渠道拓展專員的崗位職責(zé)（精選32篇）

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇1

　　1、在總部策略與指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)分管區(qū)域的資源發(fā)展、維護與服務(wù)能力提升；其中包括新資源伙伴拓展、既有資源網(wǎng)絡(luò)的深度維護以及配合總部對區(qū)域資源進(jìn)行精細(xì)化管理；

　　2、根據(jù)項目資源服務(wù)需求，規(guī)劃資源服務(wù)體系；負(fù)責(zé)市場渠道的檔案建立和管理；

　　3、按照公司的'業(yè)務(wù)推廣政策和銷售管理規(guī)定對合作資源進(jìn)行拜訪開發(fā)、駐點服務(wù)、客情維護等工作；

　　4、熟練掌握產(chǎn)品知識、展示及推廣技巧，及時解決客戶在維護、服務(wù)過程中的問題；

　　5、積極配合公司開展的各類活動，及時進(jìn)行會后跟進(jìn)，并按要求完成活動總結(jié)及上報工作；

　　6、獨立開發(fā)、拜訪資源客戶，推廣產(chǎn)品及服務(wù)，跟蹤業(yè)務(wù)推廣情況；

　　7、其它上級安排的工作事項。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇2

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場開拓、巡訪責(zé)任范圍內(nèi)的區(qū)域市場，尋求市場及項目開發(fā)機會。

　　2、開發(fā)商的約見、接洽、商務(wù)談判

　　3、根據(jù)開發(fā)商合作意向程度，有重點地選擇開發(fā)商進(jìn)行接洽和談判事宜，爭取合作機會。

　　4、應(yīng)將當(dāng)日業(yè)務(wù)情況向上級主管匯報，并根據(jù)情況提出合理化建議。

　　5、根據(jù)本區(qū)域市場狀況及具體個案，確定目標(biāo)項目進(jìn)行接洽。

　　6、逐步建立與房產(chǎn)相關(guān)企業(yè)共同合作的網(wǎng)絡(luò)。

　　7、鞏固已開發(fā)項目的同時維護原有項目使工作有延續(xù)性。

　　8、每星期應(yīng)整理本區(qū)域業(yè)務(wù)進(jìn)展和完成情況。分析原因，并向上級主管匯報，并根據(jù)情況調(diào)整業(yè)務(wù)戰(zhàn)略。

　　9、客情維護事宜，與開發(fā)商建立良好的客情關(guān)系，爭取合作和再次合作的機會。

　　10、完成市場及項目調(diào)研分析工作，為開發(fā)市場及項目營銷提供支持

　　11、負(fù)責(zé)日常責(zé)任區(qū)域調(diào)研和受經(jīng)理委派調(diào)研目標(biāo)市場及項目調(diào)研并及時將信息匯總整理。

　　12、獨立或協(xié)助完成階段性區(qū)域市場分析。

　　13、建立負(fù)責(zé)區(qū)域市場及項目信息資料檔案。將市場及相關(guān)項目信息資料（土地、項目及潛在供應(yīng)；城建規(guī)劃、開發(fā)公司、代理公司）整理歸檔，定期更新。

　　14、區(qū)域內(nèi)各項目每月銷量收集整理，出月報，為公司決策和市場分析做出有利支持。發(fā)現(xiàn)市場及相關(guān)項目異動情況及時向經(jīng)理或總監(jiān)匯報，以保證部門對市場的敏感性。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇3

