實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述（精選16篇）

實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇1

　　職責(zé)

　　1、擔(dān)任公司軟件項目實(shí)施經(jīng)理崗位，對整個項目負(fù)責(zé)

　　2、負(fù)責(zé)和主導(dǎo)公司承接的大中小型企業(yè)流程管理(BPM)軟件項目的需求調(diào)研、方案設(shè)計工作，負(fù)責(zé)項目的實(shí)施計劃制定、執(zhí)行以及進(jìn)度的跟蹤工作;

　　3、主導(dǎo)項目調(diào)研、需求分析、技術(shù)方案設(shè)計與業(yè)務(wù)藍(lán)圖設(shè)計工作;

　　4、在項目實(shí)施過程中為公司培養(yǎng)專業(yè)的項目實(shí)施工程師;

　　任職資格

　　1、計算機(jī)及計算機(jī)相關(guān)專業(yè)學(xué)歷

　　2、3年及以上工作經(jīng)驗

　　3、有過軟件項目實(shí)施與管理經(jīng)驗(有業(yè)務(wù)流程管理(BPM)軟件或ERP軟件實(shí)施及管理經(jīng)驗者優(yōu)先);

　　4、了解計算機(jī)行業(yè)各類編程技術(shù)(有編程經(jīng)驗者以及熟悉Asp.net編程者優(yōu)先);

　　5、熟悉數(shù)據(jù)庫編程，精通數(shù)據(jù)庫應(yīng)用(ORACLE/MYSQL/SQL SERVER等)，精通SQL語言;

　　6、擁有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、較強(qiáng)的方案撰寫能力

實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇2

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)項目計劃制定、需求調(diào)研、解決方案制定、用戶培訓(xùn)、實(shí)施上線等實(shí)施工作。

　　2、負(fù)責(zé)監(jiān)督撰寫實(shí)施文檔、整理開發(fā)需求等工作。

　　3、審核項目計劃與關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，牽頭進(jìn)行專項問題的改進(jìn)和建議;監(jiān)控項目運(yùn)作情況以及關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的達(dá)成;

　　4、深入研究國內(nèi)標(biāo)桿地產(chǎn)企業(yè)管理思想和管理理念。

　　任職要求：

　　1、35歲以下，本科以上學(xué)歷，計算機(jī)/管理/房地產(chǎn)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

　　2、三年以上的管理軟件實(shí)施顧問或者一年以上項目管理經(jīng)驗。

　　3、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識和快速學(xué)習(xí)能力，清晰的表達(dá)能力和流暢的溝通能力，有良好的客戶服務(wù)精神及團(tuán)隊合作能力。

　　4、從事過項目管理、管理咨詢或者具備PMP認(rèn)證者優(yōu)先考慮。

實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇3

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行包括項目管理制度在內(nèi)的公司各項規(guī)章制度，合理調(diào)度資源，控制項目成本，實(shí)現(xiàn)項目經(jīng)營管理目標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)編制項目整體計劃，協(xié)調(diào)資源并按計劃推進(jìn)項目實(shí)施工作，按時按質(zhì)交付實(shí)施成果;

　　3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊成員完成項目的需求調(diào)研、需求分析、 方案設(shè)計、并制定相關(guān)的計劃，報告，工作量評估，Demo和風(fēng)險分析等相關(guān)項目文檔;

　　4、負(fù)責(zé)項目文檔體系的維護(hù)、知識共享、技術(shù)培訓(xùn)等工作;

　　5、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司或上級交付的其他與項目管理相關(guān)工作。

　　職位要求：

　　1、具有實(shí)施和項目管理素質(zhì)，3年以上項目實(shí)施經(jīng)驗和2年以上項目管理或需求分析經(jīng)驗;

　　2、精通項目管理，具有實(shí)際項目管理經(jīng)驗，有PMP優(yōu)先;

　　3、具備2年以上ERP或其他企業(yè)管理信息系統(tǒng)的實(shí)施經(jīng)驗，有BI項目經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4、能夠快速學(xué)習(xí)和掌握新知識，有較強(qiáng)的分析和解決問題的能力;

