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渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé)

發(fā)布時間:2023-03-13

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé)(精選29篇)

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇1

  職責(zé):

  1、區(qū)域內(nèi)目標(biāo)市場的調(diào)研

  2、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的招商推廣工作;

  3、負責(zé)與代理商洽談,簽訂銷售合同,并為代理商提供服務(wù);

  4、負責(zé)代理商的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系;

  5、收集轄區(qū)市場信息,并及時反饋;

  6、記錄經(jīng)銷商信息,建立信息檔案。

  職位要求:

  1、學(xué)歷不限,有建材/家居行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用

  2、肯吃苦,勤奮、有激情、有良好的工作習(xí)慣

  3、能聽從上級的工作安排,并努力完成任務(wù)指標(biāo)

  4、良好的溝通表述及協(xié)調(diào)能力;

  5、良好的演講素質(zhì)者優(yōu)先。

  6、能承受一定強度的工作壓力

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇2

  職責(zé)

  1) 負責(zé)制定招商目標(biāo)并督促執(zhí)行

  2) 負責(zé)開發(fā)社群市場,拓展代理商

  3) 負責(zé)培養(yǎng)公司內(nèi)招商人員和代理商的談判能力、業(yè)務(wù)技能技巧

  4) 負責(zé)組建、培養(yǎng)招商團隊,制定并實施公司人才儲備計劃

  5) 負責(zé)協(xié)調(diào)招商事業(yè)部不公司其他部門的工作

  經(jīng)驗和能力要求:

  1) 有社群運營成功運營案例者優(yōu)先,具有社群運營經(jīng)驗優(yōu)先。

  2) 3 年以上銷售經(jīng)驗、或帶過100 以上會銷團隊或有帶領(lǐng)過50 人以上直銷團隊的經(jīng)驗。

  3) 有豐富的社群人脈關(guān)系或熟悉社群大咖圈子,能夠獨立尋找社群團隊進行合作談判。

  4) 具有極強的溝通能力、團隊管理能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和高度責(zé)任感

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇3

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司的整體規(guī)劃、制定項目招商計劃和實施方案,完成招商任務(wù),落實招商進度。

  2、掌握市場信息及市場動態(tài),提出優(yōu)化招商計劃,并落實多元化的招商。

  3、負責(zé)整理渠道客戶相關(guān)資料,商務(wù)信息的收集、整理、分類,對項目信息情況及時追蹤;

  4、協(xié)助接洽、維護及發(fā)展合伙人、客戶、渠道關(guān)系;

  5、負責(zé)公司及部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他的工作。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,2年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗;

  2、熟悉招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;

  3、有較強的客戶服務(wù)意識、較強的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力;

  4、形象氣質(zhì)良好,能接受出差;

  5、有生鮮農(nóng)業(yè)行業(yè)或商超電商渠道資源優(yōu)先;

  6、有線下招商經(jīng)驗、會務(wù)營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇4

  職責(zé):

  1、負責(zé)區(qū)域市場的渠道代理商開發(fā)工作;

  2、草擬招商政策,制定區(qū)域市場的拓展計劃,完成渠道拓展目標(biāo);

  3、參與代理客戶的招商談判、合同簽訂及落實工作,以及代理合同到期續(xù)約工作;

  4、完成公司下達的代理目標(biāo),對代理商銷售情況及時匯總,搜集市場情況,策劃營銷方案;

  任職要求:

  1、中專及以上學(xué)歷,有5年以上拓展經(jīng)驗;

  2、掌握代理拓展模式,熟悉目標(biāo)區(qū)域市場的特性及消費情況;

  3、熟悉代理政策、代理渠道的開發(fā)、管理及服務(wù),對代理流程及產(chǎn)品有一定的熟悉度。

  4、具備較強的拓展談判能力和溝通技巧,具有良好的客戶維護、銷售分析及營銷策劃能力;

  5、注重團隊協(xié)作,責(zé)任心強。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇5

  1. 負責(zé)大區(qū)內(nèi)渠道經(jīng)理建設(shè)及代理商的開拓,結(jié)合團隊實際情況,組建部門團隊,提高團隊?wèi)?zhàn)斗力;

  2. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃,確保計劃有效地在大區(qū)范圍內(nèi)執(zhí)行,達成所在大區(qū)的業(yè)績

  3. 帶領(lǐng)團隊,利用各種銷售模式挖掘并開拓潛在大區(qū)內(nèi)代理商;

  4. 與支持性部門和渠道開拓團隊保持密切溝通,確保團隊配合無間 ;

  5. 對大區(qū)內(nèi)的代理商進行有效培養(yǎng)、管理、相關(guān)考核,維護提升合作關(guān)系。

  6.對大區(qū)內(nèi)的渠道經(jīng)理進行有有效的培養(yǎng)、管理、相關(guān)考核?;