　　●崗位名稱 媒體專員

　　所在部門 營銷策劃部

　　直接上級 策劃主管

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)企業(yè)品牌形象宣傳與推廣；

　　2、與各媒體展開良好互動關(guān)系，擴大公司媒體曝光、品牌宣傳力，收集行業(yè)信息；

　　3、歸檔整理公司的各類新聞、宣傳稿件，以及其他相關(guān)公關(guān)往來文件；

　　4、負(fù)責(zé)銷售范圍內(nèi)指定媒體資源的'搜集、監(jiān)控與評估；

　　5、媒介簡報的日常制作，指定項目投放效果監(jiān)控與評估；新聞、專訪等稿件的媒體發(fā)放及傳播監(jiān)控；

　　6、根據(jù)市場推廣計劃完成媒體策劃，展開各方面媒體合作；

　　7、體投放計劃投放中的監(jiān)督控制及后期投放合理性分析；

　　8、進(jìn)行媒體監(jiān)測的整理、分析，及費用和媒介策略的匯總分析管理；

　　9、各類軟硬性媒體廣告的成本監(jiān)控、效果監(jiān)控與簡報發(fā)布，并支持媒體活動及合作的策劃工作；

　　10、協(xié)助主管開展網(wǎng)絡(luò)營銷的其他工作。

　　任職要求

　　1、大專及以上學(xué)歷，有房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗者尤佳；

　　2、熟悉各種宣傳推廣方法的操作流程，能與多方媒體保持良好的合作關(guān)系；

　　3、具備良好的分析、文字能力，出色的溝通能力與技巧，可獨立策劃活動、執(zhí)行及效果監(jiān)督；

　　4、擁有一定媒體資源，形象健康、陽光，有媒體推廣類工作經(jīng)驗，工作積極，思維鎮(zhèn)密，敬業(yè)、責(zé)任心強。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇4

　　1、根據(jù)公司銷售政策及分解的銷售任務(wù)，了解和分析區(qū)域市場狀況，開展市場渠道拓展工作，完成新客戶開發(fā)任務(wù)目標(biāo)；

　　2、協(xié)助開發(fā)經(jīng)理制定渠道拓展計劃；

　　3、收集新客戶網(wǎng)點市場信息，并提交分析報告，同時篩選潛在客戶；

　　4、維護和開展?jié)撛诳蛻舻那⒄劇⒋龠M(jìn)項目合作的順利開展；

　　5、達(dá)成合作協(xié)議后，協(xié)助維護人員對客戶開展客情關(guān)懷及部分維護工作。

　　任職要求：

　　1、�？飘厴I(yè)，陽光開朗，有銷售及渠道開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

　　2、有較好的溝通及學(xué)習(xí)能力，有意向?qū)W習(xí)并投身化妝品行業(yè)者；

　　3、責(zé)任心強，有良好的團隊意識，能承受較強的工作壓力，適應(yīng)出差工作；

　　4、有化妝品、美容相關(guān)行業(yè)銷售或渠道拓展經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場調(diào)研和分析，制定具體的渠道拓展方案，并執(zhí)行落實;

　　2、掌握渠道及其客戶的動態(tài)，敏銳了解渠道及其客戶意向并提出合適的解決方案;

　　3、積極給予渠道進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn);

　　4、維護現(xiàn)有的渠道關(guān)系，正確理解并傳達(dá)渠道的需求;

　　5、獨立把控渠道項目運營中各方面協(xié)調(diào)，并積極拓展新的渠道;

　　6、獨立負(fù)責(zé)渠道開發(fā)工作，跟進(jìn)合同的簽訂及執(zhí)行;

　　7、協(xié)助負(fù)責(zé)人完成與渠道拓展相關(guān)的各項工作

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);

　　2、具有1年以上在從事銷售或客服工作經(jīng)驗。

　　3、對具有渠道拓展管理經(jīng)驗，在第三方支付、地產(chǎn)銷售等企業(yè)從事過渠道管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　4、善于獨立思考，接受挑戰(zhàn)，善于總結(jié)和發(fā)現(xiàn)問題;

　　5、有較強的責(zé)任心和團隊協(xié)作能力，且抗壓能力強;

　　6、有超強的執(zhí)行力,較強的策略思考和邏輯思維能力

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇6

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研，了解競品信息，在指定區(qū)域內(nèi)梳理院校合作渠道與異業(yè)渠道(包括但不限于人才中介公司、人才市場、地方政府、具有勞務(wù)派遣資質(zhì)的公司或個人代理、企業(yè)代理、建筑行業(yè)包工頭等)，進(jìn)行拓展與維護，建立校企或異業(yè)機構(gòu)渠道合作關(guān)系;