　　5、具有較強(qiáng)團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通、計劃、組織協(xié)調(diào)能力，具有優(yōu)秀的理解能力和表達(dá)能力，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心，具有高度的團(tuán)隊合作精神，工作嚴(yán)謹(jǐn)。

實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇4

　　職責(zé)：

　　1、需求方案：負(fù)責(zé)客戶需求的調(diào)研、分析，根據(jù)調(diào)研結(jié)果，出具整體應(yīng)用解決方案;

　　2、實(shí)施方法：根據(jù)解決方案對系統(tǒng)的全面流程和數(shù)據(jù)進(jìn)行配置、測試;

　　3、項目協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)、管控實(shí)施項目的進(jìn)程及做好同客戶的需求調(diào)研溝通;

　　4、產(chǎn)品培訓(xùn)：為客戶進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)并指導(dǎo)關(guān)鍵用戶使用和完善后續(xù)應(yīng)用;

　　5、項目驗收：能獨(dú)立管控運(yùn)作大中型項目實(shí)施，完成驗收;

　　6、打造行業(yè)標(biāo)桿：通過項目實(shí)施，打造行業(yè)優(yōu)秀樣板客戶。

　　【任職要求】

　　1、5年以上工作經(jīng)驗，能獨(dú)立完成大項目的交付工作，有政務(wù)項目實(shí)施經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

　　2、較強(qiáng)的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力、文案組織及寫作能力;

　　3、富有責(zé)任心、創(chuàng)新精神和團(tuán)隊合作精神，能夠承受相應(yīng)工作壓力，工作積極主動。

實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇5

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品實(shí)施管控過程，有效確認(rèn)項目實(shí)施范圍、成本控制與風(fēng)險控制;

　　2、實(shí)施需求調(diào)研，實(shí)施方案設(shè)計，制定實(shí)施計劃，控制項目實(shí)施進(jìn)度控制和驗收;

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品實(shí)施過程中資源協(xié)調(diào)安排與管理，與客戶方進(jìn)行充分的溝通協(xié)調(diào)、關(guān)系維護(hù)，確保實(shí)施工作按既定計劃完成;

　　4、深入挖掘客戶對產(chǎn)品的業(yè)務(wù)需求及改進(jìn)意見，及時反饋、跟蹤和解決問題，鞏固客戶關(guān)系，提高客戶滿意度;

　　5、負(fù)責(zé)項目業(yè)務(wù)需求調(diào)研書、實(shí)施進(jìn)度表、實(shí)施需求解決方案等實(shí)施過程中的關(guān)鍵成果物的編寫與審核，并撰寫實(shí)施流程、項目實(shí)施計劃、跟蹤反饋、實(shí)施培訓(xùn)課件等文檔，以促進(jìn)項目實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化流程的建設(shè)。

　　崗位要求：

　　1、具有較強(qiáng)的項目管理能力、項目控制和推動能力;具備優(yōu)秀的溝通、表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析和解決問題的能力;

　　2、熟悉一般的HCM、Workflow、ERP理論及應(yīng)用，具備一定的項目管理知識和經(jīng)驗，熟悉企業(yè)管理流程，能夠給項目實(shí)施提供較好的方案和計劃支撐;對項目實(shí)施難點(diǎn)和應(yīng)用難點(diǎn)有充分的預(yù)見和計劃能力，順利提出解決方案，滿足項目驗收需要和客戶需求;

　　3、具備良好的項目管理才能和較好的文檔寫作能力，能夠合理制定計劃，協(xié)調(diào)及安排資源使用，跟進(jìn)工作進(jìn)展，合理調(diào)配安排和監(jiān)督項目組內(nèi)員工的工作效率與工作質(zhì)量，確保工作目標(biāo)高質(zhì)高效的按時完成;

　　4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，具有良好的客戶服務(wù)意識和營銷意識，善于和客戶溝通交流 ;

　　5、有eHR、ERP等項目的實(shí)施經(jīng)驗管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇6

　　1、負(fù)責(zé)公司電錘/電鎬類產(chǎn)品研發(fā)任務(wù)的組織規(guī)劃，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊完成產(chǎn)品及項目的開發(fā)和實(shí)施;

　　2、收集和分析產(chǎn)品市場信息，為產(chǎn)品立項、設(shè)計提供意見方案;

