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酒水崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2023-10-29

酒水崗位職責(zé)(精選4篇)

酒水崗位職責(zé) 篇1

  ●制定各種雞尾酒的配方及調(diào)制方法。

  ●制定各種酒水的服務(wù)方式。

  ●制定各酒吧的工作規(guī)程。

  ●熟悉酒水的貨源、牌子及規(guī)格,控制酒水的進(jìn)貨、領(lǐng)取、保管和銷售。

  ●控制酒水出品的.份量和數(shù)量,檢查出品的質(zhì)量,減少損耗降低成本。

  ●檢查和督促部屬嚴(yán)格履行職責(zé),提高工作效率,按質(zhì)按量按時(shí)完成工作任務(wù)。

  ●培訓(xùn)本部門的領(lǐng)班及員工的管理意識(shí)、服務(wù)技能和調(diào)酒技術(shù) 。

  ●合理安排人力,檢查各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)情況,對(duì)重要宴會(huì)、酒會(huì)要到場(chǎng)指揮和督導(dǎo)。

  ●定期舉辦、策劃酒水促銷活動(dòng),促進(jìn)餐飲銷售。

  ●掌握各酒吧的設(shè)備、用具和財(cái)產(chǎn),定期清點(diǎn)及作維修保養(yǎng)。

  ●負(fù)責(zé)所屬范圍內(nèi)的消防安全工作及治安工作,確保安全運(yùn)作。

  ●與其他各部門的人員保持良好合作,互相協(xié)調(diào)。

酒水崗位職責(zé) 篇2

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

  2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);

  3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

  4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的`策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

  5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  任職要求:

  1、有銷售管理的工作經(jīng)驗(yàn),并能拓展開發(fā)市場(chǎng)并維護(hù)客戶;

  2、有連鎖加盟項(xiàng)目的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

  3、有較強(qiáng)的工作經(jīng)驗(yàn)及溝通能力;

酒水崗位職責(zé) 篇3

  崗位責(zé)任:

  1、負(fù)責(zé)消費(fèi)品市場(chǎng)(酒水、食品、個(gè)護(hù)方向)的公司物流品牌推廣和傳播,線上線下拓展商家使用京東物流;

  2、負(fù)責(zé)開拓市場(chǎng)業(yè)務(wù),積極挖掘新客戶,深度開發(fā)老客戶,確保公司年度物流銷售指標(biāo)的完成;

  3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析,及時(shí)了解市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息并及時(shí)反饋;

  4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的`策劃和執(zhí)行,負(fù)責(zé)客戶的運(yùn)營(yíng)落地協(xié)調(diào)及運(yùn)營(yíng)監(jiān)控及單量提升;

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷;

  2、工作主動(dòng)性強(qiáng),具備較強(qiáng)的執(zhí)行力,具備一定的物流解決方案制作能力;

  3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  4、有物流(快遞)倉(cāng)儲(chǔ)或配送行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  5、有同行資源的優(yōu)先,對(duì)消費(fèi)品市場(chǎng)熟悉,有經(jīng)典案例客戶者優(yōu)先。

酒水崗位職責(zé) 篇4

  1、傳達(dá)部門經(jīng)理布置的工作任務(wù),與其他部門做好溝通工作。

  2、根據(jù)所管轄范圍的情況,制定相應(yīng)的工、作要求及酒水員的服務(wù)程序。

  3、現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)、檢查酒水員的出品質(zhì)量和工作效率,檢査員工的紀(jì)律情況。

  4、控制酒水的損耗,力求降低成本;控制酒水倉(cāng)存平衡數(shù),使其合理化。

  5、定期檢查財(cái)產(chǎn)設(shè)備,有問題及時(shí)解決。

  6、合理安排宴會(huì)、酒會(huì)的工作,帶動(dòng)員工工作的`積極性。

  7、安排崗位培訓(xùn)工作并作定期檢查。

  8、與樓面服務(wù)人員保持良好的合作關(guān)系,互相幫助,做好酒水的供應(yīng)服務(wù)工作。

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