簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé)(精選19篇)
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇1
1、調(diào)研和考察市場;
2、督促銷售專員的工作;
3、銷售計劃的制定、定期的銷售總結(jié);
4、銷售團隊的管理、每月每位銷售專員的績效考核的評定;
5、上下級的溝通、制定不定期的促銷優(yōu)惠活動、銷售專員的培訓(xùn);
6、展會的工作分配以及協(xié)助生產(chǎn)工廠研發(fā)新產(chǎn)品。
銷售總監(jiān)崗位要求
1、市場營銷、銷售管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
2、具有從事銷售管理工作的經(jīng)驗;
3、熟練的外語交流和較強的表達能力,對電子辦公軟件熟練使用;
4、具有一定抗壓能力,有較強的市場開拓和銷售能力;
5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓(xùn)團隊經(jīng)驗豐富,以往銷售業(yè)績良好;
6、具有很好的人際資源和開發(fā)人際資源能力,與人力資源行業(yè)溝通良好。
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇2
職位描述:
1、根據(jù)公司營銷方針和策略,完成既定銷售任務(wù);
2、公司網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品的銷售策略和渠道,完成核心代理商的發(fā)展工作;
3、針對目標(biāo)客戶的實際需求,開拓大客戶及相關(guān)行業(yè)客戶;
4、搜集實際市場及客戶需求、競爭對手情況,提出銷售建議;
5、組織負責(zé)區(qū)域市場宣傳活動及相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品展示及交流;
崗位要求:
1、有5年以上相關(guān)領(lǐng)域產(chǎn)品的銷售經(jīng)驗,有個人銷售業(yè)績及政府、保密教育等行業(yè)渠道資源與關(guān)系及相應(yīng)團隊管理經(jīng)驗;
2、熟悉產(chǎn)品的市場銷售情況及競爭產(chǎn)品相關(guān)銷售;
3、很強的銷售拓展能力和銷售技巧,事業(yè)心強;
4、很有強的溝通、協(xié)調(diào)能力,表達能力強,良好的團隊合作精神;
5、熟悉信息網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品市場及其產(chǎn)品;
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇3
1、負責(zé)拓展渠道資源,包括線上、線下渠道,挖局市場上的潛在客戶;
2、負責(zé)完成公司下達的相關(guān)營銷業(yè)績指標(biāo);
3、負責(zé)完成上級交代的其他工作。
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇4
1.督導(dǎo)及協(xié)助銷售員完成個人指標(biāo),以完成公司指標(biāo)。
2.追收款項,并維持合理逾期比例。
3.確保銷售員遵守公司各項管理規(guī)定及銷售指標(biāo),并維持內(nèi)部良性公平競爭。
4.協(xié)助媒體服務(wù)部高效完成各項售后服務(wù)工作,確保對外高服務(wù)質(zhì)量,及公司對外專業(yè)形象。
5.維持新客戶不斷開發(fā)。
6.留意最新競爭對手,市場情況分析及建議,協(xié)助銷售總經(jīng)理制訂應(yīng)變的銷售策略。
7.經(jīng)常與其他相關(guān)的部門溝通,理順售前及售后工作流程,提高內(nèi)部工作效率和效益。
8.上級交辦的其它有關(guān)維護公司運營的任務(wù)和工作
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇5
1.開發(fā)目標(biāo)客戶,引導(dǎo)客戶運用器械注冊人制度開創(chuàng)事業(yè);
2.與交付團隊保持互動,及時、妥善地處理整個銷售和業(yè)務(wù)交付過程中的商務(wù)事宜;
3.負責(zé)跟進銷售進程,定期總結(jié)回顧業(yè)務(wù)開發(fā)和銷售工作,跟進銷售回款;
