善于從教育實踐中汲取能量和資源;善于在任何時間向任何人學習,包括在教學過程中和學生分享知識;善于和同事交流,擴大視野,促進自身專業成長。

  教師終身學習已成為全球教育改革的突破口。要促進自身專業化成長,教師就要具有終身學習的理念,擁有自主學習、自我學習的觀點。因為終身學習已成為未來每個社會成員的基本生存方式,那種“一朝學成而受用終身”的觀點已經過時,人們再也不能只通過一段時間的集中學習,獲得一輩子享用的知識技能。只有主動去掌握新概念,學習新理念,研究新問題,培養適應新環境的能力,才會使自己重視終身受益

  教育是全社會的大事,但重任主要落在教師身上。時代在變,對人才的要求也在變,教師必須認清終身學習對自身成長和發展的重要性,自覺地樹立終身學習的觀點,不斷地提?自身的素質,以適應現代的教育需要。

  首先要加強政治思想方面的學習。我國素質教育堅持“五育并舉,德育為首”的原則,教師首先要以德育人。教育思想、教育觀點對教育事業的發展至關重要,正確的教育觀可以造就人才,錯誤的教育思想則會摧殘人才。教師的政治取向、道德素質、教育觀、世界觀和人身觀對學生起直接影響作用。

  其次要加強專業知識的學習。課程走向綜合化是基礎教育改革的大方向。我身為一名中青年教師,又奮斗在課程改革實驗的最前沿,更應當樹立終身學習的意識。無論是教育家,還是中外名師,他們都具備較深的文化底蘊,這與經常學習是分不開的。隨著課改如火如荼的`展開,我們教師要有一種強烈的資源意識,克服“一支粉筆教下去,一本教案講過來”的人生惰性,自覺拓展自己的思維空間和知識結構,以便更好的為教育教學服務。知識的更新換代讓我們的學生接觸了更多的新生事物,廣闊的課內課外學習資源為他們知識的積累提供了更多的機會。我們在學校學習的那點知識,已經遠遠不夠傳授了。要想成為研究型教師、專家型教師,不學習怎么可以,怎么能勝任更多的教育教學工作?生活是一個廣闊的學習的課堂,有很多東西是我們所不了解的,為了使自己不被社會所淘汰,只有加緊學習的步伐!一個優秀教師應該抓緊一切時間增加知識儲備,只有這樣才能用人格魅力來感染學生,和學生共同發展。

  隨著時代的進步,教育的改革,當今的形勢向每一位教師提出了嚴峻的挑戰,因此,在今后的工作中,我將樹立終身學習的觀點,在師一日,便不可荒廢半日。通過學習不斷獲取新知識,增長自身的才干,適應當今教育改革的新形勢。

寒假教師學習心得體會范文 篇7

  教師隊伍是我國教育事業改革與發展的主導力量和決定因素。要辦好教育,要穩步推進素質教育和新課程改革,必須堅定不移地建設和造就一支師德優、業務精、作風正、能夠讓人民群眾滿意的高素質教師隊伍。

  通過這次師德師風教育學習,讓我覺得要使教師轉變教育觀念,重德為師,愛崗敬業,依法治學,忠誠于黨和人民的教育事業,為人師表,要在加強和改進教師思想政治教育、職業理想教育、職業道德教育的同時,重視法制教育和心理健康教育;要加強師德的制度建設和教師的師德、業務考核管理;要大力弘揚尊師重教的優良傳統,千方百計地為教師辦實事、辦好事,不斷改善教師的工作、學習和生活條件,為教師教書育人創造更為良好的社會環境;熱愛學生、尊重學生、關心學生,以愛執教,刻苦鉆研教學業務,不畏艱難,積極進取,勇于創新的高尚師德。堅持以人為本、以德立教、愛崗敬業、為人師表,不斷提高思想政治水平和業務素質,以高尚的情操引導學生德、智、體、美全面發展。做為人民服務的教師,做讓人民滿意的教師。

  通過師德師風的教育學習,我對開展師德師風教育活動的重要意義有了較明確的認識。師德建設決定教師隊伍建設的成敗,也就決定教育事業發展和改革的成敗。教書育人,教書者必先學為人師,育人者必先行為世范。教師職業的特點決定了教師必須具備更高的素質,而師德是教師最重要的素質,是教師的靈魂。師德決定了教師對學生的熱愛和對事業的忠誠,決定了教師執著的追求和人格的高尚;另一方面,師德直接影響著學生們的成長,教師的理想信念、道德情操、人格魅力直接影響到學生的思想素質、道德品質和道德行為習慣的養成。高尚而富有魅力的師德就是一部教科書,就是一股強大的精神力量,對學生的影響是耳濡目染的、潛移默化的、受益終生的。因此,針對師德師風建設中存在的、人民群眾反映比較強烈的熱點或突出問題,開展師德師風教育活動是極有必要的,加強師德師風建設也是全面推進素質教育和實施新課程改革的必然要求。

  對照教師法等法規和教師職業道德規范,我認為教師應注意從下面四個方面加強學習和修養,才能更好地擔負起培養“有理想、有道德、有文化、守紀律”的中國特色社會主義事業接班人和建設者的重任。

  一、熱愛教師職業是做好教學工作的前提。

  教師職業也是社會的必要組成部分,我們不應該只把教師作為一種職業,更應該把教書育人作為終生奮斗的事業。每一個人都是平凡的,在平凡的崗位上能發揮應有的作用就是偉大的。

  二、在教學的過程中堅持正確的方向。

  在教學過程中,引導學生樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀;養成正確的資源觀、環境觀、人口觀和可持續發展的觀點;宣傳知識來源于實踐的觀點。告訴學生任何知識、公式、定理、定律都是人類總結生產實踐獲得的。告訴學生只有學好科學文化知識,積極參加體育活動,積極參加社會實踐活動,才能具有為人民服務的本領,我們“提高全民的素質”的偉大理想才能得以實現。在當今知識經濟時代,只有掌握足夠的知識,才能適應飛速發展的社會對人才的需要,才不會被時代淘汰,才能有所作為,才能成為中國特色社會主義合格的建設者。

  三、關心學生、熱愛學生、平等對待學生是新時期教育工作者必須具備的學生觀。

  現代教育提倡教育工作者與學生是平等的師生關系,這已成為全社會都普遍認同的觀點,愛和責任是師德之魂。青少年學生都是尚未成年的孩子,在教育教學活動中難免有缺點和錯誤,作為教師不能一味批評指責他們,而要從關心愛護的角度指出他們存在的問題,和他們談心,談感受,讓他們從內心認識到自己的錯誤,只有熱愛學生、尊重學生的人格,才會關心學生,了解學生,公正對待每一位學生,才能杜絕體罰和變相體罰學生的現象發生。

  四、刻苦鉆研業務。精通教學業務是教師之所以成為教師的關鍵。

  只有精通業務,才能將科學文化知識準確地傳授給學生,而不至于誤人子弟。如果學生提出的問題教師總是不能準確地解答,教師在學生心中的威信就會逐步喪失,學生對教師也沒有信心可言,對教師任教的學科也不可能有學習興趣,當然也不可能學好這門課程,提高教育教學質量也將成為一句空話,教師要提高教學業務水平,就必須自覺堅持學習和參加業務培訓,并在教學實踐中鍛煉和提高。

  教師是教育活動的組織者、領導者,在教育活動中起主導作用。教師要想有效的從事教育活動,就必須具備一定的職業素養。也就是我們說的職業道德。

  教師的職業道德就是指在共產主義道德的指引下,通過教育勞動過程逐步形成并必須遵循的道德規范和行為準則的總和。

  通過學習教師職業道德,使我更加忠于人民的教育事業。忠于人民的教育事業不僅要求我們教師發揚蠟燭的精神,還要求教師自覺服從黨和人民的安排,到祖國最需要的地方去,甘為人梯,做辛勤的園丁。只有這樣才能一心撲在教育事業上,終生獻身教育,并用自己智慧的鑰匙,打開學業生踏入科學知識的大門。用自己崇高的品德和健全的人格,塑造學生美好的心靈。

  通過學習教師職業道德,讓我更加熱愛學生。熱愛學生是教師做好教育工作的力量源泉和精神動力,一個教師只有具備了這種道德情感,才能產生做好教育工作的強烈愿望,千方百計的去教好學生。

  通過學習教師職業道德,使我明白了凡事都要以身作則。教師從事的是培養人的工作,教師勞動最有影響力的就是“言傳身教”,也就是說教師是用自己的學識、思想品質和人格魅力來對學生進行教育的,無論哪一層的學生都自覺或不自覺的把教師當成自己的榜樣。教師是學生學習做人的參照對象,所以人們常說“教師是鏡子,學生是教師的影子。”以身做則要求了教師做事要言行一致,表里如一,還要求我們儀表端莊,大方得體。否則就會在不知不覺中給學生造成不良的影響。

  學習教師的職業道德不僅可以促進我們去實現自己的理想,幫助我們不斷的提高自己的教育教學水平,而且是建立民主、平等的新型師生關系的基礎。因此,教師的職業道德是貫穿教育全過程的精神支柱。學習教師職業道德讓我受益匪淺,我會用它時刻的鞭策我自己,讓它成為我教育事業中的一盞明燈!

寒假教師學習心得體會范文 篇8

  我們處在一個知識爆炸的時代,我們面臨的教育對象是國家與民族的未來,教師惟有不斷的自我發展、自我提高、自我完善,才能更好的履行教育這神圣的職責。“做一個現代人務必取得現代的知識,學會現代的技能,感覺現代的問題,并以現代的方法發揮我們的力量。時代是繼續不斷的前進,我們必得參加在現代生活里面,與時代俱進,才能做一個長久的現代人”,“我們做教師的人,務必天天學習,天天進行再教育,才能有教學之樂而無教學之苦”。教師要不斷的更新教育理念,用先進的教育思想武裝頭腦;不斷的掌握廣泛的文化科學知識,更新知識結構;不斷的學習現代教育技術,運用現代化的教育教學手段提高工作效率;不斷的反思總結,在理論的指導下大膽實踐、勇于探索,“我們確不能懈怠,不能放松,必須要鞭策自己,發奮跑在學生前頭引導學生,這是我們應有的職責”。

  一名教師,就應是教學能手,更是科研先鋒,這樣的教師,才能可持續發展,才能更好的履行自己的職責。教師就應緊密結合教學實際,立足課堂,以研究者的眼光審視和分析教學理論和教學實踐中的各種問題,進行用心探究,以構成規律性的認識。一名教師“只有研究和分析事實,才能使教師從平凡的,極其平凡的事物中看出新東西,能夠從平凡的、極其平凡的、司空見慣的事物中看出新的方向、新的特征、新的細節,——這是創造性的勞動態度的一個重要條件,也是興趣,靈感的源泉。”教師只要增強自己的科研意識,把自己的課堂、班級當成自己的“實驗室”、“試驗田”,并投入精力去做,就必須能使自己變科研的局外人為局內人,變可能性為現實性,實現經驗型向科研型的轉變。當我們的教師走上了從事研究的這條幸福的道路,就會得到教師職業的成就感和自豪感,同時也為自己的職業生涯展示了新的期望。

  本人認為積累豐富的教學經驗是培養自己在教育中智慧性行動的不二法門。網絡學習在確定樹立教學風格,構成教學思路,預計教學問題的過程中不斷豐富自己的認識和潛質,積累有意的教學經驗和教學方法。在情境教學中,根據已有經驗對各種可能性進行猜想和假設,教學情境準備的意向框架越周全,即興發揮就越敏捷,智慧性行動也就越自然、越高效!激情是教育智慧性行動的點金石,沒有激情的教師即使再有智慧,再機智,也不能在情境教學中引起學生的興趣,激發他們的參與意識。因此,只有透過教師不斷的學習,才能展現自身智慧行動潛質,表現他的機智和光彩。時代的呼喚,事業的使命,教育的職責,激勵著教師們長期精心耕耘,終身學習,在教育這方熱土,一位位教師,桃李芬芳,碩果累累,贏得了家長和社會的敬重,這真是教師職業的魅力所在。

