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新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé)

發(fā)布時間:2023-07-13

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé)(通用29篇)

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇1

  職責(zé):

  1、 按照公司及客戶戰(zhàn)略,建立公司新媒體運營矩陣以及搭建新媒體管理體系;

  2、 組織團隊完成新媒體運維、新媒體競標方案撰寫、跨平臺宣發(fā)、內(nèi)容策劃、活動創(chuàng)意、數(shù)據(jù)分析等各項工作;

  3、 關(guān)注網(wǎng)絡(luò)熱點,結(jié)合新媒體特性,對新媒體內(nèi)容及運營方式進行實時更新和調(diào)整,策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容,策劃并執(zhí)行新媒體營銷線日常活動及跟蹤維護,根據(jù)項目發(fā)送各種微信內(nèi)容;

  4、了解新媒體運營手段,了解用戶需求,負責(zé)相關(guān)線上互動活動策劃;

  5、負責(zé)公司及客戶品牌新聞稿件,新媒體渠道推廣,資源合作等;

  6、廣泛關(guān)注標桿性公眾號,積極探索新媒體運營模式;

  7、負責(zé)與公司各部門的需求對接,跨部門協(xié)調(diào)和溝通,推動相關(guān)人員緊密合作達成推廣目標及運營管理;

  任職要求:

  1、 3年以上新媒體運營工作經(jīng)驗,熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè);

  2、熱愛移動互聯(lián)網(wǎng)及新媒體營銷,具備創(chuàng)新思維;

  3、具備扎實的文字功底及豐富的活動策劃能力,能夠敏銳抓取新聞及社會熱點;

  4、擅長總結(jié)用戶數(shù)據(jù)及定向分析,能夠深入挖掘用戶需求;

  5、具有團隊精神,強烈的感染力,領(lǐng)導(dǎo)力。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇2

  職責(zé):

  1.負責(zé)品牌新媒體搭建(微信、微博、直播、抖音、微商等)以及全渠道的日常運營及推廣工作;

  2.策劃、制作和傳播優(yōu)質(zhì)且具有傳播性的內(nèi)容(包括深度稿、圖文、海報、視頻等),負責(zé)品牌原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃、采編、撰寫;

  3.根據(jù)熱點、節(jié)日等事件進行活動策劃,提升新媒體的影響力和關(guān)注度;

  4.增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;

  5.緊跟新媒體平臺的發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標桿性大號,積極探索運營模式和尋求合作;

  6.充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,定期形成新媒體運營工作報告,跟蹤分析項目執(zhí)行情況;

  7.根據(jù)新媒體運營情況進行分析,每月提交數(shù)據(jù)報告,反饋效果并提出改進方案。

  任職資格:

  1.專科及以上學(xué)歷,2年以上新媒體運營經(jīng)驗,擁有箱包/皮革等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先考慮;

  2.熟悉國內(nèi)外新媒體用戶、渠道推廣的各種方式,了解各種主流新媒體平臺的特點;

  3.過硬文字功底,策劃及創(chuàng)意能力,熟悉軟文的寫作風(fēng)格和移動互聯(lián)網(wǎng)的宣傳推廣形式;

  4.運營過大號,有相關(guān)推廣資源,推文能力強,粉絲10萬以上;

  5.喜歡并樂于接受新鮮事物,頭腦靈活,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達能力;

  6.注重團隊合作,善于溝通,創(chuàng)造性強。

  7.有箱包/皮革行業(yè)方面人脈資源的,可申請成為合伙人。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇3

  職責(zé):

  1、負責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信公眾號、移動端為主)的日常運營策劃及推廣工作;

  2、負責(zé)制定推廣策劃方案和運營活動細則,同時負責(zé)線上線下媒體資源拓展,渠道運營及管理;

  3、負責(zé)執(zhí)行日常運營活動及跟蹤維護,根據(jù)計劃發(fā)布內(nèi)容;

  4、負責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,保持活躍;

  5、挖掘和分析數(shù)據(jù),包括內(nèi)容偏好、使用習(xí)慣、情感及體驗感受,充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為,有效完成項目活動,最終反饋并指導(dǎo)運營計劃、內(nèi)容生產(chǎn)計劃;

  6、緊跟微信公眾號發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標桿性公眾號,積極探索微信運營模式。

  任職要求:

  1、充分掌握策劃、文案、營銷實踐及理論知識;

  2、較強的邏輯思維能力和表達說服能力,良好的文字功底,有敏銳的熱點洞察力和借勢創(chuàng)意能力;

  3、大型項目的市場策劃和營銷推廣經(jīng)驗,獨立的營銷策劃能力;

  4有獨特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力,擅長分析市場發(fā)展方向和動態(tài),對移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意;

  5、較強的市場感知能力、能把握市場動態(tài)、方向及用戶需求,對企業(yè)品牌營銷、整合、傳播有深刻的認識與實踐經(jīng)驗;

  6、有微信公眾號運營經(jīng)驗,懂互聯(lián)網(wǎng)平臺的使用方法,了解互聯(lián)網(wǎng)和移動互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容的創(chuàng)造和推廣。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇4

  職責(zé):

  1、團隊管理,合理安排指導(dǎo)運營團隊的工作內(nèi)容,績效考核。

  2、負責(zé)線上活動的創(chuàng)意策劃和方案制定和文案撰寫,增加粉絲量,提高用戶轉(zhuǎn)化率、活躍度、留存率、增強用戶粘性;

  3、負責(zé)線上的活動、社交等營銷方案的制定、文案撰寫、推廣、效果評估和跟蹤等相關(guān)工作;

  4、關(guān)注用戶活躍各項指標,搜集整理用戶意見反饋,并分析用戶行為和消費習(xí)慣,并從市場運營角度給出優(yōu)化建議和方案;

  5、負責(zé)行業(yè)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品監(jiān)測,競爭對手監(jiān)測等分析,參與市場策略制定。

  任職資格:

  1、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,文字功底扎實,具備獨立文案編輯和活動策劃能力;

  2、思維活躍,腦洞大,緊跟熱點,善于整合各類素材和資源,快速跟進策劃并推出相關(guān)內(nèi)容;

  3、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,工作積極主動,責(zé)任心強,有較強承壓能力,具備團隊協(xié)作精神,能保證較強的執(zhí)行力。