  7. 摸索并不斷實驗合作模式,以創(chuàng)新性的拓展可能的業(yè)務(wù)發(fā)展領(lǐng)域。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇6

  職責(zé)

  1、負責(zé)對所轄區(qū)代理商、分銷商的篩選和管理;

  2、完成公司對所轄區(qū)域制定的銷售目標(biāo);

  3、代理商銷售網(wǎng)絡(luò)信息的收集、統(tǒng)計、分析;

  4、做好本區(qū)域的市場調(diào)查工作并及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo);

  5、負責(zé)按照公司銷售政策與客戶簽訂銷售協(xié)議并監(jiān)督執(zhí)行;

  6、負責(zé)處理好本區(qū)域銷售過程中發(fā)生的產(chǎn)品質(zhì)量問題、竄貨問題、客戶投訴等問題;

  7、負責(zé)做好本區(qū)域掛網(wǎng)工作、中標(biāo)后市場開發(fā)、品種配送等工作;

  8、負責(zé)完成公司安排的其他工作;

  任職資格

  1、了解醫(yī)藥學(xué)基礎(chǔ)知識及藥品管理相關(guān)法規(guī)、熟悉廣東省醫(yī)藥掛網(wǎng)相關(guān)政策法規(guī);

  2、具有良好的溝通及談判能力、協(xié)調(diào)能力、良好的精神風(fēng)貌和社交禮儀;

  3、具有良好的行業(yè)內(nèi)工作背景和口碑,具有招商和代理商管理的工作經(jīng)驗;

  4、具有相關(guān)產(chǎn)品招商經(jīng)驗、區(qū)域代理商客戶資源、處方藥推廣經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇7

  職責(zé):

  1、招商方案、招商工作計劃的有效執(zhí)行;

  2、組織招商活動,宣傳和解釋招商政策;

  3、開展市場推廣,電話招商工作,積累客戶資源,搜索目標(biāo)客戶信息,開拓新的客戶;

  4、與招商相關(guān)活動的聯(lián)系和協(xié)調(diào),配合招商會的客戶邀約工作;

  5、協(xié)調(diào)、處理客戶關(guān)系,維護并及時更新客戶資料,完成公司安排的各項招商工作。

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;

  3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

  5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

  6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇8

  1、負責(zé)集團內(nèi)外商鋪及寫字樓的招商及進場管理工作;

  2、負責(zé)制定招商、市場調(diào)查、商業(yè)規(guī)劃等相關(guān)管理制度及規(guī)范,組織制定招商計劃及時間進度計劃;

  3、對商戶日常經(jīng)營進行監(jiān)督及物業(yè)管理服務(wù),根據(jù)商戶情況及時與業(yè)主溝通;

  4、處理日常經(jīng)營中的商戶問題,并向業(yè)主在品牌和經(jīng)營方面提出合理的調(diào)換建議;

  5、商戶調(diào)整的招商推進,營運期招商規(guī)劃及實施;

  6、項目周邊市場需求調(diào)查,制定行業(yè)市場調(diào)查方案,定期進同類市場調(diào)查,分析業(yè)態(tài)匯總調(diào)查數(shù)據(jù),了解行業(yè)動態(tài);

  7、重點意向商戶公關(guān)談判,租賃意向達成及簽約跟蹤;

  8、根據(jù)集團整體布局,對簽約期滿商戶進行續(xù)租及鋪位調(diào)整談判;

  9、招商團隊培訓(xùn)和管理,提升團隊成員專業(yè)能力。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇9

  職責(zé):

  1、依據(jù)招商總體規(guī)劃,負責(zé)完成項目具體業(yè)態(tài)的招商計劃,并具體實施;

  2、負責(zé)定期匯總、分析經(jīng)營數(shù)據(jù),提出招商調(diào)整、營銷活動、環(huán)境改善和提升計劃;

  3、及時收集、整理信息,同時開發(fā)國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)商業(yè)品牌客戶;

  4、組織實施目標(biāo)商家合作談判,確定租約條款,保證項目出租率和經(jīng)濟指標(biāo)的達成;

  5、負責(zé)品牌或者租戶的商務(wù)接洽及相關(guān)審批,為租戶順利開業(yè)提供必要的幫助和服務(wù),并與之建立良好的合作關(guān)系;

  6、對分管業(yè)態(tài)的銷售狀況進行分析、總結(jié)、歸納,提出改進意見或品牌調(diào)整方案;

