市場渠道經理的崗位職責(通用31篇)
市場渠道經理的崗位職責 篇1
職責:
1、 尋找潛在合作伙伴。
2、 與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約。
3、 行業渠道建設,渠道管理和渠道關系維護等工作。
4、 開拓建立地區市場的代理渠道。
5、 管理當地區域代理商經銷商
6、 對區域代理商經銷商的銷售人員進行培訓
7、 地區市場狀況競爭品牌的信息進行調研反饋。
8、 制定當地的市場推廣計劃及方案。
任職資格:
1、 談判和溝通能力強;
2、 具備快速的學習能力,強烈的市場競爭意識;
3、 具有獨立工作能力,勇于接受工作挑戰,能夠承擔目標壓力;
4、 較強的商務談判和獨立的市場開拓能力,有渠道開發管理經驗者優先考慮;
5、 具有較強的溝通、交際能力、組織協調能力及團隊合作精神;樂于面對挑戰;
6、 熟練使用Office辦公軟件,以及互聯網瀏覽;
7、 有較強的項目策劃能力和談判能力,文筆流暢;
8、 豐富的渠道代理開拓能力,豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經驗;
9、 具備較強的學習能力及團隊合作精神;
10、 性格外向,強烈的事業心及挑戰精神;
11、 良好的個人信譽及職業操守。
市場渠道經理的崗位職責 篇2
職責:
1.根據公司品牌發展策略和區域發展策略,開拓和維護留學中介、個人代理,帶領渠道團隊人員完成工作指標。
2.負責開發,拓展及維護招生渠道(包括不限于留學機構,移民機構,教育機構,其他行業的團體與個人合作)
3.了解渠道合作方需求,負責與渠道談判、簽訂合作協議等工作
4.完成上級領導安排的其他工作
任職要求
1、一年及以上出國留學市場、銷售工作經驗者優先考慮
2、敏銳的市場意識、創新能力
3、性格活潑開朗,工作積極主動,能夠承擔一定的工作壓力,具備極強的語言溝通能力、責任心、計劃和執行能力,具有當地客戶資源和渠道者優先
市場渠道經理的崗位職責 篇3
職責:
1、負責所轄團隊針對學校的渠道推廣、拓展、維護;
2、根據招生任務目標,制定工作方案及計劃,對招生結果負責;
3、組建管理招生團隊,確保招生業績完成;
4、監控市場活動及執行情況。
任職資格:
1、大專及以上學歷(條件優秀者可適當放寬學歷要求),25歲-35歲;
2、兩年以上銷售管理經驗,具備教育培訓行業工作經驗者優先;
3、良好的親和力、團隊合作精神及人際溝通能力;
4、較強的計劃與執行能力、抗壓能力。
市場渠道經理的崗位職責 篇4
職責:
1. 根據公司業務發展目標進行渠道開發,尋找潛在合作伙伴;
2. 與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約;
3. 行業渠道資源建設、整合,渠道管理和渠道關系維護等工作;
4. 協助制定和執行公司銷售、業務及市場推廣方案,與渠道合作者共同推動本區域產品的拓展。
5、積極參加各類有利于尋找渠道戰略合作的沙龍,論壇活動。
任職要求:
1. 熟悉B2B教育培訓行業,同崗位3年以上經驗;
2. 較強的商務談判和獨立市場開拓能力,有渠道開發管理經驗者優先考慮;
3. 具有較強的溝通、交際能力、組織協調能力及團隊合作精神;樂于面對挑戰,抗壓能力強;
4. 性格外向,強烈的事業心及挑戰精神,良好的個人信譽及職業操守。
市場渠道經理的崗位職責 篇5
職責:
1、負責市場推廣活動的宣傳,開拓渠道,保證效果、激活市場需求
2、根據業務發展需要,組織收集市場信息,進行市場調研與分析,為營銷策劃提供信息支持
3、定期制定推廣活動規劃,負責后期跟進活動進展,并對活動及時作出總結
4、完成臨時安排的工作
任職資格:
1、大專及以上學歷,有留學行業、具備培訓行業或開發潛在外語市場經驗者優先考慮
