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實用的學習教育心得體會集錦

發布時間:2024-03-07

實用的學習教育心得體會集錦(精選31篇)

實用的學習教育心得體會集錦 篇1

  王金戰先生的演講視頻(王金戰育才方案 學習哪有那么難)我幾乎是一氣呵成看完的。應該說,王先生的育才經理論上并不高深,但實踐上非常有效,老師、家長、學生都能從他那兒感同身受,和他一起激動、一起勵志、一起享受教書育兒和學習上不斷追趕上進的“宏觀調控”之美、成功成就之美。

  金戰先生的育才經能看出他的敬業精神。他不把教書僅僅看作是養家糊口的謀生工具,而是的的確確當作神圣事業來對待、來敬重。在他身上既有對學生一視同仁大愛無疆的人文主義精神,又有刻苦鉆研業務、研磨教育學、心理學規律,把教學技術運用純熟,居高臨下的大師學者風范。無論是正常教學,還是朋友求助、慕名求教,抑或講座論壇,金戰先生總是游刃有余,傾其所能。

  看完視頻我不禁沉思,不少觀點都支持進行素質教育,反對應試教育,而知識的傳授又必須高水平完成,這使得我們的日常教學一直徘徊在兩者之間,真正做起來反而變成了重知識而輕素質。金戰先生應試教育和素質教育并重的觀點讓我茅塞頓開:他讓學生找到了學習的門道,體會到了學習的樂趣,養成了好習慣,調整成了好心態。這與我們常說的“興趣是最好的老師”、“好習慣培養好性格,好性格培養好心態”是何其相似啊!可是,又有多少老師像他一樣一直堅持著呢?

  我們捫心自問:當學生遇到學習的困難時,我們引導他尋找好方法了嗎?當學生出現厭學傾向時,我們給他們最熱情的幫助了嗎?課堂上出現學生聽課不認真的情況時,我們反思自己的教學了嗎?當我們從教多年之后,我們還一直堅持學習嗎?作為家長,我們和孩子成為朋友了嗎?

  有人說:做家長和做老師是世界上最勞心勞力的事情。的確,我們的工作很繁重,我們的機動時間太少,我們的待遇也有待提高,但這不該成為我們懈怠的理由。作為教師,我們有責任幫學生成功,讓每個學生成為潛能無限的天才。這需要我們像金戰先生那樣做一名用心、敬業的學者型教師,豐富自己,豐富學生;像金戰先生那樣做學生的軍師和后盾,為學生提供有效可行的學習方法,教給學生解決困難的技巧,讓學生擁有一顆感恩的心;像金戰先生那樣擁有先進的教學理念、高超的教育藝術,引導學生心靈……作為家長,我們有義務幫子女進步,讓我們的孩子成為優秀的人才。這就需要我們像金戰先生那樣做子女的好父母,讓孩子和我們成為最貼心的朋友。

實用的學習教育心得體會集錦 篇2

  20xx年4月23日,我有幸聆聽了竇桂梅老師的講座《回歸教育的原點》,使我感受到了名家風采。聽了竇老師的報告,我受益匪淺,甚至可以說是震撼,讓我的心感受到從沒有過的痛快,感受到上課原來可以有如此美妙的享受。

  竇老師以自身的成長經歷,教育老師們要無條件地熱愛學習,靠“韌”性學習、靠“闖”勁實踐,靠“恒”勁積累。精彩的課堂和講座,讓整個會場掌聲、笑聲不斷,高潮迭起,發人深省。也讓我們分享了竇校長艱辛而又精彩的教育人生,領略了她堅持不懈地讀書學習、永不停步地追求卓越的奮斗精神。講座中,她用自己的親身經歷告訴大家,學習不是口號,不是為了誰而學,她提出要“無條件的熱愛學習”,學習是會得到實實在在收益的,“學習讓我們走向生命的高貴” 。

  在語文教學中,竇老師堅持的理念是:我是教母語的,我是教人學母語的`,我是用母語教人的。在課程設置中,竇老師注重兒童習慣的養成,提出了“三個一” 的質量目標,即:一手好漢字,一副好口才,一篇好文章。竇老師認為,讓學生打牢基礎才能讓學生用一靈一肉支撐起“人”字的一撇一捺。竇老師的報告精彩紛呈,說學逗唱信手拈來,敘事說理聲情并茂,既幽默詼諧又博大精深,讓人聽得蕩氣回腸如癡如醉。叫絕又意猶未盡。竇老師以她風趣幽默的言談,加上一張張真實的抓拍畫面,為我們再現了她一次次案例。言談中流露出她對孩子深深的愛,我總認為:一個人只有在他真心付出的時候,才會在乎。越是在乎,越是難忘,恰好也說明了他付出的越多,正是由于竇老師平時的真情付出,才換來今天他們師生之間的深情厚誼。

  竇老師不僅提升了大家的教育思想,更洗刷了年輕教師的心靈”我想在以后的教育人生中,謹記竇桂梅老師所提出的學習必須做到的“沒有興趣不行”、“沒有好習慣不行”、“不積累知識不成”、“不記憶不成”、“心中沒有權威不成”,熱愛學習,手不釋卷,通過讀書學習提高自己的教育素養,提升自己的生命質量,讓知識改變自己和學生的命運。

實用的學習教育心得體會集錦 篇3

  提高師德修養,是時代向我們提出的要求,也是《新義務教育法》賦予我們的義務,在實施素質教育的今天,我們作為教師必須轉變觀念,樹立教育新風。通過學習《新義務教育法》,有了深刻的體會。

  教育的基本原理告訴我們,教育必須有明確的指向性和目的性,主要解決人的發展問題,喚起學生精神世界能動、自主的能力,培養學生成為社會所需的人才。《新義務教育法》要求我們教師應當熱愛社會主義教育事業,努力提高自己的思想、文化、業務水平,愛護學生,忠于職守。教師必須忠誠于人民的教育事業。

  明白了自己的職責所在,也深感肩上擔子的沉重。身為一名教育工作者,必須要做到全身心去愛自己的學生。喜歡學生,愛護學生,服務于學生,同時也是一名教育工作者的天職。師魂即師愛。但在實際工作中做到這一點,卻是不易。不管如何,教師要對每位學生的發展負責,尊重他們的人格,在求知的過程中,幫助他們學會做人,學會學習,培養他們正確的人生觀、世界觀和價值觀,這樣才可稱得上不辱使命。

  在全面推進素質教育的今天,作為我們每位教育工作者,不能抱住過去的應試教育一套而不放,應該讓學生走進更廣闊領域學習,力求全面發展。真因為由于這樣的原因,導致了一些教育工作師德失范。分析得出:教師的觀念陳舊,尤其是教育理念的陳舊,只求學生智育的發展,不求全面培養,同時又缺乏心靈的溝通,這是其一,其二,教師在應試教育的框架下,缺少應有的心理品質,缺少愛心,急功近利;其三,缺乏素質教育的考核機制,導致教師在追求升學率中增加了壓力,總之,有什么樣的教育理念,就有什么樣的師德表現。

  教師是人類靈魂的工程師,必須具備高尚的道德品質和師德風范,那就得不斷地更新自己的學識,身為傳人之“道”,解學生之“惑”,教師必須具備廣博的知識,才能滿足學生的需求。知識時代,教師必須隨時代的發展,更新知識。

  這段時間通過學習,深刻地認識到:要想成為一名合格的教育工作者,就必須不斷地在思想上,政治上,文化上充實自己,為形成良好的師德風尚而出力;更好地做好后勤保障工作,更好地為學生服務,愛崗敬業,使自己成為一名高素質、合格的教育工作者。

實用的學習教育心得體會集錦 篇4

  我很有幸地聽完xx局長精彩的講話后,使我明白了教師在學生心目中的重要性,一位好的教師對學生的影響將是一生的。

  自己身為教師,在要求學生的同時,也應該提高對自身的完善。從知識、思維、修養等各方面去發現自己的缺點,進而改正。智者說:“如果你想要抓住沙子,你抓得越緊,沙子就會從你的指縫中流出,只有你的力氣適當,沙子才會握住。”所以,我們對學生的愛,應如何把握愛的“度”的問題,是十分關鍵的。為此我覺得我們教師應做到以下幾點:

  第一,事業心強,以事業為重,能為學校的發展做出自己的貢獻;有愛心,熱愛學生。教師必須做到愛崗敬業,加強師德修養。

  第二,做與學生共同學習的伙伴。在科技高速發展的二十一世紀,教師的角色已經發生變化,教師的主導作用主要是引導學生一起來學習,而不是簡單地把知識教給學生。所以我們教師首先應與學生交朋友,建立一種新型的師生關系,拉近與學生的心靈距離;還要以心換心,與他們溝通情感,成為他們的好朋友。

  第三,加強學習,善于學習,努力提高自己的業務水平。教師應該做到博學多才,因為教師是學生心目中的偶像,教師博才多學,學生才會“親其師,信其道”。所以教師必須有扎實的專業知識。

  第四,教師應該做到與時俱進。“太陽每天都是新的。”時代的日新月異就是我們面臨的第一批挑戰,教育觀念、教學方法、專業知識、業務能力都必須緊隨時代車輪,不斷地更新、拓展、充實、提高。

  以上是我認真聽完xx局長講話后的心得體會,在以后的工作中我一定會嚴格要求自己,不斷進取,使自己教育教學工作更上一層樓。

實用的學習教育心得體會集錦 篇5

  提高師德修養,是時代向我們提出的要求,也是《新義務教育法》賦予我們的義務,在實施素質教育的今天,我們作為教師必須轉變觀念,樹立教育新風。通過學習《新義務教育法》,有了深刻的體會。

  教育的基本原理告訴我們,教育必須有明確的指向性和目的性,主要解決人的發展問題,喚起學生精神世界能動、自主的能力,培養學生成為社會所需的人才。《新義務教育法》要求我們教師應當熱愛社會主義教育事業,努力提高自己的思想、文化、業務水平,愛護學生,忠于職守。教師必須忠誠于人民的教育事業。

  明白了自己的職責所在,也深感肩上擔子的沉重。身為一名教育工作者,必須要做到全身心去愛自己的學生。喜歡學生,愛護學生,服務于學生,同時也是一名教育工作者的天職。師魂即師愛。但在實際工作中做到這一點,卻是不易。不管如何,教師要對每位學生的發展負責,尊重他們的人格,在求知的過程中,幫助他們學會做人,學會學習,培養他們正確的人生觀、世界觀和價值觀,這樣才可稱得上不辱使命。

  在全面推進素質教育的今天,作為我們身為教育工作者,不能抱住過去的應試教育一套而不放,應該讓學生走進更廣闊領域學習,力求全面發展。正因為由于這樣的原因,導致了一些教育工作師德失范。分析得出:教師的觀念陳舊,尤其是教育理念的陳舊,只求學生智育的發展,不求全面培養,同時又缺乏心靈的溝通,這是其一,其二,教師在應試教育的框架下,缺少應有的心理品質,缺少愛心,急功近利;其三,缺乏素質教育的考核機制,導致教師在追求升學率中增加了壓力,總之,有什么樣的教育理念,就有什么樣的師德表現。

  教師是人類靈魂的工程師,必須具備高尚的道德品質和師德風范,那就得不斷地更新自己的學識,身為傳人之“道”,解學生之“惑”,教師必須具備廣博的知識,才能滿足學生的需求。知識時代,教師必須隨時代的發展,更新知識。

  這段時間通過學習,深刻地認識到:要想成為一名合格的教育工作者,就必須不斷地在思想上,政治上,文化上充實自己,為形成良好的師德風尚而出力;更好地做好后勤保障工作,更好地為學生服務,愛崗敬業,使自己成為一名高素質、合格的教育工作者。

  在學習的過程中,我不僅更新了自己對法律的認識,更是清楚的了解到自己的法律地位,以前的我認為教師就是為社會為學生服務的,吃點虧是可以吞下去,那現在我不會再怎么認為了,因為,每個人都享有一定的權利,“平等”的口號不應是嘴上說說而已,落實到實處才擁有意義,否則有法也等于無法了。同時我也認識到作為一名教育前線的教師所應盡的責任和義務,《教師法》不僅幫助教師得到她們的所得,也讓教師有了行為上的準則,只有學習好它才能保證教師享有自己的權利。

  教書和學習的生活,使我感悟到:教師的人生,還應該有創新精神。年年春草綠,年年草不同。而我們的學生亦是如此,因為人與人之間存在差異,所以教育既要面向全體學生,又要尊重每個學生的個性特點。因材施教的目的是為了調動每一個學生的學習積極性、主動性,讓每一個學生主動地、活潑地發展。在組織教學中把整體教學、分組教學與個別教學結合起來;在教育過程中,貫徹個別對待的原則,講求一把鑰匙開一把鎖。學生們像一朵朵稚嫩的小花苗兒,但每一顆都有與眾不同的可人之處。因此便更需要我們用不同的方法用愛心去澆灌、呵護。用《教師法》、《義務教育法》和《未成年護法》來規范和鞭策自己,在傳授科學文化知識的同時,還要保護學生的身心健康,保障學生合法權益,促進學生在品德、智力、體質等方面全面發展。預防未成年人犯罪。這樣才得以使我們的事業走向輝煌使我們的教育對象健康成長。

  通過學習,我深知作為人類靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質,對學生要有慈母般的愛心,且不斷更新、充實自己的知識,做到與時代同步,才能培養出符合社會發展需要的人才,挑好肩上這付教書育人的重擔。

實用的學習教育心得體會集錦 篇6

  黨的十八大報告提出,要圍繞保持黨的先進性和純潔性,在全黨深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動,著力解決人民群眾反映強烈的突出問題,提高做好新形勢下群眾工作的能力。這是我們黨在新的歷史條件下準確把握國際國內形勢,妥善應對考驗、化解風險,運用馬克思主義建黨學說加強黨的建設的重大舉措,對于我們進一步加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設,進一步密切黨同人民群眾的血肉聯系,促進黨員干部做到求真務實、清正廉潔,具有極其重要的作用。我們要準確把握中央關于教育實踐活動的部署和要求,將其作為推進黨的建設新的偉大工程的一項基礎工程,認真抓好落實。通過對黨的十八大精神的學習,認識到在我們的工作中深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動,主要從以下幾方面進行:

  一是必須圍繞“保持黨的先進性和純潔性”這條主線。按照黨的十八大統一部署,緊緊圍繞“保持黨的先進性和純潔性”來開展。我們要通過教育實踐活動,切實解決黨在思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設、制度建設方面存在的突出問題,使我們黨不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力,始終保持馬克思主義政黨的先進性,始終保持思想純潔、隊伍純潔、作風純潔、清正廉潔,各項事業的發展都得到人民群眾的擁護和支持。

  二是必須突出“為民務實清廉”這個主題。要通過教育實踐活動,促使廣大黨員干部自覺弘揚黨的優良作風,爭作為民務實清廉的表率。

  三是必須著力解決群眾反映強烈的突出問題。要引導和督促各級領導干部堅持一切為了群眾,一切依靠群眾,做到思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上密切聯系群眾,真心實意為群眾辦實事、解難事、做好事,贏得人民群眾的真心擁護和支持。

