招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的職責(zé)概述（精選13篇）

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的職責(zé)概述 篇1

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)籌開(kāi)前期的招商并負(fù)責(zé)后期開(kāi)業(yè)后運(yùn)營(yíng)及招商調(diào)整工作;

　　1、全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)的運(yùn)營(yíng)工作，處理突發(fā)狀況;

　　2、協(xié)助制定及完成所管轄區(qū)域的銷(xiāo)售指標(biāo);

　　3、協(xié)助制定所管轄區(qū)域的費(fèi)用預(yù)算及運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的成本控制;

　　4、協(xié)助完成所管轄區(qū)域的人員招聘及帶訓(xùn)工作;

　　5、負(fù)責(zé)區(qū)域的活動(dòng)推廣、落地支持以及活動(dòng)的效果分析。

　　任職資格

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;

　　2、三年以上團(tuán)隊(duì)管理、項(xiàng)目管理、項(xiàng)目協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)或二年以上復(fù)雜項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

　　3、有能力分析并挖掘市場(chǎng)需求，尋找合作資源;

　　4、能善于與團(tuán)隊(duì)成員溝通，激發(fā)團(tuán)隊(duì)的工作熱情，并勇于承受工作責(zé)任和壓力。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的職責(zé)概述 篇2

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助總經(jīng)理實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo)。

　　2、負(fù)責(zé)合理規(guī)劃業(yè)態(tài)分布及組合、達(dá)成商業(yè)及運(yùn)營(yíng)租金收益的預(yù)期目標(biāo)、負(fù)責(zé)租賃工作的整體管理與協(xié)調(diào)、確保各項(xiàng)工作符合公司制度及流程需求。

　　3、負(fù)責(zé)執(zhí)行項(xiàng)目年度預(yù)算，并將指標(biāo)合理進(jìn)行分解、下達(dá)并跟進(jìn)督導(dǎo)進(jìn)展完成情況。

　　4、收集掌握各項(xiàng)目商戶(hù)、市場(chǎng)信息，對(duì)商戶(hù)經(jīng)營(yíng)狀況和市場(chǎng)情況進(jìn)行分析預(yù)測(cè)，按時(shí)提交項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理分析報(bào)告、為擬定區(qū)域調(diào)整招商方案并組織實(shí)施提供依據(jù)。

　　5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司內(nèi)部經(jīng)營(yíng)商戶(hù)的管理制度化、規(guī)范化，維持項(xiàng)目公司良好的租戶(hù)服務(wù)與顧客服務(wù)。

　　任職資格：

　　1.30-45歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限;

　　2.具備運(yùn)營(yíng)招商談判能力、同等職位5年以上的商業(yè)地產(chǎn)領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

　　3.熟悉商業(yè)業(yè)務(wù)流程，具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，優(yōu)秀項(xiàng)目組織能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力，具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)談判和交涉能力。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的職責(zé)概述 篇3

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)店內(nèi)招商及初步審查工作;

　　2、根據(jù)調(diào)整規(guī)劃進(jìn)行品牌引進(jìn)等相關(guān)工作;

　　3、了解商戶(hù)的基本概況，加強(qiáng)與商戶(hù)的溝通，了解商戶(hù)的意見(jiàn)和建議，并及時(shí)向部門(mén)負(fù)責(zé)人反映;

　　4、負(fù)責(zé)定期對(duì)所轄區(qū)域進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析;

　　5、負(fù)責(zé)定期對(duì)營(yíng)業(yè)員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，提升樓層服務(wù)水平和營(yíng)業(yè)員精神風(fēng)貌;

　　6、要加強(qiáng)對(duì)行業(yè)內(nèi)品牌、市場(chǎng)、行業(yè)公司知識(shí)的學(xué)習(xí)及充分了解新開(kāi)優(yōu)質(zhì)賣(mài)場(chǎng)情況，對(duì)后期店面的品牌規(guī)劃提出最新、最優(yōu)、最合理的意見(jiàn)及建議;

　　任職要求：

　　1、本科學(xué)歷及以上，工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)或有賣(mài)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、具有飽滿(mǎn)的激情、上進(jìn)心，具有較強(qiáng)的人際交往和社會(huì)活動(dòng)力;

　　3、善于溝通，有親和力;

　　4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、應(yīng)變能力;

　　5、有餐飲、培訓(xùn)、服裝、百貨等購(gòu)物廣場(chǎng)招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的職責(zé)概述 篇4