寒假教師學習心得體會范文 篇9

  從小學升入初中后,學生的角色發生了一些變化,在學習上開始面臨較大的壓力,數學的學習更是與小學完全不同,一節課聽不懂,一節課沒跟上,就很有可能對后面的學習產生影響,因為初中課程相對緊,不像小學,能有較多時間一直重復某些問題,因此在學習方法、學習策略等方面,需要教師進行有效性的指導,這對學生后面三年的數學學習,將產生深遠的影響,以下就這方面談一談自己的一些心得體會(主要針對初一學生)。

  1.指導學生學會預習

  學生在小學基本沒有預習的習慣,課程的深入需要他們學會預習,但預習不是簡單的瀏覽一遍課文內容,在進行預習時,教師應指導學生了解教材的內容;找出__或本課內容與前面已學知識的聯系,找出所需的舊知識,并學習此時的知識;找出本課的難點和重點(作為聽課的重點);對重點問題和自己不理解的問題,用筆劃或記入預習筆記,然后學會帶著問題來聽課,也就是一節課的內容學生要學兩遍。

  2.指導學生學會聽課

  初中生往往對課程增多以及課堂學習容量加大不適應,常會發生顧此失彼、精力分散的現象,從而導致聽課效率明顯下降。因此,重視聽法指導,使他們學會聽,是提高學習效率的關鍵。做到:(1)聽每節課的學習要求(2)聽新知識引入及知識形成過程(3)聽懂重點難點分析(4)聽例題解法的思路和數學思想方法的體現(5)聽好課后小結。從而盡量提高聽課效率,爭取由“聽”變為“會聽”。

  3.指導學生學會思考

  學生剛從小學升到初中,對老師的依賴性還比較強,遇到問題不懂自己去想,因此會出現回去作為思考的問題不當作作業,反正老師也查不到,課堂上更是,碰到稍難的題目基本班上鴉雀無聲。對此,老師就得善于鼓勵,善于引導,使學生會從問題情境出發,來開展探索式教學,努力培養學生盤根究底的思考習慣,這當然得有耐心,不是一天兩天能培養得出來的;另外,數學問題比較活,開展變式訓練也很重要,因此得慢慢培養學生觀察、比較、分析、歸納、推理和概括的能力,使學生學會善思。還有就是,可以在教學中多叫幾位學生進行不同方法的解題,用方法的優劣有時也可對學生的分析能力的提高有一定的幫助,可以學會反思。而教師也可特意在課堂上多留一定的思考時間與空間,使學生在知識的轉折處、問題的疑難處、矛盾的解決處、真理的探索處進行思考,從而達到融會貫通的'境界。

  4.指導學生學會記憶

  初中的知識內容多而繁,類似點較多,學生記憶起來有時會比較困難,或者有時記住的東西很快就會忘記,這主要是因為他們正處在初級的邏輯思維階段,機械記憶的成分較多,理解記憶的成分相對少,這永遠不能滿足初中學生的學習要求,因此得重視對學生的記憶方法指導。在教學中,有時就得適當總結得出自己的一些“土”辦法,就是編一些好記的話,如對稱問題,總結為:x軸對稱x不變,y軸對稱y不變,原點對稱都變;又如,x軸上的點有x沒y,故縱坐標為零,y軸上的點有y沒x,故橫坐標為零等,特別有利于學生的記憶,瑯瑯上口,碰到有關問題,用上口訣基本可以自行解決。

  5.指導學生學會問問題

  學生在學習中,肯定會碰到這樣那樣的問題,但大部分的學生還不敢來請教老師,大都是同學之間解決,因而會出現作業不會,借來同學的作業進行“參考”,最后卻變相為“抄”,因為反正是懂了,做法還不都一樣。但是問老師,就完全不同了,老師可以教給他們解題思路,引導他們看出自己作業中存在的不足之處,進而才會有進步。因此學會問問題很重要,千萬不要把自己憋著,讓存在的問題越來越多,否則一定會導致知識的不連貫,從而使成績下降。

  6.指導學生學會課后復習鞏固

  現在的學生自覺性還不夠,對老師每天布置的作業,很多都是應付,只是完成而已,為了交作業而做作業,不管質量如何,給家長的交待也是“作業做完了”,因此哪天若沒作業,他們就會高呼萬歲。鑒于這種情況的發生,去進行必要的復習更不用說了。如此,老師應該指導學生每天做好課堂筆記,做作業前先認真閱讀教材,結合課程的重難點,回憶老師上課時講授的知識和方法,以及必要的公式、定理,然后再去獨立完成作業,并盡量注意解題的規范、條理的清晰。特別初中一年級學生,學了幾何后,對幾何語言的運用還不是很熟練,文字語言與符號語言的轉化很不到位,正確的推理也需要一段時間的訓練和加強,常會出現前言不搭后語的現象,這很正常,但需引導,入門以后,學生將會覺得很輕松。還有就是各種考試的復習,主要得教學生看書看筆記看作業中存在的問題看做過的練習,熟悉課本知識的重難點,會自己進行歸納和總結各知識點之間的關系,然后做些適當的各類型的習題,并及時發現問題進而解決問題,達到知識間的相互轉化相互聯系。

  以上是我在教學過程中對學生數學學習方法指導的一些個人體會,不是很到位很全面,但我覺得如果認真做到以上幾點,對學好數學會有一定的幫助的。

寒假教師學習心得體會范文 篇10

  20xx年2月9日終究是個不一般的日子,寒假剛結束不久,立刻就迎來了xx省名班主任陳工作室其次批成員的第一次學習。通過仔細地學習,使我獲得了很大的收獲,現將自己的學習心得總結如下:

  一、依據班主任工作室的舉薦,2月9日加入了草根班主任qq群,聽取了有閱歷的班主任老師的專題講座,及共享了他們的教化心得。

  我覺得群里的老師們都很敬業,工作特別仔細,是值得我去學習的。能進入這個群,并跟優秀的班主任們學習,我感到特別榮幸。

  二、進入老班的博客,發覺老班是個在學生面前表現很隨意的老師。

  因為他深愛著學生,所以,能寬容學生,善待體諒學生,在學生們的面前毫無掩飾,呈現出來的是一個有特性,真實的形象。真的東西,才簡單被學生接受。老班還是一個很有才智的老師。他將一個亂糟糟的六班,變成了同學們溫馨的精神家園;將一群淘氣搗蛋,毫無學習愛好,極其頑皮的同學引導到了主動上進,能夠自我管理,人格特性健全,表現突出的路上。同樣作為一個班主任,我深知這轉變的背后該付出了多少艱辛,凝合了多少才智和心血。

  三、上網學習了李鎮西老師的教化思想。李鎮西的教化思想,概括起來主要有以下四點:

  1、老師的最高境界。把教化看成是華蜜的事,追求做最好的老師。沒有最好,只有更好。

  2、做到三心、三家。三心即童心、愛心、責任心。童心,即和學生有共同的愛好和愛好;愛心:在日常生活中有依戀、思念,想你的感情。責任心:一道成長,為共和國培育現代公民。三家,即專家、思想家、心理學家。

  3、做反思型的老師。帶著思索的大腦從事每一天平凡的工作,不停地實踐,不停的閱讀,不停的思索,不停的寫作。

  4、老師要有教化才智。教化才智從什么地方來,從實踐中來;從困惑中來;從學生中來;從寫作中來。要挑戰自我,不斷向新的目標邁進,做自己的事,爭取做個最好的老師。 我想:在今后的工作中,假如能夠根據這幾點去仔細做好,自己也會變得很優秀,更讓學生喜愛。

  四、進入班會網學習,給我的班級管理注入了簇新血液。

  我雖然做班主任工作將近20年了,但我的管理很守舊,除了協作學校開展主題班會活動外,自己就很少有主動給學生開一些在嬉戲中歡樂接受教化的主題班會活動。一個班跟幾年,學生也厭倦了。這次,通過在班會網的學習,讓我意識到:有安排、有目的地給學生常常開些別開生面的主題班會活動,勢在必行。想想,有哪個學生喜愛班主任老師板著臉孔肅穆地上班會課?

  五、放寒假前,我在學校借回來了《第56號教室的奇跡2》,由于期末那段時間較忙,書始終放在床頭,間或翻閱一下。

  放寒假了,有空的時候就漸漸翻閱,漸漸體會雷xx老師的熱忱執著,以及對教化堅決的信念和到位的理解。

  《第56號教室的奇跡2》以道奇球場一場精彩的球賽貫穿始終。雷xx老師醉翁之意并不在一場球賽,而是在球賽進行的過程當中的一些細微環節,他所要表達的'教化思想和理念。

  在雷xx老師的眼中,守時是特別重要的。 要使孩子能夠掌控時間,首先要讓他們感覺到時間的重要性,其實是要給孩子支配時間的機會。所以父母首先要退出孩子的學習生活,讓他們自己支配自己的生活。我們通常建議的方法是為孩子買一個小鬧鐘,孩子自己確定做這件事情的起止時間,讓機械的鬧鐘去提示他。鬧鐘不會跟孩子討價還價,也沒有這么多次的機會,一起先熱鬧的鈴聲有可能被無視,但只要堅持下去,孩子會對響起的鈴聲產生驚慌,這或許就是我們平常所謂的“緊迫感”吧。同時,給孩子肯定的空間去做他想做的事情比幫助他們把時間支配得滿滿當當更能讓孩子更好地支配行程。

寒假教師學習心得體會范文 篇11

  這段時間,我很榮幸地參加了20xx察右中旗中小學教師遠程培訓學習。這次培訓,內容豐富,形式多樣,有專題講座,實踐模擬等。在培訓學習期間,我聆聽了老師.專家與名師的報告,他們以鮮活的案例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,給了我強烈的感染和深深的理論引領,每一次都能感受到思想火花的沖擊;在一次次的感悟中,頗感自己的責任重大、知識貧乏。通過這次培訓,收獲頗豐、感想頗深:眼界開闊了、思考問題能站在更高的境界,許多疑問得到了解決或者啟發。對我們的教育與新課程又有了一個新的認識通過這段時間的專業發展學習,我們不僅學到了豐富的知識,還進一步提高了業務素質,下面我從以下幾個方面談談我對本階段學習的心得:

  一、專業化發展全面為我們講述了教師專業化發展的相關知識,共分十個章節。

  包含了以下十個方面:一是解讀教師角色;二是教師專業化理念與實踐;三是教師專業發展的規律;四是初任教師的成長;五是反思—從自己的教學中學習;六是合作----向同事學習;七是教學相長---與學生共同發展;八是教師的教育教學研究;九是新課程與教師專業發展;十是教師評價。從這些資料中讓我對教師專業化有了全面的了解。

  二、通過學習使我了解了教師專業化發展的理念與內容。教師專業發展的理念主要包含如下幾個方面:

  (一)教師專業發展首先強調教師是潛力無窮、持續發展的個體;

  (二)教師的專業發展要求把教師視為“專業人員”;

  (三)教師的專業發展要求教師成為學習者、研究者和合作者;

  (四)教師的專業發展要求教師發展的自主性。

  三、通過學習讓我更進一步地了解了教師的職業倦怠現象、形成根源及緩解對策。通過這次的學習我知道了什么叫教師的職業倦怠,也知道了教師的職業倦怠的表現有:

  (一)長期的情緒上的倦怠感。

  (二)人格的解體。

  (三)較低的成就感。

  四、通過學習我明白了教師的專業化發展的幾個有效途徑。這包括從自己的反思中去進行提高;與同事的合作中去進行提高;在與學生的交流與學習中去得到提高。

  通過這次專業化發展的學習,讓我提高了自己不少的理論知識,我認為在以后的工作中我可以從以下幾個方面來嘗試:

  第一我們要學會多讀書、樂讀書、善讀書,這樣才會有知識的源泉。過去我們總把學習看作是工作之外的一種負擔,實際上結合教育教學中的實際問題

  展開有效的學習,對教學案例的研究,這些并不是可望而不可及的。業務學習與專業發展是同步一體、互動生成的。要讓“一桶水”變成“長流水”,就要學會自己給自己充電,學會終身學習。

  第二,我們可以借助網絡,感受最前沿的教育理念,捕獲最豐富的信息。工作中我們面對的只是一個學校的學生,對其它學校以及國內外的教育咨詢和理念了解比較匱乏,我們可以借助實現最廣泛的交流,在網絡學習的背景中,教師完全能夠體驗實現專業發展的空間之廣闊。

  第三、教育是一門科學,教師應具備良好的教學能力,能獨立進行教學設計,選擇和運用教學方法因材施教,運用各種教學技巧的能力并有一定的教學機智。在教學實踐中親近學生、走進課堂尋求教學對策。在集體化情境中的個別化學習,鼓勵學生寫作業,定期評價學生的進步,課后還要經常進行自我反思與探究。

  第四,教學過程是師生交往、積極互動、共同發展的過程。課堂中,教師組織學生觀察和討論,給學生以心理上的支持和鼓舞。老師只是一個參與者、合作者和組織者,從不同的角度肯定孩子們的答案,激勵孩子們去探索,分享著孩子們成長的快樂。讓學生敢說“不”,敢問“為什么”。

  總之,現在的教師不應該是手持一支粉筆,一本教科書的“老夫子”。要做的更多是:學習、實踐、研究、創造,做一位能帶領學生不斷成長的發展者.

