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企業(yè)會(huì)議記錄范文

發(fā)布時(shí)間:2022-08-03

企業(yè)會(huì)議記錄范文(通用19篇)

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇1

  會(huì)議時(shí)間:20xx年4月15日10:30分

  會(huì)議地點(diǎn):總部三樓會(huì)

  議室主持人:楊斌

  參加人員:王多維、朱全厚

  職能部門及項(xiàng)目部:房圣亮、王維龍、孫懷忠、紀(jì)振云、林覺振、席小強(qiáng)、周宏志、邱鵬、趙景昌、何萬強(qiáng)、張?jiān)蕘?/p>

  會(huì)議議題:總結(jié)分析公司一季度生產(chǎn)經(jīng)營總體運(yùn)行情況和各項(xiàng)目部生產(chǎn)經(jīng)營運(yùn)行情況、重點(diǎn)生產(chǎn)成本、生產(chǎn)時(shí)效、生產(chǎn)經(jīng)營中存在的主要問題、二季度生產(chǎn)經(jīng)營工作的安排和要求。

  會(huì)議主要由經(jīng)營管理部、生產(chǎn)運(yùn)行部、工程技術(shù)部、塔河項(xiàng)目部、吐哈技服項(xiàng)目部、三塘湖項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人進(jìn)行匯報(bào)。

  一、會(huì)議主要內(nèi)容:

  (一)首先由經(jīng)營管部總結(jié)分析公司一季度整體生產(chǎn)經(jīng)營情況、各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況、各項(xiàng)目部重點(diǎn)生產(chǎn)成本比較、隊(duì)伍運(yùn)行時(shí)效較低的項(xiàng)目部和主要環(huán)節(jié)作比較分析。

  1、總結(jié)匯報(bào)了公司和各項(xiàng)目部一季度生產(chǎn)產(chǎn)值、成本、利潤完成情況,對各項(xiàng)目部產(chǎn)值、利潤、成本、運(yùn)行隊(duì)伍數(shù)量和有效臺月進(jìn)行了比較。

  2、通報(bào)了一季度各項(xiàng)目部的施工完井井次。

  3、對比分析一季度各項(xiàng)目部的主要生產(chǎn)成本數(shù)據(jù),主要對油料、設(shè)備維修、特車運(yùn)輸費(fèi)等相對較高的成本指出并分析,生產(chǎn)運(yùn)行部和塔河項(xiàng)目部分別作了解答,油料高主要為一、二月使用的是-35#柴油,修理費(fèi)高主要是發(fā)電機(jī)、大修三隊(duì)CAT發(fā)動(dòng)機(jī)、變矩器維修,運(yùn)輸費(fèi)高主要為大小修基地倒換從塔里木搬遷到項(xiàng)目部基地的生活營房、停待隊(duì)伍設(shè)備回遷到項(xiàng)目部基地、鉆井一隊(duì)完工后廢渣和井場油泥拉運(yùn)等。

  4、由于前期時(shí)效資料統(tǒng)計(jì)原因,對生產(chǎn)時(shí)效情況沒有分析到單隊(duì)單井,時(shí)效分析主要指出三塘湖日常施工時(shí)效低下,塔河項(xiàng)目部搬遷安時(shí)效低下,尤其是塔河小修搬遷安時(shí)間超出定額一倍以上。

  5、分析了虧損的主要原因:客觀原因主要為:甲方工作量不飽和、隊(duì)伍資質(zhì)變化、施工區(qū)域調(diào)整;根本原因主要有:生產(chǎn)組織不到位、隊(duì)伍日常生產(chǎn)時(shí)效低、生產(chǎn)成本管控不嚴(yán)、出現(xiàn)工程事故處理、修后不合格返工等。

  6、經(jīng)營部指出了日常生產(chǎn)經(jīng)營中較為典型和突出的六類問題。

  7、經(jīng)營部總結(jié)了一季度生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀,并對二季度生產(chǎn)經(jīng)營工作提出了9項(xiàng)建議和要求。主要包括:日常生產(chǎn)組織、作業(yè)時(shí)效、搬遷安準(zhǔn)備、工程質(zhì)量控制、現(xiàn)場安全管理、設(shè)備管理和修理管控、全員參與成本控制、加強(qiáng)技術(shù)管理、對外運(yùn)行費(fèi)用成本結(jié)算審核管理等。

  (二)各項(xiàng)目部分別就一季度生產(chǎn)經(jīng)營情況、施工井次、隊(duì)伍情況、成本情況、存在的問題及下步措施等、二季度的生產(chǎn)經(jīng)營工作計(jì)劃

  1、塔河項(xiàng)目部就一季度運(yùn)輸費(fèi)和修理費(fèi)用偏高等問題進(jìn)行了剖析并回答了領(lǐng)導(dǎo)提出的問題。并對已經(jīng)停待的隊(duì)伍和人員下步如何安排向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)了項(xiàng)目部的方案。

  2、三塘湖項(xiàng)目部主要對一季度生產(chǎn)時(shí)效低找出了自己的原因,并提出了下步具體的提效措施,并對二季度的工作做了計(jì)劃。

  3、吐哈技服項(xiàng)目部匯報(bào)了目前在吐哈油田的中標(biāo)情況和已經(jīng)運(yùn)行的項(xiàng)目情況以及準(zhǔn)備運(yùn)行的項(xiàng)目的概算數(shù)據(jù),運(yùn)行工作中的困難和需要領(lǐng)導(dǎo)解決的問題,項(xiàng)目部今后在技術(shù)服務(wù)方面的一些設(shè)想和規(guī)劃等。

  4、工程技術(shù)部就匯報(bào)了對目前修井施工區(qū)域的基本分析,并就施工作業(yè)中對時(shí)效提高的一些基本建議,列舉了一些日程施工技術(shù)數(shù)據(jù)和基本的施工方法。

  5、生產(chǎn)運(yùn)行部就一季度特車運(yùn)輸、設(shè)備修理數(shù)據(jù)與20xx年4季度驚醒了比較,從工作量和運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備的變化分析,塔河一季度特車運(yùn)輸費(fèi)、油料、設(shè)備修理較高,三塘湖運(yùn)輸費(fèi)高等問題,并指出了生產(chǎn)運(yùn)行中存在的問題。今后管理方面主要就如何加強(qiáng)生產(chǎn)組織、設(shè)備管理、日報(bào)管理、生產(chǎn)時(shí)效、對外車輛運(yùn)輸簽證結(jié)算做出了本部門的計(jì)劃。

  二、會(huì)議總結(jié)及要求。

  公司高管針對生產(chǎn)經(jīng)營中目前存在的問題對今后工作做出了相應(yīng)的要求:

  (一)楊總指出:經(jīng)營部做的經(jīng)營分析中,反映出三塘湖的施工時(shí)效低,塔河的搬遷安周期長、油量消耗高、特車運(yùn)輸費(fèi)較高,請三塘湖項(xiàng)目部和塔河項(xiàng)目部要認(rèn)真分析原因,今后要加強(qiáng)管理,合理使用車輛,經(jīng)營部要細(xì)化分析的內(nèi)容,項(xiàng)目部的管理費(fèi)要和各部門的分開列舉分析。

  各項(xiàng)目部和部門做的經(jīng)營分析資料針對性不強(qiáng),今后各部門和項(xiàng)目部每月做經(jīng)營分析,并將分析材料發(fā)給經(jīng)營管理部;項(xiàng)目部每月召開一次經(jīng)營分析會(huì),公司每季度召開一次經(jīng)營分析會(huì)。

  項(xiàng)目部月度經(jīng)營分析會(huì)內(nèi)容要求:

  1、統(tǒng)計(jì)分析設(shè)備所在區(qū)域的市場工作量、管轄設(shè)備數(shù)、實(shí)際施工井次,分析市場工作量占有率;

  2、時(shí)效分析要針對招標(biāo)方案設(shè)計(jì)或定額周期與實(shí)際施工周期作比較,同區(qū)域同類型井施工隊(duì)與隊(duì)之間作比較分析,分析施工時(shí)效不是設(shè)備出勤率;

  3、分析實(shí)際生產(chǎn)成本與預(yù)算數(shù)據(jù)之間的差距,并對重點(diǎn)突出成本做比較分析,找出成本超標(biāo)的原因;

  4、分析項(xiàng)目部管理費(fèi)用的支出情況;

  5、總結(jié)月度生產(chǎn)經(jīng)營中存在的問題,并拿出具體切實(shí)可行的整改措施辦法;

  6、對下月(下季度)的生產(chǎn)經(jīng)營做出計(jì)劃。

  7、各部門今后經(jīng)營分析會(huì)的材料內(nèi)容和召開及時(shí)性情況將列入項(xiàng)目部的月度考核。

  (二)王總指出:公司一季度生產(chǎn)經(jīng)營虧損嚴(yán)重,目前市場前景不好,我們必須加強(qiáng)內(nèi)控管理。

  各部門單位對經(jīng)營分會(huì)的認(rèn)識不足、不夠重視,請大家重視經(jīng)營分析會(huì),今后經(jīng)營分析會(huì)要涉及到各個(gè)部門。

  (三)朱總指出:經(jīng)營部在做經(jīng)營分析會(huì)時(shí)要把機(jī)關(guān)、管理部門和項(xiàng)目部的數(shù)據(jù)分開分析,公司各管理部門要分析本部門管控的費(fèi)用。

  經(jīng)營部和項(xiàng)目部在做經(jīng)營分析時(shí)要重點(diǎn)分析時(shí)效與效益的直接關(guān)系,數(shù)據(jù)列舉清晰。

  三、公司二季度工作安排主要要求

  1、生產(chǎn)運(yùn)行部對運(yùn)輸、外委修理等費(fèi)用嚴(yán)格控制,盡快解決三塘湖修井設(shè)備搬遷車輛的問題。

  2、各部門之間全力配合抓時(shí)效管理。

  3、各項(xiàng)目部每月必須召開經(jīng)營分析會(huì),針對產(chǎn)值利潤、成本支出情況、存在問題、績效考核情況進(jìn)行分析討論,尋求解決辦法。

  4、工程技術(shù)部制定施工標(biāo)準(zhǔn)流程、時(shí)效定額數(shù)據(jù),對特殊井作業(yè)制定技術(shù)交底和班前工作交底,協(xié)助解決隊(duì)伍人員的技術(shù)問題。

  5、各項(xiàng)目部必須主動(dòng)出擊,加強(qiáng)市場開拓維護(hù)工作,塔河項(xiàng)目部要盡快讓有資質(zhì)的設(shè)備拿到工作量運(yùn)行起來。

  6、內(nèi)控管理作為今后工作的重點(diǎn),主要從抓成本控制和提高時(shí)效入手,各部門和各項(xiàng)目部必須高度重視。

  經(jīng)營管理部

  20xx年4月16日

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇2

  會(huì)議開始,王總經(jīng)理請?jiān)谧魑粫乘裕槍镜默F(xiàn)狀,提出有建設(shè)性的意見和建議,將本次會(huì)議開成一個(gè)互動(dòng)的會(huì)議。各部門爭相發(fā)言,并提出了自對公司的各種意見和建議。

  會(huì)議最后,王經(jīng)理就各部門所談及的問題提出了以下三個(gè)方面意見:

  作為七冶新成立的子公司,七冶對物流的期望很大,要用三年的時(shí)間將物流打造成一個(gè)新的版塊,我們必須做到:

  一、外塑企業(yè)形象,內(nèi)部強(qiáng)化管理:

  形象包含:

  (1)硬件設(shè)施;如:辦公場所、設(shè)備、倉庫設(shè)施、個(gè)人著裝等;

  (2)軟實(shí)力:個(gè)人的素質(zhì)和企業(yè)的管理水平等。要在上述兩個(gè)方面下力氣,提高我們的各項(xiàng)工作水平和能力。

  二、拓展市場、開源節(jié)流、挖掘潛力、提高效率:

  要為客戶提供滿意的服務(wù),下半年為了拓展市場,我們要做到:(1)開展鋼材銷售業(yè)務(wù),并探討開展建材等其他業(yè)務(wù);(2)外部運(yùn)輸:貴陽市城市第三方配送建設(shè),要保持積極開展新的領(lǐng)域的同時(shí)不能萎縮舊的業(yè)務(wù),要守底線、保份額;(3)積極跟進(jìn)。