  4、熟悉并深刻理解用戶的需求心理,具有一定的用戶行為、數(shù)據(jù)分析和市場判斷能力,思維清晰有條理。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇5

  1.獨立運營微信公眾號,負責(zé)微信公眾賬號的日常運營和維護工作;

  2.負責(zé)微信公眾賬號的內(nèi)容更新、人群聚焦、話題發(fā)起、客戶管理等工作;

  3.負責(zé)策劃并制定微信線上活動方案以及微信原創(chuàng)內(nèi)容的策劃與編輯工作;

  4.負責(zé)微信公眾賬號推廣模式與渠道的探索,了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求;

  5.制定社會化媒體運營與品牌營銷策略,在微信、豆瓣等社會化媒體開展品牌營銷工作;

  6.負責(zé)企業(yè)客戶微信官方賬號的運營,日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動、提高影響力和關(guān)注度;

  7.跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗,建立有效運營手段提升用戶活躍度,增加粉絲數(shù)量;

  8.快速掌握微信的內(nèi)容創(chuàng)作,能夠創(chuàng)作優(yōu)秀內(nèi)容,并且具有一定的話題敏感度;

  9.能夠策劃組織線上與線下活動,通過活動增加社會化媒體曝光率,提高粉絲與好友數(shù)量,提升用戶黏度;

  10.搜集有效粉絲的問題反饋和批評建議,對有效粉絲的需求和行為進行數(shù)據(jù)分析,將整合后的數(shù)據(jù)提交給相關(guān)人員。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇6

  職責(zé):

  1. 負責(zé)制定微信、微博、小紅書等新媒體戰(zhàn)略目標;

  2. 負責(zé)建設(shè)新媒體品牌、矩陣及其運作體系并進行日常管理;

  3. 負責(zé)組織新媒體運營計劃、投放計劃,并推動實施,考核結(jié)果;

  4. 負責(zé)新媒體內(nèi)容的信息搜集、設(shè)計、編輯、審校、發(fā)布、維護、互動管理;

  5. 負責(zé)新媒體團隊的建設(shè)和管理;

  6. 負責(zé)新媒體平臺上的競爭對手、業(yè)內(nèi)新聞監(jiān)控,制作簡報。

  任職資格:

  1. 三年以上新媒體運營經(jīng)驗,豐富的新媒體傳播管理工作經(jīng)驗,熟悉社會化媒體推廣手法與技巧;

  2. 熟悉各營銷平臺的設(shè)計及接口開發(fā),能夠整體策劃和設(shè)計新的微信營銷產(chǎn)品;

  3. 善于開拓新的新媒體資源渠道;

  4. 具有很強的策劃能力和稿件撰寫能力,熟悉新媒體策劃和運作,熟悉媒體報道規(guī)律;

  5. 具有勤奮上進、自信樂觀,精益求精,能帶領(lǐng)團隊并承受壓力 ;

  6、有美容行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗或者項目經(jīng)驗即可

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇7

  職責(zé):

  (1) 負責(zé)制定新媒體平臺(微信、微博、今日頭條、知乎、一點資訊等)的內(nèi)容建設(shè)方案,明晰定位、目標、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;

  (2) 負責(zé)根據(jù)市場趨勢、用戶需求、競品動向,適時調(diào)整新媒體功能的發(fā)展戰(zhàn)略及推廣的制定和實施;

  (3) 負責(zé)相應(yīng)的線上/線下的社區(qū)調(diào)研和推廣活動;并形成相應(yīng)的市場活動評估報告;

  (4) 負責(zé)發(fā)掘移動互聯(lián)網(wǎng)營銷新渠道,微信媒體資源拓展、渠道運營及管理;利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標,提高運營效率;

  (5) 負責(zé)各新媒體平臺的運營推廣戰(zhàn)略,負責(zé)策劃并領(lǐng)導(dǎo)新媒體營銷日常活動及跟蹤維護;

  (6) 負責(zé)建設(shè)培訓(xùn)和管理高素質(zhì)的新媒體運營團隊,指導(dǎo)其完成公司的計劃和任務(wù);

  (7) 負責(zé)新媒體事件、話題、活動等策劃和文案的審核,提高公司信息的傳播量,提高公司品牌和產(chǎn)品在目標客戶群中的知名度

  任職要求:

  (1)大專或以上學(xué)歷,至少5年以上新媒體運營或營銷推廣等相關(guān)工作經(jīng)驗,

  (2) 有深厚的文字功底,能整體把控新媒體團隊的文案及提出意見

  (3)具有出色的營銷方案制定、推廣和執(zhí)行能力。

  (4)社會化媒體的重度使用者,具有敏銳的洞察力、具備將網(wǎng)絡(luò)及社會熱點和流行迅速轉(zhuǎn)化為推廣文案的能力。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇8

  職責(zé):

  1、負責(zé)微信公眾號、大眾點評、抖音、官網(wǎng)等新媒體、自媒體的日常運營統(tǒng)籌,包括內(nèi)容編緝、發(fā)布、維護、管理、互動,吸引精準客戶(粉絲),提高品牌影響力;

  2、通過線上活動(結(jié)合線下),達到與客戶、粉絲的有效互動,從而產(chǎn)生有效客戶轉(zhuǎn)化,促成銷售等目標;

  3、利用線上平臺推廣公司的產(chǎn)品和活動,不定期發(fā)布有關(guān)品牌形象的信息;

  4、挖掘和分析用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行業(yè)及需求,即時掌握當下熱門話題。

  任職要求:

  1、本科或以上學(xué)歷,語言文學(xué)類、新聞傳媒類專業(yè)優(yōu)先;

  2、工作熱情高、思維活躍,了解微信等新媒體、自媒體各項功能,熟練操作;

  3、具備上佳的文字功底和無窮的創(chuàng)意想象力,能獨立撰寫文案;

  4、熟悉PS、AI等軟件;

  4、抗壓能力強,有教育培訓(xùn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇9

  職責(zé):

  1、緊跟微信發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標桿性公眾號,積極探索微信運營模式;

  2、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。

  3、新媒體合作伙伴拓展,客戶關(guān)系維護。

  4、對接及拓展新媒體電商客戶渠道以及當?shù)仄渌N售渠道,進行渠道維護服務(wù);