4.負責(zé)持續(xù)維護客戶關(guān)系,收集客戶反饋、市場需求,及時反饋公司,對服務(wù)和交付工作提出改進建議,持續(xù)提高客戶滿意度;
5.協(xié)助制定市場銷售、客戶業(yè)務(wù)開發(fā)相關(guān)流程和規(guī)范,培訓(xùn)培養(yǎng)業(yè)務(wù)相關(guān)人員;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇6
1、負責(zé)公司酒類產(chǎn)品在全省范圍內(nèi)的銷售推廣工作;
2、負責(zé)渠道開發(fā)及客戶維護;
3、負責(zé)銷售團隊組建及人員培訓(xùn)及培養(yǎng)。
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇7
1、 服務(wù)于有巨大發(fā)展前景的智能制造業(yè), 負責(zé)我司獨家代理進口的自動化產(chǎn)品在指定區(qū)域內(nèi)的銷售, 拓展和管理區(qū)域內(nèi)各級代理商,給代理商和客戶提供技術(shù)服務(wù)和售后服務(wù);
2、主要工作對象: 中高端制造業(yè)的技術(shù)部門和采購部門, 各級代理商;
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇8
崗位職責(zé):
1、制定銷售計劃與銷售策略;
2、制定銷售績效考核制度,組織協(xié)調(diào)內(nèi)外各方面資源;
3、負責(zé)管理并監(jiān)督項目相關(guān)各階段工作的執(zhí)行,跟蹤與反饋;
4、負責(zé)團隊成員的高業(yè)績表現(xiàn),發(fā)展規(guī)劃,并對銷售團隊進行全方面培養(yǎng);
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷
2、有較強的溝通能力,項目開發(fā)能力,團隊管理協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任感,目標(biāo)明確,抗壓能力強;
3、具備良好的書面及口頭表達能力,能夠公開演講和組織培訓(xùn);
4、在通訊行業(yè)、銀行、保險有豐富經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,或在三大運營商(電信、聯(lián)通、移動)有一定資源
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇9
1.目標(biāo)管理,負責(zé)團隊區(qū)域內(nèi)工作目標(biāo)與計劃的制訂與分解并監(jiān)督執(zhí)行;
2.為區(qū)域戰(zhàn)略負責(zé),提升所負責(zé)區(qū)域市場占有率,為品牌知名度、聲譽度負責(zé);
3.落實、監(jiān)督、調(diào)控區(qū)域業(yè)績目標(biāo)的完成,合理組織進行業(yè)務(wù)員市場布局的區(qū)域劃分,制訂下達月度業(yè)績目標(biāo);
4.控制區(qū)域市場費用,降低業(yè)務(wù)成本,為業(yè)務(wù)的真實性、準確性負責(zé);
5.部門日常團隊管理,團隊建設(shè)、培訓(xùn)、激勵、會議、離職管理;
6.工作報表,日報、周報、月報等報表的提交、收集和上報。
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇10
1、建立和管理中國銷售團隊,制定和實施銷售策略,跟蹤和實現(xiàn)年度和月度銷售目標(biāo)2、通過開發(fā)、拓展和管理主要客戶來增加國內(nèi)的總銷售額
3、負責(zé)大型項目的銷售、推廣和管理以及行業(yè)客戶的開發(fā)
4、有效開發(fā)、維護和管理國內(nèi)渠道客戶,運用各種營銷策略幫助和提高代理商和大型項目的銷售業(yè)績
5、建立有效的營銷品牌和營銷推廣計劃,提高在國內(nèi)的整體銷售業(yè)績
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇11
職責(zé):
建立全面的銷售戰(zhàn)略,制定并組織實施完整的銷售方案;
負責(zé)公司品種在全國各地區(qū)目標(biāo)市場的全面拓展;
負責(zé)目標(biāo)市場銷售方案的制定、審核、執(zhí)行,收集并反饋市場及產(chǎn)品信息;
培訓(xùn)、監(jiān)督和管理銷售團隊,加強銷售隊伍的建設(shè),提高團隊績效,達成產(chǎn)品銷售目標(biāo);