  要通過開展黨的群眾路線教育實踐活動,進一步提高黨組織和黨員干部做好新形勢下群眾工作的能力。實踐出真知,實踐長才干。要堅持把實踐鍛煉作為黨員干部增強黨性、改進作風、提高本領的重要途徑,堅持黨員干部直接聯系群眾制度,完善建立聯系點、聯系困難群眾、到基層特別是貧困地區幫助工作等做法,鼓勵黨員干部到基層和艱苦地方鍛煉。要引導廣大黨員干部在推動科學發展、促進社會和諧、維護社會穩定的生動實踐中,不斷強化宗旨意識,培養群眾感情,增強工作本領,進一步提高做好新形勢下群眾工作的能力,著力提高服務大局、推動科學發展,服務群眾、凝聚人心,協調各方關系、維護社會和諧穩定的能力。

實用的學習教育心得體會集錦 篇7

  昨天聽了邱主任關于教育科研的報告感受很多。想想現在的一線老師每天都為上課而奔波,為提高學生成績而每天努力拼時間。怎么樣才能讓我們的教學工作更加快樂,讓我們的工作更加幸福是我們需要思考的?現實的條件我們無法改變。抱怨對我們來說是沒有太多的用處,只會讓我們降低我們的幸福指數。不如我們面對現實放開自己的心態。我認為搞教育教學科研工作就是其中的一條途徑。

  一.搞教學科研可以有利于教師的成長

  我們教師要想在教學工作中時刻處于不敗之地就必須改變自己,讓自己時時學習,不斷成長才能跟上現在教學的要求。

  二.搞教學科研有利于學生的全面發展

  試想如果我們老師不能時刻改變自己的教學思路來適應素質教育的要求,我們讓學生全面發展就是一句空話。老師不能全面發展如何談學生的全面發展。現在的教學思路正以我們不可想象的速度發展,教師應該意識到自己的危機感。

  三.搞教學科研有利于提高課堂效率

  素質教育要求我們不能更多的占用學生的時間,還要學生掌握更多的能力,這就對我們老師提出了更多的要求,提高課堂效率就提到我們的視野中來,而且越來越有著重要的地位,如何提高課堂效率就是我們需要搞教育科研引入更多的新的教學理念。

  四.搞教學科研有利于提高學校的升學率

  素質教育并不是不要升學率,升學率仍然是考核學校老師的重要指標,所以在新的形式下如何在有限的時間內提高學生的能力還要提高學生的升學率,我們教師是需要思考的問題,我們教師在這種形式下更要適應學校和家長的需要。

  五.搞教學科研有利于提高學生的思想品德

  我們教學教了半天并不是單單來教給學生知識和能力,思想教育也是我們應該思考的,我們不能只注重學生的學習,德育包括德智,德識,德行,德性。十年樹木百年樹人這是我們共同的奮斗目標。

  六.教師應以對自己負責的態度,自覺做好教學科研工作

  教學科研可以促進教師個人成長,享受職業幸福,提升教學理念。

  七.增強科研意識,注重科研方法

  學習任何先進的教學經驗我們都應該深入理解他們的精髓,與我們的教學實際相結合,不能只學表面現象,教學是教學生去學習,點撥學生學習應該和學生處在相同的位置上,就象運動員和教練員的關系。

  我們做教師的不能只說說想想這些,我們應該拿起筆來寫一寫,讓我們在工作中在教學教育科研中幸福并快樂著。

實用的學習教育心得體會集錦 篇8

  作風一事,說大真大,關系民心向背、關乎黨的生死存亡;說小也小,它體現在日常工作的方方面面,就是每一名黨員干部的言行舉止。所以,組工干部改進作風關鍵是要強化“三種意識”,從大處著眼、小處入手。

  強化“放平心態,用心做事”意識,認真做好每一件“小事”。正所謂,九層之臺,起于累土。組工干部的作風形象就像雄偉高聳的城堡,要靠耐心細致、扎扎實實堆砌每一塊“石材”,日積月累才能構筑得起,哪一環節出現問題,都可能影響到整體成敗。所以,對組工干部來講,凡事無小事,簡單并不等于容易。考察一名干部、發展一個黨員、整理一份檔案看似“小事”,但卻關系黨員干部切身利益,能否做好直接影響組工干部乃至組織部門的形象。做好小事,要有“放下”的氣度,始終把自己當成普通黨員干部的一分子,鋪下身子真抓實干,才能在平凡中彰顯非凡,才會在小事中成就偉大。

  做好小事,要善于用心用腦思考,將各項不起眼的小事想到、想寬、想深。做好小事,要注重提升執行力,善于把政策精神、思路謀劃落實到具體工作中,認認真真做好每一件“小事”。

  強化“嚴謹細致,精準執行”意識,準確處理每一處“小節”。人們常說“成大事者不拘小節”,然而,組織工作有其特殊性,又必須注重小節。滴水見精神,小節是黨性修養的“試金石”,是組工形象的“潛望鏡”,做好了可能不會功勛卓著,一處缺憾卻可能導致功敗垂成。“小節”本身很小,稍有偏差,整體就會偏離“航道”,這就要求吃透政策精神,精準執行,把“小節”抓準抓實。要胸懷全局,不能“只見樹木,不見森林”,拘泥于小節而忽視大局,就成了鉆牛角尖,一條道走到黑。所以,要能夠從業務圈子中跳出來,站在全局高度看待所從事的工作,把立足點和落腳點放在服務大局、推動發展上來。

  強化“淡泊名利,防患未然”意識,堅決拒絕每一點“小利”。“破窗理論”啟示我們,如果一名干部黨性修養“小洞不補”,必會“大洞吃苦”。任何事情都有一個由量變到質變的過程,今天一點事,構不成違法,明天一點事,算不上違規,但問題都是從第一回開始,由點滴釀成,“小利”的危害切不可小視。組工干部拒絕小利,要內外兼修。內要做到“兩慎”。一是慎微,克服“小利無妨”的僥幸心理,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”,防微杜漸;二是慎初,“小意思”莫“小視”,堅決封住“欲望之口”。外要勇于接受監督。群眾的反映和評價是我們最好的鏡子,要有聞過則喜、聞過即改的度量和勇氣,正確對待群眾意見建議,有則改之,無則加勉。

實用的學習教育心得體會集錦 篇9

  20xx年 8月14日至17日,學校一行100多人,在校領導帶領下前往醴陵四中進行考察學習,四天天之行,我們對教育本質有了更為深刻的認識,獲得了新的啟迪。

  考察團成員與這些學校的校長、教師、學生進行了交流,詳細了解他們取得驕人成績的原因、學校內部管理,特別是學校常規管理方面的經驗和做法。為鄉鎮中小學校長提供了與鄰市學校直接交流、對話的機會。搭建了深入貴港、桂平先進學校親身感受、體驗,學習的平臺,思想深刻,見解獨特的辦學理念,與時俱進,以人為本的學校管理制度;豐富多彩,氛圍濃厚的校園文化都給我們留下了深刻的印象,學習期間,所有參加考察學習的人都認真聽取匯報、學習、勤于思考,交流,在與兄弟學校的思想碰撞中,學習了新的辦學理念,提升了對教育本質的認識和對常規管理內涵的理解,同時,在共同的學習,生活中,進一步加深了認識和了解,為今后學校間的交流與合作打了良好的基礎。這次學習考察、組織嚴密,形式活潑,我們日夜兼程,邊看邊議,深感受益匪淺,體會良多。特別是崔局長,林書記親自帶隊,深入一線,我們更是深受感動。

  一、開闊了眼界,看到了差距

  (一)有特色的學校不一定是成功的學校,但成功的學校一定是有特色的學校。

  這次我們抱著“踏踏實實學習”的思想深入實地的查看了貴港、桂平兩市的幾所學校,他們高瞻遠矚的發展戰略,各具特色的發展思路,嚴謹務實的發展步伐,令我們嘆為觀止,給我留下印象最深的就

  是這幾所學校通過堅持“特色辦學”,加強學校的常規管理,成功打造了屬于自己的獨特教育名牌。蒙公小學、蒙公一中的德育科研著眼于師生的心理健康教育,經歷十幾年的摸索和總結,已形成了這一特色科研的科學化,規范化和實用化。極力營造“書香校園”的和諧氛圍,力爭師生做“學習型”、“專業型”、“學者型”的人才,這一舉措也是卓有成效。這兩所學校無疑都是成功的學校,而且也在成功的基礎上形成了自己的特色,打響了自己的品牌。

  (二)學校深厚的文化底蘊和教育傳統,是培育人才的“沃土肥園”。

  這次考察的每一所學校,我們都感受到一種高品位的文化享受,小校園,“大文化”。這些學校在建設與發展的過程中,重視的不僅是現代化校舍和教育設施的建設,更重要的是獨特校園文化的建設,校園文化和辦學傳統使這些學校處處都有教育功能,時時都有教育機會,這一方面為學校實施素質教育增添了豐富的內涵,反映出學校“以人為本”的教育思想和教育精神,另一方面也反映出學校教育工作的層次性、科學性和長效性。具有深厚歷史底蘊,充滿人文化精神和科學色彩的校園文化,為培育高素質人才提供了“肥沃土壤”,展示了當地校園建設特有的風采,學校文化和教育傳統是一所學校多年的積淀,是從學校內部不斷培植的,需要一點一滴的經營和積累。校長要成為學校文化的倡導者,要有超前的教育理念,有恒心、耐心和信心,言行舉止,待人接物,做一個讀書人,文化人;要引導全體師生員工參與建設,通過制定規劃,機構改革,人才流動,考核評價等管理手段來促進和體現學校文化;學校應打造為人才成長的搖籃,出名師,育名生,辦名校。

  此次學習考察之行,讓我開闊了眼界的同時,更看到了自身的不足。

  (三)我校現階段亟待解決的問題。

  我校地處城鄉結合部,博龍公路旁邊,與亞山街相鄰,為師生方便上下學提供了便利,同時也存在著教育環境相對嘈雜和治安復雜的問題,周邊治安環境和學生的道德問題較為突出,加上地方宗族觀念和黃、賭影響,給學校的教育管理增加了壓力,硬件設施的相對不完善,活動場地相對狹小,這些都成為制約我校可持續發展的最大障礙,師生的衛生意識不強,校園文化氛圍不濃也是學校領導班子最為關心的頭等大事。

  二、啟迪了思維,堅定了信心

  觀念更新、角色轉變,從我做起。此次考察使我清楚地意識到,在今天這個全面推行素質教育的時代,要想真正實施創新教育,要想真正有所發展,做為校長首先要做到角色的轉換:

  (一)必須由被動服從型向創新型發展。創新是新時代中小學校長角色扮演的基本要求之一。

  一名校長必須具有強烈的成就需要,而一旦有了強烈的成就需要,他就會銳意進取,敢于沖破妨礙創新的清規戒律,并養成求異思維以及人無我有,人有我先的意識,創造性地開展工作,校長自身的事業心和工作動機,也會在追求創新的過程中得到提升。

  (二)必須由“禮讓風格型”向競爭型發展。

  今天知識經濟環境下的人才比以往任何時候都更激烈、更富挑戰性,由此也導致了今天的教育比以前更具競爭性。處在這樣一種環境下,校長惟有具備競爭意識,敢干競爭,善于競爭,成為競爭的強者,才能創造出最大的教育效益,并成為一名真正專業的學校管理者,過去那種計劃經濟體制下“禮讓風格型”辦教育的校長形象,由于不利于學校的發展,必須做出相應的改變。

  (三)必須由穩重守業的模范型向開拓型發展。

  開拓而不是守業是對中小學校長角色轉換的又一個要求。校長不僅要有卓越的管理能力,而且要具有良好的社交活動能力,注重謀求學校改革發展方略,不斷拓展學校的生存和發展空間。開拓型的中小學校長,在其社交活動中往往通過介紹學校狀況,展示學校的發展前景來爭取社會各界的支持,使學校經費緊缺的矛盾得以妥善解決,交往時能夠做到熱情大方、坦誠無私,既有原則性又有靈活性,充分顯示自己的攻關才能。當然,在開拓學校生存和發展空間的過程中,校長不能失去教育工作者應有的尊嚴和風度,更不能違章操作,而應該努力保持一種既奮發進取又品德高尚的專業管理者形象。

  (四)必須由按部就班的教學管理型向科研型發展。

  新時期學校工作的一個重要標志就是教育行為對教育科研的依賴性,因此迫切要求校長增強科研意識,自覺充當科研型校長的角色。很多工作卓有成效的校長都是自己主動抓教育科研,抓學校規劃和決策,健全校內教育科研保障和激勵機制,甚至獨立承擔某項科研課題,以營造良好的校園教育科研環境。校長也在這一過程中逐漸成為教育科研的內行、專家。由于校長的模范帶頭作用,學校往往會出現教師人人參與科研、個個承擔課題的可喜局面,從而大大提高了教師的整體素質,推動了教育改革和素質教育的順利進行。

  三、學以致用,路在腳下

  完善學校常規管理制度,堅持依法治校。俗話說“國有國法,家有家規”,這話聽起來雖然有些俗氣,但在今天看來依然很有指導意義。任何一個單位的管理說到底都是在進行人的管理,都要抓住人心。只要管理制度符合學校的實際情況,有利于學校的發展,并且做到公開、公平、公正,就能被老師們認可,深入人心,就能使老師們自覺規范于制度之內,就不愁人心不齊,所以在學校管理上,我們始終堅持法治替代人治,但在具體執行的過程中要堅持如下四個原則:高尚的事業造就人;真摯的感情凝聚人;優厚的待遇挽留人;勤奮的工作培養人。通過成就事業留人、培養感情留人、提高待遇留人,形成了人性化管理的新模式,凝聚人氣,激發潛能,讓每一個教師關心學校,全身心投入教育教學工作,創造業績。

  結合我校的實際情況,生源相對穩定,學生基礎相對薄弱,我們認為對學生的發展制定過高的目標是不現實、不科學的,是對教師評價和學校發展的不負責任。對我們學校而言,升學率是至關重要的,但不是全部。因此,我們對學校管理措施進一步整改,明確了以下五點要求:1、準確的設職設位,力求做到人盡其才。2、責、權、利三者分明,予給實干、能干的同志充分的權力和信任。3、科學客觀的考核評價制度,讓老師們“流汗不流淚”。4、適度的激勵機制,激活全體教職工的事業熱情。5、及時準確的獎懲制度,體現對肯干、能干同志的充分尊重。對學校工作重心予以調整,提倡“一求人人成才,更求人人成人”。學校提出“從最后一名學校抓起,讓每個學生都抬起頭走路!”我們的口號是:“只要有1%的希望,就要變成100%的現實”。真正把“關注學生”落到實處,不搞特色班和重點班,最大限度地調動師生的積極性。要求全體教師從中、差生實際出發處理教材,調整教學進程,使課堂教學面向全體學生,著力于中、差生的提高,從而達到了整體優化的目標。事實證明,這一做法是正確的,狠抓后進生對先進生是很好的促進和提高,水漲船高。在確保大面積提高教學成績的同進,也保證了優秀生的學習環境和質量。今年的中考,我校一大批同學考上高中,覃俊翔不負眾望,脫穎而出,科科考

