公司統計員崗位職責(精選33篇)
公司統計員崗位職責 篇1
1、認真學習貫徹《統計法》,積極參加各類統計業務培訓和統計會議及統計考試,實行持證上崗。
2、努力完成鎮統計信息中心和上級部門的統計調查任務,制訂本企業年度統計工作計劃,嚴格執行統計報表制度。
3、建立人、財、物、產、供、銷等方面資料為重點的.統計原始記錄,建立完善統計臺帳,做到統計臺帳與原始記錄相一致,上報的各種統計報表要做好備份,上交的報表要簽名并加蓋公章,并做到上報數據與企業數據上下相符。
4、依時報送各項統計報表,做到不遲報、不拒報、不瞞報、不虛報。符合條件的企業實行網上直報制度。上交報表時間:月報為月后13日前;季報為當季最后一個月的13日前與月報一起上報,每次上報必須辦理簽收登記,若屢次遲報,將依法處理。
5、自覺抵制統計違法行為,積極檢舉違法統計違法行為,樹立依法統計良好形象。
6、自覺接受鎮統計信息中心的領導和監督,及時糾正工作中存在的問題。
7、負責制訂公司銷售與訂貨數字化目標,分解目標,推移管理。
8、負責銷售目標及庫存指標完成情況的跟進與分析,提交可行性解決方案;
公司統計員崗位職責 篇2
1、協助生產統計體系的建立、管理和完善工作,建立、健全統計臺賬制度
2、負責產品原材料、輔料、機臺設備以及相關生產用品、進、出、存統計,并建立分項臺賬
3、對生產進度數據能夠以ERP形式進行處理、負責相關數據的管理工作
4、定期進行成本,生產統計分析,出具統計分析報告,發現問題及時向有關部門匯報并解決
5、協助對員工進行考勤統計,掌握員工實際上班時間,并制作員工月出勤狀況統計表
6、管理維護統計信息系統,錄入,維護和更新統計數據
7、負責生產部統計資料、報表臺賬的收集、歸檔與管理
8、完成上級領導指定的工作
公司統計員崗位職責 篇3
1.全面負責公司的生產運營管理,包括建立、完善生產運營體系、質保體系、成本控制體系、考核體系以及各項生產流程和規范;
2.組織制定并實施生產戰略規劃;
3.主持制定、調整年度生產計劃及總預算,確保整體生產計劃的順利進行和達成;并根據預計劃統籌和協調各種資源;
4.綜合平衡年度生產任務,制定下達月度生產計劃,做到均衡生產;
5.負責將精益管理方法推行到工作中,跟進相關目標的達成效果;
6.隨時掌握生產、質量狀態,協調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產中出現的問題;
7.組織新技術、新工藝、新設備的'應用推廣;
8.對生產整體運作成本負責,制定和實施成本降低計劃和措施;
9.指導、監督、檢查所屬下級的各項工作,使之執行,并及時掌握工作情況和有關數據。
公司統計員崗位職責 篇4
一、認真執行國家《統計法》和實施細則及各項統計報表制度。
二、每月25日與工長進行“已完工核實物量”盤點工作。
三、準確、及時、全面編制《工程施工完成情況月報表》,經項目經理簽字后按時報x公司工程部。
四、每月25日合同有關人員編制出下月形象綜合計劃,經項目經理簽字后報x公司工程部。
五、深入施工現場拿捏工程進度,與施工員密切配合,互通信息,確保計劃全面完成。
六、及時整理原始記錄,化,做到計x,統計國家上x。
公司統計員崗位職責 篇5
1、在部門領導下,做好生產部門的統計工作。
2、負責生產車間每天的產品產量的統計工作,保證準確無誤,數據真實,并及時向有關部門和領導通報生產現場情況,為公司領導提供可靠的生產信息。
3、按照公司要求,及時向辦公室報告每天生產情況。
4、完成生產各項工作,協助、協調生產進度。
5、6完成公司領導交辦的其他工作。