  7、與現(xiàn)有客戶保持順暢溝通,及時了解客戶訴求,并積極反饋,做好客戶維護工作。商戶

  【崗位要求】

  1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷,經(jīng)濟、企業(yè)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、30歲左右,三年以上知名商業(yè)地產(chǎn)公司招商工作經(jīng)驗,具項目開業(yè)籌備期招聘工作者優(yōu)先;

  3、品行端正,有良好的職業(yè)操守。自我驅(qū)動強,嚴格執(zhí)行所制定的工作目標(biāo)及計劃,能承受較大的工作壓力。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇10

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定招商計劃,并進行目標(biāo)分解;

  2、根據(jù)公司與市場要求,通過各種渠道跟潛在代理商建立關(guān)系, 尋求加盟合作機會并完成招商業(yè)績;

  3、結(jié)合業(yè)務(wù)特點和市場現(xiàn)狀,挖掘并開拓業(yè)務(wù)代理商,指導(dǎo)代理商完成銷售任務(wù),不斷提升銷售業(yè)績;

  4、積極做好日常拜訪工作,拓展新市場區(qū)域,建立和維護代理商檔案;

  5、維護與代理商長期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象,提高代理商滿意度;

  6、負責(zé)全國范圍招商工作,包括談判、簽約及合同執(zhí)行。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、管理類相關(guān)專業(yè);

  2、1年以上招商、銷售相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗,具有獨立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力;

  3、具有較強的市場開拓能力、獨立談判能力、溝通交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作能力;

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇11

  職責(zé):

  1、對電子煙行業(yè)比較熟悉;

  2、開拓線下渠道市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍,通過各種地方推廣方式營銷公司品牌,產(chǎn)品及服務(wù)理念;

  3、對渠道以及客戶需求、行業(yè)現(xiàn)狀、競品動態(tài)深入了解;

  4、具備對行業(yè)的持續(xù)跟蹤,對競對的分析能力等。

  5、根據(jù)對市場的摸底基礎(chǔ)上,開拓建立更適宜電子煙銷售的渠道。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷;1年以上快消、3C數(shù)碼等相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、對消費電子類領(lǐng)域有一定了解;

  3、優(yōu)秀的國內(nèi)市場線下開拓能力,有嫻熟的銷售渠道拓展能力和豐富的經(jīng)驗,善于處理不同代理商間的合作關(guān)系;

  4、具備高度的工作熱情、積極的工作態(tài)度和強烈的責(zé)任心,能夠自我激勵并激勵團隊;

  5、結(jié)果導(dǎo)向,有創(chuàng)業(yè)精神,敢于嘗試和探索新的營銷渠道和方法,能承擔(dān)企業(yè)快速成長的要求和較強的工作壓力。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇12

  職責(zé):

  1、負責(zé)公司產(chǎn)品(手機控車)線下渠道開發(fā)、維護、經(jīng)銷商運營支持、管理等工作;

  2、協(xié)助部門制定渠道開發(fā)、渠道下沉和市場營銷、管理等計劃;

  3、能夠完成渠道開發(fā)任務(wù)(有汽車后市場渠道資源優(yōu)先考慮)

  4、負責(zé)區(qū)域市場的渠道下沉和渠道能力提升工作,需要具備一定的培訓(xùn)能力,幫助經(jīng)銷商提升運營能力,同時完成銷售任務(wù)。

  5、有敏銳的市場嗅覺,重視市場信息收集、反饋,協(xié)助部門更好的改善對應(yīng)問題。

  任職資格:

  1、3年以上渠道開發(fā)或市場營銷、管理的工作經(jīng)歷;

  2、有汽車后市場相關(guān)產(chǎn)品的運營/管理經(jīng)驗(例:行車記錄儀、車載導(dǎo)航、雷達、藍牙、車載凈化器、GPS等)

  3、具備汽車后市場一定的渠道資源;

  4、要求抗壓能力強,能適應(yīng)長期出差;

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇13

  職責(zé):

  1. 負責(zé)所分配轄區(qū)加盟店的招商管理工作;

  2. 負責(zé)加盟店前期的管理工作,保證加盟店如期開業(yè);

  3. 負責(zé)加盟店信息儲備,做好新代理商的引進工作;

  4. 負責(zé)跟進與維護代理商客戶關(guān)系;

  任職要求:

  1.大專以上學(xué)歷,商業(yè)地產(chǎn)、購物中心、家居建材行業(yè)等2年以上招商管理工作經(jīng)驗;

  2.了解軟裝類行業(yè)信息、流行趨勢 ;

  3.具備良好的溝通能力,商務(wù)談判能力以及執(zhí)行能力,為人嚴謹,品格正直;

