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軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2023-02-05

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé)(通用14篇)

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇1

  職責(zé):

  1、主導(dǎo)產(chǎn)品的軟件架構(gòu),保證架構(gòu)設(shè)計(jì)能夠滿足產(chǎn)品的功能需求、性能需求、可靠性需求、可維護(hù)性需求和可擴(kuò)展性需求;

  2、負(fù)責(zé)技術(shù)選型(包括:框架選擇、公共模塊、數(shù)據(jù)存儲(chǔ)等);

  3、參與需求分析,系統(tǒng)分析及業(yè)務(wù)建模;

  4、進(jìn)行平臺(tái)架構(gòu)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和維護(hù)以及過(guò)程中產(chǎn)生的文檔編寫(xiě)(架構(gòu)設(shè)計(jì)文檔、概要設(shè)計(jì)文檔等);

  5、負(fù)責(zé)分解IoT產(chǎn)品線的業(yè)務(wù)需求,完成系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、重構(gòu)與優(yōu)化;

  6、負(fù)責(zé)組織技術(shù)評(píng)審與把關(guān),組織難點(diǎn)攻關(guān),主導(dǎo)Code Review;

  7、促進(jìn)團(tuán)隊(duì)技術(shù)進(jìn)步與創(chuàng)新,參與公司技術(shù)研發(fā)體系的搭建;

  8、負(fù)責(zé)公共組件的開(kāi)發(fā)。

  任職要求:

  1、5年以上J2ee項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),扎實(shí)的Java編程基礎(chǔ),精通不限于Springboot、Dubbo、Zookeeper、Redis、Kafka、Flume等開(kāi)源框架及產(chǎn)品;

  2、3年以上架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),具有良好的軟件工程知識(shí)與編碼規(guī)范意識(shí);

  3、具備優(yōu)秀的文檔能力,清晰明了地表達(dá)架構(gòu)意圖,能夠熟練編寫(xiě)各類技術(shù)文檔;

  4、熟悉物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)技術(shù)、協(xié)議(MQTT/CoAP/Modbus)和應(yīng)用的優(yōu)先;

  5、對(duì)于云計(jì)算(如:SaaS、PaaS、IaaS等)、大數(shù)據(jù)領(lǐng)域、人工智能等領(lǐng)域有較深入的了解,有相關(guān)工作背景者優(yōu)先考慮;

  6、具有SaaS/PaaS平臺(tái)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),精通一種或多種架構(gòu)的能力和經(jīng)驗(yàn),如微服務(wù)架構(gòu)等。熟悉大型物聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)或具有大型IT項(xiàng)目咨詢者優(yōu)先;

  7、思路清晰,善于思考,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)軟件系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)、研發(fā)工作。

  2、將客戶的需求轉(zhuǎn)換為規(guī)范的開(kāi)發(fā)計(jì)劃及文本。

  3、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人制定項(xiàng)目規(guī)劃和控制項(xiàng)目進(jìn)度。

  4、理解系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求,制定系統(tǒng)的技術(shù)框架和業(yè)務(wù)框架。

  5、指導(dǎo)開(kāi)發(fā)人員開(kāi)發(fā)并解決系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、運(yùn)行中出現(xiàn)的問(wèn)題。

  任職能力要求

  1、具有8年以上的軟件項(xiàng)目開(kāi)發(fā)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),其中至少有3年以上的代碼編寫(xiě)工作經(jīng)驗(yàn),4年以上的基于面向?qū)ο蠛蜆?gòu)件開(kāi)發(fā)方法的軟件產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。

  2、 具有5個(gè)以上大中型開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的總體規(guī)劃、方案設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有大中型應(yīng)用系統(tǒng)開(kāi)發(fā)和實(shí)施的成功案例。

  3、 )對(duì)相關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)有深刻的認(rèn)識(shí),對(duì)軟件工程標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范有良好的把握。

  4、 對(duì).Net或Java技術(shù)及整個(gè)解決方案有深刻的理解及熟練的應(yīng)用,精通Web Service和J2EE等流行的架構(gòu)。