1在部門經理的領導下從事生產系統的綜合統計工作。
4.2根據公司及行業管理要求編制有關報表格式、原始記錄表,報部門經理審批,并負責組建生產系統統計網絡。
4.3負責生產系統各統計崗位人員的專業培訓和專業管理,并對各統計人員進行專業考核和提出處理意見。
4.4負責對各有關部門報生產部的.統計報表的真實性進行復核。負責向上級或對外填報各種統計報表,并報部門經理審核及有關主管領導審批。對報出的各種統計數據的真實性、準確性、及時性負主要責任。
4.5完成領導臨時安排的其他工作。
公司統計員崗位職責 篇6
1、負責每天收集匯總公司各項指標,做到及時、完整、準確地進行整理匯總,建立形成相應統計報表;
2、按時登記帳表。能及時提供所需統計資料;
3、做好與各部門的配合工作,及時更新統計數據。
4、按要求及時上報各項指標和數據,做到正確完整
5、負責收集同行業企業統計資料,為提高企業管理水平,提高經濟效益作貢獻;
6、認真學習有關政策法規,做好資料保密工作;
7、完成領導交辦的其他工作。
公司統計員崗位職責 篇7
1、根據公司規定,審核訂單單價、折扣、數量等信息;
2、根據審核后的訂單及時、準確的錄入金蝶系統;
3、統計回款、出庫數據,并出具統計表;
4、協助盤點庫存;
5、核對采購、出庫賬目,確保采購、出庫產品、數量、價格等一致;
6、整理裝訂、保存紙質資料;
7、完成領導交辦的.其他臨時性工作;
8、審核并確認客戶訂單,對平臺商品銷量進行跟蹤、分析;
9、線上及時維護供應商及客戶信息;
10、負責受理和解決客戶咨詢、投訴。
公司統計員崗位職責 篇8
1.負責對農機的統計報表工作,按時、準確上報。
2.負責農機監督管理工作,受理農機投訴。
3.協助股長負責農機新機具、新技術引進、演示、示范推廣工作。
4.完成領導和股長交辦的其他事項。
公司統計員崗位職責 篇9
1、負責公司報務和商務印刷的統計工作;
2、負責每天收集公司報務的通知單和商務印刷的派工單,做到及時、完整、準確地進行整理匯總,建立形成相應統計報表,為公司領導提供可靠的生產信息;
3、對報務和商務印刷提供的原始數據進行分析,如發現錯誤必須于次日找相關責任人核實,并做出修改;
4、對報出的各種統計數據的真實性、準確性、負主要責任;
5、建立的統計報表必須與原始記錄相一致,上報的各種統計報表要做好備份,上交的報表要簽名;
6、對公司生產每月領用的原材料進行核對。
7、完成主管領導交給的其他任務。
統計員崗位職責篇四
一、負責公司生產過程中關鍵數據的收集、整理、分析及相關統計報表的編制工作
1、每月一次對生產過程中庫存周轉率、返工率、廢品率、計劃工時利用率、生產力、誤工事故率、百萬分之不合數、生產計劃完成率、設備能力利用率、維修率等關鍵數據進行統計。
2、每月對所統計的各類關鍵數據進行分析,并輸入計算機。
二、負責每日入庫單的輸入工作
1、根據入庫單,輸入成品入庫數,每月統計一次成品數,并編制《在制品報表》,在當月內交財務部。
2、根據入庫量,制作《入庫通知單》,本部門內保管、留存,以備檢查。
三、負責對生產車間各班組月度工時進行審核,并匯總
1、每月25日前,收齊各班組工時統計表。
2、每月30日前,完成各班組工時統計表的匯總工作,并報人力資源部。
四、負責技術文件及資料的接收、發放、及回收等工作
1、根據生產需求及工程部要求將圖紙(如:下線表、打卡表等)、返修單、返工方案等資料下發至各班組。
2、依據工程部要求將需修改、作廢的圖紙收回,并歸還工程部。
五、完成領導交辦的其它任務
公司統計員崗位職責 篇10