2、能夠獨立組織制定市場規劃、市場銷售策略、產品拓展等工作
3、高度的工作熱情,性格外向、活潑,良好的人際溝通能力
4、具備敏銳的市場洞察能力,主觀能動性強,以積極主動的心態投入工作。
5、工作主動性強,富有創造力,具有關系建立能力和商務談判技巧。
市場渠道經理的崗位職責 篇6
職責:
1、負責維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發及拓展新的客戶群體
2、負責市場的開發和維護,挖掘新市場及新客戶,達成任務目標
3、負責團隊的建設包括人員培訓、督導、考核和改善
4、負責重點目標客戶的推進和執行,維護并開拓新客戶資源,提升團隊業績,完成任務目標
5、負責市場及競品調研 負責地產商、家裝公司、室內設計公司資源開發,構建合作渠道,拜訪及推薦公司產品,推廣公司對品質生活的態度 找尋搜索目標樓盤,開發拓展高端樓盤客戶資源,建立穩定的客戶渠道
任職要求:
1、性格外向有親和力,勤奮有拼勁
2、大客戶談判能力、善于有效溝通,有設計師渠道和樓盤開發渠道經驗者優先
3、有企圖心,抗壓能力強、樂觀向上
市場渠道經理的崗位職責 篇7
職責:
1、負責公司APP實現下載量、激活量等目標;
2、負責推廣應用市場APP產品更新、首發、活動、特權等活動推廣;
3、負責與應用商店、熱門應用與行業的各類商務合作;
4、負責公司分銷渠道合作對接;
5、日常數據統計分析等事宜。
任職資格:
1、熟悉Android、IOS的各大市場規則,對App的推廣和運營有較好的想法,具有較強的信息搜集、匯總、分析能力;
2、有較強的數據分析能力,能夠獨立完成營銷活動的策劃制定和執行總結;
3、有商務合作對接經驗;
4、熟悉ASO優化操作,了解移動應用的各種優化方式;
5、有突出渠道資源,將優先考慮;
市場渠道經理的崗位職責 篇8
職責
1、與相關院校洽談留學合作業務、拓展和建設渠道,獲取客戶資源;
2、通過各類渠道的開發推廣公司品牌、拓展業務,獲取客戶資源;
3、安排及接待校方/合作方代表的來訪及培訓,洽談項目合作事宜,制定項目合作方案并匯;報,定期與相關部門溝通項目進度;
4、宣傳公司的項目、產品、特色、優勢及渠道合作政策;
5、評估公司現有渠道的風險,并隨時進行調整;
6、完成上級交辦的其他任務。
任職要求
1、 專科以上學歷,營銷類、經濟類專業優先;
2、 熱愛留學教育事業,具備3年及以上工作經驗,熟悉澳大利亞各類院校,有行業各類渠道(留學機構,語培機構,背景提升機構等)者優先,有海外留學經驗者優先,有海外院校人脈資源者優先;
3、優秀的溝通談判、協調、組織與開拓能力,高度的工作熱情,良好的團隊合作精神;
4、懂留學教育的基本流程;
5、具備一定的英語口語能力;
市場渠道經理的崗位職責 篇9
職責:
1、根據公司業務發展戰略,擬訂本部門中、短期營銷經營策略。
2、營銷業務、人力發展狀況的分析、評估與政策建議。
3、營銷計劃、方案與KPI體系的擬訂、分解、宣導推動與追蹤評估。
4、組建和管理銷售團隊,帶領團隊完成營銷任務額和其它指定業務指標。輔導和帶領團隊成員,為客戶提供高質量的服務,并依據績效考核方案,對團隊成員進行各項業務考核。
5、組織相關培訓,領導和提升銷售人員的工作能力以滿足相關業務需要。 激勵團隊成員,挖掘員工潛力,促進團隊內部有效溝通,打造高績效團隊。
6、組織每日、周例會,為團隊解讀日常報表,并提出改進要求,規范銷售話術。
基本條件
1、具有良好的思想政治素養、較好的儀表氣質。
2、具有積極、陽光、上進、主動的工作精神態度和團隊管理、協調、溝通能力。
3、認同公司價值理念和企業文化。
4、符合崗位要求的教育背景、專業能力等資格條件。
5、身心健康,無不良記錄,具有正常履行崗位職責的身體條件及心理素質。
市場渠道經理的崗位職責 篇10
職責:
1. 負責區域內拓展渠道合作及支持渠道伙伴開展業務;