  5、 對(duì)設(shè)計(jì)模式有深刻的理解,并能在此基礎(chǔ)上設(shè)計(jì)出適合產(chǎn)品特性和質(zhì)量屬性的框架。

  6、 具有面向?qū)ο蟮姆治觥⒃O(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)能力,精通UML和XML,能熟練使用Rational Rose、PowerDesigner等工具進(jìn)行設(shè)計(jì)。

  7、 具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神,有較強(qiáng)的溝通能力和書(shū)面表達(dá)能力。

  8、具有旺盛的精力和學(xué)習(xí)能力,能快速掌握新技術(shù)和新方法。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇3

  職責(zé):

  1.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)定義可擴(kuò)展的、分布式的大數(shù)據(jù)架構(gòu);

  2. 完成各種面向業(yè)務(wù)目標(biāo)的數(shù)據(jù)分析模型的定義和應(yīng)用開(kāi)發(fā);

  3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)挖掘能力的創(chuàng)新型產(chǎn)品

  4.協(xié)助制定中長(zhǎng)期的大數(shù)據(jù)產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃

  崗位要求:

  1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)/研究生

  2. 兩年以上系統(tǒng)軟件或中間件產(chǎn)品架構(gòu)分析設(shè)計(jì)成功工作經(jīng)驗(yàn),有從事過(guò)國(guó)家科研項(xiàng)目者優(yōu)先;

  3. 熟悉主流的大數(shù)據(jù)產(chǎn)品和數(shù)據(jù)分析技術(shù)并具有項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),精通軟件體系結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)理論和各種設(shè)計(jì)模式,了解主流的技術(shù)規(guī)范;

  4.在以下任一領(lǐng)域有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn):

  a) 有數(shù)據(jù)挖掘系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉分類、聚類、關(guān)聯(lián)分析、協(xié)同過(guò)濾等數(shù)據(jù)挖掘算法,對(duì)ODS、DW建模有實(shí)際經(jīng)驗(yàn);

  b)有海量數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉Hadoop/pig/HIVE/HBase等開(kāi)源框架,熟悉ETL過(guò)程和OLAP分析;熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)思想,有數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)建模經(jīng)驗(yàn);

  c)有基于Web Services的異構(gòu)數(shù)據(jù)集成系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn);

  d)有本體和語(yǔ)義網(wǎng)方面的系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn),如語(yǔ)義數(shù)據(jù)集成、語(yǔ)義Web服務(wù)、語(yǔ)義搜索引擎等;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇4

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)云平臺(tái)核心的架構(gòu)設(shè)計(jì)、優(yōu)化、關(guān)鍵代碼編寫(xiě);

  2.參與業(yè)務(wù)流程,需求分析,架構(gòu)設(shè)計(jì),數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)領(lǐng)域分析與建模;

  3.根據(jù)客戶需求及市場(chǎng)行業(yè)需求進(jìn)行軟件架構(gòu)的制定,將需求分解到多個(gè)子系統(tǒng)實(shí)現(xiàn),輸出設(shè)計(jì)文檔,接口文檔;

  4.對(duì)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn),規(guī)范開(kāi)發(fā)流程,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目的管理。

  崗位要求:

  1. IT相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2. 兩年以上的互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

  3. 精通Java,熟悉Mysql等主流數(shù)據(jù)庫(kù),熟悉網(wǎng)絡(luò)和多線程編程;

  4. 熟悉主流的WEB框架、緩存技術(shù)、DB存儲(chǔ)技術(shù);

  5. 有支持海量用戶的高并發(fā)、高可用、分布式互聯(lián)網(wǎng)后臺(tái)系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  6. 能根據(jù)需求規(guī)劃合適的技術(shù)演進(jìn)路線;

  7. 責(zé)任感強(qiáng)、有較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通能力、能夠承擔(dān)工作壓力;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇5

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)汽車電檢應(yīng)用web系統(tǒng)的基礎(chǔ)架構(gòu),完成電檢系統(tǒng)業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計(jì);

  3、在項(xiàng)目中能夠承擔(dān)項(xiàng)目的技術(shù)組長(zhǎng)角色,確保需求實(shí)現(xiàn)的正確性,同時(shí)能夠?qū)ο到y(tǒng)的性能和安全提供全面型的考慮以及解決方案,能夠有效地對(duì)整個(gè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的質(zhì)量起到關(guān)鍵性的作用,主導(dǎo)設(shè)計(jì)評(píng)審工作;