負責制定倉庫對生產計劃外領用漆包線、矽鋼片、銅箔等以公斤為計量單位的領用計劃,生產計劃外領用漆包線用料統計,做到生產統計準確及時,物料流向清晰。及時發現生產領料問題,并向主管匯報,提出解決方案、具體工作職責如下:
1、組織、協調、配合生產車間物料員、各組長漆包線計劃外領用統計及整個訂單漆包線的損耗統計工作,按時完成上級交辦的各項統計任務。
2、制定和實施管轄區物料(公斤為計量單位的.所有物料)的統計調查計劃,搜集、整理、提供統計數據形成統計報表提交給倉庫主管。
3、根據配料清單做好管轄區物料需求計劃的編制。
4、及時、準確匯總上報各類報表。
公司統計員崗位職責 篇11
1.負責生產系統數據的歸集、分析和上報,編制投入產出報表。
2. 負責外購件的采購工作。
3.協助廠長做好產量、進度及計劃執行情況的定量考核,協助財務成本管理,提供有關生產成本核算資料。
4.負責本部門文件、資料管理工作。
5、完成領導交辦的其它各項工作。
公司統計員崗位職責 篇12
1、根據公司規定,審核訂單單價、折扣、數量等信息;
2、根據審核后的訂單及時、準確的錄入金蝶系統;
3、統計回款、出庫數據,并出具統計表;
4、協助盤點庫存;
5、核對采購、出庫賬目,確保采購、出庫產品、數量、價格等一致;
6、整理裝訂、保存紙質資料;
7、完成領導交辦的`其他臨時性工作;
8、審核并確認客戶訂單,對平臺商品銷量進行跟蹤、分析;
9、線上及時維護供應商及客戶信息;
10、負責受理和解決客戶咨詢、投訴;
11、處理評價和交易糾紛,維護平臺良好表現;
12、負責對運營數據的整理、統計和分析;
13、與其他各部門配合推進項目進展;
14、完成具體指定的數據統計分析工作;
15、編制并上報統計表,建立和健全統計臺帳制度。
公司統計員崗位職責 篇13
1認真學習和遵守各項安全規章制度,對本崗位的安全生產直接負責。
2上崗必須按規定著裝,掌握正確使用各種防護器具和滅火器材。
3積極參加各種安全活動、崗位練兵和事故預案演練。
4有權拒絕違章作業指令,對他人違章作業加以勸阻和制止。
5參加安全和設備事故的調查、分析。
公司統計員崗位職責 篇14
1.核對出庫單據的數量;
2.每日訂單匯總;
3.進系統做產品出庫數據業務處理;
4.每日編制電子版庫存報表和到貨跟蹤表;
5.進銷存表編制;
6.物料臺帳的編制;
7.配合往來會計完成庫存盤點,出具盤點表;
8.出貨單、提貨單、庫存表的裝訂及歸檔
9.臨時安排的其他工作
公司統計員崗位職責 篇15
1、按期報出市統計局和上級主管部門所規定上報的各類統計報表及臨時性數據,認真核對審查,做到報送及時,數據準確,內容完整。
2、按期編制公司月、季、半年、年各種統計報表,建立健全各類統計臺帳,加強對基層統計報表、臺帳、原始記錄等基礎工作的質量檢查指導,審核統計報表的及時性、準確性和真實性,并按月嚴格進行考核,為企業經營決策提供可靠依據。
3、按期編制營運公司綜合指標考核匯總表和經營者主要指標考核表。
4、按期審批各公司上報的'效益工資總額,并就出現的情況及時上報領導,合理調控、有效謀劃,保證工資能按月及時、足額地發放。
5、按期做好星級線路獎勵考核工作的審批、匯總及發放工作,確保獎金及時發放到生產一線人員手中。
6、根據歷史資料,企業發展情況及諸客觀條件,采用先進科學的預測手段、科學方法對統計數據進行邏輯審查、估算預測,統籌協調、細致認真地編制出總公司年度經營計劃,并詳細分解到各分公司,指導其做好全年計劃分解和落實工作。并按期做好月度生產計劃的編制工作。
7、積極參加全國公交行業統計信息交流工作,按期匯總編制各類交換資料,及時準確為住房和城鄉建設部及全國公交協會提供各種信息。