　　2、負(fù)責(zé)院校與異業(yè)機構(gòu)渠道之間的商務(wù)合作往來：拜訪客戶、洽談業(yè)務(wù)、簽訂合同、線下活動開展等，并根據(jù)公司發(fā)展策略與院�；虍悩I(yè)渠道需求，達(dá)成多種模式的合作關(guān)系，最終實現(xiàn)人才輸送計劃，完成招生業(yè)績指標(biāo);

　　3、學(xué)習(xí)并掌握海外就業(yè)產(chǎn)品項目要求(人才需求)以及院校渠道各專業(yè)類別，將我們的課程體系納入到院校的教學(xué)、培訓(xùn)體系當(dāng)中，最終達(dá)成院校專業(yè)渠道定向就業(yè)、招生轉(zhuǎn)化的目的;

　　4、負(fù)責(zé)組織、策劃、制定、實施線下渠道宣講及各類活動(市場活動、校企活動、社區(qū)活動)、達(dá)成引流任務(wù)并協(xié)助銷售環(huán)節(jié)，解答客戶的各種問題，積極促成現(xiàn)場轉(zhuǎn)化;

　　5、實時挖掘渠道和客戶需求信息，負(fù)責(zé)公司渠道數(shù)據(jù)與客戶需求的監(jiān)控和反饋跟蹤，對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并及時反饋給上級，制定合理的渠道開拓計劃并執(zhí)行落實，并與公司產(chǎn)品、銷售、營銷部門對接;

　　6、搭建好渠道與公司的緊密度，整合平臺資源，維護公司企業(yè)形象，提升公司品牌影響力;

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，年齡25—35歲之間，專業(yè)不限，市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、至少3年及以上大型企業(yè)市場工作經(jīng)驗或乙方校企合作經(jīng)驗，有相關(guān)大專院校渠道者優(yōu)先，有海外勞務(wù)派遣渠道者優(yōu)先;

　　3、有一定業(yè)務(wù)規(guī)劃能力及商業(yè)邏輯，具備良好的商務(wù)拓展能力、協(xié)調(diào)能力、談判能力，能夠獨立解決較為復(fù)雜的問題，能獨立進(jìn)行市場開拓和潛在客戶開發(fā);

　　4、性格堅韌，思維活躍，善于接受新事物，有豐富的市場活動策劃、組織、實施經(jīng)驗，善于溝通，注重團隊合作;

　　5、能抗壓，熱愛教育事業(yè)，能接受一定國內(nèi)出差。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇7

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場調(diào)研和分析，制定具體的渠道拓展方案，并執(zhí)行落實;

　　2、掌握渠道及其客戶的動態(tài)，敏銳了解渠道及其客戶意向并提出合適的解決方案;

　　3、積極給予渠道進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn);

　　4、維護現(xiàn)有的渠道關(guān)系，正確理解并傳達(dá)渠道的需求;

　　5、獨立把控渠道項目運營中各方面協(xié)調(diào)，并積極拓展新的渠道;

　　6、獨立負(fù)責(zé)渠道開發(fā)工作，跟進(jìn)合同的簽訂及執(zhí)行;

　　7、協(xié)助負(fù)責(zé)人完成與渠道拓展相關(guān)的各項工作

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇8

　　1.根據(jù)部門安排，定招商計劃，落實招商加盟任務(wù)部署安排;

　　2.依據(jù)公司商務(wù)條件，對意向加盟商進(jìn)行開發(fā)、甄選和洽談;

　　3.動態(tài)把握市場信息，維護和開拓新的銷售渠道和新客戶;

　　4.公司加盟市場基礎(chǔ)信息歸檔和整理，做好市場信息資源庫工作。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇9

　　職責(zé)：

　　1、新渠道開發(fā)，渠道商的聯(lián)絡(luò)、考評、篩選、淘汰和更新工作;

　　2、服裝行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢分析;

　　3、執(zhí)行渠道商的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持;