  4、 負(fù)責(zé)對(duì)新人或團(tuán)隊(duì)其他人員進(jìn)行輔導(dǎo),并使團(tuán)隊(duì)成員可以得到有效的成長(zhǎng);

  5、維護(hù)和升級(jí)現(xiàn)有系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)發(fā)展規(guī)劃,滿足新業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)要求,解決核心難題的攻關(guān);

  6、良好的責(zé)任心與推動(dòng)力,快速定位問(wèn)題并主導(dǎo)相關(guān)架構(gòu)問(wèn)題的解決,系統(tǒng)優(yōu)化。

  任職要求:

  1、計(jì)算機(jī)軟件及相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

  2、 熟悉較大型軟件產(chǎn)品的軟件架構(gòu)、5年以上系統(tǒng)平臺(tái)架構(gòu)工作經(jīng)歷;

  3、精通B/S架構(gòu),精通C#編程,精通微軟.net平臺(tái),熟悉C++語(yǔ)言為佳;

  4、 有軟件架構(gòu)設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),具備很強(qiáng)的代碼動(dòng)手能力;

  5、 具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇6

  職責(zé)

  1.參與軟件開(kāi)發(fā)平臺(tái)、產(chǎn)品及項(xiàng)目的總體規(guī)劃和總體設(shè)計(jì)及重要技術(shù)決策;

  2.參與軟件開(kāi)發(fā)平臺(tái)、產(chǎn)品及項(xiàng)目的概要設(shè)計(jì)、軟件架構(gòu)和數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì);

  3.依據(jù)作業(yè)文件的規(guī)范流程,按照項(xiàng)目計(jì)劃負(fù)責(zé)核心代碼的編制;

  4.配合測(cè)試團(tuán)隊(duì),修復(fù)系統(tǒng)核心代碼的缺陷,完善系統(tǒng)功能;

  5.根據(jù)作業(yè)文件的規(guī)范要求編寫(xiě)技術(shù)開(kāi)發(fā)文檔;

  6.負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目中的關(guān)鍵問(wèn)題和技術(shù)難題;

  任職要求

  1.本科學(xué)歷及以上,計(jì)算機(jī)、軟件工程及相關(guān)專業(yè);

  2.具有3年以上開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),至少參與過(guò)2年以上大型項(xiàng)目架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

  3.精通Java語(yǔ)言及JavaEE相關(guān)技術(shù),掌握Sping、Ibatis、Hibernate、Struts2、等開(kāi)源框架應(yīng)用,熟悉web開(kāi)發(fā)技術(shù),如DHTML、Ajax、Javascript等;

  4.熟悉UML,熟練掌握UML建模工具;

  5.熟悉設(shè)計(jì)模式及面向?qū)ο蟮姆治鲈O(shè)計(jì)方法;

  6.熟悉主流應(yīng)用服務(wù)器如Weblogic、Websphere等;

  7.精通DB2、SQL server、Oracle等數(shù)據(jù)庫(kù);

  8.熟悉軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇7

  (1)、規(guī)劃:負(fù)責(zé)規(guī)劃產(chǎn)品的技術(shù)路線,負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)出產(chǎn)品的技術(shù)核心競(jìng)爭(zhēng)力負(fù)責(zé)產(chǎn)品和項(xiàng)目全生命周期的軟件架構(gòu)演進(jìn)。

  (2)、立項(xiàng)階段:對(duì)接PD,理解業(yè)務(wù)需求,識(shí)別和梳理非功能性系統(tǒng)需求(性能、安全、高可用等)評(píng)估技術(shù)實(shí)現(xiàn)的可行性,估計(jì)難度和工作量,識(shí)別技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)。

  (3)、總體設(shè)計(jì)階段:結(jié)合人力、進(jìn)度要求、系統(tǒng)重要性、擴(kuò)展性、可維護(hù)性等因素,進(jìn)行合理的總體架構(gòu)設(shè)計(jì),包括應(yīng)用架構(gòu)、技術(shù)架構(gòu)、部署架構(gòu)、數(shù)據(jù)架構(gòu)等負(fù)責(zé)進(jìn)行子系統(tǒng)/模塊劃分、模塊交互設(shè)計(jì)、與其他系統(tǒng)的邊界和接口定義等結(jié)合各個(gè)不同的項(xiàng)目和產(chǎn)品,識(shí)別出跨項(xiàng)目跨產(chǎn)品通用的技術(shù)組件,進(jìn)行通用組件的設(shè)計(jì)和復(fù)用負(fù)責(zé)輸出總體設(shè)計(jì)文檔負(fù)責(zé)關(guān)鍵技術(shù)的分析和決策梳理