  5、策劃互動策略,并轉(zhuǎn)化潛在客戶,提升品牌體驗和形象,轉(zhuǎn)化銷售;

  任職要求:

  1、有社交媒體、或社交運營、用戶運營工作相關(guān)經(jīng)驗。

  2、具備3-5年以上文案策劃、創(chuàng)意、公關(guān)活動工作經(jīng)驗,有全案策劃的成功案例,新媒體推廣經(jīng)驗優(yōu)先。

  3、較強的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)籌能力,善于運用數(shù)據(jù)分析對產(chǎn)品提出規(guī)劃建議。

  4、熟悉PS等專業(yè)設(shè)計軟件、H5制作等優(yōu)先。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇10

  職責(zé):

  1、管理編輯團隊日常采編、經(jīng)營等全面工作;

  2、落實和監(jiān)督實施采編方針、經(jīng)營計劃;

  3、組織策劃、編輯、審定欄目/頻道/節(jié)目的專題;

  4、組織落實調(diào)研采訪和內(nèi)容編寫,對稿件進行綜合審核;

  5、策劃市場和產(chǎn)品推廣并組織展開相關(guān)活動;

  6、負責(zé)記者、編輯等人員的培訓(xùn)工作和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);

  7、統(tǒng)籌新聞活動,協(xié)調(diào)營銷服務(wù)。

  崗位要求:

  1. 本科及以上學(xué)歷,新聞、傳播、中文等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

  2. 具備團隊管理能力,處理危機事件能力,擁有專業(yè)新聞素養(yǎng),有較高新聞敏感度和新聞安全意識;

  3. 熱愛新媒體運營,具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

  4. 具有8年以上新媒體運營工作經(jīng)驗, 有一定行業(yè)內(nèi)人脈資源,房地產(chǎn)主編經(jīng)驗及招投標經(jīng)驗者優(yōu)先;

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇11

  職責(zé):

  1、負責(zé)APP平臺宣傳,從內(nèi)容起草,到新媒體渠道推廣發(fā)布等全流程負責(zé);以及APP各業(yè)務(wù)版塊的新媒體宣傳;

  2、負責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、手機終端為主)的日常運營及推廣工作;

  3、負責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體渠道的日常活動及跟蹤維護,根據(jù)項目發(fā)送各種宣傳內(nèi)容;

  4、負責(zé)增加用戶關(guān)注數(shù),提高關(guān)注度和用戶的活躍度,并及時與用戶互動;

  5、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,廣告、傳媒等相關(guān)專業(yè),5年網(wǎng)絡(luò)營銷推廣經(jīng)驗;

  2、充分理解互聯(lián)網(wǎng)傳播的價值,具移動互聯(lián)網(wǎng)基因;

  3、熟悉不同數(shù)字營銷媒體平臺的優(yōu)劣勢和合作方法;

  4、具備出色的線上活動策劃能力和數(shù)據(jù)管理與分析能力,熟悉互聯(lián)網(wǎng)熱點傳播與炒作方式、渠道與規(guī)律;有成功案例者優(yōu)先考慮;

  5、出色的方案策劃能力和文案功底;

  6、具有良好的分析判斷能力、計劃執(zhí)行能力、良好的溝通表達能力。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇12

  職責(zé):

  1、負責(zé)新媒體團隊運營(微博、微信、自媒體)的內(nèi)容選取優(yōu)化工作,達成微平臺各階段性營銷kpi;

  2、負責(zé)微博、微信等新媒體平臺粉絲的維護及拓展,制定互動方案,提高粉絲活躍度,為進一步轉(zhuǎn)化做鋪墊;

  3、負責(zé)微博、微信、知乎、今日頭條、抖音等新媒體平臺線上及線下活動的策劃與執(zhí)行監(jiān)督,以及傳播宣傳;

  4、扎實的文字功底,頭腦靈活,熟悉APP運營、口碑營銷、論壇SNS營銷,有成功微博、微信、APP運營經(jīng)驗者優(yōu)先,對熱點事件、新聞動態(tài)等信息敏感、把握能力強,能夠及時組織語言,在微博、微信等媒介渠道上上做出響應(yīng);

  5、熟練掌握互聯(lián)網(wǎng)及移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營方法體系,擅長大數(shù)據(jù)分析,用數(shù)據(jù)驅(qū)動產(chǎn)品及運營;

  任職要求:

  1、有3年以上微信公眾號大號等新媒體運營經(jīng)驗,5年以上互聯(lián)網(wǎng)運營與管理經(jīng)驗;

  2、熟悉微博、微信、自媒體等營銷手段;

  3、有較強的文字駕馭能力,語言表達能力強;

  4、有較強的線上活動策劃能力和用戶運營能力;

  5、對心理學(xué)有濃厚的興趣者優(yōu)先。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇13

  職責(zé):

  1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求建立高效運作的新媒體推廣體系,進行公司新媒體矩陣運營管理工作;

  2、制定新媒體運營策略,策劃原創(chuàng)欄目建設(shè)、用戶活動運營、品牌宣傳推廣等,不斷提升新媒體項目的整體收益;

  3、帶領(lǐng)團隊根據(jù)最新網(wǎng)絡(luò)熱點策劃營銷事件,完成既定的引流目標;

  4、制定社交媒體傳播策略及媒體執(zhí)行計劃,策劃傳播內(nèi)容;

  5、負責(zé)新媒體資源(微博、微信、短視頻等)的拓展和媒體資源庫的建設(shè);

  6、要熟悉了解平臺規(guī)則及動態(tài),及時作出方向決策;

  7、協(xié)調(diào)維護媒體關(guān)系,與媒體建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,掌握媒介購買的談判技巧,使公司得到合理的媒介購買成本;

  8、撰寫傳播項目的媒體監(jiān)測報告,并對傳播效果進行分析和評估;

  崗位要求:

  1、3年以上新媒體運營管理工作經(jīng)驗;

  2、了解新媒體產(chǎn)品和新媒體運營手法,熟知新媒體推廣渠道;

  3、有突出的新媒體運營項目經(jīng)驗者優(yōu)先,了解餐飲行業(yè)優(yōu)先;

  4、熟悉新媒體運營、內(nèi)容編輯要求及傳播規(guī)律,有獨立實施項目管理操作的成功案例;