實用的學習教育心得體會集錦 篇10

  每一名MBA學生都準備過這樣兩個問題,為什么要考MBA?為什么要考交大MBA?不同的人會給出不同的答案,然而對于我,最本源的動力就是那份交大情節。作為一名踏上職場6年的職業女性,我先后在不同的銀行金融機構工作,管理實踐中,越來越感受到自身管理知識缺乏理論系統,不能事半功備。強烈的求知欲望使我迫切希望自己能夠掌握管理理論知識,形成知識體系,拓寬人脈,積累資源,幫助自己在事業上,人生道路上取得更大的成就。因此,20xx年我毅然踏上了MBA的備考之路,并有幸成為交大安泰MBA大家庭中的一員,希望能在這里揭開我人生道路的新篇章。

  交大,我一直憧憬的夢想學府,在20xx年工作剛滿3年之際,滿懷熱情的我也曾備考過,后因工作關系沒能實現。可這并沒有澆滅我對交大的執著,也正是如此,內心深處種下了交大情節。當我拿到錄取通知書的那一刻,興奮、激動、期盼、憧憬,無數思緒涌上心頭。很早就聽學長說,交大活動非常豐富。一路走來,可以毫不夸張的說,在交大,只要你有足夠的時間,那你的生活天天都會有驚喜。尤其是交大的學前活動,處處體現著校方的良苦用心。讓我們在20xx年這個夏天,留下了諸多美好的回憶。

  20xx年4月10日,新生第一次全體會議,我們相識。MBA項目主任胡海鷗教授為我們做了《領導力的培育、修煉與提升》專題報告。胡教授倡導我們要學習“貴族文化”,培養貴族氣質。也因此貴族精神成了M1396班一貫的做事基調。在這一天,50位來自各行各業的精英,有了共同的名字M1396班。為了這個共同的名字,我們每個人都參與了班徽、班旗、班歌、班服設計工作。當1396,無限成就響徹天空,當雙龍騰飛迎風飄揚,當奔跑的旋律激情高歌,我們由陌生變得熟悉,親切。

  20xx年6月15日至6月16日,嘉興拓展訓練,我們相知。為期兩天的商海爭鋒拓展訓練,增進了彼此間的了解。通過游戲,我們建立的不僅僅是團隊合作精神,培養的不單單是團隊凝聚力。更多的,我們收獲了最真摯的關懷與友情。

  20xx年7月13日,財務會計概論先導課,我們被震撼,原來會計可以那么有趣。在此之前,我始終認為會計是枯燥乏味的。但通過劉濤教授的教學,我感受到了會計的魅力,一切定義公式,在這里變得生動,具體。一系列的數字變得富有生命力。這樣的老師,讓我敬佩,也更讓我有了學習的動力。

  20xx年的7月和8月,新生運動會,讓我們動起來。不知是從哪里來的體力,我參加了乒乓球,羽毛球,踢毽子等一系類比賽項目。大汗淋漓的我們,為了班級榮譽而戰,此時,我們明白,你不是一個人在戰斗。這兩個月,幾乎沒有人閑著,更有全家總動員當啦啦隊。或許MBA已經不是一個人在學習,在這里,家人與我們一樣,他們陪伴我們,與我們一起同甘共苦。

  20xx年8月25日,潘英麗教授《經濟轉型發展的宏觀環境與產業環境》,陳琦偉教授《經濟轉型背景下的個人職業生涯選擇》。20xx年9月1日,余明陽博士《新環境下企業品牌之定位戰略與贏利模式》等4堂講座,讓我們感受到了大師風采,收益良多。

  20xx年9月3日,學生手冊考試,我們記住了鐵一般的紀律。考試只是一種形式,更重要的是我們將在兩年半的學習生活中區踐行。20xx年9月7日,我們開學了。難忘交大各位領導語重心長的寄語;難忘精彩的文藝匯演;難忘莊嚴的宣誓。從這天起,我們將是展翅高飛的雄鷹,蔚藍的天空將是我們今后的戰場。

  學前活動給我帶來的思考和啟發是巨大的,隨著開學伊始的逐漸忙碌,我也許會慢慢淡忘學前活動的具體細節,但是我不會忘記成為貴族人這一理念,最后以我的入學誓言作為心得的結束語:

  我是一名光榮的交大MBA學員,在此步入神圣學府之際,謹莊嚴宣誓:我將恪守交大校訓:飲水思源,愛國榮校。我將秉承先輩愿景:修一等品行,求一等學問,創一等事業,成一等人才。身為學生,我將慎于思考,精勤求學,不斷提升自身的管理學知識和各項技能,并將之付諸實踐。身為經理人,我將立身守正,果毅力行,始終具備高度的社會責任感和職業操守,為企業與社會創造價值。我將自始至終維護交大MBA名譽及高尚傳統,此誓為證。

實用的學習教育心得體會集錦 篇11

  這幾天外國教授一陣狂灌——傳統的管理理論、人際關系的管理理論、系統的管理理論。大量的關于學習、教學、技術的思想需要自學和交流。特別是要用它分析案例、寫出感想。不得已去思考它的本源,以便能把各種理論加以同化。人為什么要提出理論?理論是如何提出的?如何發展的?為什么會形成不同的流派?為什么我們感覺很有理的理論在現實中感覺很沒用?很多有用的又感覺很不想理論?等等。

  一個人他發現事物A具有某種性質,當他同樣發現其他大量的事物具有這些性質時,他就提出來了-----類似A的一類事物有特性M ,這就形成了最初的理論。當另一個人看到A時,他就會用這個理論去判斷A應具有M特性,前提是他判斷這個事物是A和他知道這個理論,這就是這個理論的應用。好處是其他人可以借助理論直接解決問題,缺點是理論有其適用范圍和真理的不確定性。

  下面進入理論發展的階段: 很多人感覺這個理論太好了,就想對它加以推廣和完善,這樣就形成了更加完善的學說。另一些人感覺這個學說有問題,又回到原始的事務上重新觀察,重新思考,借鑒前人的經驗,找到自己新的視角,從而提出來了另一種理論。這就叫創新。兩種理論都是對一種事物的不同方面的不同角度的論述,因為事物本身是復雜的,所以,每一種理論都是不完善的,造成了我們需要學習各種理論。還有一種情況,有人對觀察的對象進行了調整,從而歸納出了有一種新的理論。這些不同的新理論就形成了不同的流派。

  當有一些人專門從事教學和研究的時候,他就需要給各種流派加以梳理和整合從而形成一個完整的符合邏輯的無矛盾的系統。Euclid整理的《幾何原本》是西方的代表,孔子整理的《詩經》是東方的代表。專門從事研究的分為自然科學和社會科學的研究,而自然科學又有實驗研究和數學推理兩種方法,實驗研究的科學性體現在可重復,即你公布的實驗結果必須保證別人在同等條件下能得到同樣的結果,那么,這個結論就是真實的科學的。數學推理所建立的結論是否正確是由實踐應用的情況來檢驗的。社會科學研究借鑒了大量的自然科學的研究方法。如大量的心理學實驗,數據統計分析等,但是,社會和自然的復雜程度遠不是人類能完全掌控的。我的感覺,在教育領域評判理論對錯的標準是多少人的認同,或者是說多少相關專業人士的認可,即被引用的的多少和多少知名人士說過類似的話。

  在理論學習時,由于理論產生的背景被抽調,理論應用的案例不可重復,所以造成了教育理論應用的困難,總有胸中似理念澎湃,但無一良策可用之感。

  如何學習理論,我個人之見。要想象一個場景,把他們所說的加以復原,是指具體化。有些大師認為理論就是一個理想化的實例。然后把各種理論都復原到你的模型上,如果不夠就修改和擴大你的模型,這樣,所有的理論學完之后,你自己的完整的理論體系就建立了。當這些理論在你的模型中能夠和諧共處時,你就完成了在他們之上的理論構建。記住,千萬不要,用各種模型去適應各種理論,那樣你將永遠是理論的奴隸,永遠解決不了你自己的理論構建,也就永遠解決不了如何應用理論指導實踐的問題。

  所有的高僧、思想家、大師與常人的區別就是,他頭腦中有一個萬物的相關的模型,并且能用語言和文字展現出他的模型,他自己或他的學生一定有超強的說服別人的能力,使得它的學說得以推廣。如,布魯諾對于哥白尼的日心說,董仲舒對于孔子的儒家學說等等。

實用的學習教育心得體會集錦 篇12

  生本教育是以學生為本的素質教育。“生本教育”的內涵是:打破常規,把課堂還給學生,學生是教學過程的主體。下面是我在學習生本教育的一些體會:

  一、學生才是教學的最大資源,教學過程要以尊重學生的內部自然規律為教學前提

  “生本教育”要求教師放棄講解,而是拋出有價值的問題,讓學生你一句,我一句的討論。以往我們的課堂是教師在上面講的聲嘶力竭,學生在下面似聽非聽。現在的三年級我就有著非常明顯的感覺,上課的時候,我一個人在上學講。總是有的學生不聽,無論用什么樣的方法,也是還難調動學生的興趣。有時讓學生自己來講解吧,還扭捏不大方,聲音小的只有自己才聽得到。隨著學生年齡的增長,他們在課堂上主動舉手發言的熱情越來越低。但“生本教育”并不這樣認為,它提出“學生才是教學的最大資源,教學過程要以尊重學生的內部自然規律為教學前提”。尤其在英語課堂教學中的拓展部分要根椐學生的能力,創設情境讓學生進行對話,或暢所欲言。不管多與少,對與錯,重在參與,加強和關注學生的操練。

  二、生本教育提高學生學習英語的興趣

  語言學習的效果和學生對學習的興趣密切相關,在長期的教學探索中我發現有很大一部分學生對英語學習的興趣不濃,其原因是多樣的,如老師講課過于呆板,要求學生機械式的學習和記憶,學生基礎太差沒有信心等。在我擔任教學任務的班級里,我采取很多方式來改變這種狀況,大量開展對話、競賽、講故事、表演等貼近學生心理的活動。例如,每天和學生用英語就他們感興趣的話題交流,在詳細講解課文的基礎上針對中等程度的學生開展搶答比賽和提問比賽,讓學生自由發揮才能;或者就課文內容在課堂上表演等;與此同時,我比較留心在講課的語言上盡可能做到生動有趣,抓住學生語言里的有趣點加以發揮,利用任何可以用的機會引起學生對英語的關注。

  三、生本教育對教師教育教學能力的提高

  生本教育絕對不是一件容易到一蹴而就的事情,相比傳統的教育模式,它對老師提出了更高的要求:首先是控制課堂教學進程的能力。生本教育要求將課堂還給學生,并設計很多的學生活動,這就要求教師一定要有果斷控制課堂進程的能力,在適當的時候讓學生從一個學習環節進入下一個學習環節。例如我經常在新課教學中安排學生就課文內容互相提問,或開展比賽,有的時候已經到了約定的時間了,由于學生對課題非常有興趣,就會不斷的提出很多的問題,課堂氣氛可以熱烈到令老師不忍心打斷他們的地步。這個時候如果老師不及時停止學生的活動,就會影響本節課預定的任務,會導致整個學期的教學計劃被耽誤。其次,與學生進行情感交流和溝通的能力也是極為重要的。生本教育需要教師與學生具有非常融洽的關系,這樣學生在課堂上才有可能積極配合老師的要求,順利的和老師配合開展各項活動。我在課堂上也每天或多或少都會留時間和他們用英語進行交談,涉及的話題多是他們感興趣的,長期實行,收到了很好的效果。除了以上兩條外,生本教育對教師的專業素質能力、創造和開拓的精神、向學生和他人學習的能力等都有較高的要求。如果教師的語言能力不夠,或者教學能力不足,言傳身教下,是不可能教出高素質的學生的。

  當然,我們實施生本教育模式是在起步階段,必須不斷學習先進的方法和經驗,勇于探索和創新,開拓新的教學領域和教育方式,甚至走前人沒有走過的路,設法提高教學效果和學生興趣。

  任何改革都有其發展的不同階段,生本理念也不例外,我覺得在實施過程中,我們應該注意以下幾點:

  1、循序漸進。生本課堂,要求小組活動有板有眼,要求課堂收放適時有度,要求學生自學方式有效,但好習慣和好模式的形成,需要教師細致到位的指導和幫助,因此,根據不同階段的不同特點,去調整方法,給學生一定的適應空間很重要

  2、默契培養。生本課堂,要求老師把有效的時間交給學生,讓他們從表達展示中收獲,而教師的語言就要精練到位,一堂課效果好壞,學生可能起主要作用,這就需要老師在幕后課下做足工作,組長的溝通培訓,問題學生的幫助指導,細節的深入研究,來形成和學生的默契,這樣的課堂才會事半功倍。

  3、激勵效應。沒有一個人不渴望被認可。因此,當學生主動去探究,表達有新觀點,展示有新發揮時,我們一定要及時評價,及時鼓勵表揚,甚至學生沒有達到我們預期的效果,或偏離主題時,恰當的激勵和建議,是必不可少的。

  其實,經過一個學期的學習摸索,對生本教育的認識還很淺顯,有時,也會有很多困惑和問題,把課堂交給學生的同時課堂紀律就有所放松,讓學生展示的同時就延緩了教學進度時間,給學生主動學習的機會,同時對教師自身的知識儲備就提出了更高的要求,因此,我還應積極學習,主動實踐,力爭讓學生先學樂學,讓我們的英語課堂更生動更精彩!