  與合作廠商系統(tǒng)之間的技術(shù)界面,確保整體可交付針對(duì)項(xiàng)目交付要求,與開(kāi)發(fā)責(zé)任人一起制定開(kāi)發(fā)聯(lián)調(diào)的策略,包括子系統(tǒng)和模塊的優(yōu)先級(jí)等。

  (4)、項(xiàng)目技術(shù)支持:作為技術(shù)專家支持市場(chǎng)項(xiàng)目的技術(shù)交流。

  (5)、作為POC項(xiàng)目的技術(shù)支持。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇8

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)規(guī)劃航空運(yùn)行管理與服務(wù)平臺(tái)、無(wú)人機(jī)監(jiān)控平臺(tái)、機(jī)場(chǎng)運(yùn)行管理平臺(tái)軟件系統(tǒng)的技術(shù)路線、數(shù)據(jù)模型,業(yè)務(wù)模型,領(lǐng)域劃分等架構(gòu)工作;

  2、參與軟件需求分析與軟件方案設(shè)計(jì),進(jìn)行系統(tǒng)架構(gòu)和核心模塊的設(shè)計(jì)規(guī)劃;

  3、參與軟件模塊設(shè)計(jì)、代碼開(kāi)發(fā)等相關(guān)工作;

  4、對(duì)接、梳理、挖掘、分析、整理來(lái)自市場(chǎng)導(dǎo)入的業(yè)務(wù)需求,提出建設(shè)性、有價(jià)值的IT解決方案,配合項(xiàng)目經(jīng)理形成有計(jì)劃、可落地的實(shí)施方案

  5、參與客戶技術(shù)溝通,為客戶提供軟件應(yīng)用相關(guān)支持

  任職要求:

  1.軟件、計(jì)算機(jī)、航空航天相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷;

  2.有豐富的架構(gòu)設(shè)計(jì)與研發(fā)實(shí)施能力,能夠準(zhǔn)確、全面地理解業(yè)務(wù),并根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃給出合理的架構(gòu)方案和工作計(jì)劃分解;

  3.精通linux及計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò),對(duì)代碼要求精益求精,有大量編程和code review經(jīng)驗(yàn),java/python/go/c/c++至少精通一種;

  4.具有良好的溝通能力、組織能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題的能力;

  5.主動(dòng)性強(qiáng),有強(qiáng)烈的求知欲和創(chuàng)新能力;

  6.具有空管行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),空管系統(tǒng)研發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇9

  職責(zé):

  1. 需求分析,產(chǎn)品設(shè)計(jì),確定產(chǎn)品需求文檔中的產(chǎn)品規(guī)范和文案;

  2. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品/功能的詳細(xì)設(shè)計(jì)和原型展示。協(xié)調(diào)市場(chǎng)、開(kāi)發(fā)、運(yùn)營(yíng)、管理等團(tuán)隊(duì)確立產(chǎn)品方案;

  3. 協(xié)調(diào)技術(shù)開(kāi)發(fā)人員,跟蹤產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度,完成產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、測(cè)試、版本管理,產(chǎn)品上線等相關(guān)工作;

  4. 參與產(chǎn)品核心模塊的代碼編寫(xiě);

  崗位要求:

  1. 本科以上學(xué)歷,兩年以上軟件產(chǎn)品規(guī)劃及設(shè)計(jì)經(jīng)歷;

  2. 能獨(dú)立運(yùn)用Axure等工具設(shè)計(jì)出產(chǎn)品的整體架構(gòu);

  3. 對(duì)行業(yè)的未來(lái)發(fā)展有清楚完整的見(jiàn)解,了解產(chǎn)品及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的最新動(dòng)態(tài),熟悉移動(dòng)APP應(yīng)用;