8、兼任處室勞工員職責,負責處室人員的勞動管理、獎金上報、人員考勤及加班等統計工作。
9、積極完成上級領導交辦的其他工作。
公司統計員崗位職責 篇16
1、依據生產記錄表,剛好精確地將各類信息輸入工廠數據庫。
2、依據主管要求審核各類數據填寫的規范性和精確性,發覺問題剛好訂正。
3、依據崗位要求管理各類文檔資料。
4、依據生產要求,管理辦公用品、勞防用品的安排及收發存。
5、依據崗位要求負責崗位5S與定置工作。
6、依據崗位要求剛好、有效地處理運作過程中發生的.一切問題。對于緊急嚴峻的問題、短暫不能解決的問題,剛好向相關部門和主管通報,并且主動、適時地向主管匯報工作進度。
7、依據崗位要求對職責范圍內的結果(剛好性、正確性、有效性)負責。
公司統計員崗位職責 篇17
1. 在廠的領導下,負責廠的統計工作。
2. 嚴格執行國家有關法律法規,實事求是地做好統計、報表工作,對上報的統
計、報表數據負責。
3. 及時準確地按要求完成各種數據和統計報表工作,確保統計資料數據完整、
清晰,符合規范要求。
4. 認真做好統計資料、報表臺帳的'歸檔管理工作。
5. 完成領導交辦的各種臨時性工作任務。
職位描述崗位職責
1、 完成具體指定的數據統計分析工作;
2、 編制并上報統計表,建立和健全統計臺帳制度;
3、 協調管理統計信息系統,維護和更新統計數據平臺;
4、 做好統計資料的保密和歸檔工作;
5、 結合統計指標體系,完善和改進統計方法;
6、 領取物料,控制成本 。
任職資格
1、 統計、會計學等相關專業大專以上學歷;
2、 有數理統計、會計等相關領域工作經驗者優先;
3、 了解相關統計分析軟件的操作和使用,具有一定編程、建模能力者優先;
4、 工作認真負責,承壓能力較強,良好的團隊合作精神。
1.負責車間各項生產數據(產量,生產工時,人數及物料等)的收集。
2.負責車間內各項不良數據的統計.
3.可能有的公司還要求做一些文員的工作.
公司統計員崗位職責 篇18
報貨:依據銷售訂單報貨并及時監督銷售人員
收貨管理:每次廠區發貨一定要附配送清單,依據冷庫和客戶的簽收單為準并作為公司的入庫單
從冷庫發貨的出庫管理
換貨管理
退貨管理(以客戶簽字的.退貨單為準)
錄入庫單,出庫單,退貨單,換貨單,做到及時,準確。
收款管理(與出納配合,及時出賬單明細并及時催業務員收款)
查詢往來客戶欠款。
公司統計員崗位職責 篇19
為適應企業發展的需求,進一步加強和提高生產管理水平,不斷規范生產管理工作,現制訂生產部下屬統計員工作職責。生產部下屬統計員的主要職責是:
一、原始記錄、統計報表等統計資料的管理和上報
企業必須建立健全與生產經營活動相適應、滿足統計核算所需要的各類原始記錄,并建立健全統計報表。由生產部下屬統計員檢查統計數據的完整性、正確性。(規章制度 )做好企業生產經營活動的原始記載及各項生產報表的上報工作。?并按上級主管部門要求報送規定的報表。堅持實事求是的工作作風,認真搞好統計工作、把好關卡、不虛報瞞報統計數據。報表的原始記錄記載必須真實、完整、連續、準確,字跡要清晰端正,簽字手續必須齊全。
1、《生產日報表》由生產車間統計員負責監督、匯總、整理。經生產車間主任審核后每日早9:30分前以電子文檔的方式上報生產部統計員、生產部經理、生產副總及公司領導。生產部統計員要根據每日的生產日報準備每月末《生產月報表》的上報。《生產日報表》原始資料由生產車間統計員保管,同時要確保原始資料的真實、完整、連續、準確。