  在今后的教學中,我覺得要繼續學習生本教育,在課堂充分信任學生,相信學生,敢于放手,并真正依靠學生自主地學;善于創設能激發學生學習欲望的教學情境;注重小組合作的學習方式,積極創設和諧的學習環境。快樂學習知識,快樂的成長,使他們真正的成為學習的主人。

實用的學習教育心得體會集錦 篇13

  當前有一種聲音認為,現行課堂上推行的合作學習很多流于形式。在有人聽課的時候,教師就會把學生的座位由為講授服務的“秧田式”改為合作討論的“圓桌式”,6—8人圍坐在一起,似乎這樣就是合作學習,似乎這樣就能體現新課程改革的要求。一位學者評價一節以合作學習為特征的課,搜集的課堂數據顯示:課上教師示意學生合作學習達18次,而16次合作屬于低效合作,2次屬于無效合作。

  在這樣的課堂上,合作變成了短暫的“合坐”,教師不理解,學生難接受,課后隨即也就像扔垃圾一樣把它丟棄了。這樣的“合作”作秀意味過濃,因而也不可能成為學習的常態。

  我讀了張素蘭老師的《合學教育:打造教育動車組》一書后,才逐漸了解了小組合作學習的內涵。

  (1)關注學情決定合作是否順應需要

  我們可以把牛牽到岸邊,卻不能按住牛頭強使之喝水。合作學習亦然。合作學習是學生的學習需要,然而這并不意味著學生時時處處都需要合作。心理學的“需要理論”是我們推動合作學習時不能不思考的角度。合作學習是否有效,首先要看教師是否在需要合作的時候設置合作。

  (2)小組的合理構建

  第一、合作小組的成員之間應該存在差異,包括智能、性格、成績差異,但差異都不能過大。

  第二、合作小組的成員之間同性別組合優先

  由于中學生正處于青春萌動時期,所以在組合小組時,應該首先考慮同性別組合優先,以避免不必要的“感情糾葛”。

  第三、合作小組的成員之間尊重自愿,整體協調。

  “強扭的瓜不甜”這句話很生動地闡述了一個處事原則:不要強加于人。尊重自愿、整體協調的原則包含兩層意思,一個是就個體而言,在組合學習小組時要充分尊重學生意愿,努力使得愿意組合的同學組合到一起,二是就整體而言,要有班級整體的協調,有班級的通盤考慮。協調時,要鼓勵那些班委、團員表現出高風亮節。

  第四、合作小組的成員之間要保障麻煩程度最低,方便程度最高

  各小組確立以后,要在座次上提供方便。如:

  1、把學習相對薄弱的同學排在前面,把學習相對較好的同學排在他的后面,當組員回頭去問問題時,給別人帶來的麻煩比較少,有利于合作的穩固與發展。

  2、一是單獨組成理科合作組、文科合作組;二是組成文科與理科互相補充的合作組。

  第五、先觀察后組建,先磨合后穩定

  在師生初步了解、同學彼此愿意的前提下,可以進行合作學習的試運營,然后磨合、調整。

  (3)把復習挪到課上,設置合作復習環節。

  在上課伊始,教師留出約5分鐘時間,由學生互相提問、講解、補充、糾錯。

  教育家阿希姆·福爾丁斯說過:“任何事情只聽到或者讀到一次,一個月內就會逃出記憶。如果把它教給別人,它便變成身上的一部分,除了死亡,不會被奪走。”復述學習內容,不但有助于理解和記憶,而且還能大大提高學生的學習興趣。這樣的合作能夠保證復習過程中的全員參與,保證復習質量,使復習具有個性化特點,從而把鞏固性復習或準備性復習落到實處。

  推演開來,以學情為基礎,在需要印證核實、拓寬加深、復習鞏固、合作探究的環節設置合作學習,在知識重點合作鞏固、在知識難點合作攻關、在知識生長點合作催生、在知識易錯點合作辨析、在知識易忘點合作記憶,這樣的合作才能夠遠離作秀,服務于教學。

  (4)深度的合作不同于工具化的“一幫一,一對紅”。

  一幫一是單向的,而合作是雙向的。只有把學習優異的學生當作獨立發展的生命體,合作學習才能夠得以深入。在合作學習中,在加深理解、強化記憶、提升興趣的同時,教師需要讓學習優異的學生實現在以人為鏡的對比中反觀自照,在與異樣的思維碰撞時拓展視角,在講述知識的過程中訓練表達,在人際交往中將心比心練達人情。在互相講說的過程中,他們以說激思、以說驗思、以說校思、以說定思,從“聽明白”到“想明白”再到“講明白”,實現明白境界的三級跳。

實用的學習教育心得體會集錦 篇14

  本月7日,全鄉老師統一聚集在上饒縣黃沙嶺鄉中心小學的會議室,學習孟照彬教授提出的有效教育理論。經過學習交流培訓后,我有了一種耳目一新、開闊視野、大受啟發之感,使我對有效教育有了一定的認識,明白了學習方式訓練的重要性,同時也深感自己肩上的壓力。

  一、對EEPO有效教育模式的領會:

  1.MS-EEPO指的是以孟照彬教授為主創立的三大教育體系(孟氏體系)的總稱。三大教育體系是指MS-思想體系,MS-理論體系,MS-操作體系。EEPO是有效教育的英文表達,其核心理念是:有效教育是通過組織和參與來實現的。它的價值在于優化教育教學,它有一套可操作的備課方式、學習方式、評價方式、考試方式、管理方式、以及認證體系,從學習方式的訓練去提高學生乃至民族的綜合素質。

  2.EEPO有效教育集中了中西方最優秀的教育理念和教育方法。它為我們理想的素質教育和現實的應試教育找到平衡點,它能有效的把西方擅長的“個性、創造性”與東方最擅長的知識性有機結合。EEPO有效教育為課改提供了操作上的支持,教師在熟練運用操作技術后能快速提高課堂教學效益。EEPO有效教育比較完善和成熟的是操作范疇中的課型方式,學習方式和評價方式。

  3.EEPO有效教育新課堂與傳統課堂備課的思路不同,教師的關注點不同,課堂上的教學文化也不同。主動權的交互問題是新教育文化與傳統教育文化的分水嶺。

  4.實施EEPO有效教育,要把握好六個原則:組織參與原則,三維一體原則,目標達成原則,吐故納新原則,少就是多原則,實踐運用原則。

  二、面對“EEPO有效教育”我們該怎么做?

  1、轉變思想,從改變課堂授課方式做起,由做知識的傳授者轉變為學生學習的促進者,由學生的管理者轉化成學生發展的引導者。落實到課堂,就是做好學習方式的訓練,做好“聽看講想做動靜”七要素的合理轉換,做好學習組織的構建和合作訓練。

  2、用EEPO有效教育理念開創教育教學的新境界:“以人為本”,關注學生主體意識的培育,關注學生的個性創造性能力的發展,關注學生與他人合作的能力的培養。做好角色轉變,不做管理監督者,做學生學習活動的組織引導者、欣賞者。

  3、把學習主動權交還給學生。EEPO新課堂上,學生的學習應該被看做是一種創新活動,是學生通過收集信息,整理分析信息,模仿、體驗,分享等方式將知識內化,轉換成個人能力的過程。

  三、EEPO有效教育對我們的要求:

  1.學科知識要求。熟練掌握課標要求,熟悉本專業的歷史和現狀,了解最新科研成果和發展趨勢。學識精深,達到智如泉涌的境界,能使我們的教學活動充滿生命和活力。

  2.相關知識要廣博。我們要適應當前學科分化與綜合的需要,就必須掌握一定的相鄰學科知識。只有知識面廣了,知識量多了,才能從學科交叉、學科對比、學科滲透等方面對學生進行啟發教育,相反,如果我們孤陋寡聞,知識淺薄,就無法滿足學生的求知欲。

  3.是理論功底要扎實。我們要把自己的知識和能力轉化為學生的知識和能力,僅有豐富的知識是不夠的,還必須掌握教育科學的理論和技巧。我們要在教育理論的指導下,在教學過程中充分激發學生的主動性、積極性和創新精神。

  4、能力上要有廣度。我們的教學能力要實,也就是說,我們要會講,更要會導,會引導。不但讓學生“學會”,更重要的是要讓學生“會學”和“學得有樂趣”,這是我們教師能力的重要標準和集中體現。

  5、情感上要有親和力。親和力是對學生要有愛心,耐心,要經常鼓勵學生,善于激勵學生,哪怕是批評,其中也包含著教師對學生的愛。親和力是讓學生覺得教師可信、可靠、可敬、可親,使師生之間建立穩固的情感關系,從而達到“親其師信其道”的教育境界。

  總而言之,EEPO有效教育仿佛一把鑰匙打開一把堅鎖,EEPO有效教育恰如一陣春風,正應了那句古詩“忽如一夜春風來,千樹萬樹梨花開”。我們乘著EEPO有效教育課堂改革的東風,定會邁向成功教育的彼岸!

實用的學習教育心得體會集錦 篇15

  教育能夠決定和改變一個人未來的命運,教育也能決定和改變一個國家未來的發展前景。實施科教興國戰略,推進自主創新,要變人口大國優勢為人力資源大國優勢,我們就必須確保九年制義務教育的貫徹落實。

  1986年教育法的出臺標志著我國義務教育走上了法治化軌道。20多年來,我國在普及義務教育方面取得了顯著成就。然而,由于社會轉型等諸多因素,義務教育推行過程中也出現了一些亟待解決的問題,這是此次教育法修訂的時代背景。

  受教育權是現代社會公民的一項基本權利。這一基本權利所對應的正是國家和政府的基本義務。制定教育法,實施教育法,正是國家和政府履行這種義務、落實公民權利的必由之路。對于廣大公民而言,義務教育并不僅僅意味著適齡兒童家長及監護人的責任和義務,義務教育首先是國家和政府的義務。采取各種有效措施確保每一個適齡兒童入學接受規定年限的學校教育,是現代政府不容推辭的責任和義務。

  制定并實施教育法,也是切實提高國民文化素質的客觀需要。在現代社會,通過實施義務教育,普遍提高公民文化素質已經成為各國政府的共識。據聯合國教科文組織統計,全世界有170多個國家宣布實施義務教育制度。多方面研究表明,國民的高水平教育對于個人和整個社會都具有可觀的經濟效益和社會

  效益。教育能夠決定和改變一個人未來的命運,教育也能決定和改變一個國家未來的發展前景。實施科教興國戰略,推進自主創新,要變人口大國優勢為人力資源大國優勢,我們就必須確保九年制義務教育的貫徹落實。在這個事關國計民生的問題上,政府責無旁貸。

  新教育法的頒布實施,對于進一步深化教育體制改革,促進義務教育的發展,是一件具有里程碑意義的大事。新教育法的誕生標志著我國義務教育進入到一個新的階段,對全民族素質的提高和國家未來的發展,都將產生積極的作用。

  修訂的教育法為學校辦學提供了有力的法律保障。在新教育法中,四處提到特殊教育,充分體現了這屆政府人文化的關懷和親民的思想。在構建和諧社會中提升對弱勢群體的法律保障,讓這些有殘障的孩子、這些家庭看到希望,看到黨對他們的這種關懷。從這一點上看,新教育法凸顯了政府構建和諧社會和以人為本的理念,讓教育工作者感到振奮和欣慰。

  作為一所普通小學學校老師,讓貧困家庭的孩子上得起學,不因為家庭條件的差異和學校條件的差距影響到孩子的健康成長。從這個意義上說,我們是新教育法的最大受益者。農村蘊含著大量的人才,還有待開發的人力資源,從法律的角度給他們一個平等就學的機會,未來,國家和民族也將是最大的受益者。”

  以人為本,保障義務教育階段所有孩子、所有學校、所有老師的基本權利,這是我讀新教育法第一條到最后一條最深刻的感

  受之一。新教育法立法的理念有了較大的突破,其中最基本的一個立法理念是以學生發展為本,真正給學生以發展的空間,同時給義務教育階段教師充分的發展空間。“新的教育法更加突出公益性,還有統一性和強制性。這三個基本支點,雖然不是直接的教育行為,但是對于教育工作者轉變觀念卻非常關鍵。”

  新法明確了對義務教育質量的要求,第一次將素質教育明確寫入法律,提出要面向全體學生,促進學生全面發展,強調要把德智體美有機地統一在教學的活動中。這些內容必然影響到校長的辦學思想和教師的教書育人行為。同時,各級政府和教育行政部門也必須肩負起提高義務教育階段質量的責任。

  在實施新教育法過程中,我有這樣的思考。:教師應當熱愛社會主義教育事業,努力提高自己的思想、文化、業務水平,愛護學生,忠于職守。《教師法》告訴我們:教師是履行教育教學職責的專業人員,承擔教書育人、培養社會主義事業的建設者和接班人、提高民族素質和使命。教師應當忠誠于人民的教育事業。

  雖然我是一名普通的教育工作者,卻肩負著為祖國的未來夯實基礎的重任。教育法的學習讓我深深感受到:一、德育是我們工作的首位。身為教師必須要做到全身心去愛自己的學生。因為當你走進學校大門時,你的一切就已經不屬于你自己了,而是屬于孩子們。喜歡學生、愛護學生,應當是教師的天職,正所謂:師愛即師魂。可是在實際中真正做到這一點,尤其是做到喜歡每一個孩子,卻是非常不易的。教師不應因為學生的家庭背景、人

  情的親疏、智力水平的高低等因素而對學生另眼相看,應尊重學生的人格,公正合理地對待每一個學生。教師只應在乎學生是否學會做人,是否學會求知,在教學中應本著求真、求善、求美,最后才是求知這樣一個原則來教書育人,必須把德育放在首位,培養學生正確的人生觀和世界觀。二、全面推進素質教育,已經成為學校教師勢在必行的工作。打破傳統教育模式,讓學生在更為廣闊、寬松的學習和生活空間里,接受全面的培養,獲得真正的全面發展才是一切為了學生,那么除了針對課堂教學加以改革之外,我對學生的作業布置中也應該丟掉了以前的簡單重復的內容,改為根據學生的水平差異分層次設置不同的作業。

  導致師德失范現象的因素很多,我認為主要有以下幾個方面:一是教師教育理念陳舊,其理念還停留在應試教育的框框里,只注重學生的智育發展,忽視了學生人格培養,沒有注意心靈的溝通。二是教師缺乏良好的心理品質,而教育學生需要良好的心理品質,心理品質的缺乏輕者對學生惡語中傷,重者對學生體罰。三是在利益的驅使下急功近利,缺少愛心,不會關愛學生。四是教育評估機制,仍以應試成績為核心,教師面對各方面的壓力,延緩了師德建設的進程。師德形成決非一種表面的具體行為。任何一種師德表現都能折射出深層的東西,它包含著人才觀、學生觀、質量觀、管理觀、學習觀、評價觀等一系列相關理念在內的綜合觀念。一句話,有什么樣的教育理念,就有什么樣的師德表現。

實用的學習教育心得體會集錦 篇16

  本人經過《中華人民共和國義務教育法》的學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、按照《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業,為人師表。 在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行《中華人民共和國義務教育法》的規程,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。堅持"一切為了學生,為了學生的一切",樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,不用學習成績作為唯一標準來衡量學生,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個學生。

  當然,法律的實效更多地取決于執行的過程。這種實效不僅在于用法律規范政府的教育政策和教育投入,規范學校的收費行為等。更在于讓其他人有法律的依據,合力打擊那些非法行為。因為法律的實效更多地在于權利意識的覺醒,以及隨之而來產生的監督行為。由此我們可以得出結論,那就是最該學習的法律。不是政府和學校,而是學校、學習橫和家長。只有我們都了解了義務教育法,具有了響應的維權意識。才可能形成更嚴密,更有效的監督體系,為義務教育健康發展提供保障。

  在教育教學過程中,利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想政治素質,激發他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。總之,本人將站在民族復興的高度上來認識黨的教育事業,忠心于黨的教育事業,勤勤懇懇,把畢生的 所學貢獻給社會主義國家的教育事業中,在平凡的崗位上爭創不平凡的業績。

實用的學習教育心得體會集錦 篇17

  很多人都會知道,當一個農民在生命快要結束的那一瞬間,他會默默無聞地忙著播種收割;當一個醫生在生命快要結束的那一瞬間,他會急著去救治躺在醫院的病人;當一個老師在生命快要結束的那一瞬間,他會認認真真地教育每一個學生,賦予每一個學生,這才是盡職盡責,而當一個在路上行走或開車的人,在生命快要結束的那一瞬間,會想起什么呢?

  班會課上,老師給我們上了一節生動有趣而受益匪淺的課。同學們都非常專心致志,有時[捧腹大笑,有時深表同情。首先,老師讓我們看了一些關于交通的知識,哪些我們應該做的,哪些我們不應該做的。其中有一些很滑稽的動畫,接著,老師設計了一個簡單實際的小游戲,他先說出一些交通安全中存在的情況,再讓我們判斷是對還是錯,如果這道題是對的話就要擺出一個錯誤的手勢,反之就擺出一個正確的手勢,有些同學因為反應遲鈍,一時做錯了,同學們都笑了起來。下一個節目,老師讓我們看了一場短劇——《流淚的花季》,里面的主角都是一些傷殘的小孩子,有的小孩子因為爸爸媽媽出了車禍而從此失去了世界上最親愛的人,有的小孩子因為去幫爸爸買煙而在過馬路的時候被大貨車撞傷了腿,有的小孩子因為他們的爸爸媽媽都準備要結婚了,但由于一時失誤而被車撞了,導致雙方的子女都有年老的爺爺奶奶供養….