  5、抗壓能力、執(zhí)行力、推動力強,能按照既定的工作計劃完成各項工作;

  6、優(yōu)秀的人際交往和組織協(xié)調(diào)能力,較強的社會活動能力;

  7、具有團隊組織協(xié)調(diào)能力及合作精神;

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇14

  職責(zé):

  1、負責(zé)公司及旗下產(chǎn)品的新媒體營銷推廣,包括但不限于微博、微信等;

  2、 根據(jù)品牌推廣需求,制定階段性新媒體營銷推廣方案;

  3、 負責(zé)微博、微信日常運營,包括公司微博、微信公眾號的內(nèi)容運營、頭條文章撰寫、品牌推廣文案撰寫,對內(nèi)容和用戶活躍度負責(zé);

  4、搜集、挖掘、分析用戶與同行業(yè)在新媒體推廣營銷方面的情感、興趣或習(xí)慣,制定新媒體策略與推廣計劃,并組織實施;

  5、 與合作方展開微博、微信線上活動策劃,并對策劃、執(zhí)行過程進行全程監(jiān)控指導(dǎo);

  6、 配合上級完成活動策劃及創(chuàng)意推廣工作;

  7、負責(zé)整理、分析新媒體運營數(shù)據(jù),跟蹤推廣效果,撰寫運營報告;同時收集、分析其他新媒體運營的優(yōu)秀案例和數(shù)據(jù),為公司新媒體運營策略提供有效依據(jù)。

  任職資格:

  1、 熟悉新媒體社交引流玩法,有新媒體社交產(chǎn)品運營經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、 能制定新媒體推廣計劃,執(zhí)行力強。

  3、 熟悉新媒體,對微博、微信如數(shù)家珍,熟悉大號,運營過微博草根號、微信公眾號更好。

  4、 思維靈活,對運營數(shù)據(jù)有一定的敏感度,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力;

  5、 重度網(wǎng)絡(luò)用戶,新聞敏感性高,能及時發(fā)現(xiàn)并跟進熱點事件,了解目標用戶的閱讀喜好。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇15

  1、負責(zé)管理新媒體部門,指導(dǎo)各項工作開展;

  2、搭建公司特色的自媒體運營平臺(如商場、APP、微信平臺、微博、社群等);

  2、策劃線上(和線下)活動及傳播推廣,提升粉絲數(shù)、活躍度、粘度和品牌影響力;

  3、各平臺運營推廣工作,原創(chuàng)軟文撰寫、視頻制作、廣告推文,增加成交或轉(zhuǎn)化率;

  4、尋找第三方自媒體合作機構(gòu),并對接溝通;

  5、廣泛關(guān)注各類微信公眾號,積極探索適合母嬰行業(yè)的自媒體運營模式,并拓展外部媒介關(guān)系,建設(shè)渠道運營及管理,拓寬關(guān)注量、流量和來源;

  6、挖掘和分析平臺內(nèi)各類使用者的習(xí)慣、情感及體驗感受,對新聞熱點有敏銳感,充分了解潛在用戶的需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求;

  7、能通過SEO進行各種代碼和網(wǎng)絡(luò)推廣、網(wǎng)站優(yōu)化工作;

  8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇16

  1、制定公司整體的運營戰(zhàn)略,組織、調(diào)動資源全面負責(zé)運營方案的落地實施;

  2、負責(zé)新媒體平臺整體運營,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司資源,配合公司各業(yè)務(wù)線及項目執(zhí)行,完成公司制定的各項指標;

  3、深入分析運營數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化運營方;

  4、收集競品信息,調(diào)整運營推廣策略,協(xié)助制定平臺產(chǎn)品收費標準案,協(xié)助產(chǎn)品功能完善;

  5、積極開展運營相關(guān)商務(wù)拓展合作,并合理構(gòu)建人才梯隊;

  6、根據(jù)公司的經(jīng)營戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃,制定平臺內(nèi)容規(guī)劃和整體運營推廣計劃;

  7、負責(zé)網(wǎng)站產(chǎn)品的整體運營(用戶需求分析、網(wǎng)站架構(gòu)設(shè)計、網(wǎng)站優(yōu)化與推廣、流量分析等);

  8、整合國內(nèi)外媒體資源,完善品牌危機公關(guān)事件營銷部署預(yù)案;

  9、制定各平臺整體及階段性的運營規(guī)劃,組織協(xié)調(diào)各相關(guān)部門共同實施運營目標。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇17

  職責(zé):

  1) 負責(zé)獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;企業(yè)微信公眾號的日常運營維護指導(dǎo)/代運營和維護工作,增加粉絲粘性,提高關(guān)注度及品牌知名度;

  2) 負責(zé)企業(yè)微信公眾帳號的功能、內(nèi)容編輯、更新、及微信推廣等管理工作;負責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;;

  3) 不定期挖掘和分析微信用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,即時掌握當下熱門話題;

  4) 緊跟微信發(fā)展趨勢,深入了解微信特點及資源,廣泛關(guān)注標桿性公眾號,線上競品調(diào)查,探索微信運營模式;

  5)根據(jù)客戶的日、周、月的數(shù)據(jù)報告,進行分析總結(jié)經(jīng)驗,建立有效的運營手段;

  6) 負責(zé)團隊的管理與建設(shè),以運營結(jié)果為導(dǎo)向,確保運營目標的完成。

  崗位要求:

  1、廣告、公關(guān)、市場營銷相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,本科學(xué)歷優(yōu)先,2年以上新媒體運營經(jīng)驗;

  2、熟悉并玩轉(zhuǎn)微信的“微信控”,對網(wǎng)絡(luò)新媒體領(lǐng)域的工作富有激情和濃烈興趣,有成功的網(wǎng)絡(luò)、媒體運營策劃案例;

  3、掌握新媒體(如微信、微博等)特征、營銷技能、運營推廣方式,有服務(wù)運營過大號優(yōu)先;

  4、具備突出文案策劃功底,訊息捕捉能力與文字轉(zhuǎn)化能力強,能夠指導(dǎo)文案編輯人員寫出創(chuàng)意新穎、耐人尋味且大眾樂意接受的文案;

  5、思維活躍敏捷,辦事高效且有條理,具備一定的社交能力和資源整合能力,善于發(fā)掘各種可利用資源進行整合、利用;

