公司銷售主管崗位職責(精選35篇)
公司銷售主管崗位職責 篇1
1.負責所轄城市的客戶合作,維護和發展。
2.負責公司市場促銷活動的地方執行。
3.負責不斷進行銷售網點的拓展、開發及維護。
4.定期反饋市場信息,并提出相應的建議。
5.協助各級合作伙伴不斷提高銷售業績,并維持良好合作關系。
公司銷售主管崗位職責 篇2
1、負責完成團隊的銷售目標及協助管理工作,執行能力出色,應變能力強;
2、負責銷售團隊建設工作,建設一個高效率,高戰斗力的銷售隊伍;
3、對銷售數據和過程監控敏感,及時分析銷售業績數據并提出改進方案;
4、對團隊成員進行產品和業務指導、培訓、提升團隊凝聚力和點頭力;
5、有網絡銷售團隊管理相關,從事過類似工作(如:美妝類目產品微商、線上銷售);
公司銷售主管崗位職責 篇3
1、通過各種渠道獨立開拓客戶,并對公司的潛在客戶資源進行回訪促進簽約;
2、根據公司要求,通過各種渠道尋找新的客戶,通過電話及網絡銷售、推廣公司業務
3、按照公司制定的銷售目標、完成公司銷售任務、總結銷售經驗;
公司銷售主管崗位職責 篇4
職位簡述:
1.完成銷售部的使命。
2.建立并保持與地區批發商的業務關系。
3.實現或超額完成銷售目標及促銷目標。
4.管理及發展銷售主管及銷售代表。
具體內容:
1.負責區域內銷售目標及促銷目標的完成或超額完成。
2.協調并理順區域內分銷渠道,依照公司政策建立區域銷售的分銷網絡。
3.選擇并管理區域內的批發商,加強售后服務以信用管理。
4.負責制定區域市場調查計劃,并督促銷售主管執行。
5.與區域主要批發商保持密切聯系。
6.篩選、招聘或辭退區域內銷售代表。
7.尋找、篩選區域銷售主管或向銷售經理提出辭退銷售主管的建議報告。
8.指導銷售主管開展業務工作,并與之討論確定工作計劃。
9.公平制訂區域內各銷售代表的銷售指標,并指導銷售主管制定促銷指標。
10.定期拜訪重要零售及批發客戶,并討論制定促銷計劃。
11.負責向銷售經理提出區域組織系統管理、發展的建議。
12.負責向銷售經理回饋區域市場信息狀況,協助經理制定全國銷售策略。
13.負責完成銷售經理指派的行政工作。
14.制定區域內銷售代表的培訓計劃并具體執行。
15.負責管理并控制區域預算及費用,負責審查區域內銷售主管、銷售代表、理貨員和助銷員的費用報銷,指導其以最經濟的方式運作。
16.通過銷售主管,督促銷售代表建立完善的區域市場及客戶檔案,并確保資料體系的完整及準確。
17.根據市場部的要求,協助市場部組織實施本地區的廣告、宣傳促銷工作。
18.巡查區域內零售、分銷市場。
19.完成銷售經理交付的專項任務。
公司銷售主管崗位職責 篇5
1.市場調研,參與策劃中心活動與執行;
2.數據統計,市場信息的收集;
3.負責渠道的拓展、維護、管理工作;
4.拓展合作商家,完成公司指標;
5.執行中心的渠道推廣方案,完成既定推廣目標。
公司銷售主管崗位職責 篇6
1. 積極實施所轄醫院年、季、月度醫藥銷售計劃,完成銷售任務,合理分配和實施銷售費用預算;
2. 根據需要拜訪醫護人員,向客戶推廣產品,不斷提高產品市場份額;
3.充分了解市場狀態,及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態、提出合理化建議;
4.制定并實施轄區醫院的推銷計劃,組織醫院內各種推廣活動;
5. 新客戶開拓和上量維護(包括信息數據收集、提交),開展必要學術推廣,向醫院等銷售渠道傳遞產品知識和相關信息以提高市場份額;