　　3、制定項目研發(fā)預(yù)算，控制項目研發(fā)時間和成本，貫徹公司質(zhì)量體系要求;

　　4、組織錘鎬類產(chǎn)品項目各階段成果的評審工作，保證項目交付成果的質(zhì)量;

　　5、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)改進(jìn)，結(jié)合生產(chǎn)部門改進(jìn)現(xiàn)有工藝流程;

　　6、負(fù)責(zé)項目團(tuán)隊建設(shè)以及日常管理工作。

實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇7

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)項目的策劃和統(tǒng)籌，負(fù)責(zé)項目實(shí)施方案編制;

　　2、主持項目任務(wù)計劃書的制定，組建項目組;

　　3、監(jiān)督現(xiàn)場施工措施的執(zhí)行過程，負(fù)責(zé)對現(xiàn)場施工結(jié)果的驗收;

　　4、負(fù)責(zé)項目實(shí)施進(jìn)度跟蹤;

　　5、負(fù)責(zé)對整體項目的質(zhì)量控制、安全監(jiān)督;

　　6、負(fù)責(zé)與項目甲方進(jìn)行溝通，隨時向甲方報告項目進(jìn)度，協(xié)調(diào)入場施工時間;

　　7、組織項目驗收;

　　任職要求：

　　1、熟練使用CAD制圖軟件;

　　2、熟練調(diào)試交換機(jī)、路由器、服務(wù)器等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備;

　　3、熟練調(diào)試監(jiān)控設(shè)備;

　　4、3年以上IT系統(tǒng)集成項目經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗。

實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇8

　　負(fù)責(zé)環(huán)境項目跟進(jìn)，起草分析總結(jié)報告;

　　協(xié)助項目經(jīng)理共同或獨(dú)立地完成環(huán)境咨詢、調(diào)查、評估等技術(shù)服務(wù)項目的策劃、實(shí)施、報告等工作;

　　負(fù)責(zé)落實(shí)環(huán)境技術(shù)服務(wù)項目，包括VOC減排方案、污染源普查、環(huán)境合規(guī)性審核或評估、竣工驗收、排污許可證、場地環(huán)境調(diào)查、應(yīng)急預(yù)案、環(huán)保管家等;

　　與客戶、公司內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通，給予技術(shù)支持，確保項目的順利且有效完成;

　　根據(jù)項目需要，收集統(tǒng)計項目運(yùn)行狀況信息，并及時反饋給項目負(fù)責(zé)人;

　　完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇9

　　1、協(xié)助完成PPP項目咨詢，績效考核咨詢等各類咨詢業(yè)務(wù);

　　2、協(xié)助完成可行性研究報告、策劃報告、項目申請報告、節(jié)能評估報告編制;

　　3、部門其他輔助性工作。

實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇10

　　1、能勝任帶領(lǐng)各類工程團(tuán)隊、采購團(tuán)隊、施工團(tuán)隊來確保項目準(zhǔn)時交付，包括員工發(fā)展，項目管理和技術(shù)方面的職責(zé);

　　2、完成項目規(guī)劃，包括進(jìn)度安排、資源規(guī)劃、采購規(guī)劃、質(zhì)量控制、施工、調(diào)試工作;

　　3、了解管理期望和實(shí)施項目管理策略，確保項目安全完成，在預(yù)算內(nèi)和規(guī)定時間內(nèi)滿足設(shè)計要求、進(jìn)程保證和質(zhì)量期望;

　　4、有責(zé)任的執(zhí)行項目控制：包括成本估算、計劃時間表、成本控制等;

　　5、有效的項目進(jìn)度控制、變更管理、財務(wù)管理等;

　　6、在公司和客戶之間做好溝通工作;

　　7、做好文件管理，根據(jù)計劃實(shí)施資料移交;

　　8、對施工隊伍的現(xiàn)場管理職責(zé)，包括安全、后勤、計劃協(xié)調(diào)、質(zhì)量工作;

　　9、鑒別和管理項目風(fēng)險。

實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇11

　　1) 跟進(jìn)和參與市場調(diào)研工作，收集和初步審核立項建議書;

　　2)組織立項分析會議，討論項目的可行性，跟進(jìn)立項的批準(zhǔn);