寒假教師學習心得體會范文 篇12

  教師是一種社會職業,它可以是一些人所熱愛的事業,也可以是謀生的手段。我們要提高教師自身思想政治素質和道德水平。當今正面臨著一個競爭激烈的社會,教育同時也面臨激烈競爭。學校要發展、壯大,必須要有一個良好的師德師風環境作后盾。

  在思想上崇尚、遵守師德,在行為上,體現師德,在社會實踐中進行道德修養,真正認識善和惡,只有在實踐中,才能依靠自己的師德標準去潛移默化地影響每一位學生,從而在教書育人中感受一份愉悅,一份成功。

  作為一名光榮的人民教師,不僅要具有廣博的知識,更要有高尚的道德。教師該如何培養崇高的職業道德呢?教師要自敬自重,必先提高自身的職業道德素養。誠信立教,首先要做到淡泊名利,敬業愛生,在為人處事上少一點名利之心,在教書育人方面多一點博愛之心;創新施教,要做到以人為本,因材施教,同時要不斷加強學習,與時俱進,學習先進的教學理念和方法,更新教育觀念,掌握先進的教學技術和手段。個人以為,師德師風所包含的內容,自古就是“教書育人,為人師表”。但“育人”隨著時代的發展,不斷有新的內容,現在的老師要具有一定的政治素質、思想素質、業務素質。其中在業務素質上,為了給孩子創造一個良好的教育環境,要求老師掌握現代化的教學技術。師德師風應注入新內涵。通過師德師風教育學習,在全面提高教學質量的思想指導下,我談下面的一點體會:

  一、愛崗敬業。首先,要熱愛教育事業,要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心。既然我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰自己,超越自己。在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德師規,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,不用學習成績作為唯一標準來衡量學生,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。正確處理教師與學生家長的關系,在與家長聯系上相互探究如何使學生發展的方法、措施,在教育教學過程中,利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想政治素質,激發他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。

  二、愛心是師德素養的重要表現。崇高的師愛表現在對學生一視同仁,絕不能厚此薄彼,按成績區別對待。要做到“三心俱到”,即“愛心、耐心、細心,”無論在生活上還是學習上,時時刻刻關愛學生,特別對那些學習特困生,更是要“特別的愛給特別的你,”對學生要有耐心,對學生細微之處的好的改變也要善于發現,并且多加鼓勵,培養學生健康的人格,樹立學生學習的自信心,注重培養他們的學習興趣,提高教學質量。

  三、積極進取,提高業務素養。有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質,不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發,時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。

  四、以身作則、率先垂范。教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服囗服,把你當成良師益友。

  五、要養成終身學習的習慣,這是教師走向終身發展的基本原則。終身教育,這是現代人必備的思想觀念,教師更應活到老學到老,才能勝任這一富有挑戰性的職業。把讀書當成一種習慣,把學習看作一種樂趣,使自己變得更為睿智。以便真正有所提高,走向終身發展、不斷進取的開拓之路。

  教育發展,教師是關鍵;教師素質,師德最重要,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神,發揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風。刻苦鉆研業務知識,做到政治業務兩過硬。用高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養,才能培養出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的高素質人才,做人民滿意的教師。

寒假教師學習心得體會范文 篇13

  孔子云:“其身正,毋令則行,其身不正,雖令毋從。”中小學教師的工作對象是成長中有極大可塑性的未成年人,教師的道德表現能夠影響一個學生的一生。作為教師,榜樣的力量是無窮的,其身教必然重于言教。要在自己的職業道德方面追求卓越,追求高標準,這是構建我們未來民族道德素質的基礎。

  教師的道德,是教育文化的深層內涵,也是一個民族在教育活動中表現出來的富有強大生命力的優秀思想、高尚品格和堅定行行為,是提高民族素質、培養民族精神的動力之源。青少年的健康成長是一項要全社會共同努力的系統工程,高素質的教師隊伍是這一工程順利實現的根本保證。

  教師既是知識種子的傳播者,文明之樹的培育者,人類靈魂的塑造者,又是人類社發展與進步的開拓者,是年輕一代健康成長的引路人和光輝典范。因而,教師的言行是構成對學生影響的最現實的因素之一,它不僅影響著學生學習狀況及其效果,而且影響著學生人格等心理品質的形成和心理健康的發展水平。

  教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師是學生增長知識和思想進步的導師,他的一言一行,都會對學生產生影響,一定要在思想政治上、道德品質上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范,這樣才能為人師表。教師素質重在師德,教師職業道德充分體現了教師特有的職業思想、職業情操。教師要做好學生的靈魂工程師,首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教,以德育人。重視教師職業道德培養,是實施科教興國戰略,培養新世紀人才的關鍵。教育是事業,是科學,又是一門藝術。這就要求教師既要有良好的職業道德、健康的心理素質和為祖國教育事業無私奉獻的敬業精神,還要有新時代所推崇的新思想,新觀念,要有探索精神和創新精神。

  師德師風建設的核心應該是提高教師的素質。所謂教師素質,就是教師在教育教學活動中表現出來的、決定其教育教學效果、對學生身心發展有直接而顯著影響的心理品質的總和。我院提出的“立師德、正師風、強師能”的師德師風建設目標,很好地明確了“師德、師風、師能”為教師素質的內涵。

  一、立師德

  師德是教師素質的重要組成部分,師德是教師素質的核心。教師勞動的知識性、專業性、藝術性、復雜性、長期性、示范性與創造性的特點決定了教師素質構成的特殊性。教師素質是順利完成教學任務、培養人所必須具有的身心的相對穩定的潛在的基本品質。其本質特點是指教師自身的質量,即教師身心發展的總水平。其構成要素主要是教師的機體素質、文化知識素質、道德素質與心理素質等。

  教師道德是一種職業道德。教師的職業道德,簡稱“師德”,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規范和行為準則,以及與之相適應的道德觀念、情操和品質。我們所認為的教師的道德素質并不是指規范、準則本身,而是教師把這些規范、準則逐步內化,成為教師從事教育事業的準則。作為教師基本上都知道教師道德,但許多教師并沒有把道德規范、準則內化,因此,他們在實際教學中表現出言行不一致性。由于教師所從事的職業是教育人、塑造人的事業,因此,教師道德素質比教師文化素質更為重要。教師道德是教師的靈魂,簡稱“師魂”。師德是教師人格特征的直接體現 在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,歷代的教育家提出的“為人師表”、“以身作則”、“循循善誘”、“誨人不倦”、“躬行實踐”等,既是師德的規范,又是教師良好人格的品格特征的體現。在學生心目中,教師是社會的規范、道德的化身、人類的楷模、父母的替身。他們都把師德高尚的教師作為學習的榜樣,模仿其態度、情趣、品行、乃至行為舉止、音容笑貌、板書筆跡等。

  從社會的角度看,一個民族的群體都是一個一個的個體所組成。每個個體的道德風貌反應出整個民族的發展水平。一個個體的許多道德習慣、道德品質都是從小形成,每一個人從兒童開始所形成的道德觀念、行為習慣、世界觀等教師起了決定性的作用。盡管社會風氣、家庭環境對兒童的道德品質形成有一定影響,但無法代替教師教育的優秀。因為,教師的教育具有長期性和系統性,無論是德育內容、德育方法,甚至德育手段等都是長期而系統地對學生產生影響。其次,教師的教育具有科學性。兒童的許多行為習慣的培養,教師都是根據兒童成長的規律有計劃、有步驟地進行的。最后,人生最初的二十幾年是決定和影響人的一生的發展,是道德觀念、行為習慣形成的關鍵期,而教師是影響的關鍵因素。教師的主要職能是培養未來的人才。這些人才畢業后分布在全國各條戰線上,對整個國家的文明建設起到重要的推動作用。所以,把教師提到推進社會向前發展的高度來認識,具有重要的現實意義和深遠的歷史意義。

  師愛是師德的靈魂。教師對學生的愛,簡稱為“師愛”,是師德的核心,即“師魂”。在一定程度上,熱愛學生就是熱愛教育事業。熱愛學生并不是一件容易的事,讓學生體會到教師的愛更困難。林崇德教授認為,“疼愛自己的孩子是本能,而熱愛別人的孩子是神圣!”因為教師對學生的愛“在性質上是一種只講付出不記回報的、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛,在原則上是一種嚴慈相濟的愛。這種愛是神圣的。這種愛是教師教育學生的感情基礎,學生一旦體會到這種感情,就會‘親其師’,從而‘信其道’,也正是在這個過程中,教育實現了其根本的功能。因此,師愛就是師魂。”

  師德是教師職業理想的翅膀。教師的心理素質是在教學活動中表現出來的.心理特點。它由四大系統構成,即,動力系統,人格特征系統,操作系統和監控系統。每一大系統既有各自的特點和作用,又是緊密地聯系在一起相互制約,相互影響。教師的動力系統包括教師職業的興趣、動機、信念、理想等。因此,理想是教師動力系統的重要內容。

  理想是一個人的奮斗目標,是個體所向往的或所要模仿的事物或人的主觀形象。教師的理想具有不同的表現形式和層次。有的把個人發展作為奮斗目標,有的為多培養出優秀人才作為奮斗目標等。由于理想的層次不同,因此在教學工作中產生的動力也不同。那些具有為社會的發展與進步而努力奮斗的教師、具有高尚師德的教師,才具有長遠而高尚的理想,由此產生的動力就巨大。他們不為眼前利益所困惑,嘔心瀝血,對教育事業執著追求,貢獻出自己的全部。

  總之,師德是教師素質的核心。立師德是師德師風建設首要任務。

  二、正師風

  所謂師風,即教師從教的道德作風。師德師風建設要堅持以熱愛學生、教書育人為核心,以敬業愛崗、為人師表為基本準則,以階段性職業行為禁行規定為底線。我們要以“嚴謹、勤奮、求實、創新”的精神來要求自己。對教師來說,最好的回報就是得到學生的真心擁戴。

  好的師風的一個具體表現,就是師生之間保持一種人格上的平等。相互學習、相互尊重。在我看來,“一日為師,終身為父”是告誡教師:一是即使只當了一天的教師,對學生也要負責任。既然為“父”,就要遵循“子不教,父之過”的古訓。二是當學生有了成績或成了氣候,不要借“父”名抬高自己或去借學生的“光”。三是當學生犯了錯,應主動承擔起 “子不教,父之過,教不嚴,師之惰”之責任。做到了這三條,才是理解了“一日為師終身為父”的真正的含義。