6. 學習產品知識和提高工作技能,樹立良好的公司和產品形象
7. 完成上級交付的其他任務
公司銷售主管崗位職責 篇7
崗位職責:
1、負責公司網絡營銷中心的.整體正常運作;
2、負責公司網絡營銷中心相關規定及制度的出臺;
3、維持網絡營銷中心良好的營銷業績;
4、掌握市場動態,策劃并制定可行的有效的適合與公司及產品的網絡營銷策略;
5、主要負責開拓及維護網絡營銷渠道;
6、對本部門進行網絡營銷相關培訓工作;
7、監控及督導下屬的目標執行情況;
8、主要負責維護提升網絡渠道營銷規模;
9、電子商務網站同業分析,用戶需求分析,相關文檔撰寫;
10、搜索引擎推廣,關鍵詞優化,口碑推廣完善和推廣人的指導,負責論壇和點評的優化和管理,負責網站的搜索優化,相關網站的合作。
11、配合公司業務大范圍地在相適應的網站上進行信息發布與管理;
12、順利完成信息發布,訂單評估,訂單跟蹤,售后服務等工作。
13、完成上級領導交代的其它事宜。
公司銷售主管崗位職責 篇8
崗位職責:
1、負責各類工程項目(如政府機關、學校、購物廣場、廠房、連鎖酒店、四星級、五星級酒店等改建及新增項目)線索的發掘和開拓;
2、通過各個渠道了解大型招投標工作,并有針對性完成招投標;
2、準確把握不同工程項目所需產品的定位,促進項目成交;
3、主導整個項目的談判、合同的簽訂、回款情況管理,協調涉及到的各項事務性工作;
4、協作共同完成部門業績指標。
公司銷售主管崗位職責 篇9
1、負責公司網絡營銷中心的整體正常運作;
2、負責公司網絡營銷中心相關規定及制度的出臺;
3、維持網絡營銷中心良好的營銷業績;
4、掌握市場動態,策劃并制定可行的有效的適合與公司及產品的網絡營銷策略;
5、主要負責開拓及維護網絡營銷渠道;
6、對本部門進行網絡營銷相關培訓工作;
7、監控及督導下屬的目標執行情況;
8、主要負責維護提升網絡渠道營銷規模;
9、電子商務網站同業分析,用戶需求分析,相關文檔撰寫;
10、搜索引擎推廣,關鍵詞優化,口碑推廣完善和推廣人的指導,負責論壇和點評的優化和管理,負責網站的.搜索優化,相關網站的合作。
11、配合公司業務大范圍地在相適應的網站上進行信息發布與管理;
12、順利完成信息發布,訂單評估,訂單跟蹤,售后服務等工作。
13、完成上級領導交代的其它事宜。
公司銷售主管崗位職責 篇10
1.負責信用卡銷售團隊的組建、日常管理、激勵方案和培訓輔導等工作;
2.公司新用戶的獲取并幫助客戶完成授信與交易
3.通過對市場的判斷,進行營銷方案的實施
4.負責完成所管轄銷售組的各項工作
公司銷售主管崗位職責 篇11
1、根據巡場路線進行門店的日常跟進維護管理 ,完成區域門店銷售任務;
2.門店客情維護,陳列跟進,門店庫存管理滿足貨品上架率;
3.BA招聘、培訓、帶教、日常溝通協調、做到不空崗、BA月銷售達到公司要求及費用控制;
4.執行總部活動并開展本區域的周未活動,使活動銷售費用達到公司要求;
5.競品反饋、日常報表的填寫等。
公司銷售主管崗位職責 篇12
崗位職責:
1、負責親子項目的運營管理,帶領團隊完成每月銷售目標;
2、接待關于孩子叛逆期各種問題的求助者,并做好團隊銷售技巧培訓;
3、負責親子教育相關課程及咨詢業務的宣傳推廣及向顧客提供專業的業務體系講解;
4、時刻跟進客戶動態,傾聽客戶的需求,分析客戶親子教育中遇到的孩子叛逆期或其他問題,給予引導推薦相應的課程和服務;
5、與潛在客戶保持良好互動,維護客戶關系,提成客戶轉化率。
任職要求:
1、2年以上相關親子教育培訓機構課程銷售經驗,一年以上銷售團隊管理經驗;
2、熟悉5歲以上兒童成長各階段心理特點及課程銷售技巧;
3、具有較強的溝通說服能力和邏輯思維能力,有較強的應變能力、抗壓能力;
4、熱衷親子教育工作,積極向上,執行力強,有良好的客戶服務意識和學習能力。崗位職責:
1、負責親子項目的運營管理,帶領團隊完成每月銷售目標;
2、接待關于孩子叛逆期各種問題的求助者,并做好團隊銷售技巧培訓;
3、負責親子教育相關課程及咨詢業務的宣傳推廣及向顧客提供專業的業務體系講解;
4、時刻跟進客戶動態,傾聽客戶的需求,分析客戶親子教育中遇到的孩子叛逆期或其他問題,給予引導推薦相應的課程和服務;
5、與潛在客戶保持良好互動,維護客戶關系,提成客戶轉化率。
任職要求:
1、2年以上相關親子教育培訓機構課程銷售經驗,一年以上銷售團隊管理經驗;
2、熟悉5歲以上兒童成長各階段心理特點及課程銷售技巧;
3、具有較強的溝通說服能力和邏輯思維能力,有較強的應變能力、抗壓能力;
4、熱衷親子教育工作,積極向上,執行力強,有良好的客戶服務意識和學習能力。
公司銷售主管崗位職責 篇13
1、根據公司提供的客戶資源,篩選意向貸款客戶,邀約客戶上門到公司;
2、制定銷售計劃和營銷策略,帶領團隊完成客戶開發量及銷售目標等;
3、為公司客戶提供專業、全面、合理的金融貸款服務和信息咨詢;
4、負責團隊業績狀況的報表分析、方案建議、措施落實,了解并反饋團隊內部業績完成進度;
5、提高員工的工作熱情和凝聚力,不斷優化團隊結構,減少流失率。
公司銷售主管崗位職責 篇14
1. 完成出貨目標。通過計劃和實施有效的市場拜訪來確保負責區域(阜陽郊縣,不包括潁上縣)內銷售目標的實現,同時維護良好的客戶關系。
2. 根據公司的市場促銷活動,有效執行,達成負責區域內的銷售銷量及增長指標。
3. 根據業務需求在零售渠道進行有效的促銷活動。
4. 財務控制:按時申請核銷各類促銷及其他費用資源,按時保質核銷;負責客戶100%無拖、欠款。
5. 團隊成員管理,及發展與培養。
6. 確保符合雀巢憲章及各項規章制度。
公司銷售主管崗位職責 篇15
1、全面主持銷售部日常事務和管理工作。落實執行公司各級文件制度。
2、制定本部門的各級文件制度、績效考核方案、并界定下屬的工作職責。
3、制定市場推廣方案,根據市場信息制定開發計劃,促銷方案。
4、組織建立健全并維護更新客戶資料檔案臺賬。
5、分析市場狀況,正確作出市場銷售預報,開發客戶、擴展業務。
6、參與重大銷售談判和簽定合同,組織參加產品展銷會。
7、審查客戶資料,提供報價、合同評審,簽訂合同。
8、跟蹤客戶對產品要求、服務要求的變化,提供及時的服務。
9、監督下屬根據客戶要求準確下達生產計劃單并跟進計劃單的完成。
10、制定發貨計劃、提供送貨服務,保證交期與貨款回收。
11、負責對客戶價格,產品要求、交貨期溝通。并對出現的問題,尋找最佳解決方案。
12、及時跟蹤客戶意見反饋、投訴問題的解決過程與結果,并回復客戶。
13、負責客戶回訪、維護、聽取客戶反饋意見,進行客戶滿意度調查和評價。
14、監督、檢查、指導、考核、評議下屬各項工作。
15、負責對下屬工作指導,業務培訓,并進行績效考核。
16、做好與其他部門的橫向聯系溝通。
17、定期聽取下級述職,定期向總經理述職。
18、主持召開每周一次的部門例會。并參加公司例會及相關會議。
19、其他各級文件制度中規定的相應工作職責。
20、接受并完成上級交辦的其他工作任務。
