市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)十篇

市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇1

　　1、根據(jù)公司下達(dá)的銷售目標(biāo)，結(jié)合產(chǎn)品，合理制定銷售計(jì)劃和策略；收集市場(chǎng)信息，及時(shí)主動(dòng)反饋給公司并提出有益的建議以確保公司有效的戰(zhàn)略部署；

　　2、分析藝術(shù)教育市場(chǎng)特點(diǎn)，收集市場(chǎng)信息，制定銷售策略及業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃，關(guān)注市場(chǎng)行情變化，依據(jù)行情及時(shí)調(diào)整銷售策略和政策，并組織銷售人員做好渠道維護(hù)工作；

　　3、負(fù)責(zé)中小學(xué)校園運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的合作簽約，對(duì)簽約目標(biāo)負(fù)責(zé)。

　　4、進(jìn)行中小學(xué)校園運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目研究分析，持續(xù)優(yōu)化解決方案，為后端運(yùn)營(yíng)及產(chǎn)品部門提供更有利的條件。

　　5、構(gòu)建并持續(xù)完善公司的投資及產(chǎn)品銷售平臺(tái)，對(duì)產(chǎn)品銷售任務(wù)目標(biāo)負(fù)責(zé)。

　　6、建設(shè)公司層面的銷售資源平臺(tái)，維護(hù)好客戶關(guān)系。

　　7、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)推廣活動(dòng)的執(zhí)行，并對(duì)執(zhí)行過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督、控制和協(xié)調(diào)，對(duì)工作結(jié)果負(fù)責(zé)；

　　8、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù)；

　　9、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)出色地執(zhí)行項(xiàng)目，在成本控制、活動(dòng)效果方面達(dá)到預(yù)定目標(biāo)。

市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇2

　　職責(zé)描述：

　　1、客戶專案項(xiàng)目的管理，完善售后服務(wù)流程，督促客戶項(xiàng)目的實(shí)施并協(xié)調(diào)公司資源與客戶的溝通；

　　2、負(fù)責(zé)公司銷售合同的執(zhí)行進(jìn)度跟進(jìn)、管理、歸類、整理、建檔和保管工作；

　　3、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)與跟蹤；協(xié)助銷售總監(jiān)做好銷售管理和溝通工作；

　　4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)性工作。

　　任職要求：

　　1、本科學(xué)歷；理工科背景優(yōu)先考慮；

　　2、熟悉項(xiàng)目管理流程；

　　3、具有良好的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力，做事細(xì)心、耐心。

市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇3

　　1.協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理處理與各部門溝通與合作事宜;

　　2.協(xié)調(diào)重點(diǎn)項(xiàng)目的執(zhí)行，協(xié)助經(jīng)理及銷售部進(jìn)行相關(guān)外聯(lián)工作;

　　3.按照部門總監(jiān)的安排對(duì)市場(chǎng)部資料進(jìn)行整理;

市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇4

　　職責(zé)描述:

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)制定品牌發(fā)展規(guī)劃,制定年度品牌推廣、廣告投放策略計(jì)劃、執(zhí)行、效果評(píng)估;

　　2、根據(jù)公司年度目標(biāo),制定年度營(yíng)銷策劃、公關(guān)活動(dòng)企劃案的擬定及執(zhí)行監(jiān)督;

　　3、負(fù)責(zé)維護(hù)并拓展公司媒體資源關(guān)系網(wǎng)絡(luò),建立媒體及傳播資源,并根據(jù)公司需求,聯(lián)絡(luò)、整合各類媒體資源及傳播資源;

　　4、負(fù)責(zé)管理媒體資源、新聞、公關(guān)文稿的編撰,根據(jù)市場(chǎng)輿情和競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)及時(shí)做出反應(yīng),分析原因,進(jìn)行戰(zhàn)略調(diào)整和危機(jī)公關(guān)處理,維護(hù)公司的品牌形象;

　　5、負(fù)責(zé)建立完善品牌部工作流程與制度規(guī)范,負(fù)責(zé)管理本部門團(tuán)隊(duì)組建、培養(yǎng)、考核與激勵(lì);

　　6、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)和情報(bào)分析,為公司發(fā)展決策提供依據(jù);

　　7、帶領(lǐng)和引導(dǎo)公司團(tuán)隊(duì),把控品牌定位及方向方向,管理并提升品牌活動(dòng)的創(chuàng)意產(chǎn)出質(zhì)量;

　　8、與公司各個(gè)板塊、部門溝通和協(xié)調(diào),確保對(duì)內(nèi)對(duì)外品牌滲透的統(tǒng)一性和準(zhǔn)確性。

　　崗位要求:

　　1、 公關(guān)、廣告、新聞、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

　　2、 5年以上品牌工作經(jīng)驗(yàn),2年以上餐飲業(yè)品牌管理經(jīng)驗(yàn),熟悉品牌公關(guān)傳播,有豐富的品牌推廣、廣告投放工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、 有較強(qiáng)的媒體分析能力、媒體溝通能力,出色的人際交往能力及危機(jī)公關(guān)處理能力;

　　4、 精通線上與線下市場(chǎng)營(yíng)銷及管理,熟悉各類媒體的狀況,有新媒體運(yùn)營(yíng)傳播經(jīng)驗(yàn),了解媒體運(yùn)作流程,擁有豐富的`媒體資源、人脈資源;

市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇5

　　1、結(jié)合公司資源，開(kāi)拓展廳展館市場(chǎng)及開(kāi)發(fā)新客戶;

　　2、高效完成公司制訂的年度業(yè)務(wù)拓展目標(biāo);

　　3、開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研，擅寫(xiě)分析報(bào)告;

　　4、協(xié)調(diào)與各部門及相關(guān)業(yè)務(wù)伙伴的合作關(guān)系;

　　5、跟蹤、收集分析同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)者的市場(chǎng)動(dòng)態(tài);

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇6

　　市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)

　　1、組織編制年度營(yíng)銷計(jì)劃及營(yíng)銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤(rùn)指標(biāo)等計(jì)劃;

　　2、有權(quán)向總經(jīng)理提出營(yíng)銷部、辦事處、各營(yíng)銷點(diǎn)的業(yè)務(wù)經(jīng)理(主任)、副經(jīng)理人選;

　　3、組織研究、擬定公司營(yíng)銷、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃;

　　4、組織擬訂營(yíng)銷業(yè)務(wù)管理的各種規(guī)定、制度和內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置;

　　5、負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對(duì)所屬部門的營(yíng)銷業(yè)務(wù)人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘;

　　6、負(fù)責(zé)核準(zhǔn)營(yíng)銷經(jīng)理、營(yíng)銷人員浮動(dòng)工資、傭金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn);

　　7、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào):每月?tīng)I(yíng)銷合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況;

　　8、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)每月資金回收情況、資金需求預(yù)測(cè)情況;

　　9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)銷部門與財(cái)務(wù)部門、技術(shù)部門及其他部門工作的協(xié)作關(guān)系;

　　10、組織對(duì)營(yíng)銷業(yè)務(wù)員業(yè)績(jī)檔案的建立，定期組織對(duì)營(yíng)銷人員業(yè)績(jī)考核和專業(yè)培訓(xùn);

　　11、負(fù)責(zé)審批營(yíng)銷人員的借款單、差旅費(fèi)、差假等;

　　12、負(fù)責(zé)研究和擬定營(yíng)銷線的新項(xiàng)目的開(kāi)發(fā);

　　13、組織收集市場(chǎng)銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)信息、用戶的反饋信息等;

　　14、負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)營(yíng)銷部門銷售統(tǒng)計(jì)工作及統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作;

　　15、組織開(kāi)展市場(chǎng)統(tǒng)計(jì)分析和預(yù)測(cè)工作;

　　16、按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作

市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇7

　　1.負(fù)責(zé)App的用戶增長(zhǎng)和渠道運(yùn)營(yíng)推廣，通過(guò)一切可能營(yíng)銷渠道與手段，最大程度給平臺(tái)帶來(lái)高質(zhì)量用戶以及促進(jìn)平臺(tái)用戶活躍與收入指標(biāo)。

　　2. 負(fù)責(zé)搭建和管理推廣體系策略，實(shí)現(xiàn)用戶的拉新和維護(hù)，負(fù)責(zé)秀蛋在各類平臺(tái)的營(yíng)銷、策劃活動(dòng)的落地、執(zhí)行;

　　3. 定期收集、梳理并分析數(shù)據(jù)和用戶反饋，整理關(guān)于產(chǎn)品的功能及體驗(yàn)需求，給產(chǎn)品和運(yùn)營(yíng)提供有效建議，對(duì)產(chǎn)品的文案、內(nèi)容提供支持;

　　4. 全面系統(tǒng)的跟蹤并分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，通過(guò)數(shù)據(jù)不斷的找出問(wèn)題、并不斷的改進(jìn)及優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略;

　　5. 對(duì)推廣運(yùn)營(yíng)效果進(jìn)行評(píng)估，處理用戶反饋，實(shí)時(shí)提出優(yōu)化方案，確保達(dá)到預(yù)期效果，對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé);