  師德不僅是教師個人問題,也是教師群體問題,即風氣問題。個人師德不好,雖然有時會在小范圍里造成“一個臭雞蛋毀了一鍋湯”的壞影響,但畢竟還只是小范圍的事。教師群體如果風氣不好,特別是與社會上的不良風氣沆瀣一氣,其危害性就大了。這時的師德問題就演變為整個教育行業的道德問題,這時的不良師風就演變為教育行業的不正之風了。

  一般說,世風日下,必然行風日下,行風不正,必然師風不正。所以整頓師風必先整頓行風,整頓行風必先整頓世風。而特殊說,由于教育行業對后代的影響超過其他行業,因此,有時師風正,也可帶動行風,行風正,又可影響世風。為人師,不僅要對學生負責,也要對社會負責、對科學負責。所以,任何時候,提倡教師的師風都是必要的。

  三、強師能

  學高為師,學是師之骨。我們常問:21世紀需要什么樣的教師?我認為,21世紀的教師應該是高師能的人,具體是:

  1.終身學習的楷模。知識社會的顯著特征就是知識像滾雪球一樣急劇膨脹并快速陳舊。面對“生有涯,而知無涯”的現實,教師必須不斷地學習方能勝任教師工作。終身學習者不是一個盲目的學習者,知識傳播渠道和信息量的劇增,使教師受到來自四面八方信息的“狂轟濫炸”。一個好的學習者首先要具有批判性和選擇力,學習對自己有用的知識。21世紀的教師應該是終身學習的示范者,是學生終身學習的楷模。

  2.學習技巧的傳授者和學習障礙的診斷者。在未來的教育中,教師的作用主要體現在指導學生有效地學習方面,不是以知識權威者的身份向學生灌輸知識,而是以學生為中心,根據學生的特點和需要,幫助學生發現問題,想辦法解決問題,進而掌握學習技巧,養成自學的習慣。教師必須清楚地知道學生的學習過程,不斷地觀察學生在學習過程中的表現,敏銳地發現學生的學習困難,并能提出行之有效的解決辦法。

  3.令人信任的心理醫生。由于家庭問題、社會問題的共同作用產生了許多問題兒童,表現為行為異常,心理上有障礙。教師需要了解孩子們異常行為背后的原因,運用巧妙的方法予以疏導解決。

  4.課程設計的專家。社會的進步和教育民主化的發展,使教師不僅要參與教育決策和教育管理,而且愈來愈擁有課程設計的自主權。教師要根據國家和學校的教育教學目標,本著有利于學生個性自由發展的原則,了解知識產生和更新的狀況以及學生的知識結構基礎,設計切實可行的課程。

  5.現代教育技術的行家,信息資源的提供者。現代教育技術的發展為教師提供了許多新的傳授知識的手段,尤其是計算機輔助教學和多媒體技術在教學中表現出強大的生命力和廣闊的發展前景。教師要學會應用這些教學技術。教師應是新的料學技術的應用者和推廣者,是這些方面的行家里手。教師應能幫助學生尋找自己需要的信息,并把這些資源吸收到自己的認知結構中去,變成自己的知識。

寒假教師學習心得體會范文 篇14

  今天的培訓,入情入理,啟迪智慧和心靈,讓我頭腦清醒,更加明晰了自己的發展之路。

  身為師者,必須有扎實的專業學識和高尚的師德情操。以前,我們總在韓愈的《師說》中反復強調“師者,所以傳道授業解惑也”,并沒有深層次地去思考對于老師的要求,而總督學馬林針對這一點所提出的“傳道須有道,授業應敬業,解惑先無惑”讓我深受觸動,不僅僅感嘆于學校領導人的善于思考和總結,更敬佩于對問題的獨到見解。學高為師,身正為范,老師只有自己具備良好的品行,才能鑄就一批擁有良好行為品德的學生;教師只要對自己的工作有敬畏之心,才能認真對待工作中的繁雜小事;教師只有自己有一桶水,才能應對學生的一杯水,替學生答疑解惑。這三個方面恰恰與海信學校的教風“明德至善,廣博精專”有異曲同工之妙,兩相契合,讓我在學習的同時反思自己的教學行為,重植全新理念,為今后的工作明晰了方向。

  身為師者,必須用勤奮和努力開創自己的教育之路。在海信學校,有非常多優秀的教師,在自己的工作崗位上都做出了優異的成績。在之前我可能會惶恐自己是不是能力不夠?但聽完講座,我覺得自己很慶幸能有這樣一群優秀的同事,也很感謝學校領導能夠讓我們有歸零心態,過去的成績屬于過去,未來已來,無須懼怕。“勤奮出成績,努力見高低”,這是王校長的寄語,也為我注入了敢于拼搏的勇氣。我相信,在以后的工作崗位上,我會時刻提醒自己要以飽滿的熱情和持久的努力去踐行自己的教育初心。

  身為師者,必須有吃苦的耐性和陷入低谷時的堅持。在我的概念里,最難的階段莫過于從職初到成熟,再從成熟到骨干的階段,因為在這段時間,我們可能會在教學方式、教育理念上經歷迂回曲折,在這種情況下是一蹶不振還是絕不放棄?海信的發展歷程給出了我們答案!海信功勛人物、青島電視機廠總工程師、海信商標的創建人錢鐘毓在引進國外生產線的時候,面對語言障礙,不怕困難,對著英文說明書一項項研究,連日本人都佩服不已;為我們做精彩講座的“海信功勛人物”于游海跟同事們在海外進行學習的時候,沒錢住宿,每天只吃一頓飯,行李箱里帶的都是方便面和榨菜……他們在面對低谷時不放棄,才成就了現在的海信。海信正是有了這樣的精神,才一直大踏步前進。而身為海信學校的老師,又怎能丟失這種彌足珍貴的精神力量呢?

  我知道,其實每個老師都有自己的教育理想。打鐵還需自身硬,如果說集團領導的期望、校長的講座為我們海信教師的教育理想指引了方向的話,那么這條通往成功之路的每一級臺階,都需要我們用萬萬千教育經歷和教育反思去搭建。讓我們每個人都在海信學校這片沃土上播撒海信教育夢的種子,收獲一個個教育真我,促進專業成長,實現人生價值。

寒假教師學習心得體會范文 篇15

  創優爭先活動是發揚敢創一流的勇氣和永不懈怠的精神,是構建和諧校園的重要載體。作為黨員我思考如何以新的面貌迎接新的教育、創出新的成績。

  一、強化安全意識,增強安全責任感

  堅決遵守學校各項安全制度,提前到崗,嚴格按照學校的安全巡查制度和執勤制度履行每天的值班職責,以認真負責的態度和行動,保證學生的在校安全。

  二、做好本職,勤奮工作

  首先我會將自己分管的各項工作及時到位,做細、做優。要求自己,各項工作不能在自己手中耽擱。

  其次師德修養方面愛崗敬業、廉潔從教。做得讓家長、學生滿意!樹立終身學習意識。不斷在解決新問題的過程中提升自己的精神境界。參與教學指導,發現問題及時反饋、處理。帶領教導處強化常規管理,確保教學流程嚴格規范。

  總之,作為一名黨員,我要緊緊團結在黨組織的周圍,以身作則,帶頭強化爭先創優意識,帶頭創造一流業績,跟隨黨組織,帶領全體教職工為加快我校全面建設與發展做出應有的貢獻!

寒假教師學習心得體會范文 篇16

  隨著教育改革的深化,教師的素質越來越成為人們關注的課題。“我們如何做一個追求的教師”是一個老話題,但它卻作為一個新的挑戰出現在我們面前。今天如何做一個追求的教師,是每一個教師心中的夢想。

  什么是有追求的教師?教育是教師人生智慧和生命旋律的事業,是構成教師全部人生價值和意義的基礎。有追求的教師首先是教師作為人的一種精神追求,然后才是與專業素養相關的問題。教師職業有自己的理想追求,教師不僅是知識的傳遞者,而且是道德的引導者,思想的.啟迪者,心靈世界的開拓者,情感、意志、信念的塑造者;教師不僅需要知道傳授什么知識,而且需要知道怎樣傳授知識,知道針對不同的學生采取不同的教學策略。今天,我們的確應該化更多的精力去關注教師的人生命運問題,但我們還必須與時俱進,關注時代發展的新走向,把教師的價值觀和理想人生放在一個更大的時代背景中思考,探討如何轉變教師觀念問題。結合時代需要思考教師應當具備哪些新的教育理想追求。

  如何做理想追求的教師,關鍵在于教師個人的教育信仰,有了這個信仰,心靈中就會有一個更高的東西讓自己的精神世界得到寄托,這樣才可能超越于普通人的精神境界。一個理想追求的教師是敢于挑戰、創新、求索,不斷追求卓越的教師,這既是我們這個時代對教師精神的要求,也同時是教師作為個人理想和追求幸福的價值標準。從老黃牛式的奉獻精神,轉向自我挑戰,這是教師人格和道德精神的轉向。聯合國教科文組織在學會生存的那套叢書中,專門對未來教師的道德和精神作過充分論述,提出“新型教師”的概念和口號。在他們看來,未來的時代是一個眼花繚亂的時代,只有那種能夠不斷改造自己和不斷自我更新的教師,才能適應這個時代的召喚,勇敢地向這個時代發問,這就是理想的教師,也是教師的追求。

  這是對理想教師的重新定義。不過這不等于說,傳統的教師理想和價值標準就失去了意義,傳統教師的奉獻、愛和關心,這些優秀品質,仍然是我們今天教師的理想素質,這些傳統精神決不可輕易放棄。然而,僅僅有這些精神又是不夠的,唯一的辦法是要用一種新的教育世界觀重新理解和建構這些傳統價值。這是我們重新定義和解釋傳統教師精神和理想價值的基礎和依據。教師同樣需要學會愛,學會奉獻和關心,但它們的價值內涵和表達方式已經發生了根本的變化。教師的奉獻不是盲目單純的奉獻,而是保持個人價值、尊重個人意志的奉獻;教師的奉獻不是替他人作工具,而是要表達自己獨立的教育精神。同樣,教師的愛和關心,也不是從自我出發的愛和關心,而是從學生生命發展和充分尊重學生自由的愛和關心,愛和關心只能從學生的角度采解釋,而不能從教育者和教育的目的角度來解釋。

  學會愛和關心,學會理解和尊重,再加上無私和奉獻,這可以說是傳統教師的典型,除了這些之外,有追求理想的教師是能夠把握自己學生的教育關系,使自己與學生處于自由和約束的最佳關系之中的教師。一個能夠用這種新思想去理解傳統中的愛和關心的教師,就是我們時代所召喚的理想教師。我們要真正“蹲下來”跟學生說話,我們甚至把教師有沒有給學生真誠地道過歉,作為一個好教師的標志。

  當前,新的教師理想又不斷涌現,如從“科研型”到“教學科研型”,最近又有“自我成長型”等等,這表明我們的思維視野越來越開闊。在今天這個知識經濟的時代背景下,教師所處的文化背景和教育條件已經發生了很大的變化

寒假教師學習心得體會范文 篇17

  中國人對教師的尊崇,刻在神龕牌位上敬供,與天、地、君、親列位。教師——這個神圣的職業,由見其真。

  每個時代都有每個時代的風范,風范各不同,師者卻一樣。對師者的闡述,1000多年前唐朝的韓愈一語道破:“師者,所以傳道授業解惑也!”細想來,教師職業的作用就是“傳承”二字。古人尚且知道,今人又怎能忘卻呢?當今中國,社會性質發生了天翻地覆的變化,經濟全球化,交往國際化,思想滲透網絡化,在這種迥別于韓愈時代的新形勢下,傳承中國文化推及全球就顯得猶為重要。緊扣時代的脈搏,高瞻遠矚,慎重提出了“四有”教師,這一提法,就把教師從“授業解惑”的知識層面提升到了精神層面,繼古開今,給教師職業賦予了更高更強更具體的要求。做一個知識型、表率型、博愛型、奉獻型的教師,被推到了教化全社會的風口浪尖。