2. 負責與渠道項目的分銷推廣,溝通與談判、合作簽約;
3. 完成公司分配的銷售指標和任務、執行和推廣公司渠道政策;
4. 負責渠道伙伴的銷售培訓,客戶陪訪,銷售扶持等工作;
5. 緊密維護與渠道伙伴長期友好合作的客情關系。
6. 完成公司下達的年度任務指標。
任職要求:
1. 大專以上學歷,市場營銷等相關專業,連續3年以上,軟件IT或互聯網相關產品銷售經驗或渠道開拓經驗
懂saas軟件行業優先考慮。
2. 熟悉互聯網產品的營銷特性與營銷辦法,具備清晰的渠道開拓及渠道合作管理思路
3. 具有較強的組織協調能力、敏銳的判斷力及良好的商務談判能力
4. 有較強的事業心及業績成果意識導向。
市場渠道經理的崗位職責 篇11
職責:
1、 負責公司運營商代業務拓展工作,有運營商相關資源或做過代理維護工作;
2、 掌握公司產品特能并能夠熟練講解并完成項目交流
3、維護渠道或代理商關系,保證良好溝通,適時挖掘潛在業務需求
4、 根據銷售管理規劃積極開拓優化市場渠道,做渠道商或代理商,定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告;
5、 加強經銷商跟蹤管理,優化合作伙伴,合理布局,增強經銷商的銷售能力,提高銷售額;
6、 負責業務談判、業務合同及協議的簽訂等;
7、 完成上級領導交給的其他工作任務;
任職資格:
1.有非常強的市場敏感度(迅速抓住已經市場和潛在市場需求)
2.親和力強,能夠迅速與客戶建立信任關系,有系統集成相關工作經驗
3.有持續性維護客戶關系的能力,合理解決有關客戶投訴,熱情解答客戶提出的疑問,維護客戶關系,作好日常溝通工作,挖掘潛在業務需求,完成二次營銷
4.文字編輯及書寫能力較強(方案及項目建議書編寫)
5. 有一定同行業基礎(計算機相關、通信、電子、電氣、系統集成等銷售工作經驗),有電氣安全系統相關背景和知識者優先考慮
6. 經公司培訓能達到要求給客戶做技術支撐
市場渠道經理的崗位職責 篇12
職責
1.根據公司制定的拓展計劃,進行市場調研與前期考察,同時了解、剖析競爭品牌的相關政策,提高市場占有率;
2.負責商務拓展,洽談合作;
3.負責公司業務的推廣;
4.根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
5.開拓新市場,發展新客戶,增加業務推廣范圍;
6.建立維持與客戶良好關系。
崗位要求
1.具備市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
2.口齒伶俐,思維敏捷,應變能力強;
3.具有銷售經驗,了解客戶需求,能獨立接見、面談客戶,為客戶詳盡解釋產品特點;
4.具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
5.具有耐性,對挑戰性工作賦有熱情與激情;
6.具有創新與勇往直前的精神,不怕苦,不怕累;
7.為人熱情而主動,性格外向和活潑,敬業重業。
市場渠道經理的崗位職責 篇13
職責:
1.根據銷售目標組織制定渠道開發策略和渠道銷售策略,并制定相應的實施方案,提供渠道服務支持;
2.根據實施方案將渠道工作分配給下屬員工,督促員工完成渠道開發和銷售任務;
3.維護與已有的銷售渠道客戶的關系,將企業的最新銷售政策傳達給渠道客戶;
4.與市場部門進行配合,共同完成渠道拓展和推廣活動;
5.負責團隊的文化建設,建設團隊文明;
6.負責對部門員工進行渠道開發與銷售培訓;
7.控制渠道開發的成本,防止出現超出預算的狀況;
8.解決在渠道開發或者渠道銷售過程中的突發問題,注意維系企業的聲譽;
9.負責下屬員工的業績考核工作。
任職條件
1.市場營銷相關專業大專以上學歷;
2.具備3年以上渠道管理工作經驗,5年以上渠道銷售工作經驗;