  6、富有親和力奉獻精神,充滿正能量并傳播、感染團隊,溝通表達和組織協(xié)調(diào)能力突出,懂得一定的商務(wù)談判技巧。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇18

  職責(zé):

  1、負責(zé)公司新媒體平臺的整體營銷策略,相關(guān)內(nèi)容、線上活動的策劃及運營管理,能夠結(jié)合熱點產(chǎn)出有針對性的活動方案;

  2、跟蹤日常數(shù)據(jù)及營銷效果數(shù)據(jù),分析新媒體運營指標,挖掘客戶需求并及時優(yōu)化、調(diào)整營銷策略;

  3、負責(zé)新媒體運營團隊的建設(shè)和管理,搭建新媒體矩陣(微信、微博、抖音、知乎等),使新媒體營銷效果最大化;

  4、根據(jù)企業(yè)品牌定位和戰(zhàn)略規(guī)劃,策劃企業(yè)品牌在新媒體渠道的的有效宣傳和傳播,塑造良好企業(yè)形象;

  5、有跨境電商,社交電商豐富的工作經(jīng)驗和電商渠道資源等

  任職要求:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,至少5年相關(guān)工作經(jīng)驗,有新媒體運營或策劃經(jīng)驗者優(yōu)先,優(yōu)先。

  2、具備較強的自我驅(qū)動力,思維開放,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點,對新事件/新事物有較高的敏感度;

  3、具備較強的自我思考力,能深刻洞察大眾客戶、潛在客戶及目標客戶的營銷切入點,并制定相應(yīng)的營銷策略,提升頁面轉(zhuǎn)化率;

  4、具備較強的內(nèi)容表達能力,包括:文字表達能力、圖文表達能力、溝通能力;

  5、具有團隊意識,工作認真,責(zé)任心強。

  6.有滋補或食品,營養(yǎng)品,保健品牌等相關(guān)大品牌成功運營經(jīng)驗者優(yōu)先,

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇19

  職責(zé):

  1、負責(zé)制定品牌在新媒體各渠道的整體規(guī)劃,運管工作流程與計劃;

  2、負責(zé)各新媒體平臺的日常運營、管理和推廣工作,對運營情況進行把控。

  3、有良好的資源整合和對外合作意識,配合公司及產(chǎn)品的市場戰(zhàn)略進行外部渠道的拓展和維護。

  4、通過運營的數(shù)據(jù)結(jié)果,進行數(shù)據(jù)分析和決策,及時調(diào)整,提高投入產(chǎn)出比;

  5、管理和培養(yǎng)團隊,帶領(lǐng)團隊共同成長。

  任職要求:

  1、 3-5年推廣運營工作經(jīng)驗,操盤過同類品牌的線上推廣(小紅書、微信、微博、抖音等平臺)

  2、善于捕捉互聯(lián)網(wǎng)熱點和話題,進而策劃具有高效傳播性的推廣方案,有效提升品牌在各渠道的美譽度和影響力;

  3、 具有較強的行業(yè)數(shù)據(jù)分析能力,并及時進行營銷策略的研究及合理調(diào)整;

  4、有較強的溝通能力,思維活躍,邏輯清晰,有不斷學(xué)習(xí)的能力和創(chuàng)新能力。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇20

  1. 結(jié)合公司護膚品牌的銷售發(fā)展策略,制定年度/季度/月度的新媒體展現(xiàn)形式,以及運營策劃方案和落地執(zhí)行細則通案

  2. 從護膚產(chǎn)品利潤點出發(fā),利用多形式新媒體屬性特性,切合消費者需求,打造爆品運營

  3. 了解當下社交自媒體玩法(雙微、小紅書、抖音、今日頭條等)日常運營及策略框架把控,注重內(nèi)容營銷產(chǎn)出,盤活既有粉絲活躍度,以互動營銷、場景營銷、事件營銷等手段加強粉絲粘性,不斷提高成交轉(zhuǎn)化率

  4. 開拓性發(fā)展品牌會員,利用新媒體資源,新零售手段方式,打開更多流量入口和會員導(dǎo)流,加速會員裂變,輔助成交,提升公司業(yè)績

  5. 保持行業(yè)敏銳性,以最新工具吸粉,不斷擴大粉絲體量,推動微營銷發(fā)展,嫁接品牌微信商城,進而提升品牌微商城流量,拔高公司護膚品銷售業(yè)績

  6. 利用當下社群運營裂變模式,制定運營策略,深入用戶心理,通過社群運維和營銷手段,以及各類線上/線下營銷活動,加速提升社群裂變和轉(zhuǎn)化

  7. 有打造爆品思維,利用資源整合方式,運營和推廣公司護膚品牌和產(chǎn)品,形成口碑網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,推動老客戶活躍度,和發(fā)展新客戶流量,達成成交

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇21

  職責(zé):

  1、負責(zé)制定移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的運營規(guī)劃,明晰定位、目標、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;

  2、負責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略,戰(zhàn)略推廣,運營策略的制定和實施;

  3、負責(zé)自媒體平臺相關(guān)內(nèi)容、節(jié)目的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理,把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向;

  4、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標,提高運營效率與效果;

  5、根據(jù)自媒體平臺發(fā)展,策劃組織推廣活動。

  任職要求:

  1、營銷、市場或傳媒等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

  2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經(jīng)驗;

  3、有獨特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力,擅長分析市場發(fā)展方向和動態(tài),對移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注,思維活躍、有創(chuàng)意;

  4、熱愛新媒體運營,具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

  5、具有良好的理解、溝通能力,較強的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備,文字表達能力強。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇22

  職責(zé):

  1、負責(zé)搭建新媒體(微信公眾號、微博、小紅書、抖音等)以及全渠道的日常運營及推廣;

  2、緊跟新媒體平臺的發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標桿性大號,積極探索運營模式和尋求合作;

  3、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,定期形成新媒體運營工作報告,跟蹤分析項目執(zhí)行情況。

  【任職資格】

  1、大專及以上學(xué)歷,2年以上新媒體運營經(jīng)驗,擁有化妝品/時尚/美妝等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、熟悉國內(nèi)外新媒體用戶、渠道推廣的各種方式,了解各種主流新媒體平臺的特點;