  三、要建立以客戶為中心的經(jīng)營理念,把我們的企業(yè)打造成學(xué)習(xí)型企業(yè):

  我們物流是服務(wù)型企業(yè),我們服務(wù)的對象是客戶;而我們的客戶對內(nèi)是員工,對外是業(yè)主。對內(nèi)要做到制度管人,人情留人,要留得住人并愿意為企業(yè)服務(wù),這樣才能充分發(fā)揮員工的主動(dòng)性和能動(dòng)性;二是業(yè)主,即我們的客戶。要讓我們所有的客戶都能感受我們誠信、高效的服務(wù)。我們要通過各種渠道學(xué)習(xí),培養(yǎng)人才,自我發(fā)展,開展好我們的工作。

  通過這次會(huì)議,希望各部門能在下半年克服各種困難,扭轉(zhuǎn)觀念,強(qiáng)化服務(wù)意識,把下半年的工作做得更好。

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇3

  時(shí)間:20xx年12月31日

  地點(diǎn):會(huì)議室

  參加人員:

  簽發(fā):

  會(huì)議內(nèi)容:

  會(huì)議總結(jié)了管理處十二月份的工作情況,聽取了各單位的情況匯報(bào)并對二〇一三年一月份工作進(jìn)行了部署,現(xiàn)紀(jì)要如下:

  一、認(rèn)真做好規(guī)范有序營運(yùn),加強(qiáng)收費(fèi)及施救過程監(jiān)督,促進(jìn)收費(fèi)、施救工作質(zhì)量提升,尤其要落實(shí)好施救收費(fèi)新標(biāo)準(zhǔn);精心組織元旦有序暢通和春運(yùn)、惡劣天氣各項(xiàng)營運(yùn)準(zhǔn)備工作,全力保安全、保暢通、保服務(wù)、保規(guī)范;各站隊(duì)要積極籌劃“春運(yùn)”實(shí)施方案,并于16日前報(bào)管理處,重點(diǎn)做好人員、物資和應(yīng)急處置準(zhǔn)備,精心做好“春節(jié)”期間小客車免費(fèi)通行準(zhǔn)備工作。

  二、全力做好安全管理,要繼續(xù)做好員工日常安全教育,高度重視冬季安全管理措施的落實(shí),尤其是做好“惡劣天氣”的各種應(yīng)對準(zhǔn)備和處置工作;各級管理人員要提高責(zé)任心和執(zhí)行力,靠前監(jiān)管指揮,要按照預(yù)案各負(fù)其職,及時(shí)到崗組織應(yīng)急處置,全力以赴保安全保暢通;收費(fèi)站要準(zhǔn)備好充足的人員和足夠的卡票備用金,隨時(shí)做好“分流”應(yīng)對工作;

  要嚴(yán)格落實(shí)值班職責(zé),做好值班日志登記,確保值班效果;相關(guān)單位要加強(qiáng)車輛的檢修、保養(yǎng)工作,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新交通法規(guī);要強(qiáng)力推進(jìn)行車、內(nèi)部保衛(wèi)、冬季消防等安全管理工作,防止有責(zé)事故發(fā)生。

  三、各單位要認(rèn)真總結(jié)分析20xx年工作,研究、明確20xx年工作計(jì)劃和目標(biāo)任務(wù),并于1月15日前上交20xx年工作計(jì)劃;要根據(jù)“八優(yōu)”創(chuàng)建檢查情況,認(rèn)真總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新思維、突出亮點(diǎn),加強(qiáng)特色管理,及早謀劃20xx年創(chuàng)建目標(biāo);要在1月25日前完成20xx年度各項(xiàng)臺帳整理工作;認(rèn)真組織開展員工“遵紀(jì)守法,廉潔從業(yè)”思想教育和責(zé)任書簽訂工作,杜絕違法亂紀(jì)事件發(fā)生。

  四、養(yǎng)護(hù)科要強(qiáng)化道路巡檢,做好道路、設(shè)施設(shè)備、房建養(yǎng)護(hù)管理,房建問題及時(shí)匯總報(bào)公司;“惡劣天氣”要合理協(xié)調(diào)養(yǎng)護(hù)力量,強(qiáng)化監(jiān)控室管理;要按流程執(zhí)行路產(chǎn)逃逸事故保險(xiǎn)處理,做好路面保潔、坑槽翻漿修補(bǔ)等養(yǎng)護(hù)質(zhì)量考核工作。

  五、相關(guān)負(fù)責(zé)人要各負(fù)其職,查漏補(bǔ)缺,加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理,做好“站”籌備工作,確保順利開通;養(yǎng)護(hù)科要對站工程施工現(xiàn)場做好清理工作。

  六、各單位要安排好春節(jié)期間的各項(xiàng)工作,落實(shí)好節(jié)日安全值班、關(guān)心外地職工回家團(tuán)聚、困難職工關(guān)懷慰問等工作;落實(shí)好新春團(tuán)拜會(huì)的組織安排,要求節(jié)目立意積極向上,表演不拘形式,各單位于5日前將節(jié)目名單報(bào)團(tuán)支部。

  七、各單位1月份工作例會(huì)要圍繞“惡劣天氣應(yīng)對、節(jié)前工作安排、如何實(shí)現(xiàn)工作開門紅”等重點(diǎn),確保開年首月工作有序有效開展。

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇4

  會(huì)議時(shí)間:**年**月**日

  會(huì)議地點(diǎn):

  主持人:

  參加會(huì)議人員:公司主管領(lǐng)導(dǎo)、各科室及各項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人

  會(huì)議主要內(nèi)容:年度安全生產(chǎn)工作及安排部署

  一、會(huì)議目的:

  為加強(qiáng)公司施工安全管理,有效防范各種安全事故的發(fā)生,確保公司20xx年各項(xiàng)安全工作目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成,特召開此次安全生產(chǎn)工作會(huì)議,對20xx年安全生產(chǎn)工作進(jìn)行安排部署。

  二、會(huì)議內(nèi)容:

  1、公司安全工作目標(biāo)要達(dá)到全年無安全事故發(fā)生、零事故。

  2、全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,層層簽定安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,公司要嚴(yán)格按管理辦法的要求與開復(fù)工項(xiàng)目部簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,明確雙方的職責(zé)和工作。堅(jiān)持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,定期召開安全會(huì)議,組織安全檢查。各科室、班組、重要崗位及特殊崗位個(gè)人也要簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

  3、要完善各項(xiàng)安全規(guī)章制度,做到企業(yè)安全工作有法可依,根據(jù)公司實(shí)際情況調(diào)整安全管理的重點(diǎn),迎接各項(xiàng)上級安全檢查工作,總結(jié)安全工作中的不足,積極改進(jìn)。要堅(jiān)決執(zhí)行事故隱患整改領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,實(shí)行逐級管理,施工現(xiàn)場中存在的事故隱患必須由公司分管安全領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),限期整改落實(shí),做到責(zé)任明確到人、考核落實(shí)到人,日常管理要做到“五到位”,即:組織到位、職責(zé)到位、檢查到位、考核到位、獎(jiǎng)懲到位。

  4、為使安全生產(chǎn)意識深入人心,人人樹立“安全第一,預(yù)防為主”的思想,公司定期召開安全生產(chǎn)工作會(huì)議,每月不少于一次安全例會(huì)、安全檢查;重視安全培訓(xùn)教育,每季度不少于一次的安全教育活動(dòng),組織各科室、各項(xiàng)目部、施工人員、專職安全人員全部參加;加強(qiáng)特殊工種作業(yè)人員的培訓(xùn)、取證、復(fù)審的檢查及管理,嚴(yán)禁無證上崗。對施工現(xiàn)場新進(jìn)場人員進(jìn)行安全“三級”教育,并做好教育記錄,經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè),教育率應(yīng)達(dá)100%,并建立三級教育卡。

  5、嚴(yán)格執(zhí)行“安全檢查”制度,公司采取定期檢查與隨機(jī)抽查的辦法,實(shí)行安全生產(chǎn)工作動(dòng)態(tài)管理。如季節(jié)性安全檢查、雨季施工安全檢查、特殊敏感時(shí)期安全檢查、防雷電、防火、防中暑等,對查出的隱患要進(jìn)行整改,復(fù)檢不合格的將執(zhí)行處罰,追究有關(guān)人員的責(zé)任,并強(qiáng)制停工整改直至合格。

  6、公司積極投入到“創(chuàng)安全文明工地”的活動(dòng)中,,并結(jié)合公司及項(xiàng)目實(shí)際情況,制定達(dá)標(biāo)計(jì)劃。公司要按照文明工地標(biāo)準(zhǔn)爭創(chuàng)文明工地,加強(qiáng)文明工地的檢查工作。

  7、加強(qiáng)安全防護(hù)用品及設(shè)施的監(jiān)督管理,安全防護(hù)用品(安全網(wǎng)、安全帽、安全帶、絕緣鞋等)必須符合國家有關(guān)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的合格產(chǎn)品。進(jìn)入施工現(xiàn)場的機(jī)械實(shí)行進(jìn)場驗(yàn)收,禁止使用不合格機(jī)械。

  8、結(jié)合公司實(shí)際情況,制定安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案,建立應(yīng)急救援組織,成立了重大安全事故應(yīng)急處理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組織相關(guān)應(yīng)急演練,應(yīng)急救援器材,設(shè)備準(zhǔn)備充足,最大限度的減少人員和財(cái)產(chǎn)的損失。

  9、根據(jù)公司安全生產(chǎn)會(huì)議制度,每月定期召開安全生產(chǎn)例會(huì)總結(jié)、解決、布置安全生產(chǎn)工作。

  10、合理使用安全生產(chǎn)管理費(fèi)用,嚴(yán)格資金落實(shí),不得挪用,設(shè)立專門的賬戶或?qū)m?xiàng)資金,資金的提取可根據(jù)工程項(xiàng)目或產(chǎn)值的2%,做到切實(shí)改善施工人員的作業(yè)環(huán)境,避免安全事故的發(fā)生,切實(shí)做到專款專用。

  11、安監(jiān)部做好公司全年的安全管理工作,定期或不定期到施工現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查,及公司安全制度的落實(shí)。組織做好“安全月”活動(dòng),安監(jiān)部長負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)情況,以形成濃厚的安全生產(chǎn)氛圍,將“安全工作”這個(gè)核心思想落實(shí)每一項(xiàng)工作,提高廣大員工的安全意識和預(yù)防事故的能力。

  12、項(xiàng)目經(jīng)理要嚴(yán)格按照施工組織設(shè)計(jì)、專項(xiàng)施工方案的要求組織施工。在施工前做好安全教育、安全技術(shù)交底,施工中加強(qiáng)檢查,施工完畢后做好驗(yàn)收工作。項(xiàng)目部的專職安全員負(fù)責(zé)對工程施工過程的安全生產(chǎn)進(jìn)行檢查,及時(shí)糾正違章,督促安全隱患整改。

  13、項(xiàng)目部加強(qiáng)對施工現(xiàn)場安全工作的檢查(著重對腳手架、基坑、模板、“三寶”、“四口”防護(hù)、施工用電、物料提升機(jī)、外用電梯、塔吊、起重吊裝、施工機(jī)具),開展定期、不定期、專項(xiàng)檢查,及時(shí)督促項(xiàng)目部對存在的隱患進(jìn)行整改。

  14、公司級施工現(xiàn)場建立消防制度,加強(qiáng)用火管理,定期對施工現(xiàn)場的防火工作進(jìn)行檢查。

  15、公司開車的所有司機(jī)一定要開慢點(diǎn)、禁止酒后駕車,在開車過程中一定要注意安全。

  16、“五一”、“十一”、“春節(jié)”等重大節(jié)日前開展安全大檢查,加強(qiáng)安全值班、確保節(jié)日安全。

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇5

  會(huì)議地點(diǎn):二樓會(huì)議室

  參加人:

  記錄人:

  會(huì)議缺席人:

  為切實(shí)做好公司安全生產(chǎn)工作,20xx年9月10日下午在基地二樓會(huì)議室召開了《*有限公司安全部安全生產(chǎn)工作培訓(xùn)會(huì)》會(huì)議。安全部全體員工參加了安全生產(chǎn)工作培訓(xùn)會(huì)。培訓(xùn)會(huì)由張闊副經(jīng)理主講。