  一次又一次的交通安全失誤,都使小孩子們的幼小心靈受到巨大的創傷,他們的人生道路才剛剛開始,就因為一場事故,在他們心中留下了深深的傷痕,上天對他們是如此的不公平,不公平……

  在現實生活中,有些安全事故是可以避免的,生命只有一次,我們不可以讓它因為自己的不小心而失去,這樣很不值得,一些平常很注意任何事,做事非常有原則的人,也許他們的警惕性會比較高,但也不可以隨便了事,因為這樣的人往往會以為自己一定會沒事,卻”聰明反被聰明誤”;一些平時對交通安全極度不留意,不關心的人,也許他們的交通意識比較淡薄,但到了適當時候,他們可能會變得十分小心,因為這樣的人知道”一失足成千古恨”.

  總之,無論什么時候,只要我們一出家門口,就要小心謹慎,左望右望,人人都知道”馬路如虎口”,我們千萬不要忽視它.

  為了自己的安全,為了不讓家人擔心,為了社會的秩序井然,請大家認真遵守交通規則,做好自己,造福社會.

實用的學習教育心得體會集錦 篇18

  學會學習,終身學習已成為21世紀人們自我發展的必須。作為新時期的教師,我們理應樹立適應時代要求的教育教學理念,不停地學習新的教育教學方法,更新自己,促進發展和提高。而非學歷遠程教育學習正是教師實現終身學習的重要手段之一。在此,我從三個方面談談自己參加非學歷遠程教育學習的心得體會。

  一、 非學歷遠程教育,給教師一個開放的教育觀念和教育資源學習平臺

  非學歷遠程教育是隨著現代信息技術的發展而產生的一種新型的教育學習形式,給教師創造了一個前所未有的開放的學習平臺。它的開放,首先表現在課程設置的開放。不同專業的教師,可以選擇各自專業的課程學習內容;相同專業的教師,可以根據各自的工作實際,選擇具體不同的課程學習內容,使學習有的放矢,實有成效。其次,表現在課程內容的開放。非學歷遠程教育,根據新課改的時代背景,內容涉及教育教學理念、教育教學的方法與模式、教育教學的手段、教育教學的研究、優質的教育教學實例分析等等。這些具體的內容,對于教師突破傳統的教育觀念和教學思想,改變傳統的教學模式、教學方法和教學手段,適應教育教學的深刻變革,都具有重要的現實意義。再次,它的開放還表現在學習的方式上。非學歷遠程教育的學習,突破了時間、空間的限制,充分發揮人的自主能動性,因地因時制宜,結合自身的特點,采取相應的時間或地點自我學習,是教師在職學習的有效方式。

  二、 非學歷遠程教育學習,是促進教師專業成長,值得長期利用的教育資源

  時代的發展,新課程的改革,對教師的教育教學提出了嚴峻的挑戰。非學歷遠程教育以其豐富的教育資源,先進的而科學的教育教學理念、方法、手段,開放的學習模式,不僅從根本上改變了傳統的學習模式,而且豐富了教師的教學方法,更新了教學理念。教師在工作和學習中充分利用它,能有效地提高教育教學業務水平。比如,在教學中要善于引導學生發現問題;教師要擔負起課程的建設者、開發者、利用者;教師作為教者,其“源”不止“一桶水”,而應是“長流水”,長流常新,永無止境;每個學生都有被賞識、被肯定、被鼓勵、被包容的渴望……所有這些,一方面能起到自我診斷、自我調控的作用,指導和改進自己的教學。第二,開闊了教師的視野,提高了教師的專業技能,促進了教師教育教學理論和方法的更新。這樣,非學歷遠程教育學習,能夠有效提高教育教學效果,全面提升教師的專業素養。

  三、非學歷遠教學習給我們帶來了不拘一格的教學課堂。

  結合聽覺、視覺特點,充分發揮現代傳媒技術優點,通過多媒體、互聯網,把枯燥無味的知識傳授變成趣味橫生的互動過程!教師可隨在網上請教所學專業的一流專家、學者或教師,還可以在交流論壇中交流學習感受,使交流有了“天涯若比鄰”的感覺。非學歷遠程教育改變以往的教育手段,在非學歷遠程教育中的教師與專家處于分離狀態,由傳統教育中的主導者變為可以利用的教育資源,學習者也從教育的對象變為教育資源的選擇者、利用者。非學歷遠程教育使全國的學習資源共享,學習資源極大的豐富了,學習更是學習者主動的選擇。

  非學歷遠程教育以其豐富的教育資源,改變了傳統的學習模式,豐富了教師的教學方法,更新了教學理念。教師在工作和學習中充分利用它,能有效地提高教育教學業務水平。以前上課是一支粉筆,一塊黑板,上課下來,教師是一手的灰,一身的白,吸進了不少的塵,身心俱損。現在,如果進行多媒體教學,學有聲音,有圖象,色彩豐富,內容齊全,這樣教師不僅遠離了塵埃,也真正實現了教師是課堂的參與者,組織者,引導者,學生學習方式也由以前的被動接受學習變成自由學習,探索學習,由于班級引進了新思路,師生角色得到很好的定位。在良好的教育氛圍中。校園生活充滿了活力。教室黑板報上有孩子們充滿想象的稚氣作品,課堂中學生暢所欲言。手抄報在孩子一手采編下,圖文并茂,豐富多彩。看望敬老院的老人時,孩子那自編自演的節目,讓人贊嘆不已。

  總之,通過這次培訓和學習,我感到還有許多需要學習的地方,現代信息技術為核心的非學歷遠程教育,為我們營造了一個嶄新的學習環境,在這里有我們渴求的書林瀚海,無論是“教”還是“學”,從內容到形式都新穎獨特,激發了我的學習興趣,對我不斷地獲取知識和提高教育層次是非常有益的,對日常工作起到了極大的促進作用,豐富的創造力和非凡的預見性,更能使我們領悟到教育學習的真諦,那就是人人享有終身接受教育的權利!這一切,都深深地吸引著我,同時也對遠程教育有了實實在在的認識,通過學習收獲頗多。

實用的學習教育心得體會集錦 篇19

  在全省農業銀行員工開展學習《從我做起,合規操作專題教育讀本》的活動中,本人對待這次活動是非常重視,雖然近來工作繁忙,但我還是對照著書本知識,聯系平時實際工作。做到集體學習時候認真聽講,工作之外的時間做好學習筆記,通過一個多月的對《從我做起,合規操作專題教育讀本》的學習,本人認為學習了此書能夠切實提高本人執行制度的自覺性、增強控制風險和識別風險的能力,可以從源頭遏制違規違紀問題和案件的發生,學習了《從我做起,合規操作專題教育讀本》之后,本人感觸頗多,下面是本人的一點個人體會:

  一、堅守規章制度,熟悉業務流程,不盲目聽從命令。

  從上級行傳達給每個員工違規違紀教育案例中看出,很大一部份案例都是我們員工缺少對制度的學習、同時對業務流程相關制度理解不透、不熟悉,有時既使自己站在犯錯誤的邊緣也渾然不知,總以會這事做了也不會造成什么后果,如案例二就是這樣的例子,當事人對業務不熟悉,憑著同事關系,迫于所主任的威力,盲目聽從上級指示,結果后果是自己丟掉了飯碗,害了自己,如果當事人稍微制止的話,結果卻大不一樣,這都是自己對制度不熟悉的后果,說到這里,我又想到我們平時的工作:有客戶拿來未到期的存單來行辦理提前支支取業務,本來按規定提前支取要存款本人的身份證和代理人的身份證才可以支取,可是有的柜員憑著與儲戶熟悉的關系或當事人求情、說路途之遙等等原因,就給儲戶辦理了提前支取業務,結果呢,這筆存款剛好是家中二人鬧離婚而當事人拿不到存款本人的身份證才出此下策。就因為這原因——我們沒堅守制度,讓存款人找上門來找麻煩,可想而知,我們的臨柜人員就要為這錢負責追回,這就是沒堅守制度的結果。

  二、忠于職守,愛崗敬業,不做違法亂紀之事。

  《從我做起,合規操作專題教育讀本》這本書都是金融工作人員在長期的工作經驗的總結,它涉及到我們銀行的各個部門特別是前臺操作人員,這里面有我們工作人員的操作流程,各個工作類別的職責與權限、工作的內容。我們每位員工要在工作上愛崗敬業、永不做違紀違規之事就要認真學習書本,把書本知識吃透。金融案件的層出不窮,就是因為我們不按規辦事,有時曉得那時不可以做的,但就是圖個方便,圖個人情,結果釀成了不良后果。

  三、工作處處有風險,慎重認真最重要。

  縱觀我們金融部門各個職位,每個部門都有各自的風險,臨柜的有付錯錢的風險,信貸部門有貸款調查不實難于追回貸款的風險,前臺有前臺的風險,后臺有后臺的風險,就是三級主管在授權時也難免有時事多而沒審查業務就授了權,結果業務出了差錯,而受到牽連的風險。所以說我們金融領域的工作處處都存在著風險,只有認真去做好每件事、慎重對待自己每一筆業務,才能更大可能的避免差錯。避免案件的發生。

實用的學習教育心得體會集錦 篇20

  通過此次學習,我感慨很多,此次縣局相關方案的出臺,給我們今后的教育教學工作指明了..。規范辦學行為,實施素質教育,很多人認為是不抓教學質量了,恰恰相反,規范辦學行為是為了更好的提高教學質量。

  此次“課程實施發展年”活動的開展,就是在規范辦學行為的大背景下,牢牢抓住提高教育教學質量這一核心,在嚴格執行國家課程計劃的前提下,進一步追求教學管理的有效性、課堂教學的高效性、自主發展的科學性,增強教學評價的激勵和引導功能,以全面實施素質教育,力求教育教學效益的最大化,使學校成為學生成長的樂園,以高效達成教育的本質目的。

  對于我個人工作來說,我認為要通過“課程實施發展年”活動的開展,達到如下具體目標:

  1、全面實施課程計劃,確保興趣小組活動正常開展,全面提高學生的綜合素質。

  2、投身到“三案六環節”課堂教學模式的研究和實施中,全面改革課堂教學模式,提高課堂教學效益。

  3、出臺基于平明鎮小學現狀的電教工作評估方案并細化到人。

  4、開放學校書吧,組織學生開展豐富多彩的讀書活動。

  5、引導教師積極主動地參加到各類現代教育技術應用研究活動中,不斷提高教師應用現代教育技術進行教育教學的能力和水平。

  6、繼續積極做好省四配套工程和省優質教學資源光盤的使用和管理工作,為教師使用好省優質資源做好服務和指導工作。

實用的學習教育心得體會集錦 篇21

  作為邁入大學生活的學生來講,一開始,大學、社會對我來說都是很陌生的,甚至有時候覺得它們距離自己是那么的遙遠。當前的大學生活除了孤獨,就是對大量課余時間無法利用的茫然,整天過著一種教室——宿舍兩點一線的生活,沒有對自己未來的職業生涯做一個整體的規劃。甚至沒有正確的審視自己,審視自己的專業。而經過職業發展教育課的學習,在老師的講解和指引下,我開始慢慢地撥開眼前的團團迷霧,摻望自己的未來,開始重新認識自我和自己所選擇的專業,甚至也開始構畫自己未來的職業藍圖。我想在職業生涯中我的收獲和體會是頗多的。

  隨著我國勞動力市場競爭與開放程度的提高,越來越多的大學生走向失業,就業問題隨之凸顯。全國絕大多數高校都開設了職業發展課,有的高校將課程的時間跨度從大一延續到大四,還有很多高校建立了針對本校學生的就業網站,初步實現了“制度化、專業化、全程化和信息化”的目標。然而,職業發展教育作為一門獨立的學科,其課程體系建設還不完善,而與這門課程有關的理論研究和教改實踐更是處于起步階段。大學生職業發展課的課程既強調職業在人生發展中的重要地位,又關注學生的全面發展和終身發展。通過激發大學生職業生涯發展的自主意識,樹立正確的就業觀,促使大學生理性地規劃自身未來的發展,并努力在學習過程中自覺地提高就業能力和生涯管理能力的—門公共必修課程。通過教學,使大學生能夠從態度、知識和技能三個層面做好就業準備,并對自身職業生涯進行合理規劃。大學生職業發展課既是一門“理論課”,又是一門“實踐課”;既是一門“知識課”,又是一門“技能課”。學習這門課程之后,讓我對職業發展的相關理論有所了解,具體實踐當中以規劃發展自身的職業生涯。

  高等教育大眾化的背景下, 高校畢業生的就業形勢日益嚴峻。 社會對人才的需求及對 大學生職業素養、 職業技能的要求日漸提高, 大學生就業指導和職業教育已引起了高校和全 社會的廣泛關注。構建大學生職業教育與發展服務體系,有助于提高大學生的就業率,提升 大學生就業質量是解決大學生就業問題的長久之策。 為順應形勢, 高等學校應不斷加強大學 生職業教育, 切實提高職業教育的針對性和實效性, 滿足社會對人才的需求和學生自身成才 的需要。