  4. 熟悉軟件開(kāi)發(fā)技術(shù)(.net / C++ / java / html / js / css)、操作系統(tǒng)原理、數(shù)據(jù)庫(kù)原理、網(wǎng)絡(luò)協(xié)議及軟件架構(gòu);

  5. 熱愛(ài)計(jì)算軟件管理及設(shè)計(jì),對(duì)工作充滿激情,能夠承受較大的工作壓力;

  6. 條件特別優(yōu)秀者,待遇可適當(dāng)放寬。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇10

  職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、大數(shù)據(jù)平臺(tái)、報(bào)表可視化的搭建及研發(fā);

  2. 按時(shí)完成應(yīng)用部門的技術(shù)開(kāi)發(fā)和數(shù)據(jù)服務(wù)需求,不斷優(yōu)化現(xiàn)有的大數(shù)據(jù)應(yīng)用平臺(tái)架構(gòu);

  3. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)提升;

  4. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)具有創(chuàng)新價(jià)值的大數(shù)據(jù)分析平臺(tái)。

  任職要求:

  1. 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè),具有8年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);

  2. 有3年以上BI、大數(shù)據(jù)研發(fā)經(jīng)驗(yàn);

  3. 兩年以上技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力;

  4. 對(duì)各類大數(shù)據(jù)架構(gòu)模型有深入理解(包括但不限于YARN、MapReduce、Hadoop、Impala、Spark、Kafka、Storm、H2O等),了解不同架構(gòu)模型的優(yōu)缺點(diǎn);具備一定的技術(shù)前瞻性和創(chuàng)新能力。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇11

  職責(zé):

  (1)軟件系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、研發(fā)工作;

  (2)協(xié)助制定項(xiàng)目計(jì)劃和控制項(xiàng)目進(jìn)度;

  (3)軟件設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)文檔,組織和管理相關(guān)技術(shù)培訓(xùn);

  (4)指導(dǎo)人員開(kāi)發(fā),解決系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、運(yùn)行中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。

  任職要求:

  (1)計(jì)算機(jī)或者電子類專業(yè),英語(yǔ)四級(jí)以上;

  (2)從事嵌入式系統(tǒng)開(kāi)發(fā)或者RTOS開(kāi)發(fā)5年以上;

  (3)從事軟件架構(gòu)2年以上;具有車載多媒體系統(tǒng)開(kāi)發(fā)3年以上;

  (4)熟悉Linux、Android、Windows CE、OSEK等系統(tǒng),對(duì)系統(tǒng)架構(gòu)有深入的理解;

  (5)熟練掌握C/C++、QT等編程語(yǔ)言;

  (6)熟練掌握軟件開(kāi)發(fā)流程,對(duì)CMMI有一定了解;

  (7)熟練掌握軟件建模工具;

  (8)熟練掌握軟件開(kāi)發(fā)及管理工具;

  (9)優(yōu)秀人才可適當(dāng)放寬要求。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇12

  職責(zé):

  1. 理解產(chǎn)品及體驗(yàn)的業(yè)務(wù)需求,設(shè)計(jì)后臺(tái)實(shí)現(xiàn)方案。

  2. 負(fù)責(zé)或參與微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計(jì)、技術(shù)調(diào)研和方案制定。

  3. 制訂并遵守代碼規(guī)范,參與新技術(shù)調(diào)研與引進(jìn)。

  4. 負(fù)責(zé)或參與公司框架核心代碼開(kāi)發(fā)。

  5. 帶領(lǐng)并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員。

  任職要求:

  1.4年以上JAVA開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),2年以上微服務(wù)實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)。

  2.熟悉微服務(wù)相關(guān)概念、有構(gòu)建微服務(wù)化應(yīng)用程序的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

  3.熟練掌握Spring boot、REST API。

  4.熟練掌握Mysql、Redis/Mongodb/ElasticSearch數(shù)據(jù)的設(shè)計(jì)、研發(fā)、優(yōu)化和部署

  5.對(duì)各種開(kāi)源的框架、中間件如RabbitMq、Kafka,Spark等有深入的了解。

  6、具有大規(guī)模分布式系統(tǒng)的調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)(如JVM調(diào)優(yōu)、SQL調(diào)優(yōu)、緩存優(yōu)化、RPC優(yōu)化等);