　　6. 根據(jù)推廣方案把控落實(shí)包括媒介投放、商務(wù)拓展、公關(guān)傳播、市場(chǎng)調(diào)研、素材制作等各項(xiàng)重點(diǎn)模塊的產(chǎn)出質(zhì)量與進(jìn)度。

市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇8

　　工作職責(zé)：

　　1負(fù)責(zé)虛偶項(xiàng)目對(duì)外的商務(wù)與戰(zhàn)略合作，主動(dòng)挖掘合作機(jī)會(huì)，推進(jìn)合作項(xiàng)目進(jìn)行；

　　2為虛擬偶像進(jìn)行完整的宣傳和商務(wù)企劃，規(guī)劃其成長(zhǎng)和出圈路徑；

　　3進(jìn)行商務(wù)談判，與合作伙伴進(jìn)行各業(yè)務(wù)部門的對(duì)接；

　　4維護(hù)良好的合作伙伴關(guān)系。

　　任職要求：

　　1本科及以上學(xué)歷，有三年以上的商務(wù)合作經(jīng)驗(yàn)，有游戲或二次元行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　2熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)及虛擬偶像合作運(yùn)營(yíng)的具體情況，擁有一定區(qū)域或平臺(tái)人脈資源；

　　3熟悉虛擬偶像內(nèi)容（如愛(ài)醬、MOMO醬、洛天依等虛偶內(nèi)容），了解二次元用戶習(xí)慣與喜好；

　　4具備良好的談判溝通能力和邏輯思維，并擁有較強(qiáng)的人際交往能力；

　　5熱情開(kāi)朗，擁有良好的資源整合能力與團(tuán)隊(duì)合作精神，樂(lè)于接受挑戰(zhàn)。

市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇9

　　1、負(fù)責(zé)AI產(chǎn)品及AI應(yīng)用技術(shù)的營(yíng)銷工作;

　　2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成銷售指標(biāo);

　　3、分析和預(yù)測(cè)銷售市場(chǎng)，把握市場(chǎng)趨勢(shì)，為決策提供準(zhǔn)確的相關(guān)信息，開(kāi)拓和發(fā)展銷售市場(chǎng);

　　4、負(fù)責(zé)開(kāi)拓市場(chǎng)業(yè)務(wù)，進(jìn)行相關(guān)的宣傳推廣，包括管理以及銷售進(jìn)度的推進(jìn)，建立公司市場(chǎng)運(yùn)作體制

市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇10

　　1、組織制訂學(xué)院的市場(chǎng)戰(zhàn)略,研究學(xué)院中長(zhǎng)期營(yíng)銷發(fā)展戰(zhàn)略，平衡主要產(chǎn)品和市場(chǎng)發(fā)展關(guān)系，推動(dòng)市場(chǎng)戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn);

　　2、根據(jù)學(xué)院發(fā)展不同階段，制定相應(yīng)品牌推廣計(jì)劃，提高學(xué)院知名度和美譽(yù)度，制定有效的品牌提升體系;

　　3、根據(jù)市場(chǎng)戰(zhàn)略，指導(dǎo)市場(chǎng)調(diào)研工作，追蹤同行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及整個(gè)行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)，提出相應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)策略，對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測(cè)和分析，做好產(chǎn)品、市場(chǎng)定位，為市場(chǎng)、研發(fā)決策提供依據(jù);

　　4、建立有效的學(xué)院傳播渠道，統(tǒng)籌規(guī)劃學(xué)院線上線下各種媒體的傳播計(jì)劃，并評(píng)估完成傳播效果報(bào)告;

　　5、建立并維護(hù)與學(xué)院發(fā)展相關(guān)媒體、政府機(jī)構(gòu)和社會(huì)組織的關(guān)系，為學(xué)院發(fā)展聚集更多有效資源;

　　6、制定完善的市場(chǎng)部工作流程體系和標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督執(zhí)行，保證市場(chǎng)活動(dòng)有效實(shí)施;

　　7、制定學(xué)院危機(jī)公關(guān)及專項(xiàng)推廣體系，保持學(xué)院品牌推廣穩(wěn)定性;

　　8、制定年度市場(chǎng)推廣策略和計(jì)劃、網(wǎng)站的合作拓展模式，提供市場(chǎng)推廣效果評(píng)估報(bào)告;

　　9、市場(chǎng)部?jī)?nèi)部包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考核、士氣激勵(lì)、部門氛圍保持、人才梯隊(duì)建設(shè)、制度制定、工作會(huì)議、工作報(bào)告等相關(guān)職能的管理工作，有效協(xié)調(diào)其他各相關(guān)業(yè)務(wù)部門之間的關(guān)系。