3.具備市場營銷、渠道開發維護方面的專業知識;
4.熟悉房地產市場銷售狀況,熟知競爭對手的銷售策略、渠道策略;
5.具備語言優勢,比如英語交流能力;
6.具備良好的人際關系處理能力
7.具備良好的商務談判技巧,能與渠道客戶建立良好的合作關系;
8.能激發下屬的工作熱情;
9.具備隊伍建設能力,能對下屬進行培訓和指導,幫助下屬提高渠道開發知識和技巧。
市場渠道經理的崗位職責 篇14
職責:
1、利用網絡平臺開發客戶,通過電話方式了解客戶的需求;
2、開展相關的市場與渠道合作,促成給我們帶來長期合作的園區、產業園、及市場;
3.及時處理客戶疑問,認真服務好每一位客戶;
4.按時完成銷售任務;
5.管理和維護客戶關系,發展客戶、平臺間的長期合作關系
6、維護需要入駐和交易店鋪的客戶,進行店鋪和客源配對,根據客戶需求匹配店鋪;
7、進行電話或面對面業務洽談,促成交易,簽訂合同協助客戶辦理過戶相關手續;
要求:
1、大專及以上學歷,有銷售工作經驗優先;
2、年齡20周歲及以上;
3、上進心強,能吃苦,抗壓力強;
4、男女不限,有夢想、有想法;
5、喜歡銷售,有良好的表達溝通能力;
市場渠道經理的崗位職責 篇15
職責
(1)負責公司現有渠道客戶的管理和維護,確保工作聯系暢通,信息準確。
(2)負責在市場渠道范圍內對公司品牌維護和宣傳。
(3)負責市場信息的收集、匯總、分析,形成報告報上級領導。
(4)負責開拓、選擇新的渠道,以擴大市場占有率。
(5)工作穩定性強,非電話銷售。
任職條件
(1)教育程度:中專及以上學歷;
(2)工作經驗:工作經驗不限,善于溝通;
(3)技能技巧: 優秀的溝通能力,獨立的工作能力,敏銳的市場洞察能力,良好的市場開拓能力。會熟練使用電腦并樂意接受新鮮事物,熱愛戶外運動;
(4)態度要求:良好的親和力、積極主動、態度端正、品行優良。
市場渠道經理的崗位職責 篇16
職責:
1、負責開拓全省市場業務,進行相關的宣傳推廣,包括管理及進度的推進,建立公司的市場運作體制;
2、進行地區市場調研,了解市場情況,配合公司策劃制定營銷方案及監控方案實施;
3、根據公司年度月度計劃負責維護及拓展公司的市場推廣及營銷工作;
4、了解分公司的需求信息,協助推進公司銷售業務,維護公司關系;
任職資格:
1、認同本企業文化,誠實守信,有事業心和責任感;
2、大專及以上學歷、4年以上市場、營銷相關工作經驗;
3、熟悉市場推廣及客戶開發,具備客戶管理與市場拓展能力;
4、有創新精神,能承受一定的工作壓力,有良好的團隊精神;
5、優秀的溝通能力,良好的邏輯思維能力。
市場渠道經理的崗位職責 篇17
職責:
1、協助總監制定管理制度及相關文件
2、拓展 4S 店、銀行等銷售渠道,并管理渠道
3、根據銷售任務,實施團隊的分工、分解、培訓
4、監督、考核、優化團隊
5、推動各項市場工作變成執行計劃
6、根據計劃建立、建設地面銷售渠道
7、帶領團隊與渠道、宣傳等合作伙伴進行洽談、擬定合同、合同跟進
8、推進、督導、完成公司安排的各項市場計劃和任務
【崗位要求】
1、熟悉 4S 店渠道,曾與多家 4S 店合作經驗兩年以上;或熟悉銀行渠道,曾與多家銀行合作經驗兩年以上。
2、擅于開發并管理渠道
3、善于對銷售終端進行管理和優化
4、對銷售渠道、資源互補合作、廣告、網絡推廣、促銷、終端管理、市場調查有比較豐富的經驗或者認識
市場渠道經理的崗位職責 篇18
1、 負責渠道及合作伙伴的戰略規劃制定和執行,并建立良性的生態環境;
2、 負責渠道合作和支持,包括渠道政策、渠道運營、賦能及渠道營銷活動,促進銷售,提升品牌,支撐公司銷售業績達成并對渠道銷售目標負責;
3、負責渠道業務合作開拓,業務培訓體系的搭建,挖掘合作需求、實現渠道業績目標;
市場渠道經理的崗位職責 篇19
職責:
1、根據公司產品特點和優勢開發各類高凈值客群渠道(銀行、移民留學機構、財富公司、高端俱樂部、會所、高爾夫球場、馬會等);