公司銷售主管崗位職責 篇16
1.配合銷售經理執行營銷計劃,達成銷售目標,提出合理化銷售管理建議;
2.負責展廳銷售顧問排班、值班的.落實,展廳車輛管理和6s管理;
3.負責展廳現場走動管理,對銷售顧問給予現場支持和業務指;
4.負責檢查和輔導銷售顧問執行銷售流程業務標準的情況;
5.負責檢查和輔導銷售顧問顧客管理表單,營業員日報、系統的執行情況;
6.對展廳銷售顧問進行銷售目標、績效分析,每月向銷售經理提供考核結果;
7.輔助培訓講師對展廳銷售顧問進行培訓指導,思想教育等;
公司銷售主管崗位職責 篇17
職責:
1. 盒馬鮮生,蘇寧易購,京東POP旗艦店,家樂氏天貓專賣店,拼多多,小紅書,環球捕手,網易考拉等渠道與線上經銷商的協同對接;
2. 針對各負責渠道的短中期生意規劃,促銷活動設定及執行監督;
3. 日常數據統計及分析,銷售跟蹤,訂單處理;
4. 費用管控、申請及核銷;
5. 渠道及客戶進銷存管理,銷售預測及完成銷售目標;
6. 競品、渠道及客戶相關信息的收集整理匯報;
7. 渠道內間活動,價格的協調管理;
8. 其他公司及上級交代的臨時性任務or Paper work。
任職要求:
1. 有2-3年豐富的電商渠道及線上經銷商的管理經驗;
2. 有新零售/社交電商相關工作經驗;
3. 有較強的邏輯性,熟悉S&OP;
4. 有較強的exl,ppt等office辦公軟件應用能力;
5. 有較強的內外部溝通,及協調能力,包括外部合同談判,活動談判,內部部門間協調等;
6. 有一定的活動策劃,執行能力;
7. 責任心強,能夠迅速進入角色并承擔銷售任務。
公司銷售主管崗位職責 篇18
1、電話邀約引導客戶到市內教學中心參觀、游玩、參加活動和了解課程
2、控制電話邀約質量,確保到訪客戶的學習意向與數量,并實施客戶的回訪提醒和追蹤跟進服務
3、帶領團隊完成月度個人與團隊邀約到訪指標
公司銷售主管崗位職責 篇19
1、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
2、制定銷售計劃和銷售預算;
3、負責 對銷售人員定期進行技術和非技術方面的培訓;
4、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;
5、評估銷售業績。
公司銷售主管崗位職責 篇20
1. 負責維護老客戶,做好溝通銜接工作;
2. 負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶
3. 完成公司安排的銷售工作
4. 定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。
公司銷售主管崗位職責 篇21
1、OTC終端(含連鎖、優質單體店等)開發和上量
2、OTC終端各項工作的規劃及執行:店員教育、陳列、促銷等
3、指導團隊工作開展
4、反饋市場信息、市場調研
5、領導交辦的其他工作
公司銷售主管崗位職責 篇22
職位描述:
工作職責:
1.制定團隊的銷售策略與推廣計劃并實施、跟進,確保團隊的銷售目標得以完成;
2.能夠獨立運營亞馬遜店鋪(產品的編輯、修改、上架,訂單的處理,郵件回復、case處理),能與客戶進行良好的英語書面溝通;
3.數據分析,包括銷售數據的分析、競爭對手的分析、新產品的'分析、市場大環境的分析等。
任職資格:
1.學習能力強,能靈活應用所學知識;
2.善于發現問題,并主動溝通協調解決,有效目標管理;