  作為一個大學生,對職業認識不強是客觀存在的大問題。對職業的是認知不夠,從而導 致大學生在擇業的時候,不能從自我認識出發,不能從興趣、價值觀、能力等方面深入分析 自身特點,選擇適合自己的職位。在整個大學學習過程中,學習的目的性、方向性不足。或 許,再考大學的時候,很多人能明確的認識到自己喜歡什么、知道將來選取那個專業 。但 這并不意味著隨著高考壓力解除, 接觸到不同于高中被動式學習的環境, 每個人都能夠明確 的知道將來自己要走上什么樣的道路,心得體會《學習職業發展教育后的心得體會(一)》。 很多學生要么對學習感到很茫然, 要么就跟風的去考 取各種各樣的證書。 最終直到畢業的那一天, 才認識到大學四年的時間并沒有得到充分的利 用。這也將導致擇業的時候,不清楚職業的具體要求,對選擇的職業不喜歡從而跳槽,或者 沒有獲得所擇職業要求的能力,在升遷的路途中并不順利。 我國高校在職業發展教育上有所短缺。 很多高校并沒有一個完備的、 健全的職業教育組織。很多學校只是設立了大學生職業就業中心, 而中心僅僅指導大學生如何去獲得一個職業,并沒有指導學生怎么去選擇自己的職業。 就業指導局限于幫助學生了解就業政策、準備就業 材料、提高就業技巧等方面,以便畢業生就業時現學現用。這就導致了一個問題:大學生知道自己將來要工作,可不明白自己將來的工作和自己所學的知識有何聯系學生正處在職業的探索期間,需要對自己的未來做出決定,他們所需求的遠遠要超 出一門職業教育課所給予的。沒有專門機構的負責,沒有專業老師的指導,學生的內在需求 給本得不到滿足。社會也要對職業教育的缺失負起責任。現代社會商業化、市場化的轉變是必然的。這就 意味著大學教育和要和市場緊密的接軌。 大學教育固然要負起指導職業教育的重任,市場也不例外。很多企業公司只在用人的時候抱怨員工在某一方面的欠缺,指責教育的不完善,卻不明白自身對職業教育知道的不作為。一些專家認為大部分的大學生將來所就的職業和大學生的所學專業是沒有關系的。這個理論在社 會上甚是流行。好像還得到了很多認可。甚至有的學者專一寫書來闡釋:大學的學習并不重要,重要的是學會一種生活態度。大學四年所學知識無助于就業,大學重要的是學習生活態度。這就導致了新的“讀書無用論”的產生。這是對大學教育的否定。這是對知識的否定。 這種理論將會誤導整個社會。 職業發展教育對學生的擇業、 就業有著重要的指導和教育意義。學生對職業的認識需求是很強烈的,僅僅幾節課的時間是遠遠不能夠滿足學生的內在需求的。 當今社會處于激烈的變化過程中,大學畢業生的就業觀念也要相應地改變,打破傳統 的"一業定終身"的理念, 就業, 再就業是大趨勢, 職業生涯規劃也隨之根據各種變化來調整. 所以環境的變化導致自我觀念的變化, 反映到職業生涯規劃上來, 就不能一次把終生的職業 生涯的每一個具體細節都確定下來. 再者,我覺得大學畢業生職業生涯規劃的重點內容應該是職業準備,職業選擇與職業 適應. 從職業生涯發展過程來看,職業生涯發展經歷了不同時期,一種觀點認為職業生涯的階段分為四個時期:①職業準備期:職業準備期是形成了較為明確的職業意向后,從事職業的 心理,知識,技能的準備以及等待就業機會.每個擇業者都有選擇一份理想職業的愿望與要 求,準備充分的就能夠很快地找到自己理想的職業,順利地進入職業角色;②職業選擇期: 這是實際選擇職業的時期, 也是由潛在的勞動者變為現實勞動者的關鍵時期. 職業選擇不僅 僅是個人挑選職業的過程,也是社會挑選勞動者的過程,只有個人與社會成功結合,相互認 可,職業選擇才會成功.③職業適應期:擇業者剛剛踏上工作崗位,存在一個適應過程,要 完成從一個擇業者到一個職業工作者的角色轉換.要盡快適應新的角色,新的工作環境,工 作方式,人際關系等.④職業穩定期:這一時期,個人的職業活動能力處于最旺盛時期,是 創造業績,成就事業的黃金時期.當然職業穩定是相對的,在科學技術發展迅速,人才流動 加快的今天,就業單位與職業崗位發生變化是很正常的.⑤職業結束期:由于年齡或身體狀 況原因,逐漸減弱職業活動能力與職業興趣,從而結束職業生涯. 所以大學畢業生職業生涯規劃的側重點應在職業準備,職業選擇,職業適應三個階段. 大學生要對職業進行物質,心理,知識,技能等各方面充分的準備,還要根據各方面的分析 與自己的職業錨合理客觀地對職業做出選擇. 對即將踏入的職業活動要有一定的合理的心理 預期,包括工作的性質,勞動強度,工作時間,工作方式,同事以及上下級關系都要快速適 應,迅速成為一個成功的職業者。

  職業目標的日漸清晰,使我對自己有了一個更明確的定位,一旦確立了自己的職業目標后,就會朝著這個目標奮進,更積極地學習,不斷充實自我,使自己更多地具備職業目標對我要求的知識和能力。職業發展教育課也有利于我們把握現階段學習和工作的重點。從自己今后的目標中,找尋自己現階段所必須把握住的東西,有重點地學習,提高自己的素質和能力。

  同時,讓我重新開始重視社會發展的趨勢、考慮社會對各類人才的需求,甚至對每個人才所應具備的各項能力的要求。使我的職業規劃能更為貼近現實社會的實際需求,具有現實的可能性和可行性。 讓我們深刻地理解了職業生涯規劃的內涵以及它對于我們未來生活的重大意義,也使我對職業有了進一步地了解,解開了我原來對職業諸多的偏見和迷團。。

  在總體上,大學生就業工作任重而道遠,做好大學生職業發展教育的規劃與指導,不斷 完善其指導服務體系是教育工作者一項常抓不懈的工作, 只有以此為突破口, 把大學生職業 發展教育作為當前素質教育的一項核心內容貫穿于大學教育的各個階段, 建立完善的職業生 涯教育體系,多層次、多角度地對大學生的職業規劃提供科學的輔導。我覺得職業發展教育課十分貼近我們大學生的生活,具有很大的現實指導意義,讓我受益匪淺。

實用的學習教育心得體會集錦 篇22

  根據自治區黨委組織部《關于遠程教育集中輪訓基層干部的通知》要求,我縣農業局對此次輪訓學習高度重視。積極組織全縣農技人員進行學習,并通知11個鄉鎮、4個國營農牧場組織學習。結合農業局開展的黨的群眾路線教育實踐活動,通過這一輪的培訓學習,使我縣農業系統工作人員的理論素質和實踐經驗都得到了大幅度的提升。同時了解當前基層社會管理的形勢和任務、新疆宗教現狀與特點以及農業政策法規等,牢固樹立了全心全意服務于農村、農業、廣大農牧民的意識,認識了維護新疆長治久安的重要性和必要性。

  一、領導重視,組織有力。2月9日新源縣農業局召開全縣農技人員集中輪訓學習動員大會,農業局局長李毅對此次學習提出四項要求,一是統一思想,提高認識,充分認識開展遠程教育集中輪訓活動的重要意義,認真組織實施,注重實際效果,不流于形式;二是要認真落實遠程教育集中輪訓基層干部具體工作措施,要按照領導包鄉鎮負責制,嚴格落實工作責任,主要領導要親自組織實施,帶頭參加培訓班,抓好落實;三是各鄉鎮主要領導要履職盡責,分管領導要帶頭學習,認真組織相關技術、業務人員參加學習,嚴格落實集中輪訓全員培訓制度,切實把集中輪訓工作抓緊、抓實、抓好;四是強化監督,及時反饋,全力推動集中輪訓工作順利有序開展。

  二、措施到位,目的明確。為確保此次培訓學習活動落到實處,不流于形式,農業局制定了嚴格的考勤、請假和學習制度。在學習期間記考勤,確保全員參加;要求每位學員建立學習筆記。在學習結束后按照所學內容要求學員以“作為農技干部,如何引導家人及親屬增強抵御非法宗教極端思想滲透的能力?”和“如何更好發揮農技人員作用,積極組織推廣先進技術?”為主題開展討論,讓每個學員圍繞主題發言。并要求每位學員撰寫心得體會和綜合測試。

  三、領會培訓精神,服務人民群眾。此次集中輪訓從2月10日至2月15日,分為漢語班、維語班和哈語班三個班次,每個班次占兩天,分別安排了5節公共課和3節專業課。全縣51名農業技術人員在全縣10個遠程教育點收看,此次集中輪訓內容主要是學習領會加強服務型基層黨組織建設的有關精神,中央、自治區黨委關于加強和創新社會管理的有關精神和當前基層社會管理的形勢與任務,自治區黨委關于依法治理非法宗教活動、遏制宗教極端思想滲透的工作部署和宗教管理法律知識,結合新疆實際深入解讀農業政策法規及設施番茄優質高產綜合栽培技術等。

  在學習中,學員們認真聽講,遵守課堂紀律,邊聽邊記。此次培訓,不僅提高了我縣農技人員的專業水平,還使業務水平有了提高;不僅了解了維護社會穩定的重要性和推進社會發展的緊迫性,還充分了解了當前形勢。結合本職工作,參訓農技干部討論時提出在以后的工作生活中,要通過這次學習的宗教法律知識讓家人及親屬了解宗教知識,增強抵御非法宗教極端思想的滲透能力;針對以后的農技推廣工作,農技干部們提出要轉變工作作風,俯下身子,改被動服務為主動服務,多深入田間地頭,想農民所想、急農民所急,積極做好“三農”服務工作。

  通過培訓,農技干部在服務群眾、維護穩定方面的思想認識有了質的改變,增強了農技干部立足崗位做貢獻的決心,堅定了全力以赴維護社會穩定的信心,全心全意為民服務意識得到了明顯提升。

實用的學習教育心得體會集錦 篇23

  讀教育名著,讓我感覺收獲了很多,對于讀教育名著也有了一次看法,先寫來大家共享。

  學習教育名著的直接目的是提高教師教育理論水平,最終目的是改進教師的教育教學活動,推進素質教育的實施,提高教育教學的質量和效益。為此,學習應當是“研讀”,應當“求甚解”,并且把研讀與教育教學的實踐活動結合起來,真正做到學有所得。

  我認為研讀教育名著的原則應該是理論與實踐相結合,間接經驗與直接經驗相結合,繼承與創新相結合,生動有趣與治學嚴謹相結合。研讀教育名著的全過程可以包括“讀、議、盛寫、用”等幾個階段。

  讀。初讀教育名著我先選擇那些有生動情境、豐富事例而又蘊涵深邃思想和崇高精神的著作,繼而選讀理論性抽象性更強的其他著作。自讀的時候,應當瀏覽、細讀、精讀、摘抄、記憶相結合,并采用表格、提綱、心得、批注等形式作好讀書筆記。一般說來,研讀的過程中應當安排適當的專家輔導,幫助教師梳理名著的基本觀點,提煉其思想精髓,解釋疑點難點,介紹背景材料。必要時也可圍繞名著讀一點介紹性的輔助讀物。

  議。研讀教育名著可以個人進行,但最好是有組織地以培訓班或學校、教研組為單位共同進行。研讀過程中的“議”——交流和討論是必不可少的,有助于互相啟發、取長補短、共同提高。有組織的議可以做到時間固定、主題確定、提前準備,提高議的質量和效益。“議”也可以包括辯論。辯論不僅能碰撞出新的思想火花,而且能把不夠成熟的思想觀點在討論中煉成真金。

  剩即把從研讀教育名著過程中獲得的理論、思想、觀點與自己過去和現在的認識、做法相對照,進行反思、分析、解剖,判斷正誤優劣,把成功的經驗上升成具有普遍指導意義的理性認識,或找出失敗的原因,確定改進工作的方向、途徑和措施。這是理論學習和實踐應用之間必不可少的、十分重要的中間環節。

  寫。研讀過程中的“寫”,除了寫讀書筆記、學習心得體會外,更重要的是寫論文、研究報告或經驗文章。寫,不僅能把讀書、交流、反省過程中產生的點滴思想條理化、層次化、系統化,而且能促使讀者把原來沒想清楚的問題進一步想清楚,能幫助讀者產生新的想法。

  用。研讀教育名著過程中,教師個人或小組可以把學得的理論、思想、觀點用來指導小型課題的教育科研活動,改進學科教學、班隊工作、課外活動或管理工作等。這種課題研究可以是驗證性、完善性、移植性的,也可以是創新性、反駁性、顛覆性的。以課題研究的形式來運用從名著中學得的理論、思想、觀點,比讓教師自發地運用要好得多,因為前者更具有規范性、科學性、強制性、效益性,更能體現研讀的成果,更有利于提高自己的業務素養。

實用的學習教育心得體會集錦 篇24

  今天是20_年10月6日,應我們學校邀請,河北省望都縣教育局局長王寶寨先生蒞臨我校,給200多名教師帶來了一場精神盛宴。他在中國傳統文化研究領域有很大的建樹和獨到的見解。認真聽取了之后,我被王寶寨先生精彩的闡述和淵博的中國古典文化學識所深深折服。

  從講座中我們得知了現在的學生為什么這么難教、難管,老師為什么這么難做。原來都是我們教育孩子的方式出現了方向性的錯誤。我們在教育中只注重孩子的智育,而忽略了孩子的德育和怎樣做人的教育。我們效仿西方,但是我們只從西方學會了要讓學生發揮張揚個性,讓學生大膽質疑,學會獨立,學會與人競爭,學會了自由,平等。我們以為它是西方教育的全部,我們把它用到了我們的教育當中,殊不知家庭教育的缺失,社會教育的缺失和學校教育的缺失,使得我們的孩子把這些西方的東西當成了他們生存的唯一法則。他們又怎么會對父母恭順,對老師尊敬呢?我們教給孩子的這些,孩子們又反過來用來對付我們家長和老師,這當然不是大家所愿意看到的。王寶寨局長給出了治病的良方:那就是做人方面的教育我們用中國的傳統文化,而做事方面的教育(即智育)我們用時代精神(即個性,競爭,質疑,自由,平等)。我們要先讓學生學會做人,再學做事。

  這些對我們老師很有用,起碼讓我們知道了我們教育的癥結在哪兒?這個病應該用哪個方子來治。這等于給我們老師在教育方向上指了條明路,使我們活得明白了!哦,原來如此!王寶寨先生還讓我們了解了中國傳統文化,給我們深入闡述了“道,德,孝”三個字的內涵,它囊括了中國傳統文化的智慧。我們了解了“五常”——仁、禮、義、智、信。“五倫十義”——父慈子孝、君仁臣忠、夫義婦順、兄友弟恭、朋誠友信。

  最后,還讓我們領略了《弟子規》的神奇魅力。它適用于你的一生的各個階段,它也適用于任何年齡段的人,它語言至簡,道理至深。真是我們教育學生,自我教育,家庭教育的不二法寶。學生誦讀了《弟子規》,理解了《弟子規》,并身體力行,那么學生,學校在德育方面一定會有質的飛越,并且會極大地促進智育的發展。

  希望現代教育借助中國古代智慧這雙翅膀,在蔚藍的天空中越飛越高!