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇14

  1、根據(jù)部門工作目標(biāo)擬定項目招商目標(biāo)和方案,向上級匯報并接受公司考核。

  2、輔助上級制定租賃過程中的百問、流程、價格表、租賃合同、客戶服務(wù)等全流程工作,并承擔(dān)主要工作量。維護租戶、客戶、物業(yè)公司、渠道人員等多方關(guān)系。

  3、項目租賃推廣、費用計劃等前期準(zhǔn)備工作。配合形象和品牌提升。

  4、客戶拓展和渠道發(fā)展,最快化實現(xiàn)招租目標(biāo)。

  5、按照部門安排向業(yè)主提供租賃服務(wù)并簽署相關(guān)租賃代理協(xié)議,并創(chuàng)造相應(yīng)效益。

  6、 維護租戶、客戶、物業(yè)公司、渠道人員等多方關(guān)系。

  7、 協(xié)調(diào)業(yè)主和租戶辦理租金、保證金等款項的交納、裝修、開業(yè)等服務(wù)工作。

  8、 部分寫字樓租賃相關(guān)的協(xié)助客服工作。

  9、 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇15

  1、負責(zé)公司POS機業(yè)務(wù)的區(qū)域拓展,客戶發(fā)展,區(qū)域運營的策劃制定及執(zhí)行。

  2、根據(jù)公司整體運營策略,提料出適合各區(qū)域市場的運營模式。

  3、與客戶建立良好關(guān)系,及時反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度。

  4、制定銷售目標(biāo),市場拓展計劃,審核客戶的各種計劃并監(jiān)督執(zhí)行。

  5,完成月度,季度和年底區(qū)域銷售預(yù)測,定期匯報工作情況。

  6、建立完整的地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò),整合資源實現(xiàn)公司銷售總目標(biāo)。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇16

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司招商計劃制定區(qū)域市場的招商計劃;

  2、積極開拓市場,完成本區(qū)域業(yè)務(wù)目標(biāo);

  3、積極開展市場調(diào)查,調(diào)整招商策略;

  4、做好客戶信息收集,并及時反饋;

  5、合理安排時間進行客戶拜訪,維持良好的客戶關(guān)系;

  6、對本區(qū)域?qū)T進行業(yè)務(wù)培訓(xùn);

  7、對本區(qū)域?qū)T進行業(yè)績考核;

  8、對客戶的問題及時作出解答,并反饋公司。

  任職要求:

  1.大專及以上學(xué)歷;(能力出眾者可降低學(xué)歷要求)

  2.在該地具備5年及以上房地產(chǎn)銷售或商業(yè)地產(chǎn)招商經(jīng)驗;

  3.具有房產(chǎn)中介經(jīng)理及店長優(yōu)先考慮;

  4.能獨立開展有針對性的市場調(diào)研,確定招商渠道,制定招商方案;

  5.有豐富的客戶圈層資源,能帶領(lǐng)團隊開拓加盟門店,發(fā)展渠道合作關(guān)系;

  6.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力,有較強的團隊管理能力。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇17

  職責(zé):

  1、負責(zé)各自區(qū)域的新店指標(biāo)按時按量達成;

  2、制定各自區(qū)域的渠道開店策略;

  3、負責(zé)各自區(qū)域內(nèi)新店拓展、尋找意向加盟商;

  4、負責(zé)各自區(qū)域的門店優(yōu)化工作;

  5、負責(zé)跟進各自區(qū)域大型連鎖物業(yè)開店工作。

  任職資格:

  1、形象良好,普通話標(biāo)準(zhǔn);

  2、性格活潑開朗,具備較強的語言表達與溝通協(xié)調(diào)能力;

  3、具備良好的職業(yè)道德及團隊協(xié)作精神;

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇18

  職責(zé):

  1. 根據(jù)事業(yè)部招商拓展制度和流程,開展品牌招商加盟工作實施。

  2. 根據(jù)品牌招商拓展規(guī)劃,開展區(qū)域招商加盟工作,篩選目標(biāo)加盟商。

  3. 分析與建議、簽約負責(zé)區(qū)域談判和協(xié)調(diào)、合同報審和簽訂等工作。

  4. 總結(jié)與維護關(guān)系負責(zé)片區(qū)招商、開店前的項目跟蹤評估、總結(jié)提升工作。

  任職要求:

  1、大專科以上學(xué)歷,2年以上家具、家居行業(yè)招商加盟工作經(jīng)驗 ;

  2、對招商加盟拓展管理、商務(wù)談判,有一定了解和實踐經(jīng)驗積累;

  3、具有一定的人際敏感性,有一定的親善力;具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,良好的團隊合作意識。

  4、有客廳、睡眠等軟體類家具企業(yè)招商經(jīng)驗更佳。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇19

  職責(zé):

  1、負責(zé)公司家居產(chǎn)品的招商工作(渠道拓展),及時有效的對顧客進行溝通,完成公司下達的銷售任務(wù);