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司商業(yè)項(xiàng)目定位制定招商計(jì)劃和招租政策，建立系統(tǒng)的招商運(yùn)營(yíng)管理體系和規(guī)范，完成招商目標(biāo)。

　　2、負(fù)責(zé)商業(yè)的市場(chǎng)研究、產(chǎn)品定位、招商運(yùn)營(yíng)策劃工作，并適時(shí)進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。

　　3、培訓(xùn)招商人員，營(yíng)造銷(xiāo)售氣氛，定期拜訪租戶(hù)，保持與租戶(hù)良好的關(guān)系，負(fù)責(zé)洽談續(xù)租、擴(kuò)租、退租等相關(guān)事宜。

　　4、負(fù)責(zé)商家調(diào)整優(yōu)化工作，完善業(yè)態(tài)結(jié)構(gòu)。

　　5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)進(jìn)行調(diào)查分析，收集信息資料，向公司遞交分析調(diào)查報(bào)告。

　　6、負(fù)責(zé)按季度編制本部門(mén)招商及商家維護(hù)計(jì)劃。

　　7、參與制定各商業(yè)項(xiàng)目業(yè)態(tài)方案、招商方案、租金定價(jià)方案、租賃合同、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃等。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，具有五年以上招商及商場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成招商工作。

　　2、有較高的商務(wù)談判水平、談判技巧以及組織協(xié)調(diào)能力。

　　3、具有房地產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景，并具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　4、熟悉商業(yè)街以及商業(yè)綜合體招商、運(yùn)營(yíng)管理工作程序，熟悉商業(yè)招商工作流程及招商策劃工作。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的職責(zé)概述 篇5

　　職責(zé)：

　　1、參與商業(yè)項(xiàng)目業(yè)態(tài)定位、規(guī)劃、調(diào)整、招商及營(yíng)運(yùn)管理工作。

　　2、根據(jù)項(xiàng)目規(guī)劃，組織實(shí)施項(xiàng)目品牌的引進(jìn)洽談和合同簽約、開(kāi)業(yè)協(xié)調(diào)工作;確保招商計(jì)劃正常推進(jìn)。

　　3、定期向上級(jí)匯報(bào)項(xiàng)目招商進(jìn)度、營(yíng)運(yùn)情況分析。

　　4、規(guī)范商戶(hù)經(jīng)營(yíng)行為，指導(dǎo)、監(jiān)督商戶(hù)合理、合法經(jīng)營(yíng)，遵守商業(yè)項(xiàng)目各項(xiàng)管理規(guī)定。

　　5、搜集行業(yè)信息，保持客戶(hù)資源長(zhǎng)期、充分的儲(chǔ)備;建立重點(diǎn)商戶(hù)檔案和商戶(hù)信息數(shù)據(jù)庫(kù)。

　　要求：

　　全日制本科及以上學(xué)歷，工商管理類(lèi)、房地產(chǎn)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　3年以上商業(yè)地產(chǎn)、購(gòu)物中心招商營(yíng)運(yùn)經(jīng)驗(yàn);熟悉商業(yè)地產(chǎn)、購(gòu)物中心招商營(yíng)運(yùn)全過(guò)程;能夠獨(dú)立完成市場(chǎng)調(diào)研及方案撰寫(xiě)工作;

　　熟悉商業(yè)項(xiàng)目招商流程、技巧及合同條款以及市場(chǎng)操作模式。

　　具備一定的品牌資源，思維邏輯性強(qiáng)，良好的語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)能力，以及文字撰寫(xiě)能力;

　　會(huì)CAD軟件使用操作;PPT等軟件及基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析軟件;

　　具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度以及負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神;能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的職責(zé)概述 篇6

　　1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有門(mén)店經(jīng)營(yíng)指標(biāo)達(dá)成;

　　2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有門(mén)店品質(zhì)達(dá)標(biāo)及銷(xiāo)售渠道問(wèn)題的反饋、解決;

　　3.負(fù)責(zé)完成區(qū)域內(nèi)總經(jīng)理及中層管理人員的儲(chǔ)備及培養(yǎng)指標(biāo)，滿(mǎn)足區(qū)域內(nèi)用人需求;

　　4.負(fù)責(zé)制定區(qū)域內(nèi)門(mén)店銷(xiāo)售預(yù)算;執(zhí)行各項(xiàng)市場(chǎng)銷(xiāo)售活動(dòng);制定區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成銷(xiāo)售指標(biāo);督促并協(xié)助分店完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo);