2、《材料周報表》由生產車間統計員負責監督、匯總、整理。經生產車間主任審核后每周一早11點前以電子文檔的方式上報生產部統計員。由生產部統計員將生產車間《材料周報表》進行匯總由生產部經理審核后,在12點前以電子文檔的方式上報生產副總及公司領導。《材料周報表》原始資料由生產車間統計員保管,同時要確保原始資料的真實、完整、連續、準確。
3、《生產月報表》由生產車間統計員負責匯總、整理。經生產車間主任審核后每月25日前以電子文檔的方式上報生產部統計員,由生產部統計員將生產車間《生產月報表》進行匯總經生產部經理審核后,在29日前以電子文檔的方式上報生產副總及公司領導。生產部統計員負責監督《生產月報表》的真實、完整、連續、準確。
4、《生產月盤點表》由生產車間統計員負責監督、匯總、整理。經生產車間主任審核后每月25日前以電子文檔的方式上報生產部統計員。由生產部統計員將生產車間《生產月盤點表》進行匯總經生產部經理審核后,在30日前以電子文檔的方式上報生產副總、財務及公司領導。
5、按財務部要求生產車間統計員在每月25日前應將《生產計劃完成情況表》、《月工時統計表》、《產成品完工入庫明細表》、《半成品加工完成情況表》以電子文檔的方式上報生產部統計員。生產部統計員將生產車間報表進行匯總后在28日前上報到財務部。
6、完成財務及部門領導臨時交辦的其他有關報表的工作。
二、部門內勤事物的管理
1、生產部下屬統計員負責本部門的表格、文件、會議通知、會議記要等資料的編制及收發存。
2、公司下發的行政文件統一下發到生產部統計員。由生產部經理審核后,生產部統計員進行登記,下發到生產車間統計員。由生產車間統計員負責轉達到本部門工作人員。
3、生產部下屬統計員定期對本部門的行政文件進行歸檔。并進行嚴格的檔案管理。
4、生產車間統計員負責本部門人員轉正、辭職等工作。部門人員一旦有變動,應及時通知生產部統計員。生產部統計員根據變動情況更改《生產部及車間人員狀況表》及《員工通訊錄》,經生產部經理審核后上報生產副總。
6、生產車間統計員每月定期根據《操作工人培訓計劃表》對車間員工進行三級培訓,并對其培訓內容準確的填寫相關的培訓申請、考勤及培訓記錄,月末將其上交人事部。
5、協助部門領導做好其他有關事項的管理工作。
三、生產部及下屬車間出勤及加班情況的管理和上報
1、為使全體員工養成守時習慣、準時出勤。每日早8:30分前由生產部統計員對生產車間出勤狀況進行檢查。如因工作原因無法進行檢查。由生產車間統計員將車間出勤狀況上報生產部統計員。生產部統計員對生產車間缺勤人員進行匯總、登記。在9點前如實上報總經理辦公室。每月30日由生產車間統計員將《月出勤狀況表》上報總經理辦公室。
2、為提高工作效率,激發員工養成工作日內完成工作的良好習慣,現規定每日下午15點前生產車間統計員將車間主任審批后的《車間加班申請表》上報生產部統計員。由生產部統計員根據《車間加班申請表》對當晚加班人員進行匯總、登記。經生產部經理及生產副總審批后,在15:30分前上報總經理辦公室。《車間加班申請表》原始記錄由生產部統計員進行保管。另日生產車間統計員根據昨晚加班實際情況及時間填報《生產車間加班完成情況表》,在10:30分前以電子文檔的'方式上報生產部統計員。由生產部統計員對《生產車間加班完成情況表》進行匯總。在11點前以電子文檔的方式上報生產部經理及生產副總。并將每人實際的加班時間上報總經理辦公室。
四、圖紙、技術資料管理及存檔
為了對公司有效文件進行控制。技術部下發的圖紙、技術資料統一下發到生產部統計員處。由生產部統計員進行登記后。將圖紙、技術資料下發到生產車間統計員及生產車間技術員。以上文件接收者簽字接收后必須對文件進行嚴格的保管,不得損壞或丟失。