  “四有”是什么呢?即:有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心。當代社會怎樣做人民滿意的好老師?“四有”無疑就是教師靈魂的一面鏡子。

  學高為師,身正為范,好老師應當堅守教書育人的理想信念。教師既是職業也是事業,做職業易,做事業難。如果我們老師僅僅把教師當職業看待,自己也就顯得無足輕重,當螻蟻一般。只有把職業當事業來做,那么我們生活的每一分鐘都是實實在在的,都是積極向上的,都是幸福的。這樣就不難理解魏在27歲時為什么150多次申請不當廠長要當老師的原因了。魏太遠,就說我們身邊的劉XX老師,被評為全國優秀教師、省級骨干教師、州級教育名師。她開始從教時,僅僅是一名幼兒園老師,可她把職業當事業來做,不斷挑戰自我,從幼兒園老師做到小學老師,又從小學老師做到初中老師,又從初中老師做到高中老師,現在她把自己幾十年教學經驗放在教育局教研室的層面進行系統研究,提升整理,推及全縣。劉XX老師正是我們身邊有理想信念的典型代表。一個人有了理想信念的支撐,再大的困難也是暫時的。有理想信念也是一個教師做好事業的最起碼的要求,是把職業當事業的起點,是一個教師的靈魂的驅動力,是教師保持求索進取的思想保障。理想信念又很小很實在,就是把課堂上的學生教好,教好一個學生,內心便會充滿對職業的崇敬感。

  好老師,需要有高尚的道德情操來支撐。都說情商比智商重要,科學家早就給出判決:一個人的成功,75%來自于情商。而學生的情商不是靠知識的汲取,而是靠教師自身情操的引領、帶動。教師只有高山似的品情,才能讓學生仰止。現已退體多年的已達70余歲的田XX老師,教書四十年,轉戰等小學,桃李遍天下,她是我的啟蒙老師。為什么我對她的印象特別深?首先她是一名嚴師,第二田老師很有情趣,教學之外無不用她的情操去感化影響學生。田老師善于對學生情趣的培養,跳舞強調一個“笑”字,寫作文要求一個“情”字,同學之間要求一個“容”字;幫助生病的同學,給我們窮孩子以救濟,不歧視學困生;田老師常和學生一起娛樂,能歌善舞,倍受學生仰慕,自然催人上進,刻骨銘心。田老師的道德情操個人魅力是我心靈的高山。我從教二十年了,每次教育學生,田老師的影子都會在其中揮之不去。良好的道德情操是區別一個教師精神品質、生活情趣高低的法碼,具有良好的道德情操,就會應證“生活中不是缺少美,而是缺少發現美的眼睛”的名言。自然就會向往善良、真誠、廉恥、仁愛、寬容、平等,內化成個人美德,形成自身偉大的人格魅力。

  扎實學識與教學智慧,更為做新時代的好老師提出更高的要求。古時老師就只學文一科,而今天的學生對數理化、語外政、音體美等科學文化知識均要涉獵,這就為老師提出了全新的更高的知識要求。古代教學是擇優教學,今天是均衡教學,教學的方法與智慧也就要創新獨特,同一個問題的講解要滿足于好中差三個層次的學生。寓教于樂、均衡發展,讓每一個學生都“有所獲、有所益”絕非空話。唯一的特級教師、省級名師、XX中學副校長李XX老師,就是我們學習的榜樣。他既當好校長之職,又能悉心教學,正得益于他扎實的學識與獨到的教學智慧。他曾幫扶X中學、XX中學數學科,我們聽課的人無不被其學識與智慧所折服。據他的學生說,李老師一開口,他淵博的學識隨口就到,數學課上居然偶有散文抒情、天文地理、圖象美術等,課堂就像一個巨大的磁場,深深的吸附你的心。所以我認為,像我們教初中語文,除要完全掌握初中語文知識外,最起碼要掌握小學的全部知識,掌握初中其他科目的基本知識,若對高中語文瀏覽一遍。這樣教起書來,就能做到得心應手,左右逢源,援古例今,舉一反三,自然水到渠成。

  仁愛之心。仁者愛人,孔子早就說過:“己所不欲,勿施于人”。在言傳身教中,仁師就是榜樣,這讓我想起省級先進校長陳XX老師宣講的一句話:“校長是中層干部的榜樣,中層干部是班主任的榜樣,班主任是科任教師的榜樣,老師是學生的榜樣,學生是家長的榜樣”。我們教師正是要用高尚的道德情操和仁愛之心做好“榜樣效應”,把正確的思想道德觀念傳遞給學生。原景陽中學的高華方老師,被網評為最牛家訪教師。“最牛家訪”說明了他作為一名老師具有的堅定的仁愛之心。偶爾做家訪容易,難的是一輩子做家訪。試想,周末時人們都在享受三口之家帶來的溫馨與甜蜜,而高老師卻要擔當風險,騎著摩托車在崇山峻嶺間塵土飛揚,在學生家中坐客,冷落妻子與女兒,如果沒有高尚的道德情操和堅定的仁愛之心是很難辦到的。一直以來,他將陽光心態融入到教育中,以關愛和尊重培養學生的自信自尊自強,不知把多少即將輟學的學生拉回了課堂。XX中學打出的墻標:“培養一名優秀的學生是貢獻,留住一名輟學的學生也是貢獻”。都極力的說明了我們老師要終生敬業愛生,具有堅定有力的仁愛之心。

  仁愛還是保持一顆內心寧靜祥和的健康心態的法寶,所謂的“仁者見仁,智者見智”,仁者看到的自然都是仁愛之事物,內心便充滿了慈悲,慈悲心充滿了人文關懷,笑看恩怨淡,慈悲真性情,仁愛固然令人長壽。我們做的教書育人,做得好,其實就是觀世音菩薩的普渡眾生的思想。隨緣度化、聞聲救苦又何不剛好應證在我們的教育教學之上呢?我們比觀世音更勝一籌的現實手段不是用虛無飄渺的甘露水楊柳枝,而是用知識技能人格情操去教化武裝靈魂。仁愛之心讓我們教師的心靈變得更加沌潔、可愛!

  “四有”教師善于遵循教育教學和學生身心發展規律,堅守教育理想和信念,忠實自己,挑戰自我,得育人之樂而內心寧靜,同時也收獲了名利副產品,三年不鳴,一鳴驚人。他們勇于擔當,甘守寂寞,默默奉獻,以一片楓葉的傲骨在秋風中颯然作響。

  “四有”好老師也不是一朝就錘煉出來的。要求我們對內要有長久的內驅力,對外有要順應環境的適應力,對名利要有忍耐力,對職業要有事業向上力,對學生要有奉獻力,要有“板登一坐十年冷”的定力。看看教師成名史就得知,都是染點風霜的人。猶如老中醫,越老經驗越足,老教師的“傳幫帶教”也就越顯得彌足珍貴。

  目前,我縣“兩均衡一突破”已結束,教師教育輿論導向何方,我看“樹‘四有’教師,建設新型育人教師隊伍”正是其道。本著對家鄉情結的熱愛,對個人下半生教育事業的追求,本著自己的孩子也需要優質的教育服務。我宣誓:將我半生的精力,堅守平凡崗位,演繹精彩課堂,挑戰自我,做一個有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的“四有”教師!

寒假教師學習心得體會范文 篇18

  最近一段時間,我校組織學校教師學習網絡教研的相關知識。我在不斷學習網絡有關的知識的過程中,感悟許多。在學習中我深深地體會到,學習應該成為一個人的一生目標。人應該是活到老學到老。在學習的過程中,感到自己知道得太少,有許多知識不會。越是這樣就有一種急迫感,一種壓力,驅使自己更加自覺地學習。在學習的過程中品嘗到樂趣,內心得到一種滿足。

  一、首先我們要轉變觀念,用實際行動去感知網絡教研的意義及作用。

  網絡教研他是一種高科技的教學工具,而不是教學方法。我們可以利用它和專家及同行進行交流,避免面對面交流的拘束,通過和同行交流,接受專家的指導,不斷增長我們的知識,提高我們的.教學水平。

  二、要勤上網,勤動手,勤動腦,拓寬視野

  我們可以利用網絡教研把自己心中的苦悶及教學的困惑和大家交流,讓大家為你解憂,幫助你。

  三、要不斷的學習現代教育技術,在本組內自發開展網絡教研活動

  通過進行計算機知識培訓,使教師掌握現代教育技術,由淺入深,調動教師自發提高,本組教師互相交流講課思路,逐步使本組教師邁入網絡教研并使用網絡教研這一工具

  網絡教研是一件非常好的促進交流,提高教學的途徑,我們廣大教師應該更加充分的利用這個平臺和環境,共同提高,為自己的成長打下良好的基礎。以提升自己的綜合素質及教學質量。

寒假教師學習心得體會范文 篇19

  20xx年4月22日至28日,在教體局領導帶領下,前去天津學習,七天學習雖然緊張,但這次學習機會難得,我們先后去了天津普育中學,天津楊柳青二中,天津楓林中學,在這里美麗的育人環境讓人驚嘆,三個學校都有自己的特點,都有自己的育人特色,能深入到"老牌名校"了解學校管理,真切感受到教育的差距,也留給了我,如下思考

  一、走進普育學校,普育學校作為老牌學校,又是溫總理學習過的學校,校園環境優雅給人留下很深刻的印象,特別是梁峰校長的講座,讓我感到責任與擔當,經過他的不懈努力,打造成為一個品牌優質的學校,歷年來考試全區第一名,他自我加壓可謂工作極致,更能體現一個好校長成就一所好學校,同時,梁校長的講座幫我解決了,在教育教學中存在的不少疑惑與不解,特別是學校成規模后,在管理上的人性化、多樣化、現實化的方面的工作,比如自己選擇崗位,來實現自己的價值,從而達到人盡其才的效果,這應該在自己今后工作中也應當體現,應當注意的事項。

  二、走進楊柳青二中,楊柳青二中從名字中就能讓我們品出那楊柳青青的感覺,更感覺到非常貼切,在楊柳青二中我們以主題班會為主,為三位教師的精彩展示而敬佩,每一節課別說學生,我們都聽得入神,一環扣一環,真正做到,以學生為主題。全員參與的過程更是學生在快樂中思想內化與生成。我在想我們的班會,教師要么直接上課,要么三兩分鐘,要么簡單說幾句,或許學生非常期待班會(能否看到被批評的`學生)。真沒想到主題班會會這樣上,學生配合積極,興致非常高,同時更感到其他各科上課學生配合程度,所以在今后,班級管理工作中,我們應該改變以前的班會授課方式,特別是班主任,觀念轉變非常重要,每一堂課都有非常重要,每一堂課都應該細致去準備,只有這樣管理才有效果,也只有這樣學生才愛聽,更期盼班會的到來,讓師生都感到班會中不一樣,班會中的樂趣與收獲。

  三、走進天津楓林路中學,環境優雅,布局合理,進校門的感覺不一樣,書香濃濃,同時,我們正趕上楓林路中學第十屆讀書節。隨著主持人宣布"與書香為伴,綻精彩人生"拉開本屆讀書節精彩表演,節目集體誦讀、經典誦讀、京劇、二重唱、《納德斯基進行曲》可見該校在讀書方面是多么重視。

  讓書香傳遞給學生,學生見每個老師問好且點頭,禮貌的養成也來自書中吧,只有堅持才有奇跡。我想我們讀書的活動也應該堅持下去,只有這樣,我們的學生才有更大的舞臺,也只有這樣,我們培養的學生才能走的更遠。

  總之,外出學習一周,開闊了眼界,學到了很多有用的東西,查找到了自己工作中的一些不足,在今后工作中,我將不斷反思。

寒假教師學習心得體會范文 篇20

  德高為范, 教師是人類靈魂的工程師,一個教師最偉大的是師德,它是最寶貴的教育資源,更會影響到學生的一生。

  我國著名教育家陶行知先生,一身執教,持儉守節,他“捧著一顆心來,不帶半根草去。” 他用自己的實際行動詮釋著何為真正的教師:就要做一個樂于奉獻的教師。

  教師的勞動無法用時間來簡單計算的,更不能用“8小時”為標準來進行作息的,教師的勞動有著太多太多的“夜以繼日”、“加班加點”。還記得那個烈日下,騎著破三輪車穿街過巷,拿著秤一斤斤地回收舊書本,滿頭大汗地裝載著“精神食糧”,面對賣舊書的小孩露出天真的笑容的27歲女教師李靈嗎?還記得中國的“蘇霍姆林斯基”之稱,在她從教的70余載中傾心教育事業,愛學生之愛,樂學生之樂,悲學生之悲,用愛心鑄就師魂,以責任投身教育,不斷提升教育的水平和本領,成為了我們學習的楷模,讓無數后人敬仰不已的斯霞老師嗎?還記得堅守在教育第一線心平氣和地向教師、學生傳遞要求、點撥方法、做出具體指導,鼓勵缺啥補啥,以幫助教師、學生不斷實現自身水平發展價值的蘇苑實驗小學的特級教師高本大校長嗎?