  3、運營過大號,有相關(guān)推廣資源,推文能力強;

  4、有相關(guān)一件代發(fā)操作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇23

  職責(zé):

  1. 網(wǎng)絡(luò)媒體信息推廣,包括企業(yè)新聞事件、行業(yè)相關(guān)信息等內(nèi)容的把控;

  2.自主網(wǎng)絡(luò)媒介平臺的開發(fā)與維護,確保平臺互動性滿分;

  3.根據(jù)品牌階段性,策劃相關(guān)的增粉活動,制定相應(yīng)的SOP;

  4.根據(jù)公司品牌策略,尋找更多的商業(yè)合作伙伴,建立資源庫;

  5.掌握行業(yè)內(nèi)的最新資訊,提供有質(zhì)量的資訊,定期組織組內(nèi)專業(yè)性培訓(xùn)會議;

  6.定期收集整理運營數(shù)據(jù)反饋給相關(guān)部門負責(zé)人。

  任職要求:

  1. 大專以上學(xué)歷,精通英文,有海外留學(xué)經(jīng)驗或生活經(jīng)歷優(yōu)先考慮;

  2.對新媒體的運營有深刻認識,有過成功的項目統(tǒng)籌經(jīng)驗;

  3.有千萬級大號運營的經(jīng)驗,有效搭建品牌與銷售的橋梁;

  4.注重團隊合作,善于溝通,富有創(chuàng)意,有服務(wù)精神;

  5.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達能力、跨團隊協(xié)作能力;

  6.勤勞肯干,能夠承擔(dān)較大工作壓力,并且能按時完成上級交代工作事項;

  7.具有較強的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識,敏感的對待產(chǎn)品和數(shù)據(jù)的運營,思維清晰而有條理;

  8.具備良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇24

  職責(zé)

  1、負責(zé)制定公司年度、月度市場營銷方案,并推進執(zhí)行。

  2、與銷售人員、客戶服務(wù)部門以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客戶需求;

  3、負責(zé)與銷售有關(guān)的廣告宣傳計劃、促銷活動等,并負責(zé)其策劃,執(zhí)行,及評估;

  4、進行商業(yè)調(diào)查,提供產(chǎn)品和服務(wù)的市場定位分析報告;

  5、推廣新產(chǎn)品,協(xié)調(diào)相關(guān)事宜。

  6、無需打卡坐班,主要負責(zé)營銷方案的制定(以線上營銷方向為主)

  7、精通新媒體(抖音、微信、微博等)新媒體運營及推廣

  任職資格

  1、大學(xué)專科以上學(xué)歷,市場營銷、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先。

  2、熟悉連鎖餐飲、酒店行業(yè),具備良好地經(jīng)營管理知識面及營銷實戰(zhàn)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、對市場有敏銳的觸覺,擅長結(jié)合實際改善客戶店面的經(jīng)營績效;

  4、具有良好的親和力、優(yōu)秀的適應(yīng)能力、獨立的學(xué)歷能力及良好的團隊合作精神;

  5、對線上線下品牌推廣、營銷策劃、終端運營、終端管理、終端培訓(xùn)具有豐富的經(jīng)驗。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇25

  職責(zé):

  1、負責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(頭條、微信、抖音、微博、論壇、SNS等)的整體運營及推廣工作,根據(jù)公司目標與核心訴求,制定新媒體的運營、推廣策略,打造公司品牌價值;

  2、負責(zé)新媒體營銷日常活動及跟蹤服務(wù)的策劃統(tǒng)籌工作,建立高效的運營手段以提升用戶活躍度;

  3、對新媒體運營的發(fā)展趨勢、社會網(wǎng)絡(luò)熱點話題等有較強的敏銳度及判斷力,為用戶提供高質(zhì)量、高傳播性的推廣內(nèi)容;

  4、對公司新媒體運營指標負責(zé),通過運營數(shù)據(jù)分析不斷提升運營效率與效果。

  【崗位要求】

  1、大專以上學(xué)歷,3年及以上新媒體運營經(jīng)驗;

  2、3年及以上營銷策劃工作經(jīng)驗,能夠抓熱點,熟悉數(shù)據(jù)分析,信息搜集等能力,了解營銷活動推廣工作對業(yè)務(wù)開發(fā)配合要點;

  3、熟悉運用網(wǎng)絡(luò)營銷推廣手段,有互聯(lián)網(wǎng)自媒體(頭條、微信、抖音、微博、論壇、SNS等)運營成功案例者優(yōu)先考慮;

  4、思路清晰、邏輯推理和分析能力強。具有優(yōu)秀的公關(guān)、溝通協(xié)調(diào)、組織、判斷與決策能力。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇26

  職責(zé):

  1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略方向制定新媒體(例微信、微博、抖音、小紅書等平臺)運營計劃并推動執(zhí)行。

  2. 掌握新媒體發(fā)展趨勢,熟悉阿里后臺體系,深入了解新媒體特點及資源。

  2. 負責(zé)公司新媒體的運營推廣,負責(zé)并執(zhí)行日常活動及跟蹤、維護。

  4. 積極探索新媒體運營模式,發(fā)掘移動互聯(lián)網(wǎng)運營新渠道。

  5. 通過新媒體平臺的運營規(guī)劃,提高品牌影響力和關(guān)注度。

  6. 負責(zé)整體運營管理,平臺內(nèi)容運營策劃,提高影響力和關(guān)注度,提升帳號的影響力、活躍度、傳播力、覆蓋度。

  7.負責(zé)策劃互動活動并執(zhí)行和跟進優(yōu)化,定期與粉絲互動,通過有效運營手段提升粉絲活躍度。

  8. 有效運用公司內(nèi)外部相關(guān)資源,與各部門及團隊融洽合作,順利推進相關(guān)項目執(zhí)行。

  9.分析目標用戶群和潛在用戶群,并以此為依據(jù),制定出切實可行的執(zhí)行計劃,并組織實施。

  任職要求:

  1. 大專以上學(xué)歷,有3年以上新媒體推廣方面經(jīng)驗,有過運營管理平臺軟件使用經(jīng)驗。

  2. 擅長微信,微博等互聯(lián)網(wǎng)運營;精通新媒體平臺的運營方式,能熟練運用平臺進行產(chǎn)品推廣和銷售溝通。

  3. 對新興媒體的推廣方式有很高的敏感度,熱愛并擅長與人溝通和交往。

  4. 對數(shù)據(jù)比較敏感,善于通過數(shù)據(jù)分析,及時了解客戶需求及潛在的問題,并不斷運用創(chuàng)新的方法來實現(xiàn)客戶需求。