3.做事積極主動,自我適應能力強,能夠承擔一些壓力;
4.勇于創新,不斷提高自我,完善工作流程;
5.1-2年亞馬遜工作經驗者或者相關電商經驗者,有家居、時尚品類、光電類產品運營經驗優先。
公司銷售主管崗位職責 篇23
1、協助戰略合作部門對地產公司的推廣、跟進、談判等工作;
2、對主流地產的合作模式及市場競爭態勢進行分析及采取有效策略;
3、整理及提升、完善戰略合作相關資料、工具等;
4、有效地與江蘇各分支機構進行良好配合、互動,共同推進戰略合作的發展;
5、總部安排的其他相關工作。
公司銷售主管崗位職責 篇24
1.遵守公司規章制度,誠信操作,負責所轄門店關系維護及談判,銷售、促銷員管理,確保任務的達成,促銷活動及規劃活動正常執行;
2.陳列維護,正常排面、單品數,端架數陳列,冰柜陳列,季節性特殊陳列等;
3.檢查門店配送情況及商品庫存的合理變化,對于異常庫存商品做出及時調整,加強門店信息溝通并做好公司內部反饋,協調工作;
4.收集公司產品及競品信息,及時反饋并提出合理化建議;
5.促銷活動執行跟進,對每檔活動進行總結(日期,變價,到貨,陳列,活動執行效果評估);
6.系統訂單跟單,應收賬款及時對賬及催收回款,處理系統門店的賬扣費用發票;
7.各系統年度活動,合同談判,制作各系統門店月度生意計劃及費用規劃;撰寫工作總結;
8.團隊管理;
公司銷售主管崗位職責 篇25
1、負責市場調研和需求析;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;
公司銷售主管崗位職責 篇26
1、負責eBay業務團隊建設和銷售管理,各站點銷售和海外倉工作;
2、負責eBay團隊的日常管理工作,包括業務規范、流程建設、分工協調等;
3、跟進市場行情,收集分析市場狀況及競爭對手狀況,進行分析匯總,制定有效的競爭銷售策略;
4、熟悉推廣技巧,擅長打造爆款;
5、負責相關賬號的銷售與管理,提高客戶滿意度;
6、制作銷售明細報表,進行銷售分析。
公司銷售主管崗位職責 篇27
職責描述:
1、根據公司發展戰略規劃與分部計劃,制定Amazon平臺銷售計劃并進行目標分解和實施;
2、負責亞馬遜平臺各站點店鋪的日常統籌運營管理和維護(包括產品上下架、優化推廣、促銷、售后等經營與管理工作);
3、跟蹤團隊店鋪產品銷售狀況,制作并分析銷售明細報表,制定合理有競爭力的銷售策略,提升銷量,點擊率及排名;
4、負責小組團隊的監督管理,管理協調下屬關系及業務工作,負責工作技能培訓指導及考核管理;
5、負責指導團隊實現高效運作,包括產品銷售分析與優化、頁面設計優化、流量分析、競爭分析等,實現營銷目標;
6、制定合理的產品推廣策略和促銷計劃,協同產品部門與物流部門合理安排采購與備貨計劃;
7、把握Amazon政策和規定,完善店鋪管理,有效控制交易和爭議風險,保持店鋪的好評率與良好的信用度;
8、負責管理亞馬遜各賬號操作和安全,控制產品風險,規避各類安全問題;
任職要求:
1、大專以上學歷,CET6或TEM4以上,英語聽說讀寫熟練,外語、外貿或電子商務專業優先考慮;
2、2年以上Amazon平臺運營管理經驗;熟悉跨境電商發展,對本行業有濃厚的興趣和信心;
3、熟悉amazon各項政策,對維護和管理帳號安全有豐富經驗;
4、工作積極主動,具有良好的責任心、學習能力和溝通能力;
5、具有優秀工作計劃能力,并具有一定的數據分析能力;
6、有良好的團隊合作精神和開拓創新精神,抗壓能力強。
公司銷售主管崗位職責 篇28