　　4、配合渠道開發(fā)部門成本分析和控制方案;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);

　　6、適應(yīng)短期出差。

　　任職資格：

　　1、二年以上銷售和市場開發(fā)經(jīng)驗，具備優(yōu)秀的服裝渠道開發(fā)和市場開拓能力，有服裝拓展趨道資源者優(yōu)先;

　　2、有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的人際交往、社會活動能力及公關(guān)談判能力;

　　3、對工作有激情、執(zhí)著、敬業(yè), 思維清晰、活躍;

　　4、較好的談吐，形象好，氣質(zhì)佳;

　　5、具有良好的團隊協(xié)作精神，良好的協(xié)調(diào)、溝通和把握全局的能力;

　　6、思維敏銳，極富創(chuàng)新精神，環(huán)境適應(yīng)能力強，抗壓力能力強。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇10

　　職責(zé):

　　1、行業(yè)、客戶信息的收集、分析，編制分析報告;

　　2、參與投標(biāo)支持，輔助標(biāo)書制作;

　　3、協(xié)助部門人員進(jìn)行大型團隊資料整理、客戶聯(lián)絡(luò)、文檔處理等工作;

　　4、在指導(dǎo)下完成客戶活動方案制訂以及客戶溝通;

　　5、協(xié)助維護客戶關(guān)系，提升客戶服務(wù)滿意度。

　　任職資格:

　　1、20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)不限。會展、旅游管理、工商管理、市場營銷、外語類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(其它專業(yè)學(xué)生如對M.I.C.E行業(yè)有興趣亦可報名);

　　2、CET4級(含)以上，良好的英文聽、說、讀、寫、譯能力;

　　3、有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，具有發(fā)現(xiàn)問題的敏銳洞察力及問題處理應(yīng)變能力;

　　4、熟練操作辦公軟件及設(shè)備，會使用PS、視頻剪輯優(yōu)先;

　　5、為人隨和，積極主動，有奉獻(xiàn)精神，良好的團隊合作意識。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇11

　　1.負(fù)責(zé)空白市場開發(fā)與管理，開發(fā)意向加盟客戶和潛在加盟客戶;

　　2.負(fù)責(zé)所管轄地區(qū)市場新加盟客戶的確認(rèn)，以及合同完成后的后期跟蹤與其它部門銜接服務(wù)工作;

　　3.負(fù)責(zé)所有加盟意向客戶資料的收集、整理，并建立檔案;

　　4.負(fù)責(zé)建立被開發(fā)地區(qū)相同行業(yè)品牌專賣店和戶外店的分布平面圖，并存檔。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇12

　　1、根據(jù)本部門業(yè)務(wù)拓展指標(biāo)計劃、安排，完成相關(guān)工作。

　　2、組織地面推廣活動、產(chǎn)品推廣和業(yè)務(wù)推介會。

　　3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客群渠道資源的開發(fā)。

　　4、建立及維護客群關(guān)系。

　　5、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作內(nèi)容。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇13

　　1、在拓展經(jīng)理的帶領(lǐng)下，拓展各自區(qū)域空白市場，搜索意向客戶資源，開發(fā)新客戶;

　　2、協(xié)助拓展經(jīng)理開展所轄區(qū)域內(nèi)的管理，包括：商場客情維護、業(yè)務(wù)談判、銷售管理、回款催收、處理客戶投訴等項工作，重大事件及時上報;

　　3、協(xié)助拓展經(jīng)理對公司加盟客戶的服飾產(chǎn)品營銷策略、促銷活動規(guī)劃和落實執(zhí)行實施;

　　4、及時了解、分析競爭對手的情況，制定競爭策略。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇14

　　1)負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域的客戶拓展與維護，并按時完成銷售目標(biāo);

　　2)負(fù)責(zé)協(xié)助上級整合團隊和外部資源進(jìn)行銷售活動的策劃與執(zhí)行;

　　3)負(fù)責(zé)快速有效地解決客戶的咨詢及反饋，做好售后服務(wù)工作，提高客戶滿意度;