  7、熟悉Kubernetes、Docker容器基礎(chǔ)之上開(kāi)發(fā)微服務(wù)。

  8、良好代碼編寫(xiě)風(fēng)格, 有團(tuán)隊(duì)合作精神,有良好溝通能力和學(xué)習(xí)能力。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇13

  職責(zé):

  1、主要負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì),框架搭建以及核心模塊的開(kāi)發(fā);

  2、負(fù)責(zé)解決后端系統(tǒng)中的性能瓶頸與技術(shù)難題;

  3、負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的技術(shù)方案的編寫(xiě)與評(píng)審;

  4、負(fù)責(zé)公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定與評(píng)審。

  任職資格:

  1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,5年以上Java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),2年以上架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

  2、精通JAVA的Spring、Mybatis等主流框架,熟悉Hadoop、ZooKeeper等分布式架構(gòu)和系統(tǒng);

  3、熟悉Oracle、Mongo、Redis等關(guān)系與非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù);

  3、知識(shí)面廣,專研技術(shù),對(duì)解決有挑戰(zhàn)性的技術(shù)問(wèn)題充滿激情;

  4、有獨(dú)立分析和思考問(wèn)題并加以解決的能力和習(xí)慣;

  5、有較強(qiáng)的文檔編寫(xiě)能力,能獨(dú)立完成技術(shù)方案、設(shè)計(jì)方案的編寫(xiě);

  6、了解基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法,對(duì)常見(jiàn)問(wèn)題,能正確運(yùn)用合適的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法加以解決;

  7、熟悉兩種以上流行的框架,且不停留在單純使用的層次,必須對(duì)框架的實(shí)現(xiàn)原理、應(yīng)用場(chǎng)合、使用限制有基本了解;

  8、善于溝通,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神良好,樂(lè)于分享經(jīng)驗(yàn)與感悟,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)共同進(jìn)步。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇14

  職責(zé):

  1.致力于推進(jìn)適應(yīng)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)的中臺(tái)系統(tǒng)規(guī)劃和落地。能夠利用新思路、新方法提升中臺(tái)的專業(yè)性,并在服務(wù)能力創(chuàng)新、中臺(tái)效能升級(jí)、容量、穩(wěn)定性及可靠性保障方面不斷帶來(lái)各種突破;

  2.以與團(tuán)隊(duì)一起交付價(jià)值為核心理念深入理解業(yè)務(wù)需求、設(shè)計(jì)系統(tǒng)架構(gòu)和規(guī)劃技術(shù)選型方案,結(jié)合公司戰(zhàn)略助力行業(yè)技術(shù)變革;

  3.主導(dǎo)川酒集團(tuán)的技術(shù)規(guī)范建設(shè)及核心開(kāi)發(fā)工作。

  崗位要求:

  計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,5年以上大型互聯(lián)網(wǎng)或大型IT公司核心系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

  有豐富前、中、后臺(tái)軟件系統(tǒng)架構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉大型互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)體系架構(gòu),深入理解分布式計(jì)算,微服務(wù)等架構(gòu)模式;

  對(duì)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)和云計(jì)算等技術(shù)有深刻理解和敏銳感覺(jué),創(chuàng)新能力強(qiáng);

  熱愛(ài)技術(shù),工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)系統(tǒng)質(zhì)量有近乎苛刻的要求意識(shí),善于溝通與團(tuán)隊(duì)協(xié)作;

  有較強(qiáng)的邏輯思維能力,善于分析、歸納、解決問(wèn)題,能夠帶隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目開(kāi)發(fā);

  長(zhǎng)期堅(jiān)持寫(xiě)博客、公開(kāi)交流或貢獻(xiàn)開(kāi)源代碼者優(yōu)先

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé)(通用14篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 架構(gòu)師工作職責(zé)(通用33篇)

    職責(zé):1、承擔(dān)公司軟件系統(tǒng)平臺(tái)的規(guī)劃與制訂;2、負(fù)責(zé)公司自動(dòng)化系統(tǒng)的軟件架構(gòu)設(shè)計(jì);3、軟件架構(gòu)設(shè)計(jì),需分層合理,接口清晰,同時(shí)具備良好的可擴(kuò)展性、可測(cè)試性、穩(wěn)定性;4、參與制訂公司軟件開(kāi)發(fā)流程及規(guī)范,引入相關(guān)規(guī)范化的系統(tǒng)或工具;...