1、負責開拓河南省內的建材和消防器材的防火檢測銷售;
2、有效地執行并達成既定的銷售目標;
3、在現有的和新的市場中,拓展新的銷售機會;
4、維護并加強現有的大客戶關系,處理售后服務事宜;
5、為客戶提供技術支持;收集市場信息,關注競爭對手及市場發展趨勢,進一步拓展新的業務
公司銷售主管崗位職責 篇29
1、嚴格遵守公司及部門的各項規章制度
2、達到或超過月收入和銷售指標
3、嚴格遵守公司及部門的各項規章制度和流程
4、晨夕會時,使用QC-Sales流程來指導銷售顧問的展廳工作,以達到毛利、銷售量及顧客滿意幾方面的標準
5、每日規定時間巡視展廳,確保達到《展廳5S管理檢核表》要求
6、按每日工作計劃進行日常工作
7、運用QC-S報告1了解本組所有銷售顧問的當日工作計劃,并隨時掌握人員動向
8、合理安排值班人員的工作,保證門口隨時站有兩名銷售顧問迎接顧客,且其余人員不可圍聚在前臺周圍
9、必要時支持展廳顧客的洽談,盡最大可能爭取成交
10、支持展廳工作十步驟流程中(如:試乘試駕)的審核并簽字確認,監督銷售顧問的展廳十步驟流程
11、每日下班前檢核本組所有銷售顧問的當日工作計劃是否完成,還需檢核《展廳客流統計表》《來電/網絡/外展/外拓客戶統計表》和PCR卡信息是否一致,并確保已錄入DMS
12、通過與顧客的會面或電話訪問,了解銷售顧問是否按流程執行工作,且提供的服務是否令顧客完全滿意
13、關注銷售顧問銷售進度及各流程完成情況和各項數據的比例,利用QC-S報告2#5#6#7#,對銷售顧問進行一對一輔導和培訓
14、收集團隊績效,進行每周會議
15、執行各類促銷活動,達成邀約成功率及訂單目標
16、重視不同階段銷售顧問的成長,制定有針對性的輔導計劃,提升銷售顧問能力
17、通過報告分析、觀察和詢問的方式,收集本組培訓需求并反饋給內訓師
18、鼓舞團隊士氣,認可銷售顧問的成就、努力或成果
19、12小時內處理客戶抱怨和投訴
20、與各部門保持良好的溝通及合作,確保各項流程執行順暢
21、按要求參加所有產品和銷售流程培訓;按要求參加所有小組、部門和公司會議
公司銷售主管崗位職責 篇30
1、負責公司產品渠道的建設、維護、更新、管理,及時溝通、反饋渠道商信息,做出處理意見;
2、負責公司渠道點銷售的定單、出貨,配合公司其他團隊完成渠道銷售任務,承擔銷售指標;
3、負責公司銷售報表的制作、審核,渠道策略的定制、實施、監督、反饋;
4、負責公司的市場渠道開拓與銷售工作,自主開發及拓展客戶,執行并完成產品的月度銷售計劃;
5、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發及拓展上下游用戶;
6、協助部門經理做好客戶的建立及升級管理工作,保持客戶檔案的完整。
公司銷售主管崗位職責 篇31
1.處理各類突發事件。
2.應把公司及合作方的利益放在第一位,以為公司及合作方創造最大效益為目標,對公司及合作方應具有絕對誠度;
3.協助銷售經理共同進行項目組的管理工作,服從上級的安排,竭盡全力做好每一項工作;
4.主持售樓部日常工作,主持每日工作晨會,溝通上下級及售樓部與其他部門的關系;
5.“顧客至上、科學管理”的宗旨,樹立良好的企業形象,創造良好的工作環境,充分調動每一位員工的積極性,并保持團結協作、優質高效的工作氣氛;
6.根據銷售經理發展規劃和市場預測及總體銷售計劃,擬定各組及各業務員的工作任務,定期向銷售經理匯報銷推廣計劃;
7.協助業務員與客戶簽訂購房合同,審核銷售代表簽訂合同的有效性;