2、維護現有合作渠道,保持良好的合作關系;
3、配合渠道舉辦各類活動(包括但不限于項目說明會、海外置業投資沙龍、酒會、展會等);
4、策劃并定期舉辦線下市場推廣活動,負責各項推廣活動的主題、文案的擬定與計劃管理以及后期跟進活動進展,并對活動及時作出總結;
5、制訂和實施每個月的市場渠道拓展計劃,完成各類數據統計和分析工作,定期提交工作匯報。
任職資格:
1、本科及以上學歷,三年以上高凈值客戶市場渠道拓展經驗;
2、具備良好的市場拓展、項目協調及談判能力,溝通能力;
3、優秀的公關談判能力,犀利的市場洞察力,開發市場的能力,良好的個人形象;
4、做事認真踏實,為人正直,抗壓力強,有良好的職業素養;
5、具有開發大客戶經驗者優先,具有海外移民、海外房產、留學、銀行、財富公司等渠道客戶資源者優先;
市場渠道經理的崗位職責 篇20
職責:
1.負責留學中介、校園等各類渠道的拓展和維護;
2.熟悉大學和出國留學市場,有校學生會或留學中介工作經驗的優先考慮;
3.定期策劃與實施跟留學機構、校園等渠道的合作活動收集潛在客戶資源;
4.完成公司制定的咨詢量目標;
5.監測競爭對手動態,并總結、分析、報告;
6.統計分析市場咨詢數據,并提出改善建議。
任職要求:
1.學歷:專科及以上學歷,英語專業,市場營銷、管理類專業優先;
2.知識:熟悉品牌推廣、產品宣傳等相關業務知識;
3.經驗:2年以上市場開拓、渠道維護相關工作經驗,有校園合作經驗的優先;
4.能力:具備較強的渠道開發以及市場公關,商務談判能力;
5.技能:熟練使用基本的辦公軟件;
6.素養:做事認真細致,計劃性強,肯吃苦,良好的團隊協作。
市場渠道經理的崗位職責 篇21
職責:
1、根據公司的渠道規劃及產品方向,在北京地區開拓適合的機構或個人進行商務合作;
2、獨立開拓渠道資源并完成商務談判;
3、負責現有及新拓合作伙伴的維護及后期轉化管理,并完成總部下達的KPI目標;
4、策劃品牌推廣、線上線下各類活動、展會等市場營銷方案并落地執行,對最終效果負責;
6、配合并協助總部的各項活動及落地。
任職要求:
1、市場營銷及相關專業;
2、3年以上銀行或者相關行業經驗,有北京地區獨特的渠道資源優先;
3、具有較強的溝通、交際能力、組織協調能力及團隊合作精神;樂于面對挑戰;
4、具有強烈的市場競爭意識,勇于接受工作挑戰,能夠承擔目標壓力;
5、具備較強的學習能力及團隊合作精神。
市場渠道經理的崗位職責 篇22
職責:
1、負責開發修理廠等客戶,負責汽修寶品牌在當地市場的推廣;
2、做好市場調研、客戶分析工作并及時反應市場信息;
3 、定期拜訪客戶,維護新老客戶關系;
4、 收集有效行業信息,分析市場需求;
職位要求
1、大專及以上學歷,汽車配件相關專業優先;
2、1年左右渠道開發工作經驗;具備汽車后市場項目經驗者優先;
3、具備良好的溝通能力和市場開拓能力。;
4、較強的邏輯思維能力及吃苦耐勞精神;
5、良好的執行力和商業意識;
6、能適應中短期出差。
市場渠道經理的崗位職責 篇23
職責:
1、完成在分管區域內渠道的拓展,招代理商等任務;
2、貫徹公司的渠道政策以及相關理念,制定本區域內相關發展策略并予以執行;
3、負責對代理商的考察、洽談、評估,協助代理商對代理項目進行推廣和銷售;
4、根據公司下達的指標,負責對代理商的業績進行監控、督促和管理;
5、負責協助代理商對區域市場進行開拓,并對代理商進行培訓;
6、負責對區域內的項目合同的跟蹤和落實,以及項目發票的催收。
7、敏銳察覺市場變化,并在分管區域內收集行業信息、反饋市場信息,做出處理意見并及時上報公司;
8、維護公司利益,樹立公司形象,在于客戶交流中保持誠實可靠,不卑不亢的態度。
任職要求:
1、學歷不限,至少兩年渠道銷售經驗,有房產銷售經驗者優先;