五、辦公用品及勞保用品的領用及發放
1、按總經理辦公室要求。每月25日統計部門本月需要的辦公用品。由部門統計員對需要的辦公用品提交《辦公用品申請表》。經部門領導審批后上交總經理辦公室。下月5日到總經理辦公室正式領取上月申請的辦公用品。部門工作人員領取辦公用品必須填報《管理用品申請記錄》。
2、為加強勞保用品的管理,更好保護員工的安全與健康。由生產車間統計員每月按時領取勞保用品,并根據公司規定下發到生產車間。確保生產車間工作人員的安全與健康。
六、5S檢查及勞動紀律的監督考核
1、為加強生產車間環境管理。嚴肅勞動紀律,進一步提高工作效能。由生產車間統計員對生產車間的衛生環境進行監督,并定期進行檢查。檢查結果填報5S檢查表并按時上報生產部統計員處。由生產部統計員將生產車間5S檢查成績表進行匯總經生產部經理審核后上報生產副總。
七、各車間統計員其他工作內容
1、微特車間統計員每月5號前按財務要求報出上月“材料明細表”。
2、微特車間按實際情況填寫“多欄式明細表”
3、管理半成品、在產品的統計及產成品入庫管理。
4、每月分配各工序的“零部件加工轉序單”“領料單”及當月的“派工單”等。并按類歸檔,保管。
5、負責本車間所發生的工作號的費用跟蹤記帳工作;
6、有責任整理本部門所發生的派工單,進行工時統計及現有在產的工作號的進度進行情況的匯總,便于核算該工作號的成本及完工結轉工作。
7、接收由生產部轉來的圖紙和由工藝員轉來的派工單,將其下發到車間班組長手里。
8、負責每月計算材料匯總,報送給生產部;
9、替其他車間加工完產品后,有《轉序單》的錄入及和對方庫管員對帳;
在未結轉之前保管好加工完成的產品,做好標識;
公司統計員崗位職責 篇20
1、線上及時維護供應商及客戶信息;
2、負責受理和解決客戶咨詢、投訴;
3、處理評價和交易糾紛,維護平臺良好表現;
4、負責對運營數據的整理、統計和分析;
5、與其他各部門配合推進項目進展;
6、完成具體指定的數據統計分析工作;
7、編制并上報統計表,建立和健全統計臺帳制度。
公司統計員崗位職責 篇21
崗位職責:
1、負責協助生產部經理進行生產數據的統計、生產信息的分析和生產報表的.編制
2、負責根據生產報表統計、核算車間工時并盈虧到個人(核算員工的有效工時)
3、負責統計、核對生產車間員工的考勤情況
任職要求:
學歷:22-35歲,專科及以上學歷,統計等相關學歷,有相關經驗者優先。
公司統計員崗位職責 篇22
1、在部門經理的領導下從事生產的綜合統計工作;
2、負責每天收集匯總公司各項生產指標,做到及時、完整、準確地進行整理匯總,建立形成相應統計報表,并于次日上午10:00以前報送相關領導,為公司領導提供可靠的生產信息;
3、對所報數據根據生產經理提供的.參考數值進行綜合分析,如發現錯誤必須于次日上午找相關責任人核實,并根據做出修改;
4、負責對各有關部門報送的統計報表的真實性進行復核,對報出的各種統計數據的真實性、準確性、及時性負主要責任,對發現因綜合統計工作失誤導致的數據錯誤發現一次罰款20元,主管領導負領導責任罰款50元,對發現因綜合統計工作不負責任導致的數據上報不及時,發現一次罰款20元,主管領導負領導責任罰款50元;
5、堅持實事求是的工作作風,認真搞好統計工作,把好關卡,不虛報瞞報統計數據,對發現的私自修改統計數據,私下核對統計數據的發現一次罰款20元,主管領導負領導責任罰款50元;
6、認真學習統計業務知識,不斷提高統計水平。
公司統計員崗位職責 篇23
1、明確車間核算員的工作任務、工作職權、工作責任,做好車間核算工作。