　　4)負(fù)責(zé)配合公司政策，收集市場信息和客情變化，及時向上級經(jīng)理反饋并提出有效的建議;

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇15

　　1、通過公司安排招募游戲代理,與游戲代理達(dá)成合作。

　　2、維護游戲玩家提高游戲玩家游戲體驗，避免流失

　　3、給予玩家開服提醒，解答游戲相關(guān)問題。

　　4、整合推廣渠道，提高推廣效率合理引入高質(zhì)量游戲代理。

　　5、維護并指導(dǎo)游戲代理，及時跟進(jìn)游戲代理，完成部門指標(biāo)。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)本部門業(yè)務(wù)拓展指標(biāo)計劃、安排，完成相關(guān)工作。

　　2、組織地面推廣活動、產(chǎn)品推廣和業(yè)務(wù)推介會。

　　3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客群渠道資源的開發(fā)。

　　4、建立及維護客群關(guān)系。

　　5、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作內(nèi)容。

　　任職資格：

　　1、有業(yè)務(wù)拓展或銷售經(jīng)驗優(yōu)先。

　　2、學(xué)習(xí)能力強，能夠快速的接受并適應(yīng)新生事物。

　　3、對口腔醫(yī)療行業(yè)有濃厚的興趣，具備很強的溝通能力。

　　4、有較強的市場渠道開拓能力，能維護現(xiàn)有客戶及挖掘潛在客戶，有客戶資源者優(yōu)先。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇17

　　1、基于公司線上微信群維護客戶，分享產(chǎn)品，推廣平臺，引導(dǎo)客戶需求,建立合作關(guān)系;

　　2、區(qū)域推廣以及銷售;

　　3、負(fù)責(zé)在微信群內(nèi)定期輸出相關(guān)專業(yè)內(nèi)容，同步產(chǎn)品活動信息，策劃活動，促進(jìn)社群活躍度;

　　4、根據(jù)市場戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)與合作伙伴的關(guān)系建立、鞏固與維系;

　　5、負(fù)責(zé)用戶商務(wù)信息的收集、整理、分類，開發(fā)潛在客戶，跟進(jìn)現(xiàn)有業(yè)務(wù)合作伙伴;

　　6、及時了解客戶需求，協(xié)調(diào)資源處理，提高客戶滿意度;

　　7、參與公司商務(wù)活動的籌備與執(zhí)行，做好活動中與客戶的溝通互動及售后服務(wù);

　　8、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)及其他部門的相關(guān)工作;

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇18

　　1.根據(jù)市場及工作具體需要進(jìn)行市場推廣活動的策劃并制定活動方案;

　　2.在指定區(qū)域范圍內(nèi)，獲取家長信息，推廣品牌，負(fù)責(zé)地推活動咨詢量及渠道咨詢量的創(chuàng)造;

　　3.負(fù)責(zé)市場推廣所需的資料以及禮品等制度及采購，并做好市場推廣的活動預(yù)算，控制活動成本;

　　4.負(fù)責(zé)學(xué)校、社區(qū)等線下合作機構(gòu)的開發(fā)和洽談;

　　5.負(fù)責(zé)線上推廣渠道的開發(fā)、篩選和洽談。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇19

　　1、負(fù)責(zé)美購平臺推廣工作(小程序、H5、APP均可)，能獨立的制定市場推廣策略，通過市場推廣獲得注冊量來提升收入目標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的`商務(wù)合作，通過商務(wù)合作為產(chǎn)品帶來注冊用戶;

　　3、推廣渠道數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤，對推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，有針對性調(diào)整推廣策略;

　　4、對競品投放策略進(jìn)行分析，分析行業(yè)的最新動態(tài)，能及時掌握競品最新的推廣方式，根據(jù)最新的市場情況做市場推廣計劃。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇20