深入了解本行業(yè),把握最新銷售信息,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù);
擬訂年、月度銷售計劃,分解目標(biāo);擬訂年度預(yù)算,分解;
總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
醫(yī)學(xué)、生物學(xué)或市場營銷等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,至少5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
熟悉醫(yī)療器械銷售、產(chǎn)品推廣、招商等相關(guān)工作。
在行業(yè)內(nèi)有較廣泛的人際資源或銷售網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先考慮;
熟知醫(yī)療器械行業(yè)市場、品牌以及國家政策、法律、法規(guī);
有較強的敬業(yè)精神及團隊協(xié)作能力,能夠承擔(dān)較大的工作強度與壓力,身體健康,能夠適應(yīng)經(jīng)常出差;
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇12
1、根據(jù)公司年度經(jīng)營戰(zhàn)略,完成部門核心產(chǎn)品線戰(zhàn)略地圖規(guī)劃,并做好核心產(chǎn)品線的營銷策略規(guī)劃;
2、做好部門銷售人員的管理,負責(zé)部門客戶拓展和維護,對本部門客戶資源進行管理;
3、協(xié)助部門員工制定客戶經(jīng)營計劃,及時跟進部門銷售商機漏斗,負責(zé)本部門各項目推進工作;
4、承擔(dān)部門業(yè)績,根據(jù)部門業(yè)績目標(biāo),分解下達員工績效目標(biāo),制定考核辦法;
5、承擔(dān)個人業(yè)績,完成ERP軟件銷售業(yè)績,發(fā)展客戶、挖掘商機、跟進并經(jīng)營客戶關(guān)系。
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇13
職責(zé):
根據(jù)公司總體戰(zhàn)略與發(fā)展目標(biāo),負責(zé)制定和實施“幼兒和養(yǎng)老”事業(yè)部的規(guī)劃建設(shè);
負責(zé)事業(yè)部銷售團隊的建設(shè)管理和市場開發(fā),實現(xiàn)公司業(yè)績快速增長;
負責(zé)電商渠道推廣和招商,實現(xiàn)幼兒養(yǎng)老產(chǎn)品的集中采購業(yè)務(wù)和電商個體采購業(yè)務(wù)雙向模式;
幼兒和養(yǎng)老事業(yè)部主要是經(jīng)營幼兒專用家具和玩具、老年專用家具和老年用品。
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任職要求:
年齡無要求,大專及以上學(xué)歷;
具有豐富的幼兒專用家具和玩具的渠道資源及營銷經(jīng)驗,或者具有豐富的老年專用家具和老年用品的渠道資源及營銷經(jīng)驗;
具有團隊管理和項目運營能力,完成公司預(yù)期的指標(biāo)任務(wù);
4. 具有電商渠道推廣和招商的經(jīng)驗者優(yōu)先;
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇14
職責(zé):
1、制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預(yù)測。
2、組織與管理銷售團隊,完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo)。
3、控制銷售預(yù)算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展。
4、招募、培訓(xùn)、激勵、考核下屬員工,以及協(xié)助下屬員工完成下達的任務(wù)指標(biāo)。
5、收集各種市場信息,并及時反饋給上級與其他有關(guān)部門。
6、參與制定和改進銷售政策、規(guī)范、制度,使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展。
7、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系,如與經(jīng)銷商的關(guān)系、與代理商的關(guān)系。
8、協(xié)助上級做好市場危機公關(guān)處理。