2、做好本車間成本和費用的核算,及時向生產技術部和財務部匯報。
3、按期編制經營指標報告,及時提供核算資料,按要求做好各種報表,做到真實、正確、可靠并按時匯總報告。
4、根據生產技術部生產指令及時領取凈料、輔料、包裝容器,領料時要驗收數量,查驗檢驗報告單,認真計量。按規定填制領料單,經質檢員驗收后,登記入賬。
5、建立車間內部領料制度,做到物料發放手續齊全,車間領料人在發放登記簿中簽字,為成本核算建立好原始記錄。
6、每日匯總車間生產情況及時填寫生產日報,上報生產技術部;每周匯總車間生產情況及時填寫生產周報,上報生產技術部和計劃分析室。
7、每月末結賬后及時與供應部核對領料金額、庫存凈料及(半)成品、在制品,準確填制材料消耗表、月成本明細表、累計成本明細報表、累計總成本報表、半成品入庫單、完工情況表。
8、有權按照《會計學》、《統計學》和公司相關規定對車間提出合理建議,并指導車間生產。
公司統計員崗位職責 篇24
1、根據公司戰略目標和財務目標,負責校對供應商賬款,負責公司員工工資及相關行政物資核對,負責相關報表制作。
2、根據倉庫的相關單據,進行數量審核。
3、月底與供應商進行單價,金額的核對,在規定的時間內完成員工工資核算并與各部門做好核對。
4.完成上級領導交辦的其他臨時事項。
公司統計員崗位職責 篇25
1、定時寫采購單讓采購買回每個月倉庫里不夠的物品給予補足。
2、按規定把每天的采購單據輸入ERP里。
3、幫公司里每個部門申請他們所需要多物品。
4、每個星期一次對倉庫進行內部清掃。
5、每個星期五和每個月十五號給各車間和辦公室發放辦公用品之類的東西
6、按行政部的要求做好每一月兩次多6S檢查工作。
7、簽收和管理車間拉過來的二等品。
8、完成上級每日交代的其他任務。
公司統計員崗位職責 篇26
1、負責車間生產、品質、人事行政等相關資料的整理、統計分析、錄入工作;做到數據真實、準確;
2、負責車間生產相關的ERP系統操作工作(公司培訓);
3、車間一般行政事務的建議與執行;
4、領導安排的其他任務。
公司統計員崗位職責 篇27
1、處理評價和交易糾紛,維護平臺良好表現;
2、負責對運營數據的整理、統計和分析;
3、與其他各部門配合推進項目進展;
4、完成具體指定的數據統計分析工作;
5、編制并上報統計表,建立和健全統計臺帳制度。
公司統計員崗位職責 篇28
1、協助生產主管對車間生產過程的'物料領用、使用過程、退庫進行跟蹤;
2、產品批結后對當批實際發生物料的耗用量核算,計算出當批產品實際原物料成本;
3、對車間工序每天生產任務完成情況、耗用工時進行統計、核算。
4、根據標準成本計算實際成本與標準成本差;
5、協助車間主管對不達標產品成本進行系統分析,做出改進方向及意見;
6、其他需要統計數據的匯總;
7、中間站出入庫統計;
8、領導交予的其他任務。
公司統計員崗位職責 篇29
計劃統計員崗位職責
1、將諾光發來的訂單做好評審,整理成自己的生產計劃匯總表,交給領導制定原材料采購計劃;待確定原材料到位情況后,將訂單分解成周生產計劃表,交給項目主管安排生產。
2、協調項目經理確認每日生產完成情況,對周生產計劃進行推進,解決生產中的瓶頸問題。
3、根據訂單定期檢查倉庫原材料的數量,確保原材料的及時供應。
4、每周上報訂單的完成情況,及異常工作的情況。
5、負責每天車間生產產量的統計工作。
6、對成品入庫、發貨數量準確記錄,每天統計。保證數據的真實、準確。
7、對車間員工產量、成品入庫的數據進行抽查,確保員工沒有誤報、亂報。
8、每月底根據統計的出、入庫數量匯總,對倉庫成品數量進行盤點。盤點結果上報領導,有異常的協助分析原因。