　　3) 確定項目團(tuán)隊成員，制定項目任務(wù)計劃表，明確職責(zé)和流程;

　　4) 監(jiān)測產(chǎn)品的研發(fā)進(jìn)度，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源并推動項目進(jìn)度的完成;

　　5)跟進(jìn)產(chǎn)品從研發(fā)到試產(chǎn)、量產(chǎn)和銷售全過程的各部門間協(xié)調(diào);

　　6)評估風(fēng)險，跟進(jìn)處理問題，確保完成項目并實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo);

　　7)做好預(yù)算和全過程的成本管控，對項目盈虧負(fù)責(zé)。

實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇12

　　1、全面負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)的項目施工和協(xié)調(diào)工作，對工程進(jìn)度、質(zhì)量、成本負(fù)責(zé);確保工程按期保質(zhì)保量完工;

　　2、掌握管轄區(qū)域內(nèi)工程施工標(biāo)準(zhǔn)、驗收標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求等，確保工程不頻繁返工;

　　3、熟悉施工圖紙，制定工程施工方案、應(yīng)急方案、進(jìn)度計劃、材料表等;

　　4、根據(jù)現(xiàn)場情況確定工程開工時間，按照既定施工方案組織或協(xié)調(diào)工程施工;

　　5、按照施工規(guī)范對施工過程嚴(yán)格把控，隱蔽工程留好影像資料，工序驗收資料齊全，各類型交接手續(xù)齊全;

　　6、配合相關(guān)部門做好工程施工的前期勘察、施工交底、竣工驗收等，對改造或無設(shè)計圖的工程做好現(xiàn)場勘察、草圖制作、施工方案制定等;

　　7、對產(chǎn)生的工程施工質(zhì)量問題及時分析原因、找出解決措施并以書面形式上報生產(chǎn)經(jīng)理;

實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇13

　　職責(zé)：

　　1、制定項目實(shí)施計劃，收集項目需求，統(tǒng)籌安排、調(diào)度內(nèi)外部資源推進(jìn)項目進(jìn)程;

　　2、負(fù)責(zé)組織并參與具體的項目實(shí)施與交付工作，完成項目驗收;

　　4、負(fù)責(zé)軟件實(shí)施質(zhì)量、項目進(jìn)度的把控;

　　5、配合做好與合作伙伴廠商的技術(shù)交流。

　　任職要求：

　　1、專業(yè)不限，大專以上學(xué)歷;

　　2、具有3-5年工作經(jīng)驗;有OA和ERP項目實(shí)施經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、具備IT基礎(chǔ)知識，熟悉各種數(shù)據(jù)庫，熟悉網(wǎng)絡(luò)搭建及維護(hù)等;

　　4、具備管理學(xué)知識和項目管理知識。

實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇14

　　1、參與產(chǎn)品項目立項可行性調(diào)研，負(fù)責(zé)編制、實(shí)施項目進(jìn)度表

　　2、推進(jìn)項目進(jìn)程，跟蹤項目進(jìn)度和項目風(fēng)險問題，定期向上級匯報項目進(jìn)展?fàn)顟B(tài)

　　3、及時發(fā)現(xiàn)項目運(yùn)作中的各種風(fēng)險、技術(shù)、質(zhì)量及管理溝通協(xié)調(diào)等問題，并能及時給予協(xié)調(diào)和解決

　　4、協(xié)調(diào)項目內(nèi)部合作以及與外部溝通，協(xié)調(diào)各部門解決項目中的問題，確保產(chǎn)品正常量產(chǎn)

　　5、完成上級交辦的其他工作

實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇15

　　第一年：忐忑不安。

　　20__年初入會展業(yè)，由于常識，經(jīng)驗和方法的缺乏而感到內(nèi)心的忐忑不安，這家會展企業(yè)屬于會展主辦單位，我從事國內(nèi)展的電話銷售工作，唯一的特長就是學(xué)校里學(xué)到的一些英語能力，工作內(nèi)容就是通過電話、郵件、傳真等方式邀請國外的相關(guān)行業(yè)客戶到中國參展。前面幾個月一直沒有出單，后來直到第四個月總算開始做出了業(yè)績，后面又陸陸續(xù)續(xù)出單，因此第一年堅持做下來，業(yè)績還可以，排在公司前幾名。