　　職責(zé)描述：

　　1、根據(jù)銷售計劃拓展分銷商客戶，完成銷售業(yè)務(wù)目標(biāo)；

　　2、面向旅行社同行推廣b2b平臺，定期推送產(chǎn)品計劃，提供系統(tǒng)使用培訓(xùn)及服務(wù)支持；

　　3、負(fù)責(zé)分銷商客戶維系，解決客戶使用疑問，跟進(jìn)訂單收款，促進(jìn)平臺交易；

　　4、對分銷商客戶信息進(jìn)行收集整理，為平臺活動策劃提供數(shù)據(jù)支持及效果匯報；

　　5、總結(jié)銷售方法，分析客戶類型，提升團隊整體銷售能力。

　　職位要求：

　　1、大�；蛞陨蠈W(xué)歷；

　　2、兩年以上同業(yè)銷售經(jīng)驗，有旅行社分銷資源者優(yōu)先考慮；

　　3、擁有較強的談判能力，良好的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力；

　　4、具備較強抗壓能力、良好的.應(yīng)變能力，并有團隊合作精神。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇21

　　1、根據(jù)學(xué)校的年度開店計劃,進(jìn)行新校區(qū)的拓展選址,包括物業(yè)信息收集、篩選、合同洽談、簽約及后期開店協(xié)助等工作;

　　2、根據(jù)學(xué)校的`業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,完成現(xiàn)有校區(qū)續(xù)租、擴租、退租及搬遷相關(guān)租賃事宜洽談,合同簽署及與業(yè)主的關(guān)系維護;

　　3、校區(qū)選址相關(guān)資料收集,校區(qū)交房、退租等相關(guān)手續(xù)辦理及校區(qū)合同信息整理匯總等文職類工作;

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇22

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司銷售政策及分解的銷售任務(wù)，了解和分析區(qū)域市場狀況，開展市場渠道拓展工作，完成新客戶開發(fā)任務(wù)目標(biāo);

　　2、協(xié)助開發(fā)經(jīng)理制定渠道拓展計劃;

　　3、收集新客戶網(wǎng)點市場信息，并提交分析報告，同時篩選潛在客戶;

　　4、維護和開展?jié)撛诳蛻舻那⒄�、促進(jìn)項目合作的順利開展;

　　5、達(dá)成合作協(xié)議后，協(xié)助維護人員對客戶開展客情關(guān)懷及部分維護工作。

　　任職要求：

　　1、專科畢業(yè)，陽光開朗，有銷售及渠道開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　2、有較好的溝通及學(xué)習(xí)能力，有意向?qū)W習(xí)并投身化妝品行業(yè)者;

　　3、責(zé)任心強，有良好的團隊意識，能承受較強的工作壓力，適應(yīng)出差工作;

　　4、有化妝品、美容相關(guān)行業(yè)銷售或渠道拓展經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇23

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司商務(wù)服務(wù)的銷售及推廣；

　　2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；

　　3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；

　　4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；

　　5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的`策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；

　　6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，金融、電子商務(wù)、市場營銷優(yōu)先，其他專業(yè)亦可考慮；

　　2、反應(yīng)敏捷，口齒清晰，表達(dá)能力強；

　　3、性格開朗樂觀，工作積極主動，責(zé)任心強，做事細(xì)心，穩(wěn)重；

　　4、具有良好的服務(wù)意識，具備一定的市場分析及判斷能力，及時了解客戶反饋的意見和建議；

　　5、具備較強的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力和抗壓能力；

　　6、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇24

　　海南酷頁文化傳播有限公司市場拓展專員（市場部）

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)派樂盟盟主開拓、盟主維護和培訓(xùn)等事項；

　　2、負(fù)責(zé)指定項目線下活動的策劃、組織和執(zhí)行；

　　3、公司活動項目的市場推廣，包括線上宣傳和線下活動；

　　4、規(guī)劃和管理市場活動的預(yù)算，最大限度地使用預(yù)算執(zhí)行廣告和市場活動；

　　任職資格：

　　1、20—35周歲；

　　2、1年以上活動公司、公關(guān)公司工作經(jīng)驗；

　　3、性格外向、具有較強的溝通能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力及突出的執(zhí)行能力。