  • 大數(shù)據(jù)平臺(tái)架構(gòu)師崗位職責(zé)(精選33篇)

    1. 負(fù)責(zé)數(shù)瀾大數(shù)據(jù)平臺(tái)的架構(gòu)設(shè)計(jì)和研發(fā),建立數(shù)據(jù)生態(tài)服務(wù),解決海量數(shù)據(jù)面臨的挑戰(zhàn);2. 管理和優(yōu)化Hadoop、Spark等集群,計(jì)算作業(yè)的調(diào)優(yōu),保證集群和平臺(tái)的高效和穩(wěn)定;3. 負(fù)責(zé)Hadoop、Spark、Flink的功能、性能和擴(kuò)展,解決并實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)需...

  • NET架構(gòu)師崗位的工作職責(zé)(通用33篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)、技術(shù)方案制定,充分發(fā)揮H3產(chǎn)品的功能;2、擔(dān)任項(xiàng)目的主力開(kāi)發(fā)人員,指導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)其他成員技術(shù)工作,協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目中遇到的各種技術(shù)問(wèn)題;3、給客戶培訓(xùn)產(chǎn)品功能,使客戶開(kāi)發(fā)、運(yùn)維人員熟練地掌握產(chǎn)品使用...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師的工作職責(zé)描述(精選30篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司大數(shù)據(jù)平臺(tái)架構(gòu)的技術(shù)選型和技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān)工作;2、依據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)現(xiàn)狀和客戶需求,完成行業(yè)大數(shù)據(jù)的特定技術(shù)方案設(shè)計(jì)與撰寫(xiě);3、負(fù)責(zé)研究跟進(jìn)大數(shù)據(jù)架構(gòu)領(lǐng)域新興技術(shù)并在公司內(nèi)部進(jìn)行分享;4、參與公司大數(shù)據(jù)項(xiàng)目的技術(shù)交流、...

  • 軟件架構(gòu)師工作的職責(zé)(通用31篇)

    職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì),框架搭建以及核心模塊的開(kāi)發(fā);2、負(fù)責(zé)解決后端系統(tǒng)中的性能瓶頸與技術(shù)難題;3、負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的技術(shù)方案的編寫(xiě)與評(píng)審;4、負(fù)責(zé)公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定與評(píng)審。...

  • 軟件架構(gòu)師的工作職責(zé)(精選28篇)

    1、負(fù)責(zé)組織研發(fā)軟件整體方案,根據(jù)要求進(jìn)行文檔與代碼的設(shè)計(jì)、編寫(xiě)、評(píng)審、維護(hù)工作;2、協(xié)助公司對(duì)整體軟件方案,內(nèi)部系統(tǒng)優(yōu)化方案建議及決策,參與公司軟件系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案評(píng)審;3、能獨(dú)立完成子系統(tǒng)或模塊的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā),包括用戶接口、業(yè)務(wù)...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的具體職責(zé)表述(通用32篇)

    職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司新業(yè)務(wù)方向平臺(tái)大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)架構(gòu)的搭建及后期數(shù)據(jù)處理體系的升級(jí)和優(yōu)化,不斷提升系統(tǒng)的穩(wěn)定性和效率。為公司未來(lái)方向性產(chǎn)品提供大數(shù)據(jù)底層平臺(tái)的支持和保證。...

  • 平臺(tái)架構(gòu)師的工作職責(zé)(精選32篇)

    職責(zé):1. 基于區(qū)塊鏈(Blockchain)企業(yè)技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)行業(yè)區(qū)塊鏈解決方案;2. 根據(jù)系統(tǒng)架構(gòu)進(jìn)行產(chǎn)品前期的技術(shù)選型、開(kāi)發(fā)與測(cè)試;3. 充分理解系統(tǒng)架構(gòu),實(shí)現(xiàn)區(qū)塊鏈方案的功能模塊;4. 根據(jù)產(chǎn)品和項(xiàng)目需求及總體設(shè)計(jì),編寫(xiě)系統(tǒng)模塊的詳細(xì)設(shè)...

