關于對領導班子的意見和建議范文

　　領導班子總是起著帶頭引領的作用。下面跟著第一范文網小編一起來看看關于對領導班子的意見和建議范文，希望對你有所幫助!

　　關于對領導班子的意見和建議范文

　　1、領導班子成績方面

　　(1)、領導班子在廉潔自律方面，能以身作則，嚴格要求，自覺貫徹黨風廉正建設責任制。

　　(2)、領導班子有較強的團隊精神，班子成員分工明確，相互溝通協調較好，在重大問題決策問題上，是通過大會討論決定，嚴格執行了重大問題集體討論制度。充分體現集體力量，班子的團結統一。

　　(3)、領導班子思路清晰，戰略發展明確。

　　(4)、領導班子敬業心、責任心強。

　　2、主要問題。

　　(1)、領導應多下基層，了解基層黨員干部的實際生活情況，多幫助基層解決實際困難，建議多一些人性化管理，增加領導與基層干部的交流。

　　(2)、建議領導班子加強各業務科室管理人才、專業人才的培訓，提高管理人員的意識和知識。

　　(3)、不能從表面上學習“群眾路線教育，要具體落實到實處，多維護群眾的利益。

　　(4)、領導的工作方式、方法要改善，要以理論聯系實際、要把實際工作和群眾路線教育結合起來

　　對領導班子的意見和建議范文

　　1、領導班子成績方面

　　(1)、領導班子整體政治素質高，在黨員干部中樹立了較好的形象。

　　(2)、領導班子有較強的團隊精神，班子成員分工明確，相互溝通協調較好，在重大問題決策問題上，是通過大會討論決定，嚴格執行了重大問題集體討論制度。充分體現集體力量，班子的團結統一。

　　(3)、領導班子思路清晰，戰略發展明確，

　　(4)、領導班子敬業心、責任心強，經常無休息日，盡心盡職為紀檢、監察事業發展作貢獻，不計個人得失。

　　(5)、領導班子在廉潔自律方面，能以身作則，嚴格要求，自覺貫徹黨風廉正建設責任制，有效的防止了腐敗行為的發生，口碑良好。

　　2、主要問題。

　　(1)、領導應多下基層，了解基層黨員干部的實際生活情況，多幫助基層解決實際困難，建議多一些人性化管理，增加領導與基層干部的交流。

　　(2)、建議領導班子在培養年輕領導成員上應加大力度。加強對管理人才、專業人才的培訓，提高管理人員的意識和知識。

　　(3)、建議領導提拔干部要堅持公開公正標準，事前應將提拔的干部個人情況向廣大員工公示，廣泛征求員工意見，對已經提拔的干部應加強績效考核和監督力度。

　　(4)、領導在管理上制定了規章制度，但在檢查落實方面，持之以恒不夠。

　　(5)、建議領導對下屬應保持平易近人的態度，在工作中讓工作人員與領導之間保持一種輕松和諧的氣氛。領導的威信是靠人格魅力、專業水平和管理能力所樹立起來的。

　　(二)、對領導班子成員的意見及建議

　　1、總體評價。領導班子成員政治素質普遍較高，工作能力強，具有改革創新意識，班子成員之間團結協作好，有較強的敬業精神和事業心，能嚴于律己、廉潔奉公。

　　2、存在不足及建議。

　　(1)、個別領導要克服官僚主義，不能從表面上學習“三個代表”重要思想，要具體落實到實處，多維護群眾的利益。

　　(2)、個別領導包括一些中層干部，工作方法簡單，缺乏領導風范和藝術。

　　(3)、領導的工作方式、方法要改善，要以理服人，不能武斷。

　　對領導班子的意見和建議

　　一、對領導班子的意見和建議

　　(一)領導班了應多下基層關心職工，了解基層職工的實際工作生活情況，對職工反映的實際問題，應積極協調解決。

　　(二)在管理規章制度檢查落實方面，還需持之以恒，不斷強化。

　　(三)基礎設施改造投入需求與財力的矛盾仍然突出。公司應更加科學合理的安排資金，加大投入的力度。

　　二、對班子成員個人的意見和建議

　　1、對李兵同志個人意見：

　　①加強基層黨組織建設工作的指導。多推廣基層黨組織一些好的做法和先進經驗。

　　②多做兩級班子人員思想工作。

　　2、對朱圣珍同志個人意見：

　　①加強公司多元化發展，進一步優化資源，增強市場競爭。②加大公司本部機關改進工作作風和工作紀律的管理力度。

　　3、對胡海波同志個人意見：

　　①加大加油站現場管理工作方面指導的力度。

　　4、對成剛同志個人的意見：

　　①在安排建設投資上，應加大安全改造方面的資金投入比重。

　　5、對雷興平同志個人意見：

　　①加強公司精細化管理的工作的領導，抓好檢查落實。

　　6、對夏新莉同志個人意見：

　　①加強工會組織的領導，注意要多和群眾聯系、關心員工的切身利益。