公司統計員崗位職責 篇30
1、主要負責天貓、京東推廣部門的財務數據核對、統計工作;
2、費用報銷、貨款支付等單據整理、核對;
3、整理憑證,核對出納日記帳;
公司統計員崗位職責 篇31
1、負責根據作業班組實際情況統計各種消耗品的標準用量并制定標準消耗量,每周對各車間班組需用的消耗品進行統計;
2、負責本部門內外文檔、資料的接收、分發、歸檔和管理;
3、根據《生產統計表》及倉庫確認后的《入庫單》統計各種入庫數據;
4、負責將各車間班組提交的經確認的成品、半成品入庫單各項數據輸入電腦建電子檔(存檔);
5、負責將生產部臨時性計劃傳達發送到相關人員手中,并負責追蹤落實情況向部門主管報告;
6、定期對部門(包括車間班組)各種物料的成本進行匯總統計;
7、負責對未入庫的半成品、成品每月進行盤存、核實產成品、半成品的數字,核實廢品數量及品種,每月定期向有關部門匯報;
8、根據需要擬定本部門申購物品的報告,經批準后交采購部門實施;
9、執行生產科主管的工作安排,協助科長做好其它工作。
公司統計員崗位職責 篇32
1.負責公司所有對外客戶開發、招商合同的審核、審批、歸檔,及與集團法務部對接事宜。
2.每周、每月按時統計公司各銷售專員、本部門的業績及執行情況;督促各團隊成員開卡指標及線上交易執行情況。
3.每月制定、統計、匯總客戶開發部的經營預算、開卡指標(線上交易金額指標)。
4.及時、準確的記錄、統計并上報各類基礎數據(如銷售專員及部門業績),并與財務部、行政人事部對接。
5.外埠機構新開流程及信息變更流程。
6.協助銷售總監、銷售經理,處理跟本部門工作有關的各類文案工作(會議紀要、起草制度、報表統計)。
7.負責公司客開類文件資料的.收集、審核、統計、整理等建檔與歸檔工作,確保文件與單據不遺失。
8.預算費用申請流程及各項簽呈流程。
9.負責公司客戶資料管理,包括收集、整理、錄入、修改、分派、跟蹤等日常維護工作,確保客戶信息的及時性、真實性、完整性、實用性。
10.完成上級領導交辦的其他工作。
公司統計員崗位職責 篇33
車間統計員崗位職責
1.做好本車間成本和費用的核算,及時向生產技術部和財務部匯報。
2.近期編制經營指標報告,及時提供核算資料,按要求做好各種報表,做到真實、正確、可靠并按時匯總報告。
3.根據生產技術部生產指令及時領取凈料、輔料、包裝容器、領料時要驗收數量,查驗檢驗報告單。按規定填制領料單,經質檢員驗收后,登記入帳。
4.建立車間內部領料制度,做到物料發放手續齊全,車間領料人在發放登記簿中簽字,為成本核算建立良好原始記錄。
5.每日匯總車間生產情況及時填寫生產日報,上報生產技術部,每周匯總車間生產情況及時填寫生產周報,上報生產技術部和計劃分析室。
6.每月末結賬后及時與供應部核對領料金額、庫存凈料及(半)成品、在制品,準確填制材料消耗表、月成本明細表、累計成本明細表、累計總成本報表、半成品入庫單、完工情況表、庫存半成品數量表,報財務部及生產技術部。將本月考勤如實上報人力資源部。
7.在日常工作中要有重點參與生產的全過程,準確了解凈料、酒精、輔料、工時的消耗量,成產周期
有記錄,為公司成本核算建立原始資料,同時在月末成本分析中有根據的將成本的變化情況分析清楚。分析出的是成本率問題還是其他問題。
8.參與計算機的應用,掌握電子瑤應用,將日報表、月報表、累計報表等利用電腦進行核算、上報。
9.保管好車間的成本資料,包括傳票、成本計算表、其他各種報表及賬本等。保管三年后報財務部成本會計共同封存、存檔。
10.做好領導安排的各項工作。