　　5.督導(dǎo)店總改善困難門(mén)店的經(jīng)營(yíng)狀況;成本控制以及本區(qū)財(cái)務(wù)的內(nèi)控管理檢查工作;

　　6.協(xié)助開(kāi)業(yè)籌備部，負(fù)責(zé)監(jiān)督區(qū)域內(nèi)籌備店的工程施工方按照標(biāo)準(zhǔn)及圖紙施工;對(duì)過(guò)程進(jìn)行檢查監(jiān)督并及時(shí)提出運(yùn)營(yíng)意見(jiàn)，確保籌備結(jié)束后的竣工驗(yàn)收，并督促跟進(jìn)竣工驗(yàn)收中發(fā)現(xiàn)的必須整改項(xiàng);

　　7.負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)加盟店應(yīng)收款、問(wèn)題處理、清退解約等工作;

　　8.負(fù)責(zé)定期召開(kāi)區(qū)域內(nèi)的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)、專(zhuān)題研討會(huì)，形成決議并執(zhí)行，同事報(bào)備上級(jí)部門(mén);

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的職責(zé)概述 篇7

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)建立、定期設(shè)定各分店的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn);

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)店鋪業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成的督導(dǎo);

　　3、負(fù)責(zé)店鋪樣衣、陳列品、軟裝、配件采購(gòu);

　　4、儲(chǔ)備人才培養(yǎng)、篩選、提攜;

　　5、負(fù)責(zé)監(jiān)督、維護(hù)及挖掘各類(lèi)網(wǎng)絡(luò)推廣渠道;

　　6、負(fù)責(zé)店鋪營(yíng)運(yùn)人員的各類(lèi)營(yíng)運(yùn)技能培訓(xùn);

　　要求：

　　1、年齡30歲以上;

　　2、有至少3年賣(mài)場(chǎng)、商場(chǎng)、門(mén)市店?duì)I運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、有至少3年以上門(mén)市店銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

　　4、熟悉各大網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣模式;

　　5、熟練操作電腦辦公軟件;

　　6、能接受短期異地出差;

　　7、有開(kāi)店、拓荒經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　8、誠(chéng)信、自律，服從管理;

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的職責(zé)概述 篇8

　　職責(zé)：

　　1、以提升終端店鋪，加盟商的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)?yōu)榍疤幔瑖�繞對(duì)市場(chǎng)終端店鋪的運(yùn)營(yíng)及店員的銷(xiāo)售技巧、陳列技巧、心態(tài)引導(dǎo)為中心開(kāi)展市場(chǎng)督導(dǎo)的各項(xiàng)工作。

　　2、 負(fù)責(zé)對(duì)導(dǎo)購(gòu)人員的銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)和服裝陳列培訓(xùn)。

　　3、 協(xié)助加盟店的綜合培訓(xùn)。

　　4、加強(qiáng)品牌形象宣傳及執(zhí)行力度。

　　崗位職責(zé)：

　　1.看好健康紡織品行業(yè);

　　2.希望在此行業(yè)有個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃;立志于中期規(guī)劃建立渠道;

　　3.有家紡行業(yè)、服裝行業(yè)、美容行業(yè)、內(nèi)衣行業(yè)、月子中心等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的職責(zé)概述 篇9

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目的招商統(tǒng)籌工作;

　　2、根據(jù)集團(tuán)商業(yè)項(xiàng)目發(fā)展的整體目標(biāo)，負(fù)責(zé)制訂招商策略、計(jì)劃方案;

　　3、制定招商工作開(kāi)展計(jì)劃，對(duì)招商工作開(kāi)展進(jìn)行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn);

　　4、負(fù)責(zé)招商談判與客戶(hù)開(kāi)發(fā)，包括負(fù)責(zé)知名品牌客戶(hù)的接洽、談判和追蹤以及客戶(hù)的簽約，客戶(hù)關(guān)系維護(hù)等

　　要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，商業(yè)、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、五年以上大型購(gòu)物中心同崗位工作經(jīng)歷;

　　3、熟悉商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)，熟悉商業(yè)項(xiàng)目產(chǎn)品規(guī)劃、項(xiàng)目分析、市場(chǎng)定位、招商策劃、營(yíng)運(yùn)推廣，通曉購(gòu)物中心客戶(hù)招商的標(biāo)準(zhǔn)流程及工作要求;