  一、首先回顧了8月份公司安全生產(chǎn)所取得的成效,取得了八月份沒有一天出事故的好成績,為此公司對安全生產(chǎn)部提出了口頭夸獎(jiǎng),并希望安全部全體員工再接再厲,爭取在9月份也能取得這樣的佳績,為公司安全生產(chǎn)添上更加輝煌的一筆。但是,成績是過去的,不代表將來,為此,我們還要緊繃安全這根弦,繼續(xù)加大對公司安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查力度,為九月份仍然能取得這樣的佳績繼續(xù)努力。 為了繼續(xù)強(qiáng)化安全部員工的安全意識,特進(jìn)行了培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容如下:

  1、安全術(shù)語

  (1)安全生產(chǎn):消除或控制生產(chǎn)過程中的危險(xiǎn)因素,保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。

  (2)本質(zhì)安全:通過設(shè)計(jì)等手段使生產(chǎn)設(shè)備或生產(chǎn)系統(tǒng)本身具

  有安全性,即使在錯(cuò)誤操作或發(fā)生故障的情況下,也不會(huì)造成事故。

  (3)安全治理:是為了在生產(chǎn)過程中保護(hù)勞動(dòng)者的安全和健康,改善勞動(dòng)條件,預(yù)防工傷事故和職業(yè)危害,實(shí)現(xiàn)勞逸結(jié)合,加強(qiáng)安全生產(chǎn),使勞動(dòng)者安全順利地進(jìn)行生產(chǎn)所采取的一系列法制措施。

  (4)事故:職業(yè)活動(dòng)過程中發(fā)生意外的突發(fā)性事件總稱,通常會(huì)使正常活動(dòng)中斷,造成職員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失。

  (5)事故隱患:引導(dǎo)致事故發(fā)生的物的危險(xiǎn)狀態(tài),人的不安全行為及治理缺陷。

  (6)不安全行為:職工在職業(yè)活動(dòng)中,違反紀(jì)律、操作規(guī)程和操作方法等具有危險(xiǎn)性的做法。

  (7)違章指揮:強(qiáng)迫員工違反國家法律、法規(guī)、規(guī)章制度或操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)的行為。

  (8)違章操作:員工不遵守規(guī)章制度,冒險(xiǎn)進(jìn)行操作的行為。

  (9)四不放過的原則:是指在調(diào)查處理工傷事故時(shí),必須堅(jiān)持事故原因分析不清不放過,沒有采取切實(shí)可行的防范措施不放過,事故責(zé)任人沒受到處罰不放過,員工沒受到教育不放過。

  (10)三違:違章指揮、違章作業(yè)、違反紀(jì)律

  (11)三級安全教育:進(jìn)廠教育、車間教育、班組教育。

  (12)四不傷害:不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害、幫助別人不受傷害。

  (13)三懂四會(huì):懂生產(chǎn)原理,懂工藝流程、懂設(shè)備構(gòu)造;會(huì)操作、會(huì)維護(hù)保養(yǎng)、會(huì)排除故障和處理事故,會(huì)正確使用消除器材和防

  護(hù)器材

  安全生產(chǎn)的“四個(gè)必須” :

  1.必須人人留意安全:不但要留意自己的安全,還要留意別人的安全和其他各種安全隱患。

  2.必須事事留意安全:做任何事情都要留意安全,不要由于熟練而忽視安全。

  3.必須時(shí)時(shí)留意安全:由于即將放工而加快速度,違章操縱,忽視安全。

  4.必須處處留意安全:在任何地方都要留意安全。

  (14) 職業(yè)安全:是指人們進(jìn)行生產(chǎn)過程中沒有職員傷亡、職業(yè)病、設(shè)備損壞或財(cái)產(chǎn)損失發(fā)生的狀態(tài),是一種帶有特定含義和范疇的“安全”。

  (15)危險(xiǎn):是指可以導(dǎo)致意外事故發(fā)生的現(xiàn)存或潛伏的狀態(tài)。

  (16)危險(xiǎn)化學(xué)品:是指易燃易爆、有毒有害及腐蝕特性,會(huì)對職員、設(shè)施、環(huán)境造成傷害或損害的化學(xué)品,包括爆炸品、壓縮氣體和液化氣體、易燃液體、易燃固體、自然物品和遇濕易燃物品、氧化劑和有機(jī)氧化物、有毒品和腐蝕品等。

  (17)重大危險(xiǎn)源:是指長期或臨時(shí)地生產(chǎn)、加工、搬運(yùn)、使用或貯存物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為、作業(yè)環(huán)境缺陷、治理缺陷。

  2、安全色及安全標(biāo)志

  我國規(guī)定了紅、藍(lán)、黃、綠四種顏色為安全色,其含義: 紅色:禁止,停止

  藍(lán)色:指令,必須遵守的規(guī)定

  黃色:警告,留意

  綠色:提示安全狀態(tài)通行

  違章操作:凡在生產(chǎn)過程違反國家頒發(fā)的各種法律、法規(guī)性文件,和企業(yè)、事業(yè)單位其上級治理機(jī)關(guān)制定的反映安全生產(chǎn)客觀規(guī)律的各種規(guī)章制度,包括工藝、生產(chǎn)操作、勞動(dòng)保護(hù)、安全治理等方面的規(guī)程、規(guī)則、章程、條例、辦法和投放等,以及有關(guān)安全生產(chǎn)的通知、決定等,均屬違章作業(yè)。

  主要內(nèi)容概括如下:

  1、不按規(guī)定正確穿著和使用各類勞動(dòng)保護(hù)用品,和在生產(chǎn)過程中穿拖鞋、涼鞋、高跟鞋、裙子、喇叭褲、圍巾、腰巾以及發(fā)辮、袒胸露背等。

  2、工作不負(fù)責(zé)任,擅自離崗、串崗、飲酒、干私活及在工作時(shí)間內(nèi)從事與本職工作無關(guān)的活動(dòng)。

  3、發(fā)現(xiàn)設(shè)備或安全防護(hù)裝置缺損,不向領(lǐng)導(dǎo)反映,繼續(xù)操縱,自作主張擅自將安全防護(hù)裝置拆除并棄之不用者。

  4、忽視安全、忽視警告,冒險(xiǎn)進(jìn)進(jìn)危險(xiǎn)區(qū)域、場所和攀、坐不安全位置。

  5、不按操作規(guī)程,工藝要求操縱設(shè)備,擅自用手代替工具操縱,用手代替手動(dòng)工具、用手清除切屑,不用夾具固定、用手拿工件進(jìn)行機(jī)加工等。

  6、擅自動(dòng)用未經(jīng)檢查、驗(yàn)收、移交或查封的設(shè)備和車輛,以及未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)任意動(dòng)用非本人操作的設(shè)備和車輛。

  7、不按操作規(guī)定,擅自在機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)加油、修理、檢查、調(diào)整、落料、焊接、清掃和排除故障等工作。

  8、不按規(guī)定及時(shí)清理作業(yè)現(xiàn)場,清除的廢物、垃圾不向規(guī)定地點(diǎn)傾倒,工件和附件任意擺放,堵塞通道。

  9、使用已失往額定負(fù)荷能力或不符合安全要求的各種起吊設(shè)備、設(shè)施和工具。

  10、不執(zhí)行“危險(xiǎn)作業(yè)申請單”所規(guī)定的安全防范措施,對領(lǐng)導(dǎo)的違章指揮盲目服從不加抵制。

  11、對易燃、易爆、劇毒物品,不按規(guī)定進(jìn)行儲運(yùn)、收發(fā)和處理。

  12、特種作業(yè)工種無證操作,機(jī)動(dòng)車輛持學(xué)員證單獨(dú)駕駛和無證駕駛。特種設(shè)備和要害部分,不認(rèn)真登記和交接,擅自離崗或睡覺。

  13、經(jīng)濟(jì)承包中不講安全,以拼設(shè)備、拼體力來搶時(shí)間、趕速度、冒險(xiǎn)蠻干,或不按工藝要求操縱設(shè)備,使設(shè)備超負(fù)荷運(yùn)行。

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇6

  時(shí)間:201x年**月26日

  地點(diǎn):院辦604

  主持人:

  記錄人:

  會(huì)議主題:預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正

  出席人員:…………………………

  會(huì)議內(nèi)容:

  一、指導(dǎo)思想。

  以學(xué)習(xí)貫徹黨的精神為動(dòng)力,以創(chuàng)建成都市先進(jìn)基層黨組織為抓手,緊緊圍繞“教育創(chuàng)新、內(nèi)涵發(fā)展”這一主題,解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、扎實(shí)工作、開拓創(chuàng)新、進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨支部和黨員隊(duì)伍建設(shè),探索新時(shí)期黨建工作新思路,為學(xué)校教育的快速發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的組織和思想保證。

  二、工作目標(biāo)。

  1、組織全校黨員中心學(xué)習(xí)小組和教師政治學(xué)習(xí),參加學(xué)習(xí)率達(dá)100%

  2、開展“一個(gè)黨員一面旗幟”活動(dòng),發(fā)揮黨員教師的先鋒模范作用。

  3、加強(qiáng)教師職業(yè)道德教育,大力加強(qiáng)師德建設(shè)。

  4、建立入黨積極分子學(xué)習(xí)小組,加強(qiáng)入積極分子的培養(yǎng)考查和新黨員發(fā)展工作。

  5、加強(qiáng)黨組織基層建設(shè),注重黨員廉潔自律教育。

  三、工作要點(diǎn):

  ㈠、健全制度,加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提升全員素質(zhì)。

  1、領(lǐng)導(dǎo)班子健全每周四的理論學(xué)習(xí)(結(jié)合在行政會(huì)上),要不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng),端正思想作風(fēng)、工作作風(fēng),作教職工的表率。

  2、黨員教師和積極分子要主動(dòng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)人生觀、價(jià)值觀、世界觀的認(rèn)識,提高政治思想覺悟,要進(jìn)一步突出服務(wù)意識、奉獻(xiàn)精神,使一個(gè)黨員就是一面旗幟。

  3、全體教職工在認(rèn)真學(xué)習(xí)精神的基礎(chǔ)上,要認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)的教育教學(xué)法規(guī)。黨支部要不斷提高教師的思想水平和政治理論水平,增強(qiáng)教書育人的責(zé)任感,并使更多的優(yōu)秀教師向黨組織靠攏。

  ㈡、重視教師隊(duì)伍建設(shè),大力加大師德建設(shè)

  1、全體教師努力實(shí)踐“老師是學(xué)生學(xué)習(xí)的道德書籍”、“一個(gè)好班主任就是一個(gè)教育家”。支部要加大先進(jìn)典型的宣傳力度,結(jié)合“名師工程”,強(qiáng)力推進(jìn)“王海名師工作室”,支部要總結(jié)校內(nèi)先進(jìn)教師的教育思想、教育方法,弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、教書育人、樂于奉獻(xiàn)的師德風(fēng)尚。

  2、加強(qiáng)師德監(jiān)督力度,杜絕體罰與變相體罰現(xiàn)象,健全師德一票否決制等制度。

  3、大力加強(qiáng)學(xué)校精神文明建設(shè),加強(qiáng)校園文化建設(shè),深入開展“廉潔從教”活動(dòng),關(guān)愛后進(jìn)生。

  ㈢、強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)黨員的先進(jìn)性、純潔性教育活動(dòng),充分發(fā)揮黨員在素質(zhì)教育實(shí)踐中的先鋒模范作用。組織開展以“我們?nèi)朦h為什么”、“今天怎樣做黨員教師”為主題的大討論,造就一支獻(xiàn)身教育事業(yè)、勇于創(chuàng)新的高素質(zhì)教師隊(duì)伍,形成“關(guān)鍵崗位有黨員,困難面前有黨員,突擊攻關(guān)有黨員”的局面。

  2、健全黨員聯(lián)系戶制度,抓好入黨積極分子的培訓(xùn)工作,定期為積極分子、團(tuán)員上黨課,重視黨員傳幫帶工作,變過去的“自然成長”為積極培養(yǎng),把思想進(jìn)步、工作積極、成績突出的一線教職工吸引到黨組織中來,形成強(qiáng)大的凝聚力。