  5. 能及時捕獲行業(yè)熱點、大事件,懂得借勢營銷;

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇27

  職責(zé):

  1、 根據(jù)公司年度經(jīng)營目標,策劃推進公司的業(yè)務(wù)運營戰(zhàn)略、流程、運營指標與計劃,帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)公司的新媒體運營目標;

  2、 負責(zé)制定新媒體業(yè)務(wù)開發(fā)策略,優(yōu)化產(chǎn)品品類結(jié)構(gòu),制定、調(diào)整銷售運營政策;

  3、 負責(zé)公司新媒體產(chǎn)品運營工作,對用戶需求、競品、行業(yè)等進行分析,拓展推廣公司品牌及產(chǎn)品;

  4、 通過各種操作方式、推廣手段,提升客戶增量和活躍度。

  關(guān)注新媒體傳播的趨勢和變化,定期提出創(chuàng)新推廣方案并進行實踐;

  6、搭建新媒體運營團隊,進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核、團隊制度建設(shè)等各方面管理工作,滿足公司業(yè)務(wù)拓展需要。

  任職要求:

  1、 大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、營銷相關(guān)專業(yè);

  2、 具備5年以上服裝類目新媒體運營相關(guān)工作經(jīng)驗,至少3年以上團隊管理經(jīng)驗;

  3、 具備電子商務(wù)自營平臺的整體運營工作經(jīng)驗及成功案例,善于推動項目進度;

  4、 對新媒體營銷及信息有深入研究、敏銳的洞察力和前瞻性;

  5、 具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力、優(yōu)秀的策劃能力,溝通、團隊協(xié)作/管理能力。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇28

  職責(zé):

  1. 負責(zé)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作,策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

  2. 負責(zé)整體新媒體資源的整體運作、制定戰(zhàn)略、下達指令;

  3. 負責(zé)組織新媒體運營計劃、投放計劃,并推動實施,考核結(jié)果;

  4. 負責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體營銷線日常活動及跟蹤維護,根據(jù)項目發(fā)送各種營銷內(nèi)容;

  5、提高粉絲活躍度,做好互動,對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進行分析與總結(jié);

  6、挖掘和分析新媒體用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行業(yè)及需求;

  7、負責(zé)新媒體平臺上的競爭對手、業(yè)內(nèi)新聞監(jiān)控,制作簡報,分析數(shù)據(jù)并反饋,掌握了解成功行業(yè)自媒體運營手法,綜合提升公司推廣能力;

  8、對公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合新媒體行業(yè)的發(fā)展,提出建設(shè)性意見。

  崗位要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,營銷、新聞、傳媒、廣告等相關(guān)專業(yè);

  2、5年及以上互聯(lián)網(wǎng)運營或新媒體運營管理經(jīng)驗;

  3、熟悉各營銷平臺的設(shè)計及接口開發(fā),能夠整體策劃和設(shè)計新的營銷產(chǎn)品;

  4、善于開拓新的新媒體資源渠道;

  5、有較強的整體營銷策劃能力及創(chuàng)新能力,有具體策劃執(zhí)行項目的案例;

  6、頭腦靈活、思路清晰,有較強的策劃和駕馭能力,有創(chuàng)新意識,能獨立完成活動和執(zhí)行;

  7、有高度的工作熱情和自我能動性,項目推動和執(zhí)行能力強,有團隊合作精神。

新媒體運營總監(jiān)包含哪些主要職責(zé) 篇29

  職責(zé)

  1、腦洞夠大,能夠獨立策劃并運營玩具品牌的微信公眾號、抖音號、小紅書,熟悉后臺及前端;

  2、策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容。撰寫原創(chuàng)話題,增加粉絲互動機會,能解答粉絲提出的關(guān)于產(chǎn)品的相關(guān)問題;

  3、善于捕捉觀察社會熱點,能夠迅速響應(yīng),借勢營銷;

  4、通過推廣、聯(lián)合活動增加微信、抖音的用戶量,并及時根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進行跟蹤分析、評價與總結(jié);

  5、新媒體領(lǐng)域的優(yōu)秀案例、新技術(shù)形態(tài)跟蹤及研究;

  6、跟隨公司活動參加各種媒體公關(guān)活動,進行取材與簡易拍攝工作,并撰寫公關(guān)文案。

  7、通過定期撰寫朋友圈與社交平臺文案,打造人設(shè)IP進行營銷。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2、熱愛社交媒體,有微信、微博、抖音、直播、小紅書等新媒體平臺的2-5年運營經(jīng)驗;

  3、工作主動,有上進心,抗壓性強,關(guān)注時事,對社會化媒體運營和粉絲經(jīng)濟有獨特的見解;

  3、具有良好的文案撰寫能力,能夠獨立完成運營策劃方案的撰寫,能準確把握目標用戶心理,影響粉絲;

  4、具備一定的美工技能,能夠進行簡單的圖片設(shè)計、美化、編輯;

  5、具備文案能力、簡單視頻剪輯和制作優(yōu)先;

  6、熟悉新媒體營銷推廣模式及方法,具有新媒體營銷推廣的渠道及資源;

  7、能接受頻繁的短期出差。

  8、有相關(guān)粉絲運營、社群運營經(jīng)驗貨售后客服經(jīng)驗優(yōu)先;

  9、有民宿或酒店行業(yè)的新媒體運營工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

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    職責(zé):1、公司新媒體矩陣建設(shè)及運營,建立高效運作的新媒體推廣體系、內(nèi)容運營規(guī)則等,新媒體渠道主要指抖音號、B站等;2、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式,熱點敏感度高,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點話題并獨立生產(chǎn)內(nèi)容;3、了解行業(yè)知識、產(chǎn)品特點&賣點、...