  這些老師的赤忱追究告訴我們,奉獻是教師的一種職業精神,選擇教師就是選擇奉獻。

寒假教師學習心得體會范文 篇21

  作為一名剛剛走上工作崗位的新教師,“初戀般的熱情”還像是正在燃燒著的火焰;作為一名80后,“宗教般的意志”卻像是神秘村落里搖曳著的燈火。然而,“做一名人民滿意的教師”卻是從不曾懷疑和動搖的信念。通過這次學習活動,我深深體會到“修身”“正德”“治學”“育人”之間的聯系,也更明確了一名好老師的標準。

  首先,“修身”是基礎。

  修身,修的是德行。《禮記·大學》有云:“修身齊家治國平天下。”作為一名教師,更要注意自己人格的修養,身正則令行。六小更是在我們入職之初就給我們提出了明確的要求,而周圍的老師,以及學校的領導班子都在用實際行動踐行“身正為師”的理念,在這樣一個氛圍中,我更是一天比一天更明確如何走好“成為一名人民滿意教師”的第一步。

  其次,是“正德”,“正德”與“修身”相輔相成。

  正德,即端正德行。古語有云:“正德者,自正其德,居上位者正己以治民。”作為一所打工子弟學校,所有的老師都在說,六小的孩子難管。我也在走上崗位的第一天切切實實體會到了這孩子們有多難管。不僅孩子難管,由于孩子的家長素質參差不齊也很難與之溝通。這時候,“正德”顯得很重要,要想讓別人能聽從你的建議,讓孩子按照你的要求去做,必要做到這一點,當然這也是最好“武器”。

  最后說到“治學”和“育人”,在我看來,這是一名教師終身的使命。

  “治學”就是研究學問,這就要求我們做老師的首先要做好“學生”,在“教”的活動中,不斷補充自己,提升自己。較高的教育教學教研理論知識水平,過硬的教育教學技術與能力,缺一不可。時代不斷在發展,知識更新如此迅速,教師只有站在時代的前列,充分掌握好科學文化知識,才能引導學生,完成教學育人的使命。

  “育人”,我們都知道,是要對兒童進行德育、美育,使其成長為社會需要的身心健康的人。所以,這時候,我突然想到了一句話——“微笑、愛,和責任,是這世界上最美好的語言。”是的,一名讓人民滿意的教師,必定是一位用“愛”育人的教師。

  古今之成大事業、大學問者,必經過三種境界:“昨夜西風凋碧樹。獨上高樓,望盡天涯路。”此第一境界也;“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴。”此第二境界也;“眾里尋他千百度,驀然回首,那人卻在燈火闌珊處。”此第三境界也。用通俗的話講,這三種境界就是:立下大志,不懈努力,終獲成功。而關鍵在于第二境界,這不純粹是意志的磨練,還是一種人生的考驗。

  “修身正德,治學育人,做人民滿意教師”這條道路,不也正是需要度過這樣的歷程么?而現在我需要做的,就是帶著“初戀般的熱情”和“宗教般的意志”向前!

寒假教師學習心得體會范文 篇22

  首先《標準》在 “基本理念”中突出:“學生為本”“師德為先”“能力為重”和“終身學習”,這是一個全新的理念。生本、師德、能力、終身學習是作為新時期的教師必備的素質,教育教學的終極目標是為了學生的發展。作為教師的人是有形的知識,能力與無形的態度和精神的結合,教師為了適應新時代的教育教學需要,必須終身學習,提高教育教學能力,加強師德修養。

  首先我們應該樹立師德為先、能力為重、學生為本、終生學習的理念。

  “師德為先”的底線則是絕不傷害學生,即不管學生的底色是什么,教師給他增添的一定是一抹溫暖的“粉紅”,而不能是灰色或者黑色;“能力為重”是講教師應該具備多種能力,最重要也是最起碼的即底線是能夠管住自己的情緒,做一個有幽默感的教師。作為初中教師的我們,正是在孩子們人格初步形成的時期,那么作為教師的我們更應該樹立專業的教師形象。

  其次我們應該樹立終身學習的理念。

  “終生學習”的底線是要會不斷反思,要站在人生的高度看待學生的成長。只有精通業務,才能將科學文化知識準確地傳授給學生,而不至于誤人子弟。如果學生提出的問題教師總是不能準確地解答,教師在學生心中的威信就會逐步喪失,學生對教師也沒有信心可言,對教師任教的學科也不可能有學習興趣,當然也不可能學好這門課程,提高教育教學質量也將成為一句空話,教師要提高教學業務水平,就必須自覺堅持學習和參加業務培訓,并在教學實踐中鍛煉和提高。

  最后我們應該勢力以學生為本的理念。

  “學生為本”就是教師要充分地尊重學生,其底線體現在——學生可以不成才,但是要成人。關心學生、熱愛學生、平等對待學生是新時期教育工作者必須具備的學生觀。現代教育提倡教育工作者與學生是平等的師生關系,這已成為全社會都普遍認同的觀點,愛和責任是師德之魂。青少年學生都是尚未成年的孩子,在教育教學活動中難免有缺點和錯誤,作為教師不能一味批評指責他們,而要從關心愛護的角度指出他們存在的問題,和他們談心,談感受,讓他們從內心認識到自己的錯誤,只有熱愛學生、尊重學生的人格,才會關心學生,了解學生,公正對待每一位學生,才能杜絕體罰和變相體罰學生的現象發生。

  通過學習《標準》,我感覺做一名教師除了不斷開拓、創新,更要執著的愛崗、敬業。我們要依據《標準》做一個好老師,做一個有成就感老師,做一個享受教育的老師,做一個學生喜歡的老師。一起成就我們的事業,享受我們職業的幸福。

寒假教師學習心得體會范文 篇23

  在以校長為首的領導班子的精心組織和認真安排下,我校暑假政治學習已經成功落下帷幕。在這短暫的幾天時間里,正是因為有了我們領導班子勤政務實、全面細致、嚴謹高效的領導作風,才會讓我們全體教職工從思想上到行動上發生翻天覆地的變化,這種巨大的變化并不是在學校的壓迫之下,老師們無奈的、很壓抑的接受,而是在學校領導班子人文關懷與制度化相結合的科學領導下,老師們潛移默化的、發自內心的、主動積極的變化。在這短暫的幾天內,我看到的最多的,也最令我感動的,就是我們的領頭羊每天是最早到達工作崗位最后一個離開。正是因為我們有勤政務實的校長以身作則、率先垂范,所以很多老師都改變了以往那種懶散拖沓的工作作風,大家就以最快的速度最飽滿的工作熱情全身心的投入到學習工作中來。我相信,在這樣優秀的領導班子的帶領下,我們學校一定會在新的學年里取得令人羨慕的成績,無愧于黨的信賴,無愧于人民的信任!在這幾天里,我們學習的主要內容有師德修養、教育教學分析、教師討論交流,為學校發展獻計獻策、開學通知等事宜,具體為以下幾點:教師如何加強自身修養;學習先進教師事跡;學習相關法規等。

  通過政治學習,使我汲取了很多新鮮的營養,讓我明白了很多道理。現簡單談談自己的心得體會:

  一、愛崗敬業。首先,要熱愛教育事業,要對教學工作有"鞠躬盡瘁"的決心。

  既然我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰自己,超越自己。在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德師規,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。堅持"一切為了學生,為了學生的一切",樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,不用學習成績作為唯一標準來衡量學生,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。正確處理教師與學生家長的關系,在與家長聯系上相互探究如何使學生發展的方法、措施,在教育教學過程中,利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想政治素質,激發他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。

  二、愛心是師德素養的重要表現。

  崇高的師愛表現在對學生一視同仁,絕不能厚此薄彼,按成績區別對待。要做到"三心俱到",即"愛心、耐心、細心,"無論在生活上還是學習上,時時刻刻關愛學生,特別對那些學習特困生,更是要"特別的`愛給特別的你,"切忌易怒易暴,言行過激,對學生要有耐心,對學生細微之處的好的改變也要善于發現,并且多加鼓勵,培養學生健康的人格,樹立學生學習的自信心,注重培養他們的學習興趣,提高教學質量。

  三、積極進取,提高業務素養。

  有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質,不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發,時時刻刻準備著用"一眼泉的水"來供給學生"一碗水"。

  四、以身作則、率先垂范。教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服囗服,把你當成良師益友。

  總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神,發揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風。刻苦鉆研業務知識,做到政治業務兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養,才能培養出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的高素質人才。

寒假教師學習心得體會范文 篇24

  “老師,您用人類最崇高的感情--愛,播種春天,播種理想,播種力量……”“您的愛,太陽一般溫暖,春風一般和煦,清泉一般甘甜。您的愛,比父愛更嚴峻,比母愛更細膩,比友愛更純潔。您--老師的愛,天下最偉大,最高潔”……然而,近年來教師體罰學生、變相體罰、歧視、侮辱后進生等事件頻頻發生,試問咱們這一教師群體還有多少人能夠配得上辛辛學子們如此崇高的贊美?作為一名教師如果不具備良的師德師風,如何以身作則,如何培養未來的花朵、國家的棟梁?通過本次師德師風建設的學習,我深深體會到了作為一名合格教師應具備的幾點要求。

  一、加強自身道德素養

  作為一名優秀教師的首要條件是自身的師德素養,因此我校全體教師在賈玉明校長的組織下認真系統的學習了、等法律法規,我校形成了團結勤奮、愛崗敬業的良好校風,我自己也在今后的教育教學中從思想到行為上嚴格烙守“德高為師,身正為范”的理念。

  二、熱愛教育事業

  教師的職業是神圣的,也是辛苦的。既然我們選擇了這一職業,就要對自己的選擇無怨無悔。我們不僅要嚴謹治學、積極進取、開拓創新,同時對學生要有“三心”,即愛心、耐心、細心。孩子的內心是天真無邪的,同時也是敏感脆弱的,我們在平時的教育教學中切忌語言過激,易怒易爆,尤其是在對待班上那些后進生,有時可能我們不經意的一句批評或是一個蔑視的眼神都有可能影響孩子今后的發展。因此我們一定要耐心,要細心。同時在生活上老師應多與學生溝通,多了解他們,多關心他們。近幾年,農村留守兒童人數不斷上漲,我們的關心更是必要的。我們應時時刻刻準備著做“一眼灌溉學生的泉水”……