實用的學習教育心得體會集錦 篇25

  提高師德修養和素養,是新時代向教育工作者提出的新要求,也是《新義務教育法》賦予我們的義務。在實施素質教育的今天,我們作為教師必須轉變教育觀念和教育理念,樹立教育新風。新的《義務教育法》更加突出公益性,還有統一性和強制性。這三個基本支點雖然不是直接的教育行為,但是對于教育工作者轉變觀念卻非常關鍵。新法明確了對義務教育質量的要求,第一次將素質教育明確寫入法律,提出要面向全體學生,促進學生全面發展,強調要把德智體美有機地統一在教學的活動中。這些內容必然影響到教師的教書育人行為。通過學習《新義務教育法》這段時間來,我對教育這個事業有了更為深刻的體會。

  長期以來,學校教育和家庭教育在應試教育這根指揮棒的指導下走入了誤區,不少“恨鐵不成鋼”的教師和“望子成龍”的父母心目中“好學生”、“好孩子”的衡量標準就是學習成績,只注重了智育,而忽視了思想品德、道德素質的教育。或者,只注重了某些較高精神境界的教育,卻忽視了做人基本素質的教育。我認為,這其中的”學會做人“應該是德育教育和素質教育的核心。學校是培養社會需要的各類人才的地方,教書的目的是為了育人,我們培養的每一個學生無論將來成就大小,他首先必須是一個“人”,也就是說是一個合格的公民。因此,“學會做人”教育應該成為德育工作的首要目標。

  德育滲透并不是急功近利的,它需要長期積累,潛移默化,是一項系統工程。教師的師德、情操、教學素質、能力及人格魅力等隱形教育的影響,是保證德育教育功能的重要前提。因此,教師要有良好的事業心、責任感以及過硬的教學本領和基本功,才能使教書育人達到最佳的統一,使學生全面健康的發展。用心走進學生心靈,以智取人。以下是本人在教育工作中的心得和體現:

  一、生活上的關心,使學生體會到愛心。

  俗話說:“話是開心斧,情到自然開。”學生處于發展階段,極渴望自己能作為被關心的對象,又加之現在許多的父母因為工作和掙錢的緣故,而忽略了對孩子的關心,沒有父母更多的關心,教師在生活上的關心無疑是對學生在情感上的雪中送炭。當天氣變冷時,我會及時督促學生加衣服,有時了解學生的狀況,給予自己力所能及的幫助,這樣學生能體會到教師的溫暖,在學習上更加勤奮,因為他們得到的不僅僅是老師物質上的幫助,更是精神上的賦予,他們體會到自己在老師心目中有一席之地,老師的關心使他們樹立了克服困難的決心,從而全身心地投入到學習中來。生活上的關心、物質上的幫助,甚至在很多情況下,你一句問寒問冷的話語就如一股暖流在滋潤著學生的心田,愛如清風,如陽光,給學生帶來和諧、溫暖。

  二、輔導上的耐心,使學生樹立信心 。

  學生在校,以學為主,他們的主要活動是學習,主要精力也應放在學習上,但現行大綱的知識要求及教學方式,只對少數學生適宜,對大多數學生而言,目標過高,特別是評價上重結果,輕過程;重分數,輕品質,許多學生因為一直用功,效果不佳,教師如果再不加以誘導,久而久之會失去學習的信心。在輔導上,盡量體現分層要求,嚴禁“一刀切”的做法。對班上每一個學生的興趣,基礎、愛好,教師都要心中有數,對成績好的學生,重思路點撥,再讓他們自己思考,對中等生,點撥思路后再根據其反應確定輔導重點,盡力幫助他們饒過或突破思維障礙,對困難生就要從基礎開始,分散難點,分解問題,特別注重輔導后進生是否聽懂,鼓勵不懂多問,教師一一耐心輔導,直到學生清楚明白為止,切不可操之過急。在教師輔導的同時還要給學生創造成功,用成功教育激勵學生,盡力發現學生的閃光點,給予表揚,使學生樹立信心,認識到自己的優點。在我所教的班級(一)班有一名學生,平時對學習總是心不在焉,多次教育,均不見成效,一次偶然的機會,我在班上請學生秀一下誰的發音最好,有的的同學推薦這名同學,他果然不負眾望,很流利的把我要求的文章大聲的念出來,而且發音真的標準好聽,我利用這次機會好好的夸了這位學生一番。從此這個同學象變了一個人,對我安排的各種工做都積極負責的去完成,學習成績也漸起色,尤其是本學期的英語聽力進步很快,現在還是班上英語科早讀領讀代表。

  三、課外談心,和學生交心

  學生是發展的獨特的工作對象,教師必須經常了解學生的心理咨詢狀況,與學生談心,通過學生的語言直接或間接了解學生的思想狀況。教師一次推心置腹的談心,一次信賴的目光,都有可能成為學生學習的動力。在課堂上,教師與學生之間無法做更進一步的交流,但教師的一次微笑,一次期待眼神,溫和的語言,學生都能從中有所感悟。而在課外活動中,就有更多的機會,應主動接近學生,以朋友的姿態和學生交談,共同挖掘生活中、學習中的問題,從而更全面深刻的了解他們的心理咨詢。對于外向型的學生,教師可以直接與他們交談,以學生生活中的現象為題材進行交談,了解他們對一些現象的認識,分析他們的心理咨詢特征,對個別問題可以開門見山的提出,如對班上紀律的看法,對學習的認識,對自己的評價等等。對于內向型的學生,教師則必須首先接近他們,根據他們的興趣、愛好適時加入他們的活動,細心分析他們的言行,或在集體活動中借題發揮,正確誘導,真正從心靈上與學生交流,達到全面了解學生心理咨詢狀態的目的。

  四、教導誠心,使學生有恒心。

  教育如果沒有情感,如同池塘里沒有水一樣,沒有水,就不能成為池塘,沒有誠摯的愛,就沒有教育。教師對學生應以誠相待,動之以情,曉之以理,切不可不結合實際空口說教,要結合學生的特點,幫助學生樹立正確的人生觀、價值觀。特別是在學生犯錯誤時,教師不要一味責怪,應從造成的危害和影響等方面進行教育,用尊重學生的愛心、誠心換取學生的理解。使學生能主動承認錯誤,并改正錯誤,養成自律的良好習慣,逐漸達到持之以恒。比如這個學期,班上有兩個小男生在我的英語課堂上,因為一點小矛盾,兩個大打出手,當時情況很惡劣。剛好就要到下課時間了,我沒有大聲的訓教他們,而是先把他們的情緒冷靜下來。下課后把他們倆留下來談心,讓他們知道他們今天的行為時多么的惡劣,他們這樣做對他們自己,對班上其他同學還有老師造成了很大影響,兩人經過我的開導都意識到自己不該那么沖動,不該向對方動手,最后兩人在我面前,彼此道了歉,還寫了檢討書

  有這樣一句話說得好:如果一個孩子生活在批評之中,他就學會了譴責;如果一個孩子生活在鼓勵之中,他就學會了自信;如果一個孩子生活在諷刺之中,他就學會了害羞;如果一個孩子生活在認可之中,他就學會了自愛。沒有什么都不行的學生,問題在于老師站在什么角度看,用什么樣的語言表達。堅信用情、用愛、用智、用心則是保證學生心理咨詢健康的最好良藥。

  五、教育上精心,激發學生學習熱心

  課堂教學是師生合作的過程,所謂“師生合作”就是相互合作,相互滲透,相互配合。這就要求教師的授課應精心,促進學生學習熱心。心理咨詢學研究表明,當某一個人對某種事物發生濃厚的穩定的興趣時,他就能積極地思考,大膽的探索事物的實質,對事物的觀察也變得敏銳,邏輯記憶力也會加強,想象力也豐富,因此,教學上動腦子多用心,調動學生學習興趣是學生學習的前提條件。其次,突出學科特點,多應用直觀教具,設置懸念,遵循“從做中學“的教學原則,充分發揮“好奇心是先導,求知欲是動力”的教育理念,讓教學的“教”是為了“不教”,讓學生的學從“要我學”過渡到“我要學”,進一步發展為“我能學”,教師在整個知識的傳授中切實起到指導的針對性,讓學生自主的邊做邊學。蘇霍姆林斯基說:“許多聰明的、天賦很好的學生,只有當他們的手和手指頭接觸到創造性的勞動時,他們對知識的興趣才會覺醒起來。”所以,教學上多為學生創設情景,創設實踐的機會,對學生的發展,教學效率的提高顯得尤為重要。我在教學中主要采用了以下方法:增補一些趣味英語視頻,英語電影,英語話劇;舉實例突出與生活、社會的緊密聯系;講課時適當穿插一些與教學有關的小故事、科學設想等,用豐富多彩的教學手段從而培養學生積極的學科情感。這個方法在二班體現得最好,原先壓根不學習英語的個別男生也開口讀英語了,上課也認真做筆記了,雖然他們現在看不見他們的進步,但他們的這些一點一滴我都記在心里,這也是他們的進步。

  總而言之,教育要實現面向“現代化,面向世界,面向未來”,教師必須研究學生,只有用心走進學生的心靈,講究育人方法,尊重學生人格,民主平等對待全體學生,關心他們的學習、生活,聽取他們的意見,耐心細致解答學生提出的問題,教師的真誠之心,可獲得學生的尊重熱愛之情。以關心、耐心、誠心、精心喚醒學生的求自信、自律,從而使學生更好的發展,成為合格的,對社會有“實用”的優秀人才。這是本人通過學習新義務教育發的心得和體會,也是本人在平時教學中的表現。

實用的學習教育心得體會集錦 篇26

  我作為一名學前教育工作者,沒學習之前,我根本不知道什么是“五心教育”。學習后,我明白了。所謂“五心教育”活動是指:忠心獻給祖國、愛心獻給社會、孝心獻給父母、誠心獻給他人、信心留給自己。通過學習,我對“五心教育”有以下幾點認識:

  (1)是忠心獻給祖國。

  我作為一名學前教育工作者,孩子是祖國的花朵,是未來的希望。所以,灌輸五心教育,從小培養孩子愛國情操,培養孩子的愛心、關心、孝心、自信心,顯得尤為重要。除了對自己的工作負責外,最主要的是要做好對社會的服務和上下協調對接,當好孩子和家長的服務員,保障我園各項工作正常運轉。

  (2)是誠心獻給他人

  誠心,就是真誠對人,真心對事。作為學前教育工作者,我們應該帶頭講誠信,要通過自己的言行引導幼兒。在生活中,要互相幫助,團結一致,講衛生、講文明;在工作中,要多溝通,多提出意見,誠心相待,共同進步。

  (3)是信心留給自己

  只要有信心,沒有做不了的事,在工作中我經常鼓勵自己和同事不管做任何事都要有信心,勇敢面對,只要我們有信心,努力工作,才能完成好領導交給辦的工作任務。

  總之,學好“五心教育”,應當言行一致,以身作則,率先垂范。在今后工作和生活中,我們無論是做事,還是做人,都將用”五心教育”的內容來鞭策自己,做到對黨和國家的的事業要有忠心,對社會要有愛心,對父母老人要有孝心,對朋友、同事和其他人要有誠心,對自己要有信心,并不斷加強學習,努力提升業務水平,提高服務質量,爭做一名合格的學前教育工作者。

  (4)是愛心獻給社會。

  愛是純潔和溫暖的,我們每一個人都擁有愛,每個人也會在愛的關懷下成長。那作為一名學前教育工作者,我們可以通過幫助困難幼兒、關心留守兒童、關愛每位幼兒等一件件小事,只要大家都來奉獻出一點愛,我想我們的國家、我們的社會將會變成愛的海洋,我們的家園將會變得更加和諧幸福。

  (5)是孝心獻給父母。

  孝心是我們中華民族的傳統美德,我國自古就有百善孝為先、子欲養而親不待、子欲養而親不待等傳世警言。兒童時期,又是培養孩子孝心的最佳時期。家長和老師,都要多加利用這個最佳時期,給孩子灌輸孝敬父母的思想意識。當然孝心不是疫苗,不是說給孩子打一針這樣的疫苗,孩子就具有孝心了,更不是什么孝子工程可以批量加工生產。所以,孝心的培養,需要家長和老師們長期的堅持不懈的共同努力,多普及孝文化及教育,耐心的督促引導孩子。另外,孩子年齡小,模仿能力極強。所以,大家要以身作則,給孩子樹立榜樣,把孝心教育融入生活之中。其實,只要大家齊心合力,盡到自己的職責和義務,必定會把每位孩子都打造成孝子的幼苗,讓溫情和諧的畫面永在。人人都有父母,人人都會成為父母。父母將一生的愛和心血全花在自己子女身上,而作為子女的我們應該怎樣報答他們呢?我想,其實父母要的不多,也許就是平時有一句關心的話就夠了,他們知道你平安你幸福好過,他們的心就寬慰了。作為我們,都有自己的事業要做,沒有多少時間陪在父母身邊,但我們也要采取各種途徑多孝敬父母,有時間多陪陪父母聊聊天,幫父母洗洗腳、錘錘背、揉揉肩等,讓父母過上一個幸福的晚年生活。

實用的學習教育心得體會集錦 篇27

  學習“新八德”,提高了我們的道德意識,增強了我們的法制觀念,收獲極大。學習“新八德”與《弟子規》,不僅是一個提高個人修養的過程,更是一個思想升華的過程。對一個人的成長來說,是十分必要的。愛周圍的人,愛這個世界。只有這樣,這個社會才變成和諧的社會,這個世界才變成和諧的世界。

  通過學習“新八德”教育,我認為一個人成才需具備四個要素:志向、道德、修身能力、學習能力。縱觀古今有作為的人才,其必備條件是有濟世之志,理想遠大,有博愛的胸懷,有聰明才智,有扎實苦干的精神,有健康的身心。新八德所要培養的人正是具有這些優秀品質的人。志向是一個人為實現奮斗目標而積極進取的動力之源。俗話說“有志者,事竟成。”學生只有正確立志,才能把握人生成才的正確方向和奮斗目標;如果沒有遠大理想和奮斗目標,我們的道德修養、文化知識、法律知識增長的愿望和動力就不足,很難成長。“孝親、尊師、友學”是成才所必須具備的道德基礎,如果有才無德,則不能稱其為成才,搞不好還會是“危險品”。只有孝親,才能感恩博愛,才能忠于黨、忠于人民、忠于祖國、熱愛事業;只有尊師,才能著重他人、善待他人,才能著重知識、尊重科學、尊重道德文明;只有友愛同學,才能愛他人和愛自己,才能融入團體,團結互助,為構建和諧社會作貢獻。

  “長善、救失、守法”是成才秘必須具備的知識基礎,如果只有德沒有才,則也不能稱其為成才,德才兼備才是真正的人才。只有長善,才能學好文化知識和道德知識,增長德才兼備的本領,將來報效祖國、全心全意為人民服務;只有救失,才能不斷改過自強,謙虛謹慎;只有學法,才能懂法、守法、用法,依法維護自己、他人和集體的權益,實現社會公平正義與和諧平等。

  學生只有學會做人,學會做事,學會學習,學會創新,學生才能有更好的發展,只有做到立志、孝親、尊師、友學、長善、救失、守法、落實《弟子規》,才能形成德才兼備的社會主義新型人才,才能真正落實《教育規劃綱要》提出的堅持以德為先,立德樹人教育戰略主題。

  由此引發了我們對感恩與孝親更深入的思考。

  一、感恩:一種樸素而深廣的倫理。

  感恩的情感是很樸素的,感恩的內涵又是非常的豐富。感恩的心使我們能夠與他人、集體、國家乃至天地自然建立一種良性、和諧的關系。如果一個人在危難之際,得到他人救護,那么他很自然地會對那個救他的人感恩戴德,這是一種很自然的`情感。同樣一個人常常得到某人的幫助,那么他對這個幫助自己的人必然有著一種感謝之心。當然也會有忘恩負義之徒,以怨報德,但他必定為世人所不齒,因為他已經失去為人的基本倫理。在這個意義上,我們說感恩是一種樸素的情感,或是一種樸素的倫理。以上兩種情形,都是直接得到他人的恩惠,所以那種感恩的情感也是即刻升起的。然而事實上,我們時時刻刻都在直接或間接地接受著無數的恩惠,只是我們沒有意識到。

  首先是父母之恩。我們的生命是籍由父母而生,父母給予我們以寶貴的生命,又費盡心血將我們養育成人。為了保護孩子,父母甘愿犧牲自己。

  其次是師長之恩。父母給我們以血肉之軀,而教師和長輩給我們以知識、經驗的傳遞和人生的教誨。沒有師長的教導和引領,我們將何以成人。如果沒有人傳遞知識和人生智慧,人類可能將永遠停留在蒙昧的原始社會。

  其三是國家之恩。我們在祖國大地上繁衍生息,所食之物在這片土地上長成,所用之物取之于斯。

  其四是大眾之恩。我們每日生存所必需的糧食是農民所種,所穿之衣、所用之物是工人所制造,還有賴于商人的流通之功等等。因此,我們理應尊重所有的勞動者,還要惜福、節儉,并盡心盡力做好本職工作回饋大眾。

  二、感恩的缺失與感恩的教育

  感恩的情感對于人的道德成長是如此的重要,而現實中我們的感恩之心卻頗為匱乏。透過電視報導,我們能夠看到,有些青少年不顧父母勤苦和家境貧寒,貪圖虛榮,恣情享受,讓父母傷心落淚,有些學生不知尊敬師長、虛心求教,但炫己能,有些貧困學生接受了他人的資助而不知感謝,其內心的冷漠令人心寒,有些人整日怨天尤人,不去努力做好本職工作,總認為國家、單位虧欠自己很多,還有一些人為了一己之私,置集體和國家的利益于不顧,究竟是什么原因造成了這樣一種自私、不知感激的局面,實值得我們教育界人士和廣大家長的深思。而《弟子規》讓我們知道感恩,感恩給我們生命的人、感恩給我們知識的人、感恩給我們衣食的人、感恩給我們住所的人、感恩曾經批評過我們的人。將別人的愛永記于心,把別人的美德汲取,完善自己,感動別人。學習《弟子規》,就是要把圣人教誨貫徹到生活中,落實到一言一行中。《弟子規》是做人的準則,在當代仍然影響著更多的人,教育我們如何做人。人生中重要的不是生命的表象,而是生命的本質。人生百態,最重要的就是品行,欲做事,先做人。文明健康的品行和高尚的道德情操才是真正的自我歸宿,是照耀心靈永恒的陽光!