　　第二年：艱苦奮斗。

　　20__年，記得那一年自己的生活是比較艱苦的，因為工資低，銷售提成要等到項目結(jié)束后才能拿，生活問題主要還得靠自己解決，所以工作壓力很大，不畏艱難困苦，一定要完成業(yè)績指標(biāo)。后來這一年還真就完成了公司定下的業(yè)績指標(biāo)，所以回頭想來，從這一年主要是磨煉了我的意志，也從中獲得了銷售經(jīng)驗和技巧的提升，靠努力拼搏所達(dá)成的結(jié)果才能真切體會到成功所帶來的喜悅。

　　第三年：等待時機(jī)。

　　20__年，有了一個質(zhì)的飛躍，我當(dāng)時在想如果要在工作中更進(jìn)一步，就要看清時局，等待機(jī)會并抓住它。通過前面兩年的積累，自己的銷售經(jīng)驗有了提升，英語水平更加落地，而且隨著這個項目的不斷擴(kuò)大，事情都需要有人來做，時機(jī)應(yīng)該快要成熟了。不出所料，不久以后公司發(fā)出招聘廣告，我開始擔(dān)任面試官，更多的人員參與進(jìn)來。公司順理成章地成立了國際銷售部，我被提升為這個部門的主管，底下增加了三名銷售員。自此以后，我開始盡好一名銷售管理人員的職責(zé)和擔(dān)當(dāng)，一邊工作一邊學(xué)習(xí)如何勝任工作。

　　第四年：堅持不懈。

　　20__年，銷售最高的品質(zhì)貴在堅持，要獲得成功就需要不斷地堅持，努力。當(dāng)部門員工因為受到你的感染而倍加努力的時候，就能形成一股力量，每天堅持不懈地打很多電話，發(fā)很多郵件，甚至我開始出國跑展，一些類似主題的展會，泰國的，印度的，韓國的等等，幾乎都跑了個遍，從中發(fā)掘了很多高質(zhì)量的參展商，也讓我開擴(kuò)了眼界。知道國外別人的展會是怎么辦的，什么流程，有什么不一樣，從中就學(xué)到了很多很多的實(shí)踐知識。這一年整個國際銷售部的業(yè)績是全公司各部門中最好的，自己和部門員工的堅持不懈換來了成果。

　　第五年：進(jìn)入瓶頸。

　　20__年，隨著銷售工作的不斷深入，加上業(yè)績好，讓自己對會展銷售工作的興趣度與日聚增。既使仍然有客戶掛我電話，仍然能夠微笑而對，這種精神在剛開始工作時是幾乎沒有的。老客戶繼續(xù)參展，新客戶不斷增加，這個展會開始進(jìn)入了高峰期，但隨著2020__年底的經(jīng)濟(jì)危機(jī)愈演愈烈，對整個行業(yè)帶來了劇大的影響，我們的國際銷售部乃至整個項目的業(yè)績都開始了急速的下滑，項目進(jìn)入了瓶頸期。

　　第六年：另謀高就。

　　20__年，這一年是我第一份工作的最后一年。當(dāng)時我和家人的一次溝通，讓我產(chǎn)生了一個新的想法，那就是，我不可能35歲，40歲還干銷售，我要想好五年后能干什么，我就想啊，終于有了一個計劃，我要在35歲左右做到項目管理的工作，就是會展管理崗位，一名項目經(jīng)理。那么要成為一名項目經(jīng)理，就不單單需要銷售的工作經(jīng)驗，還需要有其它相關(guān)的工作經(jīng)驗才能勝任啊，所以在這家企業(yè)找到合適的后選人以后，我就辭去了我從20__年做到20__年的第一份工作，一直到現(xiàn)在我還很感謝那家公司給了我學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會，也培養(yǎng)了我從事會展業(yè)工作的興趣。隨后我加入了一家知名的會展搭建公司。