  • Java架構(gòu)師崗位的職責(zé)表述(精選4篇)

    職責(zé):1、確定產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu)和技術(shù)路線,為技術(shù)決策提供依據(jù),并保證技術(shù)決策被有效貫徹;2、提取項(xiàng)目中的通用需求和通用組件;3、負(fù)責(zé)架構(gòu)分析、設(shè)計(jì),指導(dǎo)核心代碼開(kāi)發(fā);4、培養(yǎng)核心技術(shù)人員,提升技術(shù)人員能力;5、監(jiān)督開(kāi)發(fā)過(guò)程的中代碼質(zhì)...

  • 平臺(tái)架構(gòu)師的職責(zé)文本表述(精選4篇)

    職責(zé):1、產(chǎn)品研發(fā):快速熟悉業(yè)務(wù)流程,對(duì)接產(chǎn)品需求,進(jìn)行需求分析和抽象,技術(shù)方案制定,系統(tǒng)設(shè)計(jì),驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品快速迭代;2、系統(tǒng)架構(gòu):深入了解主流CRM、ERP和MES等系統(tǒng)架構(gòu)及業(yè)務(wù)流程,參與制定系統(tǒng)整合的架構(gòu)演進(jìn),涵蓋業(yè)務(wù)架構(gòu)、應(yīng)用架...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師工作的職責(zé)(通用31篇)

    職責(zé):1、正確理解業(yè)務(wù)需求,對(duì)需求進(jìn)行工作量評(píng)估;2、參與項(xiàng)目相關(guān)的需求、設(shè)計(jì)、投產(chǎn)手冊(cè)等文檔的編寫(xiě);3、根據(jù)進(jìn)度計(jì)劃,完成所承擔(dān)功能模塊的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、單元測(cè)試、聯(lián)調(diào)測(cè)試;4、配合測(cè)試組修復(fù)代碼缺陷,確保功能實(shí)現(xiàn)與代碼質(zhì)量;5、負(fù)...

  • 軟件架構(gòu)師的基本職責(zé)(精選33篇)

    職責(zé):1.主導(dǎo)敏捷開(kāi)發(fā)流程,負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品核心模塊的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)工作,包括軟件架構(gòu)設(shè)計(jì)、核心模塊代碼開(kāi)發(fā)、技術(shù)文檔撰寫(xiě)和管理、源碼管控、測(cè)試與部署等。...

  • 平臺(tái)架構(gòu)師的基本職責(zé)概述(精選4篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司新零售商業(yè)云平臺(tái)整體架構(gòu)方案設(shè)計(jì),包括平臺(tái)規(guī)劃、平臺(tái)建設(shè)、平臺(tái)運(yùn)維、平臺(tái)安全及平臺(tái)運(yùn)營(yíng)等整體設(shè)計(jì)與規(guī)劃;2、以公司業(yè)務(wù)需求為導(dǎo)向,提出云產(chǎn)品技術(shù)的合理要求,并推動(dòng)相關(guān)產(chǎn)品功能研發(fā)和架構(gòu)優(yōu)化;3、根據(jù)云平臺(tái)的運(yùn)...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的基本職責(zé)(通用30篇)

    職責(zé):負(fù)責(zé)公司大數(shù)據(jù)產(chǎn)品架構(gòu)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn);配合大數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理完成產(chǎn)品的快速研發(fā)與交付;負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品架構(gòu)的持續(xù)優(yōu)化設(shè)計(jì);負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品核心組件設(shè)計(jì);負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)架構(gòu)規(guī)劃、數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)以及大數(shù)據(jù)產(chǎn)品研發(fā)工作;為應(yīng)用...

  • Java架構(gòu)師的具體職責(zé)(通用4篇)

    職責(zé):1、根據(jù)產(chǎn)品和項(xiàng)目需求,分析、設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)架構(gòu)方案,保障系統(tǒng)架構(gòu)的合理性、可擴(kuò)展性及經(jīng)濟(jì)性;2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品架構(gòu)分析,提出軟硬件架構(gòu)整體設(shè)計(jì),數(shù)據(jù)庫(kù)存儲(chǔ)設(shè)計(jì)方案,指導(dǎo)其他工程師的設(shè)計(jì)工作;3、對(duì)相關(guān)產(chǎn)品系統(tǒng)架構(gòu)方案進(jìn)行評(píng)審...

  • 崗位職責(zé)
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