8.負責落實本組樓款的回收工作,督促銷售人員的貸款流程的正常進行;
9.組織員工按排序進行工作,本組員工相互支援完成銷售配合。監督該組接客戶時的前臺接待工作,禁止前臺空位。出現空位主管有下過失單的權利;
10.做好每日的來電、來訪登記及審查工作,負責銷控表的'銷控核對,統計每日定房量,填報各項統計表格,以保證銷售的準確性。并隨時收集各項現場資料進行提出銷售情況分析;
11.負責組織銷售人員及時總結交流銷售經驗,加強業務修養,不斷提高業務水平;
12.負責處理客戶對產品或對項目部員工的投訴,并在調查分析后向銷售經理匯報;
13.對項目部新員工進行培訓及工作指導;
14.領導銷售小組及主持小組銷售會議;
15.督導培訓銷售代表完成銷售任務,并進行小組業務考核;
16.組織本組員工案例分析;
17.隨時準備完成公司臨時性的工作安排,休息日服從公司安排。
18.每月最后一日前向上級領導報送工作總結
公司銷售主管崗位職責 篇32
1-完成招聘服務的市場開拓、客戶開發和維護;
2-發掘分析客戶招聘需求,為客戶制定合理化招聘解決方案;
3-把握銷售機會,與客戶談判促成合作,達成銷售目標;
4-主動維護新老客戶關系,快速有效解決客戶的咨詢、疑問、投訴、建議及反饋,提高客戶滿意度;
5-挖掘自身潛力,收集一線營銷信息、用戶意見、市場信息、競爭方信息;
6-執行公司的銷售策略及政策,積極向公司提出參考意見,維護企業形象。
公司銷售主管崗位職責 篇33
職責描述:
1、根據公司發展的發展戰略,積極完成負責區域(國外區域)內的銷售發展和開拓計劃;
2、 銷售機會、線索的發掘、跟蹤。
3、 協調實施和督促銷售合同條款的`執行。
4、 建立、維護與客戶的良好關系,妥善的處理客戶的需求,確保客戶的滿意度和忠誠度,致力于建立一種雙贏的客戶關系。
5、 有效了解并及時反饋市場動態信息。
6、 與銷售團隊共同制定銷售策略,預測銷量。
7、 完成公司規定的各項銷售管理報告。
應聘要求:(化工橡膠工業部)
1、 化工專業?埔陨蠈W歷優先。
2、有輪胎化工行業的工作經驗,能獨立開發新客戶
3、 具有開拓精神,對銷售工作具有強烈的成功欲望。
4、 為人積極樂觀,正直可靠。
5、 具備獨立工作能力,能承受工作壓力,適應經常出差。
6、 良好的人際溝通能力。
7、 積極的學習精神,和認真的工作態度。
公司銷售主管崗位職責 篇34
通過多渠道和維護客戶,分析客戶需求,制訂一站式智慧物聯(智慧家庭、智慧社區、智慧產城)解決方案,按期完成業務拓展指標;
維護和發展客戶關系,建立長期、良好、穩固的客戶關系;
收集有效行業信息,分析市場需求;
負責大客戶接待及展廳講解工作;
各類銷售報表及工作報表的填寫、流轉、歸集和整理;
完成上級交代安排的.工作。
公司銷售主管崗位職責 篇35
職責:
1、天貓和京東店鋪日常優化運營維護以及商品管理;
2、營銷方案制定與業績達成;
3、電商渠道及代理商的開發、維護;
4、集團采購、團購禮品的渠道開發及銷售;
5、對相關數據進行分析,從而對營銷策略的調整。
6、做好客戶的維護和售后工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,有一年以上從事電商銷售或BBC平臺銷售運營工作經驗,電子商務、廣告學、市場營銷等相關專業;
2、熟悉電子商務銷售流程及規則; 熟悉各種營銷工具及分析軟件;
3、具有網站促銷專題策劃和撰寫能力;
4、具有服務技巧及服務理念,有團隊合作精神和責任感。