  3、組織開展“民主評議黨員”活動(dòng),積極爭創(chuàng)先進(jìn)黨支部、爭做優(yōu)秀黨員。

  4、下半年組織一次有意義的黨日活動(dòng)。

  ㈣、優(yōu)化支部工作,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

  1、加強(qiáng)廉政建設(shè)。黨支部要求領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺做群眾的表率。即要求職工做到的,黨政領(lǐng)導(dǎo)要首先做到,工作不以權(quán)謀私,要勇于犧牲個(gè)人利益,顧全大局;要關(guān)心職工生活,給職工排憂解難;要帶頭講奉獻(xiàn),苦干勤政并廉政。

  2、加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè),班子成員要在工作中尊重客觀規(guī)律,實(shí)事求是,對成績不夸大,對缺點(diǎn)不縮小,努力做到公正、公平、公開。

  3、加強(qiáng)服務(wù)意識。班子成員要統(tǒng)一思想,本著“有利于學(xué)生的健康發(fā)展,有利于教師的切身利益,有利于學(xué)校的辦學(xué)聲譽(yù)”的工作原則,甘當(dāng)“人梯”,把培養(yǎng)高素質(zhì)的教師隊(duì)伍放在首位,積極為教師搭設(shè)施展才華的舞臺。

  4、鞏固行風(fēng)建設(shè)成果,廉潔自律,對收費(fèi)、招生、師德等人民群眾密切關(guān)心的熱點(diǎn)問題,抓實(shí)抓好,務(wù)求實(shí)效。

  5、深化校務(wù)公開工作,做到真公開、真落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校財(cái)務(wù)管理規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行重大物品政府采購制度和基建項(xiàng)目招標(biāo)制度。

  ㈤、加強(qiáng)對群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo),調(diào)動(dòng)各方面積極性

  1、堅(jiān)持人本管理的辦學(xué)指導(dǎo)思想。加強(qiáng)對工會(huì)工作的指導(dǎo),進(jìn)一步完善和強(qiáng)化學(xué)校教代會(huì)制度化、規(guī)范化和法制化建設(shè),組織教職工參與改革和管理,維護(hù)教職工的合法權(quán)益。

  2、以“黨建帶團(tuán)建”的方式,把團(tuán)基層組織建設(shè)成為政治堅(jiān)定、組織有力、基礎(chǔ)牢固、充滿活力的先進(jìn)青年的群眾組織。加強(qiáng)青年教師的思想政治工作,組織圍繞黨的中心工作開展適合青年特點(diǎn)的豐富有益的活動(dòng),不斷增強(qiáng)青年教師的創(chuàng)新意識和實(shí)踐能力,提高青年教師思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

  3、重視對婦女工作的指導(dǎo),全面提高女教工的素質(zhì),維護(hù)她們的合法權(quán)利,根據(jù)我校女教工多的實(shí)際,要繼續(xù)深化“巾幗建功”活動(dòng),發(fā)揮女教工的才能。

  4、認(rèn)真做好退休教師管理工作。

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇7

  今年以來,鎮(zhèn)黨政辦公室在鎮(zhèn)黨委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在其他部門站所的全力支持下,僅僅圍繞全鎮(zhèn)的中心工作,在人員少、任務(wù)重的情況下,辦公室全體人員牢記服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)機(jī)關(guān)、服務(wù)群眾的工作職責(zé),不怕困難、團(tuán)結(jié)協(xié)助,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下:

  一、20xx年工作總結(jié)

  (一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升服務(wù)工作水平

  認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識,深入領(lǐng)會(huì)黨的xx屆三中、四中、五中全會(huì)精神、縣委、鎮(zhèn)黨委經(jīng)濟(jì)會(huì)議精神,努力掌握全鎮(zhèn)重點(diǎn)工作,積極圍繞鎮(zhèn)黨委政府的中心工作來開展辦公室工作。加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí),增強(qiáng)服務(wù)意識、文字水平,提升服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)群眾、服務(wù)干部的水平和意識,辦公室楊霞通過選拔,考上了長沙市人社局。

  (二)盡心履職,扎實(shí)開展日常工作

  年初,辦公室根據(jù)工作崗位責(zé)任制,結(jié)合自身實(shí)際,制定了《**鎮(zhèn)黨政辦公室20xx年度工作崗位責(zé)任制》,將各項(xiàng)責(zé)任分解到人。全體辦公室人員分工合作盡心盡責(zé),扎實(shí)做好各項(xiàng)日常工作。

  1、扎實(shí)做好辦文辦會(huì)工作。及時(shí)認(rèn)真做好文件收發(fā)處理,認(rèn)真做好發(fā)文的起草和審核和校對工作,認(rèn)真組織撰寫全鎮(zhèn)工作計(jì)劃,情況匯報(bào)等各類計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、請示、經(jīng)驗(yàn)交流材料等公文。扎實(shí)做好會(huì)議會(huì)務(wù)籌備工作,20xx年半年,辦公室共承擔(dān)各類會(huì)議、培訓(xùn)班的會(huì)務(wù)工作任務(wù)30余次。成功開好了**鎮(zhèn)20xx年度經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、**鎮(zhèn)第xx屆人民代表大會(huì)第四次會(huì)議,協(xié)助市縣在我鎮(zhèn)組織召開了省委組織部長視察邵陽黨建工作座談會(huì)和全縣黨建工作現(xiàn)場會(huì)。

  2、認(rèn)真做好宣傳報(bào)道工作。積極關(guān)注全鎮(zhèn)各項(xiàng)大事,圍繞鎮(zhèn)黨委政府中心工作開展宣傳報(bào)道,樹立了良好的社會(huì)形象,取得了較好的社會(huì)效果。截止11月底,圓滿完成鎮(zhèn)分配的新聞報(bào)道任務(wù),其中省級及以上媒體用稿10篇,市級媒體用稿45篇,手機(jī)報(bào)用稿52篇。

  3、努力做好后勤保障工作。扎實(shí)做好接待工作,按照熱情有禮、大方得體的原則接待好各級來人。抓好機(jī)關(guān)管理,強(qiáng)化機(jī)關(guān)院內(nèi)設(shè)施維護(hù)和管理,鎮(zhèn)機(jī)關(guān)院內(nèi)新裝路燈2盞,將機(jī)關(guān)辦公大樓走廊的照明用燈全部改裝成感應(yīng)節(jié)能燈,鎮(zhèn)機(jī)關(guān)辦公樓的廁所改成水沖式馬桶廁所。抓好食堂管理,強(qiáng)化食堂建設(shè),改善了食堂設(shè)施,改裝了節(jié)能灶,新裝了排風(fēng)扇,全面使用清潔能源。食堂用餐進(jìn)行了改革,對招待餐實(shí)行點(diǎn)菜制度,提升了招待餐標(biāo)準(zhǔn)和干部用餐標(biāo)準(zhǔn)。干部用餐標(biāo)準(zhǔn)提升至6元每人,其中財(cái)政補(bǔ)助3元,村干部會(huì)議餐提升至8元每人。抓好協(xié)調(diào)管理,協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)班子和各部門站所之間的關(guān)系,確保政府各部門工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),保證各項(xiàng)工作正常開展。嚴(yán)格公章管理,購買了保險(xiǎn)柜用于保存公章,嚴(yán)格用章制度,實(shí)行用章登記,對不符合政策或有關(guān)手續(xù)不齊的一律不予蓋章,耐心做好解釋工作,避免群眾造成誤解,維護(hù)黨委、政府的良好形象。

  4、扎實(shí)做好縣長熱線工作。20xx年共接到12345縣長熱線投訴28余起,其中咨詢類4起,每次接到電話按照高效、快捷、群眾滿意的原則的方式處理相關(guān)問題。第一時(shí)間聯(lián)系相關(guān)單位,處理解決相關(guān)問題,并及時(shí)向縣12345熱線進(jìn)行反饋,向群眾做好耐心細(xì)致的解釋工作。

  (三)圍繞中心,認(rèn)真做好服務(wù)工作

  1、協(xié)助抓好績效考核工作。每月按時(shí)組織績效考核匯總工作,督促各數(shù)據(jù)采集單位做好數(shù)據(jù)采集、審核工作,及時(shí)上報(bào)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)審批,按時(shí)下發(fā)績效考核通報(bào)、制作紅旗榜,充分發(fā)揮績效考核的指揮棒作用。

  2、協(xié)助抓好環(huán)境衛(wèi)生整治工作。協(xié)助鎮(zhèn)黨委政府開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作,每月按時(shí)下發(fā)檢查通知,組織對村居衛(wèi)生進(jìn)行檢查,及時(shí)兌現(xiàn)環(huán)境衛(wèi)生獎(jiǎng)懲工作,認(rèn)真做好衛(wèi)生評比和環(huán)境衛(wèi)生宣傳工作,全鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作取得了較好效果。

  3、協(xié)助抓好各項(xiàng)工作干部作風(fēng)建設(shè)。協(xié)助鎮(zhèn)紀(jì)委做好干部會(huì)議會(huì)風(fēng)督查工作和干部考勤工作,按日通報(bào)出勤情況和會(huì)風(fēng)通報(bào),按月協(xié)助鎮(zhèn)黨委政府做好干部作風(fēng)督查工作和各項(xiàng)中心工作落實(shí)情況。

  二、存在的問題

  20xx年辦公室工作雖然取得一些成績,但還存在許多不足,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

  (一)工作創(chuàng)造性不夠。對機(jī)關(guān)管理和黨政日常工作都是按部就班開展,領(lǐng)導(dǎo)交代一起辦理一起,缺乏主動(dòng)思維和主動(dòng)作為,尤其是在機(jī)關(guān)衛(wèi)生管理和機(jī)關(guān)設(shè)施的改造和食堂管理上。

  (二)學(xué)習(xí)自覺性不強(qiáng)。學(xué)習(xí)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)鉆研時(shí)間相對較少,在能力上還不能完全勝任辦公室工作,尤其是材料寫作和宣傳報(bào)道方面,沒能全面的宣傳好鎮(zhèn)黨委和政府的好的舉措和做法。

  (三)溝通協(xié)調(diào)能力不足。與主要領(lǐng)導(dǎo)溝通不足,不能很好理解領(lǐng)導(dǎo)思想,部分工作執(zhí)行不到位。和其他辦站所的溝通還不夠,下鄉(xiāng)調(diào)研時(shí)間較少,工作開展不順。

  (四)內(nèi)部凝聚力發(fā)揮不強(qiáng)。內(nèi)部分工不到位,存在分工死區(qū),對辦公室內(nèi)部人員管理不嚴(yán),工作執(zhí)行力不夠。導(dǎo)致分工合作流于形式,辦公室部分工作開展不力。

  三、20xx年工作計(jì)劃

  一是強(qiáng)化內(nèi)部管理。堅(jiān)持完善分工制度,扎實(shí)落實(shí)各項(xiàng)分工,制定辦公室考核工作細(xì)則,堅(jiān)持每周一總結(jié),每天一布置,每天下午安排第二天工作,每周一下午對上周工作進(jìn)行總結(jié),肯定好的方面,找出問題,對癥解決。

  二是提升責(zé)任意識。強(qiáng)化辦公室學(xué)習(xí)教育,增強(qiáng)責(zé)任感,樹立服務(wù)意識,增強(qiáng)工作積極性,主動(dòng)作為,將各項(xiàng)工作安排布置到前,準(zhǔn)備到前。

  三是強(qiáng)化綜合協(xié)調(diào)。一是扎實(shí)做好溝通工作,主動(dòng)和黨政主要領(lǐng)導(dǎo)溝通匯報(bào),了解對全鎮(zhèn)各項(xiàng)重大工作的部署,及時(shí)的做好反饋工作,確保政令暢通,干部和諧。

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇8

  會(huì)議時(shí)間:20xx年5月14日星期二

  會(huì)議地點(diǎn):公司會(huì)議室

  主 持 人:

  會(huì)議主題:雨季安全生產(chǎn)工作部署

  會(huì)議主要內(nèi)容記錄:姜總傳達(dá)上級精神:

  一、做好20xx年防汛工作。

  二、布置下步安全工作主要任務(wù):汛期工作安排部署及注意事項(xiàng)。

  三、主要發(fā)言內(nèi)容:防汛搶險(xiǎn)工作不僅需要有一定的人員投入,物資投入做保證,而且要有充分的組織管理做后盾,要維護(hù)職工人員的生命財(cái)產(chǎn)安全,確保安全生產(chǎn)。必須把防汛搶險(xiǎn)工作當(dāng)做一件大事來抓,把寶貴的人力、物力投入到解決實(shí)際問題中去,使其切實(shí)發(fā)揮到保障作用,成立了防汛搶險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和,建立防汛搶險(xiǎn)24小時(shí)聯(lián)系值班電話,值班辦公室設(shè)在調(diào)度室。如遇險(xiǎn)情,各部人員要迅速按照應(yīng)急救援預(yù)案進(jìn)行處置,將人員傷害和財(cái)產(chǎn)損失降至最低。

  史靜文科長: 防汛工作最重要的一點(diǎn)是“預(yù)防”,我們無法控制自然的天氣,但是我們可以改變自身的避險(xiǎn)態(tài)度和避險(xiǎn)能力,下面和大家強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)汛期的安全措施:(1)、防漏電、防觸電措施①、潮濕環(huán)境中,電纜、導(dǎo)線等選用封閉型或防潮型,潮濕環(huán)境下不帶電作業(yè),一般作業(yè)穿絕緣鞋,站在絕緣臺上。②、電線架空高度不低于2.5米,配電箱做好防雨設(shè)施。 ③、合理選用匹配的漏電保護(hù)器。(2)、防雷擊措施①、遇到雷雨及五級以上大風(fēng)時(shí),必須停止生產(chǎn)。②、高度超過20米的大型設(shè)備安裝好避雷措施。(3)、防雨用品材料計(jì)劃要求配備防汛人手一套雨衣、一雙雨靴,一個(gè)照明手電筒。(4)、對大型機(jī)械設(shè)備(龍門吊吊、架橋機(jī)等)要認(rèn)真做好防雷接地工作,并檢測接地電阻是否符合要求(R≤10Ω)。 (5)、如遇到險(xiǎn)情,請大家務(wù)必按照救援預(yù)案上的聯(lián)系方式和處置措施迅速上報(bào),搶險(xiǎn)。

  防汛搶險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組:

  總指揮:

  副總指揮:

  成員:

  值班電話:值班辦公室:

  防汛工作會(huì)議記錄

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇9

  時(shí)間:20xx年XX月日上午

  地點(diǎn):黨支部辦公室

  參加人員:

  主持人:

  記錄人:

  會(huì)議內(nèi)容:研究確定我村今年的黨建工作要點(diǎn)

  :今天,黨工委下發(fā)了20xx年黨建工作要點(diǎn),我們一起學(xué)習(xí)學(xué)習(xí),同時(shí),一起研究我們村今年黨建工作的重點(diǎn)。下面我先傳達(dá)一下文件精神:20xx年黨建工作的指導(dǎo)思想是:緊緊圍繞著建設(shè)富裕、文明、和諧的現(xiàn)代化都這一目標(biāo),全面優(yōu)化黨的干部結(jié)構(gòu),夯實(shí)新農(nóng)村建設(shè)的政治基礎(chǔ)。

  1、全面整合組織資源,進(jìn)一步完善基層組織互幫互助機(jī)制。

  2、全面加強(qiáng)社區(qū)黨建工作,進(jìn)一步提升服務(wù)能力。

  3、全面加強(qiáng)兩新組織黨建工作,拓寬黨建工作覆蓋面。

  4、嚴(yán)格黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn),保證黨組織純潔性。

  5、抓好黨員隊(duì)伍建設(shè),不斷提升執(zhí)政能力。

  6、全面加強(qiáng)遠(yuǎn)程教育工作,不斷提高黨員干部整體素質(zhì)

  7、創(chuàng)新活動(dòng)載體,扎實(shí)抓好基層黨建工作。

  :我認(rèn)為黨委制定的20xx年黨建工作要點(diǎn)關(guān)于嚴(yán)格黨員發(fā)展,對我們來說,是切實(shí)可行的,發(fā)展黨員要堅(jiān)持組織程序,嚴(yán)格黨員標(biāo)準(zhǔn),全面增加黨員發(fā)展的透明度,公開度,確保黨員發(fā)展質(zhì)量,這就是關(guān)鍵,不能什么人都往黨內(nèi)拉,咱村里大多數(shù)的黨員總體還是好的,覺悟也很高,但也有個(gè)別黨員確實(shí)是不像話,素質(zhì)太差,大事小事斤斤計(jì)較,安排工作拖拖拉拉、討價(jià)還價(jià),起不到模范帶頭作用,我建議這樣的黨員要進(jìn)行個(gè)別談話和教育讓他意識到作為一個(gè)共產(chǎn)黨員應(yīng)該怎樣做。同時(shí)提到要加強(qiáng)違紀(jì)違法黨員的查處力度,結(jié)合計(jì)劃生育,財(cái)務(wù)審計(jì)等工作,對違法違紀(jì)黨員,發(fā)現(xiàn)一個(gè),查處一個(gè),決不姑息遷就,給我們每個(gè)黨員都敲響了警鐘。

  :從實(shí)際情況看,我們農(nóng)村黨員總體素質(zhì)還有一定的差距,農(nóng)村黨員干部也是同樣,黨工委對黨建工作要點(diǎn)講得很好,通過各種渠道,如遠(yuǎn)程教育,集中培訓(xùn),征求意見,自我剖析,整頓提高等手段真正使黨員干部的思想統(tǒng)一到貫徹落實(shí)xx大、xx屆三中、四中中精神,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的軌道上來,為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村奠定堅(jiān)強(qiáng)的組織基礎(chǔ)和政治保障。

  :同志們,剛才講的都很有針對性,這些問題在我們村也確實(shí)存在,因此,今年的黨建工作,我認(rèn)為必須突出抓好以下幾條,

  一是抓班子帶隊(duì)伍,我們這個(gè)黨支部班子是全村黨員群眾的核心,我們把黨組織的各項(xiàng)工作做好了,全村的工作就做好了。

  二是抓作風(fēng)樹形象,對個(gè)別不發(fā)揮作用,不遵紀(jì)守法的黨員,今年要加強(qiáng)教育,決不能讓黨員混同于一般群眾。

  三是要抓教育強(qiáng)素質(zhì),剛才、兩位同志說的很有道理,但出現(xiàn)這些問題的原因,就是我們平時(shí)沒抓好教育,黨員干部的素質(zhì)沒有提高,所以今年必須抓好現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)和三會(huì)一課。對無故不參加學(xué)習(xí)的黨員,七一和年底堅(jiān)決不予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

  大家看看還有什么意見,如果沒有意見我們就算會(huì)。

  (一致同意)

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇10

  非常高興在這里見到這么多的伙伴,我叫,很榮幸能成為本次會(huì)議的主持,首先對與會(huì)的所有伙伴表示熱烈的歡迎。

  我們都知道,完美事業(yè)是值得我們?nèi)σ愿巴度氲膫(gè)人事業(yè),但如何更好更快的做好完美事業(yè)是離不開學(xué)習(xí)的,所以今天我們特組織此次骨干培訓(xùn)會(huì),讓大家可以學(xué)到更多的專業(yè)知識,早日建立完美事業(yè),擁有完美人生。

  因此,我們特邀了一位專業(yè)的系統(tǒng)培訓(xùn)老師來主講。為了本次會(huì)議能有序地進(jìn)行,希望大家配合做好以下幾件事:首先,請帶有手機(jī)的朋友將手機(jī)關(guān)至靜音;然后,請抽煙的朋友暫時(shí)忍耐一下;最后,在會(huì)議進(jìn)行中,如果有問題請不要來回走動(dòng)、交頭接耳,等會(huì)議結(jié)束后向會(huì)務(wù)組咨詢。謝謝大家配合!

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇11

  尊敬的各位評委、領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!首先要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的信任,使我有機(jī)會(huì)在這里發(fā)表演講。在慶祝中華聯(lián)合財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)鞍山中心支公司成立4周年的日子里,面對充滿生機(jī)和活力,挑戰(zhàn)和希望并存的偉大時(shí)代,我覺得作為一名中華保險(xiǎn)系統(tǒng)的成員,忠誠、奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)和向上是我的人生目標(biāo),發(fā)展中華保險(xiǎn)事業(yè),做大做強(qiáng)中華保險(xiǎn)產(chǎn)業(yè)是我的畢生追求和人生價(jià)值所在。我的座右銘是:頑強(qiáng)不息,努力拼搏;不達(dá)目的,決不罷休。為此,今天我演講的題目是“我為中華獻(xiàn)力量”。

  我們中華聯(lián)合財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司是中國大地上財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)業(yè)的一顆奇葩,短短的20來年時(shí)間,年實(shí)現(xiàn)保費(fèi)收入已達(dá)200億元,近幾年保費(fèi)年均增長率超過100%,創(chuàng)造了中國產(chǎn)險(xiǎn)業(yè)的奇跡,公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展被業(yè)界稱為“中華現(xiàn)象”。中華聯(lián)合財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司下屬的我們鞍山中心支公司成立4周年,業(yè)績舉世矚目,年實(shí)現(xiàn)保費(fèi)收入已達(dá)億元,保費(fèi)年均增長率超過%。我們?yōu)橹腥A鞍山中心支公司取得的成就凱歌,為自己是中華鞍山中心支公司的一員自傲。短短的4年,歷史長河的一瞬間,浩蕩江流的一浪花,為什么有這樣的業(yè)績,為什么有這樣的成就?是無數(shù)中華鞍山中心支公司的職工為它努力,為她拼搏,為她奉獻(xiàn),與中華公司共成長。我們先聽聽幾位巾幗英雄的感人故事。

  張女士,一看就知道是一名知識女性,說話清楚簡潔,富含哲理。她是從一名有穩(wěn)定工作的會(huì)計(jì),到成為全職太太,再到成為一名成功的保險(xiǎn)代理人。她笑著說:“辭職在家當(dāng)全職太太,別人眼里是清閑享福,可我覺得作為一個(gè)女人,沒有事業(yè)是不行的。可是要兼顧小孩和家庭,一個(gè)30多歲的女人能干什么事業(yè)呢?我選擇了保險(xiǎn)行業(yè),起初還是嘗試一下,想不到竟成功了,我這輩子離不開保險(xiǎn)了。”張女士進(jìn)入營銷服務(wù)部后,她知識女性的潛力很快得到了發(fā)揮,第一個(gè)月就成為了保費(fèi)“新人王”,隨后每個(gè)月保費(fèi)均位居營銷服務(wù)部前三位,成為了一顆冉冉升起的新星。

  王女士,一般人覺得不可思議,放棄有著穩(wěn)定收入的教師職業(yè)不干,卻投身保險(xiǎn)業(yè)。這真是“燕雀安知鴻鵠之志!”王女士自有不一般見識,她說:“保險(xiǎn)行業(yè)憑直覺我相信這是一個(gè)朝陽產(chǎn)業(yè),是國家政策所允許和提倡的,這正說明這個(gè)行業(yè)有著巨大的發(fā)展?jié)摿Γ晕乙欢ㄒプ?于是我從幾百元的小單做起,在保險(xiǎn)這條創(chuàng)業(yè)路上堅(jiān)持了下來,從代理人,到主管,再到現(xiàn)在的業(yè)務(wù)經(jīng)理。你能說我當(dāng)初投身保險(xiǎn)是錯(cuò)誤嗎?”

  陳姑娘是“80后”,蹦蹦跳跳,天真爛漫,從事保險(xiǎn)不到一年,就從普通的業(yè)務(wù)員做到了業(yè)務(wù)主管的位置。她說:“保險(xiǎn)是一個(gè)朝陽產(chǎn)業(yè),有無窮商計(jì),我取得了業(yè)績,又鍛煉了自已,何樂而不為呢?”

  她們都是保險(xiǎn)事業(yè)的成功女人,用自己的智慧,用自己的汗水,用自己的執(zhí)著,用自己的堅(jiān)定澆灌了美麗的保險(xiǎn)之花,使保險(xiǎn)事業(yè)象茵茵草地,芳香無比;象郁郁樹林,挺拔偉岸;有了這批保險(xiǎn)事業(yè)的綠色女人,聰明能干,我們的保險(xiǎn)事業(yè)能不發(fā)展繁榮嗎?