　　4、愛好廣泛，有良好的客戶服務(wù)意識、市場判斷能力和開拓能力。

　　5、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇25

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)海外房產(chǎn)銷售任務(wù)，為中高端客戶提供海外房產(chǎn)項目及政策的專業(yè)咨詢；

　　2、負(fù)責(zé)挖掘高凈值客戶需求，制定切實可行適合客戶的方案；

　　3、負(fù)責(zé)開拓新客源并維護現(xiàn)有客戶資源，拓展銷售渠道，積極參加圈內(nèi)及跨界市場推廣活動；

　　4、提高客戶滿意度，實現(xiàn)海外房產(chǎn)客戶轉(zhuǎn)介紹銷售。

　　任職要求：

　　1、專業(yè)要求：涉外經(jīng)濟貿(mào)易、市場營銷專業(yè)優(yōu)先；

　　2、計算機技能水平：會基本的電腦操作如word、outlook，打字熟練；

　　3、所需知識和技能：境外房產(chǎn)相關(guān)稅法政策了解、豐富的渠道資源和有效的溝通能力；

　　4、綜合素質(zhì)要求：有客戶服務(wù)意識、高度責(zé)任感和團隊精神；

　　5、工作經(jīng)驗：海外地產(chǎn)營銷工作經(jīng)驗2年以上；

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇26

　　1.制定和執(zhí)行公司產(chǎn)品的市場推廣計劃；

　　2.有對市場的敏銳性，熟悉競爭對手的'市場情況；

　　3、負(fù)責(zé)公司o2o互聯(lián)網(wǎng)的業(yè)務(wù)推廣；

　　4、通過多種渠道，尋找新客戶，做客戶分析及篩選工作；開發(fā)商家加盟事宜商談；

　　5.客戶合同簽訂、交款及其它問題的跟進(jìn)；

　　6、了解行業(yè)動態(tài)，關(guān)注商家的動態(tài)，做好相應(yīng)的數(shù)據(jù)采集、評估與分析。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇27

　　職責(zé)：

　　1.協(xié)助制定代理合作政策、標(biāo)準(zhǔn)及代理商年度開店指標(biāo);

　　2.督促代理商履行合同并監(jiān)督代理商業(yè)務(wù)規(guī)范;

　　3.協(xié)助制定制定渠道開發(fā)方案;

　　4.開展渠道拓展工作;

　　5.維護和處置代理、單體加盟合作關(guān)系;

　　6.協(xié)助組建渠道開發(fā)團隊;

　　7.高效完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

　　任職要求：

　　1.大專及以上學(xué)歷,2年以上渠道拓展經(jīng)驗;

　　2.具備優(yōu)秀的商務(wù)談判能力;

　　3.具備一定的業(yè)務(wù)人脈關(guān)系;

　　4.高度的市場敏感度，較強的抗壓能力;

　　5.良好的表達(dá)溝通及談判能力;

　　6.有網(wǎng)咖、餐飲、酒店及相關(guān)服務(wù)行業(yè)優(yōu)先;

　　7.有市場營銷相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷優(yōu)先;

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇28

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助運營總監(jiān)組建市場拓展部門（包含但不限于：組建團隊、部門功能、內(nèi)外部資源拓展與整合、營銷平臺建設(shè)、KPI設(shè)置）；

　　2、確保新部門在既定的策略下正常有效的運營；

　　3、協(xié)助運營總監(jiān)參與公司其他事項管理。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，自動化、市場營銷、經(jīng)濟管理或相關(guān)專業(yè)；

　　2、熟練使用辦公自動化軟件，商務(wù)文函，有一定的文筆及編輯制圖功底；

　　3、具備在銷售一線進(jìn)行客戶談判、拓展能力，熟悉行業(yè)市場規(guī)則，對渠道開拓、核心客戶商戶合作有較強的實際操作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　4、具備個人自律管理能力、品德良好、恪守職業(yè)道德；

　　5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)、團隊意識、主動性、責(zé)任心和個人銷售能力；能有效整合調(diào)動各種內(nèi)部和外部資源，有高度的工作熱情和成功團隊合作經(jīng)驗。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇29