9、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行。
10、妥當(dāng)處理客戶投訴事件,以及接待客戶的來訪。
任職資格
1、本科以上學(xué)歷,有快消品,糧油,電商,組建線上線下經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、有5年銷售工作經(jīng)驗,或有區(qū)域管理經(jīng)歷;
3、具有獨立客戶開拓能力、公關(guān)能力、談判能力及一定的策劃能力和組織能力;
4、要求完成每月公司交辦的大區(qū)銷售量;
5、身心健康,有事業(yè)心,勤奮踏實而敏銳。
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇15
職責(zé):
1、負責(zé)合肥區(qū)域市場ERP/OA等信息化項目商機挖掘、項目推進,控制銷售過程,促進簽單;
2、開拓ERP/OA等產(chǎn)品市場,完成公司下達的經(jīng)營指標(biāo);
3、參與商務(wù)談判,簽署商務(wù)合同并負責(zé)合同收款;
4、跟蹤項目實施服務(wù)過程,維護與提升客戶滿意度。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理或信息系統(tǒng)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、1-2年以上的軟件行業(yè)銷售工作經(jīng)驗,具備良好的客戶資源優(yōu)先;
3、具備良好的責(zé)任心和較強的學(xué)習(xí)能力;性格穩(wěn)重,積極主動,善于溝通,工作勤奮,具備強烈的經(jīng)營意識。
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇16
1、對華南區(qū)域內(nèi)腫瘤用藥指導(dǎo)或感染檢測體外診斷試劑盒市場進行分析,選擇目標(biāo)醫(yī)院,制定并實施醫(yī)院開發(fā)方案;
2、與當(dāng)?shù)氐臋z驗專家及學(xué)術(shù)組織保持密切聯(lián)系溝通,制定符合本地實際的市場推廣方案;
3、領(lǐng)導(dǎo)分管區(qū)域制定年度工作計劃,引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進度,完成既定的年度銷售任務(wù);
4、負責(zé)區(qū)域銷售團隊的建設(shè)與管理,組織和完善營銷網(wǎng)絡(luò)建設(shè),對營銷人員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專業(yè)培訓(xùn);
5、負責(zé)所轄省區(qū)大客戶、經(jīng)銷商的開發(fā)、維護與管理,提高公司產(chǎn)品的銷量,完成銷售目標(biāo);
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇17
(1)、按照公司的營銷規(guī)劃及銷售政策規(guī)劃所轄區(qū)域市場的產(chǎn)品銷售工作及團隊建設(shè),負責(zé)所轄區(qū)域客戶網(wǎng)絡(luò)開發(fā)建設(shè)工作、渠道網(wǎng)絡(luò)開發(fā)建設(shè)工作等。
(2)、負責(zé)所轄區(qū)域市場規(guī)劃及客戶的開發(fā)與篩選工作:A、產(chǎn)品的規(guī)劃與銷售;B、客戶開發(fā)與管理; C、渠道的開發(fā)與管理;D、團隊的建設(shè)與管理等;
(3)、負責(zé)大區(qū)銷售辦事處組建與管理;
(4)、負責(zé)所轄區(qū)域市場的促銷活動執(zhí)行、監(jiān)督、管控;
(5)、指導(dǎo)、協(xié)助各個區(qū)域經(jīng)理做好新品上市推廣工作;
(6)、指導(dǎo)并負責(zé)各區(qū)域經(jīng)理做好經(jīng)銷商開發(fā)與管理工作、業(yè)務(wù)團隊管理協(xié)調(diào)工作;
(7)、根據(jù)市場的特點及現(xiàn)有經(jīng)銷商的特點合理的對市場進行調(diào)整,以保證銷售目標(biāo)的達成及客戶、團隊的穩(wěn)定并充滿工作激情;
(8)、負責(zé)團隊的工作考核,注重團隊合作精神的培養(yǎng);
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇18
職責(zé):