2、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和團隊管理能力;
3、有較強的溝通能力,熟悉地產銷售流程;
4、較高的執行力,快速響應能力,具備良好的語言表達及商務談判能力;
5、有服務意識,對工作有較高熱情;
6、注重效率、能適應*度、快節奏的工作環境,有激情,有強烈的團隊協作意識;
市場渠道經理的崗位職責 篇24
職責:
1、執行公司的銷售戰略和業務推廣計劃,落實并完成部門的業務指標,及時進行策略調整;
2、負責中學、大學等渠道市場的宣傳和活動策劃,提高品牌知名度和建立良好口碑;
3、負責向中學、大學渠道客戶傳達公司最新的銷售政策和市場動態信息,維護并鞏固其所轄渠道的合作關系;
4、及時收集市場反饋信息并進行數據分析,為下一步的營銷策略提供依據;
5、提升中學、大學渠道的咨詢量和來訪量 ;
6、愿意投身教育行業,結果導向,想要挑戰大于穩定。
崗位要求:
1、市場營銷、企業管理或策劃專業本科以上學歷;
2、有較強的市場公關與談判能力;有良好的溝通技巧和語言表達能力及獨立工作能力;
3、具有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神,思路清楚、樂于接受挑戰;
4、有從事過教育行業、高校、中學渠道工作經驗者優先
市場渠道經理的崗位職責 篇25
職責:
1、負責樂園票務市場渠道的開拓與銷售工作,執行并完成公司年度銷售計劃;
2、針對公司不同產品特點,開發對應合作渠道,能獨立完成商務談判,結合雙方需求完成合作方案撰寫,促成商務合作;
3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、周到的服務;
4. 負責維護已有的BD和OTA渠道,并開拓新的渠道來驅動銷售業績 ;
5. 為樂園制定學校業務、政企業務、團隊業務及市場網絡的票務業務;
任職要求:
1.大專及以上學歷,電子商務、旅游管理等相關專業畢業優先;
2、具有較豐富的銷售資源,如客戶資源、第三方合作資源等,能夠在直接銷售的同時積極拓展渠道銷售工作,完成部門給予的銷售計劃;
3、有票務、旅行社、BD、OTA渠道等;有本地企業團購資源/學生春秋游/研學游資源優先
4、2年以上文旅從業經驗者優先,有基本的獨立工作能力,處事積極、主動、思路清晰
市場渠道經理的崗位職責 篇26
職責:
1、負責拓展全省各地市以縣區為單位的渠道代理招商工作;
2、通過各種網絡渠道或身邊資源,建立關系,想辦法尋找城市合伙人,完成業績任務。
3、通過電話或微聊方式邀約代理客戶上門洽談,全程接待,最終達成合作;
4、根據洽談情況,有規劃的整理A類客戶,進行跟單、逼單、殺單、成交;
5、積極做好日?蛻舭菰L工作,意向客戶累積,記錄客戶檔案,維護與代理商長期良好的合作關系;
6、幫助已成交代理,根據當地的市場情況和代理自身特點,指導代理商出單。
7、完成上級交辦的其它工作,渠道經理除以上工作外,需管理團隊,帶隊殺單。
崗位要求:
1、22歲-38歲,男女不限,大專以上學歷,1年以上渠道招商工作經驗;
2、性格開朗,勤奮、努力,有毅力,喜愛銷售工作,抗壓能力強,敢于挑戰高薪;
4、頭腦靈活,思維敏捷,具有較強的商務談判能力和銷售能力;
5、普通話標準,表達流利,溝通表達能力強,良好的邏輯思維能力;
6、有良好的團隊合作意識,客戶服務意識。有過電話銷售、直銷等有銷售經驗者優先。
7、渠道經理崗位需帶過銷售團隊2年以上,有很強的銷售能力。
市場渠道經理的崗位職責 篇27
職責:
1、制定整體品牌市場策略及發展計劃擬訂實施方案與預算;
2、策劃市場線下活動,拓展線下渠道;組織并實施活動方案;監控活動執行;評估活動效果;
3、市場調研的規劃;定期不斷更新市場競爭資料,并根據競爭情況作相應市場策略調整;
4、年度/季度/月度市場數據搜集及報表反饋;
5、挖掘、建立、維護公司所需資源、渠道、合作伙伴以及與市場活動相關的各種外部關系,并與之保持良好的長期合作關系,建立公司的市場運作體系;
任職要求:
1、具備市場開發經驗2年以上;
2、具有敏銳的商業和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優秀的資源整合能力和業務推進能力;
3、具有較強的領導和組織協調能力、市場分析能力,善于激發團隊工作熱情;
4、有較強的創新力、營銷策劃能力、市場拓展能力和協調、應變能力;
5、有市場資源和渠道經驗者優先考慮。
市場渠道經理的崗位職責 篇28
職責:
1. 負責金寶貝渠道開拓及維護,完成工作指標;
2. 負責尋找、挖掘有利于公司的各種異業合作資源;
3. 負責市場信息的跟蹤搜集,拓展新業務渠道,分析行業市場趨勢,探索新業務模式;
4. 負責落實公司商務模式執行,維護客戶關系,促成戰略合作達成;
5. 負責本部門人員工作分配管理及考核,培訓并指導線下市場人員開發市場;
6. 定期收集整理市場反饋及合作產品上線效果數據,并對數據進行有效的分析和評估,為項目的有效執行負責。
任職要求:
1. 有培訓、教育行業項目院校推廣工作經驗者優先;
2. 反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3. 具有一定談判能力、語言表達能力及公關能力,思維及表述具有邏輯性;
4. 有團隊協作精神,善于挑戰。
市場渠道經理的崗位職責 篇29
職責:
1、完成渠道的拓展,招代理商等任務;
2、貫徹公司的渠道政策以及相關理念,制定本區域內相關發展策略并予以執行;
3、負責對代理商的考察、洽談、評估,協助代理商對代理項目進行推廣和銷售;
4、根據公司下達的指標,負責對代理商的業績進行監控、督促和管理;
5、負責協助代理商對區域市場進行開拓,并對代理商進行培訓;
6、負責對區域內的項目合同的跟蹤和落實,以及項目催收。
7、敏銳察覺市場變化,并在分管區域內收集行業信息、反饋市場信息,做出處理意見并及時上報公司;
8、維護公司利益,樹立公司形象,在于客戶交流中保持誠實可靠,不卑不亢的態度。
任職要求:
1、大專及以上學歷,三年以上同崗位經驗;
2、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和團隊管理能力;
3、較高的執行力,快速響應能力,具備良好的語言表達及商務談判能力;
4、有服務意識,對工作有較高熱情;
5、注重效率、能適應高強度、快節奏的工作環境,有激情,有強烈的團隊協作意識。
市場渠道經理的崗位職責 篇30
1、帶領團隊進行客戶資源拓展,有效的提升項目來訪量;
2、負責銷售渠道拓展,開拓分銷渠道及維護既有渠道;
3、負責對所有分銷渠道進行項目培訓,產品宣講,中介信息溝通,信息反饋工作;
4、負責銷售資源整合,協助銷售員完成成交,保證團隊指標的達成。
市場渠道經理的崗位職責 篇31
職責:
1、負責按照公司及項目渠道部的要求,搭建并維護與項目匹配的客戶資源渠道網,為項目銷售輸入數量與最優質量的目標客戶資源;工作流程上直接對銷售經理負責;
2、負責完成所屬渠道部門每月拓展客戶資源數量指標;
3、負責深度發掘與本項目目標客群匹配的窄眾圈層,包括地域、行業領域、企業領域等,通過專屬或定制化的拓展方式積極搭建目標客群與項目對接的系統網絡,引薦項目至客群或引領客群至項目。
任職要求:
1、全日制大學?萍耙陨蠈W歷;
2、從事房地產渠道管理經驗或行業較廣;
3、具有獨立的分析和解決問題的能力,市場感覺敏銳;有較強的溝通能力;
4、形象好,氣質佳,有親和力,具有很強的談判技巧;
5、性格外向,坦誠自信,吃苦耐勞,樂觀進取,高度的工作熱情; 6、對壓力富有挑戰精神,具有團隊協作精神。