  有這么多的人為為中華保險(xiǎn)獻(xiàn)力量,才使中華保險(xiǎn)從嫩綠小苗成為參天大樹,以它的濃蔭遮蔽了大地,給每個(gè)人帶來清涼和幸福。

  要為中華保險(xiǎn)獻(xiàn)力量,作為中華鞍山中心支公司的每一名職工,必須具有三種素質(zhì)、三種能力,三種素質(zhì)是敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)精神和奉獻(xiàn)精神;三種能力是學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和協(xié)調(diào)能力。敬業(yè)精神是熱愛自己的工作,認(rèn)真努力完成工作任務(wù);團(tuán)隊(duì)精神是善于把自己融入團(tuán)隊(duì),共同完成工作目標(biāo);奉獻(xiàn)精神是不計(jì)個(gè)人得失,為事業(yè)奮斗終身。學(xué)習(xí)能力是能學(xué)習(xí)新知識并運(yùn)用到實(shí)踐中;創(chuàng)新能力是不因循守舊,勇于創(chuàng)新,追求卓越;協(xié)調(diào)能力是具有決策過程中的協(xié)調(diào)指揮才能。

  我們中華鞍山中心支公司的每一名職工要提高自己的素質(zhì)與能力一是要勤奮學(xué)習(xí),二是要注重實(shí)踐鍛煉。勤奮學(xué)習(xí)必須首先學(xué)好公司的發(fā)展理念與工作措施,吃透其精神實(shí)質(zhì),以便更好地把握、理解公司的大政方針及保險(xiǎn)業(yè)發(fā)展的新思路、新戰(zhàn)略。勤奮學(xué)習(xí)是貫徹落實(shí)公司精神,提高覺悟,增強(qiáng)本領(lǐng),做好工作的前提。要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念,把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任,一種精神追求,一種思想境界,帶頭學(xué)習(xí)先進(jìn)理論和科學(xué)知識,弘揚(yáng)良好學(xué)風(fēng),提高思維層次,以此提高自身素質(zhì)。注重實(shí)踐鍛煉要敢于接受重任務(wù)、重?fù)?dān)子,到基層去,到工作艱苦的地方去。在工作中敢于直面現(xiàn)實(shí),碰到矛盾、困難,不回避不繞道,以自己的智慧,以自己的勇氣,按照公司的要求,努力解決,辦好事,以此提高自身能力。

  我們中華鞍山中心支公司的每一名職工具備良好的素質(zhì)和較強(qiáng)的能力,要做好工作,完成公司賦予的工作重任,關(guān)鍵是要承擔(dān)責(zé)任。干工作不在于干什么,而在于怎么干。一個(gè)人做任何工作,只有勇于承擔(dān)責(zé)任,才能做好工作。我們中華鞍山中心支公司的每一名職工,不管自己的能力如何,工作環(huán)境如何,關(guān)鍵不能忘了自己的責(zé)任,要勇于承擔(dān)責(zé)任。承擔(dān)責(zé)任,最基本的要求是熟悉自己的工作崗位責(zé)任,明白自己的工作范圍。對自己工作責(zé)任內(nèi)的任何事情,都要主動(dòng)地去做,千萬不要等領(lǐng)導(dǎo)來安排。同時(shí)崗位責(zé)任心體現(xiàn)在政治強(qiáng)、作風(fēng)硬、講誠信、勤于鉆研,團(tuán)結(jié)合作,敢打硬仗,不計(jì)得失。只要人在崗位,事情就要做足到最后一分鐘。我們中華鞍山中心支公司的每一名職工要具備良好的職業(yè)理念,講求誠信,珍惜崗位,嚴(yán)守崗位紀(jì)律,能夠立足本職,以遠(yuǎn)大的職業(yè)理想認(rèn)真對待工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)。在工作實(shí)踐中,敢于承擔(dān)工作風(fēng)險(xiǎn)和工作壓力,具有長遠(yuǎn)眼光和吃苦耐勞精神。

  要承擔(dān)責(zé)任必須抓好自身建設(shè)。我們中華鞍山中心支公司的每一名職工一定要按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對待自己,要求別人做到的自己首先要做到,率先垂范,嚴(yán)以律己。承擔(dān)責(zé)任就是做好服務(wù)工作,我們中華鞍山中心支公司的每一名職工要把自己的全部精力與時(shí)間都毫無保留地投入到做好服務(wù)工作上,要開動(dòng)腦筋,想方設(shè)法,搞好服務(wù),獲得客戶的滿意,把工作搞好,全面提升工作質(zhì)量,為公司保險(xiǎn)事業(yè)發(fā)展和提高經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)一步發(fā)揮自己的作用。

  要為中華保險(xiǎn)獻(xiàn)力量,作為中華鞍山中心支公司的每一名職工,做好新時(shí)期的保險(xiǎn)工作中,要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),忠實(shí)地履行自己的職責(zé),拓展保險(xiǎn)業(yè)務(wù),創(chuàng)造良好經(jīng)濟(jì)效益,達(dá)到保險(xiǎn)收入的穩(wěn)定增長。要實(shí)現(xiàn)這一崇高、宏偉的目標(biāo),讓自己的人生在火熱的保險(xiǎn)事業(yè)中閃光,必須做到愛崗敬業(yè),廉潔奉公。

  愛崗敬業(yè)是我們中華民族的傳統(tǒng)美德,是現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的要求,是我們每個(gè)中華鞍山中心支公司職工的最基本的職業(yè)道德規(guī)范,是對我們工作態(tài)度的一種普遍要求。我們愛崗就是要熱愛自己的保險(xiǎn)工作崗位,熱愛自己的保險(xiǎn)本職工作,我們敬業(yè)就是要用恭敬嚴(yán)肅的態(tài)度對待自己的保險(xiǎn)工作,就是要認(rèn)認(rèn)真真、一絲不茍地把保險(xiǎn)工作做好。

  我們要把愛崗敬業(yè)當(dāng)成自己生命的最重要部分。愛崗敬業(yè)是衡量我工作好壞的首要標(biāo)準(zhǔn),因?yàn)樗P(guān)系到公司的建設(shè)與發(fā)展,關(guān)系到每個(gè)職工的切身利益。我們有責(zé)任、有義務(wù)去做好每一項(xiàng)工作,應(yīng)該為公司盡一份心、出一份力,時(shí)刻牢記:愛崗敬業(yè)不僅是一種美德,是對公司的忠誠,更是自己尊敬自己的一種表現(xiàn)。

  愛崗敬業(yè)必須做到廉潔奉公。我們要深刻認(rèn)識到廉潔奉公不僅事關(guān)公司工作的健康發(fā)展,而且關(guān)系到民心向背,影響著公司各項(xiàng)工作的落實(shí)。做到廉潔奉公既是公司的要求,客戶的希望,也是我們每個(gè)職工的起碼道德要求。我們要十分重視廉潔奉公,始終把它當(dāng)作一項(xiàng)重要工作來抓,每時(shí)每刻都要做到廉潔奉公,決不跟腐敗風(fēng)氣沾邊,注意從日常小事上維護(hù)自己的形象,銘記“千里之堤,潰于蟻穴”的古訓(xùn),不忘“人生是施與不是索取”的哲言,做一名客戶滿意的保險(xiǎn)職工。

  各位評委、領(lǐng)導(dǎo)、同志們,在為中華獻(xiàn)力量的征途中,我甘愿做一棵草一棵樹,當(dāng)我是一棵青草的時(shí)候,就把綠色和生機(jī)帶給大地,當(dāng)我是一棵樹的時(shí)候,就把濃蔭和清涼帶給世界,把自己的每一滴汗水,都融入公司的萬里春色,把自己的每一分光熱,都注入公司保險(xiǎn)事業(yè)的燦爛輝煌!

  我的演講完了,謝謝大家!

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇12

  申請信

  Dear Sir,

  I was very interested in your advertisement in today''s edition of The Evening Post and I should like to apply to be a member of the Amazon Expedition team.

  I am twenty-three years old and have an honors degree in Botany from Bath University. Since leaving university I have been working in a research laboratory but my contract comes to an end in six weeks. I would particularly like to join the expedition for the opportunity it would give me to study the plant life of the area.

  I enjoy several outdoor activities including rowing and rock climbing and I consider myself to be both fit and healthy enough to undertake such an expedition.

  If you would like me to attend an interview, I would be able to come at any time convenient to you, (J1) my employers have agreed to give me time off for the purpose.

  I look forward to hearing from you.

  Yours faithfully,

  Lily Ma

  Dear Sir,

  I noticed an ad. In the paper today you said you were looking for people to join your expedition team. It sounded as if it might be fun so I''m writing to say I''d like to come along.

  About myself: I left school at 16 because I wanted to earn a bit of money. After that I got a few part-time jobs as a waiter, etc. But I didn''t stick to any of them for long. Recently I''ve been doing a bit of hitch-hiking round Europe so I''ve had some experience of traveling the hard way which should come in handy on the expedition you''re planning. By the way, I''m a great guitarist so I can keep you all amused round the campfire at night.

  Let me know when I can call in for a chat about dates and other details, etc.

  Yours,

  David Smith

  Dear Sir,

  I am writing to apply for a British Council scholarship to study in Britain. I did my five years'' basic training in medicine at Shanghai University. After this I successfully completed a one-year postgraduate course in Ophthalmology at the People''s General Hospital, where I am at present serving a two-year probation in the Eye Clinic.

  As a result of the publication in 20xx of my article in New Scientist entitled "Soft and Rigid Contact Lenses ", which was based on a survey of 37 patients over 6 months, I made contact with Dr. Li Ming of the Capital Hospital and Dr. Ma Li of the University College Hospital. I have received their help and advice with my current research project, which is a two-year survey of the acceptance of various types of contact lenses in 200 patients.

  Despite their help, I feel that I cannot make real progress in this field unless I can actually have day-to-day contact with these specialists. I would therefore like to continue my research at either the Capital Hospital or the UCH as soon as my probationary period here is completed, and I would like to study in Britain for two years.

  I enclose a detailed curriculum vitae and an offprint of my article, together with two letters of recommendation from Dr. Li Ming and Dr. Ma Li.

  Yours faithfully,

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇13

  正佳玩具廠是一家集產(chǎn)品研制、創(chuàng)新、開發(fā)、生產(chǎn)于一體的企業(yè)、專業(yè)生產(chǎn)慣性拖頭車、回力車仔、等系列產(chǎn)品、暢銷歐美、南美、中東、亞洲等地區(qū)。產(chǎn)品設(shè)計(jì)新穎,美觀,擁有豐富的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)、生產(chǎn)規(guī)范化、人才專業(yè)化,同時(shí)承接OEM訂單及客戶貼牌生產(chǎn),重視技術(shù)創(chuàng)新,以質(zhì)量提高品牌,追求卓越品質(zhì)。

  正佳玩具廠自創(chuàng)建以來,一貫奉行“質(zhì)量為本,信譽(yù)第一”的經(jīng)營理念、竭誠歡迎中外客商惠顧、攜手合作、共謀發(fā)展,共創(chuàng)輝煌。

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇14

  安全生產(chǎn)是涉及職工生命安全的大事,也關(guān)系到企業(yè)的生存發(fā)展和穩(wěn)定。近年來,從報(bào)紙、電視等新聞媒體報(bào)道中鐵路、煤礦等行業(yè)發(fā)生的安全生產(chǎn)事故,損失之重,影響之大,頻率之高,令人膽戰(zhàn)心驚。剖析事故產(chǎn)生的深層次原因,不難看出一些干部、職工對安全生產(chǎn)、管理存在著認(rèn)識上、思想上的誤區(qū)。結(jié)合安全工作實(shí)際,強(qiáng)化各級安全生產(chǎn)責(zé)任、提高全員安全生產(chǎn)意識和技能、執(zhí)行落實(shí)好各項(xiàng)規(guī)章制度和消除思想認(rèn)識上的誤區(qū)無疑是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)“有序可控”良好局面的有效辦法。