1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下,制定網(wǎng)站總體定位,負責(zé)對公司整個電子商務(wù)平臺的規(guī)劃、搭建與營運,完成公司制定的業(yè)績目標(biāo)、毛利率指標(biāo)及費用控制目標(biāo);
2、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求,合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,對員工績效進行管理,提升部門的工作效率,確保完成網(wǎng)站經(jīng)營目標(biāo);
3、對網(wǎng)上店鋪的ip、pv、銷量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析及平時做好競爭對手網(wǎng)站的數(shù)據(jù)的采集、評估與分析;
4、根據(jù)產(chǎn)品市場需求規(guī)劃和項目進度,做好產(chǎn)品生命周期管理工作,合理安排商品的上、下市時間和進度;
5、跟進市場客戶反饋情況調(diào)整銷售策略,策劃和組織針對產(chǎn)品的推廣活動,做好市場管控;
6、挖掘各種網(wǎng)絡(luò)資源,組織策劃各種網(wǎng)絡(luò)營銷活動,實現(xiàn)活動效果;
7、獨立運營和管理電商營銷部,并在短時間內(nèi)促進銷量提升;
8、對團隊進行有效管理,指導(dǎo)培養(yǎng)團隊,促進團隊成員成長和作戰(zhàn)能力提升;
崗位要求:
1、大學(xué)專科以上學(xué)歷,具有總監(jiān)級3年或以上電商運營從業(yè)經(jīng)驗,有親身主導(dǎo)的成功案例;
2、對電商有深刻的認識和見解,能夠搭建電商平臺、熟悉各網(wǎng)絡(luò)平臺的規(guī)則和推廣工具、推廣方式和活動資源等;
3、具較強的全局統(tǒng)籌和把控能力,有一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)運營數(shù)據(jù)及時優(yōu)化各項工作;
4、熟悉電商平臺設(shè)計、銷售、企劃、客服等各板塊,能夠具體指導(dǎo)各個崗位環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù);
5、有團隊管理經(jīng)驗,能夠打造具有戰(zhàn)斗力的。
簡單的銷售總監(jiān)崗位職責(zé) 篇19
職責(zé):
1、領(lǐng)導(dǎo)團隊完成公司產(chǎn)品架構(gòu)規(guī)劃及開發(fā),核心及非核心產(chǎn)品合伙人的開發(fā)及管理,對產(chǎn)品盈虧及銷售業(yè)績負責(zé);
2、制定合伙人管理標(biāo)準,開發(fā)和管理合伙人,維護重點合伙人長期、良好合作關(guān)系,實現(xiàn)合伙人支持最優(yōu)化;
3、引領(lǐng)市場調(diào)研,分析市場需求,優(yōu)化產(chǎn)品組合,推動市場營銷,制定具競爭性的定價策略;
4、深入了解競爭對手,進行競爭性分析,尋找差異化競爭優(yōu)勢,保持公司整體競爭力和產(chǎn)線領(lǐng)先性;
5、對所有產(chǎn)品的技術(shù)數(shù)據(jù)及市場信息的準確性負責(zé),制定培訓(xùn)材料,實現(xiàn)對銷售團隊的產(chǎn)品培訓(xùn);
6、管理、培訓(xùn)、支持團隊成員,協(xié)調(diào)團隊間合作關(guān)系,實現(xiàn)團隊高效運轉(zhuǎn);
7、協(xié)調(diào)并配合公司其他部門,與合伙人及競爭對手建立有效的溝通渠道,解決日常問題,如售后。
任職要求:
1、具有互聯(lián)網(wǎng)軟件、家居、家裝等行業(yè)銷售、市場經(jīng)驗,熟悉和掌握業(yè)內(nèi)渠道及多品牌價格體系;
2、全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,其中5年以上銷售總監(jiān)工作經(jīng)歷,熟練使用Office辦公軟件;
3、具備培養(yǎng)、考核下屬能力,熟悉現(xiàn)代管理模式,熟練運用各種激勵措施;
4、具備組織能力、控制能力、執(zhí)行能力和制定部門制度、流程、營銷政策的能力;
5、時間管理及多任務(wù)能力強,具有自我約束能力;
6、邏輯思維能力強,認真負責(zé),抗壓力強;
7、具備產(chǎn)品管理經(jīng)驗、團隊管理經(jīng)驗、行業(yè)背景者優(yōu)先。