關于房地產設計師崗位職責（精選7篇）
關于房地產設計師崗位職責 篇1
1、參與精裝修及施工投標評審工作，提供專業參考意見;
2、分解項目設計及施工計劃節點、合理安排時間，按計劃跟進項目設計;
3、主要負責精裝修相關的方案、設計、技術、監督、管理工作
4、落實設計供方評價、合同管理及資金計劃，落實材料定板工作;
5、負責項目施工過程中的裝修效果把控，定期項目巡查，落實整改工作。完成相關專業的現場服務和技術指導;
6、能獨立完成項目精裝修相關工作。;
7、配合相關部門的驗收工作;
8、完成領導交辦事宜。
關于房地產設計師崗位職責 篇2
1、對規劃設計經理負責，協助其工作。
2、負責機電的設計，參與項目的造價分析，負責解決施工過程中的機電(強電、弱電、建筑智能化等)技術的問題的解決。
3、負責新項目的立項，選址，方案設計中的機電等配套問題的解決。
4、參與公司在建開發項目的單項工程機電項目成本概算、測算與評估。
5、負責項目的各類規劃、設計方案的機電部分的組織評定、修改等工作。
關于房地產設計師崗位職責 篇3
1.從事平面設計1年以上經驗(有地產廣告設計經驗優先)。熟悉PHOTOSHOP,ILLUSTRATOR
2.有創新意識和新鮮的思路，較好的完成項目的各類工作
3.吃苦耐勞穩定性強的優先考慮
4.實習生或者應屆畢業生，在校成績優異者也可考慮
5.面試請帶作品
關于房地產設計師崗位職責 篇4
職責描述：
負責設計體系及標準的執行落實，負責權限內設計成果（結構類）的把控。
職責一：與建筑設計公司溝通協調
1、參與項目的戶型方案設計管理工作
2、負責項目的結構方案設計管理工作
3、負責項目公司的`勘察設計管理工作
4、負責建立設計成本控制體系。
職責二：與公司營銷部、成本部、項目公司溝通建筑設計具體事宜
1、負責項目公司的結構施工圖設計管理工作
2、配合成本部做好從規劃方案到施工圖紙的概算、預算及工程成本控制工作
3、配合完成項目的服務、跟蹤工作，完成開發項目后評估工作
職責三：參與部門管理
1、參與部門管理，提出改善工作的建議
2、參加部門的相關工作會議，參與部門相關重要事項的決策
3、配合設計部經理，完成設計部的相關管理工作
職責四：技術支持
1、組織對技術標準、產品標準的開發與管理
2、組織對設計規范、工藝標準的研究制定與應用管理
職責五：完成設計管理部經理安排的其他工作
任職要求：
任職資格：
1、學歷（學位）：統招全日制本科及以上學歷；所學專業：土木工程、結構工程等相關專業。
2、具備3年以上建筑結構設計經驗，有大型房地產企業同等崗位管理經驗者優先，具有注冊建筑師、注冊結構師資格證書者優先。
3、熟悉建筑結構設計理論知識，掌握相關的建筑、結構設計規范和國家地方對建設項目的設計規定，具有較強的現場施工配合經驗，熟悉房地產企業全過程業務運作流程體系與設計供方業務運作流程，善于解決設計過程中出現的各種問題。
4、掌握日常辦公軟件操作及網絡知識，精通Autocad、Photoshop等設計軟件。
關于房地產設計師崗位職責 篇5
1. 分析策劃需求，充分理解策劃意圖，設計和創作項目平面方案，確保設計作品高速優質完成;
2. 負責各類營銷活動布局的平面設計，以及海報、樣本、畫冊、POP 等宣傳資料的設計;
3. 負責各類活動背景等項目的平面設計以及海報、樣本、畫冊的設計;
4. 負責與印刷廠、制作商充分接洽，確保設計方案的準確實施;
5. 負責公司辦公場所及新項目布局平面設計;
6. 負責匯總營銷活動現場布局以及宣傳資料的設計方案，并存檔;
7. 負責結合每次營銷活動的經營數據分析當期設計方案的優缺點，完成分析報告，并實現預期效果.
8. 負責公司企劃文案、廣告等的平面設計。
關于房地產設計師崗位職責 篇6
1、負責項目資料的設計;
2、負責推廣的平面宣傳廣告大牌、POP、DM等畫面設計、編輯;
3、項目圍墻售樓處現場的設計和建議;
4、 配合公司策劃部門完成相關設計工作。
關于房地產設計師崗位職責 篇7
任職要求:
1、負責項目開發定位,研究、完善和執行住宅類的標準化設計;
2、組織編制項目設計調研報告,擬訂設計計劃,監督指導項目設計方案、擴初、施工圖設計管理;
3、組織審核項目設計各階段的設計、工程圖紙及裝飾裝修材料設備選型定板;
4、對外拓展,承接外部設計工作,分配團隊完成外部業務。
任職資格
1、大學本科或以上學歷,建筑學或城市規劃專業;
2、一年以上房地產公司設計系統工作經驗;
3、具備大型住宅或商業地產設計管理經驗,知名地產百強企業工作背景;
4、對住宅地產有深入認識,熟知行業動態,對行業發展有深度預判。