  2、制定招商計劃,根據(jù)計劃組織和實施招商,帶領(lǐng)團隊完成招商任務(wù)指標(biāo);

  3、維護客戶關(guān)系,開發(fā)新客戶,追蹤潛在客戶與客戶建立良好的關(guān)系,促進成交率,提高品牌口碑傳播率。

  4、搜集市場信息及市場動態(tài),了解并滿足客戶需求,了解業(yè)內(nèi)招商的發(fā)展動態(tài),提供公司準(zhǔn)確、詳實的市場調(diào)研資料;

  5、負責(zé)加盟商售后聯(lián)系溝通,了解加盟招商工作在運行過程中出現(xiàn)的相關(guān)問題,突出改進意見和建議;

  6、定期對招商政策進行評估、調(diào)整及修改,獨立、如期完成工作總結(jié)和計劃。

  任職資格:

  1、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

  2、有8年以上泛家居品牌招商工作經(jīng)驗;

  3、了解品牌體系招商工作,能熟悉運用現(xiàn)代招商商業(yè)運作模式流程,有較強的市場調(diào)研能力和數(shù)據(jù)搜集;

  4、整合與分析能力,市場洞察力極強;

  5、語言表達能力、溝通能力及商務(wù)談判能力;

  6、良好的團隊協(xié)作精神,富有激情,為人誠實可靠、品行端正、具有親和力;

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇20

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定招商計劃,并進行目標(biāo)分解;

  2、根據(jù)公司與市場要求,通過各種渠道跟潛在代理商建立關(guān)系 尋求加盟合作機會并完成招商業(yè)績;

  3、積極做好日常拜訪工作,拓展新市場區(qū)域,建立和維護代理商檔案;

  4、維護與代理商長期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象,提高代理商滿意度;

  5、負責(zé)全國范圍招商工作,包括談判、簽約及合同執(zhí)行。

  任職要求:

  1、20-35歲,性別不限,形象好氣質(zhì)佳,口齒清晰,普通話流利;

  2、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、管理類相關(guān)專業(yè);

  3、2年以上招商、銷售相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗,具有獨立工作能力;

  4、具有較強的市場開拓能力、獨立談判能力、溝通交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作能力;

  5、從事過市場招商代理與渠道開發(fā)優(yōu)先考慮。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇21

  職責(zé);

  1) 完成公司下達所轄區(qū)域的銷售目標(biāo),并為其結(jié)果承擔(dān)責(zé)任;

  2) 參與制定年度銷售計劃,負責(zé)計劃的實施及監(jiān)控,并為其結(jié)果承擔(dān)責(zé)任;

  3) 根據(jù)公司對代理商的選擇標(biāo)準(zhǔn),完成所轄區(qū)域代理商的篩選,報公司批準(zhǔn)后執(zhí)行;

  4) 代理商銷售網(wǎng)絡(luò)信息、數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計、分析,掌握重要客戶;

  5) 代理商分銷政策、內(nèi)部銷售政策的了解及反饋;

  6) 與代理商協(xié)同完成公司產(chǎn)品在重點城市和重點地區(qū)的醫(yī)保、招標(biāo)等工作;

  任職要求:

  1、醫(yī)藥、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;

  2、常駐省會城市,兩年以上醫(yī)藥企業(yè)招商經(jīng)驗;

  3、有二三終端銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

  4、具備雙跨產(chǎn)品招商或銷售經(jīng)驗,對感冒類產(chǎn)品熟悉為佳;

  5、熟悉當(dāng)?shù)厥袌龊涂蛻羟闆r

  6、良好的職業(yè)道德,積極進取的工作熱情,精力充沛、果斷干練、個性成熟。熟練使用辦公軟件。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇22

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定招商計劃,并進行目標(biāo)分解;

  2、分析市場動態(tài),撰寫分析報告;

  3、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力;

  4、維護與客戶長期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;

  5、根據(jù)營銷計劃,定期進行渠道動態(tài)調(diào)整。

  6、獨立進行業(yè)務(wù)談判和交涉,接收授權(quán)代表公司于客戶締結(jié)合同;

  任職資格:

  1、專科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、3年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗,有大型企業(yè)商務(wù)運作經(jīng)歷者優(yōu)先;

  3、具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡(luò)資源,具備招商管理經(jīng)驗;

  4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力,有很強的團隊管理能力;

  5、能承擔(dān)較大壓力。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇23

  1)負責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)了孵化基地招商工作,各類招商渠道的開拓與日常維護;

  2)開發(fā)客戶資源,了解項目的相關(guān)需求,引進項目入駐;