　　第七年：全新領(lǐng)域。

　　20__年，我進(jìn)入了會展搭建行業(yè)，其實(shí)和前面一份工作是有互補(bǔ)的，因為在主辦公司邀請的參展商，可以再邀請他們到這家公司做搭建。因此能進(jìn)這家公司，也正是因為我手上是有一部分客戶資源的。當(dāng)然在后面的實(shí)際工作中，更多地我想學(xué)習(xí)搭建的流程和操作細(xì)節(jié)，這些經(jīng)驗是我缺乏的。進(jìn)入公司后，值得慶幸的是我有了一名好上級，他手把手教我，非常負(fù)責(zé)任，讓我從小項目操作起來，我開始打電話給客戶，邀請他們做搭建，我和公司的設(shè)計部溝通，幫客戶出設(shè)計方案，和上司溝通出具體的報價單，和同事一起去客戶公司談合同，展會現(xiàn)場的搭建工作小到即時貼的表面是否平整，大到客戶的臨時添加任務(wù)，問題一個一個解決，一直到最后完成，和當(dāng)初給到客戶的設(shè)計圖比較，一般無二，客戶非常滿意。就這樣項目一個接著一個，有特裝搭建，有路演，也有商場活動布置等等，我覺得自己干勁十足，越做越有信心。

　　第八年：躊躇滿志。

　　20__年，一切似乎都按照自己的職業(yè)規(guī)劃在進(jìn)行，上司也開始給我做幾個更大的項目，由于我工作態(tài)度的認(rèn)真，以及和客戶的溝通比較緊密，因此得到了客戶的廣泛好評，幾乎沒有收到客戶的投訴。我想在搭建領(lǐng)域至少鍛煉兩到三年，看情況再跳槽吧。后來自己也做了一個小主管，開始帶人一起做項目，可以這么說，這家公司本身在全球來說就是相當(dāng)知名的，有正規(guī)的項目操作流程，和許多專業(yè)的工作人員，在這里將近三年的工作確實(shí)讓我快速增長了實(shí)際的工作經(jīng)驗，讓我受益頗多。

　　第九年：接受邀請。

　　20__年，在這家搭建企業(yè)工作了將近三年，大小項目做了很多，對里面的一些流程和內(nèi)容都基本上掌握了，我也感到是不是可以接受更多的挑戰(zhàn)了。恰好，在這一年年底的時候，我收到一份面試邀請，應(yīng)該是有朋友推薦我，是一家意大利獨(dú)資企業(yè)邀請我去工作，主要從事出國展的主辦單位，職位是運(yùn)營部經(jīng)理。我在第二天晚上和這家新企業(yè)的總經(jīng)理見了面。她對我之前的工作經(jīng)驗和能力非常滿意，邀請我去這家企業(yè)工作，我當(dāng)即把我對職業(yè)規(guī)劃的想法告訴了她，她表示贊賞，對我說如果感興趣，讓我做好準(zhǔn)備，因為公司不大，所以每個人都需要有三頭六臂，除了你本身的運(yùn)營工作以外，還需要做其它諸如銷售和市場的工作。我當(dāng)時心里是對這家企業(yè)相當(dāng)喜愛的，公司不大，員工也就20來個人，有老外在上班，英文環(huán)境的工作，高大上，而且整個公司和業(yè)務(wù)環(huán)境決定了，可以讓我學(xué)到和以前不一樣的東西。于是我提前向老東家提出了辭職，接受邀請，果斷地跨進(jìn)了這家意資企業(yè)。

　　第十年：取長補(bǔ)短。

　　20__年，這一年我33歲，我當(dāng)時還缺乏市場部的經(jīng)驗，當(dāng)然還可以學(xué)習(xí)一些出國展的流程，特別是國外的運(yùn)營流程，因為會展國際化和品牌化一定是將來全球會展業(yè)發(fā)展的大趨勢，這方面也一定很重要。果然，我進(jìn)公司以后，工作非常繁忙，整個人感覺都是三頭六臂，但忙而不亂，自己想要涉及的工作領(lǐng)域，確實(shí)如總經(jīng)理所說，都在平時的工作中觸及了。當(dāng)然，開始時有副總帶著我，有不懂的可以向其請教，三個月后我就開始了自己獨(dú)立工作。還是那句話，只要你用心了，足夠努力了，沒有什么困難不可以被克服，和同事們的關(guān)系也非常好，對外和合作單位也建立了廣泛的合作伙伴關(guān)系。工作能夠勝任，也有多次出差到歐美國家的經(jīng)歷，受益匪淺，總經(jīng)理也對我的工作全力支持。