  學習新八德與《弟子規》,不僅是一個提高個人修養的過程,更是一個思想升華的過程。對一個人的成長來說,是十分必要的。愛周圍的人,愛這個世界。只有這樣,這個社會才變成和諧的社會,這個世界才變成和諧的世界。

  今后我們要將“新八德”落實到德育教育中,使法律、道德根植于教師的心中,讓“新八德”伴隨著孩子們茁壯成長。

實用的學習教育心得體會集錦 篇28

  《義務教育法》從學生、學校、教師、教育教學,每一方面與我們教師息息相關,在今后教學中教師有法可依,促使教師有高度的事業心,提高業務水平,堅持“一切為了學生,為了學生的一切”樹立正確的人生觀,重視學生的身心健康。

  提高師德修養,是時代向我們提出的要求,也是《義務教育法》賦予我們的義務,在實施素質教育的今天,我們作為教師必須轉變觀念,樹立教育新風。通過學習《義務教育法》,有了深刻的體會。

  教育的基本原理告訴我們,教育必須有明確的指向性和目的性,主要解決人的發展問題,喚起學生精神世界能動、自主的能力,培養學生成為社會所需的人才。《義務教育法》要求我們教師應當熱愛社會主義教育事業,努力提高自己的思想、文化、業務水平,愛護學生,忠于職守。教師必須忠誠于人民的教育事業。明白了自己的職責所在,也深感肩上擔子的沉重。身為一名幼教工作者,必須要做到全身心去愛自己的孩子。喜歡孩子,愛護孩子,服務于孩子,同時也是一名幼教工作者的天職。師魂即師愛。但在實際工作中做到這一點,卻是不易。不管如何,教師要對每位孩子的發展負責,尊重他們的人格,在求知的過程中,幫助他們學會做人,學會學習,學會共事。培養他們正確的人生觀、世界觀和價值觀,這樣才可稱得上不辱使命。

  教師是人類靈魂的工程師,必須具備高尚的道德品質和師德風范,那就得不斷地更新自己的學識,身為傳人之“道”,解學生之“惑”,教師必須具備廣博的知識,才能滿足孩子的需求。知識時代,教師必須隨時代的發展,更新知識。

  《義務教育法》對教師提出了以下要求:教師應當熱愛社會主義教育事業,努力提高自己的思想、文化、業務水平,愛護學生,忠于職守。《教師法》告訴我們:教師是履行教育教學職責的專業人員,承擔教書育人、培養社會主義事業的建設者和接班人、提高民族素質和使命。教師應當忠誠于人民的教育事業。

  我明白了自己的職責所在,也深感肩上擔子的沉重。雖然我是一名普通的幼教工作者,卻肩負著為祖國的未來夯實基礎的重任。身為教師必須要做到全身心去愛自己的孩子。因為當你走進幼兒園大門時,你的一切就已經不屬于你自己了,而是屬于孩子們。喜歡孩子、愛護孩子,應當是教師的天職,正所謂:師愛即師魂。可是在實際中真正做到這一點,尤其是做到喜歡每一個孩子,卻是非常不易的。教師不應因為孩子的家庭背景、人情的親疏、智力水平的高低等因素而對孩子另眼相看,應尊重學生的人格,公正合理地對待每一個孩子。教師只應在乎孩子是否學會做人,是否學會求知,在教學中應本著求真、求善、求美,最后才是求知這樣一個原則來教書育人,必須把德育放在首位,培養學生正確的人生觀和世界觀。

  通過這次學習,我深刻地認識到:要想成為一名合格的教師,就必須不斷地在思想上,政治上,文化上充實自己,為形成良好的師德風。

實用的學習教育心得體會集錦 篇29

  當前有一種聲音認為,現行課堂上推行的合作學習很多流于形式。在有人聽課的時候,教師就會把學生的座位由為講授服務的“秧田式”改為合作討論的“圓桌式”,6-8人圍坐在一起,似乎這樣就是合作學習,似乎這樣就能體現新課程改革的要求。一位學者評價一節以合作學習為特征的課,搜集的課堂數據顯示:課上教師示意學生合作學習達18次,而16次合作屬于低效合作,2次屬于無效合作。

  在這樣的課堂上,合作變成了短暫的“合坐”,教師不理解,學生難接受,課后隨即也就像扔垃圾一樣把它丟棄了。這樣的“合作”作秀意味過濃,因而也不可能成為學習的常態。

  我讀了張素蘭老師的`《合學教育:打造教育動車組》一書后,才逐漸了解了小組合作學習的內涵。

  (1)關注學情決定合作是否順應需要

  我們可以把牛牽到岸邊,卻不能按住牛頭強使之喝水。合作學習亦然。合作學習是學生的學習需要,然而這并不意味著學生時時處處都需要合作。心理學的“需要理論”是我們推動合作學習時不能不思考的角度。合作學習是否有效,首先要看教師是否在需要合作的時候設置合作。

  (2)小組的合理構建

  第一、合作小組的成員之間應該存在差異,包括智能、性格、成績差異,但差異都不能過大。

  第二、合作小組的成員之間同性別組合優先

  由于中學生正處于青春萌動時期,所以在組合小組時,應該首先考慮同性別組合優先,以避免不必要的“感情糾葛”。

  第三、合作小組的成員之間尊重自愿,整體協調。

  “強扭的瓜不甜”這句話很生動地闡述了一個處事原則:不要強加于人。尊重自愿、整體協調的原則包含兩層意思,一個是就個體而言,在組合學習小組時要充分尊重學生意愿,努力使得愿意組合的同學組合到一起,二是就整體而言,要有班級整體的協調,有班級的通盤考慮。協調時,要鼓勵那些班委、團員表現出高風亮節。

  第四、合作小組的成員之間要保障麻煩程度最低,方便程度最高

  各小組確立以后,要在座次上提供方便。如:1、把學習相對薄弱的同學排在前面,把學習相對較好的同學排在他的后面,當組員回頭去問問題時,給別人帶來的麻煩比較少,有利于合作的穩固與發展。2、一是單獨組成理科合作組、文科合作組;二是組成文科與理科互相補充的合作組。

  第五、先觀察后組建,先磨合后穩定

  在師生初步了解、同學彼此愿意的前提下,可以進行合作學習的試運營,然后磨合、調整。

  (3) 把復習挪到課上,設置合作復習環節。

  在上課伊始,教師留出約5分鐘時間,由學生互相提問、講解、補充、糾錯。

  教育家阿希姆·福爾丁斯說過:“任何事情只聽到或者讀到一次,一個月內就會逃出記憶。如果把它教給別人,它便變成身上的一部分,除了死亡,不會被奪走。”復述學習內容,不但有助于理解和記憶,而且還能大大提高學生的學習興趣。這樣的合作能夠保證復習過程中的全員參與,保證復習質量,使復習具有個性化特點,從而把鞏固性復習或準備性復習落到實處。

  推演開來,以學情為基礎,在需要印證核實、拓寬加深、復習鞏固、合作探究的環節設置合作學習,在知識重點合作鞏固、在知識難點合作攻關、在知識生長點合作催生、在知識易錯點合作辨析、在知識易忘點合作記憶,這樣的合作才能夠遠離作秀,服務于教學。

  (4)深度的合作不同于工具化的“一幫一,一對紅”。

  一幫一是單向的,而合作是雙向的。只有把學習優異的學生當作獨立發展的生命體,合作學習才能夠得以深入。在合作學習中,在加深理解、強化記憶、提升興趣的同時,教師需要讓學習優異的學生實現在以人為鏡的對比中反觀自照,在與異樣的思維碰撞時拓展視角,在講述知識的過程中訓練表達,在人際交往中將心比心練達人情。在互相講說的過程中,他們以說激思、以說驗思、以說校思、以說定思,從“聽明白”到“想明白”再到“講明白”,實現明白境界的三級跳。面對其他同學的錯題,教師還要幫助學習優異的學生樹立這樣一種意識:幫人改錯等于幫己防錯,同學出現的錯誤就是自己的學習資源。

  (5)是否合理控制小組人數決定了合作能否緊密細致

  小組的學生數量是決定合作能否深入、能否遠離作秀的因素之一。實踐證明,兩人組成的學習小組效率最高。如果合作小組人數太多,就容易造成合作的形式化。

  兩個人的談話,彼此都很難“溜號”。三個人談話,其中的一個人就有可能被“邊緣化”,其參與程度會低于另外兩個人。兩人一組最小規模的合作,為處于相對弱勢的學困生創造了充滿心理安全與自由、保護自尊的氛圍,各類學生也都能全身心地參與到小組合作之中。

  兩人學習小組固定后,教師還可以把相鄰的小組組成大組,小組解決不了的問題就在大組內解決。塔式的組織結構,使學生學習時產生的很多問題被消化在基層,消化在課上。教師要講的,就只剩下那些需要拓展提高的內容,以及學習中遇到的共性問題。

  把時間、問題和學習的主動權交還給學生,小組規模最小化,小組間彼此聯動,學習優異的學生發揮輻射功能,這樣就創造了合作學習的別樣風采。學生遇到的問題得到個性化解決,學習困難的學生在課堂上得到及時有效的關照,學習優秀的學生也在彼此交流中得到認知拓展和能力提高。這樣的合作學習會因為真實有效而遠離作秀。

  通過學習我懂得了,凡是合作學習開展得好的教師,都十分注意以科學的學習方法引領學生,并輔之以深入細致的合作思想滲透。合作學習是葉,合作思想是根。如果只在形式上合作,那么合作學習就注定只能淪為一個口號,或是一個名不副實的標簽。

實用的學習教育心得體會集錦 篇30

  據報道,《中國公眾防災意識與減災知識基礎調查報告》顯示,在我國,只有不到4%的城市居民在日常生活中做到了基本的防災準備。城市學校:防災教育普及率高但實效差。

  沉痛的地震等災難去了,“教訓”卻留在了檔案柜里;造成重大生命和財產損失的海嘯、臺風等也終于風平浪靜了,精神疏漏、意思麻痹,卻仍然留在單調的“紀念日”上,人們的表情依舊輕松,而將其安思危、痛定思痛,扔到了一邊。

  別忘了,災后重建、走出災難和痛苦,絕不僅僅是高大建筑物的重新崛起、物質世界的再度繁榮,而更是防災觀念的落“心”生根,防微杜漸意識的重大提升。我們站在災難的廢墟上,總能力挽狂瀾的遏制住下一個可能出現的災難,避免造成重大的人員傷亡,這才是最理性、最科學、最有效的“走出災難”,也是風險社會不可或缺的國民素養。

  可前文中的數字再次告訴我們,雖然我們在程序上完成了災后重建,“精神重建”依舊懈怠、松垮,以致于我們不得不讓傷亡和悲劇繼續上演:“20xx年以來,全國共發生火災220萬起,死亡22592人。而造成人員傷亡的主要原因就是缺乏逃生自救互救的知識和技能,沒有及時有效從火場逃生,被濃煙熏嗆窒息死亡”。等等。

  一直以來,我們一以貫之的發展之道、公共治理觀念,就是這么走過來的,我們可以為城市留下廣闊的大馬路、大廣場,卻連一個小小的下水道都建不好;我們可以為GDP的輝煌,進行不遺余力的艱苦奮斗,而唯獨對災難教育、安全素養,不以為然。隨便翻開一本“公民素質教育”的讀本,公民應對災難的相關內容極少。我們在“轟轟烈烈的災難教育”中學會“健忘”,也就不足為奇了。

  不能為公眾創造安全、健康、最大化的社會,不是公眾期待的文明、優雅的社會;不能創造“健康最大化”和“傷亡最小化的制度,人本主義的疏漏也很大。

  應該把災難意識納入國民教育體系。“每增加1美元防災投入,就將使災害損失減少7美元”,各級政府要加大減災防災投入,加強以風險治理為核心的應急管理基礎能力和監測預警能力建設,提升突發事件的防范能力。還可以將災難教育納入素質教育構成,讓孩子們從小養成不懈不怠、從容不迫的安全意識。或者將安全教育納入繼續教育的范疇,在單位和社會,開展常態化的逃生訓練、安全知識普及,早日堵上公共安全意識的漏洞,為社會提供更多安全幸福。

實用的學習教育心得體會集錦 篇31

  新《義務教育法》的頒布實施,對于進一步深化教育體制改革,促進義務教育的發展,是一件具有里程碑意義的大事。新《義務教育法》的誕生標志著我國義務教育進入到一個新的階段,對全民族素質的提高和國家未來的發展,都將產生積極的作用。

  修訂的《義務教育法》為學校辦學提供了有力的法律保障。在新《義務教育法》中,四處提到特殊教育,充分體現了這屆政府人文化的關懷和親民的思想。在構建和諧社會中提升對弱勢群體的法律保障,讓這些有殘障的孩子、這些家庭看到希望,看到黨對他們的這種關懷。從這一點上看,新《義務教育法》凸顯了政府構建和諧社會和以人為本的理念,讓教育工作者感到振奮和欣慰。

  作為一所普通小學學校老師,讓貧困家庭的孩子上得起學,不因為家庭條件的差異和學校條件的差距影響到孩子的健康成長。從這個意義上說,我們是新《義務教育法》的最大受益者。農村蘊含著大量的人才,還有待開發的人力資源,從法律的角度給他們一個平等就學的機會,未來,國家和民族也將是最大的受益者。”

  以人為本,保障義務教育階段所有孩子、所有學校、所有老師的基本權利,這是我讀新《義務教育法》第一條到最后一條最深刻的感受之一。新《義務教育法》立法的理念有了較大的突破,其中最基本的一個立法理念是以學生發展為本,真正給學生以發展的空間,同時給義務教育階段教師充分的發展空間。“新的《義務教育法》更加突出公益性,還有統一性和強制性。這三個基本支點,雖然不是直接的教育行為,但是對于教育工作者轉變觀念卻非常關鍵。”

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