  三、不斷加強專業知識的學習

  要給學生一杯水,教師自己首先要有一桶水。在信息網絡橫飛的現代,學生能夠通過各種途徑獲取知識。因此,作為教師要孜孜不倦的學習,要勤于提高自己的專業知識水平,以便獲取更多更廣泛的知識,才能使這桶水變活,源源不斷的供給學生,才能在學生心中豎起高大的形象,成為學生努力超越的典范,同時也能使教師的課堂教學更加游刃有余,豐富多彩。

  轉眼間已走過了四年的教育生涯,在這四年當中我們進行了校本培訓、專業知識學習以及教師職業道德等教育法規的學習,我覺得自己在教育這一行業始終處在不斷學習、不斷的進步當中,非常感謝縣領導能夠給予我們這樣的機會,同時我也希望在以后的教育生涯里繼續學習各方面知識,不斷提高自己,慢慢朝著優秀教師邁進。

寒假教師學習心得體會范文 篇25

  根據學校的安排,這學期我仍然指導秦老師。根據新課程,新教材的特點以及秦老師的實際情況,我制訂了本學期的指導培養的計劃:

  首先,指導秦老師的備課。備課包括備教材和備學生,充分備課與否是上好每堂課的關鍵和前導。指導秦老師學習《新課程》研究新教法,如何確立每節課的重點和難點,如何尋找突破口;在課堂上會出現什么樣的情況,該如何的處理,解決的等問題。與秦老師交流,分析學生的實際情況,制訂相應的教學方法。

  其次,指導秦老師上課,采用的主要的方式是互相聽課的方式。計劃每周互聽課至少一次,通過聽課,評課指導秦老師如何更好的上好每一節課,如何想方設法使學生感興趣,樂于學習數學,渴望多學習數學,更能從生活實際問題中發現數學,運用數學;使每節課的難點,重點更能讓學生接受和理解。

  再次,指導秦老師提高業務水平和做好課后反饋。每周指導秦老師測試一套中考模擬題,從整體上把握知識點,提高對教材的把握。而課后反饋是檢查學生對現階段知識點掌握情況的重要的一環,所以一定安排好課后的檢測和批改作業。另外還要進行必要的面批。

  以上是我對如何指導秦老師的備課,上課和反饋的計劃,我會按照計劃進行實施,希望在我和秦老師的共同努力下,使秦老師盡快成為我校數學教學的骨干力量。

寒假教師學習心得體會范文 篇26

  我們馬店小學是羅店鎮的一所中心完小,現有11個教學班,31名教職員工,603名學生(含幼兒園),近一年來,我們認真按照縣教育局“三滿意”創建評估考評驗收細則的要求,繼續深入開展“三滿意”創建活動,將創辦人民滿意學校活動作為學校的頭等大事來抓,從實施方案的制訂到各項具體活動的落實,做了很多切實有效的工作。具體表現在四個到位:

  一、經常性開展創建活動到位

  我校高度重視“三滿意”創建活動的開展。我為了確保“三滿意”活動的創新性、連續性和實效性,我們把“三滿意”活動作為一項常規性的工作擺上了學校工作的議事日程,學校制訂了“馬店小學開展‘辦人民滿意學校’”主題創建活動方案,校長、書記擔任領導小組組長,領導小組下設辦公室和六個工作小組:即管理工作落實小組,治理亂收費小組,師德師風建設小組,校園綜合治理小組,社會對學校評價工作小組,各組負責人由分管校長擔任,學校與各小組分別簽訂了責任狀,形成了全員參與的強勁合力。

  二、階段性目標創建到位

  “三滿意”活動創建評估方案共有七項一級指標,三十九項二級指標,涵蓋了學校管理的方方面面,我們從五個方面入手取得了一系列階段性的成果,一是開展了學校向社會述業活動,20xx年12月,我們將學區的十名人大代表和三十多名群眾代表請到學校,零距離,面對面地向社會述業,交流社會上對群眾工作的意見,并將搜集的意見和建議歸納為三類八個方面,從群眾關注的“學生進餐”、“學校收費”、“校園周邊環境”、“師德建設”等方面進行整改,收到了滿意的成效。人大代表徐傳新提出學校要努力改善住讀學生的'食宿條件的意見后,我們迅速召開后勤工作專題會議,從食品安全,采購安全,衛生安全,住房安全,學生行為安全等八個方面進行整改,直到群眾滿意率達到百分之百。二是開展了校長向教師述職活動,每學年初和學期末,校長向全體教職員工述職以成了我校的慣例,通過真誠的述職,融洽了黨群關系、干群關系及社會與學校的關系,增強了學校管理的透明度。三是開展了教師向學生述德活動,學校將教師向學生述德活動納入教師目標量化考評范疇,與師德量化掛鉤,使教師的述德不搞形式,不走過場,事半功倍。五是開展了檔案創建活動,根據縣政府督導室和縣教育局的文件精神,我們對“三滿意”創建評估細則進行了逐項落實,精心整理,分類歸檔,做到了檔案建設完整化,規范化。形成了20多本時效性很強的專項檔案資料。五是開展了社會評校評教活動,共印發告學生家長書800余份,意見征求書1200余份,調查問卷900余份,回收率100℅,群眾滿意率達到95℅以上。

  三、主題性活動開展到位

  創建讓人民滿意的學校,必須突出重點,開展一系列主題活動為此,我們主要做了八的方面的工作:

  一是組織了一次防流控輟活動,學校層層簽訂了防流控輟責任狀,普遍推行了教師聯村制,領導包班制,建立健全了留守學生登記檔案,配備和完善了班主任工作日志及家長聯系手冊,學校鞏固率達到100℅;二是聘請了一批社會監督員,去年12月5日—10日我們分期分批召開了本轄區內人大代表、政協委員、民主黨派人士、離休老干部和老師家長學生聯系會,公開聘請了三員(衛生監督員、交通協管員、法制副校長),參與學校管理,并為他們頒發了證書;三是組織了每月一次的安全檢查和安全教育活動,學校建立健全了各種安全工作制度和應急方案,今年學校在安全管理上實現了大膽創新,學校出臺了安全管理工作條例,校長與分管副校長,分管副校長與分管主任,分管主任與科任教師,事務主任與后勤職工層層簽訂了安全管理目標責任狀,學校與各班主任簽訂了安全工作合同,形成了一級抓一級,層層抓落實的良好局面,同時,我們將教育部《學生傷害處理辦法》以安全協議書的形式與學生家長簽訂協議,防患未然,使學校安全工作做到了五有(有制度、有記載、有預案、有簽名、有活動內容);四是開展了一次“扶貧濟困獻愛心”活動,除認真落實國家“兩免一補”政策之外,我們積極爭取武漢圣象地板公司總裁馬珍亮對我校貧困學生的扶助,共落實馬氏家族“愛心樹人助學基金”11。8萬元,累計扶助貧困學生597人次,減免貧困學生各種費用2。3萬余元。

  20xx年秋以來,我們組織全校教師對學區內的學生進行了兩次家訪,三年級班主任曾令英在走訪中發現,本班學生許金波同學家庭困難,依靠78歲的爺爺維持生活,家庭的貧困使這個學生產生了輟學厭學的念頭,她及時向學校匯報了情況,學校馬上派政教主任和其他科任教師一道,3次到這個學生家里家訪,并動員全校師生為該生捐款,目前,全校師生已為該生捐款560多元。五是組織了一次開門評教活動,利用家長學校直接讓家長檢查、評價學校與老師。

  開學不久,學校利用家長學校授課的機會,向全體家長發放了近100份的“家長評價表”,由學校中層以上干部分別到班級講教師職業道德考評標準,然后發放“馬店小學教師職業道德評價家長評分表”和家長對學校各項工作的評價表,當場發放當場收回,保證了征求意見和評分的真實性和客觀性。六是開展了一次師德教育活動。結合師德教育周活動,我們認真組織教師學習了《教師法》、《中小學教師職業道德規范》,全校教師共寫心得體會40余篇;七是開展了一次業務大練兵,大比武活動,做到了“四個一”即:講一節示范課,交一篇優質教案,寫一篇優秀論文,制一件優質教具。

  通過“四個一”活動激發了我校全校教師的工作熱情,紛紛苦練基本功,目前,我校90℅的教師學會了使用電腦,我校所有中層以上干部都配備了U盤,所有上交的材料,課件,論文等都由教師自己打印,每期節約學校開支5600多元,為了拉進教師與新課改的距離,學校舍得投入,除積極組織參與上級開展的各種培訓外,我校還購買了《新課程校本教研的示例與指導》、《上好意堂課的關鍵要素與案例分析叢書》以及課改光盤和充分發揮我校電教設施的功能作用,大力開展校本培訓,提高了全校教師的綜合素質。學校的形象就是教師的工作動力,全身心投入教育教學工作就是我校教師精神面貌的真實寫照,去年全國小學數學奧賽,輔導教師馬延田在妻子身患絕癥的情況下,從未離開三尺講臺,幾乎犧牲了所有的休息時間,精心輔導參賽學生,我校參加決賽的六名學生分別榮獲一個一等獎,兩個二等獎,三個三等獎,其中,馬超同學榮獲荊門賽區第一名。八是開展了一次學年總評。這些主題活動的深入開展,全面提升了我校在社會上的整體形象。

  學校先后被評為京山縣人民滿意學校,京山縣先進教育工會,校長徐富浩被評為京山縣人民滿意校長,政教主任萬成華被評為京山縣人民滿意教師,在全縣組織的四年級語數調考中,我校積分跨入了前十名的行列。

  成績屬于過去,我們深知我們的工作離人民的要求還有相當距離,我們必須繼續努力,與時俱進,在創辦“人民滿意學校”的進程中,真正把馬店小皮箱辦成羅店地區人民滿意的學校。

寒假教師學習心得體會范文 篇27

  隨著網絡的時代的到來,我們的生活與學習、工作都發生了變化。教師們已不再是傳遞信息的工具,教師更需要更高層次的教育教學能力,掌握現代教育技術、研究教學的各個環節,適應未來教育的需要的。

  網絡繼續教育培訓學習為教師學習制定了共同的內容和活動,更為重要的是,它為教師提供好展示自己的網絡平臺。在學習內容和實踐層次上滿足不同教師的需要。

  通過參加本次教師網絡繼續教育培訓,自主參與其中,使我在思想上、專業理論知識方面有了進一步的提升。在學習中,我認真聆聽了專家在教育教學方面的講座,觀看了課堂教學視頻,在這段時間里從這個平臺我學到了不少先進經驗和有價值的知識。在網絡學習中,使我受益匪淺。

  下面一下這次學習的收獲和體會。

  1、改變了教師學習的自覺性。這種學習方式下適應了成人的特點,它為教師節省了很多時間。比如,我們現在的培訓就可以通過回家抽時間進行網絡學習,從一個地方轉向另一個地方。可以與老師交流互動,從參與的程度上可以看出受到廣大老師的認可,體現了網絡培訓的魅力。

  2、領悟有效教學。專家指出:提升課堂教學的有效性是當前深化課程改革的關鍵和根本要求。有效教學走向優質教學,也就意味著教師從一般教師走向優秀教師。怎樣提升教學的有效性,在從有效性走向優質教學呢?我認真學習著專家在講座中的每一句話,思考著每一個觀點。從學習中使我深刻的領悟到了:在教學中應不斷探索運用多種教學手段,處理好知識與能力、過程與方法、情感態度價值觀之間的關系,處理好課堂欲設與生成等等之間的關系。

  3、理論聯系實際,學以致用。

  學習的過程是一次知識積累與運用、創造的過程,因此要會學、善用。我每次聽專家講座和觀看課堂實錄后,總要有一個思考,即如何將這些優秀的、先進的教育教學經驗及典型的案例帶進自己的課堂,有針對性的運用到自己的教育教學實踐中,從而收到事半功倍的效果,縮短同發達地區學校教學上的差距。通過實踐對理論、經驗的檢驗,尋找這些方式方法上的不同點、相同點與銜接點,完善自己的課堂教學方法,提升自身的課堂教學藝術。開闊學生的視野,激起學生強烈的求知欲望,激活學生的思維。