　　市場部拓展經(jīng)理崗位職責(zé)

　　崗位職責(zé)：

　　開發(fā)及維護市場渠道

　　負(fù)責(zé)與覽海合作的項目計劃、拓展、合作運營、跟進(jìn)

　　與所渠道負(fù)責(zé)人洽談對接引流客戶

　　任職要求：

　　有高端醫(yī)療市場部/渠道銷售的經(jīng)驗

　　對所負(fù)責(zé)區(qū)域的.渠道和客戶具備管理維護能力

　　完成業(yè)績指標(biāo)，有較強的抗壓能力

　　對辦公軟件熟練掌握，如PPT

　　學(xué)歷：全日制大專以上，英語較好

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇30

　　職責(zé)

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略及行業(yè)趨勢方向，配合業(yè)務(wù)線目標(biāo)需求挖掘和開發(fā)新的銷售平臺或者渠道;

　　2、維護好已有的第三方海外平臺，溝通解決賬號或渠道的認(rèn)證等問題，對潛在目標(biāo)市場平臺調(diào)研分析，形成報告并立項確認(rèn)合作;

　　3、在開拓的平臺上申請新賬號，為公司銷售完成率提供平臺保障。

　　任職要求：

　　1、有1年以上同崗位經(jīng)驗，CET6級以上水平，具備電商B2C或者傳統(tǒng)渠道管理經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、熟悉跨境電商運營機制，邏輯思維較強;

　　3、溝通能力較好，能根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo)拆解并進(jìn)行市場規(guī)劃;

　　4、具備探索精神，有發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力，抗壓能力和學(xué)習(xí)能力較強。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇31

　　1、配合資源采購部門選擇、甄別、采購一線城市、華東區(qū)各地醫(yī)院端的體檢中心資源,獲得最優(yōu)價格,洽談合作方案,及簽約后維護關(guān)系,保障公司業(yè)務(wù)順利進(jìn)行;

　　2、收集醫(yī)院端體檢中心相應(yīng)信息,熟悉各簽約醫(yī)院環(huán)境,了解各醫(yī)院特點,并保證所屬機構(gòu)的服務(wù)執(zhí)行環(huán)節(jié)準(zhǔn)確。

渠道拓展專員的崗位職責(zé) 篇32

　　工作職責(zé)：

　　1.以地推形式，向餐飲客戶介紹公司產(chǎn)品，引導(dǎo)客戶安裝、使用公司APP/微信公眾號；

　　2.根據(jù)商戶需求并結(jié)合客戶在公司后臺消費動向，為商戶制定個性化采購方案；

　　3.執(zhí)行公司的銷售策略和政策，開拓及維護新老餐飲商戶，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)；

　　4..與所負(fù)責(zé)區(qū)域?qū)��?yīng)司機，共同處理商戶的相關(guān)售后問題。

　　職位要求：

　　1.對生鮮果蔬行業(yè)感興趣者優(yōu)先；

　　2.有一定的抗壓能力，勇于挑戰(zhàn)高薪；

　　3.對工作有激情，有上進(jìn)心、事業(yè)心的優(yōu)先；

　　4.親和力強，有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，吃苦耐勞。

　　福利待遇：

　　1、帶薪年假、五險、包住、生日關(guān)懷、年度旅游

　　2、底薪+提成+獎金=綜合工資5000-10000以上，多勞多得，上不封頂

　　3、做得好2個月左右可升主管，表現(xiàn)出色一年可有4-8次免費旅游機會

　　4、公司每日提供豐富多樣小零食及飲料供應(yīng)

　　5、為廣大業(yè)務(wù)員處于外地考慮公司提供免費住宿，24小時熱水，4室2廳寬敞大房，無限網(wǎng)絡(luò)，為員工滿足業(yè)務(wù)員需要提供全自動洗衣機，空調(diào)，拎包入住，解決住宿問題，宿舍跟公司的交通便利，出門即是輕軌、公交站，四通八達(dá)