  • 新媒體運營助理崗位職責(zé)(通用21篇)

    職責(zé)描述:職位要求:1、中專以上學(xué)歷,18—30周歲,男女不限,歡迎應(yīng)屆生和轉(zhuǎn)行人員前來應(yīng)聘;2、對互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)有濃厚的興趣,并有打算從事互聯(lián)網(wǎng)開始的意向;3、邏輯能力較強,有較強的抗壓力和高度的責(zé)任感;4、有上進心和責(zé)任心...

  • 新媒體運營經(jīng)理工作職責(zé)集錦(精選33篇)

    一、職責(zé)1、負責(zé)新媒體運營策略的制定,組織并實施自媒體平臺的日常運營及推廣工作;2、通過有效的運營手段擴大粉絲數(shù)及提升粉絲的活躍度、互動率,進行有效的新媒體營銷;3、負責(zé)新媒體渠道數(shù)據(jù)分析,能通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題,并提出可行性...

  • 新媒體運營主管工作的職責(zé)(精選29篇)

    1、有微信、小紅書、微博、快手、抖音等社交平臺大號運營經(jīng)驗;2、能通過多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉絲數(shù)量,提高品牌的關(guān)注度和粉絲的`活躍度,增強用戶黏性;3、具有口碑營銷、活動營銷、病毒式與營銷等營銷性手段;4、具有良好的...

  • [經(jīng)典]新媒體運營主管工作的職責(zé)(通用33篇)

    1、負責(zé)自媒體平臺運營,內(nèi)容策劃、制作、編輯及發(fā)布(包括文章、圖片和視頻)等工作。2、負責(zé)粉絲運營,定期策劃并執(zhí)行線上活動,通過微信、微博等媒體的推廣,不斷提高粉絲數(shù)量且維持粉絲活躍度并實現(xiàn)線下轉(zhuǎn)化成單;2、收集互聯(lián)網(wǎng)熱點并制...

  • 新媒體運營經(jīng)理工作的職責(zé)(通用31篇)

    職責(zé):1、 負責(zé)新媒體平臺(微信公眾號、微博及其他媒體推廣平臺) 的運營管理和內(nèi)容發(fā)布,提高影響力和粉絲關(guān)注度、日常活動策劃、話題制定及品牌推廣的文案撰寫及持續(xù)關(guān)注;2、 負責(zé)營銷文案,提煉產(chǎn)品賣點,營銷亮點,實現(xiàn)產(chǎn)品描述的多樣...

  • 新媒體運營主管工作職責(zé)(精選30篇)

    職責(zé):1)根據(jù)公司品牌傳播策略,制定新媒體活動營銷推廣計劃;2)分析用戶需求和習(xí)慣,篩選合適的新媒體推廣渠道;3)采用多元化的新媒體營銷方式,負責(zé)官方微信等各平臺的日常內(nèi)容撰寫和運營;4)線上大型活動以及定向?qū)n}活動的組織策劃、執(zhí)行...

  • 企業(yè)新媒體運營的崗位職責(zé)(精選33篇)

    1、負責(zé)日常【杭州女裝網(wǎng)/貨捕頭】微信公眾號圖文內(nèi)容的編輯、發(fā)布、維護、管理等工作;2、負責(zé)企業(yè)品牌及產(chǎn)品品牌宣傳文案的策劃、創(chuàng)意、撰寫資料收集支持;3、與設(shè)計配合,負責(zé)公司、線上線下活動、市場活動(包括年度活動、特定節(jié)日)等文...

  • 新媒體運營經(jīng)理的工作職責(zé)[精品](精選28篇)

    1、負責(zé)新媒體平臺,微信公眾號、微博及其他媒體推廣平臺)的運營管理和內(nèi)容發(fā)布,提高影響力和粉絲關(guān)注度、日常活動策劃、話題制定及品牌推廣的文案撰寫及持續(xù)關(guān)注;2、負責(zé)營銷文案,提煉產(chǎn)品賣點,營銷亮點,實現(xiàn)產(chǎn)品描述的多樣化、內(nèi)容...

  • 新媒體運營崗位職責(zé)(精選32篇)

    崗位職責(zé):1、作為頻道內(nèi)容夜生活版塊的責(zé)任編輯的一切職責(zé),包括:提出全球范圍內(nèi)最頂尖、新潮的夜生活選題,引領(lǐng)滬上夜生活潮流;2、撰寫角度新穎刁鉆的夜生活專題;2、根據(jù)欄目的戰(zhàn)略和發(fā)展目標,完成頻道和相關(guān)欄目的規(guī)劃以及指標;3...

  • 新媒體運營主管的工作職責(zé)合集(精選33篇)

    崗位職責(zé)一、今日信息平臺1、每天新信息審核,3分鐘必須處理完畢,爭取秒審核,特別注意信息分類和標題,有需要報紙廣告的按照提煉要求精簡廣告內(nèi)容發(fā)到北屯公司員工群,注明今日信息發(fā)出。...

  • 新媒體運營崗位職責(zé)匯編(精選28篇)

    崗位職責(zé):1、負責(zé)公眾號、微博、官網(wǎng)等新媒體網(wǎng)絡(luò)平臺內(nèi)容編輯、策劃、運營2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題,結(jié)合新媒體特性,對微博、微信內(nèi)容的實時調(diào)整和更新3、媒體寫手資源拓展、建設(shè)和維護4、負責(zé)微博、微信大型活動方案的策劃、創(chuàng)意、...

  • 新媒體運營經(jīng)理工作職責(zé)(精選30篇)

    一、職責(zé)1、負責(zé)新媒體運營策略的制定,組織并實施自媒體平臺的日常運營及推廣工作;2、通過有效的運營手段擴大粉絲數(shù)及提升粉絲的活躍度、互動率,進行有效的新媒體營銷;3、負責(zé)新媒體渠道數(shù)據(jù)分析,能通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題,并提出可行性...

  • 新媒體運營總監(jiān)工作職責(zé)(通用33篇)

    1、負責(zé)公司運營規(guī)劃及網(wǎng)紅的管理工作,包括合作框架制定,日常溝通維護,工作制度等(有網(wǎng)紅資源者優(yōu)先);2、負責(zé)網(wǎng)紅團隊的`招募與建設(shè),IP號的培養(yǎng)與推廣與打造;3、負責(zé)對接外務(wù),尋找合作商,協(xié)調(diào)網(wǎng)紅促進合作落地;4、負責(zé)與公司內(nèi)部銷...

  • 崗位職責(zé)
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