  做好安全生產(chǎn)工作猶如履薄冰,來不得半點(diǎn)疏忽和麻痹。作為安全管理者或單位安全第一責(zé)任人首先要消除在思想認(rèn)識上存在的誤區(qū)。一是對安全設(shè)施的認(rèn)識誤區(qū)。隨著科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展,施工現(xiàn)場安全設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品也呈現(xiàn)高、精、尖技術(shù),并被廣泛運(yùn)用到生產(chǎn)實(shí)踐中。由此個(gè)別從事安全管理人員或干部就出現(xiàn)盲目樂觀思想,認(rèn)為只要投入這些“精良裝備”今后不會(huì)再發(fā)生安全大問題了,工作中也不注重抓小防大了,這種麻痹思想很可能會(huì)導(dǎo)致事故的發(fā)生;二是對職工培訓(xùn)的認(rèn)識誤區(qū)。由于領(lǐng)導(dǎo)重視程度和培訓(xùn)力度不夠以及流于形式的狀況,而事故恰恰最容易發(fā)生在對業(yè)務(wù)知識生疏、現(xiàn)場安全經(jīng)驗(yàn)少的職工身上。所以,抓緊對職工勞動(dòng)安全生產(chǎn)的教育,也是有效防止安全事故發(fā)生的保障;三是個(gè)別安全管理人員或干部思想上的認(rèn)識誤區(qū)。執(zhí)行制度必嚴(yán)、違反制度必究,對待安全生產(chǎn)工作我們都知道“嚴(yán)是愛、松是害”,然而在實(shí)際工作中,個(gè)別安全管理人員或干部干部對安全管理存在著“三怕”思想:對上怕?lián)?zé)任,對下怕得罪人,對工作怕吃苦受累,造成形式主義、好人主義、官僚主義的嚴(yán)重局面,導(dǎo)致在執(zhí)行和落實(shí)當(dāng)中出現(xiàn)“缺位”現(xiàn)象。

  管理能出效益,安全亦出效益,安全生產(chǎn)是涉及職工生命安全的大事,也關(guān)系到企業(yè)的生存發(fā)展和穩(wěn)定。安全生產(chǎn)需要多管齊下警鐘長鳴。 一是牢固樹立以人為本的思想。再先進(jìn)的安全設(shè)施和機(jī)器也要靠人去操作、去控制、去維修,其科技含量愈高,對人的素質(zhì)要求也愈高。因此,安全生產(chǎn)必須以人為本,沒有一支恪盡職守、技術(shù)過硬的職工隊(duì)伍,安全生產(chǎn)就沒有最基本的保障。

  提高人的素質(zhì),首先是提高思想素質(zhì)。以科學(xué)的理論作指導(dǎo),是切實(shí)提高職工政治思想水平的根本途徑。所以,我們應(yīng)采取多種形式積極宣傳搞好安全生產(chǎn)的緊迫性、重要性,牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的思想,站在“三個(gè)代表”和確保職工生命安全的高度來對待安全工作;除了從思想上提高認(rèn)識,增強(qiáng)責(zé)任感和使命感外,還要不斷增強(qiáng)職工的安全生產(chǎn)意識,從根本上調(diào)動(dòng)職工保證安全的積極性。這樣,才能把本單位、本部門的安全生產(chǎn)抓好抓實(shí)。其次是提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。對職工隊(duì)伍的業(yè)務(wù)培訓(xùn),除了正常情況下應(yīng)知應(yīng)會(huì)、必知必會(huì)的內(nèi)容外,更要加大對非正常情況下的應(yīng)變能力教育和演練。針對工程施工安全生產(chǎn)現(xiàn)狀,進(jìn)行超前性、前瞻性的培訓(xùn),提高事故的防范能力。

  二是增強(qiáng)干部的責(zé)任感和危機(jī)意識。實(shí)踐證明:安全好不好,關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。為落實(shí)“誰施工、誰負(fù)責(zé)”的責(zé)任機(jī)制,扭轉(zhuǎn)一些干部認(rèn)識上存在的誤區(qū)和不務(wù)實(shí)現(xiàn)象,就要進(jìn)行嚴(yán)格的考核,變結(jié)果考核為過程考核,形成動(dòng)態(tài)考核評價(jià)機(jī)制。同時(shí)要制定完善的考核制度,明確不同層次考核的對象、內(nèi)容、程序,并結(jié)合職工群眾評議、考核等辦法有機(jī)結(jié)合起來進(jìn)行一體化考核。對未完成定量考核任務(wù)或發(fā)生安全問題的,要有相應(yīng)的處罰制度,以此增強(qiáng)干部的危機(jī)感、責(zé)任感,促進(jìn)逐級負(fù)責(zé)制的落實(shí),實(shí)現(xiàn)從“要我抓安全”到“我要抓安全”的轉(zhuǎn)變。

  三是積極探索安全管理機(jī)制,不斷創(chuàng)新安全管理模式。根據(jù)工程安全生產(chǎn)形勢和實(shí)際,各項(xiàng)管理方式、手段也要根據(jù)實(shí)際情況,摸索與之適應(yīng)的管理機(jī)制和有效辦法。首先要夯實(shí)安全基礎(chǔ),堅(jiān)持預(yù)防為主,嚴(yán)查違章違紀(jì)。把重點(diǎn)放在杜絕違章違紀(jì)上,著力點(diǎn)放在預(yù)防上,從源頭查堵漏洞。更關(guān)鍵的是要建立起能夠保證安全生產(chǎn)的體制與機(jī)制;其次要堅(jiān)持逐級負(fù)責(zé)制,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要科學(xué)地界定逐級負(fù)責(zé)制,把領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、分層負(fù)責(zé)、崗位負(fù)責(zé)和專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)區(qū)分開,使其職責(zé)明確,各負(fù)其責(zé),確保落實(shí);另外還要提高認(rèn)識,正確對待安全天數(shù)。安全天數(shù)是衡量一個(gè)單位安全形勢的一個(gè)因素,安全天數(shù)長,并不能說明問題少,關(guān)鍵要警鐘長鳴,常抓不懈。

  四是開展形式多樣、主題鮮明和內(nèi)容豐富的安全活動(dòng),努力營造良好安全文化氛圍,共同構(gòu)筑安全大堤。持之以恒地堅(jiān)持安全生產(chǎn)好的做法和辦法,如班前(后)站班會(huì),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),與時(shí)俱進(jìn)、勇于創(chuàng)新,利用各種載體和形式把安全生產(chǎn)工作做好、做實(shí)、作出新成效。

  五是堅(jiān)持安全生產(chǎn)、文明施工“八到位”。即:安全生產(chǎn)認(rèn)識到位、安全措施到位、安全生產(chǎn)技術(shù)交底到位、安全生產(chǎn)職責(zé)到位、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)到位、安全生產(chǎn)管理人員到位、安全生產(chǎn)資金到位、安全生產(chǎn)檢查、整改、落實(shí)到位。

  安全管理是一項(xiàng)長期的、復(fù)雜的系統(tǒng)工程,需要各不斷探索、鞏固和創(chuàng)新,努力走出一條適應(yīng)工程施工安全、操作性強(qiáng)的管理路子,時(shí)刻保持良好的、穩(wěn)定的安全生產(chǎn)局面,做到筑牢防線、長抓不懈、警鐘長鳴,為公司安全生產(chǎn)長周期做出新的貢獻(xiàn)。

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇15

  社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局醫(yī)療保險(xiǎn)科:

  我單位于XX年XX月成立,現(xiàn)在職工多少人,職工工作地點(diǎn)在,鑒于醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)行屬地化原則,同時(shí)方便職工就醫(yī),我單位特提出在你處參加醫(yī)療保險(xiǎn),同時(shí)參加工傷、生育險(xiǎn)。

  妥否,請批復(fù)。

  XX單位(章)

  XX年XX月XX日

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇16

  發(fā)〔20xx〕號

  (發(fā)文單位)

  關(guān)于

  通知

  ,,,::(正文3號方正仿宋_GBK字體)

  一、標(biāo)題(3號方正黑體_GBK字體)

  (一)二級標(biāo)題。(3號方正楷體_GBK字體)

  1.三級標(biāo)題。(3號方正仿宋_GBK字體)

  。

  附件:1.

  2.

  

  (發(fā)文單位)

  年x月x日

  附件1

  

  。

  。

  抄送:,。

  (發(fā)文單位)

  x月x日印發(fā)

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇17

  會(huì)議時(shí)間:20xx年X月X日

  會(huì)議地點(diǎn):在?市?區(qū)?路?號X會(huì)議室)

  參加會(huì)議人員:

  1、發(fā)起人(或者代理人):

  2、認(rèn)股人(或者代理人:

  備注:也可再補(bǔ)充說明會(huì)議通知情況及出席本次創(chuàng)立大會(huì)的發(fā)起人、認(rèn)股人(及其代理人)共名(其中代理人名),代表公司股份萬股,占全部股份總額的%,本次創(chuàng)立大會(huì)的舉行符合法定要求。

  會(huì)議議題:協(xié)商表決本股份有限公司 事宜。

  會(huì)議由發(fā)起人(或全體與會(huì)人員)選舉作為創(chuàng)立大會(huì)的主持人。主持人宣布大會(huì)開始,并宣讀了會(huì)議議程。會(huì)議依次討論并(一致)通過了如下決議:

  一、審議通過了發(fā)起人關(guān)于公司籌辦情況的報(bào)告

  發(fā)起人代表向大會(huì)作了公司籌辦情況的報(bào)告,經(jīng)與會(huì)人員審議,大會(huì)通過了該籌辦情況的報(bào)告。其中,名贊成,代表股份萬股;名反對,代表股份萬股;名棄權(quán),代表股份萬股。(或者經(jīng)全體與會(huì)人員表決,一致同意通過該籌辦報(bào)告。)

  二、表決通過公司章程

  發(fā)起人代表向與會(huì)人員介紹了公司章程的起草經(jīng)過和主要內(nèi)容,經(jīng)與會(huì)人員認(rèn)真討論,一致表決通過該公司章程(或者:與會(huì)人員提議將章程第____條___修改為___后,一致表決通過了該公司章程。或者:經(jīng)與會(huì)人員的表決,贊成人數(shù)符合法定比例,通過了公司章程,其中名贊成,代表股份萬股;名反對,代表股份萬股;名棄權(quán),代表股份萬股。)

  (公司章程如未獲得通過亦應(yīng)注明表決結(jié)果)。

  三、選舉董事會(huì)成員

  發(fā)起人代表向大會(huì)介紹了董事候選人名單。經(jīng)與會(huì)人員討論后,以無記名投票(或舉手)方式選舉下列人員為公司董事:

  1、選舉 為公司董事,任期 年。其中,名贊成,代表股份萬股;名反對,代表股份萬股;名棄權(quán),代表股份萬股,贊成人數(shù)符合法定比例。

  2、選舉 為公司董事,任期 年。其中,名贊成,代表股份萬股;名反對,代表股份萬股;名棄權(quán),代表股份萬股,贊成人數(shù)符合法定比例。

  3、選舉 為公司董事,任期 年。其中,名贊成,代表股份萬股;名反對,代表股份萬股;名棄權(quán),代表股份萬股,贊成人數(shù)符合法定比例。 (注:如上述當(dāng)選董事的得票率不同應(yīng)具體注明)

  同意上述人員 組成公司第一屆董事會(huì)。

  四、選舉監(jiān)事會(huì)成員

  發(fā)起人代表向大會(huì)介紹了監(jiān)事候選人名單。經(jīng)與會(huì)人員討論后,以無記名投票(或舉手)方式選舉下列人員為公司監(jiān)事:

  1、選舉 為公司監(jiān)事,任期三年。其中,名贊成,代表股份萬股;名反對,代表股份萬股;名棄權(quán),代表股份萬股,贊成人數(shù)符合法定比例。

  2、選舉 為公司監(jiān)事,任期三年。其中,名贊成,代表股份萬股;名反對,代表股份萬股;名棄權(quán),代表股份萬股,贊成人數(shù)符合法定比例。

  3、選舉 為公司監(jiān)事,任期三年。其中,名贊成,代表股份萬股;名反對,代表股份萬股;名棄權(quán),代表股份萬股,贊成人數(shù)符合法定比例。

  (注:如上述當(dāng)選董事的得票率不同應(yīng)具體注明)