  3)當(dāng)?shù)厍澜ㄔO(shè),拓展項目并進行初步篩選;

  4)接待來訪客戶、主動拜訪客戶,解決客戶的需求完成簽約;

  5)參加各種行業(yè)展會、創(chuàng)業(yè)大賽等商務(wù)活動,宣傳、推廣孵化基地和優(yōu)勢;

  6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇24

  1、拓展:負責(zé)所在城市餐飲商戶(自營、加盟、連鎖),尤其是專注于外賣領(lǐng)域的餐飲品牌的開拓和合作洽談,達成團隊及公司的簽約目標(biāo)和商機挖掘;

  2、招商:根據(jù)公司招商計劃,通過地推、外賣平臺、加盟網(wǎng)站、品牌方等各種渠道聯(lián)系餐飲商戶,跟團隊一起完成各項目招商,達成團隊及公司簽約目標(biāo);

  3、客情:積極拓展新商戶,維護老客戶,用心服務(wù),與各商戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;

  4、對接:負責(zé)商戶項目(外賣檔口、美食城檔口)簽約后與運營、工程等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),為商戶提供專業(yè)、全面的一體化服務(wù),促進后期復(fù)購;

  5、市場:關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)外賣市場動態(tài),收集市場信息、開發(fā)新品牌挖掘商機,為服務(wù)客戶做足充分準(zhǔn)備。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇25

  1、根據(jù)公司制定任務(wù),完成公司下達的招商工作業(yè)務(wù)指標(biāo);

  2、結(jié)合行業(yè)及競對進行有效的市場調(diào)查;

  3、通過電話溝通和到目的地拜訪方式完成招商談判及客戶開發(fā),包括負責(zé)客戶的接洽、談判和追蹤以及客戶的簽約,客戶關(guān)系維護等;

  4、負責(zé)將招商過程中存在的問題上報至相關(guān)部門;

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇26

  職責(zé):

  1、負責(zé)全國范圍內(nèi)渠道開發(fā)、招商及大客戶關(guān)系維護,并完成公司規(guī)定的銷售任務(wù);

  2、執(zhí)行公司加盟代理策略,制定區(qū)域市場的加盟拓展計劃,完成渠道拓展目標(biāo);

  3、參與代理客戶的招商談判、合同簽訂及落實工作,以及加盟代理合同到期續(xù)約工作;

  4、完成部門下達的銷售目標(biāo),對加盟商銷售情況及時匯總,搜集市場情況,策劃營銷方案;

  5、分析各區(qū)域加盟代理商銷售、經(jīng)營情況,負責(zé)代理商資格評估審查工作;

  6、負責(zé)區(qū)域市場與代理商的管理及客情維護,協(xié)調(diào)處理各類市場及客戶問題;

  7、維系好總部與代理商之間的關(guān)系,協(xié)助省代進行加盟拓展及客戶維護工作。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,有醫(yī)美、大健康、美容保健行業(yè)2年以上渠道加盟拓展經(jīng)驗;

  2、掌握加盟代理拓展模式,熟悉目標(biāo)區(qū)域市場的特性及消費情況;

  3、熟悉加盟政策、加盟渠道的開發(fā)、管理及服務(wù),對加盟流程及產(chǎn)品有一定的熟悉度。

  4、具備較強的拓展談判能力和溝通技巧,具有良好的客戶維護、銷售分析及營銷策劃能力;

  5、注重團隊協(xié)作,責(zé)任心強,能適應(yīng)管轄區(qū)域內(nèi)出差;

  6、有大健康行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,有相關(guān)行業(yè)客戶資源優(yōu)先。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇27

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司整體規(guī)劃,制定年度、月度招商計劃, 組織開展招商工作并達成銷售目標(biāo)。

  2、合理規(guī)劃銷售區(qū)域,明確產(chǎn)品市場定位,配合代理商進行市場開發(fā)及維護。

  3、負責(zé)掌握客戶情況、保持客戶關(guān)系,做好客戶與公司間信息溝通, 定期總結(jié)代理商情況上報公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  4、負責(zé)新客戶的甄選、評估、洽談簽約,督促銷售進度,并為代理商提供銷售支持。

  5、負責(zé)公司產(chǎn)品在省區(qū)目標(biāo)渠道的拓展,建立銷售網(wǎng)絡(luò),并配合市場部對代理商進行培訓(xùn),完成市場學(xué)術(shù)活動、產(chǎn)品促銷活動。

  6、參與協(xié)助銷售產(chǎn)品相關(guān)的政府事務(wù)工作(物價、招投標(biāo)等)。

  任職要求:

  1、醫(yī)藥學(xué)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;