  4、提高自身素質,學會終身學習。

  新課程要求教師樹立終身學習的目標,實現自身的可持續發展。把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。在教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應學生對知識的需要。做反思型教師,養成反思習慣,反思自已的活動過程,分析自己的教學行為、決策以及所產生的結果的過程,提高自己的專業水平。通過總結經驗,向更完善的目標努力。利用現代信息技術平臺,不斷擴大學習資源和學習空間,注重與其他教師和專家的合作探討,提高教研水平。

  通過這次教師網絡培訓,使我更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,對自己今后的教學工作指明了方向。在學習的過程中,我深深地體會到,感到自己知道得太少。學習應該成為一個人的一生目標。人應該是活到老學到老。越是這樣就越有一種急迫感,一種壓力,驅使自己更加自覺地學習。

寒假教師學習心得體會范文 篇28

  時間飛逝,轉眼間,實習就要結束了,這段經歷對我來說很有收獲,對于以后的工作態度都有很大的影響。

  留安小學是我實習的學校,到學校報到后我的帶教老師應老師,她教學經驗豐富,待人很好,學校里的老師都說她講課很好,學校領導說應該多向應老師請教。這樣使我的緊張稍微放松了一點點。我實習學校的環境教學設施都齊全,我能在這樣的學校實習,感到非常的榮幸,在實習過程中,我的數學授課能力有很大的進步,也更新了我的數學教學觀點,提高了我的教學方面的修養。

  作為一名教師,享受國家待遇的在職培訓教師,肩負著培養數學教育神圣使命的教師,要珍惜這樣來之不易的好機會。我在學校學習了數學授課方面的不少知識,但實習時間短暫,實踐教學方面所學的知識還很少。在培訓期間,每次走進班里我都嚴格要求自己、努力鉆研,對自己的語言水平和教育教學理論有所提高,綜合語言運用能力也有所提高。在實習之間我嚴格要求自己,服從學校安排任務及時地完成了,請客記錄、備課、說課任務,我按時到校,按時下班,和本校教師一起工作交流,學習他們的教學經驗,技能、教法,是我的專業知識和口語表達更上了一個臺階。教學是一個很個性化的過程,每個老師都有屬于自己的教學方法、教學風格,有著自己的獨到之處,在實習中我及時與其他老師交流、聽其他老師的課、從其他老師的課堂中學習、虛心地向其他老師請教,這比我自己盲目地摸索要直接、更省力、更見效。使我的授課方法也改變了很多。

  總的來說:實習期間我的數學授課能力有了很大的進步,但我深刻的感受到,上一堂課容易,但要想上一堂精彩的數學課對我們來說還是很難。這需要我們下很大的功夫,一次回校以后我要好好回味,去探索用數學授課的方法,實現自己成為一個合格數學教師的夢想。我實習的年級是二年級,學生都在十歲左右,這個年紀的學生心智很不成熟。經過一個多月的觀察,我發現不僅男生好動,女生也不容易安靜下來,上課開小差、做小動作的學生比比皆是,而二年級是個特殊的時間段,數學這門學科從這個年級開始,才真正發揮它的作用,從這里他們上數學課的任務不僅僅是識數字,更重要的是要開始學習如何使用數學,如果上課注意力不集中,是根本掌握不了數學的知識的,這非常讓二年級的數學老師頭痛。所以上課時,吸引學生注意、維護課堂秩序就成了每個二年級數學教師的重頭戲,他們努力以富于激情的聲音、高低起伏的腔調吸引著學生的注意力,以游走于課堂每個角落的眼神、恰如其分的懲罰維持著課堂的秩序。

寒假教師學習心得體會范文 篇29

  轉眼間,這次的幼兒園教師培訓已經結束,很榮幸自己能夠參加這次的培訓學習,這次的培訓充實而富有意義,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養,此次培訓理論與實例結合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優秀的幼兒教師。經過兩天半的學習,收獲頗多,談談自己的一點學習體會。

  一、讀書,幼師生命成長的必須

  在培訓過程中,老師們扎實的話語基礎令我欽佩,這些與讀書是密不可分的,特別是吳克宇老師,年紀輕輕就已是學校的骨干教師,這與他的勤奮好學是分不開的,所以,我要讀書,特別是一些經典書籍,還有學前教育的文章,寫好讀書筆記、,從而也能進步自己的寫作水平,語言能力,不斷提升自己的業務理論素質,日日學習,終身學習。

  二、教師應具備良好的師德和職業道德

  德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂。能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關愛幼兒。

  三、廣泛學習幼兒教育教學理論,提升教學技能

  甘老師籠統的為我們解讀新教材,為我們的教學實踐起了提綱挈領的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水,其他幾位教學經驗豐富的骨干教師又結合幼兒教育的五大領域特點,為我們詳細、生動的講解了課程特點及教學活動設計、組織與指導、環境布置,讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。

  這次的培訓中,聽到了各位同行前輩的經驗之談,我倍感榮幸,在以后的工作中,我會努力學習,加強自己的專業素養,豐富自己的實踐經驗,我相信在不久的將來,我將會成為一名優秀的幼兒教師。

  以上就是關于幼兒園教師學習心得的介紹,希望能夠幫助到你哦!

寒假教師學習心得體會范文 篇30

  "學高為師,身正為范”。師范入學教育的第一課,就為未來的人民教師明確了職業要求。作為一名稱職的人民教師,不僅要具有廣博的知識,更要有高尚的道德。誠信立教,首先要做到淡泊名利,敬業愛生,在為人處事上少一點名利之心,在教書育人方面多一點博愛之心;創新施教,要做到以人為本,因材施教,同時要不斷加強自身學習,與時俱進,學習先進的教學理念和方法,更新教育觀念,掌握先進的教學技術和手段。市局頒布的教師工作五條“禁令”是對我們教師工作基本道德的要求,我們理應自覺遵守。通過最近一段時間認真的學習“教師五條禁令”,我也深受教育,下面談談自己的一點體會:

  、作為教師,由于職業的特殊性,要求他無論在什么場合,是否有學生在場,是否與學生交談,都要時刻不忘自己的教師身份,言談舉止要文明得體,切實做到嚴以律已,以身作則。凡是要求學生做到的,自己一定要先做到,要用自己的實際行動去感動學生、帶動學生,共創良好學習氛圍。不僅如此,作為教師還要時時刻刻注重加強自身的職業道德修養,不斷學習,不斷進步,表里如一,言行一致,堅守高尚的道德情操,真正體現出真善美的形象。

  2、自開學的第一天起就會一直忙到學期結束,都是在忙碌中度過每一天。充沛的精力是做好一天工作的前提。俗話說“干一行,愛一行,專一行”,我們應該在本職崗位上樹立起高度的事業心、責任心,熱愛本職、忠于職守,盡心盡力、盡職盡責。

  3、在新課改的背景下,更應該刻苦鉆研教材,不斷探索新世紀、新時代的教學規律,改進教學方法,提高自己的'業務素質,在常規教學中,要把握好教學過程中的每一個環節,精心組織課堂教學,深入淺出,通俗易懂,充分調動學生的學習積極性,不斷提高學生的學習成績,真正做到向課堂四十分鐘要質量。

  4、古人云“嚴師出高徒”,教書育人不同于生產商品。教師面對的是活生生的有思想、有思維、

寒假教師學習心得體會范文 篇31

  我有幸參加了教師跟崗學習。通過這次學習,我覺得受益匪淺,收獲很多,更新了理念,開闊了視野。

  “在體驗中學習,在學習中體會”,這是我跟崗學習以來的最大的體會和感悟。在跟崗學習中,我們聽到了更多的真實的常態課,它既沒有過多的修飾,也沒有太多的花俏。這樣的課堂讓我感到樸實、自然,遵循了學生身心的發展規律和學習特點,非常有利于兒童各種能力及良好個性的健康發展。

  在施州民族小學,我們6名影子受到了學校的熱情款待。本著“積極參與、主動融入、虛心學習、注重溝通”的跟崗學習原則,我們認真觀察、認真學習、認真反思,每天堅持寫學習心得體會。

  一、潤澤心靈的校園文化

  花園似的校園,點綴得五彩斑斕,更顯得生氣盎然,一座座別具民族風格的教學樓,在翠綠欲滴的樹兒和嬌羞欲語的花兒的裝飾下,更顯得生機勃勃,形成了一種人工美和自然美的景色。在這如詩如畫的環境中學習、工作,是一件多么享受的事情啊!

  興趣是最好的老師,沒有豪言壯語,只有溫馨提示;沒有現場說教,只有渲染熏陶,這些樸實的句子、愜意的環境時時刻刻在提醒你、鼓勵你、引領你。校園文化重要的是從教師和學生身上散發出的與眾不同的精神面貌,是滲透在骨子里的一種品質。它是通過校長不斷引領,老師們不斷領會,通過外在熏陶,內在培養,最終表現在全體教職員工身上的氣質,最后形成學校獨有的一種精神氣息。

  二、震撼人心的行為習慣

  作為教育工作者,我們都知道要把學生培養成為四有新人,這是教育的終極目標。但是我們也遺憾地看到現實離這個目標還很遠,學生的行為習慣中總有一些不和諧的音符,可是在施州民族小學卻看到了令我心靈震撼的學生行為習慣。周一是學校升旗的日子,護旗隊,鼓號隊莊嚴壯觀。學生一個個嚴肅整齊行禮,連一年級的新同學也是。是什么讓這些懵懂的兒童在國歌響起時舉起小手?是說教嗎?也許。但我更相信是教師的榜樣在引領著學生。我注意到,在施州民族小學周一早上升國旗的時候,在袁校長的帶領下所有的教師都朝著國旗行注目禮,在整個升旗過程中,沒有一個學生在動,沒有一個教師自由交談。在學生眼里,教師就是表率,教師的一言一行無不潛移默化地影響著學生。志向高遠的教師帶出志向遠大的學生,知識淵博的教師帶出博學多才的學生,嚴于律己的教師帶出遵紀守法的學生,宅心仁厚的教師帶出充滿愛心的學生,這就是教師的人格魅力。

  三、匠心獨具的教學藝術

  我的指導老師黃先敏老師為使我學有所得,她精心擬定了跟崗學習計劃,在這短短的30天里給我安排了許多的學習、實踐活動,讓我在學習、實踐中不斷超越自我,不斷進步提高。跟崗學習期間,理論的學習只是一個方面,我們更多的是教學實踐活動。這段時間,我們每位學員都上了三節課,大家都得到了實實在在的鍛煉。在此過程中,黃老師給予了我們精心的指導。她認真地聽取我的每一節課,課后和我一起議課,真誠地指出我課堂教學的不足之處,并提出修改意見。還記得,我的第一節課上得一團糟,但黃老師沒有半點不滿,他不斷地鼓勵我,給我信心,并真誠地提出修改意見,使我滿懷信心地投入到第二節課的準備中。在黃老師的鼓勵、指導和同伴們的幫助下,我上的課一次比一次好,教學能力得到了實實在在的提高。

  課堂是教育學生、培養學生的主陣地,教師更應該在傳授知識的同時,注重提高學生素養。

  跟崗學習讓我深深的感受到:作為教師,一定要具有扎實的技術技能和深厚的文化底蘊、同時要具有豐富的教學經驗,才能在教學中獲得成功!今后,我要努力提高自身的素質,不斷的豐富教學經驗,不斷地學習新知,不滿足于墨守成規,提高教育教學水平,相信成功是屬于我們的!總之,這次跟崗學習我每天都學有所得,真的是滿載而歸了。感謝省教廳和施州民族小學給我這個學習的機會,感謝指導老師——黃先敏老師。

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