  同意上述人員 與職工(代表)大會(huì)選舉產(chǎn)生的職工代表監(jiān)事 共同組成公司第一屆監(jiān)事會(huì)。

  五、審核公司設(shè)立費(fèi)用

  發(fā)起人代表向大會(huì)介紹公司設(shè)立費(fèi)用預(yù)算及設(shè)立費(fèi)用計(jì)算書,設(shè)立費(fèi)用預(yù)算____元人民幣,實(shí)際支出____元人民幣(實(shí)際支出比預(yù)算超出____元人民幣)。經(jīng)與會(huì)人員討論后,一致同意(或者_(dá)___票贊成、____票反對、____票棄權(quán),贊成名額符合法定人數(shù),同意)對實(shí)際支出費(fèi)用____元人民幣計(jì)入公司創(chuàng)辦費(fèi)(或者將實(shí)際費(fèi)用____元人民幣計(jì)入公司創(chuàng)辦費(fèi),____元人民幣由發(fā)起人自負(fù)),在公司成立后____月內(nèi)如數(shù)償還。

  六、審核發(fā)起人非貨幣出資情況

  發(fā)起人代表向大會(huì)介紹了發(fā)起人非貨幣出資情況,非貨幣出資者_(dá)___名,出資標(biāo)的為實(shí)物(或者知識產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)),折價(jià)為____元人民幣,折合普通股____股。與會(huì)人員經(jīng)討論,一致同意(或者_(dá)___票同意、____票反對、____票棄權(quán),贊成名額符合法定人數(shù),通過了)上述非貨幣出資事項(xiàng)(或者有____票不同意上述折價(jià),認(rèn)為折價(jià)應(yīng)為____元人民幣,差價(jià)由發(fā)起人連帶補(bǔ)足)。[文秘范文] (大會(huì)通過其他決議及表決結(jié)果應(yīng)逐項(xiàng)列明)

  會(huì)議主持人:(簽字)

  出席會(huì)議人員:(簽字)

  記錄人: (簽字)

  20xx年X月X日

  注意事項(xiàng):

  1、創(chuàng)立大會(huì)的會(huì)議記錄是創(chuàng)立大會(huì)會(huì)議過程及決議情況的重要法律文書。

  2、創(chuàng)立大會(huì)的會(huì)議記錄要記明創(chuàng)立大會(huì)召開的時(shí)間、地點(diǎn)、出席人數(shù)(包括代理人),出席人數(shù)占認(rèn)股人總數(shù)的比例,是否符合法定要求。

  3、創(chuàng)立大會(huì)的會(huì)議記錄要對創(chuàng)立大會(huì)所討論的議題逐項(xiàng)作出完整的記錄。最后要有會(huì)議主持人、發(fā)起人及出席會(huì)議的認(rèn)股人、記錄人簽字。

  4、發(fā)起人應(yīng)當(dāng)自股款繳足之日起三十日內(nèi)主持召開公司創(chuàng)立大會(huì)。創(chuàng)立大會(huì)由發(fā)起人、認(rèn)股人組成。

  5、發(fā)起人應(yīng)當(dāng)在創(chuàng)立大會(huì)召開十五日前將會(huì)議日期通知各認(rèn)股人或者予以公告。創(chuàng)立大會(huì)應(yīng)有代表股份總數(shù)過半數(shù)的發(fā)起人、認(rèn)股人出席,方可舉行。

  6、創(chuàng)立大會(huì)對所列事項(xiàng)作出決議,必須經(jīng)出席會(huì)議的認(rèn)股人所持表決權(quán)過半數(shù)通過。

  7、董事任期按公司章程規(guī)定,但每屆任期不得超過三年;監(jiān)事的任期每屆為三年;董事、監(jiān)事任期屆滿,連選可以連任。

  XX集團(tuán)X年第一次董事會(huì)會(huì)議紀(jì)要

  時(shí) 間:20xx年3月2日下午2:00

  地 點(diǎn):華大集團(tuán)會(huì)議室

  出席人員:葉建農(nóng) 斯福民 張良儀 胡嘉敏 劉珩 宋為民 王發(fā)其 列席人員:邱懷德 邱化寅 羅一華 袁曉平 沈敬華 蔣真?zhèn)?/p>

  缺 席:劉家英(出差)

  主 持 人:葉建農(nóng)

  記錄整理:黃美旭

  會(huì)議提要:1、20xx年工作匯報(bào)

  2、20xx年工作打算

  會(huì)議決議:

  1.通過20xx年工作報(bào)告

  2.審議并補(bǔ)充20xx年集團(tuán)工作計(jì)劃(見附件)。

  3.通過集團(tuán)干部任免:任萬平為集團(tuán)總經(jīng)理助理;劉念寧人接待服務(wù)中心總經(jīng)理;沈小光任華大醫(yī)藥公司總經(jīng)理;反聘盧象太人環(huán)境藝術(shù)裝潢工程公司總經(jīng)理;張韻秋兼任集團(tuán)對外貿(mào)易部經(jīng)理。

  4.通報(bào)集團(tuán)干部任命“反聘黃美云為接待服務(wù)中心常務(wù)副總經(jīng)理,任張德明、徐思基為環(huán)境藝術(shù)裝潢功臣公司副總經(jīng)理。

  (集團(tuán))有限公司

  20xx年3月

  董事會(huì)會(huì)議會(huì)議紀(jì)要

  首屆董事會(huì)第一次會(huì)議,于 20xx 年 11 月 9 日在濱州陽信藍(lán)昊有限公司會(huì)議室召開,會(huì)議由濱州陽信藍(lán)昊有限公司總經(jīng)理鄭寶永同志主持,卜憲信、張紅霞、侯榮軍、王玉坤等同志參加,韓志剛、任玉祥、齊興強(qiáng)列席了會(huì)議。現(xiàn)將會(huì)議的有關(guān)情況紀(jì)要如下:

  一、舉手表決通過了濱州綠緣生態(tài)科學(xué)技術(shù)研究中心章程;

  二、選舉卜憲信同志為濱州綠緣生態(tài)科學(xué)技術(shù)研究中心董事長,為中心法人代表;

  三、選舉鄭寶永同志為濱州綠緣生態(tài)科學(xué)技術(shù)研究中心副董事長;

  四、聘任卜憲信同志為濱州綠緣生態(tài)科學(xué)技術(shù)研究中心主任;提名鄭寶永、侯榮軍、王玉坤同志為濱州綠緣生態(tài)科學(xué)技術(shù)研究中心副主任,按程序辦理聘任手續(xù)。

  會(huì)議要求首屆董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)要依照中心章程,認(rèn)真履行職責(zé),為實(shí)現(xiàn)中心的任務(wù)目標(biāo)做出不懈的努力。會(huì)議號召中心的全體員工,團(tuán)結(jié)一致,奮力拼博,敬業(yè)奉獻(xiàn),為中心的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)力量。

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇18

  時(shí)間:XX年3月5日

  地點(diǎn):長沙xx公司辦公室

  出席人:

  主持人:記錄員:

  會(huì)議內(nèi)容:一、確認(rèn)公司股東及各自出資額;

  二、討論公司地址的變更;

  三、討論選舉產(chǎn)生公司董事會(huì)成員;

  四、討論選舉產(chǎn)生公司監(jiān)事;

  五、討論公司法人代表改由經(jīng)理擔(dān)任。

  五、討論公司營業(yè)期限的變更

  六、修改通過《公司章程》

  會(huì)議決議:經(jīng)股東會(huì)討論,形成如下決議:

  一、同意確認(rèn)公司股權(quán)發(fā)生變更后,公司股東及股東出資額為:

  姓名認(rèn)繳出資實(shí)繳出資出資方式

  金額比例金額比例

  xx49.4149.41%49.4149.41%貨幣出資

  xx29.7029.70%29.7029.70%貨幣出資

  xx2.002.00%2.002.00%貨幣出資

  xx5.005.00%5.005.00%貨幣出資

  二、同意公司住所由現(xiàn)在的長沙變更為長沙市

  三、同意推舉為公司董事會(huì)成員。

  四、同意推舉為公司監(jiān)事,為公司經(jīng)理。

  五、確認(rèn)同意公司法人代表改由經(jīng)理擔(dān)任。

  六、會(huì)議確認(rèn)所推舉人員符合法定的任職要求,具備任職資格。

  七、同意租用股東自購房作為公司住所,年限為3年。

  八、同意公司營業(yè)期限由8年變更為20xx年。

  九、同意對《公司章程》的相關(guān)條款進(jìn)行修改,并通過修改后的《長沙xx有限公司章程》。

  全體股東簽名:

企業(yè)會(huì)議記錄范文 篇19

  20xx年xx月xx日下午,公司召開第一次總經(jīng)理辦公會(huì)議,研究討論公司經(jīng)濟(jì)合同管理、資金管理辦法、機(jī)關(guān)20xx年3-5月份崗位工資發(fā)放等事宜,公司會(huì)議紀(jì)要范文。張總經(jīng)理主持,公司領(lǐng)導(dǎo),總經(jīng)辦、黨群辦及相關(guān)處室負(fù)責(zé)人參加。現(xiàn)將會(huì)議決定事項(xiàng)紀(jì)要如下:

  一、關(guān)于公司經(jīng)濟(jì)合同管理辦法

  會(huì)議討論了總經(jīng)辦提交的公司經(jīng)濟(jì)合同管理辦法,認(rèn)為實(shí)施船舶修理、物料配件和辦公用品采購對外經(jīng)濟(jì)合同管理,有利于加強(qiáng)和規(guī)范企業(yè)管理。會(huì)議原則通過。會(huì)議要求,總經(jīng)辦根據(jù)會(huì)議決定進(jìn)一步修改完善,發(fā)文執(zhí)行。

  二、關(guān)于職工因私借款規(guī)定

  會(huì)議認(rèn)為,職工因私借款是傳統(tǒng)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)產(chǎn)物,不能作為文件規(guī)定,

  但是,從關(guān)心員工考慮,在職工遇到突到性困難時(shí),公司可以酌情借10000元內(nèi)的應(yīng)急款。計(jì)財(cái)處要制定內(nèi)部操作程序,嚴(yán)格把關(guān)。人力資源處配合。借款者本人要作出還款計(jì)劃。

  三、關(guān)于公司資金管理辦法

  會(huì)議認(rèn)為計(jì)財(cái)處提交的公司資金管理辦法有利于加強(qiáng)公司資金管理,提高資金使用效率,保障安全生產(chǎn)需要。會(huì)議原則通過,計(jì)財(cái)處修改完善后發(fā)文執(zhí)行。

  四、關(guān)于職工工資由銀行代發(fā)事宜

  會(huì)議聽取了計(jì)財(cái)處提交的關(guān)于職工崗位工資和船員伙食費(fèi)由銀行代發(fā)的匯報(bào),會(huì)議認(rèn)為銀行代發(fā)工資是社會(huì)發(fā)展的必然趨勢,既方便船舶和船員領(lǐng)取,又有利于規(guī)避存放大額現(xiàn)金的風(fēng)險(xiǎn)。但需要2個(gè)月左右的宣傳過度期,讓職工充分了解接受。會(huì)議要求計(jì)財(cái)處認(rèn)真做好實(shí)施前的準(zhǔn)備工作,人力資源處配合,計(jì)劃下半年實(shí)施。

  五、關(guān)于公司機(jī)關(guān)11月份效益工資發(fā)放問題

  會(huì)議聽取了人力資源處關(guān)于公司機(jī)關(guān)11月份崗位工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的建議。會(huì)議決定機(jī)關(guān)員工3-5月份崗位工資發(fā)放,對已經(jīng)下文明確的干部執(zhí)行新的崗位工資標(biāo)準(zhǔn),沒有下文明確的干部暫維持不變。待三個(gè)月考核明確崗位后,一律按新崗位標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

  會(huì)議最后強(qiáng)調(diào),公司機(jī)關(guān)要加強(qiáng)與運(yùn)行船舶的溝通,建立公司領(lǐng)導(dǎo)每周上崗接船制度,完善機(jī)關(guān)管理員工隨船工作制度,增強(qiáng)工作的針對性和有效性。

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