  2、五年以上處方藥市場開發(fā)和推廣經(jīng)驗,具有招商、物價備案、招投標(biāo)操作與管理等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  3、有團隊管理經(jīng)驗,有外資企業(yè)渠道下沉管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇28

  職責(zé):

  1、負責(zé)公司產(chǎn)品的全渠道招商工作;

  2、根據(jù)市場營銷計劃,完成所屬區(qū)域招商指標(biāo);

  3、開所屬市場,發(fā)展新客戶,負責(zé)區(qū)域客戶資源的統(tǒng)計梳理工作;

  4、執(zhí)行區(qū)域招商方案,完成公司制定的招商任務(wù)

  任職要求:

  1、3年以上快消品銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有區(qū)域客戶資源;

  2、反應(yīng)敏捷,表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  3、 具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

  4、有責(zé)任心,能承擔(dān)較大工作壓力

  5、有團隊協(xié)助精神,善于挑戰(zhàn)高薪。

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé) 篇29

  1、針對開發(fā)市場進行區(qū)域招商計劃制定,并保證招商目標(biāo)及措施的實施與落地;

  2、負責(zé)目標(biāo)市場經(jīng)銷商、代理商的渠道的拓展,建立客戶信息數(shù)據(jù)庫,優(yōu)化信息資源;

  3、負責(zé)招商客戶資質(zhì)的初步評估審核,跟進合作客戶加盟合同的簽訂與續(xù)訂工作;

  4、開拓空白市場,完善優(yōu)化經(jīng)銷商、代理商的分布狀態(tài);

渠道招商經(jīng)理崗位的職位職責(zé)(精選29篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 區(qū)域招商經(jīng)理的崗位職責(zé)(精選32篇)

    職位描述:1.負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的授權(quán)店的管理及服務(wù)工作,落實總部商務(wù)政策,實現(xiàn)總部的車輛分銷銷量目標(biāo)和利潤目標(biāo);2.在總部及大區(qū)采銷部的支持下,協(xié)助及管理門店的.臨時車輛采購及銷售工作及推動總部從廠家集采車輛在區(qū)域內(nèi)的分銷工作;...

  • 招商經(jīng)理工作職責(zé)(精選30篇)

    1、根據(jù)區(qū)域招募城市運營商;1、協(xié)助完成所轄區(qū)域的城市運營商的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;2、負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、運營商的開發(fā)、網(wǎng)點的布局;3、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進經(jīng)銷商提貨計劃和物流發(fā)貨狀...

  • 廣告招商經(jīng)理崗位職責(zé)(精選29篇)

    崗位職責(zé):1、負責(zé)協(xié)助區(qū)域經(jīng)理開展工作,達成招商計劃2、通過對客戶的拜訪與溝通,維持客戶與公司的良好的相互信任的.合作關(guān)系3、輔助上級招商經(jīng)理進行對特定領(lǐng)域的新客戶群體進行信息收集與初步溝通,取得新客戶對公司的認知,并提高新客戶對...

  • 招商經(jīng)理工作職責(zé)_招商經(jīng)理工作內(nèi)容(通用32篇)

    1、根據(jù)部門工作目標(biāo)擬定項目招商目標(biāo)和方案,向上級匯報并接受公司考核。2、輔助上級制定租賃過程中的百問、流程、價格表、租賃合同、客戶服務(wù)等全流程工作,并承擔(dān)主要工作量。維護租戶、客戶、物業(yè)公司、渠道人員等多方關(guān)系。...

  • 招商經(jīng)理崗位職責(zé)(精選30篇)

    1、配合招商經(jīng)理制定(百大新天地、百大國際派)餐飲娛樂業(yè)態(tài)招商方案,完成招商費用預(yù)算制定和控制;2、拓展商戶,進行洽談,確定商戶,根據(jù)需要,協(xié)調(diào)外部專業(yè)機構(gòu)開展招商工作;3、與商戶溝通,分析入駐商戶經(jīng)營狀況,改善經(jīng)營條件,提...

  • 區(qū)域招商經(jīng)理崗位職責(zé)(通用29篇)

    職責(zé)描述:1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)和市場發(fā)展,置頂所負責(zé)本區(qū)域銷售戰(zhàn)略、營銷計劃、銷售目標(biāo);2、負責(zé)所轄各區(qū)域的'銷售管理,確保所轄區(qū)域的市場穩(wěn)定和營銷計劃及銷售目標(biāo)的有效實施;3、協(xié)調(diào)組織所轄銷售區(qū)域銷售資源、費用合理分配,分解銷...