　　4、熟悉各類(lèi)商業(yè)業(yè)態(tài)，熟悉招商工作流程;熟悉國(guó)內(nèi)外知名品牌，具有各類(lèi)商業(yè)業(yè)態(tài)客戶(hù)資源，對(duì)商家資源建立、拓展、需求分析有豐富的實(shí)踐工作; 資源整合能力突出，善于整合并優(yōu)化各類(lèi)社會(huì)資源。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的職責(zé)概述 篇10

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)制定管區(qū)的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)及任務(wù);

　　2、負(fù)責(zé)建立完善客戶(hù)檔案管理制度，定期對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商評(píng)估、篩選，完善優(yōu)質(zhì)經(jīng)銷(xiāo)商;

　　3、負(fù)責(zé)組織定期或不定期的行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)調(diào)研、分析、收集信息資料，提供給相關(guān)部門(mén)做方案;

　　4、負(fù)責(zé)實(shí)際性落地幫扶工作，解決經(jīng)銷(xiāo)商的顧慮和困難。

　　崗位要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、家裝、建材行業(yè)1年以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　3、25歲左右以上，心態(tài)好、責(zé)任心強(qiáng)、執(zhí)行力高。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的職責(zé)概述 篇11

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)所管轄片區(qū)各城市運(yùn)營(yíng)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)所管轄片區(qū)各城市KPI的制定落實(shí)與不斷提升;

　　3、負(fù)責(zé)所管轄片區(qū)各城市的運(yùn)營(yíng)成本控制，以及門(mén)店各項(xiàng)活動(dòng)的策劃與推進(jìn);

　　4、負(fù)責(zé)所管轄片區(qū)各城市的人員配置與協(xié)調(diào);

　　5、負(fù)責(zé)所管轄片區(qū)各城市形象建設(shè)與滿(mǎn)意度提升;

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)公司整體體系發(fā)展;

　　7、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)、管理、投資等專(zhuān)業(yè);

　　2、5年及以上管理經(jīng)驗(yàn)，具有醫(yī)療投資經(jīng)驗(yàn)，或者連鎖銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、良好的溝通能力及學(xué)習(xí)能力，

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的職責(zé)概述 篇12

　　1、根據(jù)市場(chǎng)需求，按產(chǎn)品品類(lèi)劃分，負(fù)責(zé)Amazon市場(chǎng)調(diào)查分析，尋找熱銷(xiāo)產(chǎn)品;

　　2、對(duì)產(chǎn)品有很好的敏感度，圍繞產(chǎn)品定制，營(yíng)銷(xiāo)方案以及銷(xiāo)售策略等方面的工作;

　　3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)亞馬遜銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，開(kāi)展亞馬遜全球各站點(diǎn)的運(yùn)營(yíng)工作，包括各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)方案的策劃及實(shí)施;

　　4、針對(duì)不同的推廣渠道，開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng)，協(xié)調(diào)各方面資源配合執(zhí)行，對(duì)推廣商品具備有效的判斷，及時(shí)跟進(jìn)推廣效果，根據(jù)推廣效果提出調(diào)整建議;

　　5、負(fù)責(zé)制定計(jì)劃并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行工作，實(shí)現(xiàn)高效運(yùn)作，包括用戶(hù)需求分析、頁(yè)面設(shè)計(jì)優(yōu)化、流量分析等，帶領(lǐng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo);

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的職責(zé)概述 篇13

　　-負(fù)責(zé)引導(dǎo)用戶(hù)參與項(xiàng)目，沉淀用戶(hù)反饋并完成相關(guān)內(nèi)容的運(yùn)營(yíng)

　　-圍繞產(chǎn)品策略，組織、策劃活動(dòng)，引導(dǎo)用戶(hù)積極參加并分析活動(dòng)效果

　　-熟悉并研究用戶(hù)心理及用戶(hù)行為，能提供有效的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)規(guī)劃

　　-對(duì)運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行總結(jié)及效果評(píng)估，推動(dòng)運(yùn)營(yíng)手段的迭代與優(yōu)化

　　職責(zé)要求:

　　-本科及以上學(xué)歷，3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品或海外運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有搜索產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

　　-對(duì)搜索引擎有一定的了解和認(rèn)識(shí)，擁有技術(shù)背景者優(yōu)先

　　-良好的邏輯能力和溝通能力，充滿(mǎn)激情，關(guān)注用戶(hù)體驗(yàn)和產(chǎn)品細(xì)節(jié)

　　-具備良好的跨部門(mén)溝通協(xié)作能力、項(xiàng)目推動(dòng)能力