　　第十一年：公司換血。

　　20__年，在這家公司工作了兩年有余。從這一年年中開始，公司就一直出狀況，一會副總被炒掉，一會公司的上層管理者換人，到臨近年底時，很多和我一同進(jìn)來或者比我后進(jìn)公司的員工，被動地離職，讓我深感意外，現(xiàn)在回想起來應(yīng)該是公司內(nèi)部的原因，堅持到年底，我還是離開公司了。還好，我在這之前就做好了準(zhǔn)備，找好了下家，就是之后德國一家展覽主辦單位。

　　第十二年：精益求精。

　　20__年，順利加入了一家德資企業(yè)，成為一名項目經(jīng)理助理，離我的目標(biāo)又進(jìn)了一步，這可是一家德資企業(yè)，會展的鼻祖可是德國啊。自己以前的工作經(jīng)驗，特別是銷售的經(jīng)驗可以用上，再同時學(xué)習(xí)德國人是怎么操作一個項目的，整個項目的操作流程是德國會展的強(qiáng)項，這點(diǎn)現(xiàn)在看來確實(shí)如此。表格做得如此完整且有效，宣傳資料做得如此精美且醒目，很多細(xì)節(jié)做得足夠?qū)�業(yè)，體現(xiàn)了德國人精益求精的工作態(tài)度，更重要的是學(xué)習(xí)德國人認(rèn)真工作的態(tài)度。向上司看齊，努力成為一名合格的項目經(jīng)理!

　　第十三年：萬事俱備。

　　20__年，還是能學(xué)到很多不一樣的東西，德國人畢竟還是有很多值得我們學(xué)習(xí)的地方，我在前面也有幾篇文章是描述這方面的，大家可以借鑒。萬事俱備了，只欠一個機(jī)會。好消息是年中的時候，我接到一家會展合資企業(yè)的面試邀請，簡短截說，我加入了這家企業(yè)，成為了一名會展項目協(xié)調(diào)經(jīng)理，和項目經(jīng)理平級，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各項目的工作，規(guī)范管理細(xì)節(jié)，彌補(bǔ)操作漏洞，完善整個項目的流程，并把控業(yè)務(wù)質(zhì)量。

　　第十四年：盡心竭力。

　　20__年，自己在工作中可以發(fā)揮出前幾份工作的各種經(jīng)驗，得以完全放開，施展拳腳，這是我最中意的工作，自己也將沿著這條項目管理的工作道路，不斷讓自己變得更專業(yè)，像德國人正在做的那樣，精益求精。

　　第十五年：展望未來。

　　20__年，我想告訴現(xiàn)在的年青人，今天的社會競爭很殘酷，但未來卻是美好的，通過我的親身經(jīng)歷，告訴你未來是需要你去打拼的，今天你做好了計劃，就按照你的計劃去實(shí)踐吧，請堅定信念、努力前行，勿忘!

　　1.

實(shí)施項目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇16

　　1. 熟練掌握工程圖紙設(shè)計、審核，配合制定施工組織方案，了解工程預(yù)算、工程資料編制等工作;

　　2. 負(fù)責(zé)履行標(biāo)書、工程合同的內(nèi)容，控制工程質(zhì)量、進(jìn)度、成本及現(xiàn)場安全文明施工(定期召開工程例會、分項檢查，及時做好施工工作日志);

　　3. 能夠獨(dú)立組織進(jìn)行材料、設(shè)備等進(jìn)場、安裝、驗收，負(fù)責(zé)對項目現(xiàn)場進(jìn)行管理;

　　4. 負(fù)責(zé)工程項目對外的協(xié)調(diào)工作，處理好與乙方、總包、監(jiān)理等相關(guān)單位的關(guān)系，保證公司項目工程按期結(jié)束，跟催項目款項的回收;

　　5. 嚴(yán)格按照專業(yè)相關(guān)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行技術(shù)交底工作，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時整改、解決，確保工程保質(zhì)保量，按期竣工;組織工程項目的竣工驗收工作。