  • 招商經(jīng)理的工作職責(zé)(精選32篇)

    1、依據(jù)招商總體規(guī)劃,負責(zé)完成項目具體業(yè)態(tài)的招商計劃,并具體實施;2、負責(zé)定期匯總、分析經(jīng)營數(shù)據(jù),提出招商調(diào)整、營銷活動、環(huán)境改善和提升計劃;3、及時收集、整理信息,同時開發(fā)國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)商業(yè)品牌客戶;4、組織實施目標(biāo)商家合作談判,...

  • 餐飲招商經(jīng)理崗位職責(zé)(精選32篇)

    一、工作職責(zé)在會所總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責(zé)餐飲部的食品飲料生產(chǎn)和服務(wù)的計劃、組織和管理工作,與有關(guān)部門保持密切聯(lián)系和良好合作的關(guān)系,完成上級交辦的各項任務(wù)。...

  • 渠道招商經(jīng)理的具體職責(zé)(通用28篇)

    職責(zé):1、建立和完善區(qū)招商管理制度及流程,逐步完善部門職能、加強團隊優(yōu)化、管理;2、組織實施市場趨勢分析、競爭環(huán)境分析、相關(guān)行業(yè)信息及加盟商動態(tài)分析,開拓優(yōu)質(zhì)全國加盟經(jīng)銷商;3、完成部門招商工作計劃、業(yè)績?nèi)蝿?wù)計劃;4、負責(zé)將招商...

  • 招商經(jīng)理的主要職責(zé)描述(通用31篇)

    職責(zé):1、完成所負責(zé)省區(qū)的銷售指標(biāo);2、負責(zé)市場內(nèi)代理商的管理和協(xié)調(diào)工作;3、負責(zé)所負責(zé)省區(qū)內(nèi)物價、醫(yī)保、招標(biāo)等協(xié)調(diào)管理工作;4、負責(zé)所負責(zé)省區(qū)內(nèi)學(xué)術(shù)會議、推廣活動開展的管理工作;任職要求:1、年齡30-35歲,本科以上學(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)...

  • 區(qū)域招商經(jīng)理崗位的工作職責(zé)(通用29篇)

    職責(zé):1、負責(zé)開發(fā)和維護所轄區(qū)域代理商,幫助和協(xié)調(diào)代理商完成銷售計劃;2、負責(zé)執(zhí)行公司的營銷策略,并制定市場開拓和開發(fā)計劃;3、了解負責(zé)區(qū)域的競品情況、市場動態(tài),按時提交相關(guān)市場的分析報告;4、負責(zé)組織和實施公司產(chǎn)品在負責(zé)區(qū)域內(nèi)...

  • 區(qū)域招商經(jīng)理的主要職責(zé)描述(通用33篇)

    職責(zé)1、負責(zé)對所轄區(qū)代理商、分銷商的篩選和管理;2、完成公司對所轄區(qū)域制定的銷售目標(biāo);3、代理商銷售網(wǎng)絡(luò)信息的收集、統(tǒng)計、分析;4、做好本區(qū)域的市場調(diào)查工作并及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo);5、負責(zé)按照公司銷售政策與客戶簽訂銷售協(xié)議并監(jiān)督執(zhí)行...

  • 招商經(jīng)理的工作職責(zé)表述(精選31篇)

    職責(zé):1、對招商項目進行市場調(diào)研、分析,產(chǎn)品策劃、推廣;2、制定分解招商計劃,并落實完成招商任務(wù);3、負責(zé)招商項目運作實施監(jiān)控,以及招商項目流程化建設(shè),拓展、維護相關(guān)產(chǎn)業(yè)內(nèi)資源,開拓招商渠道;4、與各級政府部門建立良好的關(guān)系,保...

  • 區(qū)域招商經(jīng)理崗位的具體職責(zé)簡述(通用33篇)

    1.貫徹落實商管總部和區(qū)域公司的各項規(guī)章制度和業(yè)務(wù)準(zhǔn)則,協(xié)助經(jīng)理制定統(tǒng)一的區(qū)域招商管理標(biāo)準(zhǔn)、制度、規(guī)范和流程,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、合理調(diào)配各項資源2.負責(zé)區(qū)域整體的招商工作的管理(標(biāo)準(zhǔn)的貫徹、執(zhí)行、檢查和改善),落實區(qū)域公司招商工作任務(wù)...

  • 渠道招商經(jīng)理的主要職責(zé)描述(精選33篇)

    職責(zé):1.收集、開發(fā)多種渠道或自有渠道拓展業(yè)務(wù),并輔助渠道完成當(dāng)?shù)卣猩倘蝿?wù);2.參與籌備和執(zhí)行各地招商活動,不斷開發(fā)渠道,維護現(xiàn)有渠道;3.收集和分析市場數(shù)據(jù),并定期反饋最新信息;4.具體渠道招商工作的洽談、簽約,及時完成渠道檔案建...

